Offres d'emploi comme Kulturmanagerin en Allemagne

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Offres d'emploi comme Kulturmanagerin en Allemagne
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ARBEIT

Kulturmanager/in

Mitarbeiter (m/w/d) für die studentische Kulturförderung (Kulturmanager/in)

Deggendorf


Das Studierendenwerk Niederbayern/Oberpfalz sucht zum 01.05.2025 am Standort Deggendorf:

Mitarbeiter (m/w/d) für die studentische Kulturförderung - Referenznummer 2025030

Unsere Kunden sind wissensdurstig und weltoffen
Wir sind der soziale Dienstleister für die Studierenden und Hochschulen in Regensburg, Passau, Landshut, Deggendorf, Straubing und Pfarrkirchen.
Das bieten wir: Mensen und Cafeterien, günstiges Wohnen, BAföG, Kulturförderung und Beratung rund ums Studium.  Wir erbringen professionellen Service aus einer Hand und sichern damit Chancengleichheit.  Wirtschaftliches und sozial verantwortliches Handeln gehören bei uns zusammen.  Investieren Sie mit uns in die Zukunft.
Der Fachbereich Kulturförderung unterstützt Studierende in ihren kulturellen Aktivitäten in den Bereichen Theater, Tanz, Musik, Film und bildende Kunst.

Ihre Aufgaben
• Weiterentwicklung des Kulturangebotes für Studierende und Realisierung von neuen kulturellen Projekten von und mit Studierenden (digital und analog)
• Beratung und Unterstützung von Studierenden bei ihren kulturellen Projekten
• Vorbereitung und Durchführung von Workshops für Studierende
• Durchführung von Ausstellungen
• Verwaltung von Räumlichkeiten und Equipment der Kulturförderung
• Öffentlichkeitsarbeit
• Netzwerkarbeit

Ihr Profil
• Ausbildung oder Studium im Bereich Theater oder Kulturmanagement oder ein geisteswissenschaftliches Studium (gerne auch mit interkulturellem Bezug), alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit fundierten Fachkenntnissen
• ausgeprägtes Interesse an kulturellen Themen sowie an der Arbeit mit und für Studierende als Zielgruppe
• interkulturelle Kompetenz sowie die Fähigkeit mit dieversen Zielgruppen wertschätzend zu kommunizieren
• praktische Erfahrung bei der  Planung und Durchführung von kulturellen Projekten
• sehr gute EDV - Kenntnisse
• sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Motivationsfähigkeit und aktives Wissensmanagement
• Engagement, Zuverlässigkeit und kulturelles Interesse
• Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit sowie die Anpassung der Arbeitszeit an die betrieblichen Erfordernisse

Was wir Ihnen bieten
Bewerben Sie sich jetzt – wir heißen Sie im Studentenwerk Niederbayern / Oberpfalz herzlich willkommen!
Die Stelle wird  zum 01.05.2025 befristet bis 30.04.2026 in Teilzeit (20,00 Wochenstunden) am Standort Deggendorf besetzt.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Vergütung erfolgt nach den Richtlinien des Tarifvertrages der Länder mit den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.

Hierin inbegriffen sind eine jährliche Jahressonderzahlung, attraktive Leistungen der betrieblichen Altersvorsorge (VBL) und weitere finanzielle Zuschüsse.
Unseren Beschäftigten bieten wir flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit der Inanspruchnahme von bis zu 18 Freizeitausgleichstage pro Jahr.
Ihre Bewerbungsunterlagen senden wir Ihnen gerne zurück, wenn Sie einen ausreichend frankierten Rückumschlag beilegen.

Weitere Informationen

Bewerbung
Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post.
Bewerbungsfrist: 09.03.2025

Andreas Hupfauer
Bereichsleitung Personal
Telefonnummer: 0941/20497-120
E-Mail-Adresse:[email protected]

Anschrift:
Studierendenwerk Niederbayern/Oberpfalz
Personalstelle
Albertus-Magnus-Str. 4
93053 Regensburg

Hinweis
Die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Stellenanzeige
obliegt ausschließlich dem jeweils ausschreibenden Studenten-/Studierendenwerk.
Wenden Sie sich bei inhaltlichen Fragen bitte direkt an den oben genannten
Ansprechpartner des jeweilgen Studenten-/Studierendenwerks.
© 2025 Die Studentenwerke


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Öffentlichkeitsarbeit, Public Relations, Planung, Kulturmanagement, -verwaltung, Kultur-, Regionalwissenschaften, Netzwerkarbeit (Soziale Arbeit)

Studentenwerk Niederbayern-Oberpfalz

Studentenwerk Niederbayern-Oberpfalz
2025-02-21
ARBEIT

Kulturmanager/in

Mitarbeiterin/Mitarbeiter für Musik- und Veranstaltungsmanagement (Kulturmanager/in)

Saarbrücken


Die Landeshauptstadt Saarbrücken sucht zum 01.05.2025 für das Kulturamt

eine Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter für Musik- und Veranstaltungsmangement

in Entgeltgruppe 10 TVöD

Informationen über die Aufgabengebiete und die dazugehörigen
Anforderungsprofile sowie die Bewerbungsfristen gibt eshier.

Erfahren Sie mehr über das Leben in Saarbrücken, die Stadt als
Ausbildungsbetrieb und als kundenorientierte und familienfreundliche
Arbeitgeberin.

Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig
davon, welchem Geschlecht Sie angehören.

Der Oberbürgermeister
der Landeshauptstadt Saarbrücken
Uwe Conradt

Landeshauptstadt Saarbrücken

Landeshauptstadt Saarbrücken Logo
2025-02-08
ARBEIT

Kulturmanager/in

wissenschaftlicher Volontär (m/w/d) (Kulturmanager/in)

Augsburg


Beim Bezirk Schwaben in Augsburg ist im Bereich der Kultur- und Heimatpflege zum 01.05.2025 eine Stelle als

wissenschaftlicher Volontär (m/w/d) neu zu besetzen. Das Volontariat ist auf zwei Jahre befristet.

Die Bezirksheimatpflege Schwaben nimmt sich geschichtlicher und kultureller Belange im bayerischen Bezirk Schwaben an. Sie vernetz, berät und unterstützt Menschen und Institutionen bei Themen, die den Bezirk kulturell prägen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Bezirksheimatpflege sammeln, speichern und generieren Wissen zur Geschichte und Volkskunde Schwabens, das sie in Fortbildungen, Tagungen, Veranstaltungen und Publikationen an alle Interessierten weitergeben. Ziel ist es, auch in Zeiten großer Veränderungen den bewussten Umgang mit dem kulturellen Erbe Bayerisch-Schwabens zu fördern und die kulturellen Belange der Menschen in Schwaben zu stärken.

Unsere Anforderungen

Wir erwarten:

- abgeschlossenes Hochschulstudium in einem geistes- oder kulturwissenschaftlichen Fach mit Magister, Master oder Diplom (z.B. Geschichte, Volkskunde / Europäische Ethnologie, Kunst- und Kulturwissenschaften, Geowissenschaften…)
- Eigeninitiative, Flexibilität, Teamfähigkeit, PKW-Führerschein
- sicheres Auftreten in Wort und Schrift
- Interesse an der Arbeit mit Ehrenamtlichen
- die Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen
- ausgeprägtes Interesse an der Heimatpflege, möglichst durch Praktika bestätigt.

Wir bieten

- den Erwerb kulturpraktischer Kenntnisse und Fähigkeiten in den verschiedenen Bereichen der Heimatpflege
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem offenen und kreativen Team
- eigenverantwortliche Bearbeitung und Umsetzung von Projekten und Anfragen
- Mitarbeit bei der Realisierung von fachlichen Projekten und Veranstaltungen der Heimatpflege in den Bereichen Denkmalpflege, Theater, Sprache und Literatur
- Mitarbeit bei der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie im Bereich Social Media
- Einblicke in das Sammlungsmanagement und das Ausstellungswesen
- Einblicke in Verwaltungsaufgaben
- Teilnahme an Fortbildungen
- ein Entgelt in Höhe von 50 % der Entgeltgruppe 13 TVöD zzgl. Stufenanpassung im 2. Dienstjahr

Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie möchten Teil des Bezirk Schwaben werden?

Auskünfte zu inhaltlichen Fragen erteilt der Bezirksheimatpfleger, Herr Lang (0821/3101-310).

Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht. Postalisch übersandte Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens nicht zurückgesandt und zeitnah vernichtet.

Der Bezirk Schwaben verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung aller Personen, unabhängig von deren Geschlecht, Alter, Herkunft, Hautfarbe, Religion und sexueller Orientierung, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte bis 28.02.2025 über unser Bewerbungsportal (www.bezirk-schwaben.de/jobs) zukommen lassen.

Bezirk Schwaben

Bezirk Schwaben
2025-02-06
ARBEIT

Kulturmanager/in

Theaterleitung / Betriebsleitung (m/w/d) (Kulturmanager/in)

Penzing


Die KINO GRUPPE RUSCH betreibt derzeit 9 Cineplex-Kinos, vorwiegend im süddeutschen Raum. Das Cineplex Penzing wurde im Oktober 2013 eröffnet und verfügt über 1.350 Sitzplätze in 11 Sälen auf 2 Etagen. Kindern gefällt besonders das große Spieleland mit 12 Meter langer Rutsche. Das Kino bietet jede Woche neben den neusten Blockbustern für Groß und Klein auch die ein oder andere Filmperle. Exklusive Premiumbestuhlung mit Liege-Reclinern und bequemen Kuschelsofas machen Kino zum Erlebnis. Unsere besonderen Filmreihen sowie diverse Live-Übertragungen tun hier ihr Übriges.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Cineplex Penzing eine starke Persönlichkeit in Festanstellung als

Theaterleitung / Betriebsleitung (m,w,d)

Wir bieten einen hoch interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer der spannendsten Branchen, der ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Flexibilität erfordert.

Ihre Aufgaben:

- Sie sind verantwortlich für die Leitung und Organisation des Kinos
- Sie motivieren und schulen Ihr Team und sorgen durch einen hohen Servicestandard für Gästezufriedenheit und Kundenbindung
- Sie tragen die Personalverantwortung für ca. 30 MitarbeiterInnen und erstellen eine durchdachte Personaleinsatzplanung für Ihr Kino, die sowohl Kennzahlen, als auch Service gerecht wird
- Sie entwickeln mit Ihrem Team spannende Marketingaktivitäten auf lokaler Ebene und setzen zentrale Aktionen professionell um
- Sie übernehmen tatkräftig operative Dienste, dazu gehören Früh-/Spätdienste, auch an Feiertagen und Wochenende, sowie tägliche Routinen
- Optimierung interner Prozesse und Abläufe
- Sie haben Spaß an Netzwerkarbeit und vertreten die KinoGruppeRusch bei lokalen Branchenevents, Geschäfts- und Kooperationspartnern
- Überwachung und Steuerung kinospezifischer Kennzahlen

Ihr Profil:

- Sie sind ein/e perfekte Gastgeber/in, sind offen, kommunikationsstark und übernehmen gerne Verantwortung für Ihr Haus
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise in der Hotellerie, Gastronomie oder Systemgastronomie und/oder ein abgeschlossenes Studium
- Sie besitzen Berufserfahrung mit Personalführungsverantwortung für ein größeres Team
- Die grundsätzliche Bereitschaft zu Wochenend-, Spät-, Wechsel- und Feiertagsdiensten bei entsprechendem Ausgleich
- Hohes Organisationstalent und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Technische Affinität
- Leidenschaft für Film, Kultur und Kino

Wenn Sie Lust auf Kino haben und mit Ihren Ideen den Standort in Penzing noch erfolgreicher machen möchten, freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins senden an: Bewerbung.kinogrupperusch[AT]cineplex.de

Kino GmbH Penzing - Graf-Zeppelin-Str. 11 - 86929 Penzing

KinoGruppeRusch GmbH & Co. KG

KinoGruppeRusch GmbH & Co. KG Logo
2025-02-04
ARBEIT

Kulturmanager/in

Projektmitarbeiter (m/w/d) politische Bildung (Kulturmanager/in)

Ostritz


Bei der Stiftung IBZ St. Marienthal ist ab 01.01.2025 befristet bis 31.03.2026 eine Stelle als

Projektmitarbeiter (m/w/d) politische Bildung
mit 20 Wochenstunden zu besetzen. Die Option auf Weiterbeschäftigung besteht.
Die Stiftung Internationales Begegnungszentrum St. Marienthal (IBZ) ist Trägerin eines Bildungs- und Begegnungszentrums auf dem Gelände des Klosters St. Marienthal, gelegen zwischen Görlitz und Zittau im Dreiländereck Deutschland-Polen-Tschechien. Neben Bildungs- und Begegnungsmaßnahmen bearbeitet das IBZ innovative Projekte der Bildungs- und Regionalentwicklung.
Ein Kernbereich des IBZ ist das Dialogforum Demokratie, dessen Mitarbeitende Veranstaltungen und Dialogformate der politischen Bildung und Demokratiebildung für unterschiedliche Zielgruppen konzipieren und durchführen. Zudem werden aufsuchende Bildungsangebote an Schulen in Ostsachsen durchgeführt.
Ihr Aufgabengebiet:
-      Planung und Durchführung von Veranstaltungen der politischen Bildung an Schulen im Raum Ostsachsen
-      Akquise von Teilnehmenden an den Bildungsveranstaltungen
-      Fachliche und organisatorische Unterstützung bei der Entwicklung von Veranstaltungsformaten insbesondere für Schüler/-innen und Lehrer/-innen, welche eine diskursive Auseinandersetzung mit politischen Themen befördern
-      Unterstützung bei der Mitarbeit in regionalen Netzwerken
-      Unterstützung beim internen und externen Berichtswesen
-      Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit
Ihr Profil:
-       Abgeschlossenes pädagogisches Hochschulstudium bevorzugt, alternativ Studienabschluss der Erziehungswissenschaften bzw. der Geistes-, Kultur- oder Sozialwissenschaften (auch Fachhochschule)
-       Ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Teilnehmenden sowie Netzwerkpartner/-innen
-       Sehr gute analytische Fähigkeiten und Recherchefähigkeiten
-       Stilsicherheit beim Verfassen von Texten, Arbeitspapieren und Veranstaltungsmaterialien
-       Eigenständiges Arbeiten, hohe Belastbarkeit
-       Sehr gute Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
-       Sehr gute EDV-Kenntnisse (Excel, Word etc.)
-       Kenntnisse im Umgang mit Sozialen Medien
-       Mobilität und Bereitschaft zur aufsuchenden Bildungsarbeit in Ostsachsen
Wir bieten Ihnen:
-       Die Möglichkeit, mit eigenem Engagement die demokratische Zivilgesellschaft auszugestalten
-       Die Chance, eigene Ideen und Anregungen in die Arbeit und die Projekte einzubringen
-       Ein engagiertes Team von Kollegen/-innen
-       Eine dem Aufgabenfeld angemessene Vergütung in Anlehnung an TVÖD in der Entgeltgruppe 11 (je nach Qualifikation)
-       Jahressonderzahlung
-       Flexible Arbeitszeiten (inkl. mobilen Arbeitens)
-       30 Tage Jahresurlaub (bei Vollzeitbeschäftigung)
-       Ein attraktives Arbeitsplatzumfeld auf dem Gelände des Klosters St. Marienthal (arbeiten, wo andere Urlaub machen)
Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Beurteilungen richten Sie bitte bis zum 30.12.2024 ab sofort an folgende Adresse:
[email protected]
Nähere Auskünfte erhalten Sie beim Abteilungsleiter des IBZ, Herrn Dr. Mathias Piwko, unter Tel. 035823/77 254.

Stiftung IBZ St. Marienthal

Stiftung IBZ St. Marienthal
2024-12-08
ARBEIT

Kulturmanager/in

Kulturreferent*in (m/w/d) (Kulturmanager/in)

Dortmund


Als moderne Großstadt im Ruhrgebiet arbeiten wir mit über 11.000 Beschäftigten und Nachwuchskräften gemeinsam an den Dortmunder Stadtzielen für ein Dortmund der Zukunft: lebenswert und vielfältig.

Einleitung
Bei den Kulturbetrieben Dortmund – einer eigenbetriebsähnlichen Einrichtung der Stadt Dortmund – ist im Geschäftsbereich Kulturbüro die Stelle als

Kulturreferent*in (m/w/d)

in Teilzeit (76,92%, aktuell 30 Wochenstunden) zu besetzen.

Die Kulturbetriebe Dortmund bestehen aus den Geschäftsbereichen Kulturbüro, Bibliotheken, Museen, Musikschule, Dietrich-Keuning-Haus, Stadtarchiv, Volkshochschule und Dortmunder U. Das Büro der Geschäftsleitung ist die gemeinsame Serviceeinrichtung.

Die zentralen Aufgaben des Kulturbüros sind die Förderung der freien Kulturarbeit, die Entwicklung von Förder- und Veranstaltungskonzepten, die Kooperation mit anderen Kulturträgern und -einrichtungen. Mit einem breiten Spektrum von Festivals, Veranstaltungen, Projekten und Fördermaßnahmen trägt das Kulturbüro zur Entwicklung und Gestaltung eines attraktiven Kulturlebens der Stadt bei. Es versteht sich als Ansprechpartner für Projekte und unterstützt die Kulturschaffenden in der Verwirklichung ihrer Ideen und Konzepte.

Das Kulturbüro hat ca. 17 Mitarbeiter*innen in den Bereichen künstlerische Förderberatung und Verwaltung. Wir sind ein engagiertes und kulturliebendes Team mit Büroräumen mitten in der lebendigen Dortmunder Innenstadt.

Die Planstelle ist nach Entgeltgruppe 12 des TVöD (AT/VERW) bewertet.

Aufgaben
Die Stelle derdes Kulturreferentin umfasst unter anderem folgende Aufgabenbereiche:

- Konzeption, Planung, Organisation und Durchführung von Festivals und Veranstaltungen des Kulturbüros inkl. Abrechnung
- Förderung von Projekten der freien Kulturszene sowie Durchführung von Antrags- und Förderverfahren unter Anwendung der Förderrichtlinien
- fachliche Beratung von Fördernehmerinnen und Kooperationspartnerinnen sowie Beurteilung von Fördervorhaben und Konzepten
- Organisation/Koordination von Jurys
- Öffentlichkeitsarbeit und Kulturmarketing
Im Rahmen eines Reorganisationsprozesses können einzelne Tätigkeiten und Aufgabenschwerpunkte im Nachhinein verändert werden.
Im Rahmen der Umsetzung trägt derdie Stelleninhaberin die Verantwortung für die Fachberatung, den Einsatz und die zuwendungsgemäße Verwendung von Budget- und Fördermitteln.

Aufgrund von kulturellen Veranstaltungen erfordert die Aufgabenwahrnehmung allerdings die Bereitschaft zur Wochenend-, Abend- und Nachtarbeit. Der Jahresurlaub ist ggfs. an den Veranstaltungen auszurichten.
Die Aufgabenwahrnehmung erfolgt technikunterstützt.

Anforderungsprofil
Die Ausschreibung richtet sich an Bewerber*innen mit einem abgeschlossenem Fachhochschul- oder Hochschulstudium (Diplom-FH oder Bachelor) im Bereich Kulturwissenschaften, mit nachgewiesenen Kenntnissen aus dem Veranstaltungsmanagement.

Wir erwarten:

- praktische Erfahrung im Event- und Projektmanagement, insbesondere in der Festivalarbeit
- fundierte Kenntnisse im Kultur-Förderrecht und der Gremienarbeit
- vertiefte Einblicke in die lokale Kulturszene
- interkulturelle Kompetenz
- eine nachweislich hohe Affinität zu digitalen Medien und hervorragende Computerkenntnisse
- die Bereitschaft berufsbegleitend den Lehrgang zur zertifizierten Veranstaltungsleitung zu absolvieren.
Engagement und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
Zwingend erforderlich sind verhandlungssichere Englischkenntnisse. Gesucht wird eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit einem hohen Maß an diplomatischem Geschick und Konfliktfähigkeit. Engagement und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.

Wir bieten

Sonderhinweise

Arbeitgeberin Stadt Dortmund
Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, die Aufgaben in Teilzeittätigkeit wahrzunehmen. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung kann – orientiert an den dienstlichen Erfordernissen – vereinbart werden.
Die Stadt Dortmund ist Trägerin des Prädikats Total E-Quality – Engagement für Chancengleichheit und Diversity. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ebenso erwünscht.
Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns. Wir erwarten daher von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass sie sich mit dieser Zielsetzung identifizieren.
Ihre Bewerbung kann nur berücksichtigt werden, wenn Sie diese bis zum 12.12.2024 über unsere Karriereseite (dortmund.de/karriere) online einreichen. Die Erfassung per E-Mail oder Post übersandter Bewerbungen ist grundsätzlich nicht möglich.
Wir bitten zu beachten, dass Kosten, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens oder Ihrer persönlichen Teilnahme am Auswahlverfahren entstehen, leider nicht übernommen werden können.

Stadt Dortmund

Stadt Dortmund Logo
2024-12-07
ARBEIT

Kulturmanager/in

Volontär*in Wissenschafts-, Digital- und Medienpraktiken (Kulturmanager/in)

Berlin


Für drei impulsgebende Kulturinstitutionen bildet die KBB - Kulturveranstaltungen des Bundes in Berlin GmbH - das gemeinsame Fundament: die Internationalen Filmfestspiele Berlin, das Haus der Kulturen der Welt und die Berliner Festspiele mit dem Festivalhaus und ihrem Ausstellungshaus, dem Gropius Bau.

Das Haus der Kulturen der Welt (HKW) ist ein kosmopolitischer Ort für zeitgenössische Künste und zugleich ein Forum für aktuelle Entwicklungen und Diskussionen.

****

Wir suchen zum09.01.2025befristet bis08.07.2026eine selbstständige und zuverlässige Persönlichkeit als

Volontärin Wissenschafts-, Digital- und Medienpraktiken*

(w/m/d)

Ihre Aufgaben - Gestalten, mitwirken und teilhaben.

·       Unterstützung in der Vorbereitung, Durchführung und Abwicklung von Ausstellungen und Veranstaltungen von Diskursveranstaltungen, Performances, Installationen, Filmprogramme

·       Allgemeine Büro- und Projektorganisation

·       Zuarbeit in Recherchetätigkeiten zu relevanten Themenfeldern und Themenentwicklungen in der kritischen Theorie, Kulturwissenschaft, Medienwissenschaften und Life Sciences sowie von Multiplikatoren, Zielgruppen und Akteuren zu den Themen des Projekts

·       Mitarbeit in der Vorbereitung und Redigieren von konzeptionellen und inhaltlichen Texten für Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit

·       Erstellung von Verteilern und Zuarbeit in der Kommunikation

·       Vorbereitung und Mitarbeit in der Teilnehmerinnenkommunikation mit Künstlerinnen, Galerien, an Entwicklungs- und Produktionsprozessen beteiligten Akteurinnen, institutionellen Partnern und Kooperationspartnerinnen

****

Unsere Anforderungen – Das bringen Sie mit.

·       Abgeschlossenes Hochschulstudium im kultur-, medien- oder geisteswissenschaftlichen Bereich oder anderen Fächern, die die Themenarbeit des Bereichs und des Hauses berühren

·       Ausgeprägtes Interesse für medien- und kulturtheoretische Fragestellungen als auch für Produktionsabläufe innerhalb einer Kunstinstitution

·       Erste Erfahrungen in den Bereichen Medienfestival, Kulturmanagement und/oder Projektorganisation

·       Selbstständige und präzise Arbeitsweise

·       Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Anwendungen

·       Organisations- und Kommunikationskompetenz

·       Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch auf dem Level C1 gem. GER; weitere Fremdsprachenkenntnisse (insb. Französisch) sind von Vorteil

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Willkommen bei uns – Das bieten wir.

Das Volontariat soll die Organisationsstruktur des Teams Wissenschafts-, Digital- und Medienpraktiken und die Grundlagen von diesem Bereich vermitteln. Der/die Volontärin soll eine Einführung in die Vorbereitung, Durchführung und Abwicklung von Veranstaltungen, wie Diskursprogrammen und Festivals mit performativen und installativen Komponenten erhalten. Der/die Volontärin bekommt auch einen Einblick,  über Produktionsabläufe und kuratorische Prozesse des Wissenschaftspraktiken im HKW und wie in Rahmen eines kulturellen Projekts mit Akteurinnen, Projektpartnerinnen und institutionellen Partnern kommuniziert wird.

Der/die Volontärin wird von erfahrenen Mitarbeiterinnen zunächst in definierten Aufgabenbereichen angeleitet, eng begleitet und übernimmt zunehmend eigenständig, jedoch stets eng betreut, die Bearbeitung einzelner Arbeitsbereiche. Das Volontariat dient der Ausbildung und Erlernung praktischer Tätigkeiten. In diesem Rahmen bieten wir:

·       Eine Bezahlung in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD E1 Stufe 2)

·       Die wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden

·       Jahressonderzahlung

·       Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des Mobilen Arbeitens nach Absprache

·       Förderung der Gesundheit und Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen durch Veranstaltungen, Seminare und Fortbildungen

·       30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche

·       Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester

·       Vergünstigte Veranstaltungstickets für Programmveranstaltungen

·       Vergünstigungen beim Jobticket öffentlicher Nahverkehr

Ihre Bewerbung.

Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Referenzen) bis 06.01.2024ausschließlich über den Online-bewerben-Button (https://kbbjobs.softgarden.io/job/51741913/Volont%C3%A4r-in-Wissenschafts-,-Digital-und-Medienpraktiken-w-m-d-?jobDbPVId=174016048&l=de (https://kbbjobs.softgarden.io/job/51741913/Volont%C3%A4r-in-Wissenschafts-,-Digital-und-Medienpraktiken-w-m-d-?jobDbPVId=174016048&l=de) ) ein.

Kontakt und Wissenswertes.

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Sebastian Sprenger unter [email protected] (https://mailto:[email protected])  gerne zur Verfügung. Bei technischen Problemen wenden Sie sich bitte an [email protected] (mailto:[email protected]) .

Erfüllen Sie nicht jede einzelne gewünschte Anforderung? Wir möchten Sie ermutigen, sich trotzdem zu bewerben. Vielleicht sind Sie genau der/die richtige Kandidat*in für diese Position.

Aus technischen Gründen sind wir aktuell leider noch nicht in der Lage, Bewerbungen ohne Namen zu berücksichtigen. Wir bitten Sie dennoch, bei Ihrer Bewerbung auf die Einsendung eines Bewerbungsfotos und auf Angaben, die Rückschlüsse auf Ihre Herkunft, Ihre geschlechtliche Identität, Ihr Alter oder andere persönliche Merkmale zulassen, zu vermeiden. Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen laden wir ausdrücklich ein, sich bei uns zu bewerben.

Bei weiteren Fragen bitten wir Sie ganz herzlich, unsere Webseite zu besuchen: https://www.kbb.eu (https://www.kbb.eu/) . Dort finden Sie Informationen zu unserem Bewerbungsprozess, zu Diversität und Inklusion sowie zu den Datenschutzbestimmungen der KBB GmbH.

Wir können Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstanden sind, nicht erstatten. Wir bitten um Verständnis.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Kulturveranstaltungen des Bundes in Berlin GmbH KBB - Verwaltung

Kulturveranstaltungen des Bundes in Berlin GmbH KBB - Verwaltung
2024-12-06
ARBEIT

Kulturmanager/in

Kulturreferent/in (w/m/d) (Kulturmanager/in)

Bad Neuenahr-Ahrweiler


Der Landkreis Ahrweiler sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:

Kulturreferent/in (w/m/d)

in der Abteilung Wirtschafts- und Tourismusförderung

in Teilzeit, 19,5 Wochenstunden, unbefristet

IHRE AUFGABEN:

- Konzeption von kulturellen Themen und Durchführung   von Projekten sowie Organisation und Durchführung von Ausstellungen & Veranstaltungen, wie z.B. Infoabende, Schulungen, öffentlichkeitswirksame Termine & Empfänge
- Kulturförderung des Kreises nach dem Förderprogramm Ehrenamt (Bearbeitung und Bewilligung von Anträgen)
- Beratung von Antragstellenden (u.a. Kommunen, Vereine)
- Zusammenarbeit mit Museen, Kunst & Kulturschaffenden
- Gedenk- und Erinnerungsarbeit zur Flutkatastrophe
- Mitgliedschaften des Kreises in Vereinen, Organisationen und Zweckverbänden im Bereich Kultur
- Öffentlichkeitsarbeit, Anfertigen von Redekonzepten, Terminvorbereitungen sowie Gremienvorlagen

IHR PROFIL:

- Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem Studiengang vorzugsweise mit geisteswissenschaftlichem bzw. kulturellem Schwerpunkt oder gleichwertige Qualifikation
- Hohes Verständnis für die Belange von Kulturschaffenden, Vereinen und Kommunen sowie Erfahrung im Bereich Kultur, Projektarbeit & Organisation von Veranstaltungen, vorzugsweise in einer öffentlichen Verwaltung
- Sehr gute mündliche wie schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Einsatzbereitschaft, Organisationstalent sowie Kommunikationsfähigkeit
- Selbstständiges Arbeiten und selbstsicheres Auftreten

UNSER ANGEBOT:

- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (50 %) mit Entgelt bis Entgeltgruppe E 11 TVöD
- Tarifliche Jahressonderzahlung und zusätzliches Leistungsentgelt nach Tarif
- Ein interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und Ausgleich von Zeitguthaben
- Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr und zusätzlich freie Tage am 24. und 31.12.
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserer betrieblichen Kindertagespflegestelle
- Option auf Homeoffice
- Krisensicherer Arbeitsplatz, angenehmes Arbeitsklima und familienfreundliche Arbeitsbedingungen

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt.

Entsprechend § 7 Abs. 2 Landesgleichstellungsgesetz ist eine Wahrnehmung der ausgeschriebenen Stelle auch durch mehrere Teilzeitkräfte möglich.

Interesse?

Bewerben Sie sich bitte papierlos bis zum 31.12.2024 unter

www.das-neue-ahrtal.de

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen nur digital entgegennehmen können.

Kontakt:

Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne

Herr Tino Hackenbruch,
Leiter der Abteilung Wirtschafts- u. Tourismusförderung

Tel. 02641/975-481
E-Mail: [email protected]


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Volkskunde, Kulturanthropologie, Kulturmanagement, -verwaltung, Kultur-, Regionalwissenschaften, Kulturgeschichte, Ausstellungen organisieren und durchführen

Kreisverwaltung Ahrweiler

Kreisverwaltung Ahrweiler Logo
2024-12-01
ARBEIT

Kulturmanager/in

Assistenz der Orchestergeschäftsführung für den Bereich Musikbibliothek (Kulturmanager/in)

Stuttgart


Wir sind rund 1.400 Beschäftigte aus mehr als 50 Nationen und mit den Sparten Oper, Ballett und Schauspiel das größte Drei-Sparten-Theater Europas. Mit etwa 1.000 Vorstellungen pro Jahr erreichen wir rund 500.000 Zuschauer. Werden Sie Teil unseres Teams und ermöglichen Sie gemeinsam mit uns großartige Bühnenproduktionen in unserem Opernhaus, Schauspielhaus und in weiteren Spielstätten.

Ihre Vorteile

- Einen Arbeitsplatz in einem lebendigen, relevanten und sinnlich-intellektuellem Musiktheater
- Eine gute Einarbeitung und eine intensive Unterstützung im täglichen Arbeitsprozess
- Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Proben- und Vorstellungsbesuche zu Mitarbeitendenkonditionen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit diversen Kursangeboten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Ein vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV
- Zentrale Lage im Schlossgarten (5 Gehminuten zum Hauptbahnhof)

Ihre Aufgaben

Der*die Stelleninhaber*in ist mitverantwortlich für die Verwaltung des gesamten Notenmaterials aller Spielstätten. Dazu gehören unter anderem:

- Erwerb, Anmietung, Katalogisierung, Digitalisierung, Herstellung, Reparatur und Bestandspflege des Notenmaterials
- Einrichten von Orchestermaterialien (Bogenstriche, Sprünge, Phrasierungen etc.) in enger Abstimmung mit der musikalischen Leitung, ggfs. auch mit dem Notenschreibprogramm
- Notenbibliothekarische Serviceleistungen für alle Abteilungen des Hauses (Dramaturgie, Inspizienz, Intendanz, GMD etc.) sowie Recherchetätigkeiten
- Beratungstätigkeit und enge Kommunikation mit den musikalischen Verantwortlichen für Opern-, Ballett- und Konzertaufführungen sowie mit Gastkünstler*innen des Hauses
- Kontaktpflege und Kommunikation mit den Verlagen

Ihre Qualifikationen

- Musikalisches Verständnis und fundierte musikwissenschaftliche Kenntnisse
- Ein Studium der Musikwissenschaft o.ä. und/oder Berufserfahrung bei einem Orchester ist von Vorteil
- Besonderes Interesse für die Belange eines Theaterorchesters
- Fundierte Kenntnisse im Verlags- und Urheberrecht
- Teamfähigkeit, Engagement, strukturierte Arbeitsweise und Zuverlässigkeit werden erwartet
- Körperliche Belastbarkeit (Transport von Paketen)
- Sichere EDV Kenntnisse sind Voraussetzung sowie Notenschreibprogramm-Kenntnisse sind wünschenswert
- Das Spielen eines Instruments ist von Vorteil

Wir schaffen gemeinsam Raum für Kunst - Werden Sie ein Teil unseres facettenreichen Theaters!

Für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 26.06.2024 über den Button Jetzt bewerben zu.

Jetzt bewerben (https://bewerben.staatstheater-stuttgart.de/Bewerben/1001X0d9acbbb-a892-4dd0-8f38-780b3d8c6694)

Stellendetails

Arbeitsbeginn: 01.09.2024

Arbeitsort: Stuttgart

Beruf: Assistenz der Orchestergeschäftsführung

Branche: Kunst und Theater

Tarifvertrag: NV-Bühne

Das Arbeitsverhältnis richtet sich bei einem Arbeitsumfang von 50% einer Vollzeitstelle nach dem NV Bühne (SR Solo).

Wir streben eine langjährige Zusammenarbeit an.

Alle Personen (m/w/d) haben bei uns die gleichen Chancen. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

BENEFITS

- Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Vergünstigte Karten für Vorstellungen
- Betriebsarzt
- Jobticket

Württembergische Staatstheater Stuttgart Land BW KdöR

Württembergische Staatstheater Stuttgart Land BW KdöR Logo
2024-05-30
ARBEIT
Teilzeit

Kulturmanager/in

studentischen Hilfskraft (m/w/d) (Kulturmanager/in)

Berlin


Das Deutsche Historische Museum ist Deutschlands nationales Geschichtsmuseum und eines der größten Geschichtsmuseen der Welt. In Berlins historischer Mitte gelegen versteht es sich als Ort zur Stärkung historischer Urteilskraft, an dem übergreifende philosophische, ethische und historische Fragen verhandelt werden. Die Neuausrichtung der ständigen Ausstellung zur deutschen Geschichte im europäischen Kontext des Deutschen Historischen Museums wird dabei in den kommenden Jahren eine zentrale Aufgabe sein, der sich die Stiftung Deutsches Historisches Museum widmen wird.

Zur Unterstützung der Entwicklung des Kinder- und Familienbereichs der neuen Ständigen Ausstellung ist bei der Stiftung Deutsches Historisches Museum ab dem 15. Juli 2024 die Stelle einer studentischen Hilfskraft (m/w/d) zu besetzen.

Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 15 Stunden. Die Stelle ist bis zum 31. Januar 2025 befristet und nach Entgeltgruppe 3 TVöD bewertet.

Dienstort ist Berlin-Marienfelde und Berlin-Mitte.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Unterstützung bei der Evaluierung der Wechselausstellung „Rein ins Gemälde“, insbesondere bei der Durchführung und Auswertung von Besucherbefragungen

• Unterstützung des Teams bei der Entwicklung des Kinder- und Familienbereichs der neuen Ständigen Ausstellung

Folgende Anforderungen werden gestellt:

• Immatrikulation während der gesamten Dauer der Beschäftigung in einem einschlägigen Studiengang wie Kulturmanagement, Museologie, Museumspädagogik, Kommunikationswissenschaft oder Kultursoziologie

• Grundlegende Kenntnisse in der Besucherforschung

• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitsweisen abhängig von Öffnungszeiten des Museums unter der Woche und am Wochenende

Wünschenswert sind:

• Erfahrungen in der Besucherforschung

• Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern

• Solide Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift

• Hohes Maß an Teamfähigkeit und Belastbarkeit

• Engagement, Genauigkeit und Sorgfalt

Zur Steigerung der Repräsentanz kultureller Vielfalt in der Stiftung Deutsches Historisches Museum sind Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten ausdrücklich erwünscht. Die Stiftung Deutsches Historisches Museum fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter nach dem Bundesgleichstellungsgesetz sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine diskriminierungsfreie Arbeitsumgebung hat für uns absolute Priorität. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte nach Maßgabe der gesetzlichen Regelungen besonders berücksichtigt.

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Arbeits-/Zeugnissen und anderen Bewertungen sowie Unterlagen unter Angabe der Kennziffer: Stud. HK neSA bis zum 9. Juni 2024 ausschließlich elektronisch an [email protected].

Bewerbungen in elektronischer Form sind ausschließlich per E-Mail möglich und dürfen aus technischen Gründen nur als eine PDF-Datei mit einer Größe von 8 Megabyte übertragen werden. Bitte wählen Sie die Dateibezeichnung „Nachname_Vorname.PDF“. Andere Dateiformate oder  weitere Anhänge werden ohne Rückmeldung gelöscht oder abgewiesen.

Kontakt

Bei Fragen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen zur Verfügung:

Dr. Michael Dorrmann

Projektleiter neue Ständige Ausstellung

[email protected]

Petra Larass

Wissenschaftliche Mitarbeiterin, Kuratorin für den Kinder- und Familienbereich der neuen Ständigen Ausstellung

[email protected]


Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen

Stiftung Dt. Historisches Museum

Stiftung Dt. Historisches Museum
2024-05-29
ARBEIT
Teilzeit

Kulturmanager/in

Sachbearbeitung Bildung und Vermittlung mit Veranstaltungen im Welterbebüro (m/w/d) befristet für zw (Kulturmanager/in)

Augsburg, Bayern


Sachbearbeitung Bildung und Vermittlung mit Veranstaltungen im Welterbebüro (m/w/d) befristet für zwei Jahre

Referat für Kultur, Welterbe und Sport

Referenznummer: 00593001

Veröffentlichung: 23.05.2024

Stellenbewertung: Entgeltgruppe 10 TVöD

Gehaltsrahmen (TVöD-VKA): ca. 49.482 - 69.022 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung,
ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge

Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.

Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.

Das Augsburger Wassermanagement-System ist weltweit einzigartig und steht für Fortschritt, Ästhetik und Nachhaltigkeit. Es prägte die technologischen Entwicklungen der Industriellen Revolution entscheidend mit. Im Juli 2019 wurde das Augsburger Wassermanagement-System als innovatives und nachhaltiges System der Wasserwirtschaft in die UNESCO Welterbeliste aufgenommen. Das Welterbe-Büro der Stadt Augsburg im Referat für Kultur, Welterbe und Sport steuert und organisiert die Verwaltung und Entwicklung der Welterbestätte und betreibt ein Welterbe Info-Zentrum. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir das Augsburger UNESCO Welterbe für unsere Stadt weiterentwickeln und weiter zukunftsfähig gestalten.

Aufgabengebiet:

- Konzeption von Vermittlungs- sowie Bildungsangeboten zum UNESCO Welterbe Augsburger Wassermanagementsystem (z.B. Bildungstage in Schulen, allg. Aktionstage, Workshops, Ausstellungen, eLearning-Angebote)
- Konzeption und Weiterentwicklung von Kooperationsformaten im Bereich Bildung/Vermittlung mit der Stadtgesellschaft, Unternehmen, Institutionen u.a.
- Mitwirkung bei der Steuerung des Welterbe Info-Zentrum als zentrales Vermittlungselement des UNESCO Welterbe Augsburger Wassersystem
- Operative Begleitung, Durchführung und Weiterentwicklung der Veranstaltungsformate im Bereich Bildung/Vermittlung zum UNESCO Welterbe Augsburger Wassersystem
- Mitwirkung an der Konzeption und Umsetzung von Bildungsangeboten für nachhaltige Entwicklung mit referatsübergreifender Zusammenarbeit

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https://stellenangebote.augsburg.de/jobposting/1106678041ec1a634aff98f1999b05c9ab2a5256?ref=AfA (https://stellenangebote.augsburg.de/jobposting/1106678041ec1a634aff98f1999b05c9ab2a5256?ref=AfA)

Stadtverwaltung Augsburg Personalamt

Stadtverwaltung Augsburg Personalamt
2024-05-26
ARBEIT
Teilzeit

Kulturmanager/in

Mitarbeiter_in im Büro für Wissenstransfer w/m/d (Kulturmanager/in)

Offenbach am Main


Die Hochschule für Gestaltung (HfG) Offenbach ist eine Kunsthochschule des Landes Hessen in der eine zeitgenössische und zukunftsorientierte Lehre praktiziert wird, die durch einen vielfältigen Austausch zwischen den freien, den angewandten und den theoretischen Fachgebieten gekennzeichnet ist. Die HfG Offenbach hat zwei Fachbereiche – Kunst und Design - mit ca. 800 Studierenden und ca. 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und besitzt das Promotionsrecht.

Die HfG bildet exzellente, selbständig tätige und zuarbeitende Künstler_innen und Gestalter_innen aus, die sich in einer wandelnden Berufswelt behaupten können. Darüber hinaus begleitet das an der Hochschule angebotene Programm zur Berufsvorbereitung mit Beratung und Training Studierende auf den ersten Schritten in die Berufstätigkeit. Es bietet Vortragsreihen und Seminare rund um das Thema Existenzgründung und zusätzlich eine Sprechstunde, um den Werdegang und den professionellen Berufseinstieg zu planen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine_n Mitarbeiter_in im Büro für Wissenstransfer w/m/d

zunächst befristet für zwei Jahre (bis E10 TV-H, 20 Stunden/Woche).

Aufgaben

In enger Abstimmung mit der Leitung des Büros für Wissenstransfer sind Sie für die fachbereichsübergreifende Planung, Steuerung und Kontrolle unserer Module mitverantwortlich. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:

-     Mitarbeit bei der Konzeption, Umsetzung und Kommunikation von Angeboten zur Berufsvorbereitung und Existenzgründung
-     Unterstützung der angehenden Gründer_innen bei der Einwerbung von Drittmitteln (Hessen Ideen Stipendium, EXIST-Gründerstipendium etc.)
-     Betreuung von Startups und Vermittlung in der Gründer_innenausbildung
-     Organisation von Beratungen, Lehrveranstaltungen, Vortragsreihen, Workshops etc.
-     Mitwirkung in den Netzwerken des Büros für Wissenstransfer (Hessen Ideen, Gründerstadt Offenbach, Gründernetz Route A66, Career Service Netzwerk Deutschland, Startup Circle Rhein Main usw.)
-     Mitwirkung bei der Konzeption, Beantragung und Umsetzung von Drittmittelprojekten
-     Drittmittelverwaltung
-     Teilnahme an Tagungen, Konferenzen und Workshops im Bereich der Berufsvorbereitung und Existenzgründung

Ihr Profil

Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit mit einschlägigem Bezug zu den oben genannten Aufgaben. Wir erwarten berufspraktische Erfahrungen in der Kultur- und Kreativwirtschaft – gerne auch als Selbständige_r – sowie Kenntnisse der Besonderheiten der Kulturbranche.

Wünschenswert sind Erfahrungen im Hochschulbereich mit Schwerpunkt Berufsvorbereitung und Existenzgründung. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen und Kenntnisse in der Entwicklung und Durchführung von Angeboten beispielsweise eines Career Centers (Beratungsangebote, Workshops, Infomaterial) und entsprechenden Veranstaltungen. Erfahrungen in der Kommunikationsarbeit und vorhandene Netzwerkkompetenzen sind von Vorteil, ebenso wie Erfahrungen und Kenntnisse in der Drittmittelbeantragung und -verwaltung.

Wir freuen uns auf Sie, wenn Sie folgende Fähigkeiten und Eigenschaften mitbringen:

-     exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse
-     gute Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen im Projektmanagement
-     unternehmerische Einstellung und Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
-     sicherer und versierter Umgang mit Microsoft Office-Produkten und webbasierten Services (CMS, HISinOne, Datenbanken usw.)
-     hohe Eigenständigkeit und Eigeninitiative
-     organisationsstarke, selbständige, strukturierte Arbeitsweise
-     vernetztes, prozessorientiertes Denken
-     Verantwortungsbewusstsein und Arbeitssorgfalt
-     zeitliche Flexibilität und die Bereitschaft zu Dienstreisen
-     großes Interesse an Kunst und Kultur
-     Durchsetzungsvermögen, sicheres und verbindliches Auftreten

Für diese Stelle bietet die Hochschule

- ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in der anregenden Atmosphäre einer Kunsthochschule und der Höchster Porzellan Manufaktur,
- das unentgeltliche Landes Ticket Hessen nach Maßgabe des derzeit gültigen Tarifvertrages TV-H,
- flexible familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten.
- Die Eingruppierung erfolgt je nach vorliegender Qualifikation max. bis Entgeltgruppe 10 TV-H.
- Die Position ist für 2 Jahre befristet. Bei entsprechenden Leistungen wird die Übernahme, nach Ablauf der Befristung, in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis angestrebt.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Menschen mit Behinderungen im Sinne des § 2 Abs. 2 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Die HfG Offenbach strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen in Verwaltung, Forschung und Lehre an und bittet deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich, sich zu bewerben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen und Dokumenten über unser Onlineportal bis zum 05. Juni 2024.

Für Fragen zum Stelleninhalt steht Ihnen die Leiterin des Büros für Wissenstransfer, Frau Ulrike Grünewald, [email protected], Tel. 069-80059-166 gerne zur Verfügung.

Die Erfassung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens erfolgt auf der Grundlage des § 23 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSIG). Auskunft im Hinblick auf die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gemäß Art. 13 der Verordnung (EU) 2016/679 des Europäischen Parlaments und des Rates vom 27. April 2016 (Datenschutz-Grundverordnung) erhalten Sie unter [email protected]. Nach Abschluss des Verfahrens werden die personenbezogenen Daten datenschutzkonform gelöscht.

Hochschule für Gestaltung Offenbach am Main

Hochschule für Gestaltung Offenbach am Main
2024-05-22
ARBEIT
Vollzeit

Kulturmanager/in

Festivalassistent*in (d/m/w) mit dem Schwerpunkt Technik/Ausstattung (Kulturmanager/in)

Dresden


Die Sächsischen Staatstheater sind ein Verbund aus Staatsoper Dresden und Staatsschauspiel Dresden.

Das Staatsschauspiel Dresden bespielt neben dem Schauspielhaus in der Altstadt mit ca. 800 Plätzen das Kleine Haus als zweite Spielstätte in der Neustadt mit drei Bühnen für insgesamt ca. 580 Plätzen. Neben dem Repertoire-Spielbetrieb werden mehr als 25 Inszenierungen pro Spielzeit neu erarbeitet.

Die Durchführung von Gastspielen internationaler Produktionen im Staatsschauspiel Dresden sowie von eigenen Produktionen auf anderen Bühnen im deutschsprachigen Raum international ist wesentlicher Bestandteil der künstlerischen Arbeit.

Vom 14.11.2024 bis zum 17.11.2024 wird vom Staatsschauspiel Dresden das europäische Festival für junge Regie Fast Forward veranstaltet, wofür sieben bis acht verschiedene Inszenierungen junger Theaterschaffender aus ganz Europa eingeladen werden. Die Vorstellungen werden im Kleinen Haus, im Festspielhaus Hellerau, im Labortheater der Hochschule für Bildende Künste sowie im Kunsthaus Dresden gezeigt. Zusätzlich wird das Festival durch ein Rahmenprogramm zum Austausch und zur Vernetzung begleitet. Der von einer internationalen Jury verliehene Festivalpreis beinhaltet die Einladung zu einer Neuinszenierung am Staatsschauspiel Dresden. Somit verbindet das Fast Forward Festival den internationalen Austausch mit der Nachwuchsförderung.

Das Staatsschauspiel Dresden sucht für die organisatorische Vorbereitung und die Durchführung des

Fast Forward Festival 2024 vom 15.08.2024 -22.11.2024, einen Festivalassistentin (d/m/w) mit dem Schwerpunkt Technik/Ausstattung.**

Zu den Aufgaben gehören:

- Kommunikation mit den Produktionsteams und den technischen Gewerken des Hauses (Anforderungen abfragen, Details klären, Lösungen bzgl. Technik/Ausstattung/Kostüm/Maske abstimmen);
- Abstimmung und Koordination der Veranstaltungsflächen zum Festival-Rahmenprogramm (Ausstattung/Technik);
- Ausstattungsvorschläge ausarbeiten (Beschaffungsrecherche, Fundus-Prüfung, Reservierung)
- Mitwirkung bei der organisatorischen Festivalplanung und Festival-Dispo;
- Organisation von Transporten;
- Betreuung der Produktionsteams an den Festivaltagen.

Ihre Voraussetzungen:

- Berufserfahrungen im Theaterbetrieb insbesondere im Bereich Ausstattung (Bühne/Kostüme);
- aufgeschlossenes und freundliches Auftreten sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit;
- neben fachlicher Kompetenz zeichnen Sie sich durch organisatorisches Geschick, Engagement, Verlässlichkeit sowie Loyalität aus;
- gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift;
- hohe Belastbarkeit und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten;
- EDV-Kenntnisse wie z.B. MS-Office und AutoCAD sind wünschenswert.

Wir bieten wir Ihnen:

- ein interessantes, vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet einem renommierten Kulturbetrieb welches sich durch technische und gleichzeitig künstlerische Prägung auszeichnet;
- eine kompetente Einarbeitung in Ihre Arbeitsaufgaben und die spezifischen betrieblichen Abläufe;
- eine Tätigkeit auf Gastvertragsbasis in Vollzeit für den Zeitraum vom 15.08.2024 - 22.11.2024;
- ein engagiertes Team in dem ein kollegialer Umgang und wertschätzende Führung gelebt werden;
- Bereitstellung von Dienstlaptop und Diensthandy.

Bei Fragen oder Interesse wenden Sie sich gerne an den Technischen Direktor, Herrn Peter Keune,

Telefon: 03 51/49 13-8 27 oder per E-Mail an** [email protected] (https://mailto:[email protected]) .**

Die Sächsischen Staatstheater - Staatsoper Dresden und Staatsschauspiel Dresden betreiben eine diversitätsorientierte Personalpolitik. Wir heißen deshalb Bewerbungen aus allen Bereichen der Gesellschaft und von Menschen mit vielfältigen Lebenshintergründen und ethnisch-kulturellen Prägungen besonders willkommen.

Frauen und Männer haben bei uns die gleichen Chancen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Reise- und Übernachtungskosten zu Vorstellungsgesprächen etc. können nicht übernommen werden.

Aus Gründen der Nachhaltigkeit verzichten wir auf Papier! Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) als eine PDF-Datei, ausschließlich über unser Karriereportal. Bewerbungsunterlagen per E-Mail werden nicht berücksichtigt. Bewerbungsfrist: Montag, 03.06.2024.

Sächsische Staatstheater -

Staatsoper Dresden und Staatsschauspiel Dresden

Personalabteilung

Theaterplatz 2

01067 Dresden

Sächsische Staatstheater- Staatsoper Dresden und Staats- schauspiel Dresden

Sächsische Staatstheater- Staatsoper Dresden und Staats- schauspiel Dresden
2024-05-17
ARBEIT
Teilzeit

Kulturmanager/in

Kurator Outreach (m/w/d) (Kulturmanager/in)

Dresden


Die Staatlichen Kunstsammlungen Dresden (SKD) suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für die Zeit bis zum 31.12.2024, einen

Kurator Outreach (m/w/d)

(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in der Entgeltgruppe 13 TV-L)

in der Abteilung Vermittlung, Outreach und Gesellschaft mit Schwerpunkt Koordination/ Entwicklung sammlungsübergreifender Formate im Rahmen des Förderantrages „Museen als aktive Orte der Demokratie“. Die Stelle soll in Teilzeit, mit 80% der regelmäßigen Arbeitszeit, besetzt werden.

Die Staatlichen Kunstsammlungen Dresden sind ein Museumsverbund von internationaler Strahlkraft und vereinen insgesamt 15 Museen. Zusammen mit vier Institutionen repräsentieren sie eine thematische Vielfalt, die in ihrer Art international einzigartig ist. Beheimatet an verschiedenen Orten in zum Teil weltberühmten, aufwendig rekonstruierten historischen Gebäuden präsentieren sie ihre Schätze. Mehrere Millionen Objekte werden in den Sammlungen bewahrt, erforscht, ihre Geschichten vermittelt. Neben der Präsentation von Dauer- und Sonderausstellungen in Dresden, Leipzig und Herrnhut sowie an anderen temporären Ausstellungsorten in Sachsen kooperieren die SKD mit anderen Museen weltweit. In den SKD arbeiten rund 450 Beschäftigte, darunter ein hoher Anteil an Projekt- und Drittmittelpersonal.

Das mehrjährige Projekt „Museen als aktive Orte der Demokratie“ wird über eine Laufzeit von fünf Jahren durch das Bundesministerium für Kultur und Medien (BKM) gefördert. Es soll ein Modellprojekt zur Prävention von Rechtsextremismus für den Wirkungsraum Sachsen entwickelt werden. Einer der Schwerpunkte liegt auf der ländlichen Region, insbesondere auf Orten, an denen eine mangelnde kulturelle Infrastruktur kaum Diskussionsmöglichkeiten zu gesellschaftlichen Themen erlaubt. Über Outreach- und Inreach-Programme soll mit den Partnerinnen vor Ort die kulturelle Teilhabe gesteigert und für Anti-Rassismus sensibilisiert werden. Ziel ist weiterhin die langfristige Zusammenarbeit mit Akteurinnen der politischen Bildung, Interessenverbänden von Menschen mit Migrationshintergrund, wissenschaftlichen Communities und Vertreter*innen der Landespolitik. Das Museum soll als Ort der Demokratiebildung im Bewusstsein nach innen wie außen gestärkt werden.

Ihre Aufgaben

- Koordination des Gesamtprogramms, inhaltliche Konzeption und organisatorische Steuerung des Projektes einschließlich wissenschaftlicher Recherche zu dem Thema, Definieren einer Zeitschiene, Erstellen und Überwachen des Budgets, Anleitung von weiteren am Projekt beteiligten Mitarbeiter*innen
- Entwicklung und Durchführung von Inreach-Formaten
- Konzeption und Organisation einer Tagung zu dem Thema
- Verfassen von Fachtexten
- Konzeption und Umsetzung eines diskriminierungskritischen Glossars sowie eines Best Practice Verfahrens zur Organisation von Outreacharbeit in und außerhalb von Museen
- wissenschaftliche Dokumentation und Evaluierung des Gesamtprojekts
- Netzwerkpflege

Ihr Profil

- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (M.A., Master oder gleichwertige Qualifikation) oder höher des Kultur- und Museumsmanagements, der Kulturwissenschaften, Sozialwissenschaften, Kunstwissenschaften oder einer vergleichbaren Disziplin oder gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen
- sehr gute Kenntnisse der Outreach-Inreach-Methoden
- fundierte Kenntnisse und langjährige Erfahrungen im Bereich der diversitätsorientierten Organisationsentwicklung bzw. des Audience Developments
- Erfahrungen in der Organisation von Beteiligungsprozessen marginalisierter Gruppen
- sehr gute Kenntnisse der aktuellen musealen und gesellschaftswissenschaftlichen Diskurse
- langjährige Erfahrungen in Projektsteuerung und -management, Projektcontrolling und in Vergabeangelegenheiten
- Fähigkeit zur proaktiven, transparenten und zielgerichteten Kommunikation
- Kommunikationsstärke, team- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Erfahrungen im Konfliktmanagement
- Bereitschaft zum mobilen Arbeiten, Führerschein B erwünscht
- sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache und einer weiteren Fremdsprache in Wort und Schrift

Wir bieten

- Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
- 30 Tage Urlaub, dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Jahressonderzahlung
- flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit des mobilen Arbeitens laut Dienstvereinbarung
- betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- Job-Ticket oder Zuschuss Deutschlandticket
- kostenfreier Besuch der SKD-Museen und Sammlungen für alle Mitarbeitenden
- zahlreiche attraktive museumsinterne Veranstaltungen + Sonderausstellungen
- ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Abteilungen/Museen und im gesamten Verbund der SKD
- Angebote der Gesundheitsförderung
- sonstige Vergünstigungen bei lokalen Anbietern

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlechtsidentität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Bitte beachten Sie, dass die Arbeitsstelle im denkmalgeschützten Gebäude leider nicht barrierefrei zugänglich ist.

Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie Ihr Einverständnis zur Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen bzw. erstattet werden. Nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet erhalten Sie unter der Rufnummer 0351/4914 3500.

Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 28.05.2024 an unser Online-Bewerberportal unter der Adresse https://jobs.skd.museum/ (https://jobs.skd.museum/) .

Hier geht es direkt zur Stellenausschreibung (https://jobs.skd.museum/Kurator-Outreach-mwd-de-j183.html)

Hier geht es direkt zum Bewerbungsformular (https://jobs.skd.museum/Kurator-Outreach-mwd-de-f183.html)

Staatliche Kunstsammlungen Dresden

Staatliche Kunstsammlungen Dresden
2024-05-15
ARBEIT
Vollzeit

Kulturmanager/in

Booking- und Gastspielmanager (m/w/d) (Kulturmanager/in)

Bautzen, Sachsen


Das Sorbische National-Ensemble (SNE) in Bautzen ist mit seinen drei professionellen Sparten Ballett, Chor und Orchester vor allem der Bewahrung, Förderung und Entwicklung der sorbischen Kunst und Kultur verpflichtet. Tourneen führten das SNE bereits in über 40 Länder und hierzulande in Spielstätten, wie das Konzerthaus Berlin, Prinzregententheater München, Festspielhaus Baden-Baden oder die Hamburgische Staatsoper  die meisten Gastspiele finden im ganzen deutschsprachigen Raum und der Lausitz statt.

Wir  suchen ab 01.08.2024 einen

Booking- und Gastspielmanager (m/w/d)

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Wir suchen eine flexible und belastbare Persönlichkeit, die mit Engagement und Enthusiasmus die Produktionen des SNE überregional und international an Veranstalter vermarktet.

Ihre Aufgaben:

-        Vermarktung und Vertrieb der Gastspiele unter Einhaltung des Kostenbudgets von der Angebotserstellung bis zur Vertragsvorbereitung
-        Kontaktpflege zu bestehenden Veranstaltern und Neukundenakquise Gastspiel- und Tourneeplanung, -disposition sowie -organisation
-        Mitarbeit an der Umsetzung von Marketingstrategien und Öffentlichkeitsarbeit

Ihr Profil:

-          abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung vorzugsweise im Bereich Musik oder Kulturmanagement
-          idealerweise Berufserfahrungen im Bereich Theater/Kultur
-          Belastbarkeit, Ergebnisorientierung sowie die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und –orten
-          eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
-          Interesse an der sorbischen Kultur und Sprache
-        PKW-Führerschein

Wir bieten Ihnen eine Festanstellung in Vollzeit (Tarifvertrag NV Bühne).

Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 17.05.2024 an:

Sorbisches National-Ensemble gGmbH

Äußere Lauenstraße 2, 02625 Bautzen

oder per E-Mail an  [email protected] (https://mailto:[email protected])

Sorbisches National-Ensemble GmbH

Sorbisches National-Ensemble GmbH
2024-04-19

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