Stadt Stuttgart Stellenangebote

Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m|w|d)

Sie wollen mehr Licht ins Leben anderer bringen und dabei erste berufliche Einblicke erhalten? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung für blinde, sehbehinderte und mehrfachbehinderte Menschen aller Altersgruppen. Bei uns können Sie sich einbringen und einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen. Sie werden den Grundstein für die eigene berufliche Zukunft setzen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Standort
Wigandstraße 20, Stuttgart

Arbeitsbereich
Betreuung, Pflege, Arbeit und Beschäftigung

Beginn
ab 01.09.2025, ohne Bewerbungsfrist

Beschäftigungsart
Vollzeit, für drei Jahre

Das sind Ihre Aufgaben:

- Das Haus am Schloss in Stuttgart-Stammheim umfasst eine Fördergruppe sowie einen Wohnbereich.
- Hier unterstützen, fördern und begleiten Sie blinde und sehbehinderte Erwachsene mit weiteren Beeinträchtigungen.
- Neben der pädagogischen Unterstützung und Begleitung der Klientinnen und Klienten im Alltag, übernehmen Sie auch individuelle Hilfestellung im pflegerischen Bereich.
- Sie erlernen ausbildungsrelevante Inhalte und nehmen zudem an verschiedenen Aktionen teil, z.B. Freizeiten mit Klientinnen und Klienten.
- Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie Ihre Klientinnen und Klienten optimal fördern.

Das bieten wir Ihnen:

- Wir bezahlen für Sie das Schulgeld während der Ausbildung und bieten Ihnen nach erfolgreichem Abschluss die Chance der Übernahme sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Sie erhalten einen attraktiven Ausbildungsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung.
- Während ihrer Ausbildung werden Sie durch einen Mentor (m/w/d) professionell angeleitet und begleitet und sind Teil unseres kollegialen Teams.
- Sie erhalten intensive Einblicke in die Unterstützung von Menschen mit Behinderung und speziell in den Bereich Blindheit und Sehbehinderung.
- Zudem profitieren Sie von Shopping-Rabatten über corporate benefits und einem Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Sie erhalten ein Bruttogehalt von 1.340,69 € im ersten, 1.402,07 € im zweiten und 1.503,38 € im dritten Ausbildungsjahr.

Das bringen Sie mit:

- Sie verfügen über die Mittlere Reife oder einen höheren Bildungsabschluss und können eine einschlägige einjährige Praxiserfahrung aufweisen.
- Sie möchten einen sinnstiftenden Beruf erlernen und bringen eine hohe Motivation für die Arbeit mit blinden und sehbehinderten Menschen mit.
- Sie sind flexibel, belastbar und aufgeschlossen gegenüber Neuem.
- Dank Ihres Einfühlungsvermögens zeichnet Sie die Fähigkeit aus, mit Menschen unterschiedlicher Beeinträchtigungen zusammenzuarbeiten.
- Sie werden ein wichtiges Mitglied in unserem Team und wir können uns jederzeit auf Sie verlassen.

Ihr Ansprechpartner

Für Rückfragen können Sie sich gern an Jens Feil wenden:

Jens Feil
Bereichsleitung Haus am Schloss

071165647001

[[email protected]](https://mailto:[email protected])

[www.karriere.nikolauspflege.de/datenschutz](http://www.karriere.nikolauspflege.de/datenschutz)

Die LBBW hat ein klares Ziel: die beste mittelständische Universalbank zu sein! Wir bauen unsere gewachsenen Stärken konsequent aus und stellen uns den Herausforderungen des Bankensektors. Hier suchen wir laufend Absolventen, die im Rahmen eines Direkteinstiegs direkt den Sprung ins kalte Wasser wagen.
Bist Du bereit für Neues?

Referenznummer: 15432
Land: Deutschland (DE)
Einsatzort: Stuttgart
Funktionsbereich: IT Services
Organisationseinheit: Data Foundation
Vollzeit / Teilzeit: 100


Deine Perspektiven und Möglichkeiten in der LBBW-IT sind vielfältig und umfassen alle Bereiche einer modern aufgestellten IT. In der Gruppe Data Foundation verantworten wir den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Digitalen Enabler rund um das Thema Data und Analytics. Unsere Mission ist es, den wertschöpfenden Einsatz von Daten in der LBBW zu ermöglichen. Hierfür bauen wir die Plattformen und Services der Zukunft.



* Als Technical Expert Data Integration Platforms & Services bist Du zentraler IT Ansprechpartner für die technischen Plattformen der Datenintegration und agierst als Schnittstelle zwischen Plattformteam und Stakeholder.
* Du trägst maßgeblich zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der IT Data Integration Platforms & Services wie SAS und Ab Initio bei und gestaltest aktiv Dein Umfeld.
* In Deiner Rolle trägst Du maßgeblich zu der erfolgreichen Umsetzung von Projekten bei, stellst die IT Delivery sicher und verantwortest die Steuerung und Koordination von externen Partner und Dienstleistern.
* Gemeinsam mit Deinen Kunden und Stakeholdern erhebst und steuerst Du Abhängigkeiten und legst ein gemeinsames Vorgehen unter Berücksichtigung der fachlichen und technischen Anforderungen fest.
* Vom Entgegennehmen der Anforderung, über die eigenverantwortliche Umsetzung, bis hin zum erfolgreichen Abschluss bist Du im Lead.
* Du bist zentraler Bestandteil des Expertenteams von IT Data Integration Platforms & Services und arbeitest aktiv mit Deinen Service-Nutzern sowie den externen Partnern zur kontinuierlichen Serviceverbesserung zusammen.
* Du verantwortest den technischen Support und das Incident-Management ebenso wie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Services zur Steigerung der Kundenzufriedenheit.
* Zu Deinen weiteren Aufgaben gehören das Patch- und Lifecycle-Management sowie die Durchführung und Koordination von Releasewechsel und Upgrades der durch Dich verantworteten Anwendungen.
Du erarbeitest Strategien und Konzepte zur Migration von bestehenden On-Premise Lösungen in die Cloud.

* Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, (Wirtschafts-)Informatik / Medieninformatik oder einer verwandten Fachrichtung.
* Du besitzt fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT Architektur, Infrastruktur, Datenintegration, ETL (Extraktion, Transformation und Laden), Datenbanktechnologien, sowie Netzwerke, Firewalls und Unix Systeme.
* Bestenfalls konntest Du bereits erste Erfahrungen im Bereich Cloud-Infrastruktur sammeln und hast grundlegendes Wissen der Technologien Ab Initio und SAS.
* Du verfügst über langjährige Erfahrung in der Koordination und Steuerung von IT-Projekten.
* Du behältst auch bei sehr hohem Arbeitsaufkommen den Überblick, gehst strukturiert vor und hältst Termine verbindlich ein.
* Du verfügst über hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
* Du arbeitest vollkommen eigenverantwortlich sowie lösungs- und ergebnisorientiert.
* Du bist kommunikationsstark, belastbar und verfügst über ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen.
Du bist ein Teamplayer, magst es, gemeinsam Dinge zu bewegen und hast „a good sense of humor".

* Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung
* Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)
* Attraktive betriebliche Altersversorgung
* Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)
* Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone
* Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)
* Mehrere Kindertagesstätten

Fragen zur Ausschreibung beantwortet Dir gerne: Tobias Triebsch, +4971112742882, [email protected].
Bist Du bereit für Neues? Dann bewirb Dich bei Deutschlands größter Landesbank. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Du bist entscheidungsfreudig und willst etwas bewegen? Dann werde Teil unseres Teams und manage Risiken im Umfeld der bedeutendsten nationalen und internationalen Unternehmenskunden der LBBW. In unserem 18-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich als Potenzialträger:in dafür individuell, gezielt und professionell auf Deine künftige Tätigkeit vor. Dich erwarten motivierte Kolleg:innen mit ausgeprägtem Teamspirit und abwechslungsreiche Aufgaben.


* Teambezogen: Mittendrin, statt nur dabei - ab dem ersten Tag an bist Du vollwertiges Teammitglied in unserem Risikomanagement mit der festen Zuordnung zum Bereich Risk Management Corporates & Corporate Finance.
* Eigenständig: Bringe Deine Fähigkeiten und Ideen ein und übernehme die risikoorientierte Prüfung und Aufbereitung von Finanzierungsanfragen von Large Corporates-, Key-Account- und großen Unternehmenskunden. Hierbei analysierst du deren Geschäftsmodelle sowie Bonität u.a. auf Basis des Jahresabschlusses - natürlich mit unserer Unterstützung.
* Verantwortungsvoll: Du übernimmst sukzessiv die Verantwortung für ausgewählte Kunden und Branchen und wirst von uns kontinuierlich gefördert, um eigenständig Kreditentscheidungen treffen zu können.
* Aktiv: In bankweiten Projekten und Geschäftsinitiativen setzen wir auf Deine aktive Mitarbeit. Hierfür stehst Du in engem Kontakt mit vielen Einheiten der Bank und baust Dir dabei ein großes Netzwerk auf.

* Qualifiziert: Du hast ein Hochschulstudium (Bachelor/Master) oder eine bankspezifische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation (z.B. als Bankbetriebswirt:in) abgeschlossen.
* Erfahren: Das Bankgeschäft ist Dir nicht neu. Idealerweise konntest Du bereits erste Praxiserfahrung durch Praktika oder eine Werkstudierendentätigkeit sammeln.
* Kompetent: Du besitzt ein gutes wirtschaftliches bzw. volkswirtschaftliches Verständnis sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
* Vielseitig: Du zeichnest Dich durch Deine kommunikativen Fähigkeiten sowie Dein Kooperations- und Verhandlungsgeschick aus. Darüber hinaus hast Du ein offenes Mindset für Innovationen, neue Technologien und Veränderungen.
* Aufgeschlossen: Du bist ein:e wahre:r Teamplayer:in und tauschst Dich gerne mit anderen aus - auch auf Englisch.

* Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern
* Feste Zuordnung zum Bereich Risk Management Corporates & Corporate Finance
* Training on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten und hochkarätig angelegte Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW, um sich ein weitreichendes Produkt- und Fachwissen sowie Netzwerk aufzubauen
* Individuell an der Zielposition ausgerichtete Entwicklungsplanung und professionelle Betreuung durch eine:n persönliche:n Ansprechpartner:in aus dem Personalbereich sowie eine:n erfahrene:n Mentor:in aus dem jeweiligen Fachbereich
* Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote sowie bereichsübergreifende Informationstage
* Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk wie z.B. Talk mit dem Vorstand
* Attraktives Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag und beste Perspektiven nach einer erfolgreichen Traineezeit in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen
* Auslandseinsatz: Möglichkeit zur Bewerbung für einen Aufenthalt in einer unserer Auslandsniederlassungen

In Deinem 18-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich als Potenzialträger:in individuell, gezielt und professionell auf Deine anspruchsvolle Tätigkeit nach dem Traineeprogramm vor.
Was erwartet Dich dabei in unserem Traineeprogramm? Das Geschäftsfeld Commercial Real Estate (CRE) ist ein wesentlicher Geschäftsfokus der LBBW und gewinnt weiter an Bedeutung. Wir begleiten in Zusammenarbeit mit unseren Marktkolleg:innen aktiv die Finanzierung von Projektentwicklungen, großen Büro- und Logistikobjekten, Einkaufs- und Fachmarktzentren, Gewerbe- und Wohnportfoliofinanzierungen sowie gewerblichen Immobilienleasingfinanzierungen. Das machen wir nicht nur in Deutschland, sondern auch international - vor allem in Nordamerika, Großbritannien und Benelux. Unsere Kund:innen sind nationale und internationale Investor:innen, Fonds und Family-Offices und wissen unsere Affinität zur interkulturellen Zusammenarbeit und unsere Leidenschaft zur Immobilie zu schätzen. Wir wollen diese Erfolgsgeschichte mit Dir fortsetzen und ausbauen.
Wenn Du gerne in interdisziplinären Dealteams arbeitest, einen hierarchieübergreifenden Kontakt präferierst, gerne Verantwortung übernimmst und Dich darüber hinaus mit agilen Arbeitsmethoden in zukunftsorientierte Projekte wie den Transfer zur Klimaneutralität einbringen willst, bist Du bei uns genau richtig!
* Aktiv: Mittendrin, statt nur dabei - ab dem ersten Tag an arbeitest Du als vollwertiges Teammitglied in Dealteams bei komplexen Finanzierungen mit.
* Verantwortungsbewusst: Durch Praxiseinsätze und training-on-the-job in verschiedenen Bereichen der Bank übernimmst Du sukzessive Verantwortung und nimmst an Kundengesprächen, Objektbesichtigungen und Bankentreffen teil.
* Fördernd: Ziel des Traineeprogramms ist die Entwicklung von Kompetenzen und Fähigkeiten zur eigenständigen Übernahme spannender Aufgaben und die Steuerung des laufenden Risikomanagements, wie z.B. periodische Überprüfungen, Ratings sowie Cashflow-Analysen und Projektionen.
* Anspruchsvoll: Nach Abschluss des Traineeprogramms führst Du eigenverantwortlich ein forderndes Kreditreferat im Risikomanagement Immobilien.
* Selbstständig: Auch die eigenständige risikogerechte Analyse, Strukturierung, Bearbeitung und Votierung von großvolumigen inländischen gewerblichen Immobilienfinanzierungen für nationale und internationale Investoren gehört zu Deinem zukünftigen Verantwortungsbereich.
* Vielfältig: Du verhandelst individuell komplexe Darlehens- und Sicherheitenverträge mit Kund:innen, internen und externen Anwält:innen und Konsortien - teilweise auch auf Englisch - und veranlasst Kreditvalutierungen unter Berücksichtigung üblicher immobilienspezifischer Auszahlungsvoraussetzungen.

* Qualifiziert: Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches oder immobilienwirtschaftliches Studium (Bachelor o. Master) oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung abgeschlossen.
* Kompetent: Du bringst gute analytische Fähigkeiten, eine hohe Problemlösungskompetenz und gute Englischkenntnisse mit - zusätzliche Französischkenntnisse sind von Vorteil.
* Vielseitig: Dein konstruktiv-kritisches Mitdenken gepaart mit Kreativität, Teamfähigkeit und ausgeprägter Leistungswille ist gefragt. Darüber hinaus besitzt Du eine Affinität zu neuen Entwicklungen (digitale Medien und agiles Mindset) und eine selbständige sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise.
* Aufgeschlossen: Stuttgart, Mannheim oder Mainz - egal an welchem Standort, Du bist bereit, Deine Einsätze während des Traineeprogramms flexibel zu durchlaufen.

* Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern
* Feste Zuordnung zum Bereich Risk Management CRE, Project & Transportation Finance
* Training on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten und hochkarätig angelegte Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW, um sich ein weitreichendes Produkt- und Fachwissen sowie Netzwerk aufzubauen
* Individuell an der Zielposition ausgerichtete Entwicklungsplanung und professionelle Betreuung durch eine:n persönliche:n Ansprechpartner:in aus dem Personalbereich sowie eine:n erfahrene:n Mentor:in aus dem jeweiligen Fachbereich
* Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote sowie bereichsübergreifende Informationstage
* Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk wie z.B. Talk mit dem Vorstand
* Attraktives Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag und beste Perspektiven nach einer erfolgreichen Traineezeit in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen

Die LBBW hat ein klares Ziel: die beste mittelständische Universalbank zu sein! Wir bauen unsere gewachsenen Stärken konsequent aus und stellen uns den Herausforderungen des Bankensektors. Dafür suchen wir motivierte Talente, die diesen Wandel mit uns aktiv gestalten. Denn Perspektive braucht Persönlichkeit.
Referenznummer: 15702
Land: Deutschland (DE)
Einsatzort: Stuttgart
Funktionsbereich: Immobilien und Projektfinanzierung
Organisationseinheit: Segmentsteuerung IPF (7321)
Starttermin: 01. April 2025
Tauche ein in die spannende Kombination aus komplexem, strukturiertem Kreditgeschäft und dessen Vertrieb, oder Akquise bei unterschiedlichsten, weltweit aktiven Kapitalmarktinvestoren!

Die Gruppe Debt Markets IPF bildet das Kompetenzcenter für Syndizierungen und Konsortialmarktgeschäft im Bereich Projektfinanzierungen (Energie-, Transport- und Infrastrukturfinanzierungen) und gewerblicher Immobilienfinanzierungen. Hierfür verfügen wir über ein breites internationales Netzwerk zu Landesbanken, kommerziellen Banken, Sparkassen und institutionellen Investoren (Versicherungsgesellschaften, Pensionskassen, Versorgungswerke, Kreditfonds).

Während deines 18-monatigen Traineeprogramms lernst Du relevante Themen wie nationale und internationale Infrastruktur- oder gewerbliche Immobilienfinanzierungen, Risikomanagement, Kapitalmarkt, Recht, Immobilienbewertung und natürlich Syndizierung, oft in konkreten Projekten / Transaktionen kennen. Darüber hinaus ist ein einmonatiger Auslandseinsatz in unserer Niederlassung in London im Rahmen des Programms vorgesehen. So bereiten wir Dich als Potenzialträger:in gezielt auf Deine künftige Tätigkeit als Relationship Manager Real Asset Syndication vor.
Deine Aufgaben:
* Aktive Mitarbeit als vollwertiges Teammitglied ab dem ersten Tag
* Sukzessive Übernahme von Verantwortung für ausgewählte Themenstellungen wie z.B. Beratung der Fachbereiche bei syndizierungsrelevanten Themen, Unterstützung bei der Durchführung von Syndizierungen, Begleitung der Anbahnung und Strukturierung von großen Infrastrukturfinanzierungen oder gewerblichen Immobilienfinanzierungen
* Votierung von Geschäftsvorschlägen und Erstellung von Syndication Assessments zu Kreditvorlagen unter dem Aspekt der Syndizierbarkeit
* Durchführung von Market Soundings bei Banken, Versicherungen, Pensionskassen, Versorgungswerken
* Konzeption und Erstellung von Informationsmemoranden
* Wissenstransfer in die Organisation der LBBW

* Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master) oder Ausbildung als Bankkaufmann /- frau mit weiterführendem Studiengang
* Einschlägige Praxiserfahrung im Bank- und idealerweise im Infrastruktur- oder gew. Immobiliengeschäft aus Praktika oder Werkstudententätigkeiten
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, konzeptionelle Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz
* Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie Kooperations- und Verhandlungsgeschick
* Kreatives Denken und ausgeprägter Leistungswille
* Hohe Lern-/Veränderungsbereitschaft, Innovationsfähigkeit
* Hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft
* Sehr gute Englischkenntnisse

Worauf Du Dich freuen kannst:
* Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern
* Feste Zuordnung zu Deiner künftigen Abteilung. Von dieser Basis aus Kennenlernen aller Themenfelder der Gruppe Debt Markets IPF, insbesondere die Syndizierung bzw. das Konsortialmarktgeschäft von Infrastruktur- und gewerblichen Immobilienfinanzierungen sowie ausgewählter Geschäftsfelder bankweit
* Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote
* Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk
* Individuelle Entwicklungsplanung und intensive Begleitung durch eine:n persönliche:n Mentor:in aus dem Fachbereich
* Training on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten und hochkarätig angelegte Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW, um sich ein weitreichendes Produkt- und Fachwissen sowie Netzwerk aufzubauen
* Attraktives Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen und beste Perspektiven nach einer erfolgreichen Traineezeit

Fragen zur Ausschreibung beantwortet Dir gerne: Maike Kontny, +4971112740528, [email protected].
Bist Du bereit für Neues? Dann bewerbe Dich bei Deutschlands größter Landesbank. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Sie möchten Ihre Fähigkeiten und Kompetenzen in einer der größten Banken Deutschlands zielgerichtet weiterentwickeln? Dann sind Sie bei der LBBW genau an der richtigen Stelle. Leistungsfähige und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser zentraler Erfolgsfaktor. Mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein schaffen wir nachhaltig Wert für unsere Kundinnen und Kunden.

Referenznummer: 15595
Land: Deutschland (DE)
Einsatzort: Stuttgart, teilweise remote
Funktionsbereich: IT Services
Organisationseinheit: Software Development Foundation
Vollzeit / Teilzeit: 100


Zur Unterstützung unseres Teams am Standort Stuttgart suchen wir eine motivierte Person für die Position des Senior Application Security Specialist, die unsere Vision teilt und vorantreibt. Das Team Application Security hat es sich zur Aufgabe gemacht, den Reifegrad im Secure Software Development Life Cycle mit verschiedenen Methoden und Maßnahmen zu erhöhen.




* Verantwortung für die Durchführung und Planung von regelmäßigen Security Audits
* Management der resultierenden Sicherheitsrisiken im Risikomanagementprozess des Unternehmens
* Durchführung von Assessments zur Unterstützung der Entwicklungsteams bei der Umsetzung des Application Security Frameworks
* Durchführung und Weiterentwicklung der auf SAST und SCA Scanergebnissen basierenden KPI-Reportings
* Leitung von Threat Modeling Workshops mit den Entwicklungsteams der Applikationen
* Unterstützung des Teams Application Security in der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der anderen angebotenen Services im Bereich Application Security

* Teamfähigkeit, Eigeninitiative und die Fähigkeit selbstständig sowie zielorientiert zu arbeiten
* Erfahrung in der Analyse und Bearbeitung von Ergebnissen aus Application Security Scans
* Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Application Security
* Verständnis von Sicherheitsprinzipien und -technologien im Bereich der Anwendungssicherheit
* Praktische Erfahrung mit der systematischen Erstellung von Threat Models
* Fähigkeit zur Anwendung von Sicherheitswerkzeugen und -technologien
* Fundiertes Wissen im Bereich Application Security inklusive Schwachstellenanalyse, CVE und OWASP
* Allgemeine Kenntnisse in Informationssicherheit wie ISO 27001, BSI Grundschutz
* Ein gutes Verständnis moderner Softwareentwicklungsprozesse
* Praktische Erfahrung in mindestens einer Programmiersprache
* Sehr gute Deutschkenntnisse

* Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung
* Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)
* Attraktive betriebliche Altersversorgung
* Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)
* Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone
* Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)
* Mehrere Kindertagesstätten

Fragen zur Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne: Tobias Triebsch, +4971112742882, [email protected].
Sind Sie bereit für Neues? Dann bewerben Sie sich bei Deutschlands größter Landesbank. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über 40 Jahre Bäckerei Böhm - Seit 1956 in Stuttgart

Unsere Spezialitäten sind Kräftiges Roggenbrot und Vollkornbackwaren mit Natur-Sauerteig.

Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2025 eine/n Auszubildende/n Fachverkäufer/in (m/w/d) - Bäckerei.

Aufgaben:

- Sie verkaufen Brot und Backwaren, zum Teil auch kleine Imbisse
- Sie bedienen und beraten unsere Kunden, präsentieren Waren und halten den Verkaufsraum sauber.

Voraussetzungen:

- mindestens einen Hauptschulabschluss (Notendurchschnitt 3,0)
- gute deutsche Sprachkenntnisse

Ein Praktikum vorab ist möglich.

Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Eintritt für Lehrstellenwechsler ab sofort möglich.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort

- Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)
- Kundendiensttechniker (m/w/d)
- Servicetechniker (m/w/d)

### Ihr Aufgabengebiet

- Installations-, Reparatur- und Wartungsarbeiten sowie Störungsbeseitigung an Heizungs- sowie Sanitäranlagen
- Inbetriebnahmen verschiedenster Anlagen
- Bäder-, Sanitär- und Heizungssanierungen

### Unser Angebot

- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten im Bereich der Haustechnik in einem motivierten Team.
- Regelmäßige Weiterbildungen, professionelles Werkzeug, Firmenwagen, 30 Tage Erholungsurlaub, Sachbezugskarte, digitale Auftragsabwicklung

### Gewünschte Qualifikationen

- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker SHK oder im Bereich SHK
- Führerschein der Klasse B
- Selbstständige, sorgfältige und kundenorientierte Arbeitsweise
- Sicheres und freundliches Auftreten
- Offenheit, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit

Unter dem Dach der CONRADYGRUPPE sind alle unsere Unternehmen COWA Deutschland, DIAS, SERVICE-SYSTEM, COWA Schweiz und QUALISERV und zuhause. Sie zählt mit rund 4.200 Beschäftigten zu den führenden Anbietern von Gebäudedienst­leistungen in Deutschland und in der Schweiz. Qualitativ anspruchsvoller Service ist unser Markenzeichen – hohe Kundenzufriedenheit ist unser Anspruch.

Vorarbeiter* in der Gebäudereinigung Stuttgart

Kollegen* gesucht! Wir wachsen – daher suchen wir leidenschaftliche Kollegen mit ausgeprägter Dienstleistungsmentalität. Unser Ziel heißt Begeisterung. Für unsere Arbeit, für unsere Kunden. Mit Engagement und Leidenschaft wollen wir aus zufriedenen Kunden begeisterte machen. Dafür braucht es Initiative und unternehmerischen Mut. Wir wollen uns weiterentwickeln und geben an unseren Niederlassungen in Baden-Württemberg, Bayern, Rheinland-Pfalz und Thüringen sowie der Schweiz täglich alles.

Ihre Aufgaben

* Übernahme der Betreuung und Kontrolle von Kundenobjekten
* Personalorganisation, Einweisung und Schulung der Mitarbeiter, Urlaubs- und Krankheitsvertretung
* Organisation und Steuerung von Sonderarbeiten innerhalb der Unterhaltsreinigung



Ihr Profil

* Bereitschaft zur produktiven Mitarbeit sowie zur Wochenendarbeit nach Dienstplan
* Idealerweise Erfahrung in der Gebäudereinigung, erste Führungserfahrung wünschenswert
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Freundliches und motivierendes Auftreten gegenüber Kunden, Kollegen und Mitarbeitern
* Führerschein Klasse B



Was wir bieten:

* Pünktliche und leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag
* 6 Wochen Urlaub
* Herausfordernde und vielseitige Tätigkeiten mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung



Planen Sie Ihre Zukunft mit uns:
Senden Sie uns Ihren Lebenslauf inklusive dem Eintrittsdatum und Ihrer Gehaltsvorstellung unter Angabe des Betreffs «VA STG» an

jobs[AT]cowa.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

STANDORT
Stuttgart

Beschäftigungsart
Vollzeit

Beschäftigungsbeginn
Ab sofort oder nach Vereinbarung




Kontakt
COWA Service Gebäudedienste GmbH
Hauptstr. 65
78244 Gottmadingen


T +49 7731 780 00
www.cowa.de




Ihre Ansprechpartnerin
Jule Müller, Personalabteilung
jobs[AT]cowa.de




*Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht!
Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.

Erzieher (m|w|d) im Anerkennungsjahr

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer wertvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Standort
Am Kräherwald 271, Stuttgart

Arbeitsbereich
Frühkindliche und schulische Bildung

Beginn
September 2025

Beschäftigungsart
Teil-/Vollzeit, unbefristet

Das sind Ihre Aufgaben:

- Sie werden im Wohnen oder im Kindergarten des Betty-Hirsch-Schulzentrums in Stuttgart tätig, einem Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt Sehen mit Schulkindergarten, Schule und Wohnbereich.
- Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft. Sie begleiten sie bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags pädagogisch und stehen ihnen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
- Neben der pädagogischen Arbeit unterstützen Sie auch die Kinder und Jugendlichen bei hauswirtschaftlichen und pflegerischen Tätigkeiten (z.B. beim Kochen lernen und in der Grundpflege).
- Sie übernehmen planerische, dokumentarische und organisatorische Aufgaben.
- Durch die Zusammenarbeit mit Sorgeberechtigten, Fachdiensten und des interdisziplinären Teams, können Sie die individuellen Bedarfe der Kinder und Jugendliche bestmöglichst förden.

Das bieten wir Ihnen:

- Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung.
- Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
- Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungsspielraum bei Ihrer Arbeit.
- Sie erhalten eine attraktive tarifliche Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung.
- Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
- Zudem haben Sie die Möglichkeit an Jobrad zu leasen, erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.

Das bringen Sie mit:

- Sie verfügen über eine 2-jährige schulische Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d).
- Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben.
- Ihre Fähigkeit zur Selbstreflektion ist dabei wichtig.
- Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem – Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
- Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen – Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.

Ihre Ansprechpartnerin

Für Rückfragen können Sie sich gern an Sanja Hess wenden:

Sanja Hess
Leitung Wohnen - Betty-Hirsch-Schulzentrum

0711 6564 - 361

[[email protected]](https://mailto:[email protected])
[www.karriere.nikolauspflege.de/datenschutz](http://www.karriere.nikolauspflege.de/datenschutz)

Für unsere 8-gruppige Kindertageseinrichtung suchen wir 3 Auszubildende für die praxisintegrierte Erzieherausbildung.

Die   f b w   ist ein innovatives Unternehmen des Landes Baden-Württemberg, welches seit fast 30 Jahren mit vielfältigen Dienstleistungen zur Umsetzung der umweltpolitischen Ziele des Landes beiträgt. Für unseren im Zentrum von Stuttgart ansässigen kaufmännischen Bereich, welcher derzeit 7 Gesellschaften betreut, suchen wir im Rahmen einer Nachfolgelösung ab sofort in Vollzeit einen motivierten Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt (m/w/d)  Als Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt (m/w/d) sind Sie zuständig für das Prüfen, Kontieren und Erfassen der Ein- und Ausgangsrechnungen sowie das Erstellen der Umsatzsteuervoranmeldungen. zur Erledigung, insbesondere folgender Aufgaben: Prüfen, Kontieren und Erfassen von Ein- und Ausgangsrechnungen Erstellen von Ausgangsrechnungen Monatliche Umsatzsteuervoranmeldungen Mitarbeit bei der Erstellung von Jahresabschlüssen  Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung oder vergleichbar und sind in der Anwendung der für große Kapitalgesellschaften geltenden Vorschriften (insb. HGB, UStG, GoB) sattelfest. Eine erfolgreiche Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) wäre wünschenswert, ist jedoch keine Bedingung. Das bieten wir: Unbefristeter Arbeitsvertrag Überdurchschnittliche Vergütung 30 Tage Urlaub Beste Aufstiegschancen Gleitzeit – Vereinbarkeit von Familie und Beruf Sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Zuschüsse zu einer gesonderten betrieblichen Altersvorsorge Jährliche Sonderzahlung Bezuschussung des öffentlichen Nahverkehrstickets Krisensicherer Arbeitsplatz Mobiles Arbeiten wird in absehbarer Zeit zumindest an bestimmten Tagen möglich sein! Ihre Bewerbung: Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte unter Angabe des möglichen Eintrittstermins an [email protected] oder fbw |  Fernwärmegesellschaft Baden-Württemberg mbH Rotebühlplatz 19, 70178 Stuttgart. Wir freuen uns auf Sie! Weitere Informationen unter: www.fbw-stuttgart.de .

Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und Dein Wissen rund um Trends, Kosmetik, Gesundheit, Ernährung und Fotografie weiterzugeben? Dann werde Teil unserer Arbeitsgemeinschaft und gestalte die besondere dm-Einkaufswelt mit. Lass uns gemeinsam handeln – mit Deiner Ausbildung zum Drogisten (w/m/d) bei dm.

Deine Aufgaben und Lerninhalte

• Filialalltag kennenlernen: Du erhältst einen umfassenden Überblick über die Prozesse und anfallenden Aufgaben in Deinem dm-Markt und gestaltest die Abläufe aktiv mit. 
• Fachwissen erlangen: Du wendest Dein erlerntes Berufsschulwissen im Arbeitsalltag an und erweiterst Deine Kenntnisse zu den Inhaltsstoffen und Wirkweisen unserer Produkte. 
• Kunden beraten: Mit Deiner kommunikativen Art sowie Deinem Bewusstsein für unser Sortiment und die neuesten Trends berätst Du unsere Kunden individuell und lässt keine Fragen offen. 
• Waren präsentieren: Um unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis zu bieten und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, sorgst Du dafür, dass unsere Regale immer befüllt und gut sortiert sind. 
• Mitgestalten: Bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen bringst Du Dich kreativ mit Deinen Ideen ein. 

Rahmenbedingungen

Dauer der Ausbildung
• 3 Jahre
• Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich
Ausbildungsorte
• Dein dm-Markt
• Die Berufsschule Johann-Friedrich-von-Cotta-Schule Stuttgart (unter bestimmten Voraussetzungen kannst du auch an einer anderen Berufsschule unterrichtet werden)

Das ist uns wichtig

Schulabschluss und Noten sind für die Berufsschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel
wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine
Persönlichkeit, Deine Stärken und Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese in Deine Ausbildung einbringen möchtest und sende uns Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis zu.

Deine Perspektiven

Wie es nach Deiner Ausbildung weitergeht? Abhängig von Deinen Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die fachliche Spezialisierung.
Ein anderer Weg nach der Ausbildung kann die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (w/m/d) sein. Dabei vertiefst Du Dein betriebswirtschaftliches Wissen und erhältst einen Einblick in Führungsthemen.
Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.

Die f b w ist ein innovatives Unternehmen des Landes Baden-Württemberg, welches seit fast 30 Jahren mit vielfältigen Dienstleistungen zur Umsetzung der umweltpolitischen Ziele des Landes beiträgt.

Für unseren im Zentrum von Stuttgart ansässigen kaufmännischen Bereich, welcher derzeit 7 Gesellschaften betreut, suchen wir im Rahmen einer Nachfolgelösung ab sofort in Vollzeit einen motivierten

Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt (m/w/d)

Als Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt (m/w/d) sind Sie zuständig für das Prüfen, Kontieren und Erfassen der Ein- und Ausgangsrechnungen sowie das Erstellen der Umsatzsteuervoranmeldungen.

zur Erledigung, insbesondere folgender Aufgaben:

* Prüfen, Kontieren und Erfassen von Ein- und Ausgangsrechnungen
* Erstellen von Ausgangsrechnungen
* Monatliche Umsatzsteuervoranmeldungen
* Mitarbeit bei der Erstellung von Jahresabschlüssen



Ihr Profil:

Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung oder vergleichbar und sind in der Anwendung der für große Kapitalgesellschaften geltenden Vorschriften (insb. HGB, UStG, GoB) sattelfest. Eine erfolgreiche Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) wäre wünschenswert, ist jedoch keine Bedingung.

Das bieten wir:

* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Überdurchschnittliche Vergütung
* 30 Tage Urlaub
* Beste Aufstiegschancen
* Gleitzeit – Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* Sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln


* Zuschüsse zu einer gesonderten betrieblichen Altersvorsorge
* Jährliche Sonderzahlung
* Bezuschussung des öffentlichen Nahverkehrstickets
* Krisensicherer Arbeitsplatz
* Mobiles Arbeiten wird in absehbarer Zeit zumindest an bestimmten Tagen möglich sein!



Ihre Bewerbung:

Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte unter Angabe des möglichen Eintrittstermins an bewerbung[AT]fbw-stuttgart.de oder

fbw | Fernwärmegesellschaft Baden-Württemberg mbH
Rotebühlplatz 19, 70178 Stuttgart.

Wir freuen uns auf Sie!

Weitere Informationen unter: www.fbw-stuttgart.de.

fbw | Fernwärmegesellschaft Baden-Württemberg mbH

Rotebühlplatz 19 | 70178 Stuttgart | www.fbw-stuttgart.de

Lust am Lernen bei interessanter Arbeit in gutem Betriebsklima?

Die Firma Wolf & Mögle GmbH ist ein alteingesessenes Unternehmen und ist Teil der Heizungs-Schmidt Gruppe.
Wir entwickeln uns ständig weiter und sehen uns als werteorientierte Firma für Mensch und Umwelt. Wir sind ein aufstrebendes Unternehmen, das den Wandel der Zeit erfasst hat und stellen den Mitarbeiter in den Vordergrund.
Unter dieser Headline beschäftigen wir über 170 Mitarbeiter an unterschiedlichen Standorten.

Wir bieten Dir:

- Eine Ausbildungsstelle für das Jahr 2025 in Stuttgart als Anlagenmechaniker m/w/d in den Bereichen Heizung-, Sanitär-, und Klimatechnik an.
- Ein gutes Betriebsklima, in welchem der Lehrling wertschätzend behandelt wird.
- Neben praxisorientierten Einsätzen beim Kunden ein firmeninternes Ausbildungszentrum, in welchem Du gezielt und umfassend zusätzlich geschult wirst.
- Umfassende Unterstützung durch geschulte Lehrlingsausbilder während der gesamten Ausbildung.
- Die Mitarbeit in einem dynamischen und zielorientierten Team.
- Die Garantie, dass Lehrlinge nicht billige Hilfskräfte sind.
- Die Möglichkeit der Weiterbeschäftigung mit Aufstiegschancen.
- Faire und leistungsgerechte Vergütung.

Das solltest Du mitbringen:

- Du solltest Dich umfassend mit den Aufgaben dieses Berufes beschäftigt haben.
- Generell Freude an der Arbeit haben, handwerkliches Geschick, um etwas zu konstruieren oder zu reparieren.
- Einen guten Hauptschulabschluss oder sogar Mittlere Reife.
- Eine freundliche, offene Art und Teamfähigkeit.
- Deine persönlichen Ziele im Visier haben.

Lust auf uns, auf diese Ausbildungsstelle und neugierig geworden?