HR Sachbearbeiter (m/w/d) (Personalsachbearbeiter/in)

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung

Stellen-ID: 11953
Standort: Frankfurt am Main
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 35 Stunden pro Woche

Sie suchen eine neue Herausforderung und wollen sich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei REINMÜLLER genau richtig.

REINMÜLLER ist ein führender Anbieter in der Vermittlung qualifizierter Fachkräfte mit Schwerpunkt im Rhein-Main-Gebiet.

Unser Auftraggeber ist ein familiäres Sondermaschinenbauunternehmen mit ca. 350 Mitarbeitern vor Ort. Für dieses innovative Unternehmen, „Hidden Champion“ und Weltmarktführer in seinem Segment, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Raum Frankfurt einen

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung

Ihre Aufgaben:

Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung und des Melde- und Bescheinigungswesens

Ansprechpartner für Behörden in allen Belangen der Entgeltabrechnung

Betreuung von Mitarbeitenden in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen

Durchführung der Jahresabschlussarbeiten für den Personalbereich

Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Prozesse im Bereich Entgelt und der Entgeltabrechnungssoftware

Serviceorientierte Betreuung eines definierten Mitarbeiterstamms

Ihr Profil:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise eine Zusatzausbildung im Bereich der Entgeltabrechnung Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und fundierte Kenntnisse im Tarif-. Steuer-, Sozialversicherung- sowie Arbeitsrecht

Routinierter Umgang mit einer Abrechnungssoftware und den gängigen MS-Office Anwendung

Gutes Prozessverständnis und analytische Herangehensweise

Dienstleistungsorientierung, hohe Zuverlässigkeit , Integrität und selbständiges arbeiten

Klingt interessant für Sie? Dann warten Sie nicht länger und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stefan Schweig
T.: 069 920 394 18
F.: 069 920 394 20
E-Mail: [email protected]

REINMÜLLER GmbH
Bereich Personalservice
Kaiserhofstr. 10
60313 Frankfurt am Main
www.reinmueller-personalservice.com

Abteilung(en): Kaufmännisch
Art(en) des Personalbedarfs: Personalvermittlung

Lust auf eine neue Herausforderung?
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Bodenabfertigungsdienste und Flughafenoperationen. Mit einer beeindruckenden Geschichte und einem starken Engagement für Exzellenz spielen er eine Schlüsselrolle in der Gewährleistung eines reibungslosen Flugbetriebs am Frankfurter Flughafen und anderen bedeutenden Luftverkehrsdrehkreuzen weltweit. Die Leidenschaft für Qualität und Sicherheit macht unseren Kunden zu einem Arbeitgeber der Wahl in der Luftfahrtbranche. Ab sofort suchen wir für diesen Kunden einen Personaldisponenten (gn) in Vollzeit.

Unser Angebot an Sie:
Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung.
Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge sind für uns selbstverständlich.
Bei Bedarf erhalten Sie von uns kostenlose Weiterbildungsangebote.
Bei unserem Kunden erwartet Sie außerdem:

- Hervorragende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld
- Einblick in die Luftfahrtindustrie und die Möglichkeit, einen Beitrag zur Sicherheit und Effizienz von Flugreisen zu leisten
- Intensive Einarbeitung
- Dynamisches Umfeld

Ihr tägliches To Do:

- Erstellung von monatlichen Dienstplänen unter Berücksichtigung der betrieblichen Vereinbarungen
- Anpassung der Dienstpläne bei Änderung der betrieblichen Erfordernisse und Information an den Betriebsrat
- Tägliche Überprüfung der Soll-Ist Zahlen
- Korrektur der Personalmenge bei Unter- bzw. Überdeckung
- Aktivierung von Rufbereitschaften
- Erstellung der Jahres- Urlaubsplanung
- Vergabe von Kurzfristurlauben
- Erfassung von Krankmeldungen

Das bringen Sie mit:

- Kaufmännische Berufsausbildung oder Berufserfahrung in Disposition und Planung
- Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office
- Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
- Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Führerscheinklasse B
- Durchsetzungsvermögen
- Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit

Interessiert?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Lust auf eine neue Herausforderung?
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Bodenabfertigungsdienste und Flughafenoperationen. Mit einer beeindruckenden Geschichte und einem starken Engagement für Exzellenz spielen er eine Schlüsselrolle in der Gewährleistung eines reibungslosen Flugbetriebs am Frankfurter Flughafen und anderen bedeutenden Luftverkehrsdrehkreuzen weltweit. Die Leidenschaft für Qualität und Sicherheit macht unseren Kunden zu einem Arbeitgeber der Wahl in der Luftfahrtbranche. Ab sofort suchen wir für diesen Kunden einen Personalreferenten (gn) in Vollzeit.

Unser Angebot an Sie:
Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung.
Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge sind für uns selbstverständlich.
Bei Bedarf erhalten Sie von uns kostenlose Weiterbildungsangebote.
Bei unserem Kunden erwartet Sie außerdem:

- Hervorragende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld
- Einblick in die Luftfahrtindustrie und die Möglichkeit, einen Beitrag zur Sicherheit und Effizienz von Flugreisen zu leisten
- Intensive Einarbeitung
- Dynamisches Umfeld

Ihr tägliches To Do:

- Beratung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen unter Wahrung der Arbeitgeberinteressen
- Beratung und Betreuung von Mitarbeitern in allen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis
- Führen von Personalgesprächen
- Unterstützung bzw. Durchführung des Fehlzeiten- und Konfliktmanagements
- Bearbeitung aller personalwirtschaftlicher Angelegenheiten
- Abstimmung und Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Erstellung und Pflege von Statistiken
- Projektarbeit

Das bringen Sie mit:

- Kaufmännische Berufsausbildung oder Aneignung der Kenntnisse durch mehrjährige Berufserfahrung
- Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse
- Vorzugsweise abgeschlossene Weiterbildung zum/ zur Personalkauffrau/-mann
- Kenntnisse im Arbeitsrecht wünschenswert
- SAP HR Kenntnisse wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office
- Selbständiges Arbeiten, Flexibilität und Teamgeist
- Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
- Organisations- und Kommunikationsfähigkeit

Interessiert?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung

Stellen-ID: 11953
Standort: Frankfurt am Main
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 35 Stunden pro Woche

Sie suchen eine neue Herausforderung und wollen sich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei REINMÜLLER genau richtig.

REINMÜLLER ist ein führender Anbieter in der Vermittlung qualifizierter Fachkräfte mit Schwerpunkt im Rhein-Main-Gebiet.

Unser Auftraggeber ist ein familiäres Sondermaschinenbauunternehmen mit ca. 350 Mitarbeitern vor Ort. Für dieses innovative Unternehmen, „Hidden Champion“ und Weltmarktführer in seinem Segment, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Raum Frankfurt einen

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung

Ihre Aufgaben:

Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung und des Melde- und Bescheinigungswesens

Ansprechpartner für Behörden in allen Belangen der Entgeltabrechnung

Betreuung von Mitarbeitenden in allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen

Durchführung der Jahresabschlussarbeiten für den Personalbereich

Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Prozesse im Bereich Entgelt und der Entgeltabrechnungssoftware

Serviceorientierte Betreuung eines definierten Mitarbeiterstamms

Ihr Profil:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise eine Zusatzausbildung im Bereich der Entgeltabrechnung Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und fundierte Kenntnisse im Tarif-. Steuer-, Sozialversicherung- sowie Arbeitsrecht

Routinierter Umgang mit einer Abrechnungssoftware und den gängigen MS-Office Anwendung

Gutes Prozessverständnis und analytische Herangehensweise

Dienstleistungsorientierung, hohe Zuverlässigkeit , Integrität und selbständiges arbeiten

Klingt interessant für Sie? Dann warten Sie nicht länger und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stefan Schweig
T.: 069 920 394 18
F.: 069 920 394 20
E-Mail: [email protected]

REINMÜLLER GmbH
Bereich Personalservice
Kaiserhofstr. 10
60313 Frankfurt am Main
www.reinmueller-personalservice.com

Abteilung(en): Kaufmännisch
Art(en) des Personalbedarfs: Personalvermittlung

Suchen Sie eine spannende Herausforderung im Bereich Personalwesen, die Sie mit Ihrer Expertise bereichern können? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld einsetzen und dabei Teil eines dynamischen Teams werden? Dann sollten wir uns kennenlernen!

Im Auftrag unseres geschätzten Kunden suchen wir einen motivierten Personalsachbearbeiter (m/w/d), der mit Enthusiasmus und Professionalität zum Erfolg des Unternehmens beiträgt.
Werden Sie Teil eines Teams, das Ihre Fähigkeiten schätzt und Ihnen Raum für persönliche und berufliche Entwicklung bietet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten
• Pflege und Verwaltung der Personalakten und Stammdaten in den entsprechenden Systemen
• Vorbereitung und Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung
• Unterstützung im Bewerbermanagement
• Ansprechpartner für Mitarbeiter in personalrelevanten Fragen und Anliegen
• Sicherstellung der Einhaltung aller arbeitsrechtlichen Vorschriften und internen Richtlinien
• Überwachung und Verwaltung von Urlaubs- und Krankheitsmeldungen

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Personalwesen ist von Vorteil
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und idealerweise mit HR-Software
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Attraktives Gehalt
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home-Office
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
• Teamorientierte Arbeitsatmosphäre

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Haben Sie eine Leidenschaft dafür, Menschen zu begeistern und schätzen den direkten Austausch? Strahlen Sie Freude im Umgang mit Menschen aus, sodass diese ansteckend wirkt? Zudem liegen Ihre Stärken in der Bearbeitung administrativer Aufgaben? Dann könnten Sie die perfekte Ergänzung für unser Team sein!

Für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) für die Personalsachbearbeitung.
Die Stelle wird im Rahmen einer Direktvermittlung besetzt.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und noch heute Ihre Bewerbung zu erhalten!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Sie betreuen und beraten Mitarbeiter*innen und Führungskräfte
• Auch die Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie weitere administrative HR-Aufgaben gehören zu Ihrem Tätigkeitsfeld
• Sie unterstützen beim Bewerbermanagement und übernehmen das Vorselektieren von Bewerben
• Außerdem erstellen sie personenbezogene Dokumente, wie beispielsweise Zeugnisse
• Die Personalstammdaten werden von Ihnen gepflegt und regelmäßig aktualisiert

Ihre Qualifikationen:
• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder weisen eine ähnliche Qualifikation vor
• Im Bestfall konnten Sie bereits erste Erfahrungen im Personalbereich sammeln
• Sie sind diskret und teamfähig
• Außerdem arbeiten Sie strukturiert und organisiert
• Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
• Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil

• Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können
• Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung)
• Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein
• Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen
• Home-Office: Ein Teil Ihrer Arbeit kann von zu Hause aus erledigt werden, um Ihnen mehr Flexibilität und Komfort zu bieten

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung und möchten Ihr Fachwissen in einem spannenden Umfeld einbringen?

Für unseren renommierten Kunden in Frankfurt suchen wir Verstärkung im Bereich HR! Diese attraktive Position ist ab sofort im Rahmen einer Direktvermittlung zu besetzen.

Werden Sie Teil des Teams und bewerben Sie sich jetzt als HR-Sachbearbeiter (m/w/d)!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

HR Sachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Verantwortung für administrative HR-Aufgaben, einschließlich der Pflege von Mitarbeiterdaten und Dokumentationen
• Unterstützung des Personalmanagements
• Organisation und Durchführung von Onboarding-Prozessen für neue Mitarbeitende
• Betreuung von Mitarbeiteranfragen in Bezug auf HR-Themen
• Unterstützung bei der Erstellung von HR-Reports und Auswertungen
• Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene Berufsausbildung mit Fokus auf Personalwirtschaft oder ein entsprechendes Studium
• Erste praktische Erfahrung im Bereich Personalverwaltung wünschenswert
• Professioneller Umgang mit den MS Office Programmen
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktives Fixgehalt
• Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice-Anteil
• Sicherer Arbeitsplatz
…und vieles mehr!

Interesse geweckt?
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Wir sind auf der Suche nach einem engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d), der das HR-Team unseres Kunden verstärkt und eine Schlüsselrolle in der Verwaltung und Betreuung unserer Mitarbeiter einnimmt. Sie erwartet eine spannende Aufgabe in einem dynamischen Umfeld, in dem Ihr Beitrag geschätzt wird.
Dieses Position bei unserem Kunden in Frankfurt in der Direktvermittlung zu besetzen.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

Ihre Aufgaben:
• Eigenständige Durchführung der Personaladministration
• Verantwortung für die Pflege und Aktualisierung von Personalakten und Datenbanken
• Unterstützung bei der Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und arbeitsrechtlichen Dokumenten
• Koordination von Onboarding-Prozessen und Einführungsveranstaltungen für neue Mitarbeiter
• Ansprechpartner für Mitarbeiter in personalrelevanten Anliegen und Unterstützung bei HR-Fragen
• Mitarbeit bei der Durchführung von Gehaltsabrechnungen und -änderungen

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal
• Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder vergleichbare Tätigkeiten
• Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Organisationsstärke, Zuverlässigkeit und Kommunikationsgeschick

• Attraktive Vergütung und betriebliche Zusatzleistungen
• Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
• Einbindung in ein motiviertes und kollegiales Team
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Home Office

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!