Jobs as Personalsachbearbeiterin in Germany

Bereit für den nächsten Karriereschritt im Personalwesen?
Sie brennen für die operative Personalarbeit und wünschen sich ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld? Dann haben wir genau die passende Möglichkeit für Sie!

Für unseren Kunden in Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d).
Die Position ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen.

Nutzen Sie Ihre Chance und senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung!
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

Ihre Aufgaben:
• In erster Linie fällt die administrative Personalarbeit in Ihren Aufgabenbereich
• Sie sind zuständig für die Überwachung und Verwaltung der Zeiterfassung
• Des Weiteren übernehmen Sie eine unterstützende Funktion bei gehaltlichen Themen
• Außerdem sind Sie für die Personaladministration vom Eintritt bis Austritt verantwortlich
• Sie übernehmen die Prüfung und Bearbeitung der Post
• Darüber hinaus wirken Sie unterstützend bei Projekten mit
• Last but not least sind Sie der Ansprechpartner für Bewerber, Mitarbeiter und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen

Ihre Qualifikationen:
• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise Berufserfahrung im Personalbereich
• Sie verfügen über unternehmerische, analytische Denkweise und Zahlenaffinität
• Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Routinierter Umgang mit den MS-Office Anwendungen
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie sind kommunikativ und vertraulich
• Ein verbindliches Auftreten, Belastbarkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab

• Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung)
• Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen
• Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen
• Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe
• Bezuschussung zum Jobticket

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Du bist ein Organisationstalent mit einer Leidenschaft für Personalthemen und kümmerst dich gerne um alle administrativen Aufgaben rund um das Personalmanagement?
Dann ist diese Position genau das Richtige für dich!
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir einen engagierten HR-Sachbearbeiter (m/w/d), der mit seiner strukturierten Arbeitsweise und seinem Wissen im Personalwesen einen wichtigen Beitrag zur reibungslosen Abwicklung aller HR-Prozesse leistet – und dabei die Chance auf eine langfristige Perspektive in einem dynamischen Unternehmen erhält.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

HR-Sachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Bearbeitung der administrativen Personalprozesse von der Einstellung bis zum Austritt
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und anderen personalrelevanten Dokumenten
• Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten im HR-System
• Unterstützung im Bewerbungsprozess und der Personalrekrutierung
• Vorbereitung und Durchführung von Onboarding-Maßnahmen für neue Mitarbeiter
• Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der Zeitwirtschaft
• Mitwirkung bei der Umsetzung von HR-Projekten und Prozessoptimierungen

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Personalwesen oder Betriebswirtschaft
• Erste Berufserfahrung im Bereich HR oder Personalverwaltung von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Diskretion
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Organisationstalent

• Marktgerechtes Gehalt: Ein festes, attraktives Gehalt bei voller sozialer Absicherung.
• Individuelle Beratung: Persönliche Beratung während des gesamten Bewerbungsprozesses und auch im Job.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Kontinuierliche Feedback- und Zielgespräche sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Arbeitsschutz und Betreuung: Höchste Arbeitsschutzrichtlinien und arbeitsmedizinische Betreuung sowie regelmäßige Besuche am Arbeitsplatz, um einen ausgezeichneten Service zu gewährleisten.
• Strukturierte Einarbeitung: Eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen.
• Dynamisches Arbeitsumfeld: Die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen weiterzuentwickeln.

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Bei einem unserer namhaften Kunden in Ludwigsburg, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Zuarbeit für die externe Entgeltabrechnung
• Zeitwirtschaft
• Betreuung der Führungskräfte (m/w/d) und Mitarbeiter (m/w/d) in allen personellen Angelegenheiten
• Mitarbeit im Einstellungs- und Austrittsprozess
• Betreuung der Auszubildenden am Standort
• Anmeldungen zu Schulungen und Pflege des Schulungsplanes
• Erstellung und Analyse von Auswertungen

Ihre Qualifikationen:
• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Personalbereich oder einen vergleichbaren Abschluss
• idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich
• selbständige Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität
• sehr gute Kenntnisse in MS Office
• sehr gute Deutschkenntnisse

• sehr gutes Betriebsklima in einem mittelständischen Familienunternehmen mit hoher sozialer Verantwortung
• auf Sie zugeschnittene, sorgfältige Einarbeitung
• vielseitiger Aufgabenbereich und Übernahme von Verantwortung
• individuelle Weiterbildungsmaßnahmen, mobiles Arbeiten und weitere zahlreiche Benefits

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Sind Sie eine kommunikationsfreudige und engagierte Person im Bereich des Personalwesens? Legen Sie großen Wert auf aufmerksames Zuhören und streben danach, Teil eines Unternehmens mit einer inspirierenden Arbeitsumgebung zu sein?

Dann könnte unser Kunde in Reutlingen genau nach jemandem wie Ihnen suchen! Für eine Stelle als HR-Sachbearbeiter (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung suchen wir genau Ihr Profil.

Bist du motiviert, den nächsten Schritt in deiner beruflichen Entwicklung zu gehen? Dann warte nicht länger und sende uns noch heute deine Bewerbung zu!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

HR Sachbearbeiter/in (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Erstellung von personalbezogenen Dokumenten und Durchführung von Analysen im HR-Bereich.
• Betreuung von Expatriates, insbesondere solchen aus Japan und anderen asiatischen Ländern.
• Unterstützung der Kollegen bei Tätigkeiten im Bereich der Gehaltsabrechnung, einschließlich der Verwaltung von Abwesenheiten und Personalangelegenheiten.
• Aufgaben im Zusammenhang mit der Lohnabrechnung, wie beispielsweise das Management von Abwesenheiten und die Personalverwaltung

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss
• Bevorzugt Erfahrung im Bereich Personalwesen
• Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket
• Von Vorteil: Grundkenntnisse in SAP HCM
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
• Organisationsgeschick, Einhaltung von Terminen und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und sehr gute Englischkenntnisse

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Darüber hinaus bietet ein unbefristeter Arbeitsvertrag die Freiheit, Ihr Fachwissen zu vertiefen und Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern. Er fördert die Entwicklung einer tiefen Verbundenheit mit Ihrem Arbeitgeber und Ihren Kollegen, da Sie langfristige Beziehungen aufbauen können.
• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt
Ein großzügiges Gehalt ist wie ein wohlverdientes Lob für Ihre harte Arbeit und Ihr Engagement. Es ist der gerechte Lohn für Ihre Fachkenntnisse und Ihr Talent, eine Anerkennung Ihrer Leistungen. Ein gutes Gehalt ermöglicht es Ihnen, Ihre Träume zu verwirklichen, Ihren Lebensstil zu genießen und finanzielle Sicherheit zu haben. Es ist wie der Treibstoff, der Ihre berufliche Reise antreibt und Ihnen die Freiheit gibt, Ihre Ziele zu verfolgen. Kurz gesagt, ein gutes Gehalt ist ein wichtiger Baustein für ein erfülltes und zufriedenes Leben.
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Bei uns erwarten Sie nicht nur herausfordernde Aufgaben, sondern auch spannende Perspektiven zur Weiterentwicklung. Wir glauben an lebenslanges Lernen und bieten dir vielfältige Möglichkeiten, deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Unser Unternehmen investiert in deine berufliche Entwicklung, sei es durch interne Schulungen, externe Workshops oder den Zugang zu erstklassigen Online-Ressourcen. Du kannst sicher sein, dass bei uns stets Raum für Wachstum und persönliche Weiterentwicklung geboten wird. Willst du Teil eines Teams sein, das den Wert von lebenslangem Lernen schätzt und dich auf dem Weg zu deinen beruflichen Zielen unterstützt? Dann bist du bei uns genau richtig!
• Spannende Teambuildingmaßnahmen
Stellen Sie sich vor, Sie sind Teil eines Abenteuers, bei dem jeder eine entscheidende Rolle spielt und wir zusammen an einem Strang ziehen, um unsere Ziele zu erreichen. Teambuilding ist wie das Erschaffen eines lebendigen Mosaiks aus einzigartigen Talenten, das die kollektive Energie und Synergie des Teams zum Leben erweckt. Es ist eine Gelegenheit, neue Verbindungen zu schaffen, Spaß zu haben und gleichzeitig produktiver und harmonischer zu arbeiten.
• Arbeitszeiten, die eine gute Work-Life-Balance ermöglichen
Unsere Überzeugung ist, dass flexible Arbeitszeiten nicht nur dazu beitragen, Stress zu minimieren, sondern auch die Motivation steigern und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter fördern. Zusätzlich bieten sie die Möglichkeit für persönliches Wachstum und die Weiterentwicklung beruflicher Fähigkeiten, ohne die Anforderungen der Position zu vernachlässigen.
... und vieles mehr!

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Bei einem unserer namhaften Kunden in Esslingen, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeiter/innen in allen personalrelevanten Themenstellungen
• Aktive Mitarbeit in HR-Projekten
• Sachbearbeitung vom Eintritt bis zum Austritt
• Führen von Mitarbeitergespräch
• Personalbedarfsplanung, Budgetplanung und Recruiting
• Organisieren von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen

Ihre Qualifikationen:
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein vergleichbares Studium
• Hohes Maß an Eigeninitiative und Belastbarkeit zeichnen Sie aus
• Sie sind ein Teamplayer und verfügen über Erfahrung in operativer Personalarbeit
• Gute Englisch- und Deutschkenntnisse
• Gute Kenntnisse in MS-Office und idealerweise in SAP

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Bei einem unserer namhaften Kunden in Ludwigsburg, einem führenden internationalen Technologiekonzern, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Umsetzung verschiedener administrativer HR Vorgänge und HR Prozesse, z.B. im Onboarding
• Erstellen von diversen HR-Dokumenten
• Erstellen von Schriftverkehr an Führungskräfte und Mitarbeiter
• Überwachung von Rückläufen
• Administrative Unterstützung im Bereich Betriebliche Altersvorsorge
• Unterstützung des HR Teams bei Sonderaufgaben
• Führen von Mitarbeitergesprächen
• Personaladministration von Einstellung bis Beendigung des Arbeitsverhältnisses

Ihre Qualifikationen:
• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
• Erste Fachkenntnisse im HR Bereich wünschenswert
• Präzise, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit
• gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse in MS-Office

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktives Fixgehalt
• Vermögenswirksame Leistungen
• Flexible Arbeitszeiten/ Home Office-Anteil
• Sicherer Arbeitsplatz

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Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Personaladministration von Einstellung bis Beendigung eines Arbeitsverhältnisses
• Führen von Mitarbeitergesprächen
• Ansprechpartner für Mitarbeitenden und Fach- und Führungskräften bei personalrelevanten Fragen
• Unterstützung im Bewerbermanagementsystem
• Zeiterfassungssystem sowie die Stammdaten im Personalmanagementsystem

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene Ausbildung
• Erfahrung in operativer Personalarbeit
• Eigeninitiative und Belastbarkeit
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse in MS-Office

• Effiziente Entscheidungsbildung
• Chancen zur beruflichen Fortentwicklung
• Teammitglieder, die eine hohe Motivation und Leistungsorientierung zeigen
• Ansprechende Einkommensperspektiven

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Bei einem unserer namhaften Kunden in Schorndorf, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Verantwortung für die Pflege und Aktualisierung der Personalakten
• Erfassung und Verwaltung von Personalstammdaten
• Bearbeitung von Ein- und Austritten von Mitarbeitern
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalrelevanten Dokumenten
• Überwachung von Fristen und Terminen im Zusammenhang mit der Personalverwaltung
• Organisation von Meetings, Schulungen und Veranstaltungen

Ihre Qualifikationen:
• abgeschlossene Berufsausbildung
• Sie sind ein Teamplayer und verfügen über Erfahrung in operativer Personalarbeit
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Belastbarkeit zeichnen Sie aus
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse in MS-Office und SAP

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Bei einem unserer namhaften Kunden in Fellbach, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Personaladministration von Einstellung bis Beendigung eines Arbeitsverhältnisses
• Führen von Mitarbeitergesprächen
• Ansprechpartner für Mitarbeitenden und Fach- und Führungskräften bei personalrelevanten Fragen
• Unterstützung im Bewerbermanagement
• Pflege des Zeiterfassungssystems sowie die Stammdaten im Personalmanagementsystem
• unterstützende Tätigkeit bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung

Ihre Qualifikationen:
• abgeschlossene Ausbildung oder Studium
• Sie lieben die Arbeit im Team und verfügen über Erfahrung in der operativen Personalarbeit
• stark ausgeprägte Eigeninitiative und Belastbarkeit zeichnen Sie aus
• verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse in MS-Office und SAP

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Bei einem unserer namhaften Kunden in Tübingen ,bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Im Bereich der Zeitwirtschaft erfasst und verwaltest du die Arbeits- und Fehlzeiten unserer Mitarbeiter
• Administrative Personalangelegenheiten und -aufgaben sind der Kern deiner täglichen Arbeit
• Wenn Kollegen neu bei uns anfangen oder unser Unternehmen verlassen, bearbeitest du ihre Ein- bzw. Austritte und hältst unsere Personalakten auf dem neuesten Stand
• Du unterstützt unsere Mitarbeiter und beantwortest Fragen rund um die Zeiterfassung
• Du hast immer den Überblick und übernimmst die Bearbeitung, Terminierung und Verwaltung von Personalvorgängen eigenverantwortlich

Ihre Qualifikationen:
• Du hast eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
• Um bei uns durchzustarten, ist Erfahrung in der Personaladministration von Vorteil, aber auch als Berufseinsteiger heißen wir dich herzlich willkommen
• Du bist interessiert, engagiert und arbeitest dich gerne in neue Themen ein. Deine Aufgaben organisierst und strukturierst du eigenverantwortlich
• Du bist ein echter Teamplayer, deine Kolleginnen können sich jederzeit auf dich verlassen und schätzen deine freundliche und offene Art

• Viele Mitarbeiterevents
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Brotbackkurse, Hobbysuche
• Kinotag
• moderne Räumlichkeiten
• Direktversicherung
• Aufstiegschancen

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Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Erstellung, Verwaltung wie auch Aktualisierung von Mitarbeiterakten
• Verwaltung von Krankheits- und Urlaubstagen sowie anderen Personendaten
• Korrespondenz mit Mitarbeitern bei Fragen zu Gehalt, Sozialleistungen und anderen Personal relevanten Themen
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Arbeitszeugnissen
• Umsetzung von personalpolitischen Maßnahmen und Projekten
• Verwaltung der Zeitwirtschaftssysteme und Bearbeitung von Arbeitszeitkonten
• Mitarbeit in der Erstellung von HR-Berichten und statistischen Auswertungen
• Regelmäßige Zusammenarbeit mit anderen HR - Abteilungen

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder einer vergleichbaren Position
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Genauigkeit und Vertraulichkeit
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Bei einem unserer namhaften Kunden in Rottenburg am Neckar bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Unternehmensweite Lohn-, Gehalts- und Reisekostenabrechnung
• Verwaltung der Zeitwirtschaft und die gesamte damit zusammenhängende Kommunikation
• Kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe
Institutionen sowie bei allen administrativen Personalbelangen
• Erstellung von personalrelevanten Dokumenten wie Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Zeugnisse
• Erstellung von monatlichen Reports
• Administration und Nachverfolgung des gruppenweiten HR-Prozesses (Beurteilungs-, Zielvereinbarungs- und Entwicklungsgespräche)
• Mitwirkung bei der Personalbeschaffung (u.a. Suche durch E- Recruiting und Onboarding neuer Mitarbeiter)
• Sie entwickeln sich stetig weiter und können darüber hinaus Aufgaben im Personalcontrolling (Personalplanung und Budgetierung), in der Personalentwicklung und Weiterbildung sowie in weiteren spannenden Themenfeldern übernehmen.

Ihre Qualifikationen:
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, alternativ Studium mit Schwerpunkt Personal und erste relevante Berufserfahrung
• Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint und Outlook)
• Gute Kommunikationsfähigkeit sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative
• Gute Englischkenntnisse

• Flexible Arbeitszeitmodelle, bis zu 50% Home Office möglich
• Jobrad-Leasing
• Erfolgsbeteiligung
• Sehr gutes Arbeitsklima

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Bei einem unserer namhaften Kunden in Waiblingen, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Personaladministration von der Einstellung bis zur Beendigung eines Arbeitsverhältnisses
• Erstellung von Arbeitszeugnissen
• Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen
• Ansprechpartner für Mitarbeitenden und Fach- und Führungskräften bei personalrelevanten Fragen
• Berechnen von Urlaubsansprüche und überwachen von Krankheits- sowie Arbeitszeiten
• Unterstützung im Bewerbermanagement
• Zeiterfassungssystem sowie die Stammdaten im Personalmanagementsystem
• Unterstützung bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung

Ihre Qualifikationen:
• Fähigkeit zur eigenständigen und genauen Arbeitsweise
• Organisationstalent und Zeitmanagement-Fähigkeiten
• Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Belastbarkeit und Flexibilität- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse in MS-Office und SAP

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Bei einem unserer namhaften Kunden in Besigheim, bietet sich diese interessante Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Erstellung von Analysen und statistischen Auswertungen im Personalbereich
• Unterstützung bei der Abwicklung der Entgeltabrechnung
• Verwaltung der Zeiterfassungsdaten

Ihre Qualifikationen:
• Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Solide Kenntnisse im Bereich Gehaltsabrechnung und soziale Abgaben
• Sicherer Umgang mit MS Office und Datenbanken sowie Erfahrung mit Personalinformationssystemen
• Starke organisatorische und Zeitmanagementfähigkeiten
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und diplomatisches Geschick
• Verantwortungsbewusstsein und ein Auge für Details
• Die Fähigkeit, schnelle und eigenständige Entscheidungen zu treffen

• Telearbeit möglich
• Ein Unternehmen mit flachen Hierarchie
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Du befindest Dich auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung als Thekenkraft (m/w/d) und im Bereich Service? Dann heißen wir Dich herzlich willkommen in unserem neuen Unternehmen - Green Bite - welches Anfang Juli 2025 am Bonner Bogen seine Türen öffnen wird.
Die Invite Group führt als Dachgesellschaft unterschiedliche Betriebsgesellschaften im Hotel-, Gastronomie- und Freizeitbereich. Als mittelständisches Unternehmen mit über 750 Mitarbeiter:innen begeistern wir unsere Gäste und Kund:innen durch ansprechende, anspruchsvolle und einzigartige Angebote von Berlin über Bonn, die Eifel bis in die österreichischen Alpen, wie beispielsweise das Kameha Grand Bonn, das Marriott Hotel in Bonn und das Bergwiesenglück in Tirol.
Wenn Du Teil eines Teams eines neuen Unternehmen werden möchtest und Deine Leidenschaft für die Kulinarik in einer erstklassigen Umgebung ausleben möchtest, dann bewirb Dich jetzt bei uns!

Dies sind Deine Aufgaben:

- Sorgfältige und ansprechende Bestückung der Verkaufstheke sowie Kontrolle und Annahme der täglichen Wareneingänge
- Vorbereitung des Arbeitsbereichs (mise en place) und strukturierter Aufbau des eigenen Postens für einen reibungslosen Ablauf
- Herzlicher Verkauf unserer Backwaren, liebevoll zubereiteten Speisen sowie feiner Kaffee- und Gebäckspezialitäten
- Fachkundige Zubereitung von Kaffeespezialitäten – vom klassischen Espresso bis zum cremigen Cappuccino
- Verantwortung für die Einhaltung aller Hygienevorgaben sowie unserer hohen Qualitätsstandards im gesamten Arbeitsumfeld
- Mitwirken an einem stimmigen Gesamterlebnis für unsere Gäste – durch Aufmerksamkeit, Sorgfalt und Freude am Service

Das bringst Du idealerweise mit:

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Bäckereifachverkäufer:in oder eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung im Lebensmittel- oder Servicebereich
- Erste praktische Erfahrungen im Verkauf an der Theke – idealerweise mit fundierten Fach- und Produktkenntnissen
- Hohe Dienstleistungsbereitschaft und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- Eine Hands-on-Mentalität, einen kühlen Kopf sowie eine ordentliche Portion Humor
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Begeisterung für gutes Essen, feinen Kaffee und den direkten Kontakt mit Menschen

Das bieten wir Dir:

- Einen (un)befristeten Arbeitsvertrag mit planbaren Frühschichten (06:00-14:30 Uhr) oder Spätschichten (10:00-18:30 Uhr)
- Arbeitszeiterfassung, Überstundenabbau und Freiheit in der Urlaubsplanung
- Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
- 30 Urlaubstage
- Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (20 % Zuschuss statt der gesetzlichen
15 %)
- Ein familiäres und loyales Miteinander
- Kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft in den Standorten der Visiolife-Gruppe sowie zahlreiche Gesundheitsangebote - von Gesundheitstagen bis zu Impfangeboten
- Attraktive Vergünstigungen in den zur Gruppe gehörigen Gastronomien und Hotels
- Mitarbeiterevents
- JobRad Leasing nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Eine starke, wachstumsorientierte, lokal verwurzelte Unternehmensgruppe im Hintergrund
- Gruppenweite Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten