Ausbildung 2025 - Kaufmann Digitalisierungsmanagement (m/w/d)

Kaufleute für Digitalisierungsmanagement sind verantwortlich für die Analyse von Daten sowie bestehender Arbeits-, Geschäfts- und Wertschöpfungsprozesse. Ihr Ziel ist es, diese Prozesse durch digitale Weiterentwicklung zu optimieren.

Wenn Du ein abwechslungsreiches Berufsleben suchst, bist Du bei SoftMate genau richtig.
Die Digitalisierung von Prozessen bietet sehr interessante Perspektiven für Deine Zukunft.

**Ausbildungsbeginn: August 2025**

Voraussetzungen:

- Gute Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch
- Interesse an IT, Kontaktfreudigkeit, Selbständigkeit, Genauigkeit, gute Umgangsformen,
Zusammenarbeit im Team, Fingerfertigkeit (Textverarbeitung)
- Gute Auffassungsgabe und die Fähigkeit mündlich und schriftlich sicher, treffend und fehlerfrei zu formulieren, auf Menschen zugehen und im Team sicher auftreten zu können
- Realschul- oder Werkrealschulabschluss, fachgebundene Hochschulreife, Abitur

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

SoftMate GmbH
Hedelfinger Str.60
70327 Stuttgart

Bitte richte diese an Frau Tina Heimsch

E-Mail : [[email protected]](https://mailto:[email protected])

Die Di Gennaro Feinkost- und Weinhandelsgesellschaft mbH ist der führende Anbieter italienischer Premium-Feinkost im deutschsprachigen Raum. Neben den Produkten renommierter Hersteller steht auch unsere Eigenmarke für höchsten Genuss, kompromisslose Qualität und natürlich gesunde Produkte. Zu unseren Kunden gehören bedeutende Handelskonzerne, der gehobene Einzelhandel, die Gourmet-Gastronomie und Endverbraucher in ganz Deutschland.

Sie begeistern sich für hochwertige Feinkost und Weine? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Ab dem 15.09.2025 suchen wir für unser Handels- und Dienstleistungszentrum in Stuttgart

Auszubildende zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)

IHRE AUFGABEN

Sie erwartet eine bis zu dreijährige Ausbildung mit abwechslungsreichen Tätigkeitsbereichen. Wir machen Sie fit für die technischen Prozesse und kaufmännischen Abläufe in unserem Handelszentrum. Dazu steigen Sie in die Geschäftsprozesse unserer einzelnen (Fach-)Abteilungen ein, bauen Ihre Kommunikationsfähigkeiten aus und sammeln Erfahrungen im kaufmännischen Projektmanagement. Ihre Ausbildung umfasst dabei unter anderem folgende Schwerpunkte:

• Erlernen der Funktionen unseres ERP-Systems und unserer Office-Anwendungen

• Unterstützung in der Planung, Anpassung und Einführung von IT-Systemen (Hard- und Software)

• Begleiten erster eigener Projekte im Rahmen der Einführung unseres neuen ERP-Systems und Nutzung unserer Projektmanagementwerkzeuge

• (Technische) Bedarfsanalyse bei den einzelnen (Fach-)Abteilungen sowie Entwicklung von Lösungsvorschlägen zur Optimierung von Prozessen inkl. Prozessdokumentationen

• Beitrag zur Einhaltung von datenschutzrechtlichen Anforderungen

• Ansprechpartner für die technischen Fragen und Probleme der Kollegen/innen



IHR PROFIL

Damit wir die hohen Ansprüchen unserer Kunden erfüllen können, benötigen wir gewissenhafte und gut organisierte Mitarbeiter. Zudem zeichnet Sie aus:

• Freude am Umgang mit IT-Systemen und Begeisterung für unsere Produkte

• Interesse an den technischen und betriebswirtschaftlichen Abläufen im Groß- und Außenhandel

• Teamgeist, Einsatzfreude und hohe Lernbereitschaft sowie Freude an vernetztem und analytischem/ logischen Denken

• Ein überzeugender Schulabschluss (z. B. gute mittlere Reife) mit Grundkenntnissen in MS-Office (Programmiersprachen ein Plus)

• Gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie eine sicheres Zahlenverständnis

IHRE VORTEILE

Neben einer spannenden Ausbildung in einem interessanten und angenehmen Arbeitsumfeld mit hochwertigen Produkten bieten wir Ihnen:

• Gute Übernahmechancen bei überzeugendem Engagement

• Übertarifliche Vergütung sowie attraktive Mitarbeiterrabatte

• Vermögenswirksame Leistungen

• Betreuung durch erfahrene Ansprechpartner, Mitarbeiter-Events und italienisches Lebensgefühl



Ready for Go-Live? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Unterlagen ab sofort an:

Di Gennaro Feinkost- und Weinhandelsgesellschaft mbH

Fachbereich Personal

Von-Pistorius-Str. 1

D-70188 Stuttgart

[email protected]

**Das bringst du mit**\n\nBeginne deine Karriere als Kaufmann bzw. Kauffrau für Digitalisierungsmanagement in einem modernen Technologiekonzern, der dir die einzigartige Gelegenheit bietet, dein IT-Know-how mit kaufmännischen Aspekten zu verbinden. Während deiner Ausbildung wirst du lernen, wie man den wirtschaftlichen Nutzen der Digitalisierung gezielt ausschöpft. Du wirst aktiv an der Digitalisierung von Geschäftsprozessen mitarbeiten und somit dazu beitragen, Unternehmen und unsere Kundinnen und Kunden fit für die Zukunft zu machen.\n\nIn dieser spannenden Ausbildung erwarten dich unter anderem folgende Inhalte:\n\n- Bewertung und Analyse bestehender kaufmännischer Systeme, Daten und Prozesse\n- Mitwirkung an der digitalen Erweiterung bestehender IT-Lösungen sowie deren Konzeption\n- Beratung unserer Kunden zum Einsatz von Software, IT-Geräten und Systemen und Durchführung von Anwenderschulungen\n\nErfahre mehr über die attraktiven Ausbildungsinhalte, die dich erwarten, indem du weiterführende Informationen hier einsehen kannst.\n\nMögliche Einsatzbereiche während deiner Ausbildung könnten zum Beispiel in den Bereichen Big Data, Customer Analytics oder Business Intelligence liegen, wo du Prozesse analysierst und digitalisierst. Wenn du neugierig bist, wie wir eine digitale Zukunft gestalten und woran wir arbeiten, besuche gerne unsere Themenspecials!\n\nNach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung eröffnen sich dir viele Möglichkeiten – du kannst beispielsweise als Junior Project Manager oder Service Delivery Manager spannende Projekte leiten. Zudem warten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten auf dich, um deine Karriere weiter voranzutreiben.\n\n**Das sind deine Aufgaben**\n\nDu stehst im Mittelpunkt unseres Unternehmens! Gemeinsam gestalten wir deinen Karriereweg und arbeiten in Projekten, die einen spürbaren Einfluss auf deine Zukunft und die Gesellschaft haben.\n\nUm bei uns richtig durchzustarten, solltest du folgende Voraussetzungen mitbringen:\n\n- Haupt-/Realschulabschluss, (Fach-) Abitur oder einen vergleichbaren Schulabschluss\n- Begeisterung für Computertechnik sowie mathematisch-technische Aufgaben\n- Interesse an betriebswirtschaftlichen Prozessen\n- Freude am Analysieren von Informationen\n- Gute Englischkenntnisse\n- Teamgeist und die Fähigkeit, aktiv auf andere Menschen zuzugehen und Unterstützung anzubieten\n- Faszination für technische Neuheiten und digitale Medien – du bist am Puls der Zeit und teilst dein Wissen gerne\n- Kreativität und Offenheit für neue Ideen und Veränderungen\n- Begeisterung für das Lernen und den Ehrgeiz, stets das Ziel im Blick zu behalten\n\n**Das bieten wir dir**\n\nWir bieten dir eine spannende Ausbildung mit einer attraktiven Vergütung, die im ersten Ausbildungsjahr 1.287 € beträgt, im zweiten Jahr 1.340 € und im dritten Jahr 1.393 €. Diese Vergütungen basieren auf gültigen Tarifverträgen. \n\nZusätzlich erhältst du:\n\n- Urlaubsgeld in Höhe von 255 € und eine Beteiligung an deinen Fahrkosten zur Ausbildungsstätte\n- Einen möglichen monatlichen Mietkostenzuschuss von bis zu 300 €, wenn du wegen deiner Ausbildung umziehen musst\n- 30 Tage Erholungsurlaub sowie flexible Arbeitszeiten, damit du deine persönliche Work-Life-Balance optimal gestalten kannst\n- Kostenlose Angebote zur Gesundheitsförderung sowie eine finanzielle Vorsorge durch betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen\n- Modernste digitale Arbeitsausstattung mit Laptop und Smartphone\n- Individuelle Unterstützung bei deiner Lern- und Karriereentwicklung, einschließlich persönlicher Lernbegleitung und digitaler Lernangebote\n- Eine abwechslungsreiche Einführungsphase, die dir einen ersten Einblick in die Telekomwelt gibt und in der du deine Mitauszubildenden kennenlernen kannst\n- Die Möglichkeit, soziale und nachhaltige Projekte mitzugestalten und damit einen persönlichen Fußabdruck in der Gesellschaft zu hinterlassen\n- Perspektiven für einen internationalen Auslandseinsatz sowie eine Übernahmechance nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung\n- Attraktive Mitarbeiterangebote, darunter Kooperationen mit Fitnessstudios und Rabatte auf diverse Marken\n\nOb du noch zur Schule gehst, diese bereits abgeschlossen hast oder dein Studium abgebrochen hast – wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei uns heißen wir alle Menschen willkommen.\n\nEs gibt keine Bewerbungsfrist: Solange du diese Anzeige online findest, sind weiterhin Ausbildungsplätze verfügbar.\n\nBist du dir unsicher, welche Ausbildung am besten zu dir passt? Wir unterstützen dich gerne mit einer individuellen Berufsorientierung, um gemeinsam deinen idealen Berufseinstieg zu finden. Weitere Informationen dazu findest du auf unserer Karriereseite im Bereich Best Fit.

Die IHK Region Stuttgart betreut neben ihren vielen anderen Aufgaben auch über 11.000 Auszubildende in ca. 130 Ausbildungsberufen. Als zentrales Organ der Ausbildung im dualen System beteiligt sich die IHK aktiv an der Bildungspolitik. Grund genug auch in unserem Haus großen Wert auf eine solide, zukunftsorientierte Ausbildung zu legen. Kauffrau/Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)(Duale Berufsausbildung ab 01.09.2025) Das bieten wir: Vielseitigkeit: Werden Sie zum Profi im Umgang mit Daten, Prozessen und der Entwicklung von digitalen Lösungen. Lernen Sie die IHK Region Stuttgart mit ihren vielfältigen Aufgaben in den Fachabteilungen und Bezirkskammern kennen. Entdecken Sie gemeinsam mit uns Digitalisierungspotenziale. Teamwork: In unserem innerbetrieblichen Unterricht lernen Sie gemeinsam mit der internen Ausbildung IHK-spezifische Themen kennen, vertiefen schulische Inhalte und realisieren abwechslungsreiche Projekte. Sie sind im Team an der Planung und Durchführung von sozialen Projekten involviert. Chancen: Ihre berufliche und persönliche Entwicklung steht bei uns an erster Stelle. Sie starten mit unseren Einführungstagen, die Sie bestens auf Ihre Ausbildung vorbereiten. Zusätzlich bieten wir Ihnen zahlreiche Schulungen. Leistungen: Freuen Sie sich auf eine überdurchschnittliche Vergütung, attraktive Sozialleistungen, wie z. B. Fahrtkosten- und Kantinenbezuschussung und individuelle Vorbereitungen auf Ihre Abschlussprüfungen. Auslandserfahrung: Falls Sie den Wunsch danach verspüren, unterstützen wir Ihre Teilnahme an Auslandspraktika Zukunft: Unser Ziel ist es, Sie nach Ihrem erfolgreichen Ausbildungsabschluss in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis zu übernehmen und Sie dann Ihrer Tätigkeit und Ihren Bedürfnissen entsprechend weiterzubilden. Das bringen Sie mit: Schulbildung: Gute bis sehr gute mittlere Reife, Fachhochschulreife, Abitur oder einen vergleichbaren Abschluss. Bestenfalls verfügen Sie bereits über erste Informatikkenntnisse aus vorangegangenen Praktika oder aus ersten Studienerfahrungen. Leidenschaft: Freude an organisatorischen und kaufmännischen Tätigkeiten, Zahlenaffinität, Leidenschaft für eine analytische Vorgehensweise gepaart mit einem hohen Interesse an IT-Themen Engagement: Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Einsatz: Spaß bei Ihrer Arbeit, Kommunikationsstärke und schnelle Auffassungsgabe Teamgeist: Freude an der Zusammenarbeit mit dem Kollegium und dem Azubi-Team Selbstständigkeit: Eigenständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise Haben wir Ihr Interesse an einer spannenden und qualifizierten Ausbildung geweckt? Dann werden Sie Teil unseres mehrköpfigen Azubi-Teams, das Ihnen von Beginn bis zum erfolgreichen Abschluss Ihrer Ausbildung mit Rat und Tat zur Seite steht! Schwerbehinderte (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Für Rückfragen steht Ihnen Aaron Sarikaya gerne zur Verfügung. Telefon: 0711.2005-1422 Industrie- und Handelskammer Region Stuttgart · Jägerstr. 30 · 70174 Stuttgart · Postfach 10 24 44 · Telefon 0711.2005-0

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?Du willst mit einer 2,5- bis 3-jährigen Ausbildung den Grundstein für deine Karriere legen und vollwertiges Teammitglied im Bereich Tax & Legal werden? Starte mit uns zum 1.8.2025 deine Ausbildung Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) an einem Ort deiner Wahl und der dazugehörigen Berufsschule!Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), München und Stuttgart.Deine Ausbildung:Als Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) lernst du alles über die abwechslungsreiche Arbeitswelt einer internationalen Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft und unterstützt unsere Fachbereiche bei ihrem spannenden Arbeitsalltag.Umsetzung: Du unterstützt dein Team im Tagesgeschäft bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung von spannenden nationalen und internationalen IT-Projekten.Aufgabenvielfalt: Die Realisierung von Informations- und Kommunikationslösungen sowie Digitalisierung von ganzheitlichen Geschäftsprozessen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.Mitgestaltung: Auch in die Konzeption und Weiterentwicklung interner/externer Software-Werkzeuge sowie der Sicherstellung von effizienten Services auf Basis aktueller Technik bringst du dich mit ein.Schulung: Fachgerecht gibst du dein Wissen an Anwender:innen weiter und stehst auch darüber hinaus als kompetente Kontaktperson zur Verfügung.Dein Skillset:Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife mit guten Noten in den Hauptfächern und sehr guten Deutschkenntnissen (C1-C2)Interesse an IT-Themen und idealerweise erste Kenntnisse aus Informatik und WirtschaftSpaß am Lösen von Rätseln und an der Kommunikation, Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben und die Arbeit im TeamSoftware-Kenntnisse im Umgang mit MS Office und digitalen KommunikationsmittelnDeine Chance:Sehr gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt (1. Ausbildungsjahr: 1.200€, 2. Ausbildungsjahr: 1.300€, 3. Ausbildungsjahr: 1.400€), unserem Patenprogramm sowie modernem Smartphone und Laptop, auch zur PrivatnutzungAttraktives Arbeits- und Lernumfeld mit flachen Hierarchien, in dem sich jede:r einbringen kann und genau die Unterstützung erhält, die individuell benötigt wirdExzellente Weiterbildung während und nach der Ausbildung, zum Beispiel durch verschiedene Trainings und die Förderung eines berufsbegleitenden BachelorstudiumsSichere Perspektiven und die Möglichkeit, nach der Ausbildung in eine Festanstellung bei Deloitte übernommen zu werdenInternationales Netzwerk in einem weltweit tätigen Unternehmen, das dir einmalige Einblicke und Erfahrungen für deine berufliche Zukunft bietetSinnstiftende Tätigkeiten und die Möglichkeit, an Nachhaltigkeitsprojekten teilzunehmen und für soziales Engagement Sonderurlaubstage zu erhaltenBist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!Julia Offermann freut sich auf deine vollständige Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnisse über unser Online-Formular! Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Weitere Informationen zur Ausbildung und zum Dualen Studium findest du auf unserer Schüler:innen-Karriereseite. Gerne beantworten wir dir deine Fragen auch telefonisch: +49 211 8772 4400. Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.Job-ID: 47547

Unser Kunde, ein Unternehmen aus dem Bereich Verkehrsbetriebe, sucht ab sofort einen Fachbeaufragten Kundenschnittstellen (m/w/d).

Ihre Aufgaben

- In deiner Rolle koordinierst und steuerst du den gesamten tele­fo­nischen Kunden­service sowie die Kunden-Chats.
- Ein Teil deiner täglichen Auf­gaben ist das Beant­worten komplexer, schrift­licher Anliegen.
- Darüber hinaus verant­wortest du die Planung, Erstellung, Durch­führung und die syste­matische Evaluierung von Qualitäts­sicherungs­maß­nahmen – insbesondere im tele­fo­nischen Kunden­service.
- Du entwickelst außerdem eigenständig Schulungs­unter­lagen und Prozess­hand­bücher für unser Team und sicherst so den Wissens­transfer.
- Wir setzen auf dein Know-how, wenn es um das Erstellen und konti­nuier­liche Anpassen unseres Kundendialog-Tools auf unserer Website und von FAQ für den tele­fo­nischen Kunden­service geht.
- Nicht zuletzt führst du Schulungen sowie Einwei­sungen durch, erstellst Auswer­tungen für unser Ticket­sys­tem sowie dem CRM und konsolidierst Kunden­infor­ma­tionen in den Kunden­kon­taktpunkten.

Unsere Anforderungen

- Deine Basis bildet ein erfolg­reiches Studium der Betriebs­wirt­schaft oder eine abgeschlossene kaufmänn­ische Aus­bildung – z. B. für Digitali­sierung bzw. für IT-Systeme.
- Diese ergänzt du um Berufspraxis im Change- und Prozess­manage­ment sowie Qualitäts­manage­ment, vorzugs­weise einschlä­gige Erfahr­ung im Kunden­service.
- Du hast idealer­weise Expertise in der Imple­men­tierung bzw. Verwal­tung von Voicebots – Erfahrung in der Vernetzung von Kunden­service­kanälen ist ein weiteres Plus.
- Im Umgang mit Office 365-Produkten bist du ebenso versiert wie mit IT-System­land­schaf­ten wie Ticket- oder Backend­systemen.
- Deutsch und bestenfalls auch Englisch beherrschst du sehr gut in Wort sowie Schrift – zudem über­zeugst du mit deiner Kommuni­kations­stärke und deiner klaren Kunden- sowie Dienst­leistungs­orientierung.
- Persönlich punktest du mit deiner sehr guten Auff­ass­ungs­gabe sowie dem richtigen Mix aus Eigen­ständig­keit und Teamgeist.

Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (w/m/d), Mercedes-Benz AG, Stuttgart, Ausbildungsbeginn 01.09.2025

Tätigkeitsbereich: Personal
Fachabteilung: Kaufmännische Ausbildung
Gesellschaft: Mercedes-Benz AG
Standort: Stuttgart
Startdatum: 01.09.2025
Veröffentlichungsdatum: 01.09.2025
Stellennummer: MER00036SE
Arbeitszeit: Vollzeit (teilzeitgeeignet)


Aufgaben

Manage deine digitale Zukunft bei uns

Du möchtest die Welt digitaler machen und bist von unseren Fahrzeugen und dem Thema neue Mobilität begeistert? Dann lernst Du in dieser Ausbildung, wie man kaufmännische, technische und IT-Challenges angeht.

Deine Aufgaben

- Kennenlernen von kaufmännischen und IT-Fachbereichen
- Bewertung von IT-Systemen und Generieren von IT-Lösungen im Hinblick auf den Kundennutzen
- Anwenden von Programmiersprachen
- Umsetzen der Anforderungen der IT-Sicherheit sowie des Datenschutzes


Qualifikationen

- Interesse an Informationstechnologien und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
- Solides Grundwissen in Mathematik
- Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse
- Verantwortungsbewusstsein und Sorgfältigkeit


Zusätzliche Informationen:

Starte Deine Ausbildung mit einer attraktiven Vergütung von 1.127 Euro im ersten Ausbildungsjahr bis 1.303,00 Euro im letzten Jahr. Schließt Du Deine Ausbildung erfolgreich ab, hast Du bei uns beste Übernahmechancen. Bitte lade in Deiner Online-Bewerbung ein Anschreiben (optional), ein Lebenslauf und die beiden aktuellsten Schulzeugnisse hoch. Bitte beachte den "Join Us-Button", über diesen kannst Du Deine Bewerbung einreichen.

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

#Digitalisierungsmanagement


Benefits


-Barriere­frei­heit
-Kantine, Café
-Kinder­betreuung
-Coaching
-Betriebs­arzt
-Mobilitäts­angebote
-Mit­arbeiter Events
-Mit­arbeiter­rabatte möglich
-Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
-Mit­arbeiter­handy möglich
-Essens­zulagen
-Gesund­heits­maß­nahmen
-Hybrides Arbeiten möglich
-Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
-Park­platz
-Gute An­bindung
-Flexible Arbeits­zeit möglich


Kontakt

Susanne Lickert
Email: [email protected]
Mercedesstr. 120
70372 Stuttgart

Gemeinsam bewegen wir die Welt. Als international führender Entwicklungspartner und Zulieferer der Automobilindustrie entwickeln wir bei MAHLE mit Leidenschaft innovative Lösungen für die klimaneutrale Mobilität von morgen. Unser Fokus liegt dabei auf Elektromobilität und Thermomanagement sowie weiterer Technologiefelder zur Verringerung des CO2-Ausstoßes, zum Beispiel Brennstoffzelle oder hoch effiziente, saubere Verbrennungsmotoren, die auch mit synthetischen Kraftstoffen oder Wasserstoff betrieben werden.

Im Jahr 2022 hat MAHLE mit mehr als 72.000 Beschäftigten einen Umsatz von rund 12 Milliarden Euro erwirtschaftet und ist mit 152 Standorten, darunter 12 große Forschungs- und Entwicklungszentren, in mehr als 30 Ländern vertreten. Werden Sie Teil unseres MAHLE Teams! #StrongerTogether

**Tätigkeiten:**

- Kennenlernen aller berufsrelevanter Unternehmensbereiche (Einkauf, Logistik, Vertrieb, Personal, Finanzen, IT, Datenschutz etc.)
- Analyse von Prozessen und Daten mit Hilfe entsprechender Programme
- Optimierung von Abläufen und Organisationsstrukturen im Unternehmen
- Erstellung von Kosten-Nutzen-Analysen für neue Systemlösungen
- Unterstützung bei spannenden Projekten im Unternehmen



**Ausbildungsdauer:**

- 2,5 - 3 Jahre



**Voraussetzungen**

- Gute mittlere Reife oder (Fach-) Hochschulreife
- Sicheres Englisch
- IT-Affinität
- Mathematisches und technisches Verständnis
- Logisches Denkvermögen
- Prozess-, Kunden- und Serviceorientierung
- Kommunikationsfähigkeit und Motivation



**Das bieten wir:**

- Attraktive Ausbildungsvergütung (1. Jahr 1.127 €, 2. Jahr 1.197 €, 3. Jahr 1.303 €)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Intensives Onboarding
- Umfangreiches Schulungs- und Seminarangebot während der Ausbildung
- Persönliche Betreuung durch das Ausbildungsteam und „Buddys“
- Möglichkeiten für einen Auslandsaufenthalt
- Übernahme der Fahrtkosten
- Vergünstigtes Mittagessen im Betriebsrestaurant
- Kostenfreie Parkmöglichkeiten
- Urbanes Umfeld mit guter Verkehrsanbindung
- 35 Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten und bezahlte Urlaubstage
- Moderne Arbeitsausstattung und digitale Lernplattformen



**Haben Sie Fragen?**

[email protected]
+49 711 501-12984



Je nach Jobprofil und persönlicher Situation der Mitarbeitenden besteht bei MAHLE die Möglichkeit für flexibles Arbeiten, beispielsweise durch Homeoffice. Hiermit unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.