Case Manager: in (m/w/d), Frankfurt (Betriebsleiter/in - kaufmännisch)

Unser Partner, eine Full-Service-Agentur, mit Sitz in Frankfurt am Main sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Back Office Manager (m/w/d).
Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt als Back Office Manager (m/w/d)!

Wir bieten Ihnen

- Den direkten Einstieg bei einem modernen und weltweit tätigen Unternehmen
- Gute und umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen vor Ort
- Einen Arbeitsplatz und Aufgabenvolumen, was Sie mitgestalten können
- Kollegiales, zukunftsorientiertes und freundliches Arbeitsumfeld

Ihre Aufgaben

- Organisation und Koordination des Back-Office-Bereiches
- Unterstützung der Geschäftsführung und des Teams bei administrativen Aufgaben
- Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und Partnern auf Deutsch und Englisch
- Koordination von Reisen, Hotelbuchungen und Zusammenarbeit mit dem internen Team

Ihr Profil

- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung idealerweise Berufserfahrungen in der Tourismusbranche
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift können Sie vorweisen
- Organisationsgeschick, Teamfähigkeit, Motivation und Lernbereitschaft
- Sicherer Umgang mit den gängigsten MS-Office Programmen

Ihr Ansprechpartner

JOB AG Personal GmbH
Frau Caterina Mangino
Carl-Theod.-Reiffenst.-Pl. 6
60313 Frankfurt/Main
Telefon: +4969299246811

Karriere bei der Deutschen Bahn? Einstieg über die DB Zeitarbeit! Wir sind 100 %ige Tochter und exklusiver Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und ermöglichen dir einen weiteren Einstiegsweg in den DB-Konzern. Mit einem Job im Zeitarbeitsmodell kannst du Erfahrungen in verschiedenen Konzernbereichen sammeln. Außerdem profitierst du von zahlreichen Benefits.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Kaufmännische:r Mitarbeiter:in PMO (w/m/d) für einen Einsatz bei der DB am Standort Frankfurt (Main) in Teilzeit (20h/Woche).

Deine Aufgaben:

- Organisatorische und inhaltliche Unterstützung der Projektleitung im Tagesgeschäft
- Erledigen verschiedener Aufgabenstellungen im gesamten Verantwortungsbereich
- Vor- und Nachbereitung von Besprechungen und Meetings sowie von Präsentationen
- Verantworten von Terminkoordination- und Monitoring sowie der Protokollführung
- Durchführung telefonischer und schriftlicher Korrespondenz
- Sicherstellen des Veranstaltungsmanagements

Dein Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse agiler Methoden (Scrum, SAFe, KANBAN) und Tools (JIRA, agile hive, Confluence) sind von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Level)
- Ausgeprägte MS-Office-Kenntnisse, insbesondere PowerPoint und Excel
- Eine strukturierte, selbständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise zeichnet dich aus
- Teamfähigkeit, kommunikative und gestalterische Fähigkeiten, hohe Motivation, Engagement und Einsatzbereitschaft runden dein Profil ab
- Dieser Job ist in Abstimmung mit deiner Führungskraft teilweise auch im Homeoffice möglich

Deine Vorteile

- Wir entlohnen nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung und Weihnachtsgeld. Zusätzlich bieten wir dir eine bAV, vL und mind. 28 Tage Urlaub – denn bei uns kannst du zwischen mehr Entgelt, mehr Urlaub oder einer Arbeitszeitverkürzung wählen.
- Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für dich, Freund:innen und Familie.
- Oft entwickeln sich aus unseren Zeitarbeitsverträgen Direktanstellungen bei der DB: Im Jahr 2023 wurden 57,2 % unserer Mitarbeitenden in den Konzern übernommen. Darüber hinaus kannst du dich bei internen und externen Bildungspartnern weiterentwickeln.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe
Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit
sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden
schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung
bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der
sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder
Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen
Kandidatinnen und Kandidaten die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges
und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und
das Miteinander in unseren Teams.

Für unseren Kunden aus der Handelsbranche in Frankfurt suchen wir ab sofort einen engagierten

Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Vollzeit
Kennziffer: 1194-11782

Ihre Aufgaben:
-Leitung und Überwachung der Abteilungen Finanzen und IT-Infrastruktur auf fachlicher und disziplinarischer Ebene
-Gewährleistung der ordnungsgemäßen Buchführung sämtlicher Geschäftsvorfälle
-Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gemäß HGB
-Optimierung von Prozessen in der Finanzabteilung
-Hauptansprechpartner für Prüfer, Banken und Steuerberater
-Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der IT-Infrastruktur
-Steuern und Überwachen von IT-Projekten

Ihr Profil:
-Erfolgreicher Abschluss eines betriebswirtschaftlichen Studiums mit Fokus auf Finanzen
-Langjährige Erfahrung in leitenden Positionen im kaufmännischen Bereich
-Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
-Kommunikationsstarker und transparenter Führungsstil kombiniert mit ausgeprägter Entscheidungsfähigkeit
-Verbindliches und authentisches Auftreten
-Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
-Unternehmerische Denkweise

Die Wochenarbeitszeit:
-39 Wochenstunden

Der Gehaltsrahmen:
-80000 – 120000 Euro

Die Rahmenbedingungen:
-Dauerhafte Anstellung in einem Unternehmen, das auch in turbulenten Zeiten beständig ist
-Flexibilität bei den Arbeitszeiten und die Chance, mobil zu arbeiten
-Zeitgemäße Arbeitsumgebung an verkehrsgünstigen Standorten
-Teamorientierte Kultur in einem lebendigen Team mit strukturiertem Einarbeitungsprogramm
-Effiziente Entscheidungsprozesse, flache Organisationsstruktur und transparente Kommunikation
-Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung

Bewerben Sie sich jetzt in nur 2 Minuten bei uns als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Frankfurt! ❯
Ihre Vorteile bei der Jobvermittlung durch persOrange
Ein Personalvermittler wie persOrange steht zwischen dem Unternehmen, das einen Job zu vergeben hat, und den Bewerber*innen. Der entscheidende Vorteil besteht also darin, dass wir für Unternehmen und Bewerber*in gleichermaßen die optimale Lösung finden wollen. Nur wenn dies gelingt, sind alle Beteiligten glücklich. Sie als Bewerber*in profitieren davon folgendermaßen:

Sie senden Ihre Bewerbung nur an uns, nicht an verschiedene Unternehmen.
Wir schätzen Ihre Aussichten auf eine erfolgreiche Bewerbung realistisch ein, denn wir haben meist Informationen, die über die Stellenausschreibung hinaus gehen.
Wir analysieren und optimieren gemeinsam mit Ihnen Ihre Bewerbungsunterlagen.
Wir begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess und unterstützen Sie bestmöglich.
Wir beraten Sie bei Ihrer Karriereplanung.
Wir helfen Ihnen gegebenenfalls, durch das Modell der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit) einen Fuß in die Türe Ihres Wunschunternehmens zu bekommen, indem wir Sie zunächst selbst anstellen.
Ihnen entstehen dabei keinerlei Kosten.
Überzeugt?
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie sich einer neuen Herausforderung stellen möchten, bieten wir Ihnen vielseitige Tätigkeiten bei unserem Kunden mit langfristigen Perspektiven. Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse als PDF-Dateien) per E-Mail oder online. Beachten Sie bitte, dass postalische Bewerbungen bearbeitet, aber nicht zurückgesendet werden.

Ihre Kontaktperson:
persOrange GmbH
Mario Heisterbach
Geschäftsleitung

+49 69 3807663 90
[email protected]

Das Georg-Speyer-Haus in Frankfurt am Main ist eine private Stiftung und betreibt als Institut für Tumorbiologie und Experimentelle Therapie international kompetitive, onkologisch ausgerichtete Forschung mit einem besonderen Schwerpunkt auf dem Tumor Microenvironment (TME), mit dem Ziel, die molekularen und zellulären Grundlagen der Tumorentstehung zur Entwicklung neuer Therapiestrategien zu erforschen (https://www.georg-speyer-haus.de). Die akademische, gemeinnützige Forschungseinrichtung wird vom Bundesministerium für Gesundheit und dem Hessischen Ministerium für Wissenschaft und Kunst gefördert und kooperiert eng mit der Goethe-Universität Frankfurt und dem Universitätsklinikum Frankfurt.

Zum 1.7.2024 suchen wir eine

Kaufmännische Leitung (m/w/d)

Als Kaufmännische Leitung führen Sie nach Maßgabe der Beschlüsse des Stiftungsrats und des Direktoriums die laufenden Geschäfte der Verwaltung. Dabei vertreten sie die Stiftung als Direktoriumsmitglied rechtsverbindlich und nehmen analog § 9 BHO/LHO die Aufgaben eines Beauftragten für den Haushalt wahr.

Wir erwarten von Ihnen vor allem umfassende Kompetenzen in den Bereichen:

* Personal und Arbeitsrecht, insb. Tarifrecht des öffentlichen Dienstes
* Haushalts- und Zuwendungsrecht der öffentlichen Hand (Bund / Land / EU u.a.)
* Kaufmännische Buchführung mit handelsrechtlichem Jahresabschluss
* Controlling / Budgetierung
* Kosten- und Leistungsrechnung
* Drittmittelbewirtschaftung privater Förderorganisationen
* Bau- / Umbau- / Modernisierungsprojekte, Gebäudemanagement und Beschaffungswesen unter Beachtung des öffentlichen Vergaberechts
* Kapitalanlage des Stiftungsvermögens nach Satzungsvorgabe

Wir setzen voraus:
* Ein abgeschlossenes wirtschafts- und/oder verwaltungswissenschaftliches Hochschul- oder Fachhochschulstudium oder vergleichbarer Abschluss
* Verhandlungssichere Englischkenntnisse
* Profunde juristische Kompetenz
* Mehrjährige Leitungserfahrung in vergleichbarer Position / Themenstellung
* Gründliche Kenntnisse des Tarifrechts des öffentlichen Dienstes sowie des gesamten öffentlich-rechtlichen Normengefüges
* Hohe Eigeninitiative, Flexibilität, Belastbarkeit
* Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten
* Sichere Anwendung von Standardsoftware (MS Office), insbesondere von MS Excel.

Wir bieten Ihnen:
* Im Rahmen der Work-Life-Balance bieten wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten, wie z.B. eine flexible Gestaltung der Arbeitszeit und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
* Ein interessantes und stark eigenverantwortliches Aufgabengebiet. Sie arbeiten eng mit unserem Team von Forschenden zusammen.
* Die Vergütung erfolgt nach TV-H mit allen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.
* Die Stelle ist zunächst für 4 Jahre befristet. Eine Verlängerung ist möglich.



Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Fragen zur ausgeschriebenen Stelle richten Sie bitte an Prof. Florian Greten ([email protected]).

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen schicken Sie bitte an: [email protected]

Georg-Speyer-Haus
Paul-Ehrlich-Str. 42-44 | 60596 Frankfurt/Main

Für ab sofort suchen wir für unsere Standorte Frankfurt am Main und Offenbach am Main:
Betriebsleiter (m/w/d)

Wir, die Autohaus Nix GmbH, sind ein erfolgreiches Familienunternehmen und seit 1999 Toyotas Nummer 1 in Hessen.

An 6 Standorten in Hessen sorgt unser engagiertes Team durch exzellenten Service für höchste Kundenzufriedenheit. Mit unseren Marken Toyota, Lexus und Volkswagen Nutzfahrzeuge stehen wir für innovative und nachhaltige Mobilität.

Für unsere hervorragend geführten und äußerst erfolgreichen Betriebe in 60314 Frankfurt am Main und 63071 Offenbach am Main suchen wir einen Betriebsleiter (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

• Leitung des Autohauses und die Führung von ca. 30 Mitarbeiter/innen.

Das bieten wir Ihnen:

• Offene Türen, schnelle Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu handeln.
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Traditionsunternehmen.
• Mitarbeit in einem erfolgreichen und dynamischen Team.
• Aktive Mitgestaltung an Veränderungen.
• Einen modernen Arbeitsplatz in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre.
• Leistungsgerechte Vergütung mit innerbetrieblichen Sonderleistungen, die durch persönliche Leistung beeinflusst werden können.
• Möglichkeit zur Teilnahme an Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen.

Ihr Profil:

• Sie haben qualifizierte Kenntnisse aus einer Tätigkeit im Automobilbetrieb, Kenntnisse im Automobilhandel oder haben vielleicht selbst schon einen Automobilbetrieb geleitet.
• Sie haben als Verkaufsleitung, Sales- oder After-Sales-Leitung gearbeitet und waren auch für die Führung von Mitarbeitenden zuständig.
• Sie verfügen über betriebswirtschaftliche Kenntnisse.
• Führerschein Klasse 3/B zwingend erforderlich.
• Fachliche und menschliche Führungskompetenz, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität.

Werden Sie jetzt Teil des NIX-Teams!

Haben Sie Lust auf eine spannende Veränderung und erfolgreiche Mitarbeit in einem expandierenden, dynamischen Unternehmen? Klicken Sie einfach rechts auf "Jetzt auf diese Stelle bewerben". Ihre Bewerbung dauert nur 2 Minuten. Bitte senden Sie uns keine E-Mail und auch keine Unterlagen per Post.

Vielen Dank!

Schon gewusst?

• Wir sind Hessens größtes Toyota Autohaus und gehören zu den Top 5 in Deutschland.
• Wir sind Familienbetrieb seit über 100 Jahren.
• Wir haben bereits viermal den ICHIBAN, die europäische Kundenzufriedenheitsauszeichnung von Toyota, gewonnen.
• Toyota wurde mehrfach als grünste Automarke ausgezeichnet und ist der größte Automobilhersteller der Welt.

Vorteile für Sie

• Perfekte Startbedingungen.
• Intensive Einarbeitung durch die Stelleninhaber.
• Gute Verkehrsanbindung
• Dienstwagen
• Gratis Parkplätze
• Unterstützung durch die Geschäftsleitung und Zentrale
• Gute Atmosphäre
• Coaching
• Mitarbeiterevents
• Vergünstigungen für Mitarbeiter beim Autokauf und im Service
• Vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Case Manager  in (m/w/d)    STRABAG Property and Facility Services GmbH    Dienstleistungen / Servicebetriebe   Frankfurt   Job-ID  req55539    Fortschritt beginnt mit uns.    Bei STRABAG bauen rund 79.000 Menschen an 700 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle  Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede n Einzelne n von uns. Ob im Hoch- und  Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im  Gebäudemanagement   wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern  Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als  Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und  wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft   Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.    Die STRABAG Property and Facility Services (STRABAG PFS) ist eine integrierte Immobilien- und Industriedienstleisterin für alle Arten von Immobilien, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie   vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unser Leistungsportfolio umfasst Technisches und Infrastrukturelles Facility Management, Property Management, Bauen im Bestand sowie spezielle Industrieservices. Unsere qualifizierten Mitarbeiter innen erbringen alle Leistungen in Deutschland, in Österreich, in Polen, in der Slowakei und in Tschechien   individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.    Ihre Aufgaben    Bearbeitung von Standard Cases inkl. Statusmonitoring im Ticketsystem, internen Folgesystemen und  Kundensystemen vollumfänglich durchführen  Disposition und Steuerung der Serviceleistungen für Standard Cases  Durchführung von Abstimmungen mit Kund innen und Leistungsausführenden  Koordination mehrerer zusammenhängender Cases, Bündelung von Cases und/oder Ressourcen  Leistungsstörungen und -änderungen koordinieren (z.B. Terminverschiebungen, Zutrittsprobleme, Folgetickets)  Durchführung einer vollständigen Dokumentation in internen Systemen  Unterstützung der Leistungserbringung in Ausnahmefällen    Ihre Voraussetzungen    Abgeschlossene Schul- und Berufsausbildung   idealerweise technisch mit kaufmännischem Hintergrund oder  vergleichbare berufliche Qualifikation  Mehrjährige Berufserfahrung  Hohe Kunden- und Serviceorientierung  Organisationsgeschick  Gute bis sehr gute Erfahrungen im MS Office Paket  Erfahrungen mit den Microsoft Anwendungen Dynamics / Power BI oder Power Automate sind wünschenswert    Wir bieten    Wir bieten Ihnen  leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliches Gesundheitsmanagement,    praxisorientierte Weiterbildung, Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns und betriebliche Altersversorgung. Werden Sie Teil unseres Teams  Bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen, einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung über die konzernübergreifende Online-Jobbörse mit o.g. Job-ID. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen nehmen wir gerne entgegen.    Ihr Kontakt    Stefan Göbel, Vogelsanger Weg 80, 40470 Düsseldorf, Tel.  49 15167035955, www.strabag-pfs.com

Adam-Riese-Str. 11-13, 60327 Frankfurt (Main)   Startdatum  ab sofort   DB Netz AG   Verkehrsinfrastruktur, Betrieb & Instandhaltung, Qualitätsmanagement/Prozessmanagement, Verkehrsberufe, Ingenieurwesen   Vollzeit (Dauer  Unbefristet)   Job-Ref.  276801   Führungskraft     1     Stellenbeschreibung     Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Leiter in Überbrückungsprogramm Stellwerke (w/m/d) am Standort Frankfurt (Main).    Als Leiter in hast du die Zielsetzung die Begrenzung des Anstiegs bzw. der Auswirkung des Investitionsrückstaus in der Leit- und Sicherungstechnik durch Erarbeitung und Umsetzung von Ablösungsszenarien für abgängige und auffällige Komponenten und Anlagenteile mit Fokus auf minimalinvasive Instandhaltungs- und Investitionsmaßnahmen zu bearbeiten. Durch die Programmumsetzung stablisierst du die konventionelle Leit- und Sicherungstechnik und überbrückst technologisch mit Fokus auf Abkündigungen bis zum Hochlauf der Digtialen Schiene Deutschland. Das Programm ist Teil des Klimaschutzpakets. Du betreuest für die Programmteile des Ressorts Anlagen- und Instandhaltungsmanagements der DB Netz, u.a. Obsoleszenz und Teilerneuerung Bahnübergänge.    Deine Aufgaben     Du repräsentierst deine Programmanteile in Lenkungskreisen, Soundingboards und in Berichten gegenüber dem Bund sowie auch auf unterschiedlichen Managementebenen und gegenüber dem Finanzbereich  Du verantwortest die technischen und wirtschaftlichen Kriterien für die überregionale Priorisierung von Maßnahmen im Zusammenwirken mit den Bedarfsträgern  Du monitorst den Planungs-/Realisierungsfortschrittes für die im Programm definierten Maßnahmen im Zuständigkeitsbereich  Du pflegst Kontakte zu Herstellern innerhalb und außerhalb der DB Netz in Verbindung mit dem Obsolezenzmanagement und dem Einkauf, klärst die Grundlagen der Zusammenarbeit und bist die überregionale Eskalationsebene  Du überprüfst die Konzeptionierung und Umsetzung deines anlagenscharfen Programmes unter Einbindung der Planung und Segmentsteuerung sowie der Programme DSD und Hochleistungsnetz und führst die Abstimmung und Priorisierung des Programmes in Bezug auf die Technologiestrategie durch  Du steuerst die zentralen Vorgaben und führst die netzweite Koordinierung der Aktivitäten zur einheitlichen Umsetzung des Programmes in den regionalen Einheiten  Du verantwortest die Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von regelmäßigen Steuerungsgesprächen mit den relevanten Bereichen in der DB Netz AG    Dein Profil     Du hast dein Fach- / Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen oder bist bereits seit mehreren Jahren in der Infrastruktur der DB Netz tätig  Mit dem Umgang von technischen Anlagen in der Leit- und Sicherungstechnik bist du vertraut und hast auch Kenntnisse über die kaufmännische Abwicklung von Infrastrukturmaßnahmen  Idealerweise hast du zudem Kenntnisse im Management von technischen Anlagen in der Instandhaltung und Investition  Wünschenswert sind zudem erste Führungserfahrungen sowohl bei direkten Mitarbeitern als auch in der lateralen Führung  Du bringst ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit auf verschiedenen Stakeholder-Ebenen sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten mit  Du bist konzeptionell stark und arbeitest faktenorientiert und strategisch  Für dich ist Projektmanagement eines Bauprojekts mehr als nur ein Meilensteinplan und du kannst Einflüsse auf Termin, Qualität und Kosten gut einschätzen  Du freust dich darauf, im Team zu arbeiten und der Zusammenhalt unter Kolleg innen ist dir wichtig    Deine Bewerbung    Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten.

Leiter in Prüfbereich Mitte    Akademische r Professional, Führungskraft     Leiter in Prüfbereich Mitte     Hahnstr. 52, 60528 Frankfurt (Main)   Startdatum  1. November 2023   DB Engineering & Consulting GmbH   Ingenieurwesen   Vollzeit (Dauer  Unbefristet)   Job-Ref.  263589   Akademische r Professional, Führungskraft     1     Stellenbeschreibung     Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Leiter in Prüfbereich Mitte (w/m/d) für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Frankfurt (Main).    Deine Aufgaben     In deiner Funktion disponierst, erbringst und verrechnest du die Prüfsachverständigenleistungen Leit- und Sicherungstechnik, Elektrotechnik und Telekommunikation im Prüfbereich sowie für die zugeordneten internationalen Projekte  Du erstellst Angebote im Prüfbereich wettbewerbs- und produktionsgerecht für Kund innen und Partner innen in Bezug auf Leistung, Qualität, Termine und Ergebnis sowie unter Beachtung der Verantwortlichkeiten anderer Organisationseinheiten der Serviceeinheit  Weiterhin bist du für den bedarfsgerechten Aufbau und die Entwicklung von Ressourcen für Prüfsachverständige und Inspektor innen zuständig  Der Aufbau eines Kompetenzzentrums Telekommunikation gehört zu deinen Hauptaufgaben  Du stellst die Durchführung der Tutorien für Prüfsachverständige sicher    Dein Profil     Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)/Hochschulstudium als Elektroingenieur in, Nachrichtentechniker in, Signaltechniker in oder bringst eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung mit  Du bringst außerdem Erfahrungen in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeiter innen mit und stärkst deinem Team in herausfordernden Situationen den Rücken  Mit deiner profunden Berufserfahrung in der Elektrotechnik oder Leit- und Sicherungstechnik punktest du bei uns  Hohe Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit sowie gutes Kommunikationsvermögen gehören ebenfalls zu deinem Profil  Deine ausgeprägte Ergebnis- und Zielorientierung sowie dein unternehmerisches Denken helfen dir bei deiner täglichen Arbeit    Dein Kontakt     Siegel, Katharina    Deine Bewerbung    Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten.