Learning Experience Designer (m/w/d) (Bildungsreferent/in)

Die Internationalen Jugendgemeinschaftsdienste (ijgd) - Landesverein Mecklenburg – Vorpommern e.V. - suchen ab 01.04.2025 einen pädagogischen Mitarbeiter*in (w/m/d) für das Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) als  Elternzeitvertretung (EZV) für unser Team in Wismar mit 25 Wochenstunden

Zu deinen Aufgaben gehören:

•    Pädagogische Konzeptarbeit und Weiterentwicklung des Bereiches

•    Konzeption, Organisation und Durchführung von Bildungsseminaren, Beratungstätigkeit für Freiwillige und Einsatzstellen

•    Durchführung von Veranstaltungen für Einsatzstellen und Freiwillige

•    Begleitung von ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen

•    Kontrolle der finanziellen Mittel des Bereiches, insbesondere für die Bildungsseminare

•    Akquise neuer Einsatzstellen und Kooperationspartner*innen

•    Öffentlichkeitsarbeit wie z. B. Teilnahme an Infoveranstaltungen und Zuarbeit für Social Media

•    Vernetzungs- und Lobbyarbeit für den Arbeitsbereich

•    Mitarbeit in vereinsinternen und –externen Fachgruppen und Arbeitskreisen

Das solltest du mitbringen:

•    Abgeschlossenes Pädagogisches/ Sozialpädagogisches Studium oder mit vergleichbarem Abschluss

•    Erfahrungen im Bereich der Jugendbildung

•    Idealerweise Arbeitserfahrungen im Bereich der Freiwilligendienste

•    Kenntnisse und Erfahrungen in der konzeptionellen Arbeit

•    Erfahrungen in der Fördermittelverwaltung und -abrechnung

•    Soziale und kommunikative Kompetenzen, Engagement und Kreativität in der Arbeit mit jungen Erwachsenen

•    Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und selbständigen Arbeiten und Organisationstalent, Freude an spannenden, auch mal mehrtägigen Dienstreisen, ebenso EDV-Grundlagen und der Besitz des Führerscheins Klasse B.

Wir bieten dir:

•    Vergütung in Anlehnung an TVöD EGr 9b – die Stelle ist auf die Dauer der Elternzeit (vorrausichtlich ein Jahr) befristet, eine Weiterbeschäftigung ist erwünscht

•    Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten im FSJ und im Gesamtverein, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

•    Ein engagiertes und erfahrenes Team und eine partizipative Organisationskultur

•    Weiterbildungen im Team und fachlicher Austausch im Gesamtverein

•    Arbeitskontexte im Bereich informeller Bildungsarbeit und in der Begleitung Ehrenamtlicher

Nähere Informationen findest du hier: http://www.ijgd.de/

Falls Du Lust auf eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit hast, dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung! Bewerbungsschluss ist Sonntag, 22.03.2025. Bewerbungen bitte ausschließlich per E-Mail (Anhang max. 3MB) an: [email protected]

ijgd LV Mecklenburg-Vorpommern e.V. * Geschäftsführung * Hinter dem Chor 13 * 23966 Wismar

Die Akademie Regenbogenland, vertreten durch die Regenobgenland gGmbH, ist Bestandteil der Regenbogenland-Familie.

Das Kinder- und Jugendhospiz Regenbogenland ist ein Haus für Kinder und Jugendliche, die aufgrund einer lebensverkürzenden Erkrankung nur eine eingeschränkte Lebenserwartung haben.

Die Akademie bietet gemäß ihrem Leitsatz „Wir bilden, bestärken, bewegen.“ ein Jahresprogramm mit z.Z. rund 150 Seminartagen und richtet sich sowohl an unsere Mitarbeitenden als auch an Fachkräfte der Hospiz- und Palliativversorgung, Ehrenamtliche, Betroffene und Interessierte.

Die in der UN-Konvention definierten Kinder- und Jugendrechte haben für uns hohe Verbindlichkeit. Wir sind stolz, dass unsere Einrichtung über ein umfassendes Rechte- und Schutzkonzept für unsere kleinen und großen Gäste verfügt. Weitere Details finden Sie hier (https://kinderhospiz-regenbogenland.de/wp-content/uploads/RBL_Schutzkonzept_022024-red.pdf) .

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bildungsreferentin** (m/w/d) Pflege für unsere Akademie Regenbogenland in Teilzeit.

Warum zum Regenbogenland?

·         Sie arbeiten in einem motivierten Team, das unsere gemeinsamen Werte teilt

·         Unsere Räumlichkeiten sind herzlich und modern ausgestattet

·         Arbeitszeiten können in der Regel flexibel gestaltet werden und ermöglichen eine gute Work-Life-Balance, Remote Work ist anteilig möglich

·         Wir legen viel Wert auf die Gesundheit unserer Mitarbeitenden und bieten Vorsorgeuntersuchungen sowie Gesundheitstage

·         Neben 30 Tagen Urlaub gibt es bei uns auch Rosenmontag, Weihnachten & Silvester frei

·         Wir unterstützen mit einer betrieblichen Altersvorsorge

·         Genießen Sie unsere Mitarbeitenden-Verpflegung zu sehr günstigen Konditionen

·         Mit individuellen Fortbildungsmöglichkeiten unterstützen wir Sie in Ihrem Arbeitsalltag

·         Wir bezuschussen das Deutschlandticket mit 75 %

Das erwartet Sie…

·         Sie erheben den Bedarf von Fort- und Weiterbildungserfordernissen

·         Sie erstellen Konzepte zur innerbetrieblichen Fort- und Weiterbildung, sowohl für Fachkräfte als auch für den Bereich Ehrenamt und für unsere Familien, je nach Angebot in Präsenz, virtuell oder als Blended-Learning

·         Sie erstellen Programmausschreibungen und Fachbeiträge

·         Sie wirken bei der strategischen Entwicklung des Bildungsportfolios in den o.g. Themenfeldern mit

·         Sie verantworten die Veranstaltungsvor- und -nachbereitung sowie die Qualitätssicherung und -entwicklung

·         Sie unterstützen im Bereich Öffentlichkeitsarbeit und bei der Erstellung des Bildungsprogramms

Ihr Profil

·         Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Pflegepädagogik, Pflegemanagement, Medizinpädagogik und haben evtl. auch eine Ausbildung im Bereich Gesundheit-, Kranken-, Kinderkrankenpflege gemacht

·         Sie haben bereits Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion sammeln können

·         Idealerweise konnten Sie auch schon Erfahrung in der Kinder- und Jugendhospizarbeit sammeln

·         Sie sind strukturiert, gut organisiert und arbeiten effizient

·         Sie mögen Projekt- und Teamarbeit

·         Sie haben Erfahrung und Freude im Umgang mit Social-Media-Netzwerken

Senden Sie Ihre Bewerbung inkl. Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung gerne per E-Mail an unsere Personalreferentin Linda Bauer unter [email protected] (https://mailto:[email protected]) .

Wir beantworten Ihre Fragen selbstverständlich auch telefonisch unter 0211/610 195 70.

Weitere Informationen zur Akademie Regenbogenland finden Sie unter https://akademie-regenbogenland.de/ (https://akademie-regenbogenland.de/)

Sie haben Interesse an Fragen aus dem Bereich der beruflichen Bildung? In dieser Position gestalten Sie aktiv bildungspolitische Prozesse und fördern die Nachwuchsgewinnung im Handwerk. Bringen Sie Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in eine bedeutende und vielseitige Tätigkeit ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

- Analyse & Positionierung: Erstellung fundierter Stellungnahmen, Reden und Tischvorlagen zu aktuellen bildungspolitischen Themen
- Leitung & Koordination: Fachliche Leitung und Koordination des Teams zur Nachwuchsakquise
- Budgetverwaltung: Verwaltung und administrative Betreuung externer Projektmittel
- Gremienarbeit: Teilnahme an sowie Leitung von Sitzungen mit den bayerischen Handwerkskammern
- Repräsentation: Vertretung der Handwerkskammer auf bildungspolitischen Veranstaltungen

Das bringen Sie mit

- Qualifikation: Sie haben einen Masterabschluss einer Universität in einem wirtschafts-, rechts- oder sozialwissenschaftlichen Fach oder in einem vergleichbaren Studiengang.
- Analytische Kompetenz: Sie sind motiviert, bildungspolitische Fragestellungen aus handwerklicher Perspektive zu bearbeiten und verfügen über die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppenorientiert und prägnant in schriftlicher Form aufzubereiten.
- Eigenverantwortung: Sie haben Freude daran, Aufgaben eigenverantwortlich zu übernehmen und sich flexibel an wechselnde Anforderungen anzupassen.
- Zahlenaffinität: Sie sind versiert im Umgang mit Statistiken und der Verwaltung finanzieller Mittel.

Benefits

- Mit unseren zahlreichen Arbeits- und Gleitzeitmodellen bieten wir Ihnen eine hohe Flexibilität im Alltag.
- Bei uns stehen Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr zur Verfügung und Sie können Gleittage einbringen.
- Wir fördern Ihre Talente und unterstützen bei der individuellen Weiterentwicklung.
- Die „Meine Handwerkskammer“-Zulage als Bruttozulage on top, ein Zuschuss für den Arbeitsweg, sowie eine Jahressonderzahlung im November.
- Von gemeinsamen Aktivitäten bis zu kleinen Aufmerksamkeiten – Wir lassen uns immer etwas für Sie einfallen, damit das Arbeiten noch mehr Spaß macht.
- Unsere betriebliche Altersversorgung, in die wir monatlich Beträge für Sie einzahlen.
- Unsere betriebliche Krankenversicherung mit einem Budget von 1000 € pro Versicherungsjahr für Gesundheitsleistungen wie Zahnmedizinische Versorgung, Sehhilfen oder Präventionskurse.
- Über unseren Partner DD Deutsche Dienstrad GmbH können Sie Ihr Fahrrad leasen und über eine monatliche Entgeltumwandlung finanzieren.

Hinweise

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, relevante Zeugnisse) bis zum 12. März 2025 über das Online-Portal der Handwerkskammer für München und Oberbayern ein. Bewerbungen per E-Mail können aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt werden.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Bei Fragen steht Theresa Stühler (089 5119-252, [email protected]) gerne zur Verfügung.

Rund 23.000 Mitarbeitende in den v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel an über 280 Standorten wissen, wofür ihr Herz schlägt: Für Menschen da sein, die unsere Hilfe brauchen. Als evangelische Stiftung setzen wir uns als eines der großen diakonischen Unternehmen Deutschlands in fast allen Arbeitsfeldern des Sozial-, Gesundheits- und Bildungswesens seit über 150 Jahren jeden Tag dafür ein.

In der Stiftung Nazareth suchen wir für die Freiwilligenagentur Bethel am Standort Bielefeld-Bethel zum 01.08./01.09.2025 eine/n:

Co-Referent/-in | Betheljahr (m/w/d)

Die Stelle ist befristet für ein Jahr, Stellenanteil 4 Stunden/Woche.

Unser Angebot:

- nebenberufliche Anstellung, die gut nebenberuflich oder neben einem Studium ausgeübt werden kann
- spannende Bildungsarbeit mit Freiwilligen
- Ein gut strukturiertes, zielorientiertes und humorvolles Team
- Vergütung richtet sich nach den AVR DD (ggfs. Abrechnung über Ehrenamtspauschale)

Deine Aufgaben:

- Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Seminaren im Betheljahr im FSJ und BFD
- Assistenzaufgaben bei den organisatorischen Abläufen der Seminare
- Eigenständige Übernahme von Warm-Ups und thematischen Seminareinheiten
- Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner der Freiwilligen
- Reflektion von Gruppenprozessen und Seminareinheiten
- Alle Aufgaben erfolgen in Absprache und unter Anleitung der hauptverantwortlichen Seminarleitungen

Deine Qualifikation und was DU noch mitbringst:

- Studierende (sozial-) pädagogischer oder vergleichbarerer Fachrichtungen
- Interesse an pädagogischen Prozessen und Gruppendynamik
- Grundkenntnisse über ein FSJ/BFD
- Spaß an der Bildungsarbeit mit jungen Freiwilligen
- Kontaktfreudigkeit und ein humorvoller Umgang

Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Neugierig geworden? Bei Fragen rufe gerne Sylvia Waltking unter 0521 144 3083 an.

Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 31981 an bewerbungen(at)bethel.de.

Die MANITOU Deutschland GmbH ist für den Vertrieb der Marken MANITOU und GEHL in Deutschland, Österreich und der Schweiz zuständig. Unser stetig wachsendes Team, mit derzeit rund 60 Mitarbeitern, erwirtschaftet mehr als 150 Millionen Euro Umsatz.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort 61381 Friedrichsdorf, suchen wir zur Festanstellung in Vollzeit zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine/n:

Training Specialist (m/w/d)

Was wir Ihnen bieten:

- Umfassende Einarbeitung, Schulung und Vorbereitung auf Ihre neue Aufgabe unter sehr guten Arbeits- und Vertragsbedingungen in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
- Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten im kollegialen Team sowie ein interessantes internationales Umfeld mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, individuelles Bonussystem, Mitarbeiter Gutscheine und Vergünstigungen, Zuschüsse zu frei gewählten Freizeitaktivitäten
- Modernen Arbeitsplatz in einem Neubau mit sehr guter Arbeitsausstattung und optimaler Verkehrsanbindung, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
- Flexible Arbeitszeiten, Home Office-Regelung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub, Firmenevents
- Betriebliche Altersvorsorge, Arbeitskleidung, Gruppenunfallversicherung
- JobRad- und vielfältige Gesundheitsförderung, Work-Life-Balance

Was sind Ihre Aufgaben:

- Vorbereitung und Durchführung von Präsenz- sowie Onlineschulungen für unsere Großkunden und unser Händlernetz vor Ort oder in der DACH Region
- Betreuung unseres Händlernetzes in allen Fragen zum Thema Weiterbildung und Schulung sowie in technischen Fragen (Hotline oder Ticketsystem)
- Erstellung von Schulungsunterlagen für die TeilnehmerInnen sowie das Übersetzen aus dem Englischen oder ins Englische
- Erstellung und Editierung von Tutorial Videos mit Adobe Tools
- Beschaffung und Organisation von praktischen Unterrichtsunterlagen wie Maschinen und Komponenten
- Analyse des Schulungsbedarfs in Zusammenarbeit mit unseren Händlern

Was Sie mitbringen sollten:

- Sie besitzen eine abgeschlossene technische Ausbildung im Maschinenbau, im Bereich Kraftfahrzeuge, Bau oder Landmaschinen oder über eine vergleichbare Qualifikation
- Sie verfügen über Berufserfahrung in den genannten Bereichen
- Sie besitzen ein hohes Maß an Kundenorientierung sowie sicheres und freundliches Auftreten
- Sie haben eine hohe Bereitschaft, regelmäßig an einer breiten Palette von Maschinen geschult zu werden und die Fähigkeit, eine maßgeschneiderte Schulung anzubieten
- Sie verfügen über ein hohes technisches Verständnis für Hydraulik, Motoren und Elektrik
- Sie haben sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sie besitzen eine gute Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Sprache:

- Deutsch (erforderlich)
- Englisch (erforderlich)

Arbeitsort:

61381 Friedrichsdorf (60-80%) und Homeoffice (20-40%)

Sie wollen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Teil von uns werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

MANITOU Deutschland GmbH

Tanja Pfitzner

Marie-Curie-Str. 14

61381 Friedrichsdorf

[email protected]

Besuchen Sie uns auch gerne unter www.manitou.com oder unter www.manitou-group.com.

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- 8-Stunden-Schicht
- Keine Wochenenden
- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens
- Zusätzliche Urlaubstage

Sonderzahlung:

- 1. Monatsgehalt

Bewerbungsfrage(n):

- Haben Sie eine technische Ausbildung absolviert?
- Wie hoch ist Ihr Brutto-Jahres-Wunschgehalt?

Sprache:

- Englisch (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort

Die Akademie der Jugendarbeit Baden-Württemberg e.V. ist die Fort- und Weiterbildungseinrichtung des Landesjugendrings (LJR) und der Arbeitsgemeinschaft Jugendfreizeitstätten (AGJF). Im Rahmen der Verwaltungsvorschrift des Sozialministeriums zur Förderung der außerschulischen Jugendbildung ist sie beauftragt, Träger der Kinder- und Jugendarbeit sowie Jugendsozialarbeit bei der Erarbeitung von Bildungskonzepten zu unterstützen und zu zertifizieren. Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, möglichst ab dem 1. April 2025 einen Bildungsreferentin (m/w/d), Stellenumfang 75% (bis 100%).

Tätigkeitsschwerpunkte der Stelle sind:

- Fachliche Begleitung und Unterstützung der Träger bei der Erarbeitung, Aktualisierung und Anpassung von Bildungskonzepten
- Prüfung und Zertifizierung von Bildungskonzepten
- Fortlaufender inhaltlicher Austausch mit den Landesorganisationen der Kinder- und Jugendarbeit sowie Jugendsozialarbeit
- Konzipierung, Planung und Durchführung von passenden Qualifizierungsformaten für Fachkräfte, ehrenamtlich Tätige und Träger der Kinder- und Jugendarbeit

Das bringen Sie mit:

- sozialwissenschaftlicher Hochschulabschluss, vorzugsweise Sozialpädagogik/Sozialarbeit, Bildungs- oder Erziehungswissenschaft
- Fundierte Kenntnisse und Praxiserfahrung in Strukturen und Inhalten der Kinder- und Jugendarbeit
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Konzeptentwicklung, Planung und Durchführung von Workshops, Seminaren und Fachtagen
- Vertrautheit mit dem Bildungsverständnis in der außerschulischen Kinder- und Jugendarbeit
- Selbständigkeit, Team- und Vernetzungsfähigkeit, Kommunikationsstärke
- Erfahrungen im Bereich der Organisationsentwicklung sind von Vorteil

Das erwartet Sie:

- abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltung
- kollegiales Arbeitsumfeld, Teamarbeit und sehr gute Arbeitsatmosphäre
- flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Vergütung in Anlehnung an Entgeltgruppe 11 TV-L
- die Stelle ist aufgrund der Förderung projektbefristet mit Aussicht auf Verlängerung
- die Stelle ist prinzipiell teilbar, bitte teilen Sie uns Ihre Vorstellungen in der Bewerbung mit.

Vielfalt, Toleranz und Inklusion sind uns besondere Anliegen. Bewerbungen von Personen mit einem entsprechenden persönlichen und fachlichen Hintergrund ermutigen wir daher besonders, sich zu bewerben.

Für nähere Auskünfte steht Ihnen die Geschäftsführung Anja Mütschele (0711-896915-55 oder [email protected]) zur Verfügung. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte ausschließlich per Email (max. 5 MB) bis zum 16. März 2025 an [email protected]. Bewerbungsgespräche sind für den 21. März 2025 geplant.

Die Sozialistische Jugend Deutschlands - Die Falken ist ein bundesweit tätiger gemeinnütziger Kinder- und Jugendverband und anerkannter Träger der freien Kinder- & Jugendhilfe.

Zum 1.4.2025 sucht der Landesverband Schleswig-Holstein einen Jugendbildungsreferentin (23 Std. / Woche.

Mehr Info's unter: https://www.falken-schleswig-holstein.de/

Owe Yourself a Future – bei uns übernimmt jeder Verantwortung, damit wir gemeinsam einen Unterschied machen.

Derzeit bauen wir unsere Weiterbildungsangebote auf und suchen vielfältige Unterstützung. Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Schulungsreferent m/w/d in Dresden.

Ihre Vorteile:

- Personalentwicklung: Wir kümmern uns um Ihre persönliche Entwicklung, erarbeiten einen maßgeschneiderten Entwicklungsplan und fördern Sie mit individuellen Trainings gezielt weiter
- Der Kurs wird so ausgerichtet, dass es für Sie und Ihr Leben passt
- Vollzeit und Teilzeit möglich
- Sie können bei uns freiberuflich oder in Festanstellung arbeiten
- Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV

Ihre Aufgaben:

- Vorbereitung und Durchführung von Schulungsveranstaltungen
- Ausarbeitung und Aufbereitung der Schulungsinhalte, - Materialien und- Methoden
- Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Trainingsmaterialen und Vorträge
- Mitarbeit und Entwicklung von Schulungsmodulen für interne und externe Schulungen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in einem schulungsrelevanten Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung als Schulungsreferent wünschenswert
- Kommunikationsstärke und hohe Serviceorientierung
- Charismatische, überzeugendes und souveränes Auftragen
- Interkulturelle Erfahrung wünschenswert

Wenn Sie neugierig geworden sind oder sich direkt bewerben möchten, dann senden Sie uns gerne Ihre Bewerbungsunterlagen an [email protected].

Selbstverständlich können Sie uns auch unter 0351 8770042 anrufen. Frau Freund steht Ihnen für Fragen sehr gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen.