Filialleiter / Marktleiter / Standortleiter / Storemanager (

Als modernes Cross-Channel-Unternehmen bieten wir in über 85 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und in den Niederlanden sowie mit einem Versandhandel über Onlineshop und Printmedien Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -zubehör. Wir bieten sichere Arbeitsplätze mit guten Konditionen und ein tolles Betriebsklima. Über 2.000 teamorientierte, motivierte Mitarbeitende freuen sich auf dich. Für unser Gebiet mit den Filialen in Aschaffenburg, Bamberg, Darmstadt, Frankfurt, Koblenz, Mainz, Siegen, Wiesbaden und Würzburg suchen wir Dich als Filialleiter-Anwärter (m/w/d). Deine Aufgaben Während deiner maximal zweijährigen Ausbildung wirst du in verschiedenen Filialen innerhalb des Gebietes auf deine verantwortungsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit vorbereitet Mitarbeiter führen, Verkaufskompetenzen vermitteln, Weiterentwicklung deiner fachlichen und persönlichen Stärken  Kombination aus Filialeinsätzen, Kundenkontakten und der Möglichkeit, neue Impulse aus Seminaren und regelmäßigen Feedbackgesprächen mit deinen Vorgesetzen direkt umsetzen zu können Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen Dein Profil Spaß im Verkauf und im Umgang mit Kunden Interesse daran Verantwortung für die Filiale, unsere Kunden, die Mitarbeiter und den Umsatz zu übernehmen Verantwortungsbereitschaft, Teamgeist sowie die flexible Einsatzbereitschaft innerhalb der üblichen Ladenöffnungszeiten Ein selbstbewusstes Auftreten und eine freundliche Ausstrahlung Erfahrung im Verkauf Bezug zum Thema Motorrad Idealerweise eine kaufmännische Ausbildung oder ein kaufmännisch geprägtes Studium Reisebereitschaft Wir freuen uns auch über die Bewerbung von Quereinsteigern (m/w/d), die unsere Begeisterung für das Thema Motorrad teilen. Wir bieten Ein sympathisches Filialteam Vorbereitung auf Deine Aufgaben durch eine intensive Einarbeitung Interessante und vielseitige Herausforderungen mit hoher Eigenverantwortlichkeit im Rahmen von kollegialem Miteinander und einer Duzkultur auf allen Ebenen von Beginn an Hochautomatisierte Warenlogistik und modernste Kassensysteme Einen sicheren Arbeitsplatz in einem angenehmen Arbeitsklima mit einer einzigartigen Kundenklientel Weiterbildung durch die Louis Akademie Die Bezahlung oder den Ausgleich von Überstunden bei minutengenauer Abrechnung, 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, VWL und BAV Mitarbeitendenrabatt, JobRad sowie zahlreiche Vorteile bei Partnerunternehmen Eine wachsende Filiallandschaft Am Ende deiner Ausbildung die Leitung einer eigenen Filiale bzw. eine leitende Position  Zum späteren Zeitpunkt im Bewerbungsprozess hast du die Möglichkeit, dein künftiges Team und die Filiale persönlich kennenzulernen.   #motorradimherzen Kontakt

Führungskraft in Einarbeitung (m/w/d)

Hessen | Mömax Fulda | Vollzeit

Aufgaben


• Im Rahmen der Einarbeitung werden Sie auf Ihre Aufgabenstellung im Einzelhandel vorbereitet und durchlaufen alle Bereiche eines Möbelhauses

• Sie übernehmen nach Ihrer Einarbeitung die Verantwortung für Ihr Team, fördern Ihre Mitarbeiter und steuern die Abläufe in Ihrem Bereich

• Sie entwickeln geeignete Maßnahmen, um die Kundenzufriedenheit immer weiter zu erhöhen

• Sie schulen und entwickeln Ihre Mitarbeiter, um gemeinsam die Filialziele zu erreichen



Qualifikationen


• Berufserfahrung im (Einzel-) Handel wünschenswert-auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen

• Reisebereitschaft und Flexibilität während der Einarbeitung

• Sie sind ein Organisationstalent und eine stark serviceorientierte Person, die nicht nur Kunden sondern auch Mitarbeiter begeistert

• Ihr Ehrgeiz, Engagement und hohe Selbstmotivation runden Ihre Persönlichkeit ab



Wir bieten


• Ein tolles Benefit-Programm mit einer Zusatzversicherung Ihrer Wahl, Fahrradleasing, Zusatzurlaub und attraktiven Rabatten bei über 800 Partnerunternehmen

• Sehr gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten begleitet durch unsere interne Akademie

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen

• Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax- und XXXLutz-Filiale

• Durch Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern wird der Teamzusammenhalt gestärkt

• Eine unbefristete Anstellung



Über Mömax

Als führendes Möbelhaus in Deutschland betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 80 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!

Filialleiter / Marktleiter / Standortleiter / Storemanager (m/w/d)

Baden-Württemberg | Mömax Villingen-Schwenningen | Vollzeit

Aufgaben


• Sie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännisch

• Sie achten auf Umsetzung und Optimierung der Filialabläufe

• Sie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben um

• Die Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren Aufgaben



Qualifikationen


• Führungserfahrung im (Einzel-) Handel

• Perfekte Umgangsformen, absolute Kundenorientierung und ein sicheres Auftreten

• Sie besitzen die Fähigkeit Ihr Team zu motivieren um Höchstleistungen zu erreichen

• Teamfähigkeit und Engagement runden Ihre Persönlichkeit ab



Wir bieten


• Ein tolles Benefit-Programm mit einer Zusatzversicherung Ihrer Wahl, Fahrradleasing, Zusatzurlaub und attraktiven Rabatten bei über 800 Partnerunternehmen

• Sehr gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten begleitet durch unsere interne Akademie

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen

• Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax- und XXXLutz-Filiale

• Durch Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern wird der Teamzusammenhalt gestärkt

• Ein Dienstfahrzeug sowie ein Diensthandy mit Privatnutzung in Funktion

• Eine unbefristete Anstellung



Über Mömax

Als führendes Möbelhaus in Deutschland betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 80 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!

Filialleiter / Marktleiter / Standortleiter / Storemanager (m/w/d)

Baden-Württemberg | Mömax Stuttgart | Vollzeit

Aufgaben


• Sie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännisch

• Sie achten auf Umsetzung und Optimierung der Filialabläufe

• Sie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben um

• Die Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren Aufgaben



Qualifikationen


• Führungserfahrung im (Einzel-) Handel

• Perfekte Umgangsformen, absolute Kundenorientierung und ein sicheres Auftreten

• Sie besitzen die Fähigkeit Ihr Team zu motivieren um Höchstleistungen zu erreichen

• Teamfähigkeit und Engagement runden Ihre Persönlichkeit ab



Wir bieten


• Ein tolles Benefit-Programm mit einer Zusatzversicherung Ihrer Wahl, Fahrradleasing, Zusatzurlaub und attraktiven Rabatten bei über 800 Partnerunternehmen

• Sehr gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten begleitet durch unsere interne Akademie

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen

• Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax- und XXXLutz-Filiale

• Durch Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern wird der Teamzusammenhalt gestärkt

• Ein Dienstfahrzeug sowie ein Diensthandy mit Privatnutzung in Funktion

• Eine unbefristete Anstellung



Über Mömax

Als führendes Möbelhaus in Deutschland betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 80 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!

Nachwuchsführungskraft / Trainee (m/w/d)

Baden-Württemberg | Mömax Stuttgart | Vollzeit

Aufgaben


• Im Rahmen des Traineeprogramms werden Sie auf Ihre Aufgabenstellung im Einzelhandel vorbereitet und durchlaufen alle Bereiche eines Möbelhauses

• Sie übernehmen nach Ihrer Einarbeitung die Verantwortung für Ihr Team, fördern Ihre Mitarbeiter und steuern die Abläufe in Ihrem Bereich

• Sie sorgen für die Umsetzung von Maßnahmen und Projekten und sind immer proaktiv auf der Suche nach neuen Aufgaben um die Kundenzufriedenheit hoch zu halten

• Sie stellen durch eine gute Führung die Erreichung der angestrebten Kennzahlen sicher und motivieren stets Ihr Team mit dem Sie auf gesteckte Ziele gemeinsam hinarbeiten



Qualifikationen


• Sie brennen für den Einzelhandel, bringen bereits Erfahrung im Einzelhandel mit oder möchten die Chance als Quereinsteiger nutzen

• Sie sind eine stark serviceorientierte und kommunikative Person, die durch Ihre Leistungsbereitschaft und Organisationsfreude nicht nur Kunden, sondern auch Mitarbeiter begeistert

• Sie sind flexibel und packen gerne selbst mit an

• Ihr Ehrgeiz, Engagement und Eigeninitiative runden Ihre Persönlichkeit ab



Wir bieten


• Ein tolles Benefit-Programm mit einer Zusatzversicherung Ihrer Wahl, Fahrradleasing, Zusatzurlaub und attraktiven Rabatten bei über 800 Partnerunternehmen

• Sehr gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten begleitet durch unsere interne Akademie

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen

• Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax- und XXXLutz-Filiale

• Durch Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern wird der Teamzusammenhalt gestärkt

• Vergünstigtes Essen in unseren eigenen Mömax-Restaurants

• Eine unbefristete Anstellung



Über Mömax

Als führendes Möbelhaus in Deutschland betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 80 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!

Als modernes Cross-Channel-Unternehmen bieten wir in über 85 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und in den Niederlanden sowie mit einem Versandhandel über Onlineshop und Printmedien Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -zubehör. Wir bieten sichere Arbeitsplätze mit guten Konditionen und ein tolles Betriebsklima. Über 2.000 teamorientierte, motivierte Mitarbeitende freuen sich auf dich. Für unser Gebiet mit den Filialen in Aschaffenburg, Bamberg, Darmstadt, Frankfurt, Koblenz, Mainz, Siegen, Wiesbaden und Würzburg suchen wir Dich als Filialleiter-Anwärter (m/w/d). Deine Aufgaben Während deiner maximal zweijährigen Ausbildung wirst du in verschiedenen Filialen innerhalb des Gebietes auf deine verantwortungsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit vorbereitet Mitarbeiter führen, Verkaufskompetenzen vermitteln, Weiterentwicklung deiner fachlichen und persönlichen Stärken  Kombination aus Filialeinsätzen, Kundenkontakten und der Möglichkeit, neue Impulse aus Seminaren und regelmäßigen Feedbackgesprächen mit deinen Vorgesetzen direkt umsetzen zu können Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen Dein Profil Spaß im Verkauf und im Umgang mit Kunden Interesse daran Verantwortung für die Filiale, unsere Kunden, die Mitarbeiter und den Umsatz zu übernehmen Verantwortungsbereitschaft, Teamgeist sowie die flexible Einsatzbereitschaft innerhalb der üblichen Ladenöffnungszeiten Ein selbstbewusstes Auftreten und eine freundliche Ausstrahlung Erfahrung im Verkauf Bezug zum Thema Motorrad Idealerweise eine kaufmännische Ausbildung oder ein kaufmännisch geprägtes Studium Reisebereitschaft Wir freuen uns auch über die Bewerbung von Quereinsteigern (m/w/d), die unsere Begeisterung für das Thema Motorrad teilen. Wir bieten Ein sympathisches Filialteam Vorbereitung auf Deine Aufgaben durch eine intensive Einarbeitung Interessante und vielseitige Herausforderungen mit hoher Eigenverantwortlichkeit im Rahmen von kollegialem Miteinander und einer Duzkultur auf allen Ebenen von Beginn an Hochautomatisierte Warenlogistik und modernste Kassensysteme Einen sicheren Arbeitsplatz in einem angenehmen Arbeitsklima mit einer einzigartigen Kundenklientel Weiterbildung durch die Louis Akademie Die Bezahlung oder den Ausgleich von Überstunden bei minutengenauer Abrechnung, 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, VWL und BAV Mitarbeitendenrabatt, JobRad sowie zahlreiche Vorteile bei Partnerunternehmen Eine wachsende Filiallandschaft Am Ende deiner Ausbildung die Leitung einer eigenen Filiale bzw. eine leitende Position  Zum späteren Zeitpunkt im Bewerbungsprozess hast du die Möglichkeit, dein künftiges Team und die Filiale persönlich kennenzulernen.   #motorradimherzen Kontakt

Filialleiter / Marktleiter / Standortleiter / Storemanager (m/w/d)

Baden-Württemberg | Mömax Mannheim 2 | Vollzeit

Aufgaben


• Sie werden in einer umfangreichen Einarbeitung auf Ihre Position vorbereitet und führen im Anschluss eine Filiale in Eigenverantwortung, sowohl disziplinär, als auch kaufmännisch

• Sie achten auf Umsetzung und Optimierung der Filialabläufe

• Sie legen Ziele fest und setzen Filialvorgaben um

• Die Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Betreuung der Auszubildenden und Handelsfachwirte sowie das Führen und Entwickeln des Filialteams zählt zu Ihren Aufgaben



Qualifikationen


• Führungserfahrung im (Einzel-) Handel

• Perfekte Umgangsformen, absolute Kundenorientierung und ein sicheres Auftreten

• Sie besitzen die Fähigkeit Ihr Team zu motivieren um Höchstleistungen zu erreichen

• Teamfähigkeit und Engagement runden Ihre Persönlichkeit ab



Wir bieten


• Ein tolles Benefit-Programm mit einer Zusatzversicherung Ihrer Wahl, Fahrradleasing, Zusatzurlaub und attraktiven Rabatten bei über 800 Partnerunternehmen

• Sehr gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten begleitet durch unsere interne Akademie

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen

• Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax- und XXXLutz-Filiale

• Durch Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern wird der Teamzusammenhalt gestärkt

• Ein Dienstfahrzeug sowie ein Diensthandy mit Privatnutzung in Funktion

• Eine unbefristete Anstellung



Über Mömax

Als führendes Möbelhaus in Deutschland betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 80 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!

Deine Aufgaben

- Du koordinierst Dein Team auf Augenhöhe und förderst
den Teamgeist
- Die Planung des Personaleinsatzes gehört zu deinen
Aufgaben
- Du steuerst und organisierst die internen Abläufe,
handelst kundenorientiert und packst dabei selbst mit
an
- Eine ansprechende Warenpräsentation und ein
reibungsloser Kassiervorgang steht für Dich im
Vordergrund
- Du hast die Umsatz- und Kostenentwicklung im Blick
und entwickelst Maßnahmen zur Verbesserung
- Nach der Einarbeitung erwirbst du einen
Provisionsanspruch

Dein Profil

- Idealerweise hast Du eine kaufmännische Ausbildung
abgeschlossen oder bereits Berufserfahrung im -
Einzelhandel sammeln können, auch Quereinsteiger
sind herzlich willkommen 
- Du bist selbständig, leistungsorientiert und
verantwortungsbewusst
- Du teilst unsere Begeisterung für Getränke und hast
Freude am Umgang mit Menschen

Wir bieten

- Einen guten Start in einem Team, das Dir hilfsbereit zur
Seite steht
- Eine strukturierte Einarbeitung und
verantwortungsvolle Aufgaben
- Die Chance Dich bei uns weiterzuentwickeln
- Verschiedene Benefits wie Urlaubs- und
Weihnachtsgeld sowie andere Vergünstigungen
- Eine leistungsgerechte Entlohnung sowie zusätzliche
soziale Leistungen (u.a. Zuschuss zur betrieblichen
Altersvorsorge)
- Nutzung der Mitarbeitervorteile bei über 500
Partnerunternehmen
- Urlaub über den gesetzlichen Mindestanspruch hinaus

Wer wir sind

Die Heurich GmbH & Co. KG ist ein familiengeführter Getränke-Fachgroßhandel zu dem auch über 170 logo-Getränke Fachmärkte gehören. Bei uns zählt das Team sowie der Service und die Getränkevielfalt für unsere Kunden.  Mit unserer hauseigenen Logistik achten wir außerdem auf nachhaltige Belieferung. Lerne uns gerne auf www.heurich.de kennen.