Stellenangebote als Filialleiterin verkaufsstellenleiterin in Deutschland

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein.

Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Wir bieten Dir aufregende Karrieremöglichkeiten als Filialleiter / Store Manager, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit.

Wir bieten Dir:

- 36 Tage Urlaub pro Jahr  
- Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 2571 € und 3178 €, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation  
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus 
- Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden  
- 25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment  
- Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss   
- Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform  
- Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme 

Deine Aufgaben:

- Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards
- Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse
- Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung
- Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores
- Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams
- Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf

Dein Profil:

- Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung
- Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen
- Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima
- Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends

Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!

Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit.

Schon gewusst? Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum vierten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein.

Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Wir bieten Dir aufregende Karrieremöglichkeiten als Filialleiter / Store Manager, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit.

Wir bieten Dir:

- 36 Tage Urlaub pro Jahr 
- Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 2411 € und 2979€, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation 
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus 
- Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 30 Wochenstunden 
- Unbefristeter Arbeitsvertrag 
- 25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment 
- Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss  
- Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform 
- Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme  

Deine Aufgaben:

- Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards
- Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse
- Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung
- Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores
- Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams
- Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf

Dein Profil:

- Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung
- Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen
- Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima
- Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends

Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!

Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit.

Schon gewusst? Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum vierten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.

Mach was dein Herz dir sagt!

Mit über 46.000 Mitarbeitenden ist EDEKA Südwest einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder in der Region und wir suchen Sie - Menschen, die mit Leidenschaft dabei sind. EDEKA Südwest mit Sitz in Offenburg ist eine von sieben EDEKA-Regionalgesellschaften in Deutschland. Das Absatzgebiet erstreckt sich über die Bundesländer Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Saarland, den südlichen Teil von Hessen und angrenzende Teile Bayerns.

Für unseren Standort Weil am Rhein suchen wir Sie in Vollzeit als

Abteilungsleiter Obst und Gemüse (m/w/d)

Referenznummer: 35191

Ihre Vorteile

- Wir lieben Lebensmittel:Sie bekommen 10%-Rabatt auf Ihre EDEKA-Einkäufe
- Erholung:Sie bekommen bei uns 36 Tage Urlaub im Jahr
- Sonderzahlungen:Zusätzlich erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Einsatzplanung:Sie erhalten Ihren Dienstplan 4 Wochen im Voraus
- Work-Life-Balance:Wir sind zertifiziert nach Audit berufundfamilie
- Jobrad:Sie haben die Möglichkeit sich über JobRad kostengünstig Fahrräder zu leasen
- Weiterbildung:Ihnen steht ein vielseitiges Seminarangebot der EKADEMIE zur Verfügung
- Events:Freuen Sie sich auf unser jährliches Mitarbeitenden-Sommerfest sowie auf unsere Weihnachtsfeier
- Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch freiwillige vermögenswirksame Leistungen
- Unterstützung: Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge
- Bezahlung nach Tarif:Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung
- Prämie:Bei erfolgreicher Leitung der Abteilung erhalten Sie eine Erfolgsprämie

Ihre Aufgaben

- Verantwortung:Sie sorgen für einen reibungslosen Geschäftsablauf im Bereich Obst & Gemüse
- Warenpräsentation:Sie sorgen für einen ansprechende Präsentation unserer Ware und tragen so zu einem positiven Einkaufserlebnis unserer Kunden bei
- Sortimentspflege:Sie übernehmen das Bestellwesen und sind für die korrekte Preisauszeichnung verantwortlich
- Führung:Sie wissen Ihr Team zu motivieren und sind mit der Personaleinsatzplanung betraut

Ihre Voraussetzungen

- Berufserfahrung:Sie besitzen idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder haben Erfahrung im Umgang mit Lebensmitteln

- Führungsverantwortung:Sie greifen vorzugsweise auf erste Erfahrungen in der Personalführung zurück

- Kundenorientiertes Auftreten:Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und besitzen eine Leidenschaft für frische Lebensmittel
- Organisationsgeschick:Ob Warendisposition oder Personaleinsatzplanung - Sie haben ihre Abteilung stets im Blick

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.

Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Ihre Ansprechperson

Ahmet Yilmaz Oencel

Mehr über EDEKA Südwest:

https://karriere-edeka.de/

Als Junior Store Manager (m/w/d) lernst du in einer 12-monatigen Traineezeit viele unserer Filialtypen kennen, arbeitest schnell eigenständig und hast im Anschluss die Möglichkeit deinen eigenen Store zu leiten.Wenn du Leidenschaft für den Einzelhandel und Reisebereitschaft innerhalb der Einarbeitungszeit mitbringst und du Lust darauf hast zukünftig Store Manager zu werden, dann ist diese Position die perfekte Gelegenheit für dich.

Aufgaben:

* Verkauf und Kundenbetreuung
* Warenpräsentation und Aktionsaufbauten
* Kassentätigkeiten
* Unterstützung bei der Führung des Verkaufsteams
* Filialorganisation des Tagesgeschäfts, Personalplanung
* Gewährleistung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien
* Analyse von Verkaufszahlen
* Du setzt dein Wissen in verschiedenen Filialen im Verkauf direkt in die Praxis um.

Profil:

* Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel.
* Du bist organisationsstark und kannst Abläufe koordinieren und planen.
* Du bist gerne körperlich aktiv, bist modebewusst und interessierst dich für aktuelle Trends.
* Du gehst offen auf Menschen zu und besitzt eine hohe Serviceorientierung mit Hands-On Mentalität.
* Du bist ein Teamplayer mit der Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu entwickeln.
* Du bist bereit, flexibel zwischen verschiedenen Filialen innerhalb des Verkaufsgebiets zu reisen. Aufgrund der wechselnden Filialeinsätze ist der Besitz eines Führerscheins und die Verfügbarkeit eines Autos notwendig.

Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeiter/innen einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, denn hier kannst du was bewegen. Wir freuen uns auf dich!

Wir sind ein mittelständisches, familiengeführtes Filialunternehmen mit über 100 Tabakgeschäften in Norddeutschland. Wir bieten ein breites Sortiment an Tabakwaren, Raucherbedarf, E-Zigaretten und Zeitschriften sowie Zusatzprodukte wie Spirituosen und Dienstleistungen wie Lottoannahmestellen und Postservices. Mit mehr als 500 fachkundigen Mitarbeitern in den Filialen setzen wir auf exzellenten Service und Expertise. Seit über 150 Jahren prägen wir erfolgreich den Tabakhandel und bieten unseren Kunden einen umfassenden Service.

Für unsere Filiale in **Heide (Famila)** suchen wir zum September eine

**Stellv. Filialleitung** (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit ( 30 - 37,5  h/Woche).

**Sie wissen, was Sie können:**

- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung im Handel?
- Sie können organisieren und wissen Mitarbeiter zu führen?
- Sie haben den Durchblick bei der optimalen Planung und Steuerung von Personaleinsatz und Filialablauf?
- Sie sehen, was zu tun ist, und packen selbst mit an – auch aktiv im Verkauf
- Und nicht zuletzt: Sie sorgen für die Vermittlung eines erstklassigen Service-Denkens an die Mitarbeiter

**Das brauchen wir:**

- Umfassende Kenntnisse im Einzelhandel
- Berufserfahrung in der Leitung einer Filiale/eines Verkaufsteams ist von Vorteil
- Sie haben Erfahrung in den Bereichen Tabakwaren. Lotto, Postdienstleistungen und Zeitschriften oder ein großes Interesse in diesem Bereich zu arbeiten
- Begeisterung für exzellenten Kundenservice
- Die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zielorientiert zu führen
- Kundenorientiertes und kaufmännisch geprägtes Denken

**Das bieten wir:**

- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Öffnungszeiten
- 36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche
- Herzliches Team und flache Hierarchien
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in unserem
- Abschalten nach Feierabend mit Firmenfitness von eGym Wellpass? In über 9000 Fitness- und Gesundheitseinrichtungen, haben Sie die Möglichkeit, den Kopf freizubekommen.
- Per App finden Sie immer die besten Personalrabattte, z.B. für Urlaub, Mode, Haus & Garten.
- Jetzt schon an später denken, daher unterstützen wir Ihre Betriebliche Altersvorsorge mit 20%
- Durch unser Niemeyer-Gesundheitskonto bezuschussen wir Gesundheitsleistungen mit 300 Euro jährlich
- Teamevents und Weihnachtsfeier
- Jubiläumszuwendungen
- Umfangreiche Schulungen im Bereich Lotto und Postdienstleistungen

**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**

Für die Bewerbung genügt es, wenn Sie uns Ihren Lebenslauf übermitteln. Weitere Unterlagen sind nicht erforderlich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Retail Operating Company Deutschland GmbH (ROC)

Wir, die ROC, gehören zur weltweit operierenden EG Group und betreiben deutschlandweit über 220 Tankstellen unter der Marke Esso.
Für unsere Esso Station in Karlsruhe (Pulverhausstr. 38) suchen wir eine(n) engagierte(n)
Store Manager / Marktleiter /  Filialleiter /  Betriebsleiter Esso Tankstelle (m/w/d)

in Vollzeit
zur Verstärkung und Führung unseres motivierten Teams.

Wir bieten:

• Bezahlung nach Tarif plus ergebnisabhängiger Prämie
• Gehaltserhöhungen nach Tarifvertrag
• Weihnachtsgeld
• Mitarbeiterrabatte
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz
• Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildung
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen
• Familiären und wertschätzenden Mitarbeiterumgang

Dein Profil:

• Berufserfahrungen in einer für die Aufgabe qualifizierenden Position, gerne auch aus der zweiten Reihe kommend
• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Einzelhandel, Systemgastronomie oder eine vergleichbare Ausbildung und erste praktische Erfahrungen in diesem Bereich
• Gutes Fachwissen und Führungsqualität
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, analytische Fähigkeiten und Kostenbewusstsein
• Hoher Grad an Flexibilität, Belastbarkeit und Kommunikation
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung ist wünschenswert
• Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen
• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B sowie ein eigener Pkw

Deine Aufgaben:

• Sicherstellung des reibungslosen und effizienten Betriebsablaufes
• Sicherstellung der Einhaltung des HACCP Konzepts, aller Sicherheits- und Umweltschutzstandards lt. interner und gesetzlicher Vorgaben
• Gestaltung eines kundenfreundlichen Umfeldes
• Professionelle Bearbeitung von Kundenreklamationen
• Verantwortung für die Führung des Teams und den damit verbundenen organisatorischen Aufgaben (z.B. Schichtplanung, Urlaubsplanung usw.) 
• Einstellung und Einarbeitung neuer Teammitglieder und Unterstützung des Teams bei den täglichen Aufgaben
• Führung des internen Reportings
• Allgemeine Bürotätigkeit und buchhaltungsvorbereitende Arbeiten

Kontakt

Das ist genau das, was du machen möchtest?
Dann bewirb Dich jetzt und überzeuge uns von Dir!!!
Sende Deine Bewerbung mit Lebenslauf an:
[email protected]

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein.

Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Wir bieten Dir aufregende Karrieremöglichkeiten als Filialleiterin / Store Managerin, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit.

**Wir bieten Dir:** 

- 36 Tage Urlaub pro Jahr 
- Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3881€ und 4023€, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation 
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus 
- Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden 
- Unbefristeter Arbeitsvertrag 
- 25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment 
- Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss  
- Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform 
- Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme  

**Deine Aufgaben:** 

- Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards 
- Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse 
- Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung 
- Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores 
- Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams 
- Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf 

**Dein Profil:** 

- Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel 
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung 
- Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen 
- Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima 
- Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends 

Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!  

Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. **Lebenslauf** und **relevanten** **Arbeitszeugnissen** über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit. 

**Schon gewusst?** Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum **vierten Mal** in Folge als **Top Employer** ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.

https://jobs.hunkemoller.de

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein.

Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Wir bieten Dir aufregende Karrieremöglichkeiten als Filialleiter / Store Manager, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit.

**Wir bieten Dir:** 

- 36 Tage Urlaub pro Jahr 
- Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3381€ und 4023€, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation 
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus 
- Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden 
- Unbefristeter Arbeitsvertrag 
- 25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment 
- Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss  
- Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform 
- Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme  

**Deine Aufgaben:** 

- Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards 
- Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse 
- Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung 
- Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores 
- Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams 
- Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf 

**Dein Profil:** 

- Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel 
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung 
- Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen 
- Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima 
- Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends 

Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!  

Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. **Lebenslauf** und **relevanten** **Arbeitszeugnissen** über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit. 

**Schon gewusst?** Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum **vierten Mal** in Folge als **Top Employer** ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.

https://jobs.hunkemoller.de

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein.

Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Wir bieten Dir aufregende Karrieremöglichkeiten als Filialleiter / Store Manager, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit.

**Wir bieten Dir:** 

- 36 Tage Urlaub pro Jahr 
- Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3381€ und 4023€, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation 
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus 
- Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden 
- Unbefristeter Arbeitsvertrag 
- 25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment 
- Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss  
- Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform 
- Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme  

**Deine Aufgaben:** 

- Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards 
- Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse 
- Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung 
- Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores 
- Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams 
- Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf 

**Dein Profil:** 

- Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel 
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung 
- Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen 
- Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima 
- Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends 

Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!  

Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. **Lebenslauf** und **relevanten** **Arbeitszeugnissen** über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit. 

**Schon gewusst?** Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum **vierten Mal** in Folge als **Top Employer** ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.

https://jobs.hunkemoller.de

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein.

Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Wir bieten Dir aufregende Karrieremöglichkeiten als Filialleiter / Store Manager, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit.

**Wir bieten Dir:** 

- 36 Tage Urlaub pro Jahr 
- Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3.232 € und 3.974 €, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation 
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus 
- Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden 
- Unbefristeter Arbeitsvertrag 
- 25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment 
- Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss  
- Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform 
- Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme  

**Deine Aufgaben:** 

- Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards 
- Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse 
- Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung 
- Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores 
- Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams 
- Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf 

**Dein Profil:** 

- Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel 
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung 
- Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen 
- Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima 
- Gute Deutschkenntnisse (mindestens B1-Niveau) 
- Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends 
 

Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!  

Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. **Lebenslauf** und **relevanten** **Arbeitszeugnissen** über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit. 

**Schon gewusst?** Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum **vierten Mal** in Folge als **Top Employer** ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen. 
 
[https://jobs.hunkemoller.de](https://jobs.hunkemoller.de/)

Bitte sehr: Der Markt gehört Ihnen! Sie managen das gesamte Tagesgeschäft selbstständig und sind Profi direkt im Geschehen. Dafür gibt’s von uns Freiheiten, von denen andere nur träumen. Verkaufsflächen und Warenpräsentationen gestalten und optimieren Sie nach Ihren Vorstellungen. Ihr Team führen und organisieren Sie nach Ihrem Ermessen. Strenge Vorgaben aus der Zentrale? Nicht bei uns!

Wichtig ist nur: Sie packen an, wo Sie gebraucht werden und sind nicht nur kaufmännischer Profi-Manager, sondern auch ein echter Teamplayer. Denn bei uns gilt: SIE sind der Mentor für IHR Team!

**Übrigens: Als Führungskraft erhalten Sie bei uns einen schicken Dienstwagen. Also [bewerben ](https://www.edeka-jakobi.de/jobs/stelle/?stelle=stellvertretende-marktleitung&job=15)Sie sich – wir freuen uns auf Sie!**

**Diese Extras gibt’s für Sie:**

- Dienstwagen
- 36 Tage Urlaub im Jahr
- Mitarbeiterrabatt mit Ihrer persönlichen Rabattkarte
- Zwei Betriebsfeste pro Jahr
- Egal ob Teilzeit oder Vollzeit – die vereinbarte Stundenanzahl richtet sich nach Ihren Bedürfnissen
- Krisensichere Branche
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gratis-Giro-Konto bei der EDEKA-Bank mit jährlich bis zu 50 € Einkaufsbonus
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung - Nachdem Sie sich gut eingelebt haben, winkt Ihnen eine betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem Budget von 300 €/Jahr » mehr Infos unter [edeka-jakobi.de/jobs](https://www.edeka-jakobi.de/jobs/stelle/?stelle=stellvertretende-marktleitung&job=15)
- Viel Freiraum und Kreativität (keine strengen Vorgaben der Zentrale)
- Flache Hierarchie
- Eigenes JobRad
- Sehr gute Bus- und Bahnverbindung
- Bestes E-Center Deutschlands
- Familiengeführtes Unternehmen in 3. Generation

**Wir erwarten:**

- Eine kaufmännische Ausbildung
- Bestes LEH-Know-how
- Kommunikationsstärke – egal ob mit Kunden oder Ihrem Team
- Die nötigen Skills, um den Geschäftsablauf reibungslos zu meistern
- Exzellenter Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
- Sehr gute Kenntnisse in der Mitarbeiterführung und -entwicklung

**Besonderheiten:**

- Flexible Bewerbung: Sie können sich nicht nur für das E-Center in Worms, sondern auch für unsere weiteren Märkte (Bensheim, Lautertal) bewerben.

**Bewerbung:**

Bewerben Sie sich gerne über unsere [Webseite ](https://www.edeka-jakobi.de/jobs/stelle/?stelle=stellvertretende-marktleitung&job=15)oder per E-Mail unter: [[email protected]](mailto:[email protected])

*Hinweis: Zur besseren Lesbarkeit wird im Text die männliche Form verwendet. Selbstverständlich sind damit immer alle Geschlechter gemeint.*

**WER WIR SIND:**
Wir sind einer der am schnellsten wachsenden Non-Food-Discounter Europas. Das Unternehmen hat seine Wurzeln in den Niederlanden und verfügt über mehr als 3.000Filialen mit mehr als 80.000 Mitarbeitenden. Wir wollen den erfolgreichen Weg in Deutschland weitergehen und bauen unser Filialnetz stetig aus. Unsere Kunden besuchen unsere Filialen aufgrund unseres vielfältigen Sortiments und den erstaunlich günstigen Preisen immer wieder gerne. Wir bemühen uns, unsere Kunden auch weiterhin ständig neu zu überraschen indem wir jede Woche über 150 neue Artikel anbieten.

Und wir wachsen weiter, deshalb suchen wir Dich als

**Filialleiter (m/w/d).**

**DAS BIETEN WIR DIR:**
• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche
Tätigkeit
• Ein kollegiales Miteinander in einem motivierten Team
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in
Form von Trainings und Schulungen
• Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem
internationalen und expandierenden Unternehmen
• Spannende Aufstiegsmöglichkeiten
• Weihnachtsgeld
• 15% Personalrabatt auf Ihre Einkäufe bei Action

**DAS SIND DEINE AUFGABEN:**
• Verbesserung der Filialstruktur
• Mitarbeiterführung und -motivation
• Personaleinsatzplanung
• Steuerung der Warenflüsse
• Austausch mit der Regionalleitung
• Förderung des kundenorientierten Verhaltens Ihres Teams

**DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN:**
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit und soziale Kompetenz

Du suchst eine Herausforderung bei einem erfolgreichen und schnell wachsenden Non-Food-Discounter? Dann bist Du bei uns richtig! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Bitte bewirb Dich ausschließlich über unsere Karriere-Website https://de.action.jobs .

Bitte sehe von postalischen Bewerbungen ab, die Unterlagen werden nicht bearbeitet oder zurück gesandt. Sie werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens nach datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

Bitten beachte: Aus Gründen der Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung von männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichwohl für beiderlei Geschlecht.

Für unseren neuen SAGASSER-Getränkefachmarkt in **Haßfurt** suchen wir ab sofort einen **stellvertretenden Marktleiter (m/w/d)** in Teilzeit (25Std).

Das bieten wir Dir:

- Ein herzliches Team, das nur darauf wartet, Dich aufzunehmen
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem familiengeführten und werteorientierten Unternehmen
- Viel Platz für persönliche Entfaltung - wir wollen Macher, keine Verwalter
- Offene Kommunikation und flache Hierarchien
- Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
- Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. durch Bikeleasing
- 30 Tage Urlaub Pünktliche und leistungsgerechte Vergütung
- Freiwillige Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte und externe Rabatte bei namhaften Herstellern
- Kostenlose alkoholfreie Getränke

Das sind Deine Aufgaben:

- Du kümmerst Dich um eine faire und wirtschaftliche Dienst- und Einsatzplanung
- Du leitest unseren Getränkefachmarkt mit wirtschaftlichem Erfolg, dabei planst und steuerst Du an Hand der entsprechenden Kennzahlen und hast die Inventuren und Warenbestände im Blick
- Du arbeitest eng mit Deinem Bezirksleiter und unserer Zentrale zusammen
- Du packst im operativen Tagesgeschäft mit an und sorgst gemeinsam mit Deinem Team für eine herzliche Atmosphäre, die sich auf unsere Kundinnen und Kunden überträgt

Das bringst Du mit:

- Aktive Kundenberatung geht Dir leicht von der Hand und jeder Kunde findet bei Dir, was er braucht
- Mit Deiner Motivation steckst Du andere an und bringst so Dein ganzes Team zum Erfolg
- Du hast Freude dran auch selbst tatkräftig anzupacken
- In Herausforderungen siehst Du keine Probleme, sondern Chancen und neue Wege
- Teamplay ist für Dich selbstverständlich und verantwortungsbewusstes sowie lösungsorientiertes Handeln liegen Dir im Blut

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Du hast was auf dem Kasten? Dann bewirb Dich jetzt.

In unserer Überzeugung sind Firmen für Menschen da, nicht Menschen für Firmenund das leben wir gemeinsam im Sinne unseres Wertebildes - jeden Tag!

Chance sucht dich!

Wir suchen Talente mit bunten Lebensläufen und einzigartigen Geschichten, die bereit sind,

ihre Chance zu ergreifen. Macher:innen mit Herz, die keine Angst vor Herausforderungen

haben und gemeinsam mit uns wachsen wollen.

Bei KiK erwartet dich mehr als nur ein Job - wir bieten dir echte Perspektiven, Vertrauen in

deine Fähigkeiten und die Sicherheit eines stabilen Unternehmens. In unserem Team, das

durch starken Zusammenhalt und klare Ergebnisorientierung glänzt, findest du den Freiraum,

deine Talente zu entfalten und unkonventionell zu denken. Hier packst du gemeinsam mit

netten Kolleg:innen an, findest im Team Lösungen und behältst dabei sogar immer ein Lächeln

im Gesicht.

Klingt das nach der richtigen Chance für dich? Dann bewirb dich.

**Diese Chancen warten auf dich**

Ein Arbeitsumfeld voller Abwechslung und Vielfalt

Personalrabatt für die Waren in all unseren KiK-Filialen und dem KiK-Onlineshop

Ein krisensicherer Arbeitsplatz

Zuschuss zu VHS-Kursen, die dich weiterbringen

**So gestaltest du deinen Arbeitstag**

Du kümmerst dich zusammen mit der Bezirksleitung um die Weiterentwicklung des Verkaufsteams und bist für die fachliche Führung zuständig

Du planst den Personaleinsatz und erfasst die Arbeitszeiten

Du bearbeitest alle organisatorischen Abläufe in der Filiale

Du bereitest die Waren vor und präsentierst sie ansprechend

Du sorgst für eine ordentliche Filiale und setzt die Konzeptvorgaben um

**Damit überzeugst du uns**

Du hast bereits erste Erfahrungen als Filialleitung gesammelt oder strebst nach einer neuen beruflichen Herausforderung

Du behältst den Überblick und meisterst organisatorische Aufgaben mit Leichtigkeit

Du gehst gerne auf unsere Kund:innen zu und überzeugst durch deine Verkaufsstärke

Du bist immer bereit, dich einzubringen und flexibel auf neue Situationen zu reagieren

Du arbeitest gerne im Team und unterstützt deine Kolleg:innen jederzeit

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.
Als stellvertretender Filialleiter unterstützt Du Deine Filialleitung dabei, den Erfolg des dm-Marktes zu sichern. Du übernimmst Mitarbeiterverantwortung und gestaltest gemeinsam mit dem Team die besondere dm-Einkaufswelt.
Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.
Stellvertretender Filialleiter klingt spannend für Dich? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.

Deine Aufgaben

Kernaufgabe:
Du vertrittst und unterstützt Deine Filialleitung.
Erfolg sichern:
Du optimierst Arbeitsabläufe unter betriebswirtschaftlichen Aspekten und sicherst gemeinsam mit der Filialleitung den Erfolg Deiner Filiale.
Mitarbeiter fördern:
Mit Empathie förderst Du die persönliche sowie fachliche Entwicklung Deines Teams und bildest mit Herzblut unsere Nachwuchskräfte von morgen aus.
Warenverfügbarkeit und Sauberkeit:
Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst.
Passbildservice:
Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise & Co. an.
Organisationstalent:
Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch.
Mitarbeitereinsatzplanung:
Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab.
Neue Mitarbeiter finden:
Du unterstützt die Filialleitung bei Vorstellungsgesprächen und Schnuppertagen.
Projekte:
Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten

Kunden- und Serviceorientierung:
Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.
Organisations- und Führungsstärke:
Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern.
Ausbildung und Berufserfahrung:
Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück und besitzt bereits Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
eID-Freischaltung für Passbildservice:
Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument.
Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen:
Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.
Zertifikate:
Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel.
Kompetenzen:
Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.

Unser Angebot für Dich

Die dialogische Unternehmenskultur
ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.
Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung
hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.
Modernste technische Ausstattung:
Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.
Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben
stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs.
Über 250 Weiterbildungsangebote
erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.
Mental, körperlich und sozial gesund
– mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.
Kaffee, Wasser oder Tee
sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.
Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“
bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.
Mit unserem Mitarbeiterrabatt
sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.
Für Deine Vorsorge
bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.
Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.
Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.
Zwei Mal im Jahr
können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.