Kinderpfleger (m/w/d) (Sozialpädagogische/r Assistent/in / Kinderpfleger/in)

ARBEIT
Teilzeit
Kinderpfleger (m/w/d) (Sozialpädagogische/r Assistent/in / Kinderpfleger/in) in Hahnbach, Oberpfalz

Kinderpfleger (m/w/d) (Sozialpädagogische/r Assistent/in / Kinderpfleger/in) in Hahnbach, Oberpfalz, Deutschland

Stellenangebot als Sozialpädagogische/r Assistent/in / Kinderpfleger/in in Hahnbach, Oberpfalz , Bayern, Deutschland

Stellenbeschreibung

 
Kinderhaus Blumenwiese, BRK Kinderhaus Blumenwiese

Kinderpfleger (m/w/d)

Zur Stelle

Kinderpfleger (m/w/d)

Kinderhaus Blumenwiese, Johann-Baptist-Weigl-Platz 1, 92256 Hahnbach

Abteilung: BRK Kinderhaus Blumenwiese

Teilzeit

Eintrittstermin: 01.06.2024

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!

Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechtes – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Amberg- Sulzbach des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Zur Verstärkung unseres Teams im Kinderhaus Blumenwiese suchen wir ab 01.06.2024 einen Kinderpfleger (m/w/d) in Teilzeit (mind. 30,00 Wochenstunden).

Was wir Ihnen bieten

- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- vielfältige Möglichkeiten der Aus- und Fortbildung sowie der beruflichen Weiterentwicklung
- ausgezeichnete tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld (85 %) und Urlaubsgeld (370,00 Euro bei Vollzeit)
- 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich zwei Regenerationstage
- Zusatzaltersversorgung
- Keine Angst vor Altersarmut: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben

- Schaffung einer wertschätzenden und liebevollen Umgebung für die Kinder
- Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten
- Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
- Ganzheitliche Förderung der Kinder
- Mitarbeit und Teilnahme an der Gestaltung von Festen, Feiern und Elternveranstaltungen
- Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team

Sie bringen mit

- Abschluss als Kinderpfleger (m/w/d) oder gleichwertige Berufsausbildung
- hohe Motivation und Interesse am Tätigkeitsbereich
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit
- Empathie
- Fortbildungsbereitschaft

Ansprechpartner*in

Frau Patricia Weiß

<a href="mailto:[email protected]" rel="nofollow">[email protected]</a> (https://mailto:<a href="mailto:[email protected]" rel="nofollow">[email protected]</a>)

09621 16229-4450

Dienstsitz

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Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:

BRK Kinderhaus Blumenwiese
Frau Patricia Weiß
Johann-Baptist-Weigl-Platz 1
92256 Hahnbach

Tel.: 09621 16229-4450

Oder einfach direkt online bewerben unter folgendem Link:

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Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

© 2022 BRK Kreisverband Amberg Sulzbach
Europa.eu

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Anfangsdatum

2024-06-28

BRK KV Amberg-Sulzbach

Patricia Weiß

Lehrer-Linhard-Straße 2a

92289

Johann-Baptist-Weigl-Platz 1, 92256, Hahnbach, Oberpfalz, Bayern, Deutschland

mailto

BRK KV Amberg-Sulzbach
Veröffentlicht:
2024-06-29
UID | BB-668069f1dfe23-668069f1dfe24
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Bewerbungsdetails

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Zur Verstärkung unseres Teams im Kinderhaus Blumenwiese suchen wir ab 01.06.2024 einen Kinderpfleger (m/w/d) in Teilzeit (mind. 30,00 Wochenstunden).

Was wir Ihnen bieten

- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- vielfältige Möglichkeiten der Aus- und Fortbildung sowie der beruflichen Weiterentwicklung
- ausgezeichnete tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld (85 %) und Urlaubsgeld (370,00 Euro bei Vollzeit)
- 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich zwei Regenerationstage
- Zusatzaltersversorgung
- Keine Angst vor Altersarmut: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben

- Schaffung einer wertschätzenden und liebevollen Umgebung für die Kinder
- Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten
- Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
- Ganzheitliche Förderung der Kinder
- Mitarbeit und Teilnahme an der Gestaltung von Festen, Feiern und Elternveranstaltungen
- Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team

Sie bringen mit

- Abschluss als Kinderpfleger (m/w/d) oder gleichwertige Berufsausbildung
- hohe Motivation und Interesse am Tätigkeitsbereich
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit
- Empathie
- Fortbildungsbereitschaft

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Zur Verstärkung unseres Teams im Kinderhaus Blumenwiese suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kinderpfleger (m/w/d) in Vollzeit.

Was wir Ihnen bieten

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- ausgezeichnete tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld (85 %) und Urlaubsgeld (370,00 Euro bei Vollzeit)
- 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich zwei Regenerationstage
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- Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten
- Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
- Ganzheitliche Förderung der Kinder
- Mitarbeit und Teilnahme an der Gestaltung von Festen, Feiern und Elternveranstaltungen
- Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team

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- vielfältige Möglichkeiten der Aus- und Fortbildung sowie der beruflichen Weiterentwicklung
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- 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich zwei Regenerationstage
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- Keine Angst vor Altersarmut: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

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- Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
- Ganzheitliche Förderung der Kinder
- Mitarbeit und Teilnahme an der Gestaltung von Festen, Feiern und Elternveranstaltungen
- Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft
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- hohe Motivation und Interesse am Tätigkeitsbereich
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Was wir Ihnen bieten

- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- vielfältige Möglichkeiten der Aus- und Fortbildung sowie der beruflichen Weiterentwicklung
- ausgezeichnete tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld (85 %) und Urlaubsgeld (370,00 Euro bei Vollzeit)
- 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich zwei Regenerationstage
- Zusatzaltersversorgung
- Keine Angst vor Altersarmut: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben

- Schaffung einer wertschätzenden und liebevollen Umgebung für die Kinder
- Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten
- Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
- Ganzheitliche Förderung der Kinder
- Mitarbeit und Teilnahme an der Gestaltung von Festen, Feiern und Elternveranstaltungen
- Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team

Sie bringen mit

- Abschluss als Kinderpfleger (m/w/d) oder gleichwertige Berufsausbildung
- hohe Motivation und Interesse am Tätigkeitsbereich
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit
- Empathie
- Fortbildungsbereitschaft

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Was wir Ihnen bieten

- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- vielfältige Möglichkeiten der Aus- und Fortbildung sowie der beruflichen Weiterentwicklung
- ausgezeichnete tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld (85 %) und Urlaubsgeld (370,00 Euro bei Vollzeit)
- 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich zwei Regenerationstage
- Zusatzaltersversorgung
- Keine Angst vor Altersarmut: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben

- Schaffung einer wertschätzenden und liebevollen Umgebung für die Kinder
- Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten
- Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
- Ganzheitliche Förderung der Kinder
- Mitarbeit und Teilnahme an der Gestaltung von Festen, Feiern und Elternveranstaltungen
- Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team

Sie bringen mit

- Abschluss als Kinderpfleger (m/w/d) oder gleichwertige Berufsausbildung
- hohe Motivation und Interesse am Tätigkeitsbereich
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit
- Empathie
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Zur Verstärkung unseres Teams im Kinderhaus Blumenwiese suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kinderpfleger (m/w/d) in Teilzeit (mind. 25,00 Wochenstunden).

Was wir Ihnen bieten

- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- vielfältige Möglichkeiten der Aus- und Fortbildung sowie der beruflichen Weiterentwicklung
- ausgezeichnete tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld (85 %) und Urlaubsgeld (370,00 Euro bei Vollzeit)
- 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich zwei Regenerationstage
- Zusatzaltersversorgung
- Keine Angst vor Altersarmut: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben

- Schaffung einer wertschätzenden und liebevollen Umgebung für die Kinder
- Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten
- Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
- Ganzheitliche Förderung der Kinder
- Mitarbeit und Teilnahme an der Gestaltung von Festen, Feiern und Elternveranstaltungen
- Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft
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- Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
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Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechtes – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Amberg- Sulzbach des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Zur Verstärkung unseres Teams im Kinderhaus Blumenwiese suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kinderpfleger (m/w/d) in Teilzeit (mind. 30,00 Wochenstunden).

Was wir Ihnen bieten

- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- vielfältige Möglichkeiten der Aus- und Fortbildung sowie der beruflichen Weiterentwicklung
- ausgezeichnete tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld (85 %) und Urlaubsgeld (370,00 Euro bei Vollzeit)
- 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich zwei Regenerationstage
- Zusatzaltersversorgung
- Keine Angst vor Altersarmut: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben

- Schaffung einer wertschätzenden und liebevollen Umgebung für die Kinder
- Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten
- Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
- Ganzheitliche Förderung der Kinder
- Mitarbeit und Teilnahme an der Gestaltung von Festen, Feiern und Elternveranstaltungen
- Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft
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- hohe Motivation und Interesse am Tätigkeitsbereich
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit
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Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechtes – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Amberg- Sulzbach des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

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- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- vielfältige Möglichkeiten der Aus- und Fortbildung sowie der beruflichen Weiterentwicklung
- ausgezeichnete tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld (85 %) und Urlaubsgeld (370,00 Euro bei Vollzeit)
- Zusatzaltersversorgung
- Keine Angst vor Altersarmut: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

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- Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten
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- hohe Motivation und Interesse am Tätigkeitsbereich
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