Kinderpfleger (m/w/d)

ARBEIT
Teilzeit
Kinderpfleger (m/w/d) in Hahnbach, Oberpfalz

Kinderpfleger (m/w/d) in Hahnbach, Oberpfalz, Deutschland

Stellenangebot als Sozialpädagogische/r Assistent/in / Kinderpfleger/in in Hahnbach, Oberpfalz , Bayern, Deutschland

Stellenbeschreibung | Jobbörse Arbeitsagentur

Kinderhaus Blumenwiese, BRK Kinderhaus Blumenwiese

Kinderpfleger (m/w/d) 

Zur Stelle

Kinderpfleger (m/w/d) 

Kinderhaus Blumenwiese, Johann-Baptist-Weigl-Platz 1, 92256 Hahnbach 

Abteilung: BRK Kinderhaus Blumenwiese 

Teilzeit 

Eintrittstermin: ab sofort 

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!

Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechtes – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Amberg- Sulzbach des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Zur Verstärkung unseres Teams im Kinderhaus Blumenwiese suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kinderpfleger (m/w/d) in Teilzeit (mind. 30,00 Wochenstunden).

Was wir Ihnen bieten

- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- vielfältige Möglichkeiten der Aus- und Fortbildung sowie der beruflichen Weiterentwicklung
- ausgezeichnete tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld (85 %) und Urlaubsgeld (370,00 Euro bei Vollzeit)
- 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich zwei Regenerationstage
- Zusatzaltersversorgung
- Keine Angst vor Altersarmut: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben

- Schaffung einer wertschätzenden und liebevollen Umgebung für die Kinder
- Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten
- Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
- Ganzheitliche Förderung der Kinder
- Mitarbeit und Teilnahme an der Gestaltung von Festen, Feiern und Elternveranstaltungen
- Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team

Sie bringen mit

- Abschluss als Kinderpfleger (m/w/d) oder gleichwertige Berufsausbildung
- hohe Motivation und Interesse am Tätigkeitsbereich
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit
- Empathie
- Fortbildungsbereitschaft

Ansprechpartner*in 

Frau Patricia Kemmeter

09621 16229-4450

Dienstsitz 

Teilen Sie diese Stelle 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?  
Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:

BRK Kinderhaus Blumenwiese  
Frau Patricia Kemmeter  
Johann-Baptist-Weigl-Platz 1  
92256 Hahnbach  

Tel.: 09621 16229-4450

Oder einfach direkt online bewerben unter folgendem Link:

https://karriere-beim-brk.de/jobposting/6e931b85c26049380a3d27a9f7daa35178da12270

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

© 2022 BRK Kreisverband Amberg Sulzbach
Bundesagentur für Arbeit

Bundesagentur für Arbeit

Anfangsdatum

2024-02-13

BRK KV Amberg-Sulzbach

Frau Patricia Kemmeter

Lehrer-Linhard-Straße 2a

92289

Johann-Baptist-Weigl-Platz 1, 92256, Hahnbach, Oberpfalz, Bayern, Deutschland

mailto

BRK KV Amberg-Sulzbach
Veröffentlicht:
2024-02-14
UID | BB-65ccf96442448-65ccf96442449
Bundesagentur für Arbeit

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Zur Stelle

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Kinderhaus Blumenwiese, Johann-Baptist-Weigl-Platz 1, 92256 Hahnbach

Abteilung: BRK Kinderhaus Blumenwiese

Teilzeit

Eintrittstermin: 01.06.2024

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!

Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechtes – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Amberg- Sulzbach des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Zur Verstärkung unseres Teams im Kinderhaus Blumenwiese suchen wir ab 01.06.2024 einen Kinderpfleger (m/w/d) in Teilzeit (mind. 30,00 Wochenstunden).

Was wir Ihnen bieten

- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- vielfältige Möglichkeiten der Aus- und Fortbildung sowie der beruflichen Weiterentwicklung
- ausgezeichnete tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld (85 %) und Urlaubsgeld (370,00 Euro bei Vollzeit)
- 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich zwei Regenerationstage
- Zusatzaltersversorgung
- Keine Angst vor Altersarmut: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben

- Schaffung einer wertschätzenden und liebevollen Umgebung für die Kinder
- Planung und Durchführung von Angeboten und Projekten
- Mitgestaltung des pädagogischen Alltags
- Ganzheitliche Förderung der Kinder
- Mitarbeit und Teilnahme an der Gestaltung von Festen, Feiern und Elternveranstaltungen
- Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team

Sie bringen mit

- Abschluss als Kinderpfleger (m/w/d) oder gleichwertige Berufsausbildung
- hohe Motivation und Interesse am Tätigkeitsbereich
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- vertrauensvolle und offene Zusammenarbeit
- Empathie
- Fortbildungsbereitschaft

Ansprechpartner*in

Frau Patricia Weiß

[email protected] (https://mailto:[email protected])

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