Aufgaben: Sie sind auf der Suche nach einem zukunftssicheren Job mit glänzenden Karriereaussichten? Willkommen in unserem Pflegeteam! Die Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d) umfasst neben dem theoretischen Unterricht in einer Pflegeschule auch die praktische Ausbildung in einer Senioren-Residenz, einer stationären Pflegeeinrichtung oder im ambulanten Pflegedienst. Wir bieten: - Anspruchsvolle, praxisorientierte Ausbildung - Übernahmegarantie bei erfolgreichen Ausbildungsabschluss Ihr Profil: - Sie verfügen über eine abgeschlossene Schulausbildung (Mittlere Reife/ mittlerer Bildungsabschluss) - Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegehilfskraft oder über einen Hauptschulabschluss sowie eine andere, abgeschlossene 2-jährige Berufsausbildung - Gesundheitliche Eignung, Einsatzbereitschaft und Flexibilität - Teamfähigkeit, Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohnern - Einsatzbereitschaft und Flexibilität Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich stets auf alle Geschlechter. Was wir Ihnen bieten: - Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Entlastendes Qualitätsmanagement - Karriere- und Aufstiegschancen
Anfangsdatum
2023-12-01
Frau Andrea Calencea
Auf der Herrschwiese 15 b
49716
Lünener Straße 3, 59368, Werne, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Bewerben über
Werne
Du suchst eine sinnvolle Arbeit?
Möchtest mit und für Menschen arbeiten und dabei auch noch gut verdienen?
Dann geben wir Dir die Chance, Karriere in einem Pflegeunternehmen zu machen.
**Wir bieten 2025 2 Ausbildungsplätze zum/zur • Pflegefachkraft (m/w/d) in Werne an.**
Beginn ist der 01.10.2025
Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner werden generalistisch ausgebildet, das bedeutet, dass man nach Abschluss der Ausbildung in allen pflegerischen Bereichen (Krankenhaus, Altenheim, ambulante häusliche Pflege) arbeiten kann. Eine Pflegeausbildung bietet Ihnen demnach sichere und vielversprechende berufliche Perspektiven. Durch die soziodemographische Entwicklung unserer Gesellschaft und das sich wandelnde Krankheitspanorama finden generalistisch ausgebildete Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner zukunftssichere Arbeitsplätze.
**Anforderungen:**
◦ Interesse und Spaß am Umgang mit älteren Menschen
◦ Planen und Organisieren
◦ Flexibilität
◦ Kommunikations- und Teamfähigkeit
◦ gute Umgangsformen
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
**Was wir bieten:**
◦ Ausbildung in allen Bereichen (ambulant, teil- und vollstationär)
◦ Regelmäßige Fortbildungen
◦ Jährliche Events
◦ Berufsbekleidung
◦ Warm- und Kaltgetränke während der Arbeitszeit
◦ Familienfreundliche Arbeitszeiten (Work-Life-Ballance)
◦ Geburtstagsgeschenke
◦ Betriebliches Gesundheitsmanagement
◦ Unterstützung durch Mentoren in allen Bereichen
◦ Wertschätzung Deiner Arbeit
◦ Ein freundliches Team
◦ Übertarifliche Ausbildungsvergütung
◦ Vermögenswirksame Leistungen
◦ Betriebliche Altersvorsorge
◦ Beteiligung an den Fahrtkosten mit öffentlichen Verkehrsmitteln
◦ Eigene Seminarräume
◦ Verschiedene Standorte (Herbern, Lünen und Werne)
Haben wir Dein Interesse an einer unserer Ausbildungsstellen geweckt?
Dann sende uns bitte Deine Bewerbung per Mail zu, oder ruf uns an!
Wir freuen uns auf Dich!
Telefon (0 23 89) 98 66 50
[email protected]
Werne
Du suchst eine sinnvolle Arbeit?
Möchtest mit und für Menschen arbeiten und dabei auch noch gut verdienen?
Dann geben wir Dir die Chance, Karriere in einem Pflegeunternehmen zu machen.
**Wir bieten 2025 2 Ausbildungsplätze zum/zur • Pflegefachkraft (m/w/d) in Werne an.**
Beginn ist der 01.04.2025
Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner werden generalistisch ausgebildet, das bedeutet, dass man nach Abschluss der Ausbildung in allen pflegerischen Bereichen (Krankenhaus, Altenheim, ambulante häusliche Pflege) arbeiten kann. Eine Pflegeausbildung bietet Ihnen demnach sichere und vielversprechende berufliche Perspektiven. Durch die soziodemographische Entwicklung unserer Gesellschaft und das sich wandelnde Krankheitspanorama finden generalistisch ausgebildete Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner zukunftssichere Arbeitsplätze.
**Anforderungen:**
◦ Interesse und Spaß am Umgang mit älteren Menschen
◦ Planen und Organisieren
◦ Flexibilität
◦ Kommunikations- und Teamfähigkeit
◦ gute Umgangsformen
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
**Was wir bieten:**
◦ Ausbildung in allen Bereichen (ambulant, teil- und vollstationär)
◦ Regelmäßige Fortbildungen
◦ Jährliche Events
◦ Berufsbekleidung
◦ Warm- und Kaltgetränke während der Arbeitszeit
◦ Familienfreundliche Arbeitszeiten (Work-Life-Ballance)
◦ Geburtstagsgeschenke
◦ Betriebliches Gesundheitsmanagement
◦ Unterstützung durch Mentoren in allen Bereichen
◦ Wertschätzung Deiner Arbeit
◦ Ein freundliches Team
◦ Übertarifliche Ausbildungsvergütung
◦ Vermögenswirksame Leistungen
◦ Betriebliche Altersvorsorge
◦ Beteiligung an den Fahrtkosten mit öffentlichen Verkehrsmitteln
◦ Eigene Seminarräume
◦ Verschiedene Standorte (Herbern, Lünen und Werne)
Haben wir Dein Interesse an einer unserer Ausbildungsstellen geweckt?
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Werne
Die Kath. St. Paulus Gesellschaft sichert an mehr als 15 Standorten mit fast 8.550 Mitarbeitenden die Gesundheitsversorgung in der Region: Neben 10 Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag.
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Planung und Durchführung der allgemeinen und speziellen Pflege unter Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards
- Vorbereitung und Mithilfe sowie Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Eingriffen
- Einbeziehung des Patienten und ggf. seiner Angehörigen als kompetente Partner
in der gesundheitlichen Versorgung
- Mitwirkung an der Ermittlung und Sicherung der Patientenzufriedenheit
- eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d)
- Kooperationsfähigkeit innerhalb des Teams und mit anderen Berufsgruppen
- Bereitschaft, eigene Ideen und Kompetenzen zur Weiterentwicklung der Abteilung einzubringen
- Einen unbefristeten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
- Ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
- Entwicklungsperspektiven durch vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote
- Burn-In Lebenswertes Arbeiten
- Attraktive Angebote im Betriebssportverein
- Eine Vergütung nach AVR, sowie betrieblich geförderte Altersversorgung
Weitere Informationen für die Stelle im St. Christophorus-Krankenhaus in Werne erfahren Sie bei unserem Pflegedirektor Herrn Bergmann Tel.: 02389/787 1181 und unserer Pflegedienstleitung Fr. Neuhaus Tel.: 02389/787 1183.
Werne
Über 1.000 Senioren und Seniorinnen in unseren 16 Seniorenzentren suchen Helfer aus Überzeugung, die sich liebevoll und professionell um sie kümmern, Verantwortung übernehmen und zu ihren persönlichen Helden des Alltags werden.
Haben Sie das Zeug zum Helden? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Wir sind ein junges, dynamisch wachsendes Familienunternehmen mit Seniorenzentren in Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen und Schleswig-Holstein. Aktuell beschäftigen wir rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich mit Herz und Verstand um die pflegebedürftigen Menschen kümmern.
Mit einer Ausbildung im Gesundheits- und Pflegewesen können junge Menschen den Grundstein für eine solide berufliche Zukunft legen. Nach erfolgreicher Ausbildung übernehmen wir die Auszubildenden in der Regel in feste Arbeitsverträge.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zehn Auszubildende zum/r Pflegefachmann/-frau (m/w/d).
Ausbildungsstart ist am 01.10.2024.
Die Tätigkeit im Überblick:
Altenpfleger/innen betreuen und pflegen hilfsbedürftige ältere Menschen. Sie unterstützen diese bei der Alltagsbewältigung, beraten sie, motivieren sie zu sinnvoller Beschäftigung und nehmen pflegerisch-medizinische Aufgaben wahr.
Sie bringen mit...
- Kontaktfreudigkeit
- Lern- und Einsatzbereitschaft
- Flexibilität
- Mindestens einen Hauptschulabschluss
- Eine sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter den angegebenen Kontaktdaten!
Werne
Aufgaben:
Sie sind auf der Suche nach einem zukunftssicheren Job mit glänzenden Karriereaussichten? Willkommen in unserem Pflegeteam!
Die Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d) umfasst neben dem theoretischen Unterricht in einer Pflegeschule auch die praktische Ausbildung in einer Senioren-Residenz, einer stationären Pflegeeinrichtung oder im ambulanten Pflegedienst.
Wir bieten:
- Anspruchsvolle, praxisorientierte Ausbildung
- Übernahmegarantie bei erfolgreichen Ausbildungsabschluss
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Schulausbildung (Mittlere Reife/ mittlerer Bildungsabschluss)
- Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegehilfskraft oder über einen Hauptschulabschluss sowie eine andere, abgeschlossene 2-jährige Berufsausbildung
- Gesundheitliche Eignung, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Teamfähigkeit, Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohnern
- Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich stets auf alle Geschlechter.
Was wir Ihnen bieten:
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Entlastendes Qualitätsmanagement
- Karriere- und Aufstiegschancen
Werne
Das KMT-Seniorenzentrum gGmbH an der Panhoff Stiftung verfügt über 19 Plätze für vollstationäre Pflege, 8 Plätze für Kurzzeitpflege und 12 Plätze für Tagespflege. Zimmer und Aufenthaltsräume sind modern, großzügig und barrierefrei.
Ein speziell angelegter Sinnesgarten im Innenhof ermöglicht den Bewohnern und Gästen die Stimulierung der Sinne und lädt Angehörige und Besucher zum Verweilen ein. Eine entspannte Atmosphäre findet man in der wunderschönen Parkanlage in unmittelbarer Nähe vor, die zu Spaziergängen lockt.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir sowohl zum 01.03.2024 als auch zum 01.09.2024 je eine/n Auszubildende/n zum Pflegefachmann/ zur Pflegefachfrau.
Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem die Betreuung der Bewohner, pflegerische Tätigkeiten im Bereich der Körperhygiene, Dokumentation der Tätigkeiten und Hilfe bei der Nahrungsaufnahme.
Sie bringen mit...
- Kontaktfreudigkeit
- Lern- und Einsatzbereitschaft
- Flexibilität
- Mindestens einen Hauptschulabschluss
- Eine sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter den angegebenen Kontaktdaten!