Pädagogische Fachkraft für die OGS Johannesschule (m/w/d) (Erzieher/in)

Die unbefristete Stelle ist ab sofort mit einem Stellenumfang von 30,00 Wochenstunden im Fachbereich Selbstbestimmtes Leben, im Bereich des Ambulant Betreutes Wohnen für Menschen mit psychischer Erkrankung mit Dienstsitz in Soest** zu besetzen.

Diese Aufgaben warten auf Sie:      

**** -Umsetzung des Inklusionsgedanken in der praktischen Arbeit mit den Klienten gem. Bundesteilhabegesetz (BTHG)

-Fachliche Arbeit mit dem Betreuten entsprechend der Ziel- und Maßnahmenplanung

-Planung und Organisation des Betreuungsprozesses

-Administrative Tätigkeiten

Als Arbeitgeber haben wir viel zu bieten:

**** -Wir zahlen nach dem Top Tarif BAT-KF (12 Monatsgehälter + Jahressonderzahlung) und damit überdurchschnittlich gut

-Wir bieten sichere Arbeitsplätze mit sicherer Gehaltsentwicklung und tariflichem Kündigungsschutz für langjährige Beschäftigte

-Jede Idee ist willkommen. Alle Mitarbeitenden können durch unser Ideenmanagement aktiv unsere Diakonie mitgestalten

-Mit 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) gibt es bei uns reichlich Zeit, um auszuspannen und neue Energie zu tanken. Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel, wenn Sie zum Kirchentag fahren oder Ihr Kind Konfirmation feiert

Das bringen Sie mit:                                                                      

-Entweder einen pädagogischen Abschluss, wie Ergotherapeutin, Erzieherin, Heilerziehungspflegerin, Heilpädagogin oder Pflegefachkraft

-Sie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie

Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie gleichgestellten Menschen im Sinne von § 2 SGB IX, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
****
Mehr zu uns:

Wir sind die Diakonie Ruhr-Hellweg – der evangelische Wohlfahrtsverband vor Ort.
Tag für Tag begleiten wir Menschen durch Höhen und Tiefen: Über 1.000 Kolleginnen und Kollegen setzen sich an 59 Standorten für andere ein. Das ist eine Arbeit mit Sinn.

Gestalten Sie mit uns die soziale Zukunft und schicken Ihre Bewerbung, gerne digital, an:

Diakonie Ruhr-Hellweg e.V.

Nicole Jones, Bereichsleitung

Telefon: 0151 28416106

E-Mail: [email protected] (https://mailto:[email protected])

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Weitere Infos zur Diakonie Ruhr-Hellweg e.V. und den Gesellschaften gibt es unter:  
www.diakonie-ruhr-hellweg.de (http://www.diakonie-ruhr-hellweg.de) sowie auf** Facebook (https://www.facebook.com/DiakonieRuhrHellweg) ** und Instagram (https://www.instagram.com/diakonie_ruhr_hellweg/?hl=de) .

Weitere Informationen über die Stelle finden sich auf unserer Webseite unter:

https://www.lwl-heiki-hamm.de/de/wir-stellen-ein/stellenportal/paedagogische-fachkraefte/sbw-soest/ (https://www.lwl-heiki-hamm.de/de/wir-stellen-ein/stellenportal/paedagogische-fachkraefte/sbw-soest/)

Die befristete Stelle als Krankheitsvertretung ist ab sofort mit einem Stellenumfang von 19,50

Wochenstunden im Fachbereich Bildung und Erziehung mit Dienstsitz in Soest zu besetzen.

Eine entfristete Übernahme nach der Krankheitsvertretung ist denkbar.

Diese Aufgaben warten auf Sie:      

-Betreuung der Kinder in der Offenen Ganztagsbetreuung der Grundschule

-Gruppenarbeit mit Schülerinnen und Schüler

-Begleitung der Hausaufgaben

-Planung und Durchführung besonderer Betreuungsangebote

-Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Lehrerinnen, Lehrern und Eltern

Als Arbeitgeber haben wir viel zu bieten:

**** -Wir zahlen nach dem Top Tarif BAT-KF (12 Monatsgehälter + Jahressonderzahlung) und damit überdurchschnittlich gut

-Wir bieten sichere Arbeitsplätze mit sicherer Gehaltsentwicklung und tariflichem Kündigungsschutz für langjährige Beschäftigte

-Jede Idee ist willkommen. Alle Mitarbeitenden können durch unser Ideenmanagement aktiv unsere Diakonie mitgestalten

-Mit 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) gibt es bei uns reichlich Zeit, um auszuspannen und neue Energie zu tanken. Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel, wenn Sie zum Kirchentag fahren oder Ihr Kind Konfirmation feiert

Das bringen Sie mit:                                                                      

-Abschluss als Erzierherin, Sozialpädagogin, Sozialarbeiter*in

-einen wertschätzenden Umgang mit Menschen

-Sicherheit im Umgang mit MS-Office Produkten

-Sie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie

Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie gleichgestellten Menschen im Sinne von § 2 SGB IX, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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Mehr zu uns:

Wir sind die Diakonie Ruhr-Hellweg – der evangelische Wohlfahrtsverband vor Ort.
Tag für Tag begleiten wir Menschen durch Höhen und Tiefen: Über 1.000 Kolleginnen und Kollegen setzen sich an 59 Standorten für andere ein. Das ist eine Arbeit mit Sinn.

Gestalten Sie mit uns die soziale Zukunft und schicken Ihre Bewerbung, gerne digital, an:

Diakonie Ruhr-Hellweg e.V.

Katja Schmid (Bereichsleitung Schulen)

Wiesenstraße 15, 59494 Soest

E-Mail: [email protected] (https://mailto:[email protected])

**                                                                                                            

Weitere Infos zur Diakonie Ruhr-Hellweg e.V. und den Gesellschaften gibt es unter:  
www.diakonie-ruhr-hellweg.de (http://www.diakonie-ruhr-hellweg.de) sowie auf** Facebook (https://www.facebook.com/DiakonieRuhrHellweg) ** und Instagram (https://www.instagram.com/diakonie_ruhr_hellweg/?hl=de) .

Als Wohlfahrtsverband suchen wir qualifizierte und motivierte Mitarbeiterinnen für die anspruchsvollen Tätigkeiten in unseren rund 40 Einrichtungen, Dienststellen und Projekten im Kreis Soest und im Hochsauerlandkreis. Engagierte Mitarbeiterinnen sind für uns die Basis für eine erfolgreiche Arbeit im Dienst der Menschen. Mit mehr als 480 Mitarbeiterinnen zählen wir zu den großen Wohlfahrtsverbänden in der heimischen Region. Für unsere Kindertagesstätte und Familienzentrum Bunte Welt in Soest suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder einen Erzieherin für das Projekt Sprachkita mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden.  Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und möchten sich aktiv an der Förderung der individuellen Entwicklung beteiligen? Dann schicken Sie uns gerne Ihre Bewerbung zu. Bildung, Förderung und Betreuung von Kindern im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt Wahrnehmung und Förderung von Verhaltensauffälligkeiten Umsetzung von gezielten Angeboten in der Einzelarbeit, Kleingruppenarbeit und in der Gesamtgruppe Gestaltung, Durchführung und Reflexion von Bildungsangeboten Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen konstruktive Zusammenarbeit im Team und mit Eltern   eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannter Erzieherin oder staatlich geprüfter Kinderpfleger*in mit dreijähriger Berufserfahrung  alternativ eine vergleichbare Qualifikation, wie z.B. eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logopädie oder Motopädie  Berufserfahrung im Projekt Sprachkita wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich  Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern  eine kommunikative und kooperative Persönlichkeit für die konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern und im Team  Flexibilität und Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit  Belastbarkeit, Geduld und Begeisterung für die kreative Gestaltung des pädagogischen Alltags  selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise  persönliches Engagement und Einsatzfreude  positive Einstellung zu den Zielen der Arbeiterwohlfahrt einen Arbeitsvertrag mit attraktivem Tarifgehalt nach dem TV AWO NRW  Jahressonderzahlung  30-Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche)  zusätzlich 1 Regenerationstag pro Jahr  24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfreie Tage  eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge  Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen  betriebliches Gesundheitsmanagement  Mitarbeiter Vergünstigungen über Corporate Benefits  JobRad-Leasing  Möglichkeit zu aufgabenorientierten Fort-/Weiterbildungen  eine spannende Aufgabe und ein offenes Betriebsklima mit einem engagierten Team