وظائف في Soest في ألمانيا

Du. Mit uns? Starte mit Deiner Ausbildung bei Westnetz durch – jetzt bewerben und die Energiewende mitgestalten!Du möchtest eine Ausbildung machen? Dann bist Du bei uns richtig. Erst recht, wenn Du dazu noch motiviert und vielseitig interessiert bist. Arbeiten mit digitalen Technologien? Hast Du drauf. Offen für Neues? Bist Du ebenfalls. Wir suchen Dich für den 01.08.2025 am Standort Arnsberg.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann passt du perfekt zu uns. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Wir, die Westnetz GmbH, sind als Verteilnetzbetreiber für die Versorgung unserer Kund*innen mit Strom und Gas zuständig. Wir gestalten die Energiewende durch die Digitalisierung unserer Netze. So arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für die nächsten Generationen.

Dafür stehst Du auf Mit uns findest Du einen Arbeitgeber, der Dir Sicherheit bietet, Dich unterstützt und Dir den Raum zur Verwirklichung gibt. Ganz egal, ob es um Deine berufliche Weiterbildung oder Deine persönlichen Karrierechancen geht. Ein Team, das Dich und Deine Arbeit wertschätzt, gibt es obendrauf. Als Elektroniker*in für Betriebstechnik lernst Du in 3,5 Jahren:
Installation, Prüfen und Reparieren von elektrischen Anlagen und Geräten
Planen und Montieren von Schalt- und Steueranlagen
Programmieren von Systemen
Erlernen von Grundkenntnissen der Netzwerktechnik (z. B. Router, WLAN)
Errichten, Inbetriebnehmen, Überwachen und Instandsetzen von Energieversorgungsanlagen
Das bringst Du mit
Schulabschluss: Mindestens einen Hauptschulabschluss bzw. die Berufsreife
Spaß an Technik, an elektrischen Systemen, Geräten und Anlagen der Energieversorgung
Teamfähigkeit: Du bringst Dich ins Team ein, kommunizierst mit Deinem Umfeld auf Augenhöhe und trägst zum Teamerfolg bei
Selbstständigkeit: Du arbeitest eigenständig und hast ein Bewusstsein für sicheres Arbeiten
Kritikfähigkeit: Du nimmst Rückmeldungen offen an und siehst diese als Chance, Dich weiterzuentwickeln
Aussagekräftige Online-Bewerbung: Vollständig mit Lebenslauf und den letzten zwei Zeugnissen
Das bieten wir Dir
Moderne Unternehmenskultur: Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Attraktive Vergütung: Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du eine tarifgebundene Brutto-Ausbildungsvergütung von 1.274 Euro, im vierten Jahr bis 1.552 Euro
Garantierter Jahresvertrag: nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
Tolle Prämien: Nach dem vierten Ausbildungsmonat gibt es von uns 750 Euro extra sowie eine jährliche Sonderzahlung und bis zu 1.750 Euro für besondere Leistungen in der Abschlussprüfung
Vieles mehr: wie z.B. 30 Urlaubstage, attraktive Rabatte über ein Angebotsportal für Mitarbeitende und vergünstigtes Mittagessen

Bist Du interessiert?Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 227838).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Nadine Hoffmann, +49 2931 84-2028 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter [email protected]
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst:
www.kununu.com
InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Du. Mit uns? Starte mit Deiner Ausbildung bei Westnetz durch – jetzt bewerben und die Energiewende mitgestalten!Du möchtest eine Ausbildung machen? Dann bist Du bei uns richtig. Erst recht, wenn Du dazu noch motiviert und vielseitig interessiert bist. Arbeiten mit digitalen Technologien? Hast Du drauf. Offen für Neues? Bist Du ebenfalls. Wir suchen Dich für den 01.08.2025 am Standort Arnsberg.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann passt du perfekt zu uns. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Wir, die Westnetz GmbH, sind als Verteilnetzbetreiber für die Versorgung unserer Kund*innen mit Strom und Gas zuständig. Wir gestalten die Energiewende durch die Digitalisierung unserer Netze. So arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für die nächsten Generationen.

Dafür stehst Du auf Mit uns findest Du einen Arbeitgeber, der Dir Sicherheit bietet, Dich unterstützt und Dir den Raum zur Verwirklichung gibt. Ganz egal, ob es um Deine berufliche Weiterbildung oder Deine persönlichen Karrierechancen geht. Ein Team, das Dich und Deine Arbeit wertschätzt, gibt es obendrauf. Als Elektroniker*in für Betriebstechnik lernst Du in 3,5 Jahren:
Installation, Prüfen und Reparieren von elektrischen Anlagen und Geräten
Planen und Montieren von Schalt- und Steueranlagen
Programmieren von Systemen
Erlernen von Grundkenntnissen der Netzwerktechnik (z. B. Router, WLAN)
Errichten, Inbetriebnehmen, Überwachen und Instandsetzen von Energieversorgungsanlagen
Das bringst Du mit
Schulabschluss: Mindestens einen Hauptschulabschluss bzw. die Berufsreife
Spaß an Technik, an elektrischen Systemen, Geräten und Anlagen der Energieversorgung
Teamfähigkeit: Du bringst Dich ins Team ein, kommunizierst mit Deinem Umfeld auf Augenhöhe und trägst zum Teamerfolg bei
Selbstständigkeit: Du arbeitest eigenständig und hast ein Bewusstsein für sicheres Arbeiten
Kritikfähigkeit: Du nimmst Rückmeldungen offen an und siehst diese als Chance, Dich weiterzuentwickeln
Aussagekräftige Online-Bewerbung: Vollständig mit Lebenslauf und den letzten zwei Zeugnissen
Das bieten wir Dir
Moderne Unternehmenskultur: Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Attraktive Vergütung: Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du eine tarifgebundene Brutto-Ausbildungsvergütung von 1.274 Euro, im vierten Jahr bis 1.552 Euro
Garantierter Jahresvertrag: nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
Tolle Prämien: Nach dem vierten Ausbildungsmonat gibt es von uns 750 Euro extra sowie eine jährliche Sonderzahlung und bis zu 1.750 Euro für besondere Leistungen in der Abschlussprüfung
Vieles mehr: wie z.B. 30 Urlaubstage, attraktive Rabatte über ein Angebotsportal für Mitarbeitende und vergünstigtes Mittagessen

Bist Du interessiert?Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 227838).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Nadine Hoffmann, +49 2931 84-2028 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter [email protected]
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst:
www.kununu.com
InklusionUns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Sie sind auf der Suche nach einer Weiterbildungsstelle in der Inneren Medizin
und interessieren sich speziell für die Gastroenterologie?
Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Starten Sie jetzt als Assistenzarzt (m/w/d) in einem Klinikum in der Region
Soest.
Es erwartet Sie ein Akademisches Lehrkrankenhaus mit bestmöglicher
Weiterbildung.



Assistenzarzt (m/w/d) in der Inneren Medizin und Gastroenterologie

Ihre Aufgaben:

- Sie lernen im Rahmen der Weiterbildung das Leistungsspektrum der Inneren
Medizinund den Schwerpunkt der Gastroenterologie kennen
- Stationsarbeit
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst der Abteilung
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Ihr Profil:

- Deutsche Approbation
- Interesse an der Inneren Medizin sowie idealerweise erste Vorerfahrungen
- Selbständiges und strukturiertes Arbeiten
- Höflichkeit, Freundlichkeit und Korrektheit im Umgang mit den Patienten
sowie deren Angehörigen und Mitarbeitern der Klinik

Ihre Vorteile:

- Eine attraktive Vergütung
- Zusätzliche Vergünstigungen
- Volle Weiterbildungsermächtigung in der Inneren Medizin sowie der
Gastroenterologie
- Geregelte und strukturierte Einarbeitung
- Ein hervorragendes Arbeitsklima in einem qualifizierten Team
- Förderung durch interne und externe Weiterbildungen
- Unterstützung bei der Wohnungssuche

Bist Du ein kommunikatives Organisationstalent mit emphatischer Stärke und trägst Dein Herz auf der Zunge? Dann starte mit uns durch! Für den Standort Soest suchen wir zur weiteren Verstärkung des Recruiting Teams einen Spezialisten im Thema Personalsuche in Vollzeit.

Was Dich erwartet:

- Rekrutierung im gewerblich-technischen Bereich
- persönliche und telefonische Bewerbungsgespräche führen
- Stellenanzeigen SEO optimiert schalten
- Kontakt zu Weiterbildungseinrichtungen aufbauen und TriTec als Arbeitgeber präsentieren
- Bewerberrunden bei Bundesagenturen, Weiterbildungsträgern, Jobmessen etc. planen und durchführen
- Recherchearbeiten

Was Du mitbringst:

- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung beispielsweise als Personaldienstleistungskaufmann, Industriekaufmann, Kaufmann für Bürokommunikation oder Ähnliches
- erste Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personalbeschaffung ist wünschenswert
- Kommunikationsstärke
- Hands-On-Mentalität
- gute Erfahrung mit dem MS-Office Paket
- Organisationsfähigkeit und Teamgeist

Was wir Dir bieten:

- flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- komplett arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung (Einzelzimmer, Chefarztbehandlung etc.)
- Gehalt nach Vereinbarung
- ein tolles Betriebsklima
- gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- eine gründliche Einarbeitung
- regelmäßige Teamevents
- Jobrad Angebot

Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

*Unsere Stellenausschreibungen beziehen sich auf alle Geschlechter, Lebensmodelle und Biografien

Unsere Leidenschaft ist die Personaldienstleistung - Dafür krempeln wir mit einer gesunden Portion Pragmatismus im Herzen des Münsterlands, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich spezialisiert. Für das kaufmännische Gebiet Office, Finance, Engineering, Sales und Purchase ist tritec pro der perfekte Ansprechpartner.
Arbeitnehmerüberlassung, Personalberatung und -vermittlung, Headhunting sowie als Master Vendor - regional und auf Augenhöhe, TriTec.

Bei TriTec arbeiten wir mit Menschen für Menschen. Überzeuge Dich selbst und werde als Personaldisponent ein Teil unseres Teams in unserem Büro in Soest!

Was Dich erwartet:

- Bestandskundenpflege und Bedarfsabfragen
- Aus- und Aufbau von Neukunden
- Angebots- und Vertragserstellung
- Disposition•Ausbau eines bestehenden Kundenstammes
- Mitarbeiterführung und -bindung
- Prozessoptimierung in Teamarbeit
- ein gestandenes Team, das Dich herzlich in einem modernen Büro empfängt

Was Du mitbringst:

- eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann, Industriekaufmann, Groß- und Außenhandelskaufmann, Studium oder eine ähnliche Qualifikation
- Erfahrung in der Personaldienstleistung wünschenswert
- Du kennst die Grundlagen der Branche
- Kommunikationsstärke und Vertriebsaffinität gehören zu Deinen Stärken
- Du hast Lust, die Abteilung nach vorne zu bringen

Was wir Dir bieten:

- flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit
- ein verhandelbares Gehalt, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und Tantieme
- Firmenwagen und Tankkarte
- 30 Tage Urlaub, Gleitarbeitszeiten
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- komplett arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung (Einzelzimmer, Chefarztbehandlung etc.)
- Arbeiten mit modernsten Arbeitsmitteln
- Jobbike und VL nach Absprache
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- eine offene und herzliche Kommunikation - schau für einen ersten Einblick auf Facebook und Instagram vorbei

*unsere Stellenangebote beziehen sich auf alle Geschlechter, Lebensmodelle, Biografien - wir freuen uns auf Dich, Deine Persönlichkeit, Deine Geschichte!

Dieses Stellenangebot gilt für unsere folgenden Standorte:

Unsere Leidenschaft ist die Personaldienstleistung - Dafür krempeln wir mit einer gesunden Portion Pragmatismus im Herzen des Münsterlands, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich spezialisiert. Für das kaufmännische Gebiet Office, Finance, Engineering, Sales und Purchase ist tritec pro der perfekte Ansprechpartner.
Arbeitnehmerüberlassung, Personalberatung und -vermittlung, Headhunting sowie als Master Vendor - regional und auf Augenhöhe, TriTec.

Herzlich Willkommen, wir von rocket-match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Kunden, suchen wir Sie in Festanstellung als:

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

für Pflegeentwicklung und Prozesse

Was erwartet Sie?

- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- attraktives Gehalt nach Tarif
- betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- verantwortungsvolle und anspruchsvolle Aufgabe in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion die Pflege weiterzuentwickeln
- individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Fort- und Weiterbildungsangebot
- hohe Gestaltungsfreiheit
- Selbstorganisiertes Arbeiten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Mitarbeiterparkplatz und Kinderbetreuung
- Coporate-Benefits

Ihr Profil:

- Ein abgeschlossenes oder laufendes Studium im Bereich Pflegemanagement oder Pflegewissenschaften
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und mindestens 4 Jahre Berufserfahrung
- gute EDV-Kenntnisse
- Sie sind ein Kommunikations- und Organisationstalent
- Hohe Sozialkompetenz

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 54249680 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail unter jobs[at]rocket-match.de an uns senden.

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0163/5157186.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Wir suchen Sie!

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Stelle im Bereich der Inneren Medizin
und Geriatrie?
Starten Sie jetzt als Assistenzarzt (m/w/d) für Innere Medizin und Geriatrie
in Soest.

Es erwartet Sie eine renommierte Rehaklinik mit interessantem
Leistungsspektrum.

Assistenzarzt (m/w/d) Innere Medizin und Geriatrie

Ihre Aufgaben:

- Assistenzärztliche Versorgung der Patienten
- Unterstützung bei Aufnahme- und Abschlussgesprächen sowie bei Erstellung
von Therapieplänen
- Stationsdienst

Ihr Profil:

- Deutsche Approbation
- Interesse an der Geriatrie im rehabilitativen und Akutbereich
- Patientenorientierte Arbeitsweise
- Engagement und Flexibilität

Ihre Vorteile:

- Attraktive Vergütung
- Zusätzliche Vergünstigungen
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum

BEREIT, WENN DU ES BIST

Wenn Schäden Träume stoppen, sind wir am Start. Wenn Brände Türen schließen, drehen wir auf. Und wenn Bänderstillstehen, setzen wir alle Hebel in Bewegung. Die BELFOR Service GmbH gehört zur großen BELFOR-Gruppe, dem Weltmarktführer auf dem Gebiet der Schadensanierung mit mehr als 12.500 Mitarbeitern. Wir managen groß angelegte Sanierungsarbeiten und das mit vollem Erfolg – dank des Know-hows und Engagements unserer über 100 Mitarbeiter. Wir sind bereit für alles, was kommt. Bist du bereit für uns?

DEINE AUFGABEN

- Auswahl und Bereitstellung von Waren und Geräten für die Auslieferung
- Be- und Entladung von Baustellenmaterialien und Transportgut
- Organisation und Durchführung der Ein- und Auslagerung von Packstücken
- Pflege und Reinigung von Geräten und Maschinen
- Bereitschaft für Rufbereitschaft im Notdienst

DEIN PROFIL

- Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
- Staplerschein und praktische Erfahrung in der Bedienung von Flurförderzeugen
- Belastbarkeit und Teamfähigkeit unter Zeitdruck
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt bei der Arbeit
- Kenntnisse in der Lagerlogistik von Vorteil

UNSER ANGEBOT

- Überdurchschnittliches Gehalt
- Traditionell erfolgreiches Unternehmen mit ausgeprägten Zukunftsvisionen im krisenfesten Umfeld
- Attraktive und vielfältige Aufgabenbereiche
- Kollegiales und wertschätzendes Betriebsklima
- Umfangreiches Onboarding
- Gute Verkehrsanbindung
- Parkplatz

NEUGIERIG?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die du gleich hier online einreichen kannst. Klicke einfach auf JETZT BEWERBEN und trage im nächsten Schritt deine Daten ein. Dort kannst du auch alle deine Unterlagen hochladen, zum Beispiel Lebenslauf, Zeugnisse usw. Bist du bereit? Dann werde jetzt Teil unseres engagierten Teams!

BELFOR Service GmbH
Christian Schmitz
Senior Recruiting Manager
Keniastraße 24
47269 Duisburg

- Soweit in dieser Stellenausschreibung nur die männliche und/oder weibliche Form verwendet wird, sind damit – im Interesse der besseren Lesbarkeit – alle Geschlechter gemeint.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Gebäudereinigung, Bausanierung, Abfallentsorgung

Der Kreis Soest ist ein moderner öffentlicher Arbeitgeber und hat in der
Örtlichen Rechnungsprüfung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Technischer Prüferin (m/w/d)

zu besetzen. Die Besetzung kann sowohl in Teilzeit als auch in Vollzeit
erfolgen. Mobiles Arbeiten ist nach der Einarbeitung möglich.

Was erwartet Sie?

Die Örtliche Rechnungsprüfung berät und prüft, um ein rechtmäßiges,
wirtschaftliches und zweckmäßiges Verwaltungshandeln nachhaltig zu fördern.
Dabei arbeitet sie weisungsfrei und ist fachlich nur dem Kreistag unterstellt.
Als technischer Prüferin begleiten Sie die Fachabteilungen von kleinen
Reparaturen bis hin zu großen Neubauprojekten in Millionenhöhe und sind bereit,
die Verantwortung für Ihre Prüfungen zu tragen.

Das Immobilienportfolio der Kreisverwaltung umfasst ca. 50 Objekte. Darunter
sind Verwaltungsgebäude, ein Baubetriebshof, ein Kreisarchiv, Berufskollegs und
Förderschulen, ein Rettungszentrum mit integrierter Leitstelle, Rettungswachen
und ein KTW-Pool. Hinzu kommen ein ca. 500 km langes Kreisstraßennetz und ca.
170 km an Gewässern mit Hochwasserrückhaltebecken.

Was sind Ihre Aufgaben?

- Prüfung von Baumaßnahmen hinsichtlich der Wirtschaftlichkeit, Zweck- und
Rechtmäßigkeit
- Prüfung von Ausschreibungsunterlagen und Vergabevorschlägen
- Prüfung von freiberuflichen Leistungen, insbesondere Architekten- und
Ingenieurverträge
- Prüfung von Nachtragsangeboten und Abrechnungen
- örtliche Prüfung der Bauausführung und ggf. Teilnahme an Bauabnahmen
- Prüfung von Verwendungsnachweisen und Kontrollen im Rahmen der
zweckentsprechenden und wirtschaftlichen Verwendung von Fördermitteln
- anlassbezogene Sonderprüfungen zu technischen Fragestellungen
- Erstellung von Prüfberichten und deren Präsentation
- Beratung zu technischen Fragestellungen
- Unterstützung bei der Prüfung des Jahresabschlusses mit dem Schwerpunkt
Anlagenbuchhaltung

Die eigenverantwortlichen Aufgaben sind in hohem Maße selbständig und aus
eigenem Antrieb heraus zu erledigen. Trotzdem verstehen sich die Prüfer*innen
als Team, welches die gesetzlichen Aufgaben der Örtlichen Rechnungsprüfung in
enger Abstimmung gemeinsam sach- und fristgerecht erledigt.

Wen wir suchen?

Sie haben

- ein abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Bereich
- Bauingenieurwesen (vorzugsweise mit Fachrichtung Konstruktiver
Ingenieurbau, Tiefbau, Baurecht und Bauwirtschaft oder Baubetrieb) oder
- Architektur (Fachrichtung Hochbau)
- mehrjährige, praktische Berufserfahrung mit der Durchführung und Abrechnung
von Baumaßnahmen
- fundierte Kenntnisse im Bauwesen, der technischen Baubestimmungen sowie der
baurechtlichen Vorschriften
- sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (Sprachniveau C1)
- eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (Altklasse 3)

Was ist noch von Vorteil?

Sie haben

- Kenntnisse im Vergaberecht und deren praktische Anwendung
- betriebswirtschaftliche Kenntnisse, vorzugsweise im öffentlichen
Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
- fundierte Kenntnisse im Umgang mit branchenüblicher Fachsoftware
- Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung

Die Stelle ist tariflich nach Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. nach
Besoldungsgruppe A 12 LBesG bewertet.

Sie sind uns wichtig!

Freuen Sie sich nicht nur auf flexible Arbeitszeiten oder mobiles Arbeiten.
In einem persönlichen Gespräch geben wir Ihnen gerne einen Einblick in Ihren
zukünftigen Arbeitsalltag und die Benefits, die diesen verschönern können.
Dabei können Sie uns gerne von Ihren persönlichen Bedürfnissen erzählen, damit
wir mit unserem Angebot darauf eingehen können.

Sie möchten uns und Ihren zukünftigen Arbeitsplatz kennenlernen? Dann kommen
Sie gerne unverbindlich vorbei.

Nähere Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle erteilen Ihnen gerne die
Abteilungsleiterin Ina Schuster (Tel. 02921 30 2506) oder der technische Prüfer
Jürgen Jarisch (Tel. 02921 30 2505).

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung bis zum 12.01.2025, dazu
ist eine kostenlose Registrierung bei „Interamt“ erforderlich. Von Bewerbungen
auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen.

Der Kreis Soest fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir
streben an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten
widerspiegelt und begrüßen deshalb Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht,
kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung
oder sexueller Identität.

Der Kreis Soest mit ca. 300.000 Einwohnerinnen und Einwohnern in 14 Städten
und Gemeinden liegt mitten in Westfalen. Er bietet als Hellwegregion gute
Lebens- und Freizeitmöglichkeiten für jedes Alter. Es bestehen gute
Verkehrsanbindungen zum Ruhrgebiet, dem Sauerland und dem Münsterland.

Die Kreisverwaltung Soest legt besonderen Wert auf die Vereinbarkeit von
Familie sowie Pflege und Beruf und ist als „Familienfreundliches Unternehmen im
Kreis Soest“ zertifiziert. Mehr Informationen unterwww.kreis-soest.de/vorteile.

Nähere Informationen zum Schutz Ihrer Daten finden Sie hier.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1234226. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Der Kreis Soest ist ein moderner öffentlicher Arbeitgeber und sucht in der
Abteilung Jugend und Familie zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Fachdienstleitung (m/w/d)

im Sachgebiet Soziale Dienste für den Fachdienst „Kinderschutzdienst und
unbegleitete minderjährige Ausländer*innen“.

Ihre Aufgaben sind im Wesentlichen

- Leitungstätigkeiten im Fachdienst nach Absprache mit der Leitung Soziale
Dienste, insbesondere Wahrnehmung der im Rahmen der dezentralen Ressourcen- und
Ergebnisverantwortung übertragenen personalwirtschaftlichen, organisatorischen
und finanzwirtschaftlichen Kompetenzen
- Sicherstellung der Garantenpflicht im Fachdienst
- Sachbearbeitung in Fällen von besonderer Bedeutung
- Mitwirkung bei der Verwaltung der Budgets sowie beim Berichtswesen
- Mitarbeit Qualitätsmanagement und Kernprozesse
- Prüfung und Kontrolle der Anwendung fachlicher Standards
- Umsetzung neuer gesetzlicher und konzeptioneller Anforderungen
- Mitwirkung und Entwicklung neuer Konzepte
- Mitarbeit bei der Jugendhilfeplanung
- Beschwerdemanagement bearbeiten, Rücksprachen, fachliche Kontrolle,
schriftliche Entwürfe zu Stellungnahmen der Leitung Soziale Dienste vorlegen

Sie sind in Absprache mit der Leitung Soziale Dienste für folgende Aufgaben
zuständig

- Motivation, Fachberatung und Unterstützung der Mitarbeiter*innen
- Regelmäßige Team- und Fallbesprechungen
- Einzelgespräche zur Anregung und Förderung der Eigenverantwortung
- Fortbildungsbedarfe erkennen, geeignete Maßnahmen anregen und deren
Umsetzung erwirken
- Erörterung von Zielen, Zielvereinbarungen vorbereiten und bewerten
- Mitwirkung bei der Erstellung von Beurteilungs- und Zeugnisentwürfen
- Personalentwicklungsbedarfe erkennen, kommunizieren und mit der Leitung
Soziale Dienste rückkoppeln
- Vertretung des Fachdienstes gegenüber der Leitung der Sozialen Dienste
- Sicherstellung des Informationsflusses sowie Sicherstellung von Teamarbeit
- Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen durchführen
- Sicherstellung der organisatorischen Angelegenheiten des Fachdienstes

Voraussetzungen für eine Bewerbung sind

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit
- mindestens fünfjährige Berufserfahrung im kommunalen Aufgabenspektrum der
Sozialarbeit, möglichst auch im Regionalen Sozialen Dienst
- Fundiertes Wissen in der Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere bei
Kinderschutzverfahren und familiengerichtlichen Verfahren
- Vertieftes Wissen in der Garantenstellung
- Fundierte Kenntnisse der weiteren einschlägigen Rechtsgebiete
- Teilnahme an der Rufbereitschaft der Abteilung Jugend und Familie
- Führerschein B bzw. BE oder Klasse 3

Für die Wahrnehmung der Aufgaben erwarten wir insbesondere

- Kompetenzen zum zielorientierten Führen,
- Analytische Kompetenzen
- Entscheidungskompetenz
- Ganzheitliches Denken
- Handlungsorientierung und Lösungskompetenz

Die Stelle nach Entgeltgruppe S 18 TVöD-SuE bewertet.

Sie sind uns wichtig!

Freuen Sie sich nicht nur auf flexible Arbeitszeiten oder Homeoffice. In
einem persönlichen Gespräch geben wir Ihnen gerne einen Einblick in Ihren
zukünftigen Arbeitsalltag und die Benefits, die diesen verschönern können.
Dabei können Sie uns gerne von Ihren persönlichen Bedürfnissen erzählen, damit
wir mit unserem Angebot darauf eingehen können.

Nähere Auskünfte zu den Stelleninhalten und Anforderungen an die
Aufgabenerledigung können beim Abteilungsleiter Herrn Kahlert (Tel.: 02921 30
2056), oder bei der Sachgebietsleiterin Frau Hermann (Tel.: 02921 30 3876)
erfragt werden.

Der Kreis Soest fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir
streben an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten
widerspiegelt und begrüßen deshalb Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht,
kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung
oder sexueller Identität.

Der Kreis Soest mit ca. 300.000 Einwohnerinnen und Einwohnern in 14 Städten
und Gemeinden liegt mitten in Westfalen. Er bietet als Hellwegregion gute
Lebens- und Freizeitmöglichkeiten für jedes Alter. Es bestehen gute
Verkehrsanbindungen zum Ruhrgebiet, dem Sauerland und dem Münsterland.

Die Kreisverwaltung Soest legt besonderen Wert auf die Vereinbarkeit von
Familie sowie Pflege und Beruf und ist als „Familienfreundliches Unternehmen im
Kreis Soest“ zertifiziert. Mehr Informationen unter
https://www.kreis-soest.de/vorteile.

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum 12.01.2025, dazu ist eine
kostenlose Registrierung bei „Interamt“ erforderlich. Von Bewerbungen auf dem
Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen.

Nähere Informationen zum Schutz Ihrer Daten finden Sie hier.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1234472. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Erfolg ist planbar – was planst du so?

Wir suchen dynamische Sales Manager (m/w/d) in Teilzeit!

Jack & Jones ist eine dänische Modemarke, die ausschließlich Herrenmode vertreibt. Mit Jack & Jones drückst du Deinen individuellen Lifestyle aus und bist immer up to date.

Du hast Deine Wurzeln im Handel und das richtige „Feeling“ für Mode. Teamarbeit, Verkaufen und Organisieren sind Aufgaben, die Du besonders schätzt. Dann suchen wir genau Dich!

Qualifikationen:
•    einschlägige Berufserfahrung
•    Serviceorientierung
•    Selbstständigkeit
•    großes Interesse für Mode

Aufgabenbereiche:
•    Bedienung und Beratung der Kunden
•    Merchandisingaufgaben
•    Planung von Aktivitäten im Store und Zusammenarbeit mit dem Shop Manager (m/w/d).

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann schick uns noch heute Deine aussagekräftige Bewerbung. Bitte habe Verständnis dafür, dass nur vollständige Unterlagen, inkl. Lebenslauf und Zeugnissen im Auswahlprozess berücksichtigt werden.

Sie haben ein Auge fürs Detail und möchten Ihre Kenntnisse als Industriemechaniker (m/w/d) weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns in Soest richtig! Wir bieten Ihnen über die Arbeitnehmerüberlassung spannende Perspektiven.

Industriemechaniker (m/w/d)
in Soest
Job-ID: LP-253437-IM-59494

Unser Versprechen and Sie:

- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Empfehlen Sie neue Kollegen und sichern Sie sich attraktive Prämien
- Persönliche Betreuung und Partnerschaft: Sie stehen bei uns im Mittelpunkt
- Sichere Perspektiven und faire Konditionen: Wir bieten Ihnen Einsätze bei namhaften Unternehmen, die zu Ihren Qualifikationen passen
- Gemeinsam erfolgreich: Wir setzen uns dafür ein, dass Sie sich in jedem Einsatz wohlfühlen und erfolgreich arbeiten können
- Transparenz und Vertrauen: Wir legen Wert auf offene und ehrliche  Kommunikation

Ihre Aufgaben:

- Herstellung und Montage von Stahl- und Metallbaukonstruktionen
- Wartung und Reparatur von Metallbaukonstruktionen und Maschinen
- Sicheres Arbeiten nach Zeichnung
- Be- und Verarbeiten von Stahl und Leichtmetallen

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar
- Berufserfahrung als Industriemechaniker (m/w/d) erforderlich
- Kenntnisse im Fräsen und Schweißen wünschenswert
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sowie eine genaue und sorgfältige Arbeitsweise
- Schlosser (m/w/d)
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System

Über ZAG
Seit über 40 Jahren bringt ZAG Menschen und Chancen zusammen. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland bieten wir persönliche Betreuung und maßgeschneiderte Lösungen, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

Seit unserer Gründung 1984 haben wir uns bundesweit etabliert und sind in zahlreichen Branchen tätig.

Unsere „Pro Chance“ Stiftung engagiert sich seit 2007 dafür, das Leben junger Menschen abseits des Arbeitsmarktes zu verbessern, weil Erfolg für uns mehr ist als beruflicher Erfolg.

Bereit für eine neue Herausforderung? Werden Sie jetzt Industriemechaniker (m/w/d) in Soest!

Ob per Bewerbungsformular, E-Mail, Post oder ganz unkompliziert über WhatsApp – schicken Sie uns Ihre Bewerbung auf dem Weg zu, der Ihnen am besten passt.

Wir freuen uns darauf, Sie in Soest willkommen zu heißen!

Als Wohlfahrtsverband suchen wir qualifizierte und motivierte Mitarbeiterinnen für die anspruchsvollen Tätigkeiten in unseren rund 40 Einrichtungen, Dienststellen und Projekten im Kreis Soest und im Hochsauerlandkreis. Engagierte Mitarbeiterinnen sind für uns die Basis für eine erfolgreiche Arbeit im Dienst der Menschen. Mit mehr als 480 Mitarbeiterinnen zählen wir zu den großen Wohlfahrtsverbänden in der heimischen Region. Für unsere Kindertagesstätte und Familienzentrum Bunte Welt in Soest suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder einen Erzieherin für das Projekt Sprachkita mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden.  Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und möchten sich aktiv an der Förderung der individuellen Entwicklung beteiligen? Dann schicken Sie uns gerne Ihre Bewerbung zu. Bildung, Förderung und Betreuung von Kindern im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt Wahrnehmung und Förderung von Verhaltensauffälligkeiten Umsetzung von gezielten Angeboten in der Einzelarbeit, Kleingruppenarbeit und in der Gesamtgruppe Gestaltung, Durchführung und Reflexion von Bildungsangeboten Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen konstruktive Zusammenarbeit im Team und mit Eltern   eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannter Erzieherin oder staatlich geprüfter Kinderpfleger*in mit dreijähriger Berufserfahrung  alternativ eine vergleichbare Qualifikation, wie z.B. eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logopädie oder Motopädie  Berufserfahrung im Projekt Sprachkita wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich  Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern  eine kommunikative und kooperative Persönlichkeit für die konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern und im Team  Flexibilität und Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit  Belastbarkeit, Geduld und Begeisterung für die kreative Gestaltung des pädagogischen Alltags  selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise  persönliches Engagement und Einsatzfreude  positive Einstellung zu den Zielen der Arbeiterwohlfahrt einen Arbeitsvertrag mit attraktivem Tarifgehalt nach dem TV AWO NRW  Jahressonderzahlung  30-Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche)  zusätzlich 1 Regenerationstag pro Jahr  24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfreie Tage  eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge  Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen  betriebliches Gesundheitsmanagement  Mitarbeiter Vergünstigungen über Corporate Benefits  JobRad-Leasing  Möglichkeit zu aufgabenorientierten Fort-/Weiterbildungen  eine spannende Aufgabe und ein offenes Betriebsklima mit einem engagierten Team

Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit Sei anders. Sei bunt. Sei Nanu-Nana. Bei uns bist du mittendrin statt nur dabei! Du bist das Gesicht von Nanu-Nana, bringst die Kunden zum Strahlen und rockst unsere Filiale. Start: sofort Was du bei uns machst: Du lebst deine Kreativität aus und setzt unsere Produkte gekonnt in Szene Du bist Profi beim Kassieren und leitest deine eigene Warengruppe Du packst mit an und erledigst dein Workout schon bei der Warenverräumung Du begeisterst unsere Kunden und stehst Ihnen mit Rat und Tat zur Seite Was dich ausmacht: Du brennst für den Handel und begeisterst dich für Deko Du liebst es, Kunden glücklich zu machen Du liebst es im Team zu arbeiten und tauscht dich gern aus Du bist motiviert und hast Bock, unsere Filiale zu rocken! Was wir dir bieten: Du kannst deine Kreativität ausleben und deine eigenen Ideen einbringen Du erhältst eine attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Du kannst mit unserem Mitarbeiterrabatt nach Lust und Laune shoppen Du bist auch im Alter gut versorgt und erhältst einen Zuschuss zur Altersvorsorge Du kannst flexibel arbeiten und erlebst jeden Tag andere, bunte Aufgaben Du erhältst bei einer Vielzahl an Preisnachlässen bei unseren Partnern Du wirst intensiv eingearbeitet und dir steht ein persönlicher Pate bei Fragen zur Seite Du kannst mit uns gemeinsam feiern. Ob gemeinsame Essen oder Weihnachtsfeiern Wir haben dein Interesse geweckt? Dann starte in einen neuen bunten Lebensabschnitt und bewirb dich jetzt - am besten direkt online! Wir freuen uns auf dich! Kontakt Cathrin Luttmann [email protected]

Wir suchen Sie als Leitenden Oberarzt (m/w/d) für die Frauenheilkunde und
Geburtshilfe im Kreis Soest.

Wenn Sie Ihre Fachkompetenz in einem neuen Wirkungskreis einbringen möchte,
dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Leitender Oberarzt (m/w/d) für die Frauenheilkunde und Geburtshilfe

Ihre Aufgaben:

- Vertretung des Chefarztes
- Supervision und Anleitung der Assistenzärzte
- Oberärztliche Betreuung der Patientinnen und deren Angehörigen
- Weiterentwicklung der Fachabteilung

Ihr Profil:

- Facharztanerkennung für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
- Zusatzbezeichnung Neonatologie von Vorteil
- Hohes Engagement und strukturierte Arbeitsweise
- Großes Interesse an der Weiterentwicklung der Fachabteilung
- Idealerweise bringen Sie bereits Führungserfahrung mit
- Empathischer und korrekter Umgang mit den Patientinnen und deren Angehörigen
- Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken

Ihre Vorteile:

- Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarif
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Ein familiäres und wertschätzendes Arbeitsklima in einem qualifizierten Team
- Zusätzliche individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unterstützung bei der Wohnungssuche