Notfallsanitäter*in für die Weiterbildung Praxisanleiter*in (Notfallsanitäter/in)

Du bist Notfallsanitäter*in und willst endlich den nächsten Schritt in Deiner Karriere gehen?

Die Zukunft des Rettungswesens und die Ausbildung neuer Notfallsanitäterinnen liegt Dir am Herzen? Dann komm zu uns in Voll- oder Teilzeit (mindestens 33 Wochenstunden) und mach bei uns Deine Weiterbildung zumzur Praxisanleiter*in im Rettungsdienst!
Die Finanzierung Deiner PAL-Ausbildung in 2025 übernehmen wir.
Im Anschluss wirst Du:

- Vielfältige Möglichkeiten haben, Dich im Bereich der Ausbildung einzubringen und aktiv mitzugestalten, z. B. mit spannenden Projekten und der Teilnahme an Zwischengesprächen
- Eine tarifliche Zulage als Praxisanleiterin erhalten i. H. v. 144,80 EUR monatlich
- Ggf. an unserer eigenen Rettungsdienstschule als Dozent*in unterrichten können
- Praxistage, Übungen und Prüfungsvorbereitungen für Auszubildende und Rettungsdienst-Kolleg*innen vorbereiten und durchführen
- Workshops / Unterricht / Lehrinhalte für die (Pflicht-)Fortbildung aller RD-Mitarbeiter*innen vorbereiten und durchführen
- An Exkursionen teilnehmen
- Gilt für Vollzeitstellen und wird in Teilzeit entsprechend anteilig berechnet.

Das bieten wir Dir im Rettungsdienst:

Bei uns bist Du im Einsatz immer mittendrin: Vom Hochhaus im Bankenviertel bis zur U-Bahnstation oder dem Bundesligastadion!
Unsere Wachen:
• Bergen-Enkheim
• Fechenheim
• Nordweststadt
• Ostend
• Sossenheim
• Rödelheim
Unsere Highlights für Dich:

- 4-Tage-Woche
- Verlässliche Rahmendienstplanung oder Wunschdienstplan
- Springerdienste als Ausfallreserve werden mit 10 Stunden Arbeitszeit gewertet, auch wenn kein Einsatz erfolgt
- Möglichkeit zur Mitwirkung im NEF-Team
- Modernes Arbeitsumfeld z. B. Rettungsmittel mit elektrohydraulischen Tragesystemen auf neu beschafften Fahrzeugen
- Bei freiwilliger Übernahme von kurzfristigen Zusatzdiensten, gesonderte Vergütung und automatische Auszahlung mit der nächsten Abrechnung. Konkret bedeutet das für einen Tag- oder Nachtdienst mindestens 340,- € und bis zu 420,- € brutto (je nach Erfahrungsstufe)
Klingt gut? Freu Dich außerdem auf:
- Mitgestaltung & Entwicklung
- Zusammenarbeit mit kompetenten & leidenschaftlichen Retter*innen
- Fundiertes Einarbeitungskonzept
- Schnelle Entscheidungswege, regelmäßige Dienstversammlungen
- Ein Führungsteam, das sich um Deine Wünsche und Anregungen kümmert
- Hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortung
- Eigene staatlich anerkannte Rettungsdienstschule mit vielfältigen Bildungsangeboten
- Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Kostenübernahme für z. B. Praxisanleiter*in, PHTLS, AMLS, ITLS etc.
- Einrichtungsübergreifende Austauschformate und Beteiligungsmöglichkeiten
- Möglichkeit zur Beratung bei unserem internen Kinderschutz-Netzwerk (iseF)
- Gesundheit und Wohlbefinden
- Familienfreundliche, langfristige Dienstplanung per Smartphone
- Gelebtes PSNV Konzept
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Flexibles Trainieren in über 9.000 Sportstätten mit Wellpass
- Sportliche Kooperation mit der TG Bornheim
- Kostenfreies Meditieren mit Headspace
- Versicherungsschutz des DRK-Flugdienstes im In- und Ausland
- Geschulte kollegiale Ansprechpartner*innen in belastenden Situationen
- Kostenloses WLAN
- Vergütung und Rabatte
- Leistungsgerechte Vergütung nach EG 9c DRK Tarifvertrag
- Zuzüglich Jahressonderzahlung, Zulagen und Zuschlägen
- Deine bisherige Tarifstufe kann übernommen werden
- Weihnachtsgeldrückzahlung an bisherigen Arbeitgeber wird bei Bedarf von uns übernommen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Rabatte und Gutscheine zum Einkaufen über DRK-Mitarbeitervorteile
- Kooperation mit der ABG zur Unterstützung bei der Wohnraumsuche

Du bringst mit:

- Qualifikation als Notfallsanitäter*in
- Gesundheitliche Eignung
- Einwandfreies erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
- Führerschein Klasse B. C1 kann nachgeholt werden (Kostenübernahme durch DRK möglich)
Bitte berücksichtige, dass ein Beschäftigungs­verhältnis nur zustande kommen kann, wenn Du einen Nachweis Deiner Masern­immunität / Masern­schutz­impfung erbringen kannst.

Bei uns bist Du im Einsatz immer mittendrin: Vom Hochhaus im Bankenviertel bis zur U-Bahnstation oder dem Bundesligastadion!
Unsere Wachen:
• Bergen-Enkheim
• Fechenheim
• Nordweststadt
• Ostend
• Sossenheim
• Rödelheim
Unsere Highlights für Dich:

- 4-Tage-Woche
- Verlässliche Rahmendienstplanung oder Wunschdienstplan
- Springerdienste als Ausfallreserve werden mit 10 Stunden Arbeitszeit gewertet, auch wenn kein Einsatz erfolgt
- Möglichkeit zur Mitwirkung im NEF-Team
- Modernes Arbeitsumfeld z. B. Rettungsmittel mit elektrohydraulischen Tragesystemen auf neu beschafften Fahrzeugen
- Bei freiwilliger Übernahme von kurzfristigen Zusatzdiensten, gesonderte Vergütung und automatische Auszahlung mit der nächsten Abrechnung. Konkret bedeutet das für einen Tag- oder Nachtdienst mindestens 340,- € und bis zu 420,- € brutto (je nach Erfahrungsstufe)
Klingt gut? Freu Dich außerdem auf:
- Mitgestaltung & Entwicklung
- Zusammenarbeit mit kompetenten & leidenschaftlichen Retter*innen
- Fundiertes Einarbeitungskonzept
- Schnelle Entscheidungswege, regelmäßige Dienstversammlungen
- Ein Führungsteam, das sich um Deine Wünsche und Anregungen kümmert
- Hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortung
- Eigene staatlich anerkannte Rettungsdienstschule mit vielfältigen Bildungsangeboten
- Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Kostenübernahme für z. B. Praxisanleiter*in, PHTLS, AMLS, ITLS etc.
- Einrichtungsübergreifende Austauschformate und Beteiligungsmöglichkeiten
- Möglichkeit zur Beratung bei unserem internen Kinderschutz-Netzwerk (iseF)
- Gesundheit und Wohlbefinden
- Familienfreundliche, langfristige Dienstplanung per Smartphone
- Gelebtes PSNV Konzept
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Flexibles Trainieren in über 9.000 Sportstätten mit Wellpass
- Sportliche Kooperation mit der TG Bornheim
- Kostenfreies Meditieren mit Headspace
- Versicherungsschutz des DRK-Flugdienstes im In- und Ausland
- Geschulte kollegiale Ansprechpartner*innen in belastenden Situationen
- Kostenloses WLAN
- Vergütung und Rabatte
- Leistungsgerechte Vergütung nach EG 9c DRK Tarifvertrag
- Zuzüglich Jahressonderzahlung, Zulagen und Zuschlägen
- Deine bisherige Tarifstufe kann übernommen werden
- Weihnachtsgeldrückzahlung an bisherigen Arbeitgeber wird bei Bedarf von uns übernommen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Rabatte und Gutscheine zum Einkaufen über DRK-Mitarbeitervorteile
- Kooperation mit der ABG zur Unterstützung bei der Wohnraumsuche

Du bringst mit:

- Qualifikation als Notfallsanitäter*in
- Gesundheitliche Eignung
- Einwandfreies erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
- Führerschein Klasse B. C1 kann nachgeholt werden (Kostenübernahme durch DRK möglich)
Bitte berücksichtige, dass ein Beschäftigungs­verhältnis nur zustande kommen kann, wenn Du einen Nachweis Deiner Masern­immunität / Masern­schutz­impfung erbringen kannst.

Notfallsanitäter / Rettungsassistent / Rettungssanitäter (m/w/d)

Stellen-ID: 9142
Standort: Hanau, Kreis Main-Kinzig-Kreis

Sie suchen eine neue Herausforderung und wollen sich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei REINMÜLLER genau richtig.

REINMÜLLER ist ein führender Anbieter in der Vermittlung qualifizierter Fachkräfte mit Schwerpunkt im Rhein-Main-Gebiet und bietet Fachkräften aus dem Bereich des Gesundheitswesens zahlreiche Möglichkeiten für Ihre Karriere.

Unser Kunde ist ein deutscher Technologiekonzern mit den Schwerpunkten Edel- und Sondermetalle, Medizintechnik, Quarzglas, Sensoren und Speziallichtquellen. Das Unternehmen wurde 1851 in Hanau gegründet und zählt zu den größten Familienunternehmen in Deutschland. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Hanau eine/n

Notfallsanitäter / Rettungsassistent / Rettungssanitäter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Eigenverantwortliche Erstversorgung von akuterkrankten oder verletzten Patienten gemäß Standardprozessen in der medizinischen Ambulanz
- Mitwirken bei der innerbetrieblichen Werkrettung & First-Responder.
- Übernehmen von arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen nach entsprechender Einarbeitung
- Übernahme von administrativen Tätigkeiten im Rahmen der Ambulanzorganisation​​​​​​​

Wir bieten:

- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Option auf Übernahme
- Urlaubs- und Weihnachtgeld
- Urlaubsanspruch bis 30 Tage/Jahr
- Erstattung der Monatsfahrkarten
- Zusätzliche bezahlte Freizeit über Ihr Arbeitszeitkonto
- Arbeitszeitmodelle Teilzeit oder Vollzeit
- Einsätze in Kliniken, Senioreneinrichtungen oder ambulanten Trägern
- Mitwirkung an der Dienstplanerstellung
- Persönliche Einsatzbegleitung und Beratung
- € 300,00 Empfehlungsprovision für die Anwerbung einer/s neuen Mitarbeiterin/s ​​​​​​

Ihr Profil:

- Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung Notfallsanitäte/Rettungsassistent/in / Rettungssanitäter (m/w/d)
- Alternativ Aus- oder Weiterbildung zum Rettungssanitäter (m/w/d) mit weiterer medizinischer Ausbildung wie Krankenpflege mit Berufserfahrung von nicht weniger als 2 Jahren
- Mehrjährige hauptberufliche Erfahrung in der Notfallrettung, Akutmedizin oder einer Tätigkeit in einer Notaufnahme eines Krankenhauses
- Erfahrung mit kaufmännischen/administrativen Tätigkeiten
- Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel)
- Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und gute Teamfähigkeit
- Führerschein der Klasse C1 (oder alten 3er)
- Gute Englischkenntnisse in Schrift und Wort
- Einsatzort in Hanau und Kleinostheim

Klingt interessant für Sie? Dann warten Sie nicht länger und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Laura Rosenberger
T.: 069 920 394 21
F.: 069 920 394 20                            
E-Mail: [email protected]


REINMÜLLER GmbH
Bereich Personalservice                      
Kaiserhofstr. 10                    
60313 Frankfurt am Main                  
www.reinmueller-personalservice.com

Abteilung(en): Medizin, Pflege
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Über uns

Als Akutkrankenhaus ist das Clementine Kinderhospital Teil der Notfallversorgung in Frankfurt. Unser Team ist darum bemüht, alle Patient:innen möglichst schnell und auf kürzestem Wege optimal zu versorgen. Deshalb investieren wir an den richtigen Stellen und setzen auf einen Personalschlüssel, der konzentriertes Arbeiten und mehr Qualität möglich macht.

Wir freuen uns schon darauf, gemeinsam mit Ihnen etwas Bedeutsames zu leisten. Und das in einem Team, in dem es menschlich zugeht - mit Respekt, Achtung und einem Miteinander auf Augenhöhe. Teamarbeit liegt uns am Herzen.

Ihr Profil

- Sie haben die Ausbildung zur Rettungsassistenz (m/w/d) und/oder Notfallsanitäter:in erfolgreich absolviert
- Sie haben Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit
- Bereitschaft zur Mit- und Weiterentwicklung
- Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
- Nachweis der Masernimmunität

Ihre Tätigkeiten

- Es erwartet Sie ein leistungsstarkes und dynamisches Team welches neben der Allg. Pädiatrie folgende Schwerpunkte mit abdeckt:
Diabetologie, Nephrologie, Pneumologie, Rheumatologie, die Notfallambulanz und die Tagesklinik
- Triagierung, Erstversorgung und Überwachung von Notfallpatient:innen
- Sie übernehmen die patientenorientierte Grund- und Behandlungspflege
- Sie sorgen für einen strukturierten Stationsalltag
- Sie binden Eltern und Bezugspersonen in die Behandlung ein und beraten diese gern
- Sie übernehmen administrative Prozesse

Unser Angebot überzeugt – sowohl professionell als auch persönlich

- Mitarbeit in einem leistungsstarken, innovativen Krankenhaus in angenehmer Arbeitsatmosphäre
- Sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen Team
- Gezielte Einarbeitung
- Vielfältige interne & externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Eine Vergütung nach TVöD-K P7, mindestens Stufe 3 mit einigen Extras
monatlich: 25€ Krankenhauszulage, 120€ Pflegezulage, 250€ Arbeitsmarktzulage
- jährlich: Jahressonderzahlung (mind. 70%) sowie durch Wechselschicht bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr möglich
- Job, Familie und Freizeit in perfekter Balance
- Betriebssport von Fitness über Yoga bis hin zur Fußballmannschaft
- Beste Erreichbarkeit mit öffentlichen Nahverkehrsmitteln und ein Zuschuss zum JobTicket Deutschland

Rückfragen beantwortet Ihnen:

Frau Shkurta Fetahu
Bürgerhospital und Clementine Kinderhospital gemeinnützige GmbH
Nibelungenallee 37-41
60318 Frankfurt am Main

069 9499-2164

Über uns

Als Akutkrankenhaus ist das Clementine Kinderhospital Teil der Notfallversorgung in Frankfurt. Unser Team ist darum bemüht, alle Patient:innen möglichst schnell und auf kürzestem Wege optimal zu versorgen. Deshalb investieren wir an den richtigen Stellen und setzen auf einen Personalschlüssel, der konzentriertes Arbeiten und mehr Qualität möglich macht.

Wir freuen uns schon darauf, gemeinsam mit Ihnen etwas Bedeutsames zu leisten. Und das in einem Team, in dem es menschlich zugeht - mit Respekt, Achtung und einem Miteinander auf Augenhöhe. Teamarbeit liegt uns am Herzen.

Ihr Profil

- Sie haben die Ausbildung zur Rettungsassistenz (m/w/d) und/oder Notfallsanitäter:in erfolgreich absolviert
- Sie haben Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit
- Bereitschaft zur Mit- und Weiterentwicklung
- Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
- Nachweis der Masernimmunität

Ihre Tätigkeiten

- Es erwartet Sie ein leistungsstarkes und dynamisches Team welches neben der Allg. Pädiatrie folgende Schwerpunkte mit abdeckt:
Diabetologie, Nephrologie, Pneumologie, Rheumatologie, die Notfallambulanz und die Tagesklinik
- Triagierung, Erstversorgung und Überwachung von Notfallpatient:innen
- Sie übernehmen die patientenorientierte Grund- und Behandlungspflege
- Sie sorgen für einen strukturierten Stationsalltag
- Sie binden Eltern und Bezugspersonen in die Behandlung ein und beraten diese gern
- Sie übernehmen administrative Prozesse

Unser Angebot überzeugt – sowohl professionell als auch persönlich

- Mitarbeit in einem leistungsstarken, innovativen Krankenhaus in angenehmer Arbeitsatmosphäre
- Sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen Team
- Gezielte Einarbeitung
- Vielfältige interne & externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Eine Vergütung nach TVöD-K P7, mindestens Stufe 3 mit einigen Extras
monatlich: 25€ Krankenhauszulage, 120€ Pflegezulage, 250€ Arbeitsmarktzulage
- jährlich: Jahressonderzahlung (mind. 70%) sowie durch Wechselschicht bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr möglich
- Job, Familie und Freizeit in perfekter Balance
- Betriebssport von Fitness über Yoga bis hin zur Fußballmannschaft
- Beste Erreichbarkeit mit öffentlichen Nahverkehrsmitteln und ein Zuschuss zum JobTicket Deutschland

Rückfragen beantwortet Ihnen:

Frau Shkurta Fetahu
Bürgerhospital und Clementine Kinderhospital gemeinnützige GmbH
Nibelungenallee 37-41
60318 Frankfurt am Main

069 9499-2164

Notfallsanitäter / Rettungsassistent / Rettungssanitäter (m/w/d)

Stellen-ID: 9142
Standort: Hanau, Kreis Main-Kinzig-Kreis

Sie suchen eine neue Herausforderung und wollen sich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei REINMÜLLER genau richtig.

REINMÜLLER ist ein führender Anbieter in der Vermittlung qualifizierter Fachkräfte mit Schwerpunkt im Rhein-Main-Gebiet und bietet Fachkräften aus dem Bereich des Gesundheitswesens zahlreiche Möglichkeiten für Ihre Karriere.

Unser Kunde ist ein deutscher Technologiekonzern mit den Schwerpunkten Edel- und Sondermetalle, Medizintechnik, Quarzglas, Sensoren und Speziallichtquellen. Das Unternehmen wurde 1851 in Hanau gegründet und zählt zu den größten Familienunternehmen in Deutschland. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Hanau eine/n

Notfallsanitäter / Rettungsassistent / Rettungssanitäter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Eigenverantwortliche Erstversorgung von akuterkrankten oder verletzten Patienten gemäß Standardprozessen in der medizinischen Ambulanz
- Mitwirken bei der innerbetrieblichen Werkrettung & First-Responder.
- Übernehmen von arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen nach entsprechender Einarbeitung
- Übernahme von administrativen Tätigkeiten im Rahmen der Ambulanzorganisation​​​​​​​

Wir bieten:

- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Option auf Übernahme
- Urlaubs- und Weihnachtgeld
- Urlaubsanspruch bis 30 Tage/Jahr
- Erstattung der Monatsfahrkarten
- Zusätzliche bezahlte Freizeit über Ihr Arbeitszeitkonto
- Arbeitszeitmodelle Teilzeit oder Vollzeit
- Einsätze in Kliniken, Senioreneinrichtungen oder ambulanten Trägern
- Mitwirkung an der Dienstplanerstellung
- Persönliche Einsatzbegleitung und Beratung
- € 300,00 Empfehlungsprovision für die Anwerbung einer/s neuen Mitarbeiterin/s ​​​​​​

Ihr Profil:

- Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung Notfallsanitäte/Rettungsassistent/in / Rettungssanitäter (m/w/d)
- Alternativ Aus- oder Weiterbildung zum Rettungssanitäter (m/w/d) mit weiterer medizinischer Ausbildung wie Krankenpflege mit Berufserfahrung von nicht weniger als 2 Jahren
- Mehrjährige hauptberufliche Erfahrung in der Notfallrettung, Akutmedizin oder einer Tätigkeit in einer Notaufnahme eines Krankenhauses
- Erfahrung mit kaufmännischen/administrativen Tätigkeiten
- Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel)
- Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und gute Teamfähigkeit
- Führerschein der Klasse C1 (oder alten 3er)
- Gute Englischkenntnisse in Schrift und Wort
- Einsatzort in Hanau und Kleinostheim

Klingt interessant für Sie? Dann warten Sie nicht länger und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Laura Rosenberger
T.: 069 920 394 21
F.: 069 920 394 20                            
E-Mail: [email protected]


REINMÜLLER GmbH
Bereich Personalservice                      
Kaiserhofstr. 10                    
60313 Frankfurt am Main                  
www.reinmueller-personalservice.com

Abteilung(en): Medizin, Pflege
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Notfallsanitäter / Rettungsassistent / Rettungssanitäter (m/w/d)

Stellen-ID: 8759
Standort: Hanau, Kreis Main-Kinzig-Kreis

Sie suchen eine neue Herausforderung und wollen sich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei REINMÜLLER genau richtig.

REINMÜLLER ist ein führender Anbieter in der Vermittlung qualifizierter Fachkräfte mit Schwerpunkt im Rhein-Main-Gebiet und bietet Fachkräften aus dem Bereich des Gesundheitswesens zahlreiche Möglichkeiten für Ihre Karriere.

Unser Kunde ist ein deutscher Technologiekonzern mit den Schwerpunkten Edel- und Sondermetalle, Medizintechnik, Quarzglas, Sensoren und Speziallichtquellen. Das Unternehmen wurde 1851 in Hanau gegründet und zählt zu den größten Familienunternehmen in Deutschland. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Hanau eine/n

Notfallsanitäter / Rettungsassistent / Rettungssanitäter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Eigenverantwortliche Erstversorgung von akuterkrankten oder verletzten Patienten gemäß Standardprozessen in der medizinischen Ambulanz
- Mitwirken bei der innerbetrieblichen Werkrettung & First-Responder.
- Übernehmen von arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen nach entsprechender Einarbeitung
- Übernahme von administrativen Tätigkeiten im Rahmen der Ambulanzorganisation​​​​​​​

Wir bieten:

- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Option auf Übernahme
- Urlaubs- und Weihnachtgeld
- Urlaubsanspruch bis 30 Tage/Jahr
- Erstattung der Monatsfahrkarten
- Zusätzliche bezahlte Freizeit über Ihr Arbeitszeitkonto
- Arbeitszeitmodelle Teilzeit oder Vollzeit
- Einsätze in Kliniken, Senioreneinrichtungen oder ambulanten Trägern
- Mitwirkung an der Dienstplanerstellung
- Persönliche Einsatzbegleitung und Beratung
- € 300,00 Empfehlungsprovision für die Anwerbung einer/s neuen Mitarbeiterin/s ​​​​​​

Ihr Profil:

- Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung Notfallsanitäte/Rettungsassistent/in / Rettungssanitäter (m/w/d)
- Alternativ Aus- oder Weiterbildung zum Rettungssanitäter (m/w/d) mit weiterer medizinischer Ausbildung wie Krankenpflege mit Berufserfahrung von nicht weniger als 2 Jahren
- Mehrjährige hauptberufliche Erfahrung in der Notfallrettung, Akutmedizin oder einer Tätigkeit in einer Notaufnahme eines Krankenhauses
- Erfahrung mit kaufmännischen/administrativen Tätigkeiten
- Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel)
- Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und gute Teamfähigkeit
- Führerschein der Klasse C1 (oder alten 3er)
- Gute Englischkenntnisse in Schrift und Wort
- Einsatzort in Hanau und Kleinostheim

Klingt interessant für Sie? Dann warten Sie nicht länger und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Laura Rosenberger
T.: 069 920 394 21
F.: 069 920 394 20                            
E-Mail: [email protected]


REINMÜLLER GmbH
Bereich Personalservice                      
Kaiserhofstr. 10                    
60313 Frankfurt am Main                  
www.reinmueller-personalservice.com

Abteilung(en): Medizin, Pflege
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Über uns

Als Akutkrankenhaus ist das Clementine Kinderhospital Teil der Notfallversorgung in Frankfurt. Unser Team ist darum bemüht, alle Patient:innen möglichst schnell und auf kürzestem Wege optimal zu versorgen. Deshalb investieren wir an den richtigen Stellen und setzen auf einen Personalschlüssel, der konzentriertes Arbeiten und mehr Qualität möglich macht.

Wir freuen uns schon darauf, gemeinsam mit Ihnen etwas Bedeutsames zu leisten. Und das in einem Team, in dem es menschlich zugeht - mit Respekt, Achtung und einem Miteinander auf Augenhöhe. Teamarbeit liegt uns am Herzen.

Ihr Profil

- Sie haben die Ausbildung zur Rettungsassistenz (m/w/d) und/oder Notfallsanitäter:in erfolgreich absolviert
- Sie haben Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit
- Bereitschaft zur Mit- und Weiterentwicklung
- Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
- Nachweis der Masernimmunität

Ihre Tätigkeiten

- Es erwartet Sie ein leistungsstarkes und dynamisches Team welches neben der Allg. Pädiatrie folgende Schwerpunkte mit abdeckt:
Diabetologie, Nephrologie, Pneumologie, Rheumatologie, die Notfallambulanz und die Tagesklinik
- Triagierung, Erstversorgung und Überwachung von Notfallpatient:innen
- Sie übernehmen die patientenorientierte Grund- und Behandlungspflege
- Sie sorgen für einen strukturierten Stationsalltag
- Sie binden Eltern und Bezugspersonen in die Behandlung ein und beraten diese gern
- Sie übernehmen administrative Prozesse

Unser Angebot überzeugt – sowohl professionell als auch persönlich

- Mitarbeit in einem leistungsstarken, innovativen Krankenhaus in angenehmer Arbeitsatmosphäre
- Sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen Team
- Gezielte Einarbeitung
- Vielfältige interne & externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Eine Vergütung nach TVöD-K P7, mindestens Stufe 3 mit einigen Extras
monatlich: 25€ Krankenhauszulage, 120€ Pflegezulage, 250€ Arbeitsmarktzulage
- jährlich: Jahressonderzahlung (mind. 70%) sowie durch Wechselschicht bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr möglich
- Job, Familie und Freizeit in perfekter Balance
- Betriebssport von Fitness über Yoga bis hin zur Fußballmannschaft
- Beste Erreichbarkeit mit öffentlichen Nahverkehrsmitteln und ein Zuschuss zum JobTicket Deutschland

Rückfragen beantwortet Ihnen:

Frau Shkurta Fetahu
Bürgerhospital und Clementine Kinderhospital gemeinnützige GmbH
Nibelungenallee 37-41
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