وظائف في Frankfurt am main في ألمانيا

Wir suchen mehrere Kaufmännische Mitarbeiter (w/m/d) für die Standorte: Frankfurt, Düsseldorf, Berlin, Köln & Nürnberg!

Aufgaben:

- Sachbearbeitung
- Datenerfassung
- Telefonische Kundenbetreuung

Anforderungen:

- Erfahrungen im Kaufmännischen Bereich
- gute MS Office Kenntnisse

Bei Interesse gerne Lebenslauf & Zeugnisse an [email protected]

Weitere Informationen zur Ausschreibung erhältst du auf unserer Karriereseite.

Im Auftrag eines namhaften Kunden aus Bad Homburg suchen wir genau dich als Elektriker/ Mechatroniker (m/w/d).

Wir bieten Dir:

- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Konkrete Chance auf Übernahme
- Attraktives Gehaltspaket zwischen 16-20EUR pro Stunde
- Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team vor Ort
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und Arbeitskleidung
- Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen der Region


Dein Aufgabenbereich:

- Du stellst unsere Messsysteme her, indem du Messkomponenten in Schaltschränke einbaust und verdrahtest
- - Du nimmst eine Endprüfung der Messsysteme vor, so werden unsere produzierten Systeme höchsten Qualitätsansprüchen gerecht
- - Du behebst Fehler an defekten Sensoren und Messsystemen und bringst sie wieder in Gang
- - Gelegentlich bist du auch bei unseren Kunden vor Ort gefragt, um Systeme zu installieren, in Betrieb zu nehmen oder zu warten



Das bringst Du mit:

- Du hast eine technische Berufsausbildung (z. B. zum Mechatroniker, Elektrotechniker etc.) und idealerweise Erfahrung im Verdrahten von lndustrieschaltschränken nach Schaltplänen oder Verdrahtungslisten
- - Du bringst Kenntnisse der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sowie Interesse an Verfahrenstechnik mit
- - Du zeigst ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein, fügst dich aber auch harmonisch in unser engagiertes Team ein



Bei uns zählen Ihre Erfahrungen und Stärken. Wir freuen uns über jede Bewerbung, weil wir bestimmt auch für Sie eine passende Stelle finden.

ACTIEF Personalmanagement - PEOPLE IN ACTION - damit auch Sie einer von 5.000 zufriedenen Mitarbeitern in einem expandierenden Unternehmen werden.

Wir zahlen mindestens Tarif (BAP) und Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Ihr ACTIEF Berater begleitet Ihre persönliche Weiterentwicklung, sei es durch verschiedene Einsätze bei unseren namhaften Kundenunternehmen oder durch gezielte Maßnahmen - bei ACTIEF erweitern Sie täglich Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten.

MenschWert!, ehemals Sozialwerk Hessen e.V., unterstützt alte, kranke und behinderte Menschen, damit Sie länger in Ihrer gewohnten und vertrauten Umgebung leben können.

Hauswirtschaft bedeutet nicht nur Reinigung der Wohnungen, sondern ist eine sehr vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit.
Unsere Einsatzstellen in Hessen: Wetzlar, Großen Linden, Gelnhausen, Bebra, Frankfurt, Herborn und Dietzhölztal

Ihr Profil:

- freundlich und hilfsbereit
- teamfähig
- Spaß an der Hausarbeit
- Sie arbeiten gerne selbstständig
- arbeiten gerne mit Menschen zusammen
- besitzen einen Führerschein und ein Auto(außer FFM)

Wir suchen:

- Teilzeit 60-140Std. oder Minijob Mitarbeiter (m/w/d) Hauswirtschaftskräfte
- ab sofort oder später, je nach Wunsch

Aufgaben:

- Reinigung der Kundenwohnungen
- Wäschepflege, bügeln
- Kochen
- Einkaufen gehen
- Tierversorgung
- Spaziergänge
- Betreuung, Unterhaltung, Begleitung Arzt

Arbeitszeiten:

- Montag bis Freitag,ggf. Samstag
- Arbeitszeiten nach Absprache- familienfreundlich

Wir bieten:

- einen sicheren Arbeitsplatz, der das erste Jahr befristet wird
- eine Einarbeitung mit einem zugewiesenen Paten
- Regelmäßige Schulungen
- Dienstkleidung
- Einsatz in Wohnortnähe

Bei Interesse senden Sie gerne eine Bewerbung.
Weitere Informationen erhalten Sie auf
www.mensch-wert.de oder auf instagram: menschwert

Wir suchen
Zuverlässige Reinigungskräfte
(w/m/d) in Teilzeit

Hattersheim am Main

Mo-Fr

20 Stunden pro Woche

Ihr Profil:

- Zuverlässigkeit und
Berufserfahrung in der Gebäudereinigung
- Gute Deutschkenntnisse

Bei Interesse und Rückfragen können Sie sich gerne unter der Telefonnummer 069/67735988 melden.

LG

Alex Gebäudereinigung GmbH

Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir zum 1. Oktober 2025 eine*n

**Debitorenbuchhalter*in Finanzbuchhaltung (m, w, d)**
**in Teilzeit (80 % = 30,8 Stunden WAZ, 4-Tage-Woche)**

Die Sachbearbeitung der Finanzbuchhaltung erfolgt zentral für alle Einrichtungen der Inneren Mission Frankfurt in der Geschäftsstelle in Frankfurt-Bockenheim.

**Was Sie erwartet:**
Sie sind Dienstleister für unsere Einrichtungen im Bereich Debitorenmanagement und unterstützen das erfahrene Team mit Ihrem Knowhow in Angelegenheiten rund um die Kundenrechnungen. Sie arbeiten gern im Team und planen und erledigen Ihre Aufgaben selbständig und eigenverantwortlich. Und weil Sie ein Zahlenmensch sind, schätzen Sie die Festanstellung bei einem Arbeitgeber mit attraktiven Zusatzleistungen.

**Ihre Aufgaben:**
• Tägliche Verbuchung der Bankkontoauszüge sowie die Abstimmung der Bankkonten-Prüfung.
• Durchführung von debitorischen Zahlungen und monatlichen Lastschrifteinzügen.
• Buchung von Avisen der Kostenträger (Pflege- und Krankenversicherung,Sozialhilfeträger).
• Klärung von Differenzen auf den Kostenträgerkonten.
• Klärung von offenen Posten in Verbindung mit den Abrechnungsstellen.
• Vorbereitende Tätigkeiten für die Wirtschafts- und Steuerprüfung.

**Was Sie mitbringen:**
• Abgeschlossene Ausbildung zur Bürokauffrau/zum Bürokaufmann bzw. Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Steuerfachangestellten oder mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung.
• Zuverlässigkeit, sorgfältige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit.
• Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Produkten Excel und Word.

IT Techniker (m/w/d)

Stellen-ID: 2980-MM
Standort: Frankfurt am Main
Anstellungsart(en): Vollzeit

Für das Field Service Team sucht das Unternehmen, eine Rechtsanwaltskanzlei, einen Techniker (m/w/d), der im Rahmen der Endanwenderbetreuung folgende Aufgaben übernimmt.

Die Position ist in Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme zu besetzen.

Übrigens: Ihr Lebenslauf genügt vollkommen.

Sie zeichnet aus:
- abgeschlossene Ausbildung im IT Sektor, beispielsweise als Fachinformatiker für Systemintegration, IT Kundenbetreuer, IT System Elektroniker, IT System Kaufmann, Servicetechniker IT, Informationselektroniker, oder eine ähnliche Qualifikation beziehungsweise Berufserfahrung
- Erfahrung im Umgang mit gängigen Client Peripheriegeräten wie Druckern oder Headsets
- gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
- wünschenswerterweise ein Führerschein der Klasse B

In Ihrem neuen Job gibt es für Sie:
- sicherer Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive
- internationales Arbeitsumfeld, das spannende Einblicke bietet
- Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung

In Ihrem neuen Job als IT Techniker (m/w/d) - Sie:
- bearbeiten eingehende Störungsmeldungen über das Ticketsystem von der Annahme bis zur Dokumentation
- weisen die Anwender in die korrekte Nutzung von Hard und Software ein
- führen erforderliche Nacharbeiten sowie Fehlerbeseitigungen durch
- analysieren und beheben auftretende IT Störungen
- dokumentieren alle durchgeführten IT Arbeitsvorgänge detailliert
- organisieren den Abbau, den Umzug und den Aufbau von IT Arbeitsplätzen direkt vor Ort

Mirna Marini

puro Personaldienstleistung GmbH
Dultstraße 1 I 80331 München

Tel.: +49 172 42 06 0 67
[email protected]
www.puro-personal.de

Abteilung(en): IT

Gute Gründe für Ihren Job über puro:
Auf der Suche nach einem zuverlässigen Partner für Ihre berufliche Zukunft? Bei uns sind Sie genau richtig! Mit einem beeindruckenden kununu Score von 4,5 (Stand März 2024) stehen wir für Qualität und Vertrauen in der Personaldienstleistung. Doch was macht uns wirklich besser?

Persönliche Betreuung: Von Anfang an bis weit über den Bewerbungsprozess hinaus bieten wir Ihnen eine persönliche Betreuung, die ihresgleichen sucht. Mit Ihrem eigenen Ansprechpartner an Ihrer Seite und begleitendem Coaching fühlen sich unsere Kandidaten nie alleingelassen. Wir verstehen, dass jeder Bewerbende einzigartig ist, und nehmen uns die Zeit, Sie und Ihre individuellen Karriereziele wirklich zu verstehen.

Kostenfreier Service: Die umfassende Unterstützung und Beratung stehen Ihnen vollkommen kostenfrei zur Verfügung. Es wird in Ihre Zukunft investiert, ohne dass für Sie Kosten entstehen.

Professionelle Aufarbeitung Ihrer Unterlagen: Wir bringen Ihre Kernkompetenzen zum Leuchten – sowohl inhaltlich als auch im Layout. Unser Ziel ist es, das Beste aus Ihrem Profil herauszuholen und Sie optimal auf dem Arbeitsmarkt zu präsentieren.

Karriereberatung: Unsere Expertise in Gehaltsverhandlungen und die Einschätzung zukünftiger Karrieremöglichkeiten geben Ihnen die Sicherheit, die Sie für den nächsten Schritt in Ihrer Laufbahn benötigen. Wir unterstützen Sie dabei, sowohl kurz- als auch langfristige Karriereziele zu setzen und zu erreichen.

Offenheit und Transparenz: Wir legen großen Wert auf eine offene, ehrliche und transparente Kommunikation. Sie werden immer wissen, wo Sie stehen und was als Nächstes kommt. Unsere Prozesse sind klar definiert, und wir informieren Sie umfassend über alle Möglichkeiten und Schritte.

Wertschätzung und Vielfalt: Bei uns erleben Sie einen wertschätzenden Umgang in einem bunt gemischten Team – Diskriminierung hat bei uns keinen Platz. Wir feiern Vielfalt und sind überzeugt, dass sie zu kreativeren und effektiveren Arbeitsumgebungen führt.

Engagement für Datenschutz und Vertraulichkeit: Ihre persönlichen Daten und Informationen werden bei uns mit höchster Sorgfalt und gemäß den aktuellen Datenschutzgesetzen behandelt. Ihr Vertrauen ist unser höchstes Gut.

Zugeschnittene Jobvermittlung: Wir nehmen uns die Zeit, genau zu verstehen, was Sie suchen und welche Kompetenzen Sie mitbringen, um Ihnen Jobangebote zu präsentieren, die wirklich zu Ihnen passen. Keine unpassenden Positionen oder Unternehmen, die Ihren Vorstellungen nicht entsprechen.

Überzeugen Sie sich selbst von unserer Expertise und der Qualität unserer Betreuung. Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und bewerben Sie sich noch heute. Denn bei www.kununu.de steht es drin: Wir sind wirklich gut! Mit uns an Ihrer Seite steht Ihrer beruflichen Zukunft nichts mehr im Wege.

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.
Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung als Eisenbahner:in in der Zugverkehrssteuerung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Frankfurt am Main. Die Berufsschule findet in Blockform an der Heinrich-Kleyer-Schule ebenfalls in Frankfurt am Main statt. Darüber hinaus erwarten dich spannende Seminare und Präsenztrainings an unserem Standort. Für die Anreise erhältst du kostenlose Firmenreise-Fahrkarten und bei Bedarf ein Schüler:innen-Hessenticket. Bei den Praxiseinsätzen während der Ausbildung wirst du in der Früh- und Spätschicht eingesetzt (Nachtschichten erwarten dich erst nach der Ausbildung).Mit der Ausbildung wirst du zum:zur Koordinator:in unserer Züge. Dazu sitzt du nicht im Zug, sondern in einer Steuerungszentrale (genannt: "Stellwerk"). Davon haben wir unzählige in ganz Deutschland. Über Bildschirme oder Tafeln kannst du die Züge in deinem Gebiet beobachten und über Knöpfe, Tasten sowie Hebel kannst du auch die Fahrt der Züge beeinflussen. Denn per Knopfdruck kannst du Signale (Ampeln für die Züge) auf grün oder rot stellen und auch Weichen umstellen, damit die Züge das Gleis wechseln können. Noch viele weitere Aufgaben machen dich zum wichtigsten Teammitglied für die Lokführer:innen. Ihr seid ständig in Kontakt und tauscht euch z. B. über Änderungen während der Fahrt aus.

Mit deinem kleinen Team arbeitest du in der Region Frankfurt am Main auf einem Stellwerk nah am Geschehen. Mögliche
Stellwerke wären z. B. Bad Homburg, Flörsheim, Kelsterbach, Neu-Isenburg, Niederhöchstadt und Walldorf. Hier siehst du die Züge an dir vorbeifahren. Die Steuerung der Züge erfolgt meist über Hebel, Druckknöpfe oder Drehschalter.Das erwartet dich in deiner Ausbildung:


Deine Kolleg:innen zeigen dir Schritt für Schritt wie man die Technik in einem Stellwerk richtig bedient

Du lernst, wann du die richtigen Tasten und Knöpfe drücken musst, um z. B. Signale (Ampeln) oder Weichen (Übergänge für einen Gleiswechsel) umzuschalten

Mit den anderen Mitarbeiter:innen in der Zugverkehrssteuerung und in den Leitstellen sowie den Lokführer:innen bist du dabei oft in Kontakt

Du bist ein wichtiger Teil in unserem Team und ermöglichst unseren Fahrgästen eine sichere und pünktliche Fahrt mit unseren Zügen
Gemeinsam mit weiteren Auszubildenden bist du an verschiedenen Standorten unterwegs (verschiedene Stellwerke, Berufsschule und Seminare rund um Frankfurt am Main)
Dein Profil:


Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt

Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau

Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick

Gern übernimmst du Verantwortung und arbeitest konzentriert

Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus

Du bist bereit, in Schichten zu arbeiten


Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.Benefits:
Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."
Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.
Zuschuss bis 350 € monatlich.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.
Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die 2-jährige Ausbildung zum:zur Eisenbahner:in in der
Zugverkehrssteuerung (w/m/d) für DB Training am Standort Frankfurt am Main. Die Berufsschule findet in Blockform an
der Heinrich-Kleyer-Schule ebenfalls in Frankfurt am Main statt. Danach folgt ein 6-monatiger Praxiseinsatz bei der DB
InfraGO AG als Zugverkehrssteuerer (w/m/d). Um Erfahrung als Praxistrainer:in zu sammeln, bist du für mindestens 12
Monate als Trainer:in bei DB Training eingesetzt. Anschließend kannst du eine ca. 6-monatige Weiterqualifizierung zum:zur Trainer:in für den Bahnbetrieb bei DB Training absolvieren.In der Ausbildung sitzt du in einer der zahlreichen Steuerungszentralen der Bahn (genannt: „Stellwerk“) und erlernst folgende Tätigkeiten: Du beobachtest und steuerst mit technischer Unterstützung, z. B. in Form von Bildschirmen oder Anzeigetafeln, den Zugverkehr, damit die Züge den richtigen Weg abfahren. Du entscheidest, wann die Züge anhalten, fahren oder auch überholen sollen. Du bedienst und stellst Weichen und Lichtsignale und nimmst damit Einfluss auf den Zugverkehr. Darüber hinaus bist du „über Funk“ in Kontakt mit den Lokführer:innen, um sie über Änderungen zu informieren. Dein Ziel ist es, für einen sicheren und reibungslosen Zugverkehr zu sorgen.Das erwartet dich in deiner Ausbildung:


Du machst dich mit dem Arbeiten auf einem Stellwerk vertraut und erlangst Übersicht über die Abwicklung von Zugfahrten

Das Kennenlernen und Bedienen unterschiedlicher Stellwerkstechniken

Die Regelwerke und Richtlinien (Vorschriften) für die planmäßige Durchführung der täglichen Zugfahrten

Fachwissen, um für einen sicheren und reibungslosen Zugverkehr in deinem Bereich sorgen zu können

Du übernimmst die Verantwortung für Weichen sowie Signale und somit auch für unsere Reisenden und Züge


Das erwartet dich in deiner Weiterqualifizierung:


Grundlagen des Vertriebs und Trassenmanagements sowie der Betriebsführung
Als Trainer:in kannst du dein gesammeltes Wissen an zukünftige Eisenbahner:innen in der Zugverkehrssteuerung
weitergeben
Wir bereiten dich intensiv auf deinen Jobeinstieg als Trainer:in vor. Als angehende:r Lernbegleiter:in erhältst du eine umfassende pädagogische Ausbildung und fachliche Einarbeitung. So lernst du, deine erworbenen Fachkenntnisse
selbstsicher und erfolgreich mit anderen zu teilen.Dein Profil:


Du hast dein (Fach-)Abitur (bald) erfolgreich abgeschlossen und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt

Deine Deutschkenntnisse entsprechen dem C2-Sprachniveau
Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick

Gern übernimmst du Verantwortung und arbeitest konzentriert
Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus
Du bist gut darin, komplexe Inhalte zu verstehen und auch anderen zu vermitteln
Vor größeren Gruppen zu sprechen, fällt dir leicht
Flexibilität und Spaß an deutschlandweiten Reisen bringst du ebenfalls mit
Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.Benefits:
Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
Zuschuss bis 350 € monatlich.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Top #Skills: #Verkaufstalent #Teamplayer #Service #Digitalisierung
o2wantsYOU 
Du willst in einem unserer o2 Shops durchstarten und unsere Kund:innen beraten?
Dann gestalte mit uns zusammen den Verkauf der Zukunft und erstelle bedürfnisorientierte Angebote für einen optimalen Zugriff auf unsere digitale Welt. Für unsere Kund:innen sind wir persönlich in unseren attraktiven Shops da und mit mehreren Tausend Mitarbeitenden an vielen Standorten in Deutschland vertreten. Was uns fehlt, bist DU. Bist du bereit? Denn "can do" geht nur gemeinsam.

Werde jetzt Teil unseres Teams und lass uns gemeinsam etwas bewegen!Mehr

Einblick in deine Zukunft
* #Teamspirit: Freue dich auf die Zusammenarbeit in einem unschlagbaren Team
* #Kundenberatung: Du begeisterst unsere Kund:innen von unseren innovativen und digitalen Produkten
* #Gesundheit: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bieten wir dir ein umfassendes Gesundheitsangebot sowie eine betriebliche Altersvorsorge


Deine Chance
* #Entwicklungschancen: Durch individuelle Einarbeitung sowie Produkt- und Verkaufstrainings sorgen wir für ein zügiges Onboarding
* #Benefits: Ein Smartphone für die dienstliche und private Nutzung, sowie Mitarbeiterrabatte, Guthaben und vieles mehr werden dir geboten
* #Sicherheit: Bei uns erwartet dich ein sicherer Arbeitsplatz und langfristige Dienstpläne
* #Wertschätzung: Mit überdurchschnittlicher Vergütung und einem fixen und variablen Anteil


Dein Skillset
* Als #Verkaufstalent begeisterst du unsere Neu- und Bestandskund:innen von unseren digitalen Produkten und erschaffst ein rundum positives Kundenerlebnis
* Durch deinen ausgeprägten #Kundenfokus bringst du das Verkaufs- und Serviceerlebnis auf ein neues Level
* Als #Teamplayer erreichst du die Zielvorgaben gemeinsam mit deinem Team unter Berücksichtigung der Qualitätsrichtlinien
* Die #Verwaltung der Warenwirtschaft liegt in deinen Händen, denn du bist verantwortlich für Planung, Steuerung und Kontrolle der betrieblichen Abläufe

Senior Controller (m/w/d)

Stellen-ID: TDR46a
Standort: Rodenbach
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche

#TOPJOB: A-TEAM bietet Dir diese spannende Karrierechance als Senior Controller (m/w/d) bei unserem Klienten, einem wachsenden europäischen Technologieunternehmen im Raum Hanau. Die Position ist ab sofort zu besetzen.

Deine Aufgaben
- Verantwortung für das gesamte Controlling-Spektrum inkl. Reporting, Analyse und Budgetplanung
- Erstellung regelmäßiger Managementberichte (GuV, Lager, CAPEX, Sales, Cash-Flow)
- Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Erstellung von Kostenstellenanalysen
- Durchführung von Ad-hoc-Analysen mit Fokus auf Gross Margin, Bestandsoptimierung und Produktion
- Steuerung des CAPEX-Genehmigungsprozesses und Projektbuchhaltung (PSP-Elemente)
- Optimierung und Betreuung von SAP-Prozessen in enger Zusammenarbeit mit Key-Usern und Beratern in Italien
- Enge Zusammenarbeit mit Buchhaltung, Vertrieb, Produktion sowie Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern

Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling
- Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling oder Finanzbereich, idealerweise in der Produktion
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel) sowie SAP (FI-CO-PS)
- Sicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, IFRS- und HGB-Kenntnisse von Vorteil
- Bereitschaft für 2-4 Auslandsaufenthalte pro Jahr (Italien) sowie hohe Teamfähigkeit und analytisches Denken
- Wichtig: Erfahrung mit Power-BI und SAP, sowie Excel

Deine Benefits
- Ein attraktives Gehalt bis 68.000 € p.a., je nach Berufserfahrung
- Hybrides Arbeiten mit flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderne IT-Ausstattung und Arbeitsumgebung in einem internationalen Unternehmen

Dein Ansprechpartner
Thomas Drews
Junior HR Manager
Tel.: + 49 (0)69 – 920 390 63
E-Mail: [email protected]

Abteilung(en): Finanz- & Rechnungswesen
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: EG 6

CNC Fräser (m/w/d) ab 20€/Std.


Herzlich Willkommen bei spp direkt.

Wir suchen ab sofort CNC-Fräser (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder Zerspanungsmechaniker (m/w/d) für unseren Kunden in Frankfurt am Main, Offenbach und Wiesbaden.

Als Spezialisten für die Jobsuche bieten wir Bewerbern attraktive Jobs mit interessanten Aufgaben in angesehenen Unternehmen.

Deine Aufgaben:
- Arbeiten nach Plan
- Zeichnungen lesen
- CNC Fräsen
- Maschinenbedienung
- Qualitätskontrolle

Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum CNC-Fräser (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation

Wir bieten dir:
- Branchenzuschläge und Übertarifliche Bezahlung
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsabhängige Prämien
- Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien bis zu 1000 Euro
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden
- Leistungsgerechte Vergütung (min. nach GVP-Tarif)
- Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
- Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team
- 24 Stunden Hotline – wir sind für Dich immer erreichbar
- Kostenlose Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung und Schutzausrüstung

Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

spp direkt Frankfurt GmbH
Niederlassung Offenbach
Frankfurter Straße 3-5
63065 Offenbach am Main

Telefon: 069 / 8008858-0
E-Mail:[email protected]
WhatsApp: 0163 / 3315845

Abonniere jetzt unseren WhatsApp-Kanal und verpasse keinen unserer Jobs mehr. Hier klicken.


Bewirb dich einfach und unkompliziert über WhatsApp:
- Schritt 1: Speichere unsere Nummer 0163 / 3315845
- Schritt 2: Nenne uns deinen Namen, Wohnort und den gewünschten Job
- Schritt 3: Wir melden uns umgehend bei Dir!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Wir bieten zum 01.08.2026 einen Ausbildungsplatz zur/zum Dachdecker/in (w/m/d).

Sie lernen bei uns:
• Steildacharbeiten ausführen
• Flachdacharbeiten und Bauwerksabdichtung durchführen
• Blechabdeckungen und Verkleidungen anfertigen und montieren
• Reparatur-, Wartungs- und Sanierungsarbeiten an Dächern/Terrassen und Abdichtungen durchführen
• Dachflächenfenster einbauen und warten
• Dächer warten, reparieren und instand halten, z.B. Dachgullys reinigen, altes und schadhaftes Dachmaterial
erneuern, Kiesschüttungen auf Flachdächern säubern

Was sie mitbringen:
• Belastbarkeit
• Lernbereitschaft
• Sie sind schwindelfrei
• Teamfähigkeit

Für weitere Fragen oder Anliegen steht Ihnen Frau Claudia Chladek zur Verfügung
Email: [email protected]
Telefon: 06109-731063

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Als einer der größten Personaldienstleister stehen wir für attraktive Jobs, faire Konditionen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine persönliche Mitarbeiterbetreuung.

Unser Auftraggeber ist ein global agierender Technologiekonzern. Die Geschäftsschwerpunkte liegen in den Bereichen Automatisierung und Digitalisierung der Industrie, intelligente Infrastruktur für Gebäude, dezentrale Energiesysteme, innovative Mobilitätslösungen für Schienen- und Straßenverkehr sowie Medizintechnik.

Wir suchen in Frankfurt am Main und im Rahmen der gewerblichen Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen Termin schichtbereite Mitarbeiter (m/w/d) für die Baugruppenmontage von Schaltanlagen. Sie erhalten einen Stundenlohn von mindestens 17,73 € brutto / Std. je nach Erfahrung und Qualifikation bis max. 28€ brutto / Std.

**IHRE AUFGABEN:**

* Vor- und Endmontage von Mittelspannungsschaltanlagen mit Akku-, Elektro- und Druckluftschraubern
* Einbau von vorgefertigten Behältern und Schaltautomaten in Gestelle nach Vorgabe
* Anbringen von Kabelkanälen und Außenverkleidungen
* Durchführung einfacher Verdrahtungstätigkeiten

**IHRE QUALIFIKATION:**

* Abgeschlossene Ausbildung wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich auch für Quereinsteiger
* Erfahrung in der Montage von elektrischen Anlagen oder vergleichbaren Tätigkeiten zwingend nachweisbar
* Höhentauglich (Montage auf Leitern mit Höhensicherung)
* Umsichtig, körperlich belastbar, flexibel und zuverlässig
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Bereitschaft im 3 Schichtsystem- und gelegentlicher Samstagsarbeit

**IHRE VORTEILE:**

* Attraktives Gehalt: Wir zahlen dir ein übertarifliches Gehalt nach dem GVP BAP-Tarifvertrag -- inklusive Zulagen on top.
* Flexibles Arbeitszeitkonto: Für eine faire Balance zwischen Job und Freizeit
* Extra-Benefits: Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit (Auszahlung im Juni und November)
* Eine 35 Stunden Woche wartet auf dich
* Bei Eignung Einstieg ab sofort möglich
* Hochwertige Ausstattung: Deine persönliche Schutz- und Arbeitskleidung bekommst du von uns gestellt
* Gesundheit im Fokus: Regelmäßige Check-ups und Vorsorgeuntersuchungen in unserem Werksarztzentrum warten auf dich
* Strukturierte und systematische Einarbeitung direkt bei unserem Kunden vor Ort
* Gute Erreichbarkeit: Auch ohne Auto kein Problem -- unser Kunde ist bestens an den ÖPNV angebunden
* Exklusive Mitarbeitervorteile: Empfehlungsprogramm, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.

Und das Beste: Dein persönlicher Jobvermittler ist jederzeit in unserer digitalen Geschäftsstelle für dich da -- und begleitet dich während deiner gesamten Mission.

Freue Dich auf einen Arbeitsplatz, der dir nicht nur eine attraktive, übertarifliche Vergütung bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld bei einem der größten Technologiekonzerne.

Wir freuen uns auf deine Kurzbewerbung (aussagekräftigen Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) und darauf dich schon sehr bald telefonisch zu kontaktieren.

**Über Uns:**

In mehr als 3.300 Standorten in 120 Ländern und über 1.100 Städten weltweit können

Geschäftspartner und Unternehmen aus allen Branchen in unseren Businesscentern

arbeiten - wo, wie oder wann immer sie möchten.

In Deutschland betreibt Regus über 130 Business Center in über 30 Städten

**Ihre Rolle:**

Als Center Manager sind Sie ein integraler Bestandteil unseres Teams und übernehmen die Verantwortung für die täglichen Abläufe. Diese Position bietet eine fantastische Gelegenheit für Personen, die den nächsten Schritt in ihrer Karriere machen möchten.

**Wir bieten Ihnen:**

- Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und globalen Unternehmen
- Arbeitszeiten von Montag-Freitag in der Regel von 08:30 Uhr bis 17:00 Uhr
- Eine unbefristete Anstellung
- Attraktive Firmenrabatte und Sonderkonditionen für Mitarbeitende
- Zusatzverdienst durch Beteiligung an Provisionsentgelt bzw. Bonus möglich
- Ein angenehmes Betriebsklima
- 27 Urlaubstage zum Start, mit steigender Betriebszugehörigkeit bis max. 30 Urlaubstage
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten (Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. als Community Sales Manager, Community Team Leader)
- Kostenfreie Getränke

**Ihre Aufgaben:**

- Führen Sie das Center-Team im Tagesgeschäft
- Übernehmen Sie die operative Verantwortung für den Standort
- Steigern Sie den Umsatz durch Upselling-Maßnahmen
- Bewerben und präsentieren Sie das Center gegenüber potenziellen Kunden
- Pflegen Sie bestehenden Beziehungen zu Kunden und Partnern
- Bearbeiten Sie Kundenanfragen und bieten Sie erstklassigen Kundensupport
- Organisieren und koordinieren Sie Veranstaltungen und Community-Aktivitäten
- Kommunizieren Sie effektiv mit Vermietern, Lieferanten und internen Abteilungen

**Ihr Profil:**

- Abgeschlossene Berufsausbildung oder gleichwertig, auch als Quereinsteiger möglich
- Sicheres Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)
- Ausgezeichnete Umgangsformen und professionelles Erscheinungsbild
- Starke organisatorische Fähigkeiten und teamorientierte Denkweise
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung, wie z.B als Teamleiter, Teamkoordinator, Standortleiter oder Store Manager (wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich)
- Kenntnisse in Akquise und Vertriebstechniken oder als Vertriebsmitarbeiter (wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich)

Sind Sie bereit, eine neue Herausforderung anzunehmen, Ihre Karriere voranzutreiben und Teil eines dynamischen Teams zu werden? Dann bewerben Sie sich jetzt! Diese Rolle ist perfekt für Bewerber, welche ein Sprungbrett für ihre Karrieren suchen.

**Wir sind ein Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt und alle Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung berücksichtigt. Diese Stellenausschreibung ist ausschließlich im Sinne der Chancengleichheit und Vielfalt zu verstehen.**

** Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund der Vielzahl unserer Standorte in Deutschland Nachrichten über die Bundesagentur für Arbeit nicht beantworten können. Wir bitten Sie daher, Ihre Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. Nach Eingang Ihrer Unterlagen nehmen wir gerne Kontakt mit Ihnen auf. **