Job Elektroniker Automatisierungstechnik Handwerk (m/w/d) Wir bieten einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit über 30 jähriger Firmengeschichte. Als Elektroniker Automatisierungstechnik (m/w/d) sind an einer sofortigen Beschäftigung interessiert. Unsere Einsatzorte sind Frankfurt, Darmstadt, Mainz, Wiesbaden, Hanau und Bad Homburg in Vollzeit. Ihre Aufgaben: -Ausführung von verschiedenen handwerklichen Aufgaben wie Elektroinstallationen -Wartung und Instandhaltung an haustechnischen Anlagen -Inspektionsgänge an technischen Anlagen -eigenverantwortliche Durchführung von Wartung und Instandsetzungen -allgemeine Installationsarbeiten von Regelungssysteme an Anlagen -Begleitung und Kontrolle von Fremdfirmen Ihr Profil: -abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker - Automatisierungstechnik (m/w/d), Elektroniker Geräte und Systeme, Elektriker, Mechatroniker oder einem artverwandten Beruf -Einsatzbereitschaft -systematische und strukturierte Arbeitsweise unsere Leistungen: -übertarifl. Entlohnung -Urlaubs- und Weihnachtsgeld -persönlichen Ansprechpartner und Betreuung -auf Wunsch monatliche Abschlagszahlung -bis zu 30 Tage Jahresurlaub Sie erreichen uns: -persönlich während unserer Öffnungszeiten Mo bis Fr (8 - 17 Uhr) direkt gegenüber dem Frankfurter Hauptbahnhof -telefonisch oder über unseren WhatsApp-Service unter 069 - 219 33 90 -per E-Mail an <a href="[email protected]" target="_blank" rel="nofollow">[email protected]</a> (Herr Ingo Unbehau) Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Arbeitsvorbereitung, Elektrotechnik, Elektroinstallation
Herr Alexander Krebs
Am Hauptbahnhof 8
60329
Arena Personal Management GmbH, Am Hauptbahnhof 8, 60329 Frankfurt am Main, Deutschland, Hessen
Bewerben über
Darmstadt
Kompetenz trifft Service. International.
Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) in Darmstadt
wir suchen für eine attraktive Position bei einem unserer langjährigen Kunden, einem international anerkannten Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau. Unser Kunde hat sich durch Innovation und Qualität weltweit einen Namen gemacht und bietet maßgeschneiderte Lösungen für komplexe technische Herausforderungen. Die ausgeschriebene Position ist eine Direktanstellung und bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise im technischen Service einzubringen und weiter auszubauen. Als Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Installation, Wartung und Reparatur von hoch spezialisierten Maschinen und Anlagen bei Kunden vor Ort. Sie arbeiten sowohl national als auch international und sorgen dafür, dass die Maschinen zuverlässig und effizient laufen. Mit dieser Stelle erwartet Sie eine spannende Herausforderung in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld, in dem Ihre technische Kompetenz geschätzt wird. Ihr Engagement trägt maßgeblich zur Kundenzufriedenheit und zum Erfolg des Unternehmens bei.
Ihre Aufgaben:
- Sie führen eigenverantwortlich die Montage, Reparatur und Wartung von Maschinen bei Kunden im In- und Ausland durch.
- Sie prüfen Maschinen und erstellen detaillierte Protokolle.
- Sie schulen das Kundenpersonal effizient und praxisnah.
- Sie leiten und überwachen die Endabnahmen vor Ort.
- Sie organisieren und führen Umbauten der Maschinen nach Kundenanforderungen durch.
- Sie stellen sicher, dass alle Arbeiten pünktlich und in hoher Qualität erledigt werden.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium, idealerweise im Bereich Mechanik, Elektronik oder Mechatronik.
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau mit.
- Sie beherrschen Deutsch in Wort und Schrift und haben ausbaufähige Englischkenntnisse.
- Sie haben fundierte EDV-Kenntnisse und kennen sich idealerweise mit Siemens SPS S7 aus.
- Sie sind bereit, weltweit zu reisen und flexibel auf Kundenwünsche einzugehen.
- Sie treten selbstsicher auf und überzeugen durch Ihre hohe Serviceorientierung.
Was der Kunde bietet:
- individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum zur Entfaltung Ihrer Ideen.
- Flexible Arbeitszeiten und eine leistungsorientierte Vergütung.
- Einen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann.
- Ein intensives Onboarding-Programm und regelmäßige Schulungen.
- Moderne Arbeitsmittel und ein motiviertes Team.
- Ein stabiles und unterstützendes Arbeitsumfeld.
Was wir bieten:
- Unterstützung durch unsere Personalberater während des gesamten Bewerbungsprozesses.
- Keine Kosten für Sie als Bewerber, unser Service ist kostenfrei.
- Vermittlung in eine sichere und unbefristete Festanstellung beim Kunden.
- Persönliche Betreuung und Beratung, um Ihre Karriereziele zu erreichen.
- Direkter Kontakt zum Unternehmen, keine Zwischenschritte oder unnötige Verzögerungen.
- Transparente Kommunikation und regelmäßige Updates zum Status Ihrer Bewerbung.
Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und Teil eines erfolgreichen Teams zu werden. Nutzen Sie die Chance, Ihre Karriere im Anlagenbau voranzutreiben.
Interesse?
Dann bewerben Sie sich noch heute mit Ihrem vollständigen Lebenslauf!
Ihre Unterlagen und Angaben werden selbstverständlich vertraulich behandelt!
Gerne können Sie mich auch vorab telefonisch kontaktieren! Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner
Herr Ahmet Öngel
Kontakt
InnoTech Experts
Universitätsstr. 30
47051 Duisburg
+49 203 600 157 60
[email protected] ([email protected]?subject=Servicetechniker%20im%20Au%C3%9Fendienst%20(m/w/d)%20-%20)
Darmstadt
Ihr Weg in die Automatisierungstechnik beginnt hier!
Vertriebsingenieur (m/w/d) Prozessindustrie in Darmstadt
wir suchen für eine Vakanz eines unserer Kunden in der Region Mitte eine engagierte Persönlichkeit als Vertriebsingenieur (m/w/d) für die Prozessindustrie. Unser Kunde ist ein renommierter Anbieter im Bereich der Automatisierungstechnik und unterstützt Unternehmen in der chemischen Industrie sowie in der Wasserstoffbranche mit maßgeschneiderten Lösungen. Die ausgeschriebene Position bietet Ihnen die Möglichkeit, direkt beim Kunden in einer Festanstellung tätig zu werden. Profitieren Sie von der Flexibilität des Homeoffice und tragen Sie zur Weiterentwicklung und zum Erfolg eines dynamischen Unternehmens in der Region Mitte bei.
Ihre Aufgaben:
- Sie betreuen Kunden aus der chemischen Industrie sowie der Wasserstoffbranche.
- Sie bearbeiten spannende Kundenprojekte und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen.
- Sie verkaufen eigenständig Produkte und Dienstleistungen und bauen langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Sie arbeiten eigenverantwortlich von Ihrem Homeoffice aus.
- Sie unterstützen bei der Markteinführung neuer Produkte und nehmen an Workshops und Messen teil.
- Sie erstellen jährliche Budgets und Forecasts für Ihre Kunden.
Ihr Profil:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Sie verfügen über mindestens drei Jahre Erfahrung im Außendienst.
- Sie haben Erfahrung in der industriellen Automation.
- Sie beherrschen Englisch sicher in Wort und Schrift.
- Sie besitzen ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
Was der Kunde bietet:
- intensive Einarbeitung mit umfassenden Verkaufs- und Produkttrainings.
- Raum für eigene Weiterentwicklung durch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Eine attraktive Vergütung mit Bonusregelungen sowie einen Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Zusatzleistungen wie private Krankenzusatzversicherung, Gruppenunfallversicherung und Zuschüsse zur Altersvorsorge.
- Zugang zu Business Bike und weiteren Corporate Benefits.
Was wir bieten:
- Der Bewerbungsprozess ist für Sie kostenfrei.
- Die Stelle ist eine Festanstellung direkt beim Kunden.
- Flexibilität durch Homeoffice-Möglichkeiten.
- Unterstützung durch unser erfahrenes Team während des gesamten Bewerbungsprozesses.
Diese Position bietet Ihnen die Chance, in einer dynamischen und wachsenden Branche tätig zu werden. Sie haben die Möglichkeit, Ihre technischen und verkäuferischen Fähigkeiten weiter auszubauen und innovative Projekte zu begleiten.
Interesse?
Dann bewerben Sie sich noch heute mit Ihrem vollständigen Lebenslauf!
Ihre Unterlagen und Angaben werden selbstverständlich vertraulich behandelt!
Gerne können Sie mich auch vorab telefonisch kontaktieren! Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner
Herr Ahmet Öngel
Kontakt
InnoTech Experts
Universitätsstr. 30
47051 Duisburg
+49 203 600 157 60
[email protected] ([email protected]?subject=Vertriebsingenieur%20(m/w/d)%20Prozessindustrie%20-%20)
Darmstadt
Dir ist es wichtig, dass du mit deinem Job wirklich etwas bewegst. Finde deinen Platz in einem von über 500 Berufen bei der Deutschen Bahn. Wir bieten Profis und Berufsstarter:innen sichere Jobs mit Zukunftsperspektiven. Bewirb dich jetzt für ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und auf die Zusammenarbeit mit dir freut.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Azubi-Fachkoordinator:in (w/m/d) für die DB Energie GmbH am Standort Rhein-Main (Darmstadt, Eschborn, Frankfurt am Main oder Mainz).
Deine Aufgaben:
- Du bist zentrale(r) Ansprechpartner:in für alle Ausbildungs-angelegenheiten deiner Auszubildenden, wie auch der Lehrenden von Berufsschulen bzw. der Lehrwerkstätten und den Führungskräften / Personaler:innen vor Ort
- Im Auswahlprozess wirkst du mit, und die Betreuung der Auszubildenden im Berufsbild Elektroniker für Betriebstechnik liegt ebenfalls in deiner Verantwortung
- Weitere Aufgaben sind die Sicherstellung der Vermittlung von Kenntnissen, Fertigkeiten und fachtheoretischen Inhalten gemäß Ausbildungsrahmenplan sowie die Überwachung der betrieblichen Ausbildungsleistungen
- Du triffst die Auswahl geeigneter Praxiseinsätze und stellst die Umsetzung des betrieblichen Einsatzplanes sicher
- Regelmäßiger Austausch und die Zusammenarbeit mit innerbetrieblichen und außerbetrieblichen Schnittstellenpartnern (bspw. DB-Training, Berufsschule, IHK und Prüfungsausschuss IHK) gehören ebenso zu deinem Aufgabenbereich
Dein Profil:
- Du hast neben deiner Ausbildung im Elektrofach eine abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Industriemeister:in sowie die Ausbildereignung (AdA)
- Ein ausgeprägtes Interesse an der Zusammenarbeit mit Auszubildenden und Nachwuchskräften setzen wir voraus
- Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus
- Engagement, Einfühlungsvermögen, Belastbarkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit runden dein Profil ab
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Deine Vorteile
- Wir begegnen dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.
- Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darmstadt
Die Hochschule Darmstadt sucht zur Verstärkung des SAP-Teams im Hessischen
Hochschul-RechenZentrum (HeHRZ) zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*n
Mitarbeiter*in im Bereich der
technischen Leitung (100 %)
Kennziffer: 220/2025 K.6
Das HeHRZ ist zentraler IT-Dienstleister für die hessischen Hochschulen. Im
Fokus der Tätigkeiten stehen der Betrieb und die Weiterentwicklung der
SAP-Systeme sowie hiermit verbundene Beratungsaktivitäten.
Ihre Aufgaben:
• Technische Leitung des Bereichs SAP Basis Architektur und IT-Infrastruktur
• Betreuung und konzeptionelle Weiterentwicklung der SAP-Systeme und
-Landschaften für das Finanz- und Personalwesen und der dazugehörigen
technischen Infrastruktur
• Durchführung des Anwendungssupports (3rd-Level) und Zusammenarbeit mit dem
SAP-Support
• Planen, Erstellung und Durchführung von Schulungen, Workshops und
Info-Veranstaltungen
• Vertretung der Interessen der kooperierenden Hochschulen in Arbeitsgruppen
• Vertretung der Abteilungsleitung HeHRZ im Abwesenheitsfall
Ihr Profil:
• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Informatik oder
vergleichbar
(Master oder Uni-Diplom)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption, Realisierung, Umsetzung und
Administration von SAP Systemlandschaften (Windows Server und/oder Linux) und
der dazugehörigen IT-Infrastruktur
• Mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken (z.B. MS
SQL)
• Erfahrungen in den SAP Technologien (z. B. AS-Java und -ABAP)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Durchführung von Workshops
und Schulungen
• Erfahrungen in der Leitung von Teams
• Erfahrungen im Projekt- und IT-Management
• Von Vorteil sind:
o Kenntnisse in den SAP-Technologien SAPRouter, SAP-Webdispatcher
o Kenntnisse von Authentifizierungsverfahren (z.B. Kerberos und SAML2)
o Kenntnisse in den Programmiersprachen ABAP oder Java
o Kenntnisse im Bereich des SAP-Berechtigungswesen
o Kenntnisse im Bereich HANA DB, S/4HANA oder der dazugehörigen Migration
o Kenntnisse im Bereich SAP-Fiori
o Kenntnisse der EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO)
o Kenntnisse im Bundesdatenschutzgesetz (BDSG)
o Kenntnisse im IT-Grundschutz gemäß Bundesamt für Sicherheit in der
Informationstechnik (BSI)
• Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insb. mit Excel und Access
• Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
• Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit
• Soziale Kompetenz
• Ausgeprägtes kunden- und serviceorientiertes Verhalten
• Gender- und Diversity-Kompetenz werden vorausgesetzt
• Bereitschaft zu gelegentlichen, auch mehrtägigen Dienstreisen
• Bereitschaft sich in neue Themengebiete einzuarbeiten
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages für die
Beschäftigten des Landes Hessen
(TV-H).
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt
eingestellt.
An der Hochschule Darmstadt besteht ein Frauenförder- und
Gleichstellungsplan. Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der
Gleichberechtigung von Männern und Frauen und der gesetzlichen Maßgabe, die
Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereiches des Frauenförder-
und Gleichstellungsplans zu beseitigen, ist die Hochschule Darmstadt an der
Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Die Stelle ist grundsätzlich
teilbar.
Die h_da ist mit dem Gütesiegel „Familienfreundliche Hochschule Land Hessen“
des Hessischen Ministeriums des Innern und für Sport ausgezeichnet und bietet
ihren Beschäftigten für das Jahr 2025 für die Nutzung des öffentlichen
Personennahverkehrs freie Fahrt in Form eines hessischen Landestickets
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige
Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der o.g. Kennziffer bis zum
07.06.2025 an die
Hochschule Darmstadt
Personalabteilung
Schöfferstr. 3
64295 Darmstadt
oder
per E-Mail mit Anhang im pdf-Format an [email protected]
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben,
Lebenslauf, Arbeits- & Abschlusszeugnisse) nur in Kopie ein, da diese nach
Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher
Bestimmungen vernichtet werden.
Darmstadt
- Attraktives und marktorientiertes Gehalt
- Ein Gehalt, das Ihren Einsatz wertschätzt
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen und bieten innovative Lösungen sowie Produkte, die international Maßstäbe setzen. Zur Verstärkung des Teams sucht unser Kunde einen engagierten und erfahrenen HR Generalisten (m/w/d)
Aufgabengebiet
Beratung und Betreuung von Mitarbeitern in allen personalrelevanten Fragestellungen im Bereich Manufacturing und Produktion.
Mitgestaltung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen zur Förderung der Mitarbeiterbindung und -entwicklung.
Unterstützung bei der Personalplanung und -strategie im Produktionsbereich.
Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Bestimmungen.
Durchführung von HR-Projekten, z.B. zur Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit oder der Effizienz von HR-Prozessen.
Anforderungsprofil
Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Management
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Personalentwicklung.
Erfahrung in der Rekrutierung und Mitarbeiterbetreuung im industriellen Bereich.
Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen.
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Sicherer Umgang mit MS Office
Vergütungspaket
Ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld
-Die Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Karriereplanung
-Eine attraktive Urlaubsregelung
-Einzigartige Aspekte der Unternehmenskultur, die auf Teamwork und Innovation setzen
Darmstadt
- Starke Teamkultur
- Internationales und namhaftes Unternehmen
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein global agierendes Unternehmen, das innovative Lösungen im Bereich Healthcare anbietet.
Aufgabengebiet
Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
-Pflege von Personalstammdaten und Bearbeitung von Ein- und Austritten
-Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
-Zusammenarbeit mit externen Partnern, wie Krankenkassen und Behörden
Anforderungsprofil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung
-Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
-Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (z. B. DATEV, SAP HCM)
-Diskretion und Genauigkeit
Vergütungspaket
Altersvorsorge
-Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten
-Attraktives Gehalt und Sozialleistungen
-Moderne Büroausstattung und zentrale Lage
Darmstadt
- Eine neue Chance wartet auf Sie!
- Langfristige Anstellung
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen mit Sitz in Darmstadt, das sich auf den Vertrieb hochwertiger Produkte/Dienstleistungen spezialisiert hat. Mit einem dynamischen Team und modernen Vertriebsstrategien setzt das Unternehmen auf nachhaltige Kundenbeziehungen und Wachstum.
Aufgabengebiet
Telefonische Akquise und Beratung von Neu- und Bestandskunden
Bedarfsermittlung und individuelle Angebotserstellung
Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen
Dokumentation von Kundengesprächen im CRM-System
Zusammenarbeit mit dem Vertriebs- und Marketingteam zur Optimierung der Verkaufsstrategien
Anforderungsprofil
Erste Erfahrung im Telesales, Vertrieb oder einer vergleichbaren Position von Vorteil
Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und eine kundenorientierte Denkweise
Eigenmotivation und eine proaktive Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen wünschenswert
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Vergütungspaket
Attraktives Fixgehalt mit erfolgsabhängigen Provisionen
Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Modernes Büro in Darmstadt mit guter Anbindung
Angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team
Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen
Darmstadt
- Modernes Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Attraktive Benefits und verantwortungsvolle Aufgaben.
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen aus Darmstadt, das in der Industriebranche tätig ist und sich auf die Entwicklung und Produktion fortschrittlicher Technologien spezialisiert hat. Mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Effizienz bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen, die global erfolgreich zum Einsatz kommen. Durch eine dynamische Arbeitsumgebung und moderne Produktionsprozesse ist das Unternehmen ein attraktiver Arbeitgeber für Fachkräfte, die den nächsten Schritt in ihrer Karriere machen möchten.
Aufgabengebiet
Selbstständige Kontierung (Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung)
-Bearbeitung des Mahnwesens und offener Posten
-Verwaltung von Bürgschaften sowie Policen
-Unterstützung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse
-Mitwirkung bei der Erstellung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen
Anforderungsprofil
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung
-Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
-Kenntnisse der Arbeitsprozesse in der Finanzbuchhaltung sowie der Schnittstellen im Buchungs- und Zahlungsverkehr
-Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen
-Teamfähigkeit
-Berufserfahrung ist von Vorteil
Vergütungspaket
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
-Attraktive Vergütung
-Abwechslungsreiche Tätigkeit in verschiedenen Geschäftsfeldern
-Offene Struktur
-30 Tage Urlaub