Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) für den Start ab September 2025

Seit unserer Gründung im Jahr 1990 produzieren wir qualitativ hochwertige Kabelschutz- und medienführende Systeme für die Automobilindustrie sowie für den Maschinen- und Anlagenbau. 1997 bezogen wir unseren heutigen Firmensitz in Ebern. Bereits drei Jahre später konnten wir eine weitere Produktionsstätte in Nordrhein-Westfalen eröffnen. 2001 begann der Aufbau einer Niederlassung im tschechischen Zdikov. Seitdem haben wir unsere Produktions- und Lagerflächen immer weiter ausgebaut und unser Produktportfolio vergrößert. Hohe Produktqualität und Kundenzufriedenheit sind die Grundlagen der Unternehmenspolitik.

So sind wir Entwicklungspartner und Produzent für einen zunehmend größeren Kreis namhafter Automobilhersteller und Industrieunternehmen im In- und Ausland.

Wir bieten zum **01.09.2025** einen Ausbildungsplatz zum/zur

**Kaufmann/-frau - Digitalisierungsmanagement (m/w/d)** an.

Als Kaufmann für Digitalisierungsmanagement kombinierst Du Dein IT-Know-how mit kaufmännischen Aspekten und weißt, wie man wirtschaftlichen Nutzen aus der Digitalisierung zieht.
Du managst die Digitalisierung von Geschäftsprozessen und machst das Unternehmen und unsere Kunden zukunftsfähig.

### Wir suchen Dich als Mitarbeiter und Mensch.

marcapo - Wir machen lokale Markenführung einfach und wirksam! Dafür vereinen wir **professionelles Marketing und innovative Technologielösungen** in unseren eigens entwickelten Marketingplattformen, die uns eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit bekannten Marken wie STIHL, Vodafone, ERGO, HUK-COBURG, VELUX und Co. ermöglichen.

Du bist interessiert daran, gemeinsam mit technischen und marketingorientierten kaufmännischen Ansprechpartnern nationaler und internationaler Marken Lösungen zu finden, die unser Marketingportal mit deren Systemen vernetzt? Du hast ein **Auge fürs Detail** und hast den Anspruch, dass Software möglichst fehlerfrei für einen Anwender läuft?
Wenn Du eine Leidenschaft für **digitale Innovationen** hast und bereit bist, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu lernen und zu wachsen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

In der Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement vereinen sich die Qualifikationen zum Technischen Consultant, API-Manager und IT-Qualitätsmanager.

### Was Du tust:

- Kaufleute für Digitalisierungsmanagement sind unsere **Schnittstelle** zwischen externen und internen Ansprechpartnern auf technischem Niveau.
- Dabei erstellst Du **Softwarebeschreibungen** und Hilfestellungen für unsere Mitarbeiter und Kunden.
- Du bist aktiv bei der **Anbindung und Nutzung von APIs** beteiligt, die wir und unsere Kunden bereitstellen, um Systemlandschaften zu verknüpfen.
- Du lernst **technische und konzeptionelle Lösungen** zu erarbeiten, um Prozesse unserer Kunden zu digitalisieren und zu verbessern.
- Bereits während der Ausbildung arbeitest Du im realen Tagesgeschäft mit und verantwortest selbstständig Aufgaben in Form von **Fehlerbehebung, Konfigurationen** und **Tests abgeschlossener Software Implementierungen.**

### Was wir uns von Dir wünschen:

- Für eine Ausbildung als **Kaufmann für Digitalisierungsmanagement** (m/w/d) verfügst Du über einen guten Schulabschluss (mind. Mittlere Reife) oder eine bereits abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT-Projektmanagement.
- Du interessierst Dich für **Webanwendungen** und deren Schnittstellen.
- Deine Deutsch- und Englischkenntnis sind gut.
- Du besitzt eine hohe Kommunikationsfähigkeit und hast **Freude im Umgang mit Kunden** sowie Mitarbeitern.
- Du bist zum einen ein **Teamplayer**, arbeitest aber zum anderen auch **eigenverantwortlich** und **lösungsorientiert.**

### Was wir Dir bieten:

- Du bist uns wichtig! Deswegen **vergüten** wir Deine Arbeit während der Ausbildung wie folgt: 1. Jahr **930 €**, 2. Jahr **1.030 €**, 3. Jahr **1.130 €**. Zusätzlich erhältst Du ein **monatliches Azubi-Taschengeld** in Höhe von **35 €**.
- Mit Deinem **Azubi-Paten** hast du während Deiner gesamten Ausbildung eine **verlässliche Ansprechperson** für alle Deine Fragen an Deiner Seite.
- **Du-Kommunikation** und **flache Hierarchien** im gesamten Unternehmen sorgen für einen **gleichberechtigten Austausch**, innerhalb der eigenen Abteilung und darüber hinaus. Dabei legen wir Wert auf frische Impulse, kreative Lösungsansätze und den Mut, Neues auszuprobieren. 
- Eine **stärkengerechte Gestaltung** Deines Jobprofils sowie **fachliche** und **persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten**, z.B. im Bereich der Persönlichkeitsentwicklung, tragen dazu bei, Spaß und Erfolg im Job für Dich vereinbar zu machen. 
- **Flexibilität** ist uns wichtig – sowohl in der **Arbeitszeitgestaltung** als auch beim **Arbeitsort**: Ob Du nach einer tiefgehenden Einarbeitungsphase im Büro vorwiegend im Home Office oder vor Ort in Bamberg oder Ebern arbeitest entscheidest Du in Abstimmung mit Deinem Team. Unabhängig davon bist Du mit gleitender Arbeitszeit und Deinem persönlichen Stundenkonto flexibel – Überstunden kannst Du also vollständig ausgleichen.  
- Bei Sportangeboten, Spieleabenden, Firmen- und Team-Events oder dem „Abfüll-Donnerstag“ mit eigenem marcapo-Bier (auch zum Mitnehmen) kannst Du Deine Kollegen kennenlernen, Dich vernetzen oder einen Ausgleich zum Bürojob finden.
- Viele **weitere Benefits** rund um das Arbeitsumfeld, Finanzen und Gesundheit bei marcapo findest du auch auf www.marcapo.com/karriere unter dem Punkt „Was wir Dir bieten“. 

### Über uns **- „Wir sind viele“**

Die marcapo GmbH – das sind mehr als 200 Leute mit unterschiedlichsten Interessen und Kompetenzen. Wir kommen aus verschiedenen Ländern und sprechen allerlei Dialekte. Doch eine Sache verbindet uns alle: **die Leidenschaft für Technologie und Marketing.**

Als **Spezialist für lokale Markenführung** managen wir die Marketingportale für über 65 große Marken, wie STIHL, Ergo oder Honda. Über 65.000 Vertriebspartner der Marken bestellen jährlich darüber ihre individuellen Werbemaßnahmen. Professionelles Marketing und **innovationsgetriebene Technologielösungen** verschmelzen in unserem eigens entwickelten marcapo Marketingportal.

Die Leidenschaft für Fortschritt und Weitblick treibt uns an. Wir stellen uns zunehmend international auf und sind in den **europäischen Märkten** aktiv. Dabei behalten wir stets die Bodenhaftung und bekennen uns klar zu unseren **fränkischen Wurzeln.** Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte mit uns die Zukunft der lokalen Markenführung – aus Ebern, Bamberg oder von ganz neuen Orten.

marcapo - Wir machen lokale Markenführung einfach und wirksam! Dafür vereinen wir professionelles Marketing und innovative Technologielösungen in unseren eigens entwickelten Marketingplattformen, die uns eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit bekannten Marken wie STIHL, Vodafone, ERGO, HUK Coburg, VELUX und Co. ermöglichen.

Du bist interessiert daran, gemeinsam mit technischen und marketingorientierten kaufmännischen Ansprechpartnern nationaler und internationaler Marken Lösungen zu finden, die unser Marketingportal mit deren Systemen vernetzt? Du hast ein Auge fürs Detail und hast den Anspruch, dass Software möglichst fehlerfrei für einen Anwender läuft?
Wenn Du eine Leidenschaft für digitale Innovationen hast und bereit bist, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu lernen und zu wachsen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

In der Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement vereinen sich die Qualifikationen zum Technischen Consultant, API-Manager und IT-Qualitätsmanager.

Was Du tust:

• Kaufleute für Digitalisierungsmanagement sind unsere Schnittstelle zwischen externen und internen Ansprechpartnern auf technischem Niveau.
• Dabei erstellst du Softwarebeschreibungen und Hilfestellungen für unsere Mitarbeiter und Kunden.
• Du bist aktiv bei der Anbindung und Nutzung von APIs beteiligt, die wir und unsere Kunden bereitstellen, um Systemlandschaften zu verknüpfen.
• Du lernst technische und konzeptionelle Lösungen zu erarbeiten, um Prozesse unserer Kunden zu digitalisieren und zu verbessern.
• Bereits während der Ausbildung arbeitest Du im realen Tagesgeschäft mit und verantwortest selbstständig Aufgaben in Form von Fehlerbehebung, Konfigurationen und Tests abgeschlossener Software Implementierungen.

Was wir uns von Dir wünschen:

• Für eine Ausbildung als Kaufmann / Kauffrau für Digitalisierungsmanagement verfügst du über einen guten Schulabschluss oder eine bereits abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT-Projektmanagement.
• Du interessierst dich für Webanwendungen und den erweiterten Umgang mit REST-Schnittstellen.
• Deine Deutsch- und Englischkenntnis sind gut.
• Du besitzt eine hohe Kommunikationsfähigkeit und hast Freude im Umgang mit Kunden sowie Mitarbeitern.
• Du bist zum einen ein Teamplayer, arbeitest aber zum anderen auch eigenverantwortlich und lösungsorientiert.

Was wir Dir bieten:

• Du bist uns wichtig! Deswegen vergüten wir Deine Arbeit während der Ausbildung wie folgt: 1. Jahr 900 €, 2. Jahr 1.000 €, 3. Jahr 1.100 €. Zusätzlich erhältst Du ein monatliches Azubi-Taschengeld in Höhe von 35 €.
• Mit Deinem Azubi-Paten hast du während Deiner gesamten Ausbildung eine verlässliche Ansprechperson für alle Deine Fragen an Deiner Seite.
Du-Kommunikation und flache Hierarchien im gesamten Unternehmen sorgen für einen gleichberechtigten Austausch, innerhalb der eigenen Abteilung und darüber hinaus. Dabei legen wir Wert auf frische Impulse, kreative Lösungsansätze und den Mut, Neues auszuprobieren.
• Eine stärkengerechte Gestaltung Deines Jobprofils sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im Bereich der Persönlichkeitsentwicklung, tragen dazu bei, Spaß und Erfolg im Job für Dich vereinbar zu machen.
• Flexibilität ist uns wichtig – sowohl in der Arbeitszeitgestaltung als auch beim Arbeitsort: Ob Du nach einer tiefgehenden Einarbeitungsphase im Büro vorwiegend im Home Office oder vor Ort in Bamberg oder Ebern arbeitest entscheidest Du in Abstimmung mit Deinem Team. Unabhängig davon bist Du mit gleitender Arbeitszeit und Deinem persönlichen Stundenkonto flexibel – Überstunden kannst Du also vollständig ausgleichen.
• Bei Sportangeboten, Spieleabenden, Firmen- und Team-Events oder dem „Abfüll-Donnerstag“ mit eigenem marcapo-Bier (auch zum Mitnehmen) kannst Du Deine Kollegen kennenlernen, Dich vernetzen oder einen Ausgleich zum Bürojob finden.
• Viele weitere Benefits rund um das Arbeitsumfeld, Finanzen und Gesundheit bei marcapo findest du auch auf www.marcapo.com/karriere unter dem Punkt „Was wir Dir bieten“.

Über uns - „Wir sind viele“

Die marcapo GmbH – das sind mehr als 200 Leute mit unterschiedlichsten Interessen und Kompetenzen. Wir kommen aus verschiedenen Ländern und sprechen allerlei Dialekte. Doch eine Sache verbindet uns alle: die Leidenschaft für Technologie und Marketing.

Als Spezialist für lokale Markenführung managen wir die Marketingportale für über 65 große Marken, wie STIHL, Ergo oder Honda. Über 65.000 Vertriebspartner der Marken bestellen jährlich darüber ihre individuellen Werbemaßnahmen. Professionelles Marketing und innovationsgetriebene Technologielösungen verschmelzen in unserem eigens entwickelten marcapo Marketingportal.

Die Leidenschaft für Fortschritt und Weitblick treibt uns an. Wir stellen uns zunehmend international auf und sind in den europäischen Märkten aktiv. Dabei behalten wir stets die Bodenhaftung und bekennen uns klar zu unseren fränkischen Wurzeln. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte mit uns die Zukunft der lokalen Markenführung – aus Ebern, Bamberg oder von ganz neuen Orten.