Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Leitungsteams im Seniorenwohnpark Leipzig Am Kirschberg suchen wir ab sofort eine engagierte und zuverlässige Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).

Als Stellvertretung der Pflegedienstleitung übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Organisation und Qualitätssicherung unserer Pflegeprozesse.

Ihre Aufgaben:

- Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Dienst-und Einsatzplanung
- Sicherstellung einer hohen Pflegequalität gemäß aktueller Standards
- Mitwirkung bei Qualitätsmanagement, Dokumentationsprüfung und interner Organisation.
- Ansprechpartner/in für das Pflegeteam sowie Vertretung der PDL bei Abwesenheit.
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und externen Dienstleistern.

Regionales Qualitätsmanagement (m/w/d) für stationäre Pflege in Leipzig

Herzlich Willkommen! wir von rocket match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin, Pflege & Pädagogik. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Jahre Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Partner im Raum Leipzig suchen wir Sie in Festanstellung als: Regionales Qualitätsmanagement (m/w/d) für stationäre Pflege

Als Regionale(r) Qualitätsmanager (m/w/d) erwartet Sie:

- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Eine leistungsorientierte Vergütung
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet
- Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen
- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung
- Eine Führungsposition in einem krisensicheren Unternehmen
- Ein engagiertes und hoch motiviertes Team

Ihre Aufgaben als Regionale(r) Qualitätsmanager (m/w/d):

- Umsetzung der Qualitätsanforderungen in den Einrichtungen
- Schulung und Fortbildung der Mitarbeiter (m/w/d)
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Planung, Durchführung und Auswertung von Audits
- enge Zusammenarbeit mit dem Zentralen Qualitätsmanagement und der Regionalleitung

Ihr Profil als Regionale(r) Qualitätsmanager (m/w/d):

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Eine Weiterbildung als Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI oder eine vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert
- Eine Weiterbildung als Qualitätsmanagementbeauftragter im Pflege- und Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen
- Reisebereitschaft für das Gebiet Sachsen

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 5424968-2 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail an jobs(at)rocket-match.de ([email protected]) .

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0178 271 55 59.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Medcareer ist Ihr Partner für die professionelle Personalvermittlung im Gesundheitswesen.
Für unseren namhaften Kunden im stationären Pflegebereich suchen wir aktuell eine engagierte und erfahrene Pflegedienstleitung (m/w/d) zur Festanstellung bei Leipzig.
Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich durch Professionalität, Empathie und Fachkompetenz auszeichnet.

Ihre Aufgaben:

- Fachliche und disziplinarische Leitung des Pflegeteams
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
- Verantwortung für Personalplanung und -entwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und interdisziplinären Teams
- Budget- und Ressourcenplanung

Ihre Qualifikation:

- Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d) nach § 71 SGB XI oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position in der Pflege
- Kenntnisse in Qualitätsmanagement und Personalführung
- Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent

Ihr Vorteil:

- Direktvermittlung zu einem etablierten Arbeitgeber
- Attraktives Gehalt und leistungsbezogene Vergütungsbestandteile
- Gestaltungsspielraum für innovative Ideen
- Engagiertes Team und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine sichere Arbeitsstelle mit langfristiger Perspektive

Wir sind gerne für Sie da:
Medcareer steht Ihnen als professioneller Partner zur Seite. Wir begleiten Sie von der ersten Bewerbung bis zum erfolgreichen Start in Ihre neue berufliche Herausforderung. Wenn Sie sich für diese verantwortungsvolle Position interessieren, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu gehen!

Bereits seit 1991 arbeitet die Ökumenische Sozialstation in Leipzig und betreut und unterstützt kranke und pflegebedürftige Menschen in ihrem häuslichen Umfeld.
Wir suchen für unsere häusliche Kranken- und Altenpflege eine weitere engagierte Persönlichkeit, die die Aufgaben der leitenden Pflegedienstleitung in der ambulanten Pflege verantwortungsvoll wahrnimmt und die sich mit Engagement, Freude und Ideen in unserem Verein einbringt.

Das zeichnet Sie aus:
• Spaß an ehrlicher Teamarbeit und einen motivierenden und
kooperativen Führungsstil
• Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität
• Einfühlungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit sowie
Verantwortungsbereitschaft
• die Fähigkeit, Mitarbeitende an Entwicklungsprozessen zu
beteiligen und zu begeistern
• grundsätzliche Erfahrungen in einer Leitungs-/
Stellvertretungsfunktion
• Personalführungs- und Sozialkompetenz, sowie emotionale
Stabilität und eine positive und verständnisvolle Grundeinstellung
gegenüber alten und kranken Menschen.

Die Ausbildung als Kranken- oder Altenpfleger/in mit der gesetzlich vorgeschriebenen Qualifikation zur Pflegedienstleitung setzen wir als selbstverständlich voraus.

Ihr Aufgabengebiet
• Planung, Führung, Kontrolle und Weiterentwicklung der
professionellen Pflege
• Sicherstellung der Qualität von Pflege- und
Betreuungsmaßnahmen auf Basis gesetzlicher Regelungen und
hausinterner Vorgaben
• Einhaltung und Umsetzung fachlicher und gesetzlicher Aspekte
• Sicherstellung der Personaleinsatzplanung
• Führung des Leitungsteams (stellv. Pflegedienstleitung und
MitarbeiterIn)
• Unterstützung und Führung der MitarbeiterInnen der Häuslichen
Kranken- und Altenpflege
• Erstellung von Pflegeverträgen
• Durchführung von Teamsitzungen
• Durchführung von Erstbesuchen mit anschließender Planung der
Pflege, Beratungsbesuchen, Mitarbeiter- und Pflegevisiten etc.
• Tourenkontrolle

Stellenumfang
• 39 Stunden /Woche (100 %)

Das bringen Sie mit:
• abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte
Pflegefachkraft mit PDL- Qualifikation
• Bereitschaft zu Weiterbildungen
• PKW- Führerschein mit sicherem Fahrverhalten
• gutes Deutsch in Wort und Schrift
• sicherer Umgang mit Word und Excel
• Kenntnisse über .snap ambulant (Euregon) sind wünschenswert
aber nicht Bedingung
• eine Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist wünschenswert
aber nicht Bedingung

Wir bieten Ihnen
• eine angemessene Vergütung nach AVR Diakonie Sachsen
entsprechend der Erfahrung und
• eine starke betriebliche Altersversorgung, fast ausschließlich
arbeitgeberfinanziert
• 31 Tage Erholungsurlaub, Heiligabend und Silvester gelten als
freie Tage
• ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenfeld
• eine Mitarbeit in einem engagierten Mitarbeiterteam
• Fortbildungen
• Umgang untereinander, der von Professionalität und
Wertschätzung geprägt ist

Haben Sie Interesse an dieser schönen und eigenständigen Tätigkeit in unserem Team? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen. Diese senden Sie bitte bevorzugt per E-Mail an:

Ökumenische Sozialstation Leipzig e.V.
Ansprechpartner:
Herr Schmidt/ Herr Waßermann
Antonienstraße 41, 04229 Leipzig

Tel.: 0341/ 22 468 00

Wir freuen uns auf Sie!

Regionales Qualitätsmanagement (m/w/d) für stationäre Pflege in Leipzig

Herzlich Willkommen! wir von rocket match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin, Pflege & Pädagogik. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Jahre Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Partner im Raum Leipzig suchen wir Sie in Festanstellung als: Regionales Qualitätsmanagement (m/w/d) für stationäre Pflege

Als Regionale(r) Qualitätsmanager (m/w/d) erwartet Sie:

- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Eine leistungsorientierte Vergütung
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet
- Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen
- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung
- Eine Führungsposition in einem krisensicheren Unternehmen
- Ein engagiertes und hoch motiviertes Team

Ihre Aufgaben als Regionale(r) Qualitätsmanager (m/w/d):

- Umsetzung der Qualitätsanforderungen in den Einrichtungen
- Schulung und Fortbildung der Mitarbeiter (m/w/d)
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Planung, Durchführung und Auswertung von Audits
- enge Zusammenarbeit mit dem Zentralen Qualitätsmanagement und der Regionalleitung

Ihr Profil als Regionale(r) Qualitätsmanager (m/w/d):

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Eine Weiterbildung als Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI oder eine vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert
- Eine Weiterbildung als Qualitätsmanagementbeauftragter im Pflege- und Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen
- Reisebereitschaft für das Gebiet Sachsen

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 5424968-2 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail an jobs(at)rocket-match.de ([email protected]) .

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0178 271 55 59.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Unsere advita Häuser sind das beste Beispiel dafür, dass Altenpflege nicht immer schnell schnell und husch husch gehen muss. Das liegt daran, dass bei uns weniger Bewohner auf eine Pflegekraft oder Pflegefachkraft kommen als in manch anderen Einrichtungen. Das schätzen insbesondere die Kollegen, die vorher in einem Krankenhaus oder einem Pflegeheim gearbeitet haben.

Die Versorgung unserer Klienten erfolgt direkt in deren Wohnungen oder in der Wohngemeinschaft. Manchmal auch in der Tagespflege. Dabei unterstützen uns z. B. professionelle Betreuungskräfte oder Hauswirtschaftskräfte, die uns viel Arbeit abnehmen und den Job in der Altenpflege angenehmer machen.

In unseren advita Häusern können wir sehr gut auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner eingehen. Die Arbeit macht mehr Spaß und unsere Klienten fühlen sich wohl.

In Leipzig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Woche).

advita bietet Ihnen:

- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
- Attraktives Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte
- Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
- Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen
- Ein abwechslungsreiches sinnstiftende Arbeitsfeld
- Gute und praxisnahe Einarbeitung
- Vereinfachte, digitale Dokumentation auf iPads
- Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Krisensicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, innovativen Unternehmen
- Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Kostenfreie Getränke
- Team-/ Firmenevents

Ihre Aufgaben:

- Sie sind verantwortlich für die Führung und Unterstützung einer Niederlassung
- Sie koordinieren die täglichen Aufgaben und Struktur
- Sie sorgen für die Einhaltung von Qualitätsstandards
- Sie agieren als Ansprechpartner für die Bewohner und deren Angehörige, Kunden, Mitarbeiter sowie Vorgesetzte
- Personalführung, -entwicklung und -planung
- Mitarbeit in der pflegerischen Versorgung
- Sicherstellung und Umsetzung der Qualitätsstandards

Voraussetzungen:

- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein vergleichbarer Abschluss
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege sowie in leitender Funktion
- Führungskompetenz und Durchsetzungsvermögen
- Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
- Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen
- Durchführung von Pflegevisiten und Qualitätskontrollen

Zum Kursprogramm der advita-akademienext

Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Regionales Qualitätsmanagement (m/w/d) für stationäre Pflege in Leipzig

Herzlich Willkommen! wir von rocket match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin, Pflege & Pädagogik. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Jahre Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Partner im Raum Leipzig suchen wir Sie in Festanstellung als: Regionales Qualitätsmanagement (m/w/d) für stationäre Pflege

Als Regionale(r) Qualitätsmanager (m/w/d) erwartet Sie:

- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Eine leistungsorientierte Vergütung
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet
- Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen
- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung
- Eine Führungsposition in einem krisensicheren Unternehmen
- Ein engagiertes und hoch motiviertes Team

Ihre Aufgaben als Regionale(r) Qualitätsmanager (m/w/d):

- Umsetzung der Qualitätsanforderungen in den Einrichtungen
- Schulung und Fortbildung der Mitarbeiter (m/w/d)
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Planung, Durchführung und Auswertung von Audits
- enge Zusammenarbeit mit dem Zentralen Qualitätsmanagement und der Regionalleitung

Ihr Profil als Regionale(r) Qualitätsmanager (m/w/d):

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Eine Weiterbildung als Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI oder eine vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert
- Eine Weiterbildung als Qualitätsmanagementbeauftragter im Pflege- und Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen
- Reisebereitschaft für das Gebiet Sachsen

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 5424968-2 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail an jobs(at)rocket-match.de (mailto:[email protected]) .

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0178 271 55 59.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Pflegedienstleitung - PDL Interim (m/w/d) Reisetätigkeit Mittel - Norddeutschland - Altenheime

40 Stunden pro Woche

•

unbefristet

•

Frühester Beginn ab sofort

5.000 - 6.000 EUR pro Monat

Sie möchten sich verändern ? Dann melden Sie sich bei uns

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir in Direktvermittlung:

Pflegedienstleitung - PDL Interim (m/w/d) Reisetätigkeit Mittel - Norddeutschland - Altenheime

z. B. Dortmund, Kassel, Braunschweig, Dresden, Leipzig, Halle (Saale), Göttingen, Münster, Paderborn, Kiel...

Das wird Ihnen geboten:

- Marktgerechte Entlohnung + Zielvereinbarung
- Gutes Betriebsklima
- Kommunikation
- Vertrauen
- Herausforderungen
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Work-Life-Balance
- Gute Führung

Ihre Aufgaben:

- verwaltende und organisatorische Aufgaben,

Einarbeitung neuer Pflegedienstleitungen und Überbrückung kurzfristiger Engpässe auf der Position, Krisenmanagement, Durchführung von Schulungen, Mitarbeiterentwicklung, etc.

- Betreuung wechselnder Einrichtungen

Ihr Profil als überregionale Interims PDL (m/w/d):

- Qualifikation zur PDL, Pflegedienstleitung (m/w/d), oder ein einschlägiges abgeschlossenes Studium und Sie sind bereits seit 5 bis 7 Jahren als PDL (m/w/d) in der stationären Altenpflege tätig
- flexibel und reisebereit und PKW Führerschein

Die VIF Personal -Vermittlung in Festanstellung - Volker Bronheim ist ein Dienstleister, der auf die Vermittlung im Gesundheitswesen spezialisiert ist
# Für unseren Kunden, einen mittelgroßen Träger der Seniorenpflege (steht wirtschaftlich sehr gut da - nicht im Insolvenzverfahren), suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine reisebereite „Interims“-PDL für Deutschland Nord / Mitte

# Wir bieten Teilzeit- & Vollzeit-Stellen für: PDL, Pflegedienstleitung, Pflegedienstleiter, Pflegedienstleiterin, leitende Pflegefachkraft, Leitung einer Funktionseinheit, Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege (m/w/d)

Über uns:

VIF Personal - Personalberatung - Rekrutierung - Personalvermittlung

# regional # bundesweit #

Wir beraten Unternehmen bei der Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften.

Unsere Dienstleistung umfasst die Vermittlung und Begleitung, die Gestaltung und Durchführung im Auftrag unseres Klienten.

Sie erfahren bei uns auch von Stellenangeboten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Vorstellungsgespräche finden vor Ort direkt beim Arbeitgeber statt.

Die Vermittlung zu einer Festanstellung durch VIF Personal ist für Sie als Bewerber:in (m/w/d) unentgeltlich.

Wir sind vom Unternehmen beauftragt, welches Sie direkt anstellt (KEINE Zeitarbeit)

Interessant? Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!

Bitte unbedingt die Chiffre 33757 mit angeben!!!! ######

bewerbung (at) vif-personal.de

Sie möchten sich verändern ? - Dann melden Sie sich bei uns!

Stellen Sie unverbindlich Ihre Fragen per WhatsApp / Apple iMessage / SMS:

Herr Volker Bronheim +49 173 / 58 32 098 (MO bis FR von 9 Uhr bis 18 Uhr)

Frau Silke Althen +49 152 / 25 80 51 31 (MO bis DO von 9 Uhr bis 14 Uhr )