Filialleiter (w/m/d) in der Augenoptik (Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in)

Mit 100 Filialen und den Marken aktivoptik, smykker eyewear und Optikhaus gehört die LoQu Group zu den größten und erfolgreichsten Optik- und Hörakustik-Anbietern in Deutschland.

Seit über 30 Jahren steht aktivoptik für modische Brillen, moderne Hörakustik und ausgezeichneten Service – mit einem starken Filialnetz bundesweit. Unsere Filialen sind bereits acht Jahre in Folge von der DtGV als Testsieger für herausragende Beratung, präzise Sehtests und ausgezeichneten Service ausgezeichnet worden. Dieser Erfolg spiegelt das Engagement und die Kompetenz unseres Teams wider und zeigt, dass Kundenzufriedenheit bei uns an erster Stelle steht.

Für dich steht der Kunde auch im Mittelpunkt? Dann werde Teil unseres starken Teams und bewirb dich jetzt an unserem Standort DUTENHOFEN als

Filialleiter in Teilzeit/ Vollzeit (m/w/d)

Wir bieten dir:

- Sicheren Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 6 Wochen Urlaub in einer zukunftssicheren Branche
- Attraktive Vergütung: Ansprechendes Gehaltspaket mit einem leistungsorientierten Provisionsmodell
- Vielseitig Weiterbildungsmöglichkeiten: Kostenübernahme für die Meister- oder Doppel-Meister-Fortbildung mit Gehaltserhöhung bei erfolgreichem Abschluss & ein umfassendes Fortbildungsprogramm in unserer hauseigenen “LoQu Academy”
- Strukturierte Einarbeitung: Individuelle, bedarfsgerechte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und unsere Academy
- Gute Teamwork-Kultur: Starker Team-Zusammenhalt in den Filialen und Austausch auf Augenhöhe im LoQu Netzwerk
- Zusätzliche Leistungen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine zusätzliche Krankenversicherung
- Vielfältige Mitarbeitervorteile: Zwei kostenfreie Brillen pro Jahr, attraktive Familienrabatte und ein Corporate Benefit-Programm mit ansprechenden Vergünstigungen

Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

- Unternehmerisch handeln: Du agierst als Unternehmer, triffst Entscheidungen und treibst Verbesserungen aktiv voran
- Prozesse gestalten: Du setzt die Aufbau- und Ablaufprozesse verbindlich um und entwickelst sie kontinuierlich weiter
- Teamführung mit Begeisterung: Du führst dein Team mit Motivation, agierst als Vorbild und schaffst eine positive, leistungsfördernde Atmosphäre
- Filialsteuerung & Optimierung: Du analysierst die Betriebsperformance mit wirkungsvollen Tools und steuerst gezielt nach

Deine Qualifikation und Fähigkeiten:

- Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in der Augenoptik oder Akustik
- Führungserfahrung und eine motivierende, unternehmerische Denkweise
- Kommunikationsstärke und ein sicheres Gespür für Kundenbedürfnisse
- Sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Steuerungsinstrumenten
- Organisationsgeschick, Hands-on-Mentalität und Begeisterung für Teamführung

Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Optik- und Akustikbranche neu.

Du hast noch Fragen?

Bewirb dich gerne über unsere Karriereseite oder schick uns eine E-Mail an [email protected] (https://mailto:[email protected]) .

Erzähl uns von dir!

Wir sind neugierig. Überzeuge uns mit deinem aussagekräftigen Lebenslauf. Gerne darfst du uns auch deine Motivation schildern und weitere Unterlagen zusenden.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Verkaufsgespräch, Warenpräsentation, Verkauf, Verkaufsförderung, Kundenberatung, -betreuung

Stellenbeschreibung

Es macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen?

Dann ist die Stelle als Filialleiter Trainee das perfekte Match für dich!

WAS WIR DIR BIETEN

JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl für Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Du hast jetzt die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten!

JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und uns ist wichtig, dass du gut in deiner neuen Position ankommst. Neben einem strukturierten Einarbeitungsplan auf der Fläche nimmst du an unserem Filialleiter Trainee Programm teil, dass dich optimal auf deine zukünftige Rolle als Filialleitung vorbereiten wird.

Außerdem bieten wir dir:

- Ein ausgezeichnetes Mentoring im Traineeprogramm, eine erfahrene Filialleitung unterstützt dich durchgehend
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
- 36 Tage Urlaub

WAS BEINHALTET DEINE NÄCHSTE STELLE

- Gemeinsam mit der Filialleitung bist du für eine JYSK-Filiale verantwortlich
- Entsprechend der JYSK-Werte stellt ihr sicher, dass das Filial-Team zu 100% auf den Verkauf und die Kunden fokussiert ist
- Du ergreifst die Initiative, um Kennzahlen positiv zu beeinflussen und motivierst das Team, großartige Ergebnisse zu erzielen
- Du setzt die Filialkonzepte und -routinen um und hältst diese nach
- Du magst Bewegung und körperliche Arbeit und agierst als Vorbild, indem du auch Verantwortung im Verkauf und den Routineaufgaben in der Filiale übernimmst

WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN

- Für uns zählt deine Einstellung, alles andere können wir dir beibringen, deswegen sind Quereinsteiger auch herzlich willkommen
- Erfahrung in Teamführung und -entwicklung sind nice to have
- Du hast Antrieb, bist kommunikativ und schaffst dadurch eine positive und wertschätzende Arbeitsumgebung
- Bereitschaft, die Verantwortung für deinen zukünftigen eigenen Store und die Ergebnisse zu übernehmen
- Du strebst danach, sehr gute Ergebnisse zu erzielen
- Du bist bereit, auch an Samstagen zu arbeiten und hast dafür einen Tag in der Woche frei
- Nach erfolgreichem Abschluss deines Traineeprogramms übernimmst du deinen eigenen Store, den wir versuchen so nah wie möglich an deinem Wohnort zu finden

IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!

Über uns

Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb setzen wir alles daran, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu schaffen. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 sein erstes Geschäft in Dänemark eröffnet hat, haben wir unsere globale Präsenz mit Filialen und Onlineshops in vielen Ländern weltweit ausgebaut.

Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.

Store Manager (m/w/d) Store Manager Wetzlar Vollzeit/unbefristet (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Filiale Wetzlar Kein Job wie jeder andere

Du suchst einen Job, bei dem kein Tag wie der andere ist?

Du möchtest unternehmerisches Denken mit Kreativität verbinden und Deinen Kunden täglich aufs Neue ein Einkaufserlebnis bieten – mit aktueller Mode und stilvollen Dekoartikeln? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir bieten Dir einen verantwortungsvollen Job, bei dem Du und Dein Team den Tagesablauf Eurer Filiale eigenständig gestalten können.

Werde Teil unseres Erfolgs und präge die Zukunft unseres Unternehmens mit.

Was uns ausmacht:

Unser Erfolg basiert auf den Werten, die wir täglich leben: Enthusiasmus, Kooperation, Integrität und respektvoller Umgang – sowohl mit unseren Kunden als auch mit Partnern und Kollegen.

Deine Aufgaben:

- Ganzheitliche Store-Leitung:
Verantwortung für einen reibungslosen Tagesablauf durch kennzahlenbasierte Führung Deiner Filiale.
- Warenmanagement:
Sicherstellen der Warenverfügbarkeit und ansprechende Präsentation – von der Ordnung im Store bis hin zu einer sauberen Verkaufsfläche.
- Kundenzufriedenheit garantieren:
Umsetzung und Vorleben unserer hohen Service- und Kundenstandards.
- Verkaufsförderung:
Umsetzung von Maßnahmen am Point of Sale (POS) zur Steigerung der Verkaufszahlen.
- Teamleitung:
Effiziente Einsatzplanung Deines Teams sowie Führung von Einstellungs- und Mitarbeitergesprächen.
- Teamentwicklung:
Aufbau, Förderung und Motivation eines engagierten und leistungsstarken Teams.
- Leidenschaft für den Store:
Identifikation mit unseren Unternehmenswerten und die Fähigkeit, Dein Team zu inspirieren und zu Höchstleistungen zu motivieren.

Was Du mitbringst

- Leidenschaft für den Handel:
Du hast ein echtes Händlerherz und begeisterst Dich für den täglichen Kundenkontakt. Deine positive Ausstrahlung und Energie wirken ansteckend auf Kunden und Kollegen.
- Führungskompetenz & Teamgeist:
Du bringst ein hohes Maß an Führungsqualitäten mit, liebst es, im Team zu arbeiten, und motivierst durch Dein Engagement und Deine ausgeprägte Kundenorientierung.
- Erfahrung im Handel:
Erste Erfahrungen in einer ähnlichen Position oder mit vergleichbaren Aufgaben bringen Dir einen klaren Vorteil.
- Flexibilität & Einsatzbereitschaft:
Du bist zeitlich flexibel und bereit, in wechselnden Schichten zu arbeiten. Zudem unterstützt Du auch gerne in Nachbarfilialen, insbesondere bei Neueröffnungen.
- Sprach- und Computerkenntnisse:
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit MS Office sind für Dich selbstverständlich.

Auf was Du Dich freuen kannst

- Sicherheit & Stabilität:
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine umfassende Einarbeitung, damit Du bestens vorbereitet durchstarten kannst.
- Attraktive Vergütung:
Freu Dich auf eine leistungsorientierte Bezahlung inklusive Weihnachtsgeld und Bonuszahlungen sowie 6 Wochen Jahresurlaub zur Erholung.
- Zusätzliche Benefits:
Zuschuss zum 58-Euro-Jobticket, damit Du kostengünstig zur Arbeit kommst, sowie einen attraktiven Mitarbeiterrabatt auf unser gesamtes Sortiment.
- Exklusive Mitarbeitervorteile:
Profitiere von Corporate Benefits und erhalte attraktive Rabatte bei zahlreichen renommierten Unternehmen – für noch mehr Vergünstigungen im Alltag.
- Entwicklung & Weiterbildung:
Profitiere von einer internationalen Einarbeitung und regelmäßigen Schulungen sowie Fortbildungen in unserer PEPCO Akademie, die Deine persönliche und berufliche Entwicklung fördern.
- Karrierechancen:
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten bieten Dir echte Perspektiven für Deine Karriere.
- Arbeitsumfeld & Unternehmenskultur:
Eine offene, arbeitnehmerfreundliche Organisationskultur und ein inspirierendes Arbeitsklima, geprägt von unseren nachhaltigen Unternehmenswerten.
- Internationale Erfolgsgeschichte:
Werde Teil eines sehr erfolgreichen internationalen Unternehmens und gestalte von Anfang an aktiv die Unternehmenskultur und die Teams in Deutschland mit.

Über uns

Gemeinsam erfolgreich: Werde Teil einer Erfolgsgeschichte, die Europa begeistert!
Wir zählen zu den beliebtesten Einzelhändlern Europas und begeistern unsere Kunden täglich mit einem vielfältigen Angebot an Kleidung, Accessoires und Haushaltsprodukten – und das zu erschwinglichen Preisen für die ganze Familie. Mit über 30.000 engagierten Mitarbeitenden in mehr als 3.800 Filialen, zwei hochmodernen Logistikzentren und unserer Unternehmenszentrale setzen wir neue Maßstäbe im Einzelhandel.

Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch ein hohes Maß an Kundenservice, Flexibilität und Dynamik aus – und wir wissen: Der Schlüssel zu unserem Erfolg sind unsere Mitarbeiter.
Unsere Wachstumsstrategie: Expansion mit Herz und Verstand.

Jedes Jahr eröffnen wir rund 300 neue Filialen und bringen PEPCO in immer mehr Länder Europas. Schon jetzt sind wir in 18 Ländern vertreten, darunter Polen, Spanien, Griechenland, Italien, Deutschland und viele mehr – und wir wachsen weiter!

Deine Chance: Wachse mit PEPCO.
Egal, in welcher Position Du bei uns startest – PEPCO bietet Dir die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu sammeln. Unser breites Schulungsangebot unterstützt Dich dabei, Deine beruflichen Ziele zu erreichen.

Lass uns gemeinsam Großes bewegen – werde Teil unseres Erfolgs!

Watch PEPCO

DAS SIND WIR
„Dress for the moment.“ ist mehr als nur ein Slogan für uns. NEW YORKER macht Mode für echte Momente. Wir suchen Mitarbeiter mit Leidenschaft, Mut zu Innovationen und Spaß an Kreativität, die uns mit ihrer Persönlichkeit und Begeisterung vorantreiben und ständig auf’s Neue beflügeln. Unkompliziert, inspirierend und immer bereit, in neue Welten einzutauchen und jeden Moment zu leben. Du suchst einen Einstieg in einem attraktiven und dynamischen Unternehmen, in dem du jeden Tag etwas bewirken kannst? Dann starte jetzt deine Karriere in einer der schönsten Branchen der Welt!




Unsere Stores sind das Aushängeschild von NEW YORKER. Hier sind wir nah an unseren Kunden und begeistern sie für unsere Marke. Mit Leidenschaft für Mode, Trendgespür und ausgeprägter Serviceorientierung schaffen wir ein perfektes Einkaufserlebnis. Unsere 23.000 Vertriebsmitarbeiter in über 1.200 Filialen organisieren zudem den operativen Geschäftsablauf und sind maßgeblich für die Steuerung des Unternehmenserfolgs verantwortlich.

Wir suchen dich für unsere Filiale in Wetzlar als:


FILIALLEITER*


DAS IST DER JOB


• Du übernimmst die Verantwortung für eine Filiale-mit allem, was dazu gehört

• Dein Team leitest du-moderne Führungsarbeit ist für dich kein Fremdwort, deine Mitarbeiter* motivierst du durch attraktive Ziele, für die Entwicklung sorgst du durch Coaching und Schulungen

• Deine Mitarbeiter* werden von dir rekrutiert und optimal eingearbeitet

• Für den Erfolg deiner Filiale behältst du die betriebswirtschaftliche Entwicklung im Blick und leitest passende Maßnahmen ab

• In deiner Filiale werden stets die neuesten Trends gezeigt-damit inspirierst du unsere Kunden* und förderst den Verkauf

• Im BackOffice erledigst du alle administrativen Aufgaben




DAS ÜBERZEUGT UNS


• Du bist Kaufmann*-deine Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen

• Du besitzt Führungserfahrung, idealerweise im Textileinzelhandel

• Durch deine authentische Führungspersönlichkeit führst du dein Team engagiert und charismatisch

• Menschen begeistern und für neue Ziele motivieren sind für dich selbstverständlich

• Durch dein Verkaufstalent stellst du unsere Kunden* in den Mittelpunkt; dein Modebewusstsein steckt auch andere an

• Planung und Organisation gehören zu deinen Stärken

• Anpacken ist für dich kein Fremdwort; du bist kommunikativ und ein echter Teamplayer




DAS SPRICHT FÜR UNS


• Sehr erfolgreiches, inhabergeführtes Familienunternehmen

• Attraktive Verdienstmöglichkeiten, u.a. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine tariforientierte Bezahlung sowie verschiedene Bonusprogramme

• Viele Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen

• Zur perfekten Erholung: 2 freie Samstage im Monat und 30 Tage Urlaub

• 30 % Personalrabatt auf unsere neueste Fashion

• Regelmäßige Teamevents

• Corporate Benefits

• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge

• Umfassende Einarbeitung und interne Schulungen

• Flexible Arbeitszeiten




*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle-Hauptsache, du passt zu uns! Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form. Aber NEW YORKER ist offen für alle Menschen, die zu unserem Unternehmenserfolg beitragen möchten.

SO SIND WIR ERREICHBAR
NEW YORKER SHK Jeans GmbH & Co. KG




Dein Recruiting-Team


+49 531 2135 - 9840


www.newyorker.de/Jobs




Redaktionell empfohlener externer Inhalt
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Wir bei Fielmann sind mehr als Kolleginnen und Kollegen – wir sind ein Team. Unser Zusammenhalt macht uns stark. Durch neue Impulse entwickeln wir uns weiter. Mit deinem Einsatz wachsen wir – mal schneller, mal mit Bedacht. Gemeinsam finden wir das richtige Tempo und setzen die Maßstäbe von morgen.

Wir geben alles – deine Vorteile

- Umfassendes Traineeprogramm zur Vorbereitung auf deine Rolle als Führungskraft
- Attraktive Vergütung, 13. Gehalt sowie Prämienzahlungen
- Mitarbeiterrabatte für dich und deine Familie, Mitarbeiteraktien sowie zahlreiche weitere Benefits
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Breites Schulungsangebot in der Fielmann Akademie Schloss Plön oder in unseren regionalen Weiterbildungszentren
- Familiäre Teams
- Digitales Arbeitsumfeld mit modernsten Technologien
- Krisensicherer Arbeitsplatz

Wir setzen gemeinsam die Maßstäbe von morgen – deine Aufgaben

- Führe ein Team und habe die Bedürfnisse der Mitarbeitenden im Blick
- Setze dich für die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden ein
- Stelle reibungslose Prozesse im Hörakustikstudio sicher
- Verantworte die Ausbildung unseres Nachwuchses
- Berate individuell mit hörakustischer Kompetenz
- Wähle aus einer sehr breiten Produktpalette bedarfsgerecht das optimale Hörsystem aus

Du begeisterst uns – dein Profil

- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder einen Meisterabschluss in der Hörakustik
- Du bringst mehrjährige Praxiserfahrung in der Hörakustik mit
- Der empathische Umgang mit Menschen bereitet dir Freude
- Als Organisationstalent arbeitest du strukturiert und verantwortungsbewusst
- Du hast die Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu fördern
- Neuen Technologien gegenüber bist du aufgeschlossen

Klingt nach einem Job, in dem du deine Stärken zeigen kannst? Bewirb dich direkt über unser Karriereportal. Das ist nachhaltig, geht easy und spart Kosten sowie Zeit. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung inklusive möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung!

Die Fielmann-Gruppe ist weltweit das drittgrößte Unternehmen der augenoptischen Branche. Das börsennotierte Familienunternehmen versorgt über ein Omnichannel-Geschäftsmodell seine Kunden mit Brillen, Kontaktlinsen und Hörsystemen.

Wir bei Fielmann sind mehr als Kolleginnen und Kollegen – wir sind ein Team. Unser Zusammenhalt macht uns stark. Durch neue Impulse entwickeln wir uns weiter. Mit deinem Einsatz wachsen wir – mal schneller, mal mit Bedacht. Gemeinsam finden wir das richtige Tempo und setzen die Maßstäbe von morgen.

Wir geben alles – deine Vorteile

- Umfassendes Traineeprogramm zur Vorbereitung auf deine Rolle als Führungskraft
- Attraktive Vergütung, 13. Gehalt sowie Prämienzahlungen
- Mitarbeiterrabatte für dich und deine Familie, Mitarbeiteraktien sowie zahlreiche weitere Benefits
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Breites Schulungsangebot in der Fielmann Akademie Schloss Plön oder in unseren regionalen Weiterbildungszentren
- Familiäre Teams und ein digitales Arbeitsumfeld
- Krisensicherer Arbeitsplatz

Wir setzen gemeinsam die Maßstäbe von morgen – deine Aufgaben

- Führe ein Team aus mehreren Mitarbeitenden und habe deren Bedürfnisse im Blick
- Setze dich für die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden ein
- Stelle reibungslose Prozesse in der gesamten Niederlassung sicher
- Berate individuell mit augenoptischer Kompetenz

Du begeisterst uns – dein Profil

- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder einen Meisterabschluss in der Augenoptik
- Der empathische Umgang mit Menschen bereitet dir Freude
- Als Organisationstalent arbeitest du strukturiert und verantwortungsbewusst
- Du hast die Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu fördern
- Als Teamplayer schätzt du eine kooperative Zusammenarbeit
- Neuen Technologien sowie dem Arbeiten mit MS Office 365 gegenüber bist du aufgeschlossen
- Idealerweise hast du bereits erste Führungserfahrung, z.B. als Filialleiter

Klingt nach einem Job, in dem du deine Stärken zeigen kannst? Bewirb dich direkt über unser Karriereportal. Das ist nachhaltig, geht easy und spart Kosten sowie Zeit. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung inklusive möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung!

Die Fielmann-Gruppe ist weltweit das drittgrößte Unternehmen der augenoptischen Branche. Das börsennotierte Familienunternehmen versorgt über ein Omnichannel-Geschäftsmodell seine Kunden mit Brillen, Kontaktlinsen und Hörsystemen.

engbers wird als Team geführt.
Deshalb genießen alle Mitarbeiter die größtmögliche Freiheit, die durch selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln gekennzeichnet ist. Bei uns haben Sie als Fachkraft oder als Quereinsteiger die Chance auf einen attraktiven Arbeitsplatz mit hochmotivierten Kollegen. Wir helfen Ihnen die Kompetenzen zu erlernen, die Sie benötigen, um mit uns gemeinsam erfolgreich zu sein!

WIR SUCHEN SIE:
Filialleiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

WIR BIETEN:
- Kostenlose Getränke
- sehr gute Karrierechancen
- Jobrad
- Corporate Benefits
- Mitarbeiter-Events
- Zusatzleistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Filialleiter / Store Manager - Workshops
- Tolles Mitarbeiter - Team aus dem Einzelhandel /
Verkauf
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für unsere
Verkäufer / Verkäuferinnen
- Wurden als Arbeitgeber vielfach ausgezeichnet
- Sind ein gesundes, expandierendes Unternehmen mit
vielseitigen Karriereperspektiven
- Bieten Ihnen ein abwechslungsreiches
Aufgabengebiet
- Gewähren Ihnen einen attraktiven Personalrabatt
- Sind offen für Quereinsteiger, z.B.: Kellner /
Servicekraft / Mitarbeiter Gastronomie / Friseure
(m/w/d)

IHR PROFIL:

- Sie haben ein Gespür für Mode und Trends
- Sie sind ein ausgezeichneter Teamplayer - können Ihr - Team begeistern und motivieren
- Sie fühlen sich auf der Verkaufsfläche wohl und
sorgen für einzigartige Kauferlebnisse
- Sie sind begeisterungsfähig und haben eine
kommunikative Persönlichkeit
- Sie haben idealerweise bereits erste
Führungserfahrungen als Markt -, Niederlassungs -
oder Verkaufsleiter gesammelt

IHRE AUFGABEN:

- Intensive Beratung und Betreuung unserer Kunden
- Leitung und Organisation Ihrer Filiale
- Umsetzung Ihrer Filialziele (z.B. Umsatzvorgaben, -
Personaleinsatzplanung, Warenpräsentation)
- Als Vorbild für das Team zu agieren, um eine effektive
Kommunikation zu garantieren
- Coaching, Führung und Motivation Ihrer Mitarbeiter

DAS SIND WIR ,,Dress for the moment." ist mehr als nur ein Slogan für uns. NEW YORKER macht Mode für echte Momente. Wir suchen Mitarbeiter mit Leidenschaft, Mut zu Innovationen und Spaß an Kreativität, die uns mit ihrer Persönlichkeit und Begeisterung vorantreiben und ständig auf's Neue beflügeln. Unkompliziert, inspirierend und immer bereit, in neue Welten einzutauchen und jeden Moment zu leben. Du suchst einen Einstieg in einem attraktiven und dynamischen Unternehmen, in dem du jeden Tag etwas bewirken kannst? Dann starte jetzt deine Karriere in einer der schönsten Branchen der Welt! Unsere Stores sind das Aushängeschild von NEW YORKER. Hier sind wir nah an unseren Kunden und begeistern sie für unsere Marke. Mit Leidenschaft für Mode, Trendgespür und ausgeprägter Serviceorientierung schaffen wir ein perfektes Einkaufserlebnis. Unsere 23.000 Vertriebsmitarbeiter in über 1.200 Filialen organisieren zudem den operativen Geschäftsablauf und sind maßgeblich für die Steuerung des Unternehmenserfolgs verantwortlich. Wir suchen dich für unsere Filiale in Wetzlar als: STELLVERTRETENDER FILIALLEITER* DAS IST DER JOB Du vertrittst den Filialleiter* deiner Filiale - mit allem, was dazu gehört Zusammen mit dem Filialleiter* leitest du das Filialteam - moderne Führungsarbeit ist für dich kein Fremdwort, deine Mitarbeiter* motivierst du durch attraktive Ziele, für die Entwicklung sorgst du durch Coaching und Schulungen   Mitarbeiter* werden in Zusammenarbeit mit dem Filialleiter* von dir rekrutiert und optimal eingearbeitet Für den Erfolg deiner Filiale behältst du die betriebswirtschaftliche Entwicklung im Blick und leitest passende Maßnahmen ab In deiner Filiale werden stets die neuesten Trends gezeigt - damit inspirierst du unsere Kunden* und förderst den Verkauf Im BackOffice erledigst du administrative Aufgaben DAS ÜBERZEUGT UNS Du bist Kaufmann* - deine Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen Du besitzt erste Führungserfahrung, idealerweise im Textileinzelhandel Durch deine authentische Führungspersönlichkeit führst du dein Team engagiert und charismatisch Menschen begeistern und für neue Ziele motivieren sind für dich selbstverständlich Durch dein Verkaufstalent stellst du unsere Kunden* in den Mittelpunkt; dein Modebewusstsein steckt auch andere an Planung und Organisation gehören zu deinen Stärken Anpacken ist für dich kein Fremdwort; du bist kommunikativ und ein echter Teamplayer DAS SPRICHT FÜR UNS Sehr erfolgreiches, inhabergeführtes Familienunternehmen Attraktive Verdienstmöglichkeiten, u.a. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine tariforientierte Bezahlung sowie verschiedene Bonusprogramme Viele Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen, z.B. zum Filialleiter* Zur perfekten Erholung: 2 freie Samstage im Monat und 30 Tage Urlaub 30 % Personalrabatt auf unsere neueste Fashion Regelmäßige Teamevents Corporate Benefits Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Umfassende Einarbeitung und interne Schulungen Flexible Arbeitszeiten *Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle - Hauptsache, du passt zu uns! Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form. Aber NEW YORKER ist offen für alle Menschen, die zu unserem Unternehmenserfolg beitragen möchten. SO SIND WIR ERREICHBAR NEW YORKER SHK Jeans GmbH & Co. KG    Dein Recruiting-Team +49 531 2135 - 9840 www.newyorker.de/Jobs