Auszubildende:r zur:zum Pflegefachfrau:Pflegefachmann (m/w/d) in Lengerich - Ausbildungsbeginn: 2026

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## Auszubildende:r zur:zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann/ Pflegefachperson (m/w/d) in der LWL-Klinik Lengerich - Ausbildungsbeginn: 2026

Beginn 01.02.2026 / 01.06.2026 / 01.10.2026

Lengerich / Vollzeit /

Jährlich mehr als 20 Ausbildungsplätze in und um Lengerich und mehr als 30 in Münster, das sind über 150 Ausbildungsplätze in der Region!
Starten Sie Ihre Ausbildung zur PFLEGEFACHFRAU, zum PFLEGEFACHMANN, zur PFLEGEFACHPERSON in unseren Kliniken und Pflegezentren, so wie mit bewährten Partnern!
Unsere Idee: Noch mehr erleben (Kinder, Erwachsene und Ältere), näher am Menschen und erfolgreicher lernen!
Gemeinsame Berufsschule für die LWL Einrichtungen unserer Region ist die LWL-Pflegeschule in Münster.
Ausbildungsstart ist jeweils zum 01.02.26, 01.06.26 und 01.10.26. Warten Sie nicht, wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung.

### Allgemeines

Die dreijährige staatlich geregelte Ausbildung gliedert sich in theoretische und praktische Anteile, die in ca. 5000 Ausbildungsstunden vermittelt werden. Die praktische Ausbildung findet in der LWL-Klinik Münster oder Lengerich, den LWL-Pflegezentren in Münster oder Lengerich sowie in verschiedenen Krankenhäusern und Kooperationseinrichtungen der stationären und ambulanten Pflege statt.

### Voraussetzungen und Anforderungen

- Die gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufs
- 10-jährige Schulbildung/Fachoberschulreife oder höherer Schulabschluss
- Gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau B2)

### Darüber hinaus wünschen wir uns

- Freude am selbstständigen Lernen
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Freude an der Interaktion mit Menschen sowie Toleranz und Respekt im Umgang mit Menschen

**Wir bieten Ihnen**

- Eine tarifgerechte Ausbildungsvergütung, es beträgt zur Zeit:

- 1. Ausbildungsjahr 1.340,69€
- 2. Ausbildungsjahr 1.402,07€
- 3. Ausbildungsjahr 1.503,38€

- Eine Abschlussprämie in Höhe von 400 EUR bei erfolgreichem Bestehen
- Lern- und Arbeitsmittel (I-Pad & Digitale Fachliteratur) werden kostenfrei zur Verfügung gestellt
- Betriebliche Altersvorsorge

**Duales Studium**

- Für Auszubildende mit Kursbeginn ab dem 01.10.2026 können wir in Kooperation mit der Fachhochschule Münster, parallel zu ihrer Ausbildung das Angebot für ein Bachelorstudium "Pflege Dual" ermöglichen.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage:

[https://www.lwl-klinik-muenster.de/de/fuer-patienten-angehoerige/die-klinik/lwl-akademie-fuer-gesundheits-und-pflegeberufe-muenster/](https://www.lwl-klinik-muenster.de/de/fuer-patienten-angehoerige/die-klinik/pflegeausbildung_muenster/)

Für Fragen oder ein persönliches Beratungsgespräch steht Ihnen die Leiterin der Schule, Frau Natalie Große-Maestrup unter der Telefon-Nr. 0251 91555-1501 gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Überzeugen Sie sich selbst.
Wir tun auch Ihnen gut.

[Jetzt bewerben!](https://recruiting.lwl.org/r/z114kd22magrgat/Auszubildende%3Ar+zur%3Azum+PflegefachfrauPflegefachmann+Pflegefachperson+in+der+LWL-Klinik+Lengerich+-+Ausbildungsbeginn%3A+2026/49525/Lengerich)

### **Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.**

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**LWL-Klinik Lengerich**
Parkallee 10
49525 Lengerich

**Bei Fragen zur Stellenausschreibung:**

**Bei fachlichen Fragen zur Stelle:**
Frau Natalie Große Maestrup
0251 91555-1501

Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:
**[karriere.lwl-psychiatrieverbund.de](https://karriere.lwl-psychiatrieverbund.de/)**
und folgen Sie uns!

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Auszubildende:r zur:zum Pflegefachfrau:Pflegefachmann in Lengerich Ausbildungsbeginn: 2025

Beginn 01.03.2025 / 01.10.2025

Jährlich mehr als 20 Ausbildungsplätze in und um Lengerich und mehr als 30 in Münster, das sind über 150 Ausbildungsplätze in der Region!
Starten Sie Ihre Ausbildung zur PFLEGEFACHFRAU und zum PFLEGEFACHMANN in unseren Kliniken und Pflegezentren, so wie mit bewährten Partnern.
Unsere Idee: Noch mehr erleben (Kinder, Erwachsene und Ältere), näher am Menschen und erfolgreicher lernen!
Gemeinsame Berufsschule für die LWL Einrichtungen unserer Region ist die LWL-Pflegeschule in Münster.
Ausbildungsstart ist jeweils im Frühjahr und Herbst. Warten Sie nicht, wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung.

Allgemeines

Die dreijährige staatlich geregelte Ausbildung gliedert sich in theoretische und praktische Anteile, die in ca. 5000 Ausbildungsstunden vermittelt werden. Die praktische Ausbildung findet in der LWL-Klinik Münster oder Lengerich, den LWL-Pflegezentren in Münster oder Lengerich sowie in verschiedenen Krankenhäusern und Kooperationseinrichtungen der stationären und ambulanten Pflege statt.

Darüber hinaus wünschen wir uns

- Freude am selbstständigen Lernen
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Freude an der Interaktion mit Menschen sowie Toleranz und Respekt im Umgang mit Menschen

Wir bieten Ihnen

- Eine tarifgerechte Ausbildungsvergütung, es beträgt zur Zeit:

- 1. Ausbildungsjahr 1.340,69€
- 2. Ausbildungsjahr 1.402,07€
- 3. Ausbildungsjahr 1.503,38€

- Eine Abschlussprämie in Höhe von 400 EUR bei erfolgreichem Bestehen
- Lern- und Arbeitsmittel (I-Pad & Digitale Fachliteratur) werden kostenfrei zur Verfügung gestellt
- Betriebliche Altersvorsorge

Duales Studium

- In Kooperation mit der Fachhochschule Münster, können Sie parallel zu ihrer Ausbildung das Bachelorstudium "Pflege Dual" belegen.

Voraussetzungen und Anforderungen

- Vollendung des 18. Lebensjahres bei Ausbildungsbeginn
- Die gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufs
10-jährige Schulbildung/Fachoberschulreife oder höherer Schulabschluss
- Gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau B2)

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage:

https://www.lwl-klinik-muenster.de/de/fuer-patienten-angehoerige/die-klinik/pflegeausbildung_muenster/

Für Fragen oder ein persönliches Beratungsgespräch steht Ihnen die Leiterin der Schule, Natalie Große-Maestrup unter der Telefon-Nr. 0251 91555-1501 gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Überzeugen Sie sich selbst.
Wir tun auch Ihnen gut.

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Auszubildende:r zur:zum Pflegefachfrau:Pflegefachmann in Lengerich Ausbildungsbeginn: 2024

Beginn 01.09.2024, 01.10.2024

Jährlich mehr als 20 Ausbildungsplätze in und um Lengerich und mehr als 30 in Münster, das sind über 150 Ausbildungsplätze in der Region!
Starten Sie Ihre Ausbildung zur PFLEGEFACHFRAU und zum PFLEGEFACHMANN in unseren Kliniken und Pflegezentren, so wie mit bewährten Partnern.
Unsere Idee: Noch mehr erleben (Kinder, Erwachsene und Ältere), näher am Menschen und erfolgreicher lernen!
Gemeinsame Berufsschule für die LWL Einrichtungen unserer Region ist die LWL Akademie für Gesundheits- und Pflegeberufe in Münster.
Ausbildungsstart ist jeweils im Frühjahr und Herbst. Warten Sie nicht, wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung.

Allgemeines

Die dreijährige staatlich geregelte Ausbildung gliedert sich in theoretische und praktische Anteile, die in ca. 5000 Ausbildungsstunden vermittelt werden. Die praktische Ausbildung findet in der LWL-Klinik Münster oder Lengerich, den LWL Pflegezentren in Münster oder Lengerich sowie in verschiedenen Krankenhäusern und Kooperationseinrichtungen der stationären und ambulanten Pflege statt.

Darüber hinaus wünschen wir uns

- Freude am selbstständigen Lernen
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Freude an der Interaktion mit Menschen sowie Toleranz und Respekt im Umgang mit Menschen

Wir bieten Ihnen

- Eine tarifgerechte Ausbildungsvergütung, es beträgt zur Zeit:

- 1. Ausbildungsjahr 1.340,69€
- 2. Ausbildungsjahr 1.402,07€
- 3. Ausbildungsjahr 1.503,38€

- Eine Abschlussprämie in Höhe von 400 EUR bei erfolgreichem Bestehen
- Lern- und Arbeitsmittel (I-Pad & Digitale Fachliteratur) werden kostenfrei zur Verfügung gestellt
- Betriebliche Altersvorsorge

Duales Studium

- In Kooperation mit der Fachhochschule Münster, können Sie parallel zu ihrer Ausbildung das Bachelorstudium "Pflege Dual" belegen.

Voraussetzungen und Anforderungen

- Vollendung des 18. Lebensjahres bei Ausbildungsbeginn
- Die gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufs
10-jährige Schulbildung/Fachoberschulreife oder höherer Schulabschluss
- Gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau B2)

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage:

https://www.lwl-klinik-muenster.de/de/fuer-patienten-angehoerige/die-klinik/lwl-akademie-fuer-gesundheits-und-pflegeberufe-muenster/


Für Fragen oder ein persönliches Beratungsgespräch steht Ihnen der Leiter der Akademie, Herr Geusendam-Wode unter der Telefon-Nr. 0251 91555-1500 gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Überzeugen Sie sich selbst.
Wir tun auch Ihnen gut.

Im Gesundheitsunternehmen LWL-PsychiatrieVerbund ist die LWL-Klinik Lengerich ein modernes psychiatrisches Fachkrankenhaus mit 373 Planbetten, das eine wohnortnahe ambulante, teilstationäre und stationäre Behandlung im Versorgungsgebiet Kreis Steinfurt anbietet.
Im Rahmen einer flächendeckenden psychiatrischen stationären Versorgung betreibt die Klinik am Standort Rheine eine psychiatrische Abteilung mit 60 Betten.
Der Klinik angegliedert ist das LWL-Pflegezentrum Lengerich mit 52 Plätzen und der LWL-Wohnverbund Kreis Steinfurt, eine Wohneinrichtung für Menschen mit Behinderungen mit 101 Plätzen und angeschlossenem ambulant betreuten Wohnen.

Wir suchen

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) in der Pflege
Fach- und Hilfspersonal auf Minijob-Basis
mit einem Stellenumfang von bis zu 10 Wochenstunden (Minijobs) im Tages- und Nachtdienst.

Ihre Aufgaben
- Unterstützung des pflegerischen Dienstes in Abhängigkeit Ihrer Qualifikation
- Begleitung in Krisensituationen (1:1 Begleitung)
- Hilfestellung in der täglichen Grundversorgung
- Durchführung von administrativen Tätigkeiten

Ihr Profil
- Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheitswesen oder sind Medizinstudentin:Medizinstudent (m/w/d)
- Sie verfügen über Erfahrungen in der pflegerischen Versorgung z. B. durch einen Freiwilligendienst
- Sie haben Freude in der psychiatrischen Pflege und Versorgung zu arbeiten
- Sie sind kooperativ, dialog- und teamfähig, belastbar und flexibel

Unser Angebot
- Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenfeld bei einem großen öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber in Westfalen-Lippe
- Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem TVöD-K
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible und familienorientierte Arbeitszeiten

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Frauen und Männer mit Schwerbehinderung sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.

Für weitere Informationen steht Ihnen der Stellvertretende Pflegedirektor Herr Stephan Bögershausen, Tel.-Nr. 05481 12 2103 oder per E-Mail: [email protected] gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie diese online mit den üblichen Unterlagen an uns.

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LWL Regionalnetz Münster & Lengerich

exam. Pflegefachkraft m/w/d Casemanagement / Aufnahmemanagement -Branche Seniorenpflege- in Lengerich

Als europaweit tätiger Personaldienstleister und ausgezeichnet mit dem Siegel für Kundenzufriedenheit, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht Menschen zusammen zu führen. Der richtige Mensch am richtigen Arbeitsplatz - das ist unser Ziel.  

Mit einem  Anruf unter 06187-952443 sind Sie Ihrem Traumjob ein Stück näher. Wir beraten Sie gerne!

Es soll noch schneller gehen? Mit einem Klick zum Bewerbungsportal: Bewerbungsportal

Sie interessieren sich auch für andere Stellenangebote? Dann schauen Sie doch einfach auf unserem eigenen Karriereportal vorbei. Hier finden Sie alle tagesaktuellen Jobangebote: einfachjob.de
Aufgaben

  - Aktive Akquise von Bewohnern sowie intensive Betreuung und Vermittlung von Hilfeleistungen
  - Steuerung der Aufnahme- und Belegungsprozesse, um eine bestmögliche Belegung zu erzielen
  - Weiterentwicklung von Konzepten und Leitlinien des Sozialen Dienstes
  - Förderung der sozialen Vernetzung innerhalb des Hauses und der Stadt durch Gemeinwesen orientierte Arbeit und Öffentlichkeitsarbeit
  - Gewinnung von ehrenamtlichen Mitarbeitern m/w/d zur Erweiterung der Gesamtbetreuung der Bewohner
  - Beachtung der Qualitätspolitik und des Leitbildes der Seniorenresidenz sowie Mithilfe und Mitgestaltung der Unternehmensphilosophie

Anforderungen

  - abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder als Pflegefachkraft, alternativ langjährige Berufserfahrung im Tätigkeitsbereich
  - Freude am Umgang mit älteren Menschen
  - Hohes Maß an Eigenmotivation sowie ein strukturierter Arbeitsstil
  - Lernbereitschaft und Interesse an stetigen Fortbildungen
  - sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit
  - Durchsetzungsvermögen bei der Vermittlung und Anwendung von konzeptionellen Veränderungen sowie bei der Vertretung von Bewohnerwünschen und -bedürfnissen

Angebot

  - Ein ansprechendes Vergütungspaket und attraktive Sozialleistungen nach dem IGZ-Tarif
  - Übernahmeoption bei unserem Kunden
  - sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung
  - Die Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung und Mitgestaltung Ihres Umfelds
  - Eine gründliche Einarbeitung und Begleitung während der Ausbildung
  - Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung
  - Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung

Möchten Sie dieses Team durch Ihre Kompetenz verstärken? Wir freuen uns auf Sie!

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Frau Maria Schneeberger steht Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung und freut sich auf Ihren Anruf.            

Um unsere Umwelt zu schonen, bitten wir nach Möglichkeit um Ihre Bewerbung in elektronischer Form. Über den Button "jetzt bewerben"  können Sie uns eine Expressbewerbung senden.

Wir legen großen Wert auf Diskretion und beachten selbstverständlich konsequent Ihre Sperrvermerke.



Datenschutz der IBS-GmbH:

Wir  verfolgen  den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.

Wir nehmen den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektieren die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie uns durch Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für diese Position und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses.

Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie uns jederzeit schriftlich darüber benachrichtigen.

Hinweis im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.