Ausbilder (m/w/d) Elektronik, bbw gGmbH Oberfranken (Ausbilder/in - Anerkannte Ausbildungsberufe)

In der bbw Oberfranken ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Ausbilder (m/w/d) im Bereich IT-Systemelektronik in Vollzeit mit Dienstsitz in Hof zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet. Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft (bbw) gGmbH Hof Bewerbung jederzeit möglich Aufgabengebiet Vorbereitung, Durchführung und Planung von Theorieunterricht und fachpraktischem Unterricht im Rahmen von Umschulungen/Ausbildungen in Elektroberufen (hauptsächlich IT-Systemelektronik) Betreuung der Teilnehmerinnen Vorbereitung auf Zwischen- und Abschlussprüfungen Gestaltung von Praxisunterrichtseinheiten Ausstausch mit Kooperationsbetrieben Administrative und organisatorische Tätigkeiten Profil Abgeschlossens Studium Lehramt an beruflichen Schulen mit Fachbezug Elektrotechnik ODER Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder als Meisterin bzw. Techniker*in Ausbildereignung (AdA-Schein) Pädagogische Erfahrung wüschenswert Freude an der Arbeit mit Erwachsenen  Eigeninitiative, Durchsetzungs- und Begeisterungsfähigkeit Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Stephanie Schwartz, Tel.: +49 9281 7254-49    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Die Diakonie am Campus gGmbH sucht ab sofort für den Rehabegleitenden Dienst einen

Bildungsbegleiter (m/w/d) zum Einsatz in der BvB

in Teilzeit (10 Wochenstunden). Die Stelle ist zunächst befristet bis 31.07.2026.

An der Diakonie am Campus gGmbH mit ihrem Berufsbildungswerk haben junge Menschen mit besonderem Förderbedarf die Möglichkeit, in 40 Berufen in insgesamt 15 verschiedenen Berufsfeldern eine Ausbildung zu absolvieren. Ziel ist der erfolgreiche Abschluss der Ausbildung und die Integration auf dem ersten Arbeitsmarkt. Der Rehabegleitende Dienst stellt durch individuelle Begleitung, Beratung und Unterstützung den Verlauf sowie den Erfolg der Ausbildung sicher und übernimmt die individuelle Rehaplanung.

Dafür brauchen wir Sie:

• Als Bildungsbegleiter:in sind Sie Teil des Rehabegleitenden Dienstes und unterstützen diesen bei der erfolgreichen Umsetzung des festgeschriebenen Reha-Prozesses der Maßnahmenteilnehmenden.

• Im Rahmen des Stütz- und Förderunterrichts führen Sie eigenverantwortlich Einzel- oder Gruppenförderungen durch, z. B. mit dem Ziel, Lernkompetenzen auf- und Lernblockaden abzubauen, den Berufsschulstoff zu vertiefen oder auf die Prüfung vorzubereiten.

• Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Teilleistungsschwächen wie Legasthenie und Dyskalkulie bieten Sie gezielte Unterstützung oder helfen ihnen beim Erwerb von Kommunikations- und Sprachkompetenzen.

• Bei Problemen während der Ausbildung verstehen Sie sich als Bindeglied zwischen Ausbilder:in und Teilnehmenden, gehen mit ihnen wertschätzend und vermittelnd in den Dialog und stehen stabilisierend zur Seite.

• Organisieren geht Ihnen leicht von der Hand, beispielsweise wenn es sich um Praktika oder um die Kooperation mit internen und extern Partner:innen handelt.

Das bringen Sie mit:

• Sie können mindestens eine abgeschlossene zweieinhalb- bis dreijährige Berufsausbildung nachweisen. Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen mit Jugendlichen, die einen besonderen Förderbedarf aufweisen

• Sie sind in der Lage, Jugendliche mit einem erschwerten Bildungszugang zu fördern und zu fordern. Durch Ihr Engagement tragen Sie zu einem erfolgreichen Ausbildungsverlauf und -abschluss bei

• Sie verfügen über fundierte PC-Kenntnisse sowie eine Fahrerlaubnis der Klasse B

• Sowohl die Arbeit im Team als auch selbständiges Arbeiten macht Ihnen Spaß. In Krisensituationen behalten Sie einen coolen Kopf und Sie setzen sich mit viel Geduld und Einfühlungsvermögen durch

• Die nehmen gerne an Supervisionen und Fortbildungen teil

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Tarifliche Vergütung nach AVR Bayern (Entgeltgruppe E7). Vorerfahrungen im Tätigkeitsbereich können wir zusätzlich berücksichtigen.

• Zusätzlich gewähren wir eine Jahressonderzahlung (80 % eines Monatsgehalts) und ein regelmäßig steigen-des Gehalt durch unser Tarifsystem.

• Bei uns gibt es 31 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tages-Woche. Außerdem frei an Weihnachten, Silvester und am Buß- und Bettag.

• Wöchentliche kostenlose Obstlieferung an den Arbeitsplatz und zahlreiche Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte (z. B. Thermen, Kinos, Geschäfte der Region).

• Als familienfreundlicher Arbeitgeber unterstützen wir Familien mit Kindern u.a. mit einer kostenlosen Ferienbetreuung in den Sommerferien oder einem monatlichen Zuschuss zur Kinderbetreuung (einkommens-abhängig).

• Außerdem bieten wir Zuschüsse zum Bausparvertrag und zur Berufsunfähigkeitsversicherung sowie eine Betriebsrente und eine Beihilfeversicherung.

Nah bei den Menschen zu sein, die Hilfe und Unterstützung benötigen, ist uns ein zentrales Anliegen. Das christliche Menschenbild ist dabei die Basis unserer Arbeit - wenn Sie diese Einstellung mittragen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (unter Angabe der Kennziffer C-15/013/2025).

Bitte verwenden Sie bevorzugt unser Onlineformular auf unserer Homepage:

https://www.darum-diakonie.de/unsere-jobs

oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an: [email protected]


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Jugendliche (Betreuung, Beratung etc.), Aus- und Fortbildung