Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) für stabiles Altenheim (Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung)

ARBEIT
Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) für stabiles Altenheim (Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung) in Schweinfurt

Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) für stabiles Altenheim (Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung) à Schweinfurt, Deutschland

Emploi comme Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung à Schweinfurt , Bavaria, Deutschland

Description du poste

 
Herzlich Willkommen, wir von rocket-match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Kunden, eine stationäre Pflegeeinrichtung im Raum Schweinfurt, suchen wir Sie in Festanstellung als:

Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) für stabile Einrichtung

Was erwartet Sie?

- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- attraktives Gehalt
- Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung
- Qualifizierte Einarbeitung
- wertschätzendes Miteinander
- planbare Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Benefits
- Einkaufsvorteile bei über 500 Anbietern

Ihre Aufgaben:

- Verantwortung für die Gesamtkoordination der Einrichtung unter Wahrung wirtschaftlicher und pflegefachlicher Gesichtspunkte
- Sicherstellung der Kapazitätsauslastung und Bewohnerakquise
- Gewährleistung der Bewohnerversorgung unter Berücksichtigung der Qualitäts- und Pflegestandards
- Führung, Förderung und Motivation der Mitarbeiter gemäß den Unternehmenszielen
- Personalgewinnung und -bindung
- Repräsentation der Einrichtung sowie Pflege und Erweiterung des Netzwerkes gemäß Unternehmensleitbild

Ihr Profil:

- Vorzugsweise abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie oder Pflegemanagement sowie nach Möglichkeit eine staatl. anerkannte Ausbildung als Fachkraft im Gesundheits- und Sozialwesen
- Qualifikation zur Heimleitung nach HeimPersV und Anerkennung für Bayern
- Einschlägige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion einer Pflegeeinrichtung
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 5424968-1 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail unter jobs[at]<a href="rocket-match.de" target="_blank" rel="nofollow">rocket-match.de</a> an uns senden.

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0163/5157185.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Europa.eu

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Date de début

2025-04-11

rocket match powered by notificAI GmbH

Ihr rocket match Recruiting-Team

Sohnstraße 6

40237

rocket match powered by notificAI GmbH, Sohnstraße 6, 40237 Düsseldorf, Deutschland, Nordrhein-Westfalen

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Publié:
2025-04-11
UID | BB-67f9370638331-67f9370638332
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Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung

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Schweinfurt


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Was erwartet Sie?

- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- attraktives Gehalt
- Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung
- Qualifizierte Einarbeitung
- wertschätzendes Miteinander
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- Mitarbeiter-Benefits
- Einkaufsvorteile bei über 500 Anbietern

Ihre Aufgaben:

- Verantwortung für die Gesamtkoordination der Einrichtung unter Wahrung wirtschaftlicher und pflegefachlicher Gesichtspunkte
- Sicherstellung der Kapazitätsauslastung und Bewohnerakquise
- Gewährleistung der Bewohnerversorgung unter Berücksichtigung der Qualitäts- und Pflegestandards
- Führung, Förderung und Motivation der Mitarbeiter gemäß den Unternehmenszielen
- Personalgewinnung und -bindung
- Repräsentation der Einrichtung sowie Pflege und Erweiterung des Netzwerkes gemäß Unternehmensleitbild

Ihr Profil:

- Vorzugsweise abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie oder Pflegemanagement sowie nach Möglichkeit eine staatl. anerkannte Ausbildung als Fachkraft im Gesundheits- und Sozialwesen
- Qualifikation zur Heimleitung nach HeimPersV und Anerkennung für Bayern
- Einschlägige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion einer Pflegeeinrichtung
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

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2025-05-13
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Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung

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Schweinfurt


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Was erwartet Sie?

- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- attraktives Gehalt
- Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung
- Qualifizierte Einarbeitung
- wertschätzendes Miteinander
- planbare Arbeitszeiten
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Ihre Aufgaben:

- Verantwortung für die Gesamtkoordination der Einrichtung unter Wahrung wirtschaftlicher und pflegefachlicher Gesichtspunkte
- Sicherstellung der Kapazitätsauslastung und Bewohnerakquise
- Gewährleistung der Bewohnerversorgung unter Berücksichtigung der Qualitäts- und Pflegestandards
- Führung, Förderung und Motivation der Mitarbeiter gemäß den Unternehmenszielen
- Personalgewinnung und -bindung
- Repräsentation der Einrichtung sowie Pflege und Erweiterung des Netzwerkes gemäß Unternehmensleitbild

Ihr Profil:

- Vorzugsweise abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie oder Pflegemanagement sowie nach Möglichkeit eine staatl. anerkannte Ausbildung als Fachkraft im Gesundheits- und Sozialwesen
- Qualifikation zur Heimleitung nach HeimPersV und Anerkennung für Bayern
- Einschlägige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion einer Pflegeeinrichtung
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern

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2025-04-11
ARBEIT

Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung

Einrichtungsleitung (w/m/d) (Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung)

Schweinfurt


Für eine zukunftsorientierte und familiengeführte Einrichtung in Raum Schweinfurt suchen wir ab sofort eine Einrichtungsleitung (m/w/d) . Die Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen. Bei unserem Kunden handelt es sich um ein Unternehmen, das Stabilität und Verantwortung großschreibt und stets auf der Suche nach engagierten Führungspersönlichkeiten ist. Das dürfen Sie erwarten:
• Attraktive und faire Vergütung zwischen 78.000 und 90.000 € jährlich
• Dienstfahrzeug
• Flexible Arbeitszeiten , die eine optimale Balance zwischen Beruf und Familie ermöglichen
• Umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und persönlichen Entfaltung
• Moderne und gemütliche Mitarbeiterwohnungen in der Nähe des Arbeitsplatzes zu vergünstigten Konditionen
• Erschwingliche Mittagessen für Mitarbeiter

Ihre Aufgabenbereiche:
• Repräsentation der Einrichtung
• Belegungsmanagement
• Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität für die Kunden unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
• Kontrolle und Einhaltung der wirtschaftlichen Ziele
• Mitarbeiterführung und -motivation
• Mitarbeitergewinnung und -entwicklung
• Förderung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
• Tägliche Präsenz auf den Wohnbereichen
• Ansprechpartner für Mitarbeiter, Angehörige, Betreuer und Ehrenamtliche
• Verantwortungsvolle Führung, Organisation und Weiterentwicklung der professionellen und kundenorientierten Pflege

Ihr Profil:
• Grundausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
• Weiterbildung zur Heimleitung oder Studium Pflegemanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Heimleitung
• Verhandlungsgeschick , Entscheidungsfreudigkeit und Durchsetzungsfähigkeit
• Selbstreflexion und eigene Kritikfähigkeit
• Freundlicher und respektvoller Umgang mit Ihren Mitmenschen
• Hohe fachliche und soziale Kompetenz

Kontakt:
Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position steht Careen Roos zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter [email protected] oder telefonisch unter +49 69 219 307 217 und mobil unter +49 152 225 004 37 (auch via WhatsApp) erreichbar.
Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an [email protected] .
career people ist der Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege.
Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

pluss Personalmanagement GmbH career people Frankfurt Niederlassung Frankfurt

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2025-03-26
ARBEIT

Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung

Pflegedienstleitung (w/m/d) (Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung)

Schweinfurt


Für eine neue und moderne Pflegeeinrichtung in Raum Schweinfurt suchen wir eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) , die das Team verstärkt. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einer wertschätzenden Arbeitsumgebung tätig zu sein, unterstützt durch flache Hierarchien und moderne Strukturen. Der Arbeitgeber ist ein familiengeführtes Unternehmen mit starkem Fokus auf Qualität und Mitarbeiterzufriedenheit. Das dürfen Sie erwarten:
• Familiengeführtes Unternehmen – kein investorengeführter Konzern
• Umfangreiche betriebliche Krankenversicherung (inkl. Zahn, Vorsorge und stationärer Leistungen)
• Moderne Pflegeeinrichtung : Viel Platz, helle Räume, Klimaanlage in den Dienstzimmern und EDV-Dokumentation
• Unterstützung durch einen einrichtungsinternen Qualitätsbeauftragten sowie das zentrale Qualitätsmanagement
• Sicherer Arbeitsplatz mit wertschätzendem Führungsverhalten und flachen Hierarchien
• Betriebliche Altersvorsorge
• Faires Gehalt (nach Vereinbarung)
• 30 Tage Urlaub in einer 5-Tage-Woche
• 75 % Sonderprämie mit dem Novembergehalt

Ihr Aufgabenbereich:
• Sicherstellung einer qualifizierten Pflege , Betreuung und Versorgung der Bewohner
• Umsetzung und Sicherung der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität gemäß den unternehmensinternen Vorgaben
• Personalplanung und -entwicklung
• Einhaltung arbeitsrechtlicher Richtlinien, Rahmenvereinbarungen und trägerspezifischer Besonderheiten

Ihr Profil:
• Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI mit mindestens 460 Stunden
• Erfahrung als Pflegedienstleitung und praxiserprobte Kenntnisse
• Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitenden

Kontakt:
Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position steht Careen Roos zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter [email protected] oder telefonisch unter +49 69 219 307 217 und mobil unter +49 152 225 004 37 (auch via WhatsApp) erreichbar.
Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an [email protected] .
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2025-03-26
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Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung

Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) für stabiles Altenheim (Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung)

Schweinfurt


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- unbefristetes Arbeitsverhältnis
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- wertschätzendes Miteinander
- planbare Arbeitszeiten
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Ihre Aufgaben:

- Verantwortung für die Gesamtkoordination der Einrichtung unter Wahrung wirtschaftlicher und pflegefachlicher Gesichtspunkte
- Sicherstellung der Kapazitätsauslastung und Bewohnerakquise
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- Führung, Förderung und Motivation der Mitarbeiter gemäß den Unternehmenszielen
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- Verantwortung für die Gesamtkoordination der Einrichtung unter Wahrung wirtschaftlicher und pflegefachlicher Gesichtspunkte
- Sicherstellung der Kapazitätsauslastung und Bewohnerakquise
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2025-02-08
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- wertschätzendes Miteinander
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Ihre Aufgaben:

- Verantwortung für die Gesamtkoordination der Einrichtung unter Wahrung wirtschaftlicher und pflegefachlicher Gesichtspunkte
- Sicherstellung der Kapazitätsauslastung und Bewohnerakquise
- Gewährleistung der Bewohnerversorgung unter Berücksichtigung der Qualitäts- und Pflegestandards
- Führung, Förderung und Motivation der Mitarbeiter gemäß den Unternehmenszielen
- Personalgewinnung und -bindung
- Repräsentation der Einrichtung sowie Pflege und Erweiterung des Netzwerkes gemäß Unternehmensleitbild

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- Vorzugsweise abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie oder Pflegemanagement sowie nach Möglichkeit eine staatl. anerkannte Ausbildung als Fachkraft im Gesundheits- und Sozialwesen
- Qualifikation zur Heimleitung nach HeimPersV und Anerkennung für Bayern
- Einschlägige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion einer Pflegeeinrichtung
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2024-12-09
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Vollzeit

Leiter/in - Altenpflegeeinrichtung

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• Sicherstellung der Kapazitätsauslastung und Bewohnerakquise
• Gewährleistung der Bewohnerversorgung unter Berücksichtigung der Qualitäts- und Pflegestandards
• Führung, Förderung und Motivation der Mitarbeiter gemäß den Unternehmenszielen
• Personalgewinnung und -bindung
• Repräsentation der Einrichtung sowie Pflege und Erweiterung des Netzwerkes gemäß Unternehmensleitbild

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• Vorzugsweise abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie oder Pflegemanagement sowie nach Möglichkeit eine staatl. anerkannte Ausbildung als Fachkraft im Gesundheits- und Sozialwesen
• Qualifikation zur Heimleitung nach HeimPersV und Anerkennung für Bayern
• Einschlägige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion einer Pflegeeinrichtung
• Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern

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