Arbeitsvermittlerin/Arbeitsvermittler (w/m/d) (Arbeitsvermittler/in)

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Arbeitsvermittlerin/Arbeitsvermittler (w/m/d) mit Beratungsaufgaben in der Agentur für Arbeit (Arbeitsort: Velbert) Referenzcode 2025_E_001574 Steckbrief Dienststelle Agentur für Arbeit Mettmann Beschäftigungsbeginn 10.04.2025 Vertragsart befristet Aufgabenbereich 02 Beratung/Vermittlung Vergütung TE IV (A 10) Ansprechpartner/-in Frau Davina Hilgert +49 211 6922597 <a href="mailto:[email protected]" rel="nofollow">[email protected]</a> Bewerbungsende 24.04.2025 Aufgaben und Anforderungen Arbeitsumfeld Engagement für Menschen und Gesellschaft: dafür steht die Bundesagentur für Arbeit.&nbsp;&nbsp;Wir beraten.&nbsp;&nbsp;Wir sichern.&nbsp;&nbsp;Wir entwickeln und unterstützen.&nbsp;&nbsp;Rund 113.000 Mitarbeitende leisten dazu täglich ihren Beitrag, um gemeinsam unsere Kundinnen und Kunden zu unterstützen.
„Als Arbeitsvermittlerin unterstütze ich meine Kundinnen und Kunden dabei, ihre persönlichen Voraussetzungen zu verbessern, um eine erfolgreiche berufliche Integration zu ermöglichen.
Möchten auch Sie Menschen voranbringen sowie soziale Verantwortung in einer abwechslungsreichen Tätigkeit übernehmen?&nbsp;&nbsp;Werden Sie Teil der größten Dienstleisterin für den deutschen Arbeitsmarkt und sichern Sie sich Ihren Platz in der Bundesagentur für Arbeit.&nbsp;&nbsp;Mehr Informationen zum Beruf finden Sie hier.

Aufgaben und Tätigkeiten
-- Als kompetente Ansprechperson unterstützen Sie unsere Kundinnen und Kunden durch eine individuelle Beratung oder Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche bei der Integration ins Berufsleben.
-- Als Teil eines engagierten Teams arbeiten Sie eng mit hausinternen Schnittstellen (z.B. Jobcentern, Berufsberatung) oder auch mit externen Kooperationspartnern (z.B. Bildungsträgern) zusammen.
-- Die Bearbeitung von z.B. Bewerbungsunterlagen, Vermittlungsvorschlägen sowie weitere administrative Tätigkeiten runden Ihr Aufgabengebiet ab.
-- alternativ eine mindestens dreijährige Berufserfahrung mit Aufgaben und Anforderungen, die mit der ausgeschriebenen Tätigkeit vergleichbar sind und außerdem die (fachgebundene) Hochschulreife, Fachhochschulreife oder eine abgeschlossene Berufsausbildung.
Die fachliche Kompetenz ist wichtig, aber genauso wichtig für eine Karriere bei der Bundesagentur für Arbeit ist Ihre Persönlichkeit.&nbsp;&nbsp;Wenn Sie zusätzlich noch folgende Eigenschaften mitbringen, dann sind Sie bei uns richtig:
-- kundenorientiertes Handeln sowie Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen.
-- erste Erfahrungen mit der Beratung von Menschen.
-- eine positive Grundeinstellung gegenüber allen Menschen sowie eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in der Bundesrepublik Deutschland.
-- IT-Affinität bzw. die Bereitschaft, sich in neue IT-Verfahren einzuarbeiten.
-- Interesse am Umgang mit Gesetzestexten sowie die Bereitschaft, neue Regelungen und Gesetzesänderungen umzusetzen.

Wir bieten Die Einstellung als Arbeitsvermittlerin/Arbeitsvermittler (w/m/d) mit Beratungsaufgaben im Bereich SGB III erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für zwei Jahre.&nbsp;&nbsp;Die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.
Der Arbeitsort ist Velbert.
Vergütung
-- Derzeit monatlich 3.871,30€ + 213,36€ brutto in Vollzeit (Tätigkeitsebene IV + Funktionsstufe 1, Entwicklungsstufe 1 nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit (<a href="https://www.arbeitsagentur.de" target="_blank" rel="nofollow">https://www.arbeitsagentur.de</a>/ bakarriere/ba-tarifvertrag)).
-- Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt.
-- Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z.B. Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersversorgung (VBL Klassik)).
Arbeitszeit
-- 39 Wochenstunden bei Vollzeit
-- flexible Teilzeitarbeitsmodelle Darüber hinaus:
-- Möglichkeit der Mobilarbeit.
-- ausgewogene Life-Work-Balance, vielfältige Gesundheitsangebote und 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche (der 24.12. und der 31.12. sind zudem arbeitsfrei).
-- UND vor allem eins: eine sinnstiftende Tätigkeit zum Wohl der Allgemeinheit!
Steigen Sie ein und unterstützen Sie die Bundesagentur für Arbeit bei der Erfüllung ihres gesellschaftlichen Auftrags!&nbsp;&nbsp;Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung.
-- Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Karriereportal und klicken in dieser Stellenausschreibung auf den roten Button "Bewerben".
-- Erstellen Sie sich ein Bewerberprofil.
-- Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen gebündelt in möglichst wenig einzelnen Dateien in Ihrem Bewerberprofil hoch.
Dazu zählen:
-- Lebenslauf
-- Ausbildungs-/Studienabschluss
-- vollständige Arbeitszeugnisse
-- ggf. SB-Ausweis/Gleichstellungsnachweis Als Hilfestellung finden Sie im Folgenden ein Erklärvideo dazu: Bewerbungsprozess Auswahlverfahren Passt Ihr Profil zu unserer Ausschreibung laden wir Sie zu einem Auswahlverfahren nach Mettmann ein.
Dieses Auswahlverfahren bietet Ihnen die Chance, die Bundesagentur für Arbeit als Dienstleisterin auf dem Arbeitsmarkt und als Arbeitgeberin mit den Angeboten für unsere Beschäftigten kennenzulernen.
Hinweis
-- Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen.&nbsp;&nbsp;Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/jeder 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt.&nbsp;&nbsp;Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Beraterinnen und Berater prüfen und unterstützen Sie bei der bedarfsgerechten Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.&nbsp;&nbsp;Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern begleitet durch eine enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen auch die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung sowie vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.&nbsp;&nbsp;Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten PKW zu erreichen.&nbsp;&nbsp;Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess unser Rekrutierungsteam zur Seite und stellt für Sie bei Bedarf auch Kontakt zu unserer Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen her.
-- Bitte beachten Sie: Personen, die zuvor bereits bei der Bundesagentur für Arbeit in einem Arbeitsverhältnis (befristet/unbefristet) beschäftigt waren, können aus rechtlichen Gründen bei dem Auswahlverfahren nicht berücksichtigt werden!


Ergänzende Informationen:
Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen

Anforderungen an den Bewerber: 
Grundkenntnisse: Arbeitsvermittlung, Kundenberatung, -betreuung