Städtisches Klinikum Dresden: Pflegefachkraft (m/w/d) Pädiatrie (Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in)

Du liebst deinen Beruf und willst Kinder oder Jugendliche und deren Familien bestmöglich unterstützen?

Wir sind gern dein neuer Arbeitgeber und bieten dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine spannende Stelle als

Pflegefachkraft (m/w/d) Pädiatrie

in der Kinder- und Jugendmedizin am Standort Dresden-Neustadt/Trachau an.

Das sind unsere Stärken

- Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Bei uns heißt Vollzeit, dass du eine 38,5 Wochenstunden-Stelle hast.
- Wir bezahlen nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-K/VKA).
- Für dich sind bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr möglich.
- Bei uns gibt es eine strukturierte Einarbeitung durch einen persönlichen Mentor.
- Bei unserem einjährigen Weiterbildungsprogramm „Pädiatrie Inside“ hast du die Möglichkeit, verschiedene Fachbereiche der Kinder- und Jugendmedizin zunächst kennenzulernen und dein Wissen zu vertiefen: Wochenstation, Kinderchirurgie, Kinderinfektiologie, Kinderintensivstation, Kinderpsychosomatik, Kindernotaufnahme.
- Du kannst dich bei uns auf deinen Dienstplan dank Ausfallmanagement und Pflegepool verlassen.
- Wir fördern deine Weiterbildung oder Spezialisierung; z.B. im Wundmanagement.

Das haben wir dir noch zu bieten

- betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen
- externe Mitarbeiterberatung „EAP“ als Unterstützung in persönlichen Belangen; z.B. professionelle Pflege- und Elternberatung
- Was das Arbeiten bei uns so attraktiv macht? Hier erfährst du mehr: hier

Deine neuen Aufgaben

- ganzheitliche Pflege unserer Patientinnen und Patienten vom Säuglings- bis zum jungen Erwachsenenalter in verschiedenen pädiatrischen Schwerpunktbereichen
- interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Beratung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen

Dein überzeugendes Profil

- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie oder als, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d), gegebenenfalls mit Fachweiterbildung in der Intensivmedizin/Notaufnahme.
- Du bist aufgeschlossen gegenüber modernen Pflegekonzepten, Methoden und Organisationsformen.
- Du bist empathisch, gut organisiert und arbeitest selbstständig im Pflegeprozess.
- Du bist teamorientiert und kommunizierst professionell mit anderen Berufsgruppen.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Wir freuen uns über Kolleginnen und Kollegen mit Migrationshintergrund.

Spannend für dich?

Sende uns deine Unterlagen mit Angabe der Referenznummer 21-50005641 , bevorzugt über unser Bewerberportal.

Deine Fragen beantworten dir Ines Bochmann,  Pflegedienstleiterin Kinder- und Frauenzentrum unter 0351 480-2016 bzw. 0351 856-1111 und Christin Hausch/Kristin Wollbrandt , Ressort Personal unter 0351 856-1166/-1157.



Schlagworte: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, GKKP, Fachweiterbildung Intensivmedizin / Notaufnahme, Pädiatrie, Pflegefachmann, Pflegefachfrau, Kindermedizin, Wochenstation, Jugendmedizin, Krankenpfleger, Pflegedienstleitung, Pflege, Physiotherapeut, Krankenschwester, Krankenhaus, Ergotherapeut, Gastroenterologie, Notaufnahme, Arzthelfer, Ergotherapeutin, Empfehlungsbund
Quelle/Bewerbung via: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/162949/pflegefachkraft-m-strich-w-strich-d-paediatrie (https://www.empfehlungsbund.de/jobs/162949/pflegefachkraft-m-strich-w-strich-d-paediatrie#apply_form)
Kurzinfo zum Unternehmen

Das Städtische Klinikum Dresden bietet mit seinen vier Standorten und der Medizinischen Berufsfachschule eine umfassende medizinische Versorgung für die Menschen in der Landeshauptstadt Dresden und der Region. Mehr als 3600 Mitarbeiter versorgen wohnortnah jährlich 62 500 Patienten stationär und 109 000 ambulant. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität Dresden bildet das Klinikum Medizinstudenten aus und hat direkten Zugang zu den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und Methoden in Diagnostik und Therapie. Über 45 Kliniken und Institute ermöglichen eine hohe Spezialisierung und ein umfassendes Leistungsspektrum in nahezu allen medizinischen Fachdisziplinen. Von herausragender Bedeutung ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit, die in den zertifizierten Kompetenzzentren praktiziert wird. Zugleich steht unser Haus für eine professionelle Pflege mit Respekt und menschlicher Anteilnahme, mit Rücksicht auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Patientinnen und Patienten. Basis für die gute Behandlungsqualität sind qualifizierte und engagierte Arbeitskräfte. Modernste Medizin und ein sicherer Platz, um wieder gesund zu werden – dafür steht das Städtische Klinikum Dresden.

Du liebst deinen Beruf und willst Kinder oder Jugendliche und deren Familien bestmöglich unterstützen?

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Pflegefachkraft (m/w/d) Pädiatrie

in der Kinder- und Jugendmedizin am Standort Dresden-Neustadt/Trachau an.

Das sind unsere Stärken

- Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Bei uns heißt Vollzeit, dass du eine 38,5 Wochenstunden-Stelle hast.
- Wir bezahlen nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-K/VKA).
- Für dich sind bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr möglich.
- Bei uns gibt es eine strukturierte Einarbeitung durch einen persönlichen Mentor.
- Bei unserem einjährigen Weiterbildungsprogramm „Pädiatrie Inside“ hast du die Möglichkeit, verschiedene Fachbereiche der Kinder- und Jugendmedizin zunächst kennenzulernen und dein Wissen zu vertiefen: Wochenstation, Kinderchirurgie, Kinderinfektiologie, Kinderintensivstation, Kinderpsychosomatik, Kindernotaufnahme.
- Du kannst dich bei uns auf deinen Dienstplan dank Ausfallmanagement und Pflegepool verlassen.
- Wir fördern deine Weiterbildung oder Spezialisierung; z.B. im Wundmanagement.

Das haben wir dir noch zu bieten

- betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen
- externe Mitarbeiterberatung „EAP“ als Unterstützung in persönlichen Belangen; z.B. professionelle Pflege- und Elternberatung
- Was das Arbeiten bei uns so attraktiv macht? Hier erfährst du mehr: hier

Deine neuen Aufgaben

- ganzheitliche Pflege unserer Patientinnen und Patienten vom Säuglings- bis zum jungen Erwachsenenalter in verschiedenen pädiatrischen Schwerpunktbereichen
- interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Beratung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen

Dein überzeugendes Profil

- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie oder als, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d), gegebenenfalls mit Fachweiterbildung in der Intensivmedizin/Notaufnahme.
- Du bist aufgeschlossen gegenüber modernen Pflegekonzepten, Methoden und Organisationsformen.
- Du bist empathisch, gut organisiert und arbeitest selbstständig im Pflegeprozess.
- Du bist teamorientiert und kommunizierst professionell mit anderen Berufsgruppen.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Wir freuen uns über Kolleginnen und Kollegen mit Migrationshintergrund.

Spannend für dich?

Sende uns deine Unterlagen mit Angabe der Referenznummer 21-50005641 , bevorzugt über unser Bewerberportal.

Deine Fragen beantworten dir Ines Bochmann,  Pflegedienstleiterin Kinder- und Frauenzentrum unter 0351 480-2016 bzw. 0351 856-1111 und Christin Hausch/Kristin Wollbrandt , Ressort Personal unter 0351 856-1166/-1157.



Schlagworte: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, GKKP, Fachweiterbildung Intensivmedizin / Notaufnahme, Pädiatrie, Pflegefachmann, Pflegefachfrau, Kindermedizin, Wochenstation, Jugendmedizin, Krankenpfleger, Pflegedienstleitung, Pflege, Physiotherapeut, Krankenschwester, Ergotherapeut, Gastroenterologie, Notaufnahme, Krankenhaus, Arzthelfer, Ergotherapeutin, Empfehlungsbund
Quelle/Bewerbung via: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/162949/pflegefachkraft-m-strich-w-strich-d-paediatrie (https://www.empfehlungsbund.de/jobs/162949/pflegefachkraft-m-strich-w-strich-d-paediatrie#apply_form)
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Das Städtische Klinikum Dresden bietet mit seinen vier Standorten und der Medizinischen Berufsfachschule eine umfassende medizinische Versorgung für die Menschen in der Landeshauptstadt Dresden und der Region. Mehr als 3600 Mitarbeiter versorgen wohnortnah jährlich 62 500 Patienten stationär und 109 000 ambulant. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität Dresden bildet das Klinikum Medizinstudenten aus und hat direkten Zugang zu den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und Methoden in Diagnostik und Therapie. Über 45 Kliniken und Institute ermöglichen eine hohe Spezialisierung und ein umfassendes Leistungsspektrum in nahezu allen medizinischen Fachdisziplinen. Von herausragender Bedeutung ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit, die in den zertifizierten Kompetenzzentren praktiziert wird. Zugleich steht unser Haus für eine professionelle Pflege mit Respekt und menschlicher Anteilnahme, mit Rücksicht auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Patientinnen und Patienten. Basis für die gute Behandlungsqualität sind qualifizierte und engagierte Arbeitskräfte. Modernste Medizin und ein sicherer Platz, um wieder gesund zu werden – dafür steht das Städtische Klinikum Dresden.

Du liebst deinen Beruf und willst Kinder oder Jugendliche und deren Familien bestmöglich unterstützen?

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Pflegefachkraft (m/w/d) Pädiatrie

in der Kinder- und Jugendmedizin am Standort Dresden-Neustadt/Trachau an.

Das sind unsere Stärken

- Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Bei uns heißt Vollzeit, dass du eine 38,5 Wochenstunden-Stelle hast.
- Wir bezahlen nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-K/VKA).
- Für dich sind bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr möglich.
- Bei uns gibt es eine strukturierte Einarbeitung durch einen persönlichen Mentor.
- Bei unserem einjährigen Weiterbildungsprogramm „Pädiatrie Inside“ hast du die Möglichkeit, verschiedene Fachbereiche der Kinder- und Jugendmedizin zunächst kennenzulernen und dein Wissen zu vertiefen: Wochenstation, Kinderchirurgie, Kinderinfektiologie, Kinderintensivstation, Kinderpsychosomatik, Kindernotaufnahme.
- Du kannst dich bei uns auf deinen Dienstplan dank Ausfallmanagement und Pflegepool verlassen.
- Wir fördern deine Weiterbildung oder Spezialisierung; z.B. im Wundmanagement.

Das haben wir dir noch zu bieten

- betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen
- externe Mitarbeiterberatung „EAP“ als Unterstützung in persönlichen Belangen; z.B. professionelle Pflege- und Elternberatung
- Was das Arbeiten bei uns so attraktiv macht? Hier erfährst du mehr: hier

Deine neuen Aufgaben

- ganzheitliche Pflege unserer Patientinnen und Patienten vom Säuglings- bis zum jungen Erwachsenenalter in verschiedenen pädiatrischen Schwerpunktbereichen
- interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Beratung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen

Dein überzeugendes Profil

- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie oder als, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d), gegebenenfalls mit Fachweiterbildung in der Intensivmedizin/Notaufnahme.
- Du bist aufgeschlossen gegenüber modernen Pflegekonzepten, Methoden und Organisationsformen.
- Du bist empathisch, gut organisiert und arbeitest selbstständig im Pflegeprozess.
- Du bist teamorientiert und kommunizierst professionell mit anderen Berufsgruppen.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Wir freuen uns über Kolleginnen und Kollegen mit Migrationshintergrund.

Spannend für dich?

Sende uns deine Unterlagen mit Angabe der Referenznummer 21-50005641 , bevorzugt über unser Bewerberportal.

Deine Fragen beantworten dir Ines Bochmann,  Pflegedienstleiterin Kinder- und Frauenzentrum unter 0351 480-2016 bzw. 0351 856-1111 und Christin Hausch/Kristin Wollbrandt , Ressort Personal unter 0351 856-1166/-1157.



Schlagworte: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, GKKP, Fachweiterbildung Intensivmedizin / Notaufnahme, Pädiatrie, Pflegefachmann, Pflegefachfrau, Kindermedizin, Wochenstation, Jugendmedizin, Krankenpfleger, Pflegedienstleitung, Pflege, Physiotherapeut, Krankenschwester, Notaufnahme, Ergotherapeut, Krankenhaus, Gastroenterologie, Arzthelfer, Ergotherapeutin, Empfehlungsbund
Quelle/Bewerbung via: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/162949/pflegefachkraft-m-strich-w-strich-d-paediatrie (https://www.empfehlungsbund.de/jobs/162949/pflegefachkraft-m-strich-w-strich-d-paediatrie#apply_form)
Kurzinfo zum Unternehmen

Das Städtische Klinikum Dresden bietet mit seinen vier Standorten und der Medizinischen Berufsfachschule eine umfassende medizinische Versorgung für die Menschen in der Landeshauptstadt Dresden und der Region. Mehr als 3600 Mitarbeiter versorgen wohnortnah jährlich 62 500 Patienten stationär und 109 000 ambulant. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität Dresden bildet das Klinikum Medizinstudenten aus und hat direkten Zugang zu den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und Methoden in Diagnostik und Therapie. Über 45 Kliniken und Institute ermöglichen eine hohe Spezialisierung und ein umfassendes Leistungsspektrum in nahezu allen medizinischen Fachdisziplinen. Von herausragender Bedeutung ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit, die in den zertifizierten Kompetenzzentren praktiziert wird. Zugleich steht unser Haus für eine professionelle Pflege mit Respekt und menschlicher Anteilnahme, mit Rücksicht auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Patientinnen und Patienten. Basis für die gute Behandlungsqualität sind qualifizierte und engagierte Arbeitskräfte. Modernste Medizin und ein sicherer Platz, um wieder gesund zu werden – dafür steht das Städtische Klinikum Dresden.

Du liebst deinen Beruf und kannst Teams stark machen?
 

**Wir wären gern dein neuer Arbeitgeber** und suchen dich als

**Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)**
in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Standort Dresden-Neustadt/Trachau.

**Unsere Stärken**

Wir sind ein großes Klinikum, verfügen über **ein breites fachliches Spektrum für deine Zukunft**. Je nachdem, wie du dich beruflich weiterentwickeln willst – bei uns hast du alle Möglichkeiten und wir unterstützen dich dabei. Wechselwünsche? Machen wir möglich – und zwar innerhalb des Klinikums.

**4 Krankenhausstandorte bedeuten ein angenehmeres Arbeitsklima** als bei vergleichbar großen Kliniken mit einem Standort. Das Krankenhausgeschehen verteilt sich über alle Standorte und die Arbeitsatmosphäre ist dadurch vertrauter und weniger anonym. Man kennt sich.

**Die Bezahlung nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes** ist besser als an den meisten anderen Krankenhäusern. Als Krankenhaus in öffentlicher Hand wollen und müssen wir Vorreiter bei der angemessenen Bezahlung von Pflegekräften sein. Die Anstellung bei einem kommunalen Krankenhaus gibt Sicherheit beim Einkommen, bei den Arbeitsbedingungen und bei der gleichbleibend hohen Qualität der Fortbildung.

Die meisten deiner Kolleginnen und Kollegen sind **mit der Zusammenarbeit zwischen Pflegenden und Ärzten sehr zufrieden**. Man lernt hier von- und miteinander und auf Augenhöhe. Das macht sich auch beim Arbeitsklima bemerkbar. Bei uns ist „Team“ keine Worthülse, sondern gelebter Alltag.

Für uns eine Selbstverständlichkeit: **Wir fördern deine Weiterbildung oder Spezialisierung**. Wir wollen, dass du dich wohlfühlst und dass du dich so entwickeln kannst, wie du möchtest.

**Das haben wir noch zu bieten**

- Hier erfährst Du, was das Arbeiten bei uns so attraktiv macht:   hier
- Unbefristeter Vertrag in Voll- oder Teilzeit
- Attraktive Vergütung mit Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-K/VKA)
- Bis zu 39 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Ausführliche Einarbeitung mit einem persönlichen Mentor
- Mehr als der gesetzliche und fachlich notwendige Rahmen vorgibt: viele Fortbildungsoptionen für unsere 1.312 Kolleginnen und Kollegen in der Pflege
- Verlässlicher Dienstplan dank Ausfallmanagement und Pflegepool
- Verschiedene Teilzeitmodelle, Kita mit Pflegekraft-freundlichen Dienstzeiten

**Deine neue Station**

- Ganzheitliche Pflege unserer Patientinnen und Patienten vom Säuglings- bis zum jungen Erwachsenenalter in verschiedenen pädiatrischen Schwerpunktbereichen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Fachgerechte praktische Ausbildung und Anleitung von Auszubildenden
- Beratung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen

**Dein überzeugendes Profil**

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, gegebenenfalls Fachweiterbildung Intensivmedizin / Notaufnahme
- Motivation und Flexibilität
- Eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zu Fort-und Weiterbildung


Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Wir freuen uns selbstverständlich auch über Kolleginnen und Kollegen mit Migrationshintergrund.

**Deine 3 Wege zum Neuanfang bei uns:**

1. **Der einfache:**
Auf hier : Über das Kontaktformular schickst du deine grundlegenden Daten (keine Bewerbung) – wir rufen dich innerhalb von 48 Stunden zurück und vereinbaren einen Kennlerntermin
2. **Der klassische:**
Sende uns deine Unterlagen mit Angabe der Position, bevorzugt über unser hier oder per E-Mail an **Kontakt-Formular**
3. **Der persönliche:**
Fragen beantworten dir ganz einfach und direkt:
**Ines Bochmann,** Pflegedienstleitung Kinder- und Frauenzentrum unter 0351 480-2016 bzw. 0351 856-1111
**Christin Hausch** , Ressort Personal unter 0351 856-1166


Schlagworte: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, GKKP, Fachweiterbildung Intensivmedizin / Notaufnahme, Krankenpfleger, Pflegedienstleitung, Krankenschwester, Notaufnahme, Krankenhaus, Arzthelfer, Kinderkrankenpfleger, Kinderkrankenpflege, Heilerziehungspfleger, Kinderkrankenschwester, PDL, Krankenpflege, Pflegedienst, Nurse, Pflegedienstleiter, Rettungsdienst, Pflegedienstdirektor, Empfehlungsbund
Quelle/Bewerbung via: [https://www.empfehlungsbund.de/jobs/162949/gesundheits-und-kinderkrankenpfleger-m-strich-w-strich-d](https://www.empfehlungsbund.de/jobs/162949/gesundheits-und-kinderkrankenpfleger-m-strich-w-strich-d#apply_form)

#### Kurzinfo zum Unternehmen
Das Städtische Klinikum Dresden bietet mit seinen vier Standorten und der Medizinischen Berufsfachschule eine umfassende medizinische Versorgung für die Menschen in der Landeshauptstadt Dresden und der Region. Mehr als 3600 Mitarbeiter versorgen wohnortnah jährlich 62 500 Patienten stationär und 109 000 ambulant. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität Dresden bildet das Klinikum Medizinstudenten aus und hat direkten Zugang zu den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und Methoden in Diagnostik und Therapie. Über 45 Kliniken und Institute ermöglichen eine hohe Spezialisierung und ein umfassendes Leistungsspektrum in nahezu allen medizinischen Fachdisziplinen. Von herausragender Bedeutung ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit, die in den zertifizierten Kompetenzzentren praktiziert wird. Zugleich steht unser Haus für eine professionelle Pflege mit Respekt und menschlicher Anteilnahme, mit Rücksicht auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Patientinnen und Patienten. Basis für die gute Behandlungsqualität sind qualifizierte und engagierte Arbeitskräfte. Modernste Medizin und ein sicherer Platz, um wieder gesund zu werden – dafür steht das Städtische Klinikum Dresden.

Ort: Dresden

Schlagworte: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, GKKP, Fachweiterbildung Intensivmedizin / Notaufnahme, Krankenpfleger, Pflegedienstleitung, Krankenschwester, Notaufnahme, Krankenhaus, Arzthelfer, Kinderkrankenpfleger, Kinderkrankenpflege, Heilerziehungspfleger, Kinderkrankenschwester, Krankenpflege, PDL, Pflegedienst, Nurse, Pflegedienstleiter, Rettungsdienst, Pflegedienstdirektor Stellenprofil

Quelle: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/162949/gesundheits-und-kinderkrankenpfleger-m-strich-w-strich-d

Du liebst deinen Beruf und kannst Teams stark machen? 
Wir wären gern dein neuer Arbeitgeber und suchen dich als
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Standort Dresden-Neustadt/Trachau.
Unsere Stärken
Wir sind ein großes Klinikum, verfügen über ein breites fachliches Spektrum für deine Zukunft. Je nachdem, wie du dich beruflich weiterentwickeln willst – bei uns hast du alle Möglichkeiten und wir unterstützen dich dabei. Wechselwünsche? Machen wir möglich – und zwar innerhalb des Klinikums.
4 Krankenhausstandorte bedeuten ein angenehmeres Arbeitsklima als bei vergleichbar großen Kliniken mit einem Standort. Das Krankenhausgeschehen verteilt sich über alle Standorte und die Arbeitsatmosphäre ist dadurch vertrauter und weniger anonym. Man kennt sich.
Die Bezahlung nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes ist besser als an den meisten anderen Krankenhäusern. Als Krankenhaus in öffentlicher Hand wollen und müssen wir Vorreiter bei der angemessenen Bezahlung von Pflegekräften sein. Die Anstellung bei einem kommunalen Krankenhaus gibt Sicherheit beim Einkommen, bei den Arbeitsbedingungen und bei der gleichbleibend hohen Qualität der Fortbildung.
Die meisten deiner Kolleginnen und Kollegen sind mit der Zusammenarbeit zwischen Pflegenden und Ärzten sehr zufrieden. Man lernt hier von- und miteinander und auf Augenhöhe. Das macht sich auch beim Arbeitsklima bemerkbar. Bei uns ist Team keine Worthülse, sondern gelebter Alltag.
Für uns eine Selbstverständlichkeit: Wir fördern deine Weiterbildung oder Spezialisierung. Wir wollen, dass du dich wohlfühlst und dass du dich so entwickeln kannst, wie du möchtest.
Das haben wir noch zu bieten

- Hier erfährst Du, was das Arbeiten bei uns so attraktiv macht:  mein.klinikum-dresden.de/gutegruende

- Unbefristeter Vertrag in Voll- oder Teilzeit

- Attraktive Vergütung mit Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-K/VKA)

- Bis zu 39 Tage Urlaub

- Betriebliche Altersvorsorge

- Ausführliche Einarbeitung mit einem persönlichen Mentor

- Mehr als der gesetzliche und fachlich notwendige Rahmen vorgibt: viele Fortbildungsoptionen für unsere 1.312 Kolleginnen und Kollegen in der Pflege

- Verlässlicher Dienstplan dank Ausfallmanagement und Pflegepool

- Verschiedene Teilzeitmodelle, Kita mit Pflegekraft-freundlichen Dienstzeiten

Deine neue Station

- Ganzheitliche Pflege unserer Patientinnen und Patienten vom Säuglings- bis zum jungen Erwachsenenalter in verschiedenen pädiatrischen Schwerpunktbereichen

- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen

- Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen

- Fachgerechte praktische Ausbildung und Anleitung von Auszubildenden

- Beratung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen

Dein überzeugendes Profil

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, gegebenenfalls Fachweiterbildung Intensivmedizin / Notaufnahme

- Motivation und Flexibilität

- Eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

- Bereitschaft zu Fort-und Weiterbildung

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Wir freuen uns selbstverständlich auch über Kolleginnen und Kollegen mit Migrationshintergrund.
Deine 3 Wege zum Neuanfang bei uns:

- Der einfache:Auf www.mein-klinikum.de: Über das Kontaktformular schickst du deine grundlegenden Daten (keine Bewerbung) – wir rufen dich innerhalb von 48 Stunden zurück und vereinbaren einen Kennlerntermin

- Der klassische:Sende uns deine Unterlagen mit Angabe der Position, bevorzugt über unser Bewerberportal oder per E-Mail an [email protected]

- Der persönliche:Fragen beantworten dir ganz einfach und direkt:Ines Bochmann, Pflegedienstleitung Kinder- und Frauenzentrum unter 0351 480-2016 bzw. 0351 856-1111Christin Hausch, Ressort Personal unter 0351 856-1166

Kurzinfo zum Unternehmen:
Das Städtische Klinikum Dresden bietet mit seinen vier Standorten und der Medizinischen Berufsfachschule eine umfassende medizinische Versorgung für die Menschen in der Landeshauptstadt Dresden und der Region. Mehr als 3600 Mitarbeiter versorgen wohnortnah jährlich 62 500 Patienten stationär und 109 000 ambulant.

Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität Dresden bildet das Klinikum Medizinstudenten aus und hat direkten Zugang zu den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und Methoden in Diagnostik und Therapie.

Über 45 Kliniken und Institute ermöglichen eine hohe Spezialisierung und ein umfassendes Leistungsspektrum in nahezu allen medizinischen Fachdisziplinen. Von herausragender Bedeutung ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit, die in den zertifizierten Kompetenzzentren praktiziert wird. Zugleich steht unser Haus für eine professionelle Pflege mit Respekt und menschlicher Anteilnahme, mit Rücksicht auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Patientinnen und Patienten. Basis für die gute Behandlungsqualität sind qualifizierte und engagierte Arbeitskräfte.

Modernste Medizin und ein sicherer Platz, um wieder gesund zu werden – dafür steht das Städtische Klinikum Dresden.

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Ort: Dresden

Schlagworte: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, GKKP, Fachweiterbildung Intensivmedizin / Notaufnahme Stellenprofil

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Wir wären gern dein neuer Arbeitgeber und suchen dich als
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Standort Dresden-Neustadt/Trachau.
Unsere Stärken
Wir sind ein großes Klinikum, verfügen über ein breites fachliches Spektrum für deine Zukunft. Je nachdem, wie du dich beruflich weiterentwickeln willst – bei uns hast du alle Möglichkeiten und wir unterstützen dich dabei. Wechselwünsche? Machen wir möglich – und zwar innerhalb des Klinikums.
4 Krankenhausstandorte bedeuten ein angenehmeres Arbeitsklima als bei vergleichbar großen Kliniken mit einem Standort. Das Krankenhausgeschehen verteilt sich über alle Standorte und die Arbeitsatmosphäre ist dadurch vertrauter und weniger anonym. Man kennt sich.
Die Bezahlung nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes ist besser als an den meisten anderen Krankenhäusern. Als Krankenhaus in öffentlicher Hand wollen und müssen wir Vorreiter bei der angemessenen Bezahlung von Pflegekräften sein. Die Anstellung bei einem kommunalen Krankenhaus gibt Sicherheit beim Einkommen, bei den Arbeitsbedingungen und bei der gleichbleibend hohen Qualität der Fortbildung.
Die meisten deiner Kolleginnen und Kollegen sind mit der Zusammenarbeit zwischen Pflegenden und Ärzten sehr zufrieden. Man lernt hier von- und miteinander und auf Augenhöhe. Das macht sich auch beim Arbeitsklima bemerkbar. Bei uns ist Team keine Worthülse, sondern gelebter Alltag.
Für uns eine Selbstverständlichkeit: Wir fördern deine Weiterbildung oder Spezialisierung. Wir wollen, dass du dich wohlfühlst und dass du dich so entwickeln kannst, wie du möchtest.
Das haben wir noch zu bieten

- Unbefristeter Vertrag in Voll- oder Teilzeit
- Attraktive Vergütung mit Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-K/VKA)
- Bis zu 39 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Ausführliche Einarbeitung mit einem persönlichen Mentor
- Mehr als der gesetzliche und fachlich notwendige Rahmen vorgibt: viele Fortbildungsoptionen für unsere 1.312 Kolleginnen und Kollegen in der Pflege
- Verlässlicher Dienstplan dank Ausfallmanagement und Pflegepool
- Verschiedene Teilzeitmodelle, Kita mit Pflegekraft-freundlichen Dienstzeiten

Deine neue Station

- Ganzheitliche Pflege unserer Patientinnen und Patienten vom Säuglings- bis zum jungen Erwachsenenalter in verschiedenen pädiatrischen Schwerpunktbereichen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Fachgerechte praktische Ausbildung und Anleitung von Auszubildenden
- Beratung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen

Dein überzeugendes Profil

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, gegebenenfalls Fachweiterbildung Intensivmedizin / Notaufnahme
- Motivation und Flexibilität
- Eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zu Fort-und Weiterbildung

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Wir freuen uns selbstverständlich auch über Kolleginnen und Kollegen mit Migrationshintergrund.
Deine 3 Wege zum Neuanfang bei uns:

- Der einfache:Auf www.mein-klinikum.de: Über das Kontaktformular schickst du deine grundlegenden Daten (keine Bewerbung) – wir rufen dich innerhalb von 48 Stunden zurück und vereinbaren einen Kennlerntermin
- Der klassische:Sende uns deine Unterlagen mit Angabe der Position, bevorzugt über unser Bewerberportal oder per E-Mail an [email protected]
- Der persönliche:Fragen beantworten dir ganz einfach und direkt:Ines Bochmann, Pflegedienstleitung Kinder- und Frauenzentrum unter 0351 480-2016 bzw. 0351 856-1111Christin Hausch, Ressort Personal unter 0351 856-1166

Kurzinfo zum Unternehmen:
Das Städtische Klinikum Dresden bietet mit seinen vier Standorten und der Medizinischen Berufsfachschule eine umfassende medizinische Versorgung für die Menschen in der Landeshauptstadt Dresden  und der Region. Mehr als 3600 Mitarbeiter versorgen wohnortnah jährlich 62 500 Patienten stationär und 109 000 ambulant.

Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität Dresden bildet das Klinikum Medizinstudenten aus und hat direkten Zugang zu den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und Methoden in Diagnostik und Therapie.

Über 45 Kliniken und Institute ermöglichen eine hohe Spezialisierung und ein umfassendes Leistungsspektrum in nahezu allen medizinischen Fachdisziplinen. Von herausragender Bedeutung ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit, die in den zertifizierten Kompetenzzentren praktiziert wird. Zugleich steht unser Haus für eine professionelle Pflege mit Respekt und menschlicher Anteilnahme, mit Rücksicht auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Patientinnen und Patienten. Basis für die gute Behandlungsqualität sind qualifizierte und engagierte Arbeitskräfte.

Modernste Medizin und ein sicherer Platz, um wieder gesund zu werden – dafür steht das Städtische Klinikum Dresden.

Statement:
Das Städtische Klinikum Dresden freut sich jederzeit über motivierte Mitarbeiter, die Erfahrungen in den medizinischen Bereichen, in der Pflege sowie in den nichtmedizinischen Bereichen mitbringen.
Ebenfalls sind Berufseinsteiger, die sich für eine Tätigkeit bei uns interessieren, herzlich willkommen.

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Ort: Dresden

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Quelle: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/162949/gesundheits-und-kinderkrankenpfleger-m-strich-w-strich-d

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Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Standort Dresden-Neustadt/Trachau.
Unsere Stärken
Wir sind ein großes Klinikum, verfügen über ein breites fachliches Spektrum für deine Zukunft. Je nachdem, wie du dich beruflich weiterentwickeln willst – bei uns hast du alle Möglichkeiten und wir unterstützen dich dabei. Wechselwünsche? Machen wir möglich – und zwar innerhalb des Klinikums.
4 Krankenhausstandorte bedeuten ein angenehmeres Arbeitsklima als bei vergleichbar großen Kliniken mit einem Standort. Das Krankenhausgeschehen verteilt sich über alle Standorte und die Arbeitsatmosphäre ist dadurch vertrauter und weniger anonym. Man kennt sich.
Die Bezahlung nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes ist besser als an den meisten anderen Krankenhäusern. Als Krankenhaus in öffentlicher Hand wollen und müssen wir Vorreiter bei der angemessenen Bezahlung von Pflegekräften sein. Die Anstellung bei einem kommunalen Krankenhaus gibt Sicherheit beim Einkommen, bei den Arbeitsbedingungen und bei der gleichbleibend hohen Qualität der Fortbildung.
Die meisten deiner Kolleginnen und Kollegen sind mit der Zusammenarbeit zwischen Pflegenden und Ärzten sehr zufrieden. Man lernt hier von- und miteinander und auf Augenhöhe. Das macht sich auch beim Arbeitsklima bemerkbar. Bei uns ist Team keine Worthülse, sondern gelebter Alltag.
Für uns eine Selbstverständlichkeit: Wir fördern deine Weiterbildung oder Spezialisierung. Wir wollen, dass du dich wohlfühlst und dass du dich so entwickeln kannst, wie du möchtest.
Das haben wir noch zu bieten

- Unbefristeter Vertrag in Voll- oder Teilzeit
- Attraktive Vergütung mit Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-K/VKA)
- Bis zu 39 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Ausführliche Einarbeitung mit einem persönlichen Mentor
- Mehr als der gesetzliche und fachlich notwendige Rahmen vorgibt: viele Fortbildungsoptionen für unsere 1.312 Kolleginnen und Kollegen in der Pflege
- Verlässlicher Dienstplan dank Ausfallmanagement und Pflegepool
- Verschiedene Teilzeitmodelle, Kita mit Pflegekraft-freundlichen Dienstzeiten

Deine neue Station

- Ganzheitliche Pflege unserer Patientinnen und Patienten vom Säuglings- bis zum jungen Erwachsenenalter in verschiedenen pädiatrischen Schwerpunktbereichen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Fachgerechte praktische Ausbildung und Anleitung von Auszubildenden
- Beratung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen

Dein überzeugendes Profil

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, gegebenenfalls Fachweiterbildung Intensivmedizin / Notaufnahme
- Motivation und Flexibilität
- Eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zu Fort-und Weiterbildung

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Wir freuen uns selbstverständlich auch über Kolleginnen und Kollegen mit Migrationshintergrund.
Deine 3 Wege zum Neuanfang bei uns:

- Der einfache:Auf www.mein-klinikum.de: Über das Kontaktformular schickst du deine grundlegenden Daten (keine Bewerbung) – wir rufen dich innerhalb von 48 Stunden zurück und vereinbaren einen Kennlerntermin
- Der klassische:Sende uns deine Unterlagen mit Angabe der Position, bevorzugt über unser Bewerberportal oder per E-Mail an [email protected]
- Der persönliche:Fragen beantworten dir ganz einfach und direkt:Ines Bochmann, Pflegedienstleitung Kinder- und Frauenzentrum unter 0351 480-2016 bzw. 0351 856-1111Christin Hausch, Ressort Personal unter 0351 856-1166

Kurzinfo zum Unternehmen:
Das Städtische Klinikum Dresden bietet mit seinen vier Standorten und der Medizinischen Berufsfachschule eine umfassende medizinische Versorgung für die Menschen in der Landeshauptstadt Dresden  und der Region. Mehr als 3600 Mitarbeiter versorgen wohnortnah jährlich 62 500 Patienten stationär und 109 000 ambulant.

Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität Dresden bildet das Klinikum Medizinstudenten aus und hat direkten Zugang zu den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und Methoden in Diagnostik und Therapie.

Über 45 Kliniken und Institute ermöglichen eine hohe Spezialisierung und ein umfassendes Leistungsspektrum in nahezu allen medizinischen Fachdisziplinen. Von herausragender Bedeutung ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit, die in den zertifizierten Kompetenzzentren praktiziert wird. Zugleich steht unser Haus für eine professionelle Pflege mit Respekt und menschlicher Anteilnahme, mit Rücksicht auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Patientinnen und Patienten. Basis für die gute Behandlungsqualität sind qualifizierte und engagierte Arbeitskräfte.

Modernste Medizin und ein sicherer Platz, um wieder gesund zu werden – dafür steht das Städtische Klinikum Dresden.

Statement:
Das Städtische Klinikum Dresden freut sich jederzeit über motivierte Mitarbeiter, die Erfahrungen in den medizinischen Bereichen, in der Pflege sowie in den nichtmedizinischen Bereichen mitbringen.
Ebenfalls sind Berufseinsteiger, die sich für eine Tätigkeit bei uns interessieren, herzlich willkommen.

Sollten Sie keine passenden Stellenangebote finden, können Sie sich selbstvers

Ort: Dresden

Schlagworte: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, GKKP, Fachweiterbildung Intensivmedizin / Notaufnahme Stellenprofil

Quelle: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/162949/gesundheits-und-kinderkrankenpfleger-m-strich-w-strich-d

Du liebst deinen Beruf und kannst Teams stark machen?
Wir wären gern dein neuer Arbeitgeber und suchen dich als
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Standort Dresden-Neustadt/Trachau.
Unsere Stärken
Wir sind ein großes Klinikum, verfügen über ein breites fachliches Spektrum für deine Zukunft. Je nachdem, wie du dich beruflich weiterentwickeln willst – bei uns hast du alle Möglichkeiten und wir unterstützen dich dabei. Wechselwünsche? Machen wir möglich – und zwar innerhalb des Klinikums.
4 Krankenhausstandorte bedeuten ein angenehmeres Arbeitsklima als bei vergleichbar großen Kliniken mit einem Standort. Das Krankenhausgeschehen verteilt sich über alle Standorte und die Arbeitsatmosphäre ist dadurch vertrauter und weniger anonym. Man kennt sich.
Die Bezahlung nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes ist besser als an den meisten anderen Krankenhäusern. Als Krankenhaus in öffentlicher Hand wollen und müssen wir Vorreiter bei der angemessenen Bezahlung von Pflegekräften sein. Die Anstellung bei einem kommunalen Krankenhaus gibt Sicherheit beim Einkommen, bei den Arbeitsbedingungen und bei der gleichbleibend hohen Qualität der Fortbildung.
Die meisten deiner Kolleginnen und Kollegen sind mit der Zusammenarbeit zwischen Pflegenden und Ärzten sehr zufrieden. Man lernt hier von- und miteinander und auf Augenhöhe. Das macht sich auch beim Arbeitsklima bemerkbar. Bei uns ist Team keine Worthülse, sondern gelebter Alltag.
Für uns eine Selbstverständlichkeit: Wir fördern deine Weiterbildung oder Spezialisierung. Wir wollen, dass du dich wohlfühlst und dass du dich so entwickeln kannst, wie du möchtest.
Das haben wir noch zu bieten

- Unbefristeter Vertrag in Voll- oder Teilzeit

- Faire Vergütung mit Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-K/VKA)

- Bis zu 39 Tage Urlaub

- Betriebliche Altersvorsorge

- Ausführliche Einarbeitung mit einem persönlichen Mentor

- Mehr als der gesetzliche und fachlich notwendige Rahmen vorgibt: viele Fortbildungsoptionen für unsere 1.312 Kolleginnen und Kollegen in der Pflege

- Verlässlicher Dienstplan dank Ausfallmanagement und Pflegepool

- Verschiedene Teilzeitmodelle, Kita mit Pflegekraft-freundlichen Dienstzeiten

Deine neue Station

- Ganzheitliche Pflege unserer Patientinnen und Patienten vom Säuglings- bis zum jungen Erwachsenenalter in verschiedenen pädiatrischen Schwerpunktbereichen

- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen

- Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen

- Fachgerechte praktische Ausbildung und Anleitung von Auszubildenden

- Beratung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen

Dein überzeugendes Profil

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, gegebenenfalls Fachweiterbildung Intensivmedizin / Notaufnahme

- Motivation und Flexibilität

- Eigenverantwortliches Arbeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

- Bereitschaft zu Fort-und Weiterbildung

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Wir freuen uns selbstverständlich auch über Kolleginnen und Kollegen mit Migrationshintergrund.
Deine 3 Wege zum Neuanfang bei uns:

-  Der einfache:Auf www.mein-klinikum.de: Über das Kontaktformular schickst du deine grundlegenden Daten (keine Bewerbung) – wir rufen dich innerhalb von 48 Stunden zurück und vereinbaren einen Kennlerntermin

-  Der klassische:Sende uns deine Unterlagen mit Angabe der Position, bevorzugt über unser Bewerberportal oder per E-Mail an [email protected]

-  Der persönliche:Fragen beantworten dir ganz einfach und direkt:Ines Bochmann, Pflegedienstleitung Kinder- und Frauenzentrum unter 0351 480-2016 bzw. 0351 856-1111Christin Hausch, Ressort Personal unter 0351 856-1166

Kurzinfo zum Unternehmen:
Das Städtische Klinikum Dresden bietet mit seinen vier Standorten und der Medizinischen Berufsfachschule eine umfassende medizinische Versorgung für die Menschen in der Landeshauptstadt Dresden  und der Region. Mehr als 3600 Mitarbeiter versorgen wohnortnah jährlich 62 500 Patienten stationär und 109 000 ambulant.

Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität Dresden bildet das Klinikum Medizinstudenten aus und hat direkten Zugang zu den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und Methoden in Diagnostik und Therapie.

Über 45 Kliniken und Institute ermöglichen eine hohe Spezialisierung und ein umfassendes Leistungsspektrum in nahezu allen medizinischen Fachdisziplinen. Von herausragender Bedeutung ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit, die in den zertifizierten Kompetenzzentren praktiziert wird. Zugleich steht unser Haus für eine professionelle Pflege mit Respekt und menschlicher Anteilnahme, mit Rücksicht auf die Bedürfnisse und Wünsche unserer Patientinnen und Patienten. Basis für die gute Behandlungsqualität sind qualifizierte und engagierte Arbeitskräfte.

Modernste Medizin und ein sicherer Platz, um wieder gesund zu werden – dafür steht das Städtische Klinikum Dresden.

Statement:
Das Städtische Klinikum Dresden freut sich jederzeit über motivierte Mitarbeiter, die Erfahrungen in den medizinischen Bereichen, in der Pflege sowie in den nichtmedizinischen Bereichen mitbringen.
Ebenfalls sind Berufseinsteiger, die sich für eine Tätigkeit bei uns interessieren, herzlich willkommen.

Sollten Sie keine passenden Stellenangebote finden, können Sie sich selbstverständ