HR-Recruiter (m/w/d) (Fachwirt/in - Personaldienstleistung)

HR Recruiting Manager (m/w/d) in Stuttgart

Du brennst für die Mobilität von morgen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Bei PROGNUM sind wir als etablierter Ingenieur- und Beratungsdienstleister darauf spezialisiert, in vielseitigen Automotive-Projekten neue Maßstäbe zu setzen. Wir arbeiten an den wegweisenden Technologien von morgen – sei es im autonomen Fahren, Elektromobilität, Connectivity, Infotainment oder darüber hinaus.

Sichere Dir die Pole-Position und starte mit uns durch!

Das erwartet Dich

- Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess: Von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsverhandlung
- Entdecken neuer Rekrutierungswege und proaktive Verfolgung von Trends im Recruiting
- Organisation von Interviews und Durchführung von Gesprächen mit Kandidaten und Kunden
- Optimale Vorbereitung von Kandidaten auf den Bewerbungsprozess
- Aufbau und Erweiterung eines eigenen Netzwerks zur Stärkung des Talentpools
- Erstellung, Schaltung und Pflege von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen

Das bringst Du mit

- Abgeschlossenes Studium, Berufsausbildung oder relevante Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting, Personaldienstleistung o.ä.
- 2-3 Jahre Berufserfahrung in HR, Recruiting oder ähnlicher Position, idealerweise im Ingenieur- oder Personaldienstleistungsbereich
- Gute Kenntnisse moderner Recruiting- und Sourcing-Methoden
- Hohes Maß an Eigeninitiative, proaktivem, zielorientiertem Arbeiten, strukturierter Denkweise und Bereitschaft, das Unternehmen auf das nächste Level zu bringen
- Teamfähigkeit, Leidenschaft, Ehrgeiz, Widerstandsfähigkeit und Ausdauer
- Fließend Deutsch und verhandlungssichere Englischkenntnisse

Was wir bieten

- Erstklassige Vergütung: TOP Gehalt. Unsere Kombination aus attraktivem Fixgehalt und PROGNUM-Prämienmodell belohnt Höchstleistung
- Moderne Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität (z.B. Homeoffice)
- PROGNUM-DNA: Familiär, offen und wertschätzend mit flachen Hierarchien sowie außergewöhnlichen Firmenevents u. After Work Partys
- Spitzen-Karriereperspektive: Starte durch mit unserem Karrieremodell „Recruiting Excellence“ mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
- High-End Equipment: Sportlicher Dienstwagen (optional), Firmenhandy, Notebook, Homeoffice-Technik – alles auch zur privaten Nutzung
- Way of Work: Modernstes Office mit Relax-Area, Work-Café, ergonomischen Arbeitsplätzen, Firmenparkplatz und hochwertiger Kantine
- …und natürlich bieten wir die üblichen Standards wie 30 Tage Urlaub, BAV, Corporate Benefits, E-Bike-Leasing uvm.

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.

- Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend

Bereit zum Durchstarten? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!

HR-Recruiter (m/w/d) in Stuttgart

Du brennst für die Mobilität von morgen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Bei PROGNUM sind wir als etablierter Ingenieur- und Beratungsdienstleister darauf spezialisiert, in vielseitigen Automotive-Projekten neue Maßstäbe zu setzen. Wir arbeiten an den wegweisenden Technologien von morgen – sei es im autonomen Fahren, Elektromobilität, Connectivity, Infotainment oder darüber hinaus.

Sichere Dir die Pole-Position und starte mit uns durch!

Das erwartet Dich

- Identifikation, Koordination und Bearbeitung des Bewerbungsmanagements
- Durchführung von End-to-end Recruiting (Talent Acquisition, Telefoninterviews, Vorstellungsgespräche, Vertragsverhandlung etc.)
- Erstellung von Qualifikationsprofilen
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Einstellungsprozesses
- Entwicklung neuer und nachhaltiger Kandidatenbeziehungen sowie Ausbau bestehender durch kontinuierliche Nachbetreuung
- Mitwirkung an Maßnahmen zur Stärkung unserer Position als attraktiver Arbeitgeber

Das bringst Du mit

- Abgeschlossenes Studium/Berufsausbildung im Bereich Personal oder relevante Berufserfahrung in den Bereichen Personaldienstleistung o.Ä.
- Erfahrung im Recruiting Bereich insbesondere Engineering/Automotive von Vorteil
- Souveränes und sympathisches Auftreten in der Kommunikation per Telefon, E-Mail oder Video-Call
- Hohes Maß an Eigeninitiative, proaktivem und zielorientiertem Arbeiten gepaart mit einer strukturierten Denkweise und Teamspirit
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Was wir bieten

- Erstklassige Vergütung: TOP Gehalt. Unsere Kombination aus attraktivem Fixgehalt und PROGNUM-Prämienmodell belohnt Höchstleistung
- Moderne Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität (z.B. Homeoffice)
- PROGNUM-DNA: Familiär, offen und wertschätzend mit flachen Hierarchien sowie außergewöhnlichen Firmenevents u. After Work Partys
- Spitzen-Karriereperspektive: Starte durch mit unserem Karrieremodell „Recruiting Excellence“ mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
- High-End Equipment: Sportlicher Dienstwagen (optional), Firmenhandy, Notebook, Homeoffice-Technik – alles auch zur privaten Nutzung
- Way of Work: Modernstes Office mit Relax-Area, Work-Café, ergonomischen Arbeitsplätzen, Firmenparkplatz und hochwertiger Kantine
- …und natürlich bieten wir die üblichen Standards wie 30 Tage Urlaub, BAV, Corporate Benefits, E-Bike-Leasing uvm.

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.

- Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend

Bereit zum Durchstarten? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!

Du willst mit den Besten arbeiten?
Dann bist du bei uns genau richtig!

Recruiter (w/m/d)

Die prognum Automotive GmbH ist ein aufstrebender Ingenieur- und Personaldienstleister im Automotive-Bereich. Gegründet 2010 als "start-up" sind wir heute mehr denn je auf Wachstumskurs. Wir haben es uns auf die Fahne geschrieben, in den nächsten Jahren zu einem etablierten und anerkannten Spezialisten für die Besetzung von interdisziplinären Engineering- und Consulting-Projekten im Automotive-Bereich heranzuwachsen.

Mit unserer Leidenschaft für das Automobil und die Mobilität von morgen arbeiten unsere Ingenieure und Consultants bereits jetzt täglich am Erfolg aktuell bedeutender Innovationen. Sei es im Umfeld der IT, dem autonomen Fahren, im Bereich der Elektromobilität und Connectivity oder darüber hinaus.

Du willst etwas bewegen und mit Deiner Arbeit direkt zum Erfolg und Aufbau eines wachsenden Unternehmens beitragen? Dann bist Du bei uns genau richtig!

In deiner neuen Herausforderung kannst du was bewegen

Werde ein Teil unseres PROGNUM Teams und unterstütze uns im Recruiting mit folgenden Aufgaben:

• Aufbau einer stetigen Bewerber-Pipeline und kontinuierlicher Ausbau des Bewerberpools
• Auswahl und Korrespondenz mit geeigneten Kandidaten
• Du gewinnst neue Kandidaten durch Active Sourcing Aktivitäten
• Selbständige Organisation und Durchführung von Interviews
• Bewerbererfassung und- pflege in einem internen Bewerbermanagementsystem
• Erstellen und Pflege von Stellenausschreibungen
• Du baust neue, nachhaltige Kandidatenbeziehungen auf und baust bestehende Kandidatenbeziehungen durch kontinuierliche Nachbetreuung weiter aus
• Vertragserstellung und Einstellung der Bewerber
• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb

Dein Profil

Wir suchen das Gespräch mit ambitionierten und unternehmerisch denkenden Bewerbern mit folgendem Profil:

• Kaufmännische Ausbildung, Studium oder gerne auch Quereinsteiger
• (Erste) Erfahrung im Recruiting oder ähnlicher Position von Vorteil
• Freude am Umgang mit Menschen sowie eine hohe Kommunikationsbereitschaft, Humor und Begeisterungsfähigkeit
• Eine gesunde Portion Ehrgeiz, Flexibilität und strukturierte Arbeitsweise
• Geübter Umgang mit MS Office- und PC Anwendungen
• Fließende Deutschkenntnisse und sicheres Englisch in Wort und Schrift werden vorausgesetzt

Was wir bieten

• „TOP Company“ Arbeitgeber
• Eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung
• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Freiraum zur persönlichen Ausgestaltung
• Direkte Mitarbeit am Unternehmensausbau
• Home-Office und flexible Arbeitszeiten
• Hochwertige Arbeitsplätze mit modernster IT
• Ein modernes und zentral gelegenes Office
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine familiäre, offene und wertschätzende Atmosphäre
• Smartphone und Dienstwagen zur privaten Nutzung (nach Vereinbarung)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Spannende Teamevents
• ... und viele weitere Vorteile

Bei prognum kannst Du Dein ganzes Potenzial ausschöpfen und aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen!

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend

Bereit zum Durchstarten? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!

HR-Recruiter (m/w/d) in Stuttgart

Die prognum Automotive GmbH ist ein aufstrebendes Engineering- & Consulting- Unternehmen im Automotive-Bereich. Gegründet im Jahr 2010 als Start-up sind wir heute ein etablierter Ingenieur- und Beratungsdienstleister. Und wir sind noch viel mehr: Wir sind Spezialist, wenn es um die Besetzung von interdisziplinären, hochkomplexen Projekten im Automotive- und IT-Umfeld geht.

Mit unserer Leidenschaft für das Automobil und die Mobilität von Morgen arbeiten unsere Ingenieure und Consultants dabei täglich am Erfolg aktuell bedeutender Innovationen. Sei es im Umfeld der IT, dem autonomen Fahren, im Bereich der Elektromobilität und Connectivity oder darüber hinaus.

Du suchst eine außergewöhnliche Firmenkultur mit schnellen Aufstiegschancen und möchtest die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten? Du willst mit den Besten und für die Besten arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig.

Gib Deiner Karriere Schub und steig bei uns ein!

Was wir bieten

• Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität. Flexibles Arbeitsumfeld mit Homeoffice und mobiler Arbeit
• Attraktive Vergütung: TOP Gehalt. No Limits! Unsere Kombination aus attraktivem Fixgehalt und Provision belohnt Höchstleistung
• Karrierechancen: Starte durch mit unserem exzellenten Karrieremodell „Recruiting Excellence“ mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Schulungen
• Ausstattung: Sportlicher Dienstwagen (optional), Firmenhandy, Notebook, Homeoffice-Technik – alles auch zur privaten Nutzung
• Innovatives Arbeitsumfeld: Modernstes Office mit Relax- Area, Work- Café, ergonomischen Arbeitsplätzen, Firmenparkplatz und eigener, spitzenmäßiger Kantine
• Corporate Benefits: E-Bike-Leasing, Zuschuss zum Mittagessen uvm.
• Unternehmenskultur: Familiäre, offene und wertschätzende Kultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen sowie regelmäßige Firmenevents und After Work Partys
• Auszeichnung: "TOP Company" Arbeitgeber
• Kunden: Du arbeitest mit uns für die besten Kunden der Branche
• ... und selbstverständlich Standards wie 30 Tage Urlaub, unbefristeter Arbeitsvertrag usw.

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium, Berufsausbildung oder relevante Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting, Personaldienstleistung o.Ä.
• Erste relevante Erfahrung im Recruiting Bereich
• Souveränes und sympathisches Auftreten in der Kommunikation per Telefon, E-Mail oder Video-Call
• Hohes Maß an Eigeninitiative, proaktivem und zielorientiertem Arbeiten gepaart mit einer strukturierten Denkweise und Teamspirit
• Grundinteresse an verschiedenen HR-Themen und am Vorantreiben und Verbessern von Prozessen
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Was Dich erwartet

• Identifikation und Ansprache qualifizierter Kandidatinnen im Engineering-Bereich über verschiedene Plattformen
• End-to-end Recruiting im Bereich Automotive/Entwicklung
• Entwicklung neuer, nachhaltiger Kandidatenbeziehungen sowie Ausbau bestehender durch kontinuierliche Nachbetreuung
• Mitwirkung an Maßnahmen zur Stärkung unserer Position als attraktiver Arbeitgeber
• Koordination des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Erstansprache bis zum erfolgreichen Onboarding
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um einen reibungslosen Einstellungsprozess sicherzustellen

Bei prognum kannst Du Dein ganzes Potenzial ausschöpfen und aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen!

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend

Bereit zum Durchstarten? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!

HR Recruiting Manager (m/w/d) in Stuttgart

Die prognum Automotive GmbH ist ein aufstrebendes Engineering- & Consulting- Unternehmen im Automotive-Bereich. Gegründet im Jahr 2010 als Start-up sind wir heute ein etablierter Ingenieur- und Beratungsdienstleister. Und wir sind noch viel mehr: Wir sind Spezialist, wenn es um die Besetzung von interdisziplinären, hochkomplexen Projekten im Automotive- und IT-Umfeld geht.

Mit unserer Leidenschaft für das Automobil und die Mobilität von Morgen arbeiten unsere Ingenieure und Consultants dabei täglich am Erfolg aktuell bedeutender Innovationen. Sei es im Umfeld der IT, dem autonomen Fahren, im Bereich der Elektromobilität und Connectivity oder darüber hinaus.

Du suchst eine außergewöhnliche Firmenkultur mit schnellen Aufstiegschancen und möchtest die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten? Du willst mit den Besten und für die Besten arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig.

Gib Deiner Karriere Schub und steig bei uns ein!

Was wir bieten

• Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität. Flexibles Arbeitsumfeld mit Homeoffice und mobiler Arbeit
• Attraktive Vergütung: TOP Gehalt. No Limits! Unsere Kombination aus attraktivem Fixgehalt und Provision belohnt Höchstleistung
• Karrierechancen: Starte durch mit unserem exzellenten Karrieremodell „Recruiting Excellence“ mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Schulungen
• Ausstattung: Sportlicher Dienstwagen (optional), Firmenhandy, Notebook, Homeoffice-Technik – alles auch zur privaten Nutzung
• Innovatives Arbeitsumfeld: Modernstes Office mit Relax-Area, Work-Café, ergonomischen Arbeitsplätzen, Firmenparkplatz und eigener, spitzenmäßiger Kantine
• Corporate Benefits: E-Bike-Leasing, Zuschuss zum Mittagessen uvm.
• Unternehmenskultur: Familiäre, offene und wertschätzende Kultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen sowie regelmäßige Firmenevents und After Work Partys
• Auszeichnung: "TOP Company" Arbeitgeber
• Kunden: Du arbeitest mit uns für die besten Kunden der Branche
• ... und selbstverständlich Standards wie 30 Tage Urlaub, unbefristeter Arbeitsvertrag usw.

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium, Berufsausbildung oder relevante Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting, Personaldienstleistung o.ä.
• 2-3 Jahre Berufserfahrung in HR, Recruiting oder ähnlicher Position, idealerweise im Ingenieur- oder Personaldienstleistungsbereich
• Gute Kenntnisse moderner Recruiting- und Sourcing-Methoden
• Hohes Maß an Eigeninitiative, proaktivem, zielorientiertem Arbeiten, strukturierter Denkweise und Bereitschaft, das Unternehmen auf das nächste Level zu bringen
• Teamfähigkeit, Leidenschaft, Ehrgeiz, Widerstandsfähigkeit und Ausdauer
• Fließend Deutsch und verhandlungssichere Englischkenntnisse

Was Dich erwartet

• Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess: Von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsverhandlung
• Entdecken neuer Rekrutierungswege und proaktive Verfolgung von Trends im Recruiting
• Organisation von Interviews und Durchführung von Gesprächen mit Kandidaten und Kunden
• Optimale Vorbereitung von Kandidaten auf den Bewerbungsprozess
• Aufbau und Erweiterung eines eigenen Netzwerks zur Stärkung des Talentpools
• Erstellung, Schaltung und Pflege von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen

Bei prognum kannst Du Dein ganzes Potenzial ausschöpfen und aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen!

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend

Bereit zum Durchstarten? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!

HR-Recruiter (m/w/d) in Stuttgart

Die prognum Automotive GmbH ist ein aufstrebendes Engineering- & Consulting- Unternehmen im Automotive-Bereich. Gegründet im Jahr 2010 als Start-up sind wir heute ein etablierter Ingenieur- und Beratungsdienstleister. Und wir sind noch viel mehr: Wir sind Spezialist, wenn es um die Besetzung von interdisziplinären, hochkomplexen Projekten im Automotive- und IT-Umfeld geht.

Mit unserer Leidenschaft für das Automobil und die Mobilität von Morgen arbeiten unsere Ingenieure und Consultants dabei täglich am Erfolg aktuell bedeutender Innovationen. Sei es im Umfeld der IT, dem autonomen Fahren, im Bereich der Elektromobilität und Connectivity oder darüber hinaus.

Du suchst eine außergewöhnliche Firmenkultur mit schnellen Aufstiegschancen und möchtest die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten? Du willst mit den Besten und für die Besten arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig.

Gib Deiner Karriere Schub und steig bei uns ein!

Was wir bieten

• Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität. Flexibles Arbeitsumfeld mit Homeoffice und mobiler Arbeit
• Attraktive Vergütung: TOP Gehalt. No Limits! Unsere Kombination aus attraktivem Fixgehalt und Provision belohnt Höchstleistung
• Karrierechancen: Starte durch mit unserem exzellenten Karrieremodell „Recruiting Excellence“ mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Schulungen
• Ausstattung: Sportlicher Dienstwagen (optional), Firmenhandy, Notebook, Homeoffice-Technik – alles auch zur privaten Nutzung
• Innovatives Arbeitsumfeld: Modernstes Office mit Relax- Area, Work- Café, ergonomischen Arbeitsplätzen, Firmenparkplatz und eigener, spitzenmäßiger Kantine
• Corporate Benefits: E-Bike-Leasing, Zuschuss zum Mittagessen uvm.
• Unternehmenskultur: Familiäre, offene und wertschätzende Kultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen sowie regelmäßige Firmenevents und After Work Partys
• Auszeichnung: "TOP Company" Arbeitgeber
• Kunden: Du arbeitest mit uns für die besten Kunden der Branche
• ... und selbstverständlich Standards wie 30 Tage Urlaub, unbefristeter Arbeitsvertrag usw.

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium, Berufsausbildung oder relevante Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting, Personaldienstleistung o.Ä.
• Erste relevante Erfahrung im Recruiting Bereich
• Souveränes und sympathisches Auftreten in der Kommunikation per Telefon, E-Mail oder Video-Call
• Hohes Maß an Eigeninitiative, proaktivem und zielorientiertem Arbeiten gepaart mit einer strukturierten Denkweise und Teamspirit
• Grundinteresse an verschiedenen HR-Themen und am Vorantreiben und Verbessern von Prozessen
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Was Dich erwartet

• Identifikation und Ansprache qualifizierter Kandidatinnen im Engineering-Bereich über verschiedene Plattformen
• End-to-end Recruiting im Bereich Automotive/Entwicklung
• Entwicklung neuer, nachhaltiger Kandidatenbeziehungen sowie Ausbau bestehender durch kontinuierliche Nachbetreuung
• Mitwirkung an Maßnahmen zur Stärkung unserer Position als attraktiver Arbeitgeber
• Koordination des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Erstansprache bis zum erfolgreichen Onboarding
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um einen reibungslosen Einstellungsprozess sicherzustellen

Bei prognum kannst Du Dein ganzes Potenzial ausschöpfen und aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen!

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend

Bereit zum Durchstarten? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!

HR Recruiting Manager (m/w/d) in Stuttgart

Die prognum Automotive GmbH ist ein aufstrebendes Engineering- & Consulting- Unternehmen im Automotive-Bereich. Gegründet im Jahr 2010 als Start-up sind wir heute ein etablierter Ingenieur- und Beratungsdienstleister. Und wir sind noch viel mehr: Wir sind Spezialist, wenn es um die Besetzung von interdisziplinären, hochkomplexen Projekten im Automotive- und IT-Umfeld geht.

Mit unserer Leidenschaft für das Automobil und die Mobilität von Morgen arbeiten unsere Ingenieure und Consultants dabei täglich am Erfolg aktuell bedeutender Innovationen. Sei es im Umfeld der IT, dem autonomen Fahren, im Bereich der Elektromobilität und Connectivity oder darüber hinaus.

Du suchst eine außergewöhnliche Firmenkultur mit schnellen Aufstiegschancen und möchtest die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten? Du willst mit den Besten und für die Besten arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig.

Gib Deiner Karriere Schub und steig bei uns ein!

Was wir bieten

• Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität. Flexibles Arbeitsumfeld mit Homeoffice und mobiler Arbeit
• Attraktive Vergütung: TOP Gehalt. No Limits! Unsere Kombination aus attraktivem Fixgehalt und Provision belohnt Höchstleistung
• Karrierechancen: Starte durch mit unserem exzellenten Karrieremodell „Recruiting Excellence“ mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Schulungen
• Ausstattung: Sportlicher Dienstwagen (optional), Firmenhandy, Notebook, Homeoffice-Technik – alles auch zur privaten Nutzung
• Innovatives Arbeitsumfeld: Modernstes Office mit Relax-Area, Work-Café, ergonomischen Arbeitsplätzen, Firmenparkplatz und eigener, spitzenmäßiger Kantine
• Corporate Benefits: E-Bike-Leasing, Zuschuss zum Mittagessen uvm.
• Unternehmenskultur: Familiäre, offene und wertschätzende Kultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen sowie regelmäßige Firmenevents und After Work Partys
• Auszeichnung: "TOP Company" Arbeitgeber
• Kunden: Du arbeitest mit uns für die besten Kunden der Branche
• ... und selbstverständlich Standards wie 30 Tage Urlaub, unbefristeter Arbeitsvertrag usw.

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium, Berufsausbildung oder relevante Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting, Personaldienstleistung o.ä.
• 2-3 Jahre Berufserfahrung in HR, Recruiting oder ähnlicher Position, idealerweise im Ingenieur- oder Personaldienstleistungsbereich
• Gute Kenntnisse moderner Recruiting- und Sourcing-Methoden
• Hohes Maß an Eigeninitiative, proaktivem, zielorientiertem Arbeiten, strukturierter Denkweise und Bereitschaft, das Unternehmen auf das nächste Level zu bringen
• Teamfähigkeit, Leidenschaft, Ehrgeiz, Widerstandsfähigkeit und Ausdauer
• Fließend Deutsch und verhandlungssichere Englischkenntnisse

Was Dich erwartet

• Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess: Von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsverhandlung
• Entdecken neuer Rekrutierungswege und proaktive Verfolgung von Trends im Recruiting
• Organisation von Interviews und Durchführung von Gesprächen mit Kandidaten und Kunden
• Optimale Vorbereitung von Kandidaten auf den Bewerbungsprozess
• Aufbau und Erweiterung eines eigenen Netzwerks zur Stärkung des Talentpools
• Erstellung, Schaltung und Pflege von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen

Bei prognum kannst Du Dein ganzes Potenzial ausschöpfen und aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen!

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend

Bereit zum Durchstarten? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!

HR Recruiting Manager (m/w/d) in Stuttgart

Die prognum Automotive GmbH ist ein aufstrebendes Engineering- & Consulting- Unternehmen im Automotive-Bereich. Gegründet im Jahr 2010 als Start-up sind wir heute ein etablierter Ingenieur- und Beratungsdienstleister. Und wir sind noch viel mehr: Wir sind Spezialist, wenn es um die Besetzung von interdisziplinären, hochkomplexen Projekten im Automotive- und IT-Umfeld geht.

Mit unserer Leidenschaft für das Automobil und die Mobilität von Morgen arbeiten unsere Ingenieure und Consultants dabei täglich am Erfolg aktuell bedeutender Innovationen. Sei es im Umfeld der IT, dem autonomen Fahren, im Bereich der Elektromobilität und Connectivity oder darüber hinaus.

Du suchst eine außergewöhnliche Firmenkultur mit schnellen Aufstiegschancen und möchtest die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten? Du willst mit den Besten und für die Besten arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig.

Gib Deiner Karriere Schub und steig bei uns ein!

Was wir bieten

• Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität. Flexibles Arbeitsumfeld mit Homeoffice und mobiler Arbeit
• Attraktive Vergütung: TOP Gehalt. No Limits! Unsere Kombination aus attraktivem Fixgehalt und Provision belohnt Höchstleistung
• Karrierechancen: Starte durch mit unserem exzellenten Karrieremodell „Recruiting Excellence“ mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Schulungen
• Ausstattung: Sportlicher Dienstwagen (optional), Firmenhandy, Notebook, Homeoffice-Technik – alles auch zur privaten Nutzung
• Innovatives Arbeitsumfeld: Modernstes Office mit Relax-Area, Work-Café, ergonomischen Arbeitsplätzen, Firmenparkplatz und eigener, spitzenmäßiger Kantine
• Corporate Benefits: E-Bike-Leasing, Zuschuss zum Mittagessen uvm.
• Unternehmenskultur: Familiäre, offene und wertschätzende Kultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen sowie regelmäßige Firmenevents und After Work Partys
• Auszeichnung: "TOP Company" Arbeitgeber
• Kunden: Du arbeitest mit uns für die besten Kunden der Branche
• ... und selbstverständlich Standards wie 30 Tage Urlaub, unbefristeter Arbeitsvertrag usw.

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium, Berufsausbildung oder relevante Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting, Personaldienstleistung o.ä.
• 2-3 Jahre Berufserfahrung in HR, Recruiting oder ähnlicher Position, idealerweise im Ingenieur- oder Personaldienstleistungsbereich
• Gute Kenntnisse moderner Recruiting- und Sourcing-Methoden
• Hohes Maß an Eigeninitiative, proaktivem, zielorientiertem Arbeiten, strukturierter Denkweise und Bereitschaft, das Unternehmen auf das nächste Level zu bringen
• Teamfähigkeit, Leidenschaft, Ehrgeiz, Widerstandsfähigkeit und Ausdauer
• Fließend Deutsch und verhandlungssichere Englischkenntnisse

Was Dich erwartet

• Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess: Von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsverhandlung
• Entdecken neuer Rekrutierungswege und proaktive Verfolgung von Trends im Recruiting
• Organisation von Interviews und Durchführung von Gesprächen mit Kandidaten und Kunden
• Optimale Vorbereitung von Kandidaten auf den Bewerbungsprozess
• Aufbau und Erweiterung eines eigenen Netzwerks zur Stärkung des Talentpools
• Erstellung, Schaltung und Pflege von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen

Bei prognum kannst Du Dein ganzes Potenzial ausschöpfen und aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen!

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend

Bereit zum Durchstarten? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!