Branch Manager (m/w/d) (Leiter/in - Vertrieb)

Engineering Power für Oldenburg!
Seit Jahrzehnten tief in der Region verwurzelt bietet unsere FERCHAU-Niederlassung Oldenburg hoch spezialisierte Technologie-Dienstleistungen von der Küste bis tief ins niedersächsische Kernland an und macht Unternehmen durch innovative Technologielösungen (Fokus: Erneuerbare Energien, Energieversorgung, Schiffbau, Anlagenbau, Sondermaschinenbau, Sonderfahrzeugbau) fit für die Zukunft. Technologischer Fortschritt gelingt, wenn Visionen zur Realität werden. Dafür schaffst Du als Branch Manager (m/w/d) die optimalen Rahmenbedingungen für hervorragende Teamperformance und richtest die Niederlassung konsequent strategisch aus. Mit deinem ausgezeichneten Gespür für Markt- und Branchentrends stellst du die Weichen für den Vertrieb und schaffst die Voraussetzungen für reibungslose Prozesse. Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und willst dich den Herausforderungen der Zukunft stellen? Dann komm zu FERCHAU: als Branch Manager (m/w/d) Oldenburg gestaltest du aktiv die Zukunft. FOR THE NEXT LEVEL!

Branch Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

MACHEN! Dein Verantwortungsbereich

- Leitung und konsequente strategische Ausrichtung unserer Niederlassung Oldenburg inkl. Umsatz- und Budgetverantwortung
- Als Impulsgeber:in, Steuermann/-frau und Sparringspartner:in (strategisch & operativ) für Sales und Recruiting befähigst und motivierst du dein Team zu Höchstleistungen
- Durch Identifikation und Erschließung neuer Märkte und einer regional nachhaltigen Marktdurchdringung, sicherst du das Wachstum der Niederlassung

Das nächste Level erreichen, mit FERCHAU

- Nutze deinen Gestaltungsspielraum, den hohen Freiheitsgrad in der lokalen Vertriebssteuerung und sei Lead einer Erfolgsgeschichte
- Zusätzlich zu dem oben genannten Fixum erhältst du eine unbegrenzte Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub sowie einen privat nutzbaren Firmenwagen
- Mit unserem FERCHAU-Drive-Programm kannst du deine Führungskompetenzen weiter ausbauen
- Zusammenhalt und Unterstützung durch die Führungskräfte der Region
- Ganz viel Leidenschaft und ein ambitioniertes Team der Niederlassung Oldenburg, welches dir den Rücken stärkt

Ihre Qualifikationen:

MACHER:IN - das bringst du mit

- Mehrjährige Vertriebs- und Führungserfahrung im Bereich der Engineering-/IT-Dienstleistung oder der Personaldienstleistung
- Du bist ziel- und lösungsorientiert - konsequent richtest du dein Handeln danach aus
- Du hast hohen Eigenantrieb, bist Macher:in und Improvisationstalent - deine Energie ist ansteckend
- Als Mentor:in befähigst du dein Team - gemeinsam feiert ihr Erfolge
- Du beherrscht Deutsch verhandlungssicher (mind. C1 Niveau), sprichst gutes Englisch und hast eine gültige Fahrerlaubnis

Sei der Innovative Lead für unseren Standort Oldenburg und deine Karriere! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online unter der Kennziffer VA29-16367-NLOL bei Frau Simone Veit. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und aktiv die Zukunft gestalten!

Bist du bereit, deine Karriere auf das nächste Level zu heben und die Führung eines dynamischen Vertriebsteams in die Hand zu nehmen? Bei MARINESSE Risk Management, der unangefochtenen Nummer 1 in Oldenburg, suchen wir nach einer visionären Persönlichkeit wie dir, die den Weg für unseren Vertriebserfolg mitbestimmt.

Das bieten wir dir:

·         Eine Position mit langfristiger Perspektive und Aufstiegsmöglichkeiten

·         Spannende und flexible Aufgaben

·         Interne und externe Schulungsmöglichkeiten

·         30 Tage Urlaub

·         Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung

·         Incentive Veranstaltungen

·         Überdurchschnittliches Gehalt

·         Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit

·         Nachhaltiges Miteinander

·         Betriebliche Krankenversicherung

·         Teamevents

·         Kostenloser Kaffee

·         Regelmäßiges Mitarbeitendenfrühstück

·         Und vieles mehr …

Dein Profil:

·         Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (auch als Quereinsteiger bist du herzlich willkommen)

·         Mehrjährige Berufserfahrung in unserer Branche

·         Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise

·         Führungskompetenz

·         Keine Angst vor Kommunikation

·         Selbstbewusstes Auftreten

·         Kenntnisse in MS Office (Word, PowerPoint, Excel)

·         Führerschein Klasse B

Deine Aufgaben:

·         Leitung des Vertriebsteams

·         Führen von Monats- und Jahresgesprächen

·         Ausbau des Teams

·         Angebotserstellung, Abschluss und Aktualisierung von Verträgen

·         Schadensbearbeitung und -management

Haben wir dein Interesse geweckt Teil des Teams zu werden? Dann schick uns eine Bewerbung mit Lebenslauf per E-Mail oder bring sie persönlich bei uns vorbei.

[https://www.allianz-vertrieb.de/stellenangebote]

ALLIANZ BERATUNGS- UND VERTRIEBS-AG

VERTRIEBSFÜHRUNGSKRAFT ZUR LEITUNG EINES VERTRETERBEREICHES (M/W/D)

Wir sind der Vertrieb der Allianz. Wir sind vielfältig und bieten Chancengleichheit für alle - egal woher Du kommst, woran Du glaubst, wen Du liebst oder ob Du eine persönliche Einschränkung mitbringst. Wir kümmern uns um Dich, Deine Bedürfnisse und Ziele. Wir bieten Dir Orientierung und geben gleichzeitig Raum für Deine Ideen.
GEMEINSAM möchten wir Neues entdecken, wachsen und eine bessere Zukunft gestalten, indem wir an nachhaltigen Lösungen arbeiten. Starte bei uns als Führungskraft durch!

DEIN WIRKUNGSKREIS

• Du lenkst die Geschicke Deines Vertriebsgebiets: Als Führungskraft sorgst Du dafür, die Geschäftsziele gemeinsam mit Deinem Team zu erreichen.
• Dabei unterstützt Du Deine Vertriebler:innen gezielt, entwickelst sie weiter und rekrutierst neue Kollegen und Kolleginnen.
• Ein guter Status quo ist für Dich kein Grund zum Verweilen: Es liegt Dir am Herzen, Deinen Verantwortungsbereich voranzubringen und Agenturprozesse und deren Digitalisierung stetig zu optimieren.
• Als Teil des Führungsteams einer Geschäftsstelle wirst Du von unseren Spezialist:innen in allen Fachfragen unterstützt. Mit Deinen Kolleginnen und Kollegen aus dem Führungsteam stehst Du in engem Austausch.
• Du bevorzugst ein hohes Maß an Flexibilität, strukturierst Deinen Arbeitstag eigenverant­wortlich und bestimmst Deinen Arbeitsort.

deine QUALIFIKATION

• Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung (vorzugsweise im kaufmännischen Bereich) oder einen (Fach-) Hochschulabschluss.
• Du hast langjährige Erfahrung als Führungskraft im Vertrieb und weißt wie man Ziele erreicht und Teams erfolgreich steuert.
• Du bist teamorientierter Motivator, kannst wirkungsvoll kommunizieren und lebst den Vertrieb positiv vor.

• Du besitzt ein ausgeprägtes strategisches Denkvermögen und die Fähigkeit, Visionen zu entwickeln, welche die Mitarbeitenden bei der Erfüllung der Ziele antreiben.
• Du bist hilfsbereit, leidenschaftlich und hast einen eigenen Antrieb für das Team.

deine BENEFITS

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, sehr gute leistungsorientierte Gehaltskomponenten und attraktive Sondervergütungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Umfangreiche Sozialleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und die Bezuschussung vermögenswirksamer Leistungen
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und moderne Arbeitsbedingungen eines weltweit tätigen Großunternehmens
• Jobrad, Mitarbeiteraktien & Gesundheitszuschuss sowie EGYM-Wellpass.

Zusätzliche Informationen & Ansprechpartner
Die Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG ist ein Unternehmen, das Chancengleichheit fördert. Bei uns sind alle willkommen, unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.

Ansprechpartner: Philip Kühnel

Leiter/-in Personalrecruiting

• 0170 40 88 351 [tel:01704088351]
• Rückruf vereinbaren
• [email protected]

Für mehr Informationen hier klicken:
• www.allianz-vertrieb.de/hamburg [https://www.allianz-vertrieb.de/hamburg]

Allianz Vertriebsdirektion Hamburg
Kapstadtring 2
22297 Hamburg

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Als erfolgreicher Fachgroßhandel mit Sortimentsschwerpunkten in den Bereichen Elektro-Installationen, Haus- und Lichttechnik sowie Heizung und Sanitär bieten wir Interessierten beste Chancen. An 24 Standorten im Norden und Westen Deutschlands sorgen insgesamt 570 Beschäftigte für zufriedene Kunden, fachkundige Beratung und exzellenten Service. Ihre Aufgaben: Sie managen Ihre Vertriebsregion und führen sie zu profitablen und nachhaltigem Wachstum. Dazu gehört die jährliche Umsatz- und Budgetplanung und Überwachung für Ihre Region und Key Kunden sowie die Umsetzung der mit der Vertriebsleitung für die Region definierten Umsatz- und Verkaufsziele und Maßnahmen Sie analysieren die Wettbewerbssituation und entwickeln Strategien zur Sicherung bzw. Ausbau der Marktposition in Ihrer Region in enger Abstimmung mit der Vertriebsleitung Sie analysieren die Daten aus dem Vertriebscontrolling und leiten Maßnahmen zur Umsatz- und Ergebnisverbesserung ab Regionsspezifische Sortimentsanalyse und -entwicklung inklusive der Ableitung von Empfehlungen an die Vertriebsleitung gehören ebenso zu Ihren Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Gewinnung, Entwicklung und Bindung von strategischen Kunden und Vertriebskanälen und führen die Jahres- und Konditionsgespräche mit Ihren Key-Kunden Kunden- und Lieferantenevents sowie online und offline Vertriebsmarketingmaßnahmen werden durch Sie in enger Abstimmung mit dem Zentralbereich Marketing geplant und durchgeführt Sie tragen Personalverantwortung und führen die Ihnen direkt zugeordneten Außendienst-Mitarbeitenden; dazu gehört u.a. operative Unterstützung des ADs, Personal-, Entwicklungs- und Feedbackgespräche, Zielvereinbarungen Darüber hinaus arbeiten Sie in Verbänden, Innungen und Gremien mit Ihr Profil: Sie sind eine erfahrende Vertriebspersönlichkeit mit ausgewiesener Führungskompetenz und Vertriebserfahrung im Innen- und/ oder Außendienst Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Sanitärgroßhandel - idealerweise in vergleichbarer Position Als Führungskraft verstehen Sie es, Ihr Team zu motivieren und weiter zu entwickeln Sie sind ein guter Netzwerker/eine gute Netzwerkerin sowohl intern wie auch extern Teamfähigkeit, ausgeprägte Sozial- und Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick gehören zu Ihren Stärken Sie verfügen über konzeptionell-analytische Stärke, Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke und bringen Sie mit überdurchschnittlichem Engagement in Ihre neue Aufgabe ein Wir erwarten von Ihnen fundierte Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen Wir bieten: Ein attraktives Gehaltspaket (fix und variabel) und 30 Tage Urlaub Firmen PKW zur Privatnutzung (Car Policy) Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (FAMO-Akademie) Moderne Arbeitsausstattung wie Firmenhandy und Laptop Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch die AWO-Lifebalance Eine durch FAMO geförderte betriebliche Altersvorsorge Programm an zusätzlichen Leistungen, wie z.B. Corporate Benefits und Fahrradleasing Sehr gute Teamatmosphäre mit regelmäßigen betrieblichen Aktivitäten wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Team-Events Bei Interesse sollten Sie nicht zögern, sich mit uns in Verbindung zu setzen. Sie haben die Möglichkeit, sich aktiv und langfristig in den Erfolg des Unternehmens einzubringen Für eine erste telefonische Kontaktaufnahme steht Ihnen Frau Reinhild Trost unter der Telefonnummer 0441 2004 505 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!