Offres d'emploi comme Leiterin vertrieb en Allemagne

Über uns

Wir bei office people bringen täglich tausende Menschen mit unserem weit verzweigten Kundennetzwerk zusammen. Als erfahrener Personaldienstleister sind wir an über 130 Standorten in 10 Ländern erfolgreich für unsere Mitarbeiter und Kunden im Einsatz.

Was sollten Sie mitbringen?

- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Vertrieb.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst, idealerweise in der Lebensmittel- oder Getränkeindustrie.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft.
- Analytisches Denkvermögen sowie strategische Handlungsfähigkeit.
- Fundierte Erfahrungen mit MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint).

Was erwartet Sie?

- Gemeinsam mit Marketing, Handelsmarketing und Key Account Management erschließen Sie das volle Potenzial der Marke unseres Kunden.
- Analyse und Optimierung von KPIs zur Steigerung der Effizienz und Effektivität im Vertrieb.
- Identifizierung und Umsetzung innovativer Vertriebsinitiativen zur Marktentwicklung.
- Verantwortung für den Erfolg in der Regalplatzierung, Distribution und Zweitplatzierung der Produkte.
- Integration von Insights in die Markenstrategie zur kontinuierlichen Verbesserung.
- Optimierung der internen Organisation für einen reibungslosen Ablauf.
Steuerung des Außendienstes sowie Verantwortung für die Schulung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
- Vorantreiben erfolgsorientierter Initiativen durch effektives Controlling und zielgerichtete Entwicklung.
- Effiziente Planung und Durchführung von Verkaufsrunden sowie Vertriebsinitiativen.

Warum gerade wir?

- Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Nutzung des office people Fahrdienstes zur Arbeit und zurück möglich
- Hervorragende Übernahmechance durch den Kunden
- Umfassende Einarbeitung sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess

Kontaktinfo

office people Personalmanagement GmbH

Sebastian Hübecker

T: +49 23 31 34 94 65 0
Elberfelder Straße 35
58095 Hagen

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen Vertriebsleiter (m/w/d) - Technische Systeme für Maschinen-, Anlagen- und Schaltschrankbau im Großraum Köln-Marsdorf.

Ihre Aufgaben

- Führung und Entwicklung eines Vertriebsteams mit mehreren Mitarbeitern und externen Vertretungen
- Akquise und Betreuung von Neu- und Bestandskunden, insbesondere im Bereich Key Account Management
- Analyse und Steuerung der Vertriebsziele sowie Auswertung der wirtschaftlichen Kennzahlen
- Strategische Zusammenarbeit mit anderen Vertriebsbereichen zur Prozess- und Portfoliooptimierung
- Preis- und Vertragsverhandlungen mit Geschäftspartnern sowie professionelle Unternehmensrepräsentation
- Einarbeitung und Schulung neuer Teammitglieder zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Vertriebsmannschaft
- Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung

Ihr Profil

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit relevanter Vertriebserfahrung
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise mit Führungserfahrung
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und unternehmerisches Denken
- Sichere Anwendung von MS Office und CRM-Tools
- Durchsetzungsvermögen und Teamgeist für eine erfolgreiche Zusammenarbeit

Unser Kunde bietet

- Intensive Einarbeitung mit Unterstützung des bisherigen Stelleninhabers
- Verantwortungsvolle Position in einem wachsenden Unternehmen mit Marktführerschaft in Europa
- Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Boni
- Firmenwagen mit Privatnutzung
- Zusätzliche Sozialleistungen, darunter betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung
- 30 Tage Urlaub sowie ein dynamisches und eingespieltes Team

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 348278 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: [email protected] (https://mailto:[email protected])

Für ein dynamisches und wachstumsorientiertes Unternehmen im Raum Dresden suchen wir einen engagierten Teamleiter (m/w/d) im Vertrieb.

Diese spannende Position bietet im Rahmen der Direktvermittlung eine einzigartige Gelegenheit zur Führung und Weiterentwicklung eines Teams in einem innovationsgetriebenen Umfeld. Unser Kunde legt großen Wert auf eine nachhaltige Kundenbindung und den Ausbau strategischer Partnerschaften.
Wenn Sie Erfahrung in der Leitung von Vertriebsteams und Freude an der Entwicklung neuer Geschäftsstrategien haben, dann könnte dies die ideale Karrieremöglichkeit für Sie sein. Werden Sie Teil eines Unternehmens mit einer Kultur, die auf Vertrauen, Offenheit und kontinuierlichem Lernen basiert. Wir freuen uns auf Sie!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Teamleiter (m/w/d) Vertrieb

Ihre Aufgaben:
• Effiziente Leitung und Organisation des Vertriebsinnendienst-Teams
• Optimierung der internen Vertriebsprozesse
• Unterstützung der Area Sales Manager und Vertriebspartner im Export
• Abwicklung und Dokumentation von Exportaufträgen
• Erstellung von relevanten Kennzahlen und Präsentationen
• Teilnahme und Organisation von Messeauftritten

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung kleinerer Teams
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Französischkenntnisse sind ein Plus
• Sicher im Umgang mit ERP-Systemen
• Hohe Kundenorientierung und Flexibilität
• Ausgeprägtes Organisationstalent und Belastbarkeit

• Übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle in einem dynamischen und kollegialen Umfeld
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Möglichkeiten bieten Ihnen mehr Flexibilität im Alltag
• Profiteren Sie von attraktiven Partnerprogrammen mit zusätzlichen Vorteilen
• Ein informelles Arbeitsklima mit einer Duz-Kultur schafft ein angenehmes Umfeld
• Der Arbeitsplatz ist hervorragend an den öffentlichen Nahverkehr angebunden

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Teamleiter Vertrieb (m/w/d) Referenz 12-213440 Die Amadeus Fire AG
bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und
Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und
internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen
Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Im Auftrag eines marktführenden
Unternehmens im Bereich Affiliate Marketing suchen wir aktuell im
Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen
Teamleiter Vertrieb (m/w/d). Ihre Benefits: Dynamische und
kollaborative Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten Team
Attraktives Vergütungspaket Betrieblich geförderte Altersvorsorge
Einen Tag Sonderurlaub am Geburtstag Zentral gelegenes, top
ausgestattetes Büro mit höhenverstellbaren Tischen und Apple
MacBooks Regelmäßige Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
Vielfältige Verpflegungsmöglichkeiten mit frischem Obst, Smoothies,
Kaffee- und Tee-Spezialitäten etc. Ihre Aufgaben: Aufbau und
Weiterentwicklung des Teams im Bereich Vertrieb Förderung des
Teamgeists, der Motivation und des persönlichen Wachstums sowie
Festlegung gemeinsamer Ziele Entwicklung moderner Vertriebsstrategien
sowie Akquisition neuer Kunden und Ausbau des Netzwerks Pflege und
Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Aufspüren von Trends im
Affiliate Marketing und Umsetzung kreativer Vertriebsansätze
Unterstützung bei der Suche und Auswahl neuer Sales Manager Mitarbeit
beim Onboarding, Coaching und Weiterentwicklung des Teams, um
Top-Leistungen zu fördern Enge Zusammenarbeit mit der
Geschäftsführung und anderen Abteilungen, um kundenorientierte und
ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Ihr Profil: Mehrjährige
Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in den Bereichen Affiliate
Marketing, Digital Marketing oder einer ähnlichen Branche
Erfolgreiche Umsetzung und Entwicklung von Vertriebsstrategien mit
nachweisbaren Ergebnissen Talent, ein Team zu motivieren,
weiterzuentwickeln und langfristige Geschäftsbeziehungen zu knüpfen
und zu pflegen Strategisches Denken kombiniert mit exzellenten
Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen Selbstständige,
strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Ausgeprägtes
Verantwortungsbewusstsein und hohe Zuverlässigkeit
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und
Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40
Stunden/Woche) Branche: Beratung und Consulting Karrierestufe:
Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Die
Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im
kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit
finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue
berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit
Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung
und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre
Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen
Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Bennet Köhler (Tel +49 (0) 30
278954-48 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213440 per
E-Mail an: [email protected]. Amadeus Fire AG
Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin

Sie stecken voller Energie? Dann sind Sie bei uns richtig!

Als einer der führenden Energieberater im deutschsprachigen Raum sorgt die M2 Energie GmbH bei Industrie- und Handelsunternehmen, soziale Einrichtungen und Unternehmen aus der Immobilienbranche für optimale Energiekosten. Hierbei greifen wir auf ein umfangreiches Netzwerk von Versorgungsunternehmen und Energiespezialisten zurück.

Wir suchen für die Vertriebsgebiete Berlin/Brandenburg, NRW und Bayern:

Area Sales Manager / Mitarbeiter Vertriebsaußendienst (m/w/d)

die unser umfangreiches Dienstleistungsportfolio erfolgreich vertreiben.

Ihre Aufgaben:

- Identifizierung potenzieller Interessenten zur Gewinnung von Neukunden
- Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kunden
- Wahrnehmung von vermittelten und eigenen Terminen zur Durchführung von Online und Vor-Ort-Präsentationen
- Koordination von Folge- und Anschlussterminen bis hin zum Vertragsabschluss

Was Sie mitbringen:

- Sie sind Vertriebspro? und haben Freude an der aktiven Kundengewinnung mit Kundenansprache
- Durchsetzungsvermögen, Einsatzfreude, Flexibilität und Belastbarkeit
- Sie verfügen über ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Empathie
- Unternehmerisches Denken, gepaart mit einer zielorientierten Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
- Reisebereitschaft

Was wir Ihnen bieten:

- Ein innovatives, zukunftsorientiertes Dienstleistungsportfolio in einem wachsenden Unternehmen
- Eine leistungsorientierte Vergütung mit attraktivem Bonusmodell
- 13. Monatsgehalt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Firmenwagen, Notebook, IPhone
- Ein gutes Betriebsklima und flache Hierarchien in einem dynamischen Umfeld
- Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team
- Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten sowie eine abwechslungsreiche Tätigkeit
- Firmenfeiern

Interessiert?

Wenn Sie in einem attraktiven Arbeitsumfeld an entscheidender Stelle unser weiteres Wachstum mitgestalten wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Recruiting:
Kathrin Schaeben
Tel.: +49 511 121088 – 814

Wir suchen DICH als SALES MANAGER (w/m/d) (Voll- oder Teilzeit) Deine Aufgaben:

- Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen, inklusive Key Accounts
- Aktive Neukundenakquise
- Entwicklung und Präsentation maßgeschneiderter, crossmedialer Angebote
- Angebotserstellung, Vertragsverhandlungen und Abschlüsse auf Entscheiderebene
- Pflege von Kundendaten und Dokumentation über unser CRM-System

Dein Profil:

- Du bist kontaktfreudig, motiviert und kundenorientiert
- Du hast Spaß am aktiven Vertrieb und schätzt abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Du arbeitest gewissenhaft und bist fit in MS Office

Unsere Benefits:

- Flexibilität: Du arbeitest sowohl remote als auch in unserem modernen Sender direkt am Hauptbahnhof
- Nach Abstimmung kannst Du in Voll- oder auch Teilzeit arbeiten
- Teamkultur: Dich erwarten flache Hierarchien und ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander
- Moderne Ausstattung: Du bekommst Laptop und Firmenhandy
- Attraktive Vergütung: Du erhältst ein Fixum plus erfolgsabhängige Provision
- Abwechslung: Dich erwarten spannende, verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld

Schick deine Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie deiner Gehaltsvorstellung an:
Bettina Schlener
Assistenz der Geschäftsleitung
[email protected]
089/544710-37

Radio Charivari OHG - Paul-Heyse-Str. 2-4 - 80336 München

Wir suchen ein echtes Allround-Talent mit Vertriebs­stärke und Hands-on-Mentalität! Unser Bereich „Taktische Notfall­versorgung“ wächst und deshalb suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die nicht nur verkaufen möchte, sondern auch mitdenkt, anpackt und unser Geschäfts­feld aktiv mitgestaltet.

Werde jetzt Teil unseres familien­geführten, mittel­ständischen Unternehmens. Arbeite mit uns am gemeinsamen Erfolg.

Sales-Manager (m/w/d) – Vertrieb und Kunden­betreuung im Bereich Taktische Notfall­versorgung
Das ist dein Aufgabengebiet

- eigenständige Betreuung von Behörden, Hilfs­organisationen, Militär und Sicherheits­kräften
- telefonische, digitale und persönliche Kunden­betreuung und -beratung
- Bearbeitung von Anfragen und Aufträgen sowie Stamm­daten­pflege
- Markt- und Trendanalyse: Suche nach neuen Produkten sowie Identifikation von Geschäfts­chancen
- Neukundenakquise und Projektarbeit, um das Geschäfts­feld weiterzu­entwickeln
- Teilnahme an Messen, Produkt­trainings, Symposien und Kunden­besuchen – mit Übernachtung über das Jahr verteilt ca. 40 % der Arbeitszeit

Das ist dein Profil

- eine erfolgreich abgeschlossene (z. B. kaufmännische) Ausbildung
- Erfahrung im Vertrieb und/oder eine starke Affinität zum Verkauf
- idealerweise ein Rettungs­dienst-, Militär- oder Sicherheits­hintergrund – kein Muss, aber ein Plus
- Identifikation mit den Produkten und Aufgaben im Bereich Taktische Notfall­versorgung
- Nervenstärke im Umgang mit realistischen Notfall­szenarien einschließlich Bildern und Filmen schwerer Verletzungen
- Hands-on-Mentalität – du bist ein Problem­löser (m/w/d) und packst mit an
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit – du arbeitest in einem Zweierteam, in dem ihr euch aufeinander verlassen könnt
- Flexibilität – gelegentliche Einsätze am Wochenende, wie Messebesuche und Kundenevents, sind für dich kein Problem
- Spaß am telefonischen und persönlichen Kunden­kontakt, verbunden mit Kommunikations­stärke und Beratungs­kompetenz
- Freundlichkeit und Belastbarkeit – du bleibst auch in Stress­situationen ruhig und service­orientiert
- Eigenverantwortung und Struktur – du arbeitest ziel­orientiert und behältst den Überblick
- sicherer Umgang mit MS Office und eine Affinität zu sozialen Medien
- sehr gute Deutsch- und fließende Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir dir

- eine unbefristete Vollzeit­stelle (38,5 Stunden / Woche)
- eine qualifizierte Einarbeitung
- ein vielseitiges und abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet mit kurzen Entscheidungs­wegen
- eine familiäre Unternehmens­kultur
- flache Hierarchien und wert­schätzende abteilungs­über­greifende Zusammen­arbeit
- ein modernes und nachhaltiges Arbeits­umfeld
- Weiter­bildungs­möglich­keiten
- eine faire Vergütung, flexible Arbeits­zeiten und Homeoffice-Möglichkeit
- Gewinn- und Kapital­beteiligung
- betriebliche Alters­vorsorge
- kostenfreie Park­möglich­keiten auf dem Firmen­gelände
- betriebliches Gesundheits­management und Business­Bike
- Mitarbeitenden­rabatte

Wenn dich diese Position anspricht, teile uns neben deiner Gehalts­vorstellung mit, warum du perfekt zu uns passt und wann dein frühester Eintritts­termin ist. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und r Orientierung.

WERO GmbH & Co. KG
Petra Enders • Leiterin Personal
Idsteiner Straße 94 • 65232 Taunusstein • [email protected] • www.wero.de

Stellenanzeige: Vertriebsleiter (m/w/d)

Über uns:
Wir sind ein etabliertes Unternehmen im Recyclingsektor mit über 16 Jahren Erfahrung im Metallhandel. An unseren Standorten in Barbing bei Regensburg und Plattling entwickeln wir maßgeschneiderte Entsorgungslösungen für unsere Kunden. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung unseres Vertriebsteams.

Ihre Aufgaben:

- Strategische Leitung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams mit dem Schwerpunkt auf Kundengewinnung
- Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Akquise neuer Kunden
- Identifikation neuer Marktchancen zur Erweiterung unseres Kundenstamms
- Enge Zusammenarbeit mit dem Management zur Erreichung der Unternehmensziele

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise im Recycling oder Metallhandel; Quereinsteiger sind willkommen
- Nachweisbare Erfolge in der Kundengewinnung
- Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Wir bieten:

- Eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Unternehmen
- Flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Home Office
- Eine Kultur der flachen Hierarchien und offenen Kommunikation
- Eine attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten

Bewerbung:
Interessierte Bewerber senden bitte ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail an [email protected] (https://mailto:[email protected]) oder per Post an:

Avas Recycling GmbH
Gerstenweg 2
93092 Barbing
z. Hd. Herrn Agon Ibrahimi

Regionalvertriebsleiter (w/m/d) Region Nord-Ost

Standort: Twist

Wavin – Geminsam gestalten wir nachhaltige Lebensräume

Wavin ist ein innovativer Lösungsanbieter für die globale Bau- und Infrastrukturbranche und gehört zur Unternehmensgruppe Orbia.

Unsere Vision? Gesunde, nachhaltige Lebensräume für alle zu schaffen.

Mit über 60 Jahren Erfahrung entwickeln wir zukunftsweisende Lösungen für Wasser- und Abwassermanagement, Raumklimatechnologien sowie widerstandsfähige und effiziente Infrastruktursysteme – um Gebäude, Städte und Gemeinden fit für die Zukunft zu machen.

Wavin ist ein global agierendes Unternehmen mit über 11.000 Mitarbeitenden an 65 Produktionsstandorten weltweit und beliefert über 80 Länder.

Jetzt suchen wir Dich als Regionalvertriebsleiter (m/w/d) für die Region Nord-Ost – werde Teil unseres Teams!


Deine Benefits

- 37,5-Stunden-Woche mit einem attraktiven Provisionsmodell
- 30 Tage Urlaub
- Firmenwagen zur Privatnutzung mit Tankkarte
- Betriebliche Altersvorsorge mit 80 % Arbeitgeberzuschuss
- Vergünstigte Kantine & Getränke
- Mobiles Arbeiten für mehr Flexibilität
  

Deine Aufgaben

- Analyse von Marktpotenzialen und Entwicklung passgenauer Vertriebsstrategien
- Verantwortung für die Erreichung der Umsatzziele in Deiner Region
- Optimierung der Verkaufsprozesse (mittels SAMBA)
- Führung, Coaching und Entwicklung der Außendienstmitarbeiter und des technischen Außendienstes
- Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen als Key-Account für Großbedarfsträger (Fachgroßhandel, Fachhandwerk, Ingenieurbüros)
- Markt- und Kundenanalyse zur Weiterentwicklung unseres Produktportfolios in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement
- Planung und Betreuung von Kundenveranstaltungen und Messen
- Umsetzung der Preisstrategie in Deiner Region****

Dein Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Fachwirt, Meister, Techniker (w/m/d) oder Studium mit technischem Verständnis
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst, idealerweise mit Branchenerfahrung
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams
- Verhandlungssicherheit, Kommunikationsstärke und selbstbewusstes Auftreten
- Eigeninitiative und unternehmerisches Denken

Jetzt bewerben & Zukunft mitgestalten!

Wavin setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Wir freuen uns auf Bewerbungen aller qualifizierten Talente – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, sexueller Orientierung oder körperlichen und geistigen Fähigkeiten.

Bei Fragen oder Interesse, melde Dich gerne bei unserer Personalabteilung:

Wavin GmbH – Personalabteilung
Industriestraße 20, 49767 Twist
Tel.: +49 5936 120

E-Mail: [email protected]

(Junior) Sales Manager (M/W/D)

Du hast Lust auf ein sympathisches, engagiertes und hochmotiviertes Team? Du möchtest Verantwortung übernehmen und dich fachlich und persönlich weiterentwickeln? Das alles in Kombination mit flexiblen Arbeitszeiten in einer hybriden Arbeitsumgebung? Genau das bieten wir bei ELPATO.

Wir setzen Benchmarks in der Apotheken- und Pharmabranche. Die ELPATO Medien GmbH betreibt in Berlin mit rund 90 Mitarbeitenden Medien und andere Formate für die Healthcarebranche mit besonderem Schwerpunkt im Bereich Apotheke und Pharma. Der Fokus liegt dabei auf der digitalen Kommunikation und Live-Events.

Um auch weiterhin am Puls der Zeit und einen Schritt voraus zu sein, suchen wir für unser sympathisches und engagiertes Team ab sofort zur Verstärkung in Vollzeit (40 h / Woche) eine:n

(Junior) Sales Manager (w/m/d)

Deine Challenge

- Zuarbeiten im Sales-Prozess: Du unterstützt das Sales Team bei der Recherche, der Ansprache potenzieller Kund:innen und der Erstellung von Präsentationen.
- Angebotserstellung: Du erstellst kundenspezifische Angebote und hilfst bei der Kalkulation von Werbeformaten und Crossmedia-Kampagnen.
- Sales-Dokumentation: Du pflegst das CRM-System (Salesforce) und stellst sicher, dass alle Aktivitäten und Verkaufsprozesse lückenlos dokumentiert sind.
- Kund:innenkontakt: Du bist Ansprechpartner:in für Anfragen, beantwortest erste Rückfragen zu Angeboten und unterstützt bei der Kommunikation über verschiedene Kanäle wie Social Media, Mail und Telefon.
- Enge Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit den Sales Kolleg:innen sowie den Teams aus CRM, Produktmanagement, Redaktion und Marketing zusammen, um unsere Kund:innen bestmöglich zu unterstützen.

Deine Skills

- Erfahrung: Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Sales, Media oder Wirtschaftswissenschaften abgeschlossen und idealerweise erste Erfahrung im Vertriebsumfeld gesammelt.
- Organisationstalent: Du bist strukturiert, arbeitest selbstständig und weißt, wie du mehrere Aufgaben gleichzeitig priorisieren kannst.
- Technische Affinität: Der Umgang mit MS-Office und CRM-Tools wie Salesforce ist dir vertraut. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung.
- Kommunikationsstärke: Du bist kommunikativ, teamorientiert und hast Spaß daran, Kund:innenanfragen zu beantworten und die Sales Prozesse zu unterstützen.
- Detailorientiert: Du hast einen Blick für Details und stellst sicher, dass alle Verkaufsunterlagen professionell und präzise erstellt werden.

Deine Benefits 01 Arbeite,
wie du willst

Arbeite in Voll- oder Teilzeit, flexible Arbeitszeiten und flexibler Urlaub sind bei uns selbstverständlich. Wir arbeiten hybrid, das heißt remote von zu Hause, vor Ort in unserem Office in Berlin-Adlershof oder auf Wunsch auch in Workation innerhalb der EU, dem EWR und der Schweiz.

02 We care

Fort- und Weiterbildungen, effizientes Onboarding, Mitarbeiter:innen-Events, individuelles Talent Management, Team-Building-Challenges – du bist uns wichtig. Freu dich auf ein cooles und diverses Team und viel Raum für deine Ideen.

03 Beste Ausstattung

Wir arbeiten mit Laptops von Apple und Windows, die du auch privat nutzen darfst. Wir stellen außerdem deine Homeoffice-Ausstattung sowie bei Bedarf ein Diensthandy. In unseren Räumen in Adlershof sind wir technisch auf modernstem Stand.

Neugierig geworden?
Dann werde Teil unseres Teams!

Wir achten selbstverständlich auf die Vertraulichkeit deiner Bewerbung und respektieren jegliche Sperrvermerke.

Jetzt online bewerben!

Referenz-Nr. YF-19280 (in der Bewerbung bitte angeben)

Sophie Schröter

Sophie ist bei uns für HR zuständig. Kontaktiere sie, wenn du Fragen zu einem Job hast oder mehr über die Entwicklungsmöglichkeiten bei uns wissen möchtest.

sophie.schroeter[AT]elpato.de

+49 30 802080-512

ELPATO Medien GmbH
Franz-Ehrlich-Straße 12
12489 Berlin

Telefon: +49 (0) 30 802080 500
Fax: +49 (0) 30 802080 509
Mail: info[AT]elpato.de

Produktqualität, Innovationskraft sowie langfristiges und partnerschaftliches Denken gehören zu den wichtigsten Faktoren, die uns in unserer mehr als 100 jährigen Geschichte zu einem der führenden Hersteller im Bereich Schmiertechnik, Werkstatttechnik und Pumpentechnik gemacht haben. Heute fertigen wir 83 Millionen Einzelteile für 2.500 Endprodukte.

Sie sind ein leidenschaftlicher Vertriebsprofi und bewegen sich gerne im internationalen Umfeld? Dann sind Sie bei uns in Heitersheim bei Freiburg i. Br. genau richtig!
Wir suchen Sie als

International Sales Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben

- Pflege, Beratung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen.
- Systematische Akquisition von Neukunden.
- Angebotserstellung sowie eigenverantwortliche Vertrags- und Preisverhandlungen.
- Professionelle Präsentation unserer Produktpalette.
- Direktes Berichtswesen an die Vertriebsleitung, inklusive Forecast.

Ihr Profil

- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches/technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung.
- Akquisitionsstärke und Verhandlungsgeschick.
- Branchenkenntnisse im Bereich Schmiertechnik/Pumpentechnik von Vorteil.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse erwünscht.
- Hohe Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz.
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten, idealerweise Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System.

Wir bieten

- Anspruchsvolle und ausbaufähige Position.
- Flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum.
- Leistungsgerechte Vergütung.
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Betriebliche gesundheitliche Zusatzversicherung.

Wenn Sie diese Aufgabe reizt, dann lassen Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches zukommen!

PRESSOL Schmiergeräte GmbH Herr Udo Schlenker – Personalleiter | Tiergartenstraße 5 | 79423 Heitersheim Telefon +49 7634-506 03 02 | [email protected] | www.pressol.com

Wir suchen Dich als HR Business Partner (m/w/d) für unsere JD Sports Stores im Raum Norddeutschland, NRW oder Frankfurt.
Du liebst es mit Menschen zusammenzuarbeiten und gleichzeitig komplexe HR-Fragestellungen aus dem Business zu lösen? Dann werde Teil von JD Sports und fungiere in der Rolle als HR Business Partner (m/w/d) als Bindeglied zu den Mitarbeitenden in den JD Sports Stores.

Das bieten wir Dir:

- Ein attraktiver Mitarbeiterrabatt, den Du europaweit in der gesamten JD Group & in Online Shop einlösen kannst
- Bezuschussung Deiner Fitnessmitgliedschaft, z. B. bei McFIT
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Eine erstklassige Möglichkeit zur beruflichen Mobilität bieten wir mit einem Firmenwagen inklusive Tankkarte als attraktive Zusatzleistung
- Wir denken an Deine Zukunft - Betriebliche Altersvorsorge
- Exklusive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits

Dein Aufgabengebiet:

- Du bist hinsichtlich komplexer HR-Fragestellungen Ansprechpartner für unsere Führungskräfte im Retail (Regional Sales Manager, Area Sales Manager, Store Manager)
- Proaktive, strategische Beratung und Unterstützung deines Betreuungsbereiches zu führungs-, entwicklungs- und arbeitsrechtlichen Themen unter Berücksichtigung der gesetzlichen Anforderungen
- Vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie weiterer themenübergreifender Departments, wie beispielsweise People Reward & Operations oder People Talent

Das bringst Du mit:

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-/Rechtswissenschaften/Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung als HR Business Partner, idealerweise im Retail, Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrungen mit Betriebsräten
- Du hast die Fähigkeit Menschen zu motivieren und zu entwickeln
- Ein ausgeprägtes Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus
- Du bist bereit in einem Umfang von 3-4 Tagen in der Woche zu reisen, um Deine Stores bestmöglich zu betreuen
- Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bewirb Dich jetzt und wachse gemeinsam mit JD - JOIN TEAM JD!

Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten.

Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert.

Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 19 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von „Deutschlands Besten Arbeitgebern“ ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden.

In der Position als Senior Sales Consultant (m/w/d) in Düsseldorf stehen Sie stetig mit den verschiedensten Firmenkunden aus dem IT-Bereich im Kontakt. Sie sind ein wichtiger Bestandteil der DIS AG und bringen gemeinsam mit unserem Recruiting Team, Firmen und Bewerber:innen zusammen.

Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Senior Sales Consultant (m/w/d) im IT-Bereich

Ihre Aufgaben:
• Sie sind für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im IT-Bereich verantwortlich
• Sie betreuen Ihr bestehendes Netzwerk und identifizieren stetig potenzielle Firmen,
denen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vorstellen und diese hinsichtlich der Personalplanung beraten
• Von der Angebotserstellung hinsichtlich einer Zusammenarbeit, über die Preisverhandlung bis zum Vertragsabschluss sind Sie eigenverantwortlich tätig
• Gemeinsam mit dem Recruiting Team identifizieren Sie die passenden Kandidat:innen für die offenen Vakanzen
• Sie zeigen Kandidat:innen neue Karrierewege auf und stehen diesen während des Bewerbungsprozess bei Ihren Firmenkunden jederzeit zur Seite
• Die Prozessteuerung vom Bewerbungsgespräch bis hin zum Vertragsabschluss liegt in Ihren Händen
• Nachhaltig betreuen Sie Ihr Kundennetzwerk, bauen dadurch die Kundenbeziehung weiter aus und eruieren Chancen für neue Geschäftsbereiche

Ihre Qualifikationen:
• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
• Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung unter Beweis stellen sowie bringen Sie hier mindestens 2 Jahre Berufserfahrung mit
• Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Unternehmen und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein
• Sie überzeugen durch ein souveränes und eloquentes Auftreten und gewinnen hierdurch schnell das Vertrauen der Firmenkunden
• Eine eigenständige, strukturierte und priorisierende Arbeitsweise zeichnen Sie aus, wodurch Sie stetig den Überblick über Ihre aktuellen Prozesse behalten
• Teamfähigkeit wird bei Ihnen großgeschrieben. Gemeinsam mit unseren Recruiting Team finden Sie die passenden Talente für Ihre Firmenkunden
• Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Unbefristete Festanstellung: eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz
• Gehaltspaket: bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt, einer erfolgsbasierten Provision und 30 Tage Urlaub
• Firmenwagen: ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung
• Ausstattung & Arbeitsplatz: iPhone und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
• Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten: freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich
• Onboarding, Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten: exzellentes Onboarding Programm, individuelle Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Fach- und Führungskräfte-Karrierewege
• Great Place to Work: 19x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur
• Unternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen
• Zusatzleistungen & Incentives: u.a. betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Everest Club

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 309486.

Die BERA bringt Unternehmen und Talente zusammen. Wir sind der Personalprofi in der Region mit über 20 Jahren Erfahrung, besten Kontakten und attraktiven Jobangeboten. Für dich heißt das: Wir vermitteln dir deinen neuen Traumjob und begleiten dich als dein Karrierepartner auf deinem Weg in ein neues Arbeitsleben. Das nennen wir Workbefinden, und das bekommst du so nur bei der BERA.

Als Vertriebsleiter (m/w/d) bist du verantwortlich für die strategische Planung und Umsetzung von Vertriebsaktivitäten zur Steigerung des Marktanteils und der Kundenzufriedenheit. Du führst dein Vertriebsteam, entwickelst innovative Verkaufsstrategien und baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf.

Aktuell suchen wir in Direktvermittlung Verstärkung für eines der führenden Unternehmen in der Metallbearbeitung im Raum Feuchtwangen. Nutze die Chance und bewirb dich jetzt.

Vertriebsleiter (m/w/d)

Stellen-ID: 2531
Standort: Feuchtwangen
Anstellungsart(en): Vollzeit
Beschäftigungsbeginn: 01.04.2025

Das Angebot an dich

- Gehalt: Auf dich warten eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie zusätzliche attraktive Benefits.
- Aufgabenspektrum: Äußerst abwechslungsreiche Tätigkeit, die dir die Freiheit gibt, Ideen einzubringen und umzusetzen.
- Perspektiven: Ein sicherer Arbeitsplatz mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Teamwork: Du kannst dich auf schnelle Entscheidungsprozesse dank kurzer Kommunikationswege und flacher Hierarchien in einer offenen Unternehmenskultur freuen.
- Work- Life- Balance: Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Das erwartet dich

- Verantwortung: Leitung des Vertriebsteams, inklusive der Schulung und Weiterentwicklung.
- Entwicklung: Planung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erschließung neuer Märkte und Steigerung des Umsatzes.
- Kundenkontakt: Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten.
- Analyse: Beobachten von Markt- und Wettbewerbssituation zur Optimierung der Vertriebsaktivitäten.
- Teamarbeit: Zusammenarbeit mit dem technischen Team, um kundenspezifische Lösungen zu entwickeln.
- Präsenz: Teilnahme an Messen und Veranstaltungen zur Repräsentation des Unternehmens.

Das bringst du mit

- Qualifikation: Für diese Position bringst du ein betriebswirtschaftliches Studium mit, alternativ eine kaufmännische Ausbildung, z.B. Industriekaufmann (m/w/d) o.ä.
- Praxis-Know-How: Fundierte Vertriebs- sowie Führungserfahrung wird vorausgesetzt.
- Sprachtalent: Klare und deutliche Kommunikation, sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Persönlichkeit: Deinen Mitarbeitenden stehst du als Coach zu Seite und überzeugst mit Begeisterungsfähigkeit, Weitblick, Zielorientierung, Durchsetzungsvermögen und strategischem Denken.

Interessiert und motiviert?
Du hast Lust, in einem erfolgreichen Unternehmen im Raum Feuchtwangen beruflich als Vertriebsleiter (m/w/d) durchzustarten? Dann nutze das Bewerbungsformular oder sende uns deine Unterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) per E-Mail.

Deine Ansprechpartnerin
Julia Kuhlmann
09861 / 8759890
[email protected]
www.bera.eu

Abteilung(en): Vertrieb
Art(en) des Personalbedarfs: Direktvermittlung

Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich folgende spannende Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Gebietsleiter (m/w/d) Hilfsmittel (Abrechnung und Software)

Ihre Aufgaben:
• Sie sind verantwortlicher Manager in Ihrem Gebiet und akquirieren aktiv und selbstständig neue Kunden.
• Sie betreuen Bestandskunden und bauen bestehende Geschäftsverbindungen und Netzwerke aus.
• Sie arbeiten eng mit dem Marketing zusammen und setzen Vermarktungs- und Servicekampagnen um.
• Sie führen eigenständig die Termin- und Reiseplanung.
• Sie repräsentieren das Unternehmen bei Messen, Kongressen und Veranstaltungen.

Ihre Qualifikationen:
• Mehrjährige Außendiensterfahrung im Verkauf erklärungsbedürftiger Softwareprodukte und Dienstleistungen in der Gesundheits- oder Finanzdienstleistungsbranche
• Belastbares Verkaufs- und Verhandlungstalent mit gutem rhetorischen Geschick, sicheres Auftreten und verbindliche Umgangsformen
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Kundenorientierung und kommunikative Stärke
• Eine hohe Reisebereitschaft und Mobilität
• Gute Kenntnisse in MS Office und im Umgang mit CRM-Systemen und Erfahrung mit der Nutzung sozialer Netzwerke (Linked in, Instagram etc.)

• Zukunftssicher: Bei uns finden Sie einen krisensicheren Job in der Gesundheitsbranche, begleitet von einem attraktiven Gehalt und betrieblicher Altersvorsorge.
Work-Life-Balance: Unterstützung in sämtlichen Lebenslagen erhalten Sie durch einen dafür engagierten Familienservice.
• Karriere & Weiterbildung: Sehr gerne! - Es ist ein Pluspunkt, wenn Sie wissbegierig sind und Ziele haben.
• Team: Der Zusammenhalt im Team wird regelmäßig durch kleine und große Events gefördert
• Flexibilität: In einer modernen Arbeitswelt ist auch die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten geboten.
• Das i-Tüpfelchen: Mitarbeiterrabatte, Betriebsarzt u. Vorsorge, Fitness Kooperation mit Urban Sports Club und Fahrrad-Leasing.

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