Fachkräfte für Inklusion (m/w/d) für die städtischen Kindertageseinrichtungen (Integrations-/Inklusionsfachkraft)

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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir

Fachkräfte für Inklusion (m/w/d)

Entgeltgruppe S 8a TVöD SuE
in Vollzeit, Besetzung in Teilzeit möglich
unbefristet

Leben und Arbeiten bei der Stadt Pulheim

Hohe Lebensqualität, rheinische Mentalität und die richtige Balance zwischen
Tradition und Moderne: Pulheim im Rhein-Erft-Kreis bietet Menschen Heimat, die
die Nähe zu Großstädten wie Köln und Düsseldorf ebenso zu schätzen wissen wie
einen Ausflug in die Natur. In der Verwaltung arbeiten 860 Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter für die rund 56.000 Bürgerinnen und Bürger. Bringen Sie sich und
Ihre Stärken ein – und gestalten Sie die Stadt von morgen mit!

Leben und Arbeiten in Balance - Unsere Benefits und Angebote für Sie

Leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Altersversorgung,
vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen, ausgesprochen gute
kollegiale Zusammenarbeit, familien- und lebensfreundliche Arbeitszeitmodelle
(z. B. familienfreundliche Ferienplanung und Sonderurlaub), vielseitige Fort-
und Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Verkehrsanbindung zum Arbeitsplatz,
kostenfreie Parkplatzmöglichkeiten in der Umgebung, Angebot für ein
vergünstigtes Deutschlandticket, Vereinbarung für ein Dienstrad-Leasing sowie
ein weitreichendes, vergünstigtes Fitnessangebot über einen Kooperationspartner.

Nähere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter:
<a href="www.pulheim-karriere.de/das-bieten-wir" target="_blank" rel="nofollow">www.pulheim-karriere.de/das-bieten-wir</a>

Ihre wesentlichen Aufgaben

- alltagsintegrierte Begleitung von Kindern mit erhöhtem Förderbedarf in der
Kindertageseinrichtung
- Unterstützung und Ermöglichung bei der Teilhabe der Kinder am
gemeinschaftlichen Lebensalltag in der Kindertageseinrichtung
- Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung eines individuellen Förder- und
Teilhabeplans mit dem Ziel der Inklusion
- Umsetzung der Betreuungs- , Erziehungs- und Bildungsaufgaben der
Kindertageseinrichtungen, entsprechend der gesetzlichen Vorgaben des
Kinderbildungsgesetzes Nordrhein-Westfalen (KiBiz NRW)
- Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartner/-innen

Zwingende Anforderungen

- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r
Erzieherin/Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung gemäß §1 bzw. 2
der Personalvereinbarung zum Kinderbildungsgesetz (KiBiz). Die Eingruppierung
erfolgt gemäß den Bestimmungen des TVöD SuE
- Bereitschaft, die Einrichtungen in der Alltagsbegleitung und Förderung auch
von Kindern mit erhöhtem Förderbedarf zu unterstützen
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen

Wünschenswert

- Erfahrung in einer Kindertageseinrichtung
- hohes Engagement und Fachlichkeit ebenso Flexibilität und Teamfähigkeit

Haben Sie noch Fragen? Wir beantworten sie Ihnen gerne

Fachamt: Frau Lenz, Tel.: 02238-808-299
Personalabteilung: Herr Schnee, Tel. 02238-808-641

Die Stadt Pulheim fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen
geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellte Personen
werden besonders berücksichtigt.

Gestalten Sie mit uns die Stadt von morgen!

Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren aktuellen, vollständigen Unterlagen
(Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Beurteilungen/Tätigkeitsnachweise) online
über unser Bewerberportal.

Wir freuen uns auf Sie!

Jetzt bewerben!

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Stadt Pulheim • Der Bürgermeister • Alte Kölner Str. 26 • 50259 Pulheim •
Tel: 02238-808-0 • <a href="http://pulheim.de" target="_blank" rel="nofollow">pulheim.de</a>

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