Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in

ARBEIT
Vollzeit
Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in in Alberschwende

Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in à Alberschwende, Oesterreich

Emploi comme Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in à Alberschwende , Vorarlberg, Oesterreich

Description du poste | Jobbörse Arbeitsagentur

Vollzeit für 38,5 Stunden/Woche - im Rahmen der Öffnungszeiten

Die Filialöffnungszeiten finden Sie online auf: https://www.hofer.at/de/filialen.html

Aufgaben, die mich erwarten

* eigenverantwortliches Leiten einer Filiale
* Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiter_innen
* Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams
* Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen
* Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware 

Qualifikationen, die ich mitbringe

* abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil
* Begeisterung für den Handel
* Freude am Führen von Mitarbeiter_innen
* engagierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit
* ausgeprägtes kund_innen- und lösungsorientiertes Denken
* sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
* geografische Flexibilität

Angebote, die mich überzeugen

* vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
* umfangreiche, mehrmonatige Einarbeitung
* top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team
* fachliche E-Learning Module sowie zahlreiche Gesundheitsinitiativen
* kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee
* sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz

Entgelt
attraktives Brutto-Jahreseinstiegsentgelt ab € 52.486,- für 38,5 Stunden/Woche bis € 72.030,- in der Endstufe durch automatische Gehaltssprünge

Arbeitsort
Hof 15, 6861 Alberschwende

Arbeitsbeginn
ab sofort

Online Bewerbung
Jetzt online bewerben und Lebenslauf inklusive Foto sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen. 

Link zum Job
https://jobs.aldi-hofer.com/hofer-karriere-at/job/Alberschwende-Filialleiter-%28mwd%29-Hof-15%2C-6861-Alberschwende-Vora-6861/1091650401/

HOFER, mein Arbeitgeber
HOFER bietet als einer der erfolgreichsten österreichischen Lebensmitteleinzelhändler all denen das richtige Umfeld, die loslegen möchten und sich selbst viel zutrauen. Deshalb geben wir unseren Mitarbeiter_innen Raum für Verantwortung, in dem sich jeder einbringen kann. Gegenseitiger Ansporn und Zusammenhalt sind unser Antrieb, so kommen wir gemeinsam immer einen Schritt weiter.

Als Teil des HOFER Teams trägst du tagtäglich dazu bei, dass wir unseren Kund_innen hochwertige Produkte zu günstigen Preisen in unseren über 540 Filialen anbieten können.

Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei HOFER ganz besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit Migrationshintergrund herzlich willkommen.

Quereinsteiger_innen sind bei HOFER Herzlich Willkommen - nähere Infos unter:
https://karriere.hofer.at/einstiegsmoeglichkeiten/jobs-nach-berufserfahrung/quereinsteiger

Durchstarten und profitieren - Unsere HOFER Benefits
https://karriere.hofer.at/hofer-als-arbeitgeber/deine-benefits
Bundesagentur für Arbeit

Bundesagentur für Arbeit

Date de début

2024-08-19

HOFER KG

6861, Alberschwende, Vorarlberg, Oesterreich

HOFER KG
Publié:
2024-08-19
UID | BB-66c2d5f901fe4-66c2d5f901fe5
Bundesagentur für Arbeit

Détails de la candidature

Postuler via

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Alberschwende

Vollzeit für 38,5 Stunden/Woche - im Rahmen der Öffnungszeiten

Die Filialöffnungszeiten finden Sie online auf: https://www.hofer.at/de/filialen.html

Aufgaben, die mich erwarten

* eigenverantwortliches Leiten einer Filiale
* Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiter_innen
* Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams
* Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen
* Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware

Qualifikationen, die ich mitbringe

* abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil
* Begeisterung für den Handel
* Freude am Führen von Mitarbeiter_innen
* engagierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit
* ausgeprägtes kund_innen- und lösungsorientiertes Denken
* sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
* geografische Flexibilität

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* umfangreiche, mehrmonatige Einarbeitung
* top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team
* fachliche E-Learning Module sowie zahlreiche Gesundheitsinitiativen
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