HR Manager (*) Schwerpunkt Diversity und CSR

Gern möchten wir HR mit Dir zusammen neu denken und leben. Daher suchen wir einen neuen Teamplayer als …HR Manager (*) Schwerpunkt Diversity und CSR Dienstsitz: Mannheim in Vollzeit (Mo. - Fr.: 08:00 - 17:00 Uhr) Job-Nummer: 6800-24-6719Vorspeise ... und was Sie mitbringen Abgeschlossene Berufsausbildung, ein Studium oder vergleichbarer Abschluss im Bereich Business Administration, International Management, Human Resources, Kommunikation oder vergleichbarKenntnisse und Spaß an Themen im Bereich CSR, Diversity und Change-ManagementIdealerweise Erfahrung im ProjektmanagementFlexible, kreative und integrative DenkweiseAusgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, mit verschiedenen Stakeholdern zu interagierenSehr gute DeutschkenntnisseHauptspeise ... und was auf Sie zukommtGestaltung und Erstellung von Unternehmensrichtlinien in Bezug auf Diversity, Chancengleichheit und InklusionBegleitung und Implementierung von Change Management ProzessenUnterstützung und Mitwirkung bei der Koordinierung von Programmen für Vielfalt und Integration auf den lokalen MärktenFörderung eines inklusiven Arbeitsumfelds durch Schulungen, Workshops und SensibilisierungsmaßnahmenAufsetzen von KPIs, Surveys und Reports, um die Fortschritte bei der Umsetzung von Diversity- und Inklusionszielen zu überwachenAufbau und Pflege von Partnerschaften mit externen Organisationen und Netzwerken zur Förderung von Vielfalt und Inklusion Dessert ... und was wir Ihnen zu bieten habenEine sehr abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe in einem tollen TeamBerufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten ArbeitsvertragEine faire und angemessene Vergütung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen bei namhaften AnbieternKostenlose Annehmlichkeiten wie Kalt- und Heißgetränke, frisches Obst ...Ein hundertprozentiges Familienunternehmen mit Tradition, stark wachsend mit über 140 Restaurants, rund 91 Mio. € Umsatz und mehr als 1.650 engagierten FrischemachernExzellente Entwicklungsmöglichkeiten - wir fordern und fördern unsere MitarbeiterUnd jetzt ... sind Sie dran! Wollen Sie auch ein Frischemacher werden? Dann bewerben Sie sich jetzt. Sie brauchen lediglich Ihren Lebenslauf zur Hand, daher dauert es keine drei Minuten - versprochen. Für erste Fragen steht Ihnen unsere HR Managerin Recruiting, Tuba Polat, gerne unter +49 (0) 151 2243 0603 oder [email protected] zur Verfügung. Videos, Eindrücke und weitere Informationen finden Sie auf www.die-frischemacher.de.(*) Alle männlichen Bezeichnungen im Text stehen ausnahmslos für jedes Geschlecht. Denn wir leben Vielfalt und das schmeckt auch allen. Wir sind Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“.Über uns:Genuss & Harmonie ist ein familiengeführter Contract-Caterer und verwöhnt namhafte Kunden täglich aufs Neue mit handwerklicher und individueller Frischküche auf gehobenem Restaurantniveau. Wir sind deutschlandweit mit über 125 Restaurants in den Geschäftsbereichen Business und Care aktiv und erwirtschaften mit mehr als 1.500 engagierten Frischemachern einen Umsatz von ca. 90 Mio. Euro. Rund 32.000 Gäste erleben täglich frische und handwerkliche Kulinarik unter anderem ohne zugesetzte Zusatzstoffe.

Sie verlassen sich nicht auf das klassische "Post & Pray", agieren aktiv und beschreiten kreative Wege? Dann sind Sie bei uns genau richtig.HR Manager (*) Recruiting Dienstsitz: Mannheim in Vollzeit Job-Nummer: 6800-23-6445Vorspeise ... und was Sie mitbringen Abgeschlossene Berufsausbildung, gerne in der Gastronomie/Hotellerie,Zusatzqualifikation/Studium z. B. in BWL, Hotel-/Hospitality Management von VorteilErfahrung in der Personalgewinnung, idealerweise in einem dezentralen,dienstleistungsorientierten oder gastronomischen UmfeldKommunikations- und Kontaktstärke, Freude am TelefonierenSicheres und serviceorientiertes AuftretenSelbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und DiskretionSehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und SchriftHauptspeise ... und was auf Sie zukommtEigenverantwortliche Abwicklung des kompletten Rekrutierungsprozesses in enger Abstimmung mit den operativen FührungskräftenAktives Kandidaten-Sourcing in Lebenslaufdatenbanken, Social Media und anderen Online- und Offline-KanälenDurchführung des Auswahlprozesses (Check Bewerbungsunterlagen, Führen von Telefoninterviews etc.) bis hin zum erfolgreichen VertragsabschlussFokussierung auf eine bestmögliche 'Candidate Experience' - dafür stehen Sie als Botschafter von und für Genuss & HarmonieAuf- und Ausbau eines Talent-Pools durch ein nachhaltiges BeziehungsmanagementMitarbeit bei Projekten, Teilnahme an Recruiting-Events, Kontaktpflege zu Schulen, IHKs etc.Dessert ... und was wir Ihnen zu bieten habenEine sehr abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe in einem tollen TeamBerufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten ArbeitsvertragFaire und angemessene Vergütung mit Zuschlägen, kostenlose Mitarbeiterverpflegung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen bei namhaften AnbieternEin hundertprozentiges Familienunternehmen mit Tradition, stark wachsend mit über 140 Restaurants, rund 91 Mio. € Umsatz und mehr als 1.650 engagierten FrischemachernGeregelte, planbare Arbeitszeiten mit freien Wochenenden/Feiertagen und ohne TeildienstExzellente Entwicklungsmöglichkeiten - wir fordern und fördern unsere MitarbeiterUnd jetzt ... sind Sie dran! Wollen Sie auch ein Frischemacher werden? Dann bewerben Sie sich jetzt. Sie brauchen lediglich Ihren Lebenslauf zur Hand, daher dauert es keine drei Minuten - versprochen. Für erste Fragen steht Ihnen unsere HR Managerin Recruiting, Tuba Polat, gerne unter 0151 2243 0603 oder [email protected] zur Verfügung. Videos, Eindrücke und weitere Informationen finden Sie auf www.die-frischemacher.de.(*) Alle männlichen Bezeichnungen im Text stehen ausnahmslos für jedes Geschlecht. Denn wir leben Vielfalt und das schmeckt auch allen. Wir sind Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“.Über uns:Genuss & Harmonie ist ein familiengeführter Contract-Caterer und verwöhnt namhafte Kunden täglich aufs Neue mit handwerklicher und individueller Frischküche auf gehobenem Restaurantniveau. Wir sind deutschlandweit mit über 125 Restaurants in den Geschäftsbereichen Business und Care aktiv und erwirtschaften mit mehr als 1.500 engagierten Frischemachern einen Umsatz von ca. 90 Mio. Euro. Rund 32.000 Gäste erleben täglich frische und handwerkliche Kulinarik unter anderem ohne zugesetzte Zusatzstoffe.

Wir sind ein Familiengeführter Contract-Caterer aus Leidenschaft. Mit rund 150 Betriebsrestaurants und Seniorenheimen, überzeugen wir unsere Kunden und Mitarbeiter seit dem ersten Tag, durch gesunde und frische Speisen, ohne zugesetzte Zusatzstoffe. Wir lieben was wir tun und suchen für unsere Servicezentrale in Mannheim einen Kollegen der Teil unserer Familie werden will. Ein sympathisches Team, indem du wertgeschätzt wirst, wartet auf dich!Head (*) of HR Dienstsitz: Mannheim in Vollzeit (Montag - Freitag) Job-Nummer: 6800-23-6100Vorspeise ... und was Du mitbringst Du hast langjährige HR- und Führungserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren BrancheStarke kommunikative Fähigkeiten und hohe Teamorientierung zeichnen dich ausMotivierender und wertschätzender Führungsstil sind für dich selbst verständlichDu bringst analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein entsprechendes Durchsetzungsvermögen mitDich zeichnen viel Energie, Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein ausHauptspeise ... und was auf Dich zukommtDu berichtest direkt an die GeschäftsleitungDu bist kompetenter Sparringspartner für alle personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Unter Deiner Führung entwickelst Du den HR-Servicebereich weiter (inkl. der Lohn- und Gehaltsabrechnung)Du beherrschst Multiprojektmanagement und behältst das große Ganze im AugeDu liebst es Prozesse zu gestalten, optimieren und digitalisieren  Für Dich ist eine gute Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat/der Gewerkschaft genauso wichtig wie für unsDu weißt, wie man eine gute Mitarbeiterbindung und Steigerung der Arbeitgeberattraktivität bekommtDu hast den Durchblick in digitalen HR-SystemenDessert ... und was wir Dir zu bieten habenBerufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten ArbeitsvertragFaire und angemessene Vergütung, kostenlose Mitarbeiterverpflegung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen bei namhaften AnbieternEin hundertprozentiges Familienunternehmen mit Tradition, stark wachsend mit über 140 Restaurants, rund 91 Mio. € Umsatz und mehr als 1.650 engagierten FrischemachernGeregelte, planbare ArbeitszeitenExzellente Entwicklungsmöglichkeiten - wir fordern und fördern unsere MitarbeiterUnd jetzt ...bist Du dran! Willst Du auch ein Frischemacher werden? Dann bewirb Dich jetzt. Du brauchst lediglich Deinen Lebenslauf an uns zu senden, daher dauert es keine drei Minuten - versprochen.Für erste Fragen steht Dir unsere HR Managerin Recruiting, Tuba Polat, sehr gerne unter0151 - 22 43 06 03 oder via [email protected] zur Verfügung.Videos, Eindrücke und weitere Informationen findest du auf www.die-frischemacher.de.(*) Alle männlichen Bezeichnungen im Text stehen ausnahmslos für jedes Geschlecht. Denn wir leben Vielfalt und das schmeckt auch allen. Wir sind Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“.Über uns:Genuss & Harmonie ist ein familiengeführter Contract-Caterer und verwöhnt namhafte Kunden täglich aufs Neue mit handwerklicher und individueller Frischküche auf gehobenem Restaurantniveau. Wir sind deutschlandweit mit über 125 Restaurants in den Geschäftsbereichen Business und Care aktiv und erwirtschaften mit mehr als 1.500 engagierten Frischemachern einen Umsatz von ca. 90 Mio. Euro. Rund 32.000 Gäste erleben täglich frische und handwerkliche Kulinarik unter anderem ohne zugesetzte Zusatzstoffe.