Referenznummer: 6316 Einstiegslevel: Berufseinsteiger; Berufserfahrene Bewerbungsende: 29.11.2023 Gesellschaft: Diakoniestationen Harz-Heide gGmbH Standort: Braunschweig Ansprechpartner: Regine Breit, Tel.: 0531 23866301 Beginn: ab sofort oder nach Absprache Vertragsart: Unbefristet Befristungsdauer: Wochenarbeitszeit: bis zu 30 Wochenstunden Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E 3 plus Zulage Die Diakoniestationen Harz-Heide sind ein Verbund ambulanter Pflegedienste im Südosten Niedersachsens und bilden mit den Einrichtungen der stationären Pflege der Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode (esn) ein umfassendes Versorgungsnetzwerk zwischen Harz und Heide. In diesem wird pflegebedürftigen Menschen jeden Alters ein selbstständiges und inklusives Leben ermöglicht. * Selbstständiges Arbeiten * Pflege nach Pflegstandards * Pflegedokumentation führen * Betreuung und Fürsorge * Freude am Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen * Führerschein der Kl. B bzw. 3 * Erfahrung in der Pflege wünschenswert * Bereitschaft zum Einsatz in Früh- und Spätdiensten, auch an Sonn- und Feiertage * Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E 3 plus Zulage inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung (EZVK) * 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr * Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement * Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit * Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Date de début
2024-01-10
Evangelische Stiftung Neuerkerode
38104
38104, Braunschweig, Niedersachsen, Deutschland
Postuler via
Braunschweig
Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber?
Du möchtest bewohnerorientierte Pflege neu erfahren und Teil moderner Organisationsstrukturen und Arbeitsabläufe sein?
Du möchtest verantwortungsvolle Tätigkeiten in der Pflege übernehmen und diese aktiv mitgestalten?
Hier sind wir!
Wir suchen Dich als Pflegefachassistenz (m/w/d) für unsere Residenz.
Das kannst Du von uns erwarten:
- Autonomes Arbeiten, moderne Organisationsstrukturen und klare Abläufe durch die Umsetzung der neuen Personalbemessung nach Prof. Rothgang
- Gezielter Einsatz Deiner Arbeitskraft nach Deinen Stärken und Kompetenzen
- Entwicklung und Förderung der persönlichen Kompetenzen durch gezielte, individuelle Weiterbildungen
- Attraktive Vergütung zuzüglich Schichtzuschlägen (Nacht, Sonn- und Feiertag)
- Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe
- Mit unserem Corporate Benefits Programm erwarten Dich abwechslungsreiche Rabatte von mehr als 1.500 namhaften Anbietern
- Bis zu 2 Job Räder
- Intensives Onboarding: Unsere Pflegedienstleitung vor Ort steht Dir jederzeit zur Verfügung
- Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt und regelmäßig Teamevents veranstaltet
- Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen
Deine Aufgaben als Pflegefachassistenz (m/w/d):
- Gewährleistung einer qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung unserer Bewohner
- Direkte pflegerische Interventionen am Bewohner anhand kompetenz-und präferenzbasierter klarer Aufgabenzuweisungen
- Verbesserung der Lebensqualität der Bewohner durch eine abwechslungsreiche Gestaltung des Alltagslebens
- Unterstützung unserer Bewohner bei der Selbstversorgung
- Sicherstellung eines ordnungsgemäßen Pflegeprozesses
Dein Profil als Pflegefachassistenz (m/w/d):
- Eine erfolgreich abgeschlossene 1-jährige Ausbildung zum Altenpflegehelfer, Pflegefachassistent, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer oder eine erfolgreich abgeschlossene Externen-Prüfung zur Pflegefachassistenz bei ausreichender Berufserfahrung
- Motivation, die bewohner-und bedarfsorientierte Pflege aktiv mitzugestalten und verantwortungsvolle pflegerische Tätigkeiten am Bewohner vorzunehmen
- Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen
- Eine flexible und teamorientierte Arbeitsweise und die Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
Braunschweig
Teilhabeassistenz (m/w/d) für unsere Schulbegleitung
unbefristet, Teilzeit 26 Std. Arbeitszeit Mo-Do 08.00-14.40 und Fr 08.00-12.25, ab 01.03.2024,
Oswald-Berkhan-Schule – Förderschule für geistige Entwicklung
Das bieten wir Ihnen:
ARBEITSFREIE FERIENZEITEN bei durchgehend bleibender Vergütung
ANERKENNUNG IHRER IDEEN durch eigenverantwortliches Arbeiten und individuelle Zielvereinbarungen
FLEXIBLE, BEZAHLTE ARBEITSFREISTELLUNG DURCH EIN ZEITWERTKONTO für ganz besondere Zeiten im Leben
LEBENSLANGES LERNEN mit unseren
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
SICHERES EINKOMMEN mit bis zu zwei zusätzlichen
Monatsgehältern und der Möglichkeit der Umwandlung von Entgelt in Urlaub
ABGESICHERT FÜR DIE RENTE durch eine betriebliche Altersvorsorge und verantwortungsvolles
Gesundheitsmanagement
ENTGELTGRUPPE: Lebenshilfe Vergütungssystem VIII; TVöD S04
Das bringen Sie mit:
ERFAHRUNG mit Kindern im Autismus-Spektrum
KREATIVITÄT in der Gestaltung von pädagogischen
Materialien zum Ausgleich der Beeinträchtigung
INTERESSE an der Erbringung einer bedarfsgerechten Hilfestellung für Schüler*innen im lebenspraktischen und pflegerischen Bereich, bei räumlicher und zeitlicher Orientierung, sowie bei der Interaktion im Klassengefüge
ENERGIE für die Zusammenarbeit in einem Unterstützernetzwerk (interne und externe Fachdienste sowie Eltern, Lehrer, Therapeuten und Kostenträger)
BEREITSCHAFT zur Übernahme von Aufgaben im Bereich Grundpflege
Bewerbungen von Menschen mit Beeinträchtigung sind ausdrücklich erwünscht.
Sprechen Sie uns an:
Meryam Meguenni-Lfakir 0531 4719 209
Jetzt bewerben unter:
[email protected]
Ausschreibungsnummer 10-2024
Braunschweig
Referenznummer: 6316
Einstiegslevel: Berufseinsteiger; Berufserfahrene
Bewerbungsende: 29.11.2023
Gesellschaft: Diakoniestationen Harz-Heide gGmbH
Standort: Braunschweig
Ansprechpartner: Regine Breit, Tel.: 0531 23866301
Beginn: ab sofort oder nach Absprache
Vertragsart: Unbefristet
Befristungsdauer:
Wochenarbeitszeit: bis zu 30 Wochenstunden
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E 3 plus Zulage
Die Diakoniestationen Harz-Heide sind ein Verbund ambulanter Pflegedienste im Südosten Niedersachsens und bilden mit den Einrichtungen der stationären Pflege der Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode (esn) ein umfassendes Versorgungsnetzwerk zwischen Harz und Heide. In diesem wird pflegebedürftigen Menschen jeden Alters ein selbstständiges und inklusives Leben ermöglicht.
* Selbstständiges Arbeiten
* Pflege nach Pflegstandards
* Pflegedokumentation führen
* Betreuung und Fürsorge
* Freude am Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen
* Führerschein der Kl. B bzw. 3
* Erfahrung in der Pflege wünschenswert
* Bereitschaft zum Einsatz in Früh- und Spätdiensten, auch an Sonn- und Feiertage
* Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E 3 plus Zulage inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung (EZVK)
* 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
* Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
* Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
* Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Braunschweig
Referenznummer: 6354
Einstiegslevel: Berufseinsteiger; Berufserfahrene
Bewerbungsende: 31.03.2024
Gesellschaft: Bethanien gGmbH
Standort: Braunschweig
Ansprechpartner: Stefanie Rutsch, Tel.: 0531/7011-401
Beginn: 01.01.2024 oder nach Absprache
Vertragsart: Unbefristet
Befristungsdauer:
Wochenarbeitszeit: 20 - 35
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E 5
Die Bethanien gGmbH gehört zur diakonischen Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode (esn) und ist ein traditionsreiches Senioren- und Pflegezentrum in Braunschweig mit rund 210 Plätzen. Als Teil der Bethanien gGmbH bietet das Haus St. Vinzenz an Braunschweigs Oker ein weiteres Zuhause für 97 Bewohner:innen. Die Senioren- und Pflegezentren stehen für eine professionelle Pflege und Betreuung mit dem Ziel, Gesundheit und Lebensqualität zu fördern sowie Sicherheit und Geborgenheit zu geben.
Ihre Aufgaben
* Fördern der Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung
* Sach- und fachgerechte Grundpflege gemäß der erstellten Maßnahmenpläne und nach Anordnung
* Unterstützung bei der Vorbereitung von Pflegemaßnahmen und Assistenz bei der Durchführung der Behandlungspflege sowie Mithilfe bei der Speisenversorgung
* Wertschätzender Umgang mit Bewohner*innen, insbesondere auch bei Bewohner*innen mit demenziellen Veränderungen
* Ganzheitliche Pflege und Betreuung nach dem mäeutischen Pflege- und Betreuungsmodell
* Sie verfügen über eine abgeschlossene, mindestens 2-jährige Ausbildung zum Pflegeassistenten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
* Sie haben Interesse an pflegerischer Arbeit in Verbindung mit einer intensiven Einarbeitung
* Ein hohes Maß an Teamfähigkeit sowie ein lösungsorientierter Arbeitsstil zeichnen Sie aus
* Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E 5 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
* 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
* Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
* Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm sowie attraktive Benefits wie Mitarbeiterrabatte und Job-Ticket
* Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
* Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
* Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Braunschweig
Referenznummer: 6352
Einstiegslevel: Berufseinsteiger; Berufserfahrene
Bewerbungsende: 31.03.2024
Gesellschaft: Bethanien gGmbH
Standort: Braunschweig
Ansprechpartner: Stefanie Rutsch, Tel.: 0531/7011-401
Beginn: 01.01.2024 oder nach Absprache
Vertragsart: Unbefristet
Befristungsdauer:
Wochenarbeitszeit: 20 - 35
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E 5
Die Bethanien gGmbH gehört zur diakonischen Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode (esn) und ist ein traditionsreiches Senioren- und Pflegezentrum in Braunschweig mit rund 210 Plätzen. Als Teil der Bethanien gGmbH bietet das Haus St. Vinzenz an Braunschweigs Oker ein weiteres Zuhause für 97 Bewohner:innen. Die Senioren- und Pflegezentren stehen für eine professionelle Pflege und Betreuung mit dem Ziel, Gesundheit und Lebensqualität zu fördern sowie Sicherheit und Geborgenheit zu geben.
Ihre Aufgaben
* Wertschätzender Umgang mit Bewohnern in den Abend- und Nachtstunden, insbesondere auch bei den Bewohnern mit dementiellen Veränderungen
* Fördern der Lebenszufriedenheit der Bewohner durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege
* Sach- und fachgerechte Grundpflege gemäß der erstellten Maßnahmenpläne und nach Anordnung
* Unterstützung bei der Vorbereitung von Pflegemaßnahmen und Assistenz bei der Durchführung der Behandlungspflege sowie Mithilfe bei der Speisenversorgung
* Ganzheitliche Pflege und Betreuung nach dem mäeutischen Pflege- und Betreuungsmodell
* Sie verfügen über eine abgeschlossene, mindestens 2-jährige Ausbildung zum Pflegeassistenten (m/w/d) oder über eine vergleichbare Qualifikation
* Sie haben Interesse an pflegerischer Arbeit in Verbindung mit einer intensiven Einarbeitung
* Ein hohes Maß an Teamfähigkeit sowie ein lösungsorientierter Arbeitsstil zeichnen Sie aus
* Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E 5 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
* 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
* Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
* Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm sowie attraktive Benefits wie Mitarbeiterrabatte und Job-Ticket
* Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
* Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
* Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen