
**Kinderlachen ist dein Antrieb - Verantwortung gehört für Dich einfach dazu? Dann mach deine Leidenschaft zum Beruf!** **Beginne die** ### Praxisintegrierte Ausbildung als Erzieher/in **ab dem 01.08.2026 in einer unserer 28 städtischen Kindertageseinrichtungen in Lübeck.** Neugier, Entdeckerfreude und kleine große Fortschritte - das ist dein Alltag, wenn du Erzieher/in wirst. Du übernimmst Verantwortung - für Beziehungen, Entwicklungen und echte Lebensmomente. Starte deine praxisintegrierte Ausbildung (PiA) zur bzw. zum Erzieher/in, ein Beruf mit Herz, Haltung und echter Bedeutung. Das Beste: du sammelst bereits von Beginn an wertvolle Praxiserfahrung und erhältst ab dem ersten Tag eine Ausbildungsvergütung. **Was dich erwartet** Deine praktische Ausbildung erfolgt in einer unserer vielfältigen 28 städtischen Kindertageseinrichtungen. Von Beginn an bist du Teil des Teams und wirst durch deine erfahrene Anleitung begleitet, die dich bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützt. Regelmäßige Teamsupervisionen helfen dir, deine Erfahrungen zu reflektieren und sicher in deine Rolle hineinzuwachsen. An drei Tagen pro Woche besuchst du die Dorothea-Schlözer-Schule in Lübeck, wo du das theoretische Wissen erwirbst, das du in der Praxis direkt anwenden kannst. **Deine Aufgaben** Als Erzieher/in begleitest und förderst du Kinder vom Krippenalter bis zum Hort - in Momenten der Freude, Neugier, Wut, Traurigkeit und Begeisterung. Du schaffst eine Umgebung, in der sie sich geborgen, sicher und gesehen fühlen können. Du unterstützt, förderst, beobachtest und reflektierst - und trägst Verantwortung dafür, dass Kinder sich in ihrer Persönlichkeit entfalten können. Dabei gestaltest du nicht nur den Kita-Alltag, sondern auch pädagogische Prozesse, Elternarbeit und Teamarbeit aktiv mit. Kurz gesagt: Erziehen bedeutet, Beziehungen zu gestalten - mit Herz, Haltung und Klarheit. Dazu gehören unter anderem: • die Entwicklung und Umsetzung pädagogischer Angebote, • die Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung der Kinder, • Zusammenarbeit mit Familien und Kolleg/innen, • und natürlich jede Menge Begegnungen, Entwicklung und Herzblut im Alltag! **Was brauchst Du?** So vielfältig wie der Beruf selbst - auch die Wege in die praxisintegrierte Ausbildung sind unterschiedlich: *Du hast einen mittleren Schulabschluss (MSA)?* Prima! Dann gibt es verschiedene Möglichkeiten, wie du starten kannst: • mit einer abgeschlossenen, einschlägigen/ sozialpädagogischen Berufsausbildung, z.B. als Sozialpädagogische/r Assistent/in oder Kinderpfleger/in. • Oder mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung in einem anderen Bereich und zusätzlich mindestens 150 Stunden pädagogischer Erfahrung - z.B. durch ein FSJ, ein Praktikum oder eine Tätigkeit in der Kinder- oder Jugendarbeit. • Oder mit einer mehrjährigen einschlägigen Berufstätigkeit (mind. drei Jahre) im pädagogischen Umfeld. *Du hast die Fachhochschulreife oder das Abitur?* Perfekt! Dann kannst du ebenfalls mit der Ausbildung beginnen, wenn du mindestens 150 Stunden sozialpädagogische Tätigkeit (z.B. im FSJ, Praktikum oder einer pädagogischen Beschäftigung) nachweisen kannst. Gut zu wissen: Das erforderliche Praktikum kannst du auch bei uns absolvieren. Wir beraten dich gern zu deinen Möglichkeiten und unterstützen dich auf deinem Weg in die Ausbildung. Außerdem benötigst du eine Schulplatz an der Dorothea-Schlözer-Schule Lübeck. Die Bewerbung an der Schule erfolgt unabhängig von unserem Auswahlverfahren. Du kannst in deiner Bewerbung bei der Schule angeben, dass du dich bei uns im Bewerbungsverfahren befindest und dich parallel um einen Schulplatz bewirbst. Wenn dein Schulabschluss im Ausland erworben wurde, benötigst du Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER) sowie einen anerkannten Schulabschluss. **Womit du bei uns punkten kannst** Neben den formalen Voraussetzungen zählen bei uns vor allem deine Haltung und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln. • Du kannst auf Kinder zugehen, sie ernst nehmen und in ihrem eigenen Tempo begleiten. • Du bleibst ruhig und klar, auch wenn es mal laut, emotional oder herausfordernd wird. • Du arbeitest gern im Team, bringst Ideen ein und setzt dich für gemeinsame Lösungen ein. • Du reflektierst dein Handeln, kannst Feedback annehmen und mit Konflikten professionell umgehen. • Du hast Freude daran, Kinder auf ihrem Weg zu stärken - nicht nur mit Herz, sondern auch mit Haltung. **Das bieten wir Dir** • Qualifizierte Ausbildung: Engagiertes und geschultes Ausbildungspersonal • Abwechslung und Übernahme: Vielfältige duale Ausbildung mit sehr guten Übernahmechancen nach der Ausbildung • Vergütung und Leistungen: Tarifliche Bezahlung nach dem TVAöD-bes.Teil Pflege von derzeit über 1.490,- Euro brutto monatlich ab dem 1. Ausbildungsjahr sowie alle tariflichen Leistungen (Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Jahresurlaub) und Corporate Benefits aus über 800 Top-Marken • Tablets: Tablets zur Vernetzung aller Nachwuchskräfte und als Unterstützung für den schulischen Alltag • Flexibilität: Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf z.B. durch Teilzeit-Ausbildung an Praxistagen • Nachhaltigkeit und Mobilität: Tolle Angebote zum Fahrradkauf und zur Fahrradmiete sowie zum NAH.SH-Jobticket (Mobilitätszuschuss) • Onboarding: eine Begrüßungsphase mit allen neuen Nachwuchskräften gemeinsam, die es dir erleichtert, ich zum Start in der Hansestadt Lübeck zurecht zu finden • Gesundheit und Vorsorge: Betriebliche Altersversorgung und breit aufgestelltes Gesundheitsmanagement mit Teamsportevents, Gesundheitstagen und regelmäßigen Sportangeboten • Fortbildung: Fokus auf deine persönliche Entwicklung durch umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten durch unser eigenes Fortbildungszentrum und In-House-Schulungen in der Kita (z.B. Erarbeitung einer Kita-Verfassung) • Verantwortung und Sinnstiftung: Verantwortungsvolle Aufgaben mit gesellschaftlicher Relevanz, Mitgestaltung einer lebenswerten, modernen und intelligent vernetzten Stadt auf dem Weg zur Smart City • Kultur und Küstennähe: Arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee **Wir freuen uns auf dich!** Du möchtest dich engagieren, Kinder begleiten und mitgestalten, wie sie aufwachsen und lernen? Dann bewirb du dich bei uns – easy und online! Du hast Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann zeig uns, wer du bist! **Bewirb dich bis zum 11.01.2026 über unser Karriereportal: https://ausbildung.stadtluebeckjobs.de** **Was wir von dir brauchen** • Ein überzeugendes Anschreiben, das mehr sagt als "Ich mag Kinder" - erzähl uns, was dich an diesem Beruf fasziniert, warum du Erzieher/in werden möchtest und weshalb du dich für die Hansestadt Lübeck als Trägerin entschieden hast • Einen Lebenslauf – gerne mit allem, was dich ausmacht • Dein letztes Schul- bzw. Schulabschlusszeugnis • Nachweise über einschlägige Tätigkeiten (z.B. FSJ, Praktikum, Berufserfahrung) • bei einem Schulabschluss im Ausland: einen Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 **Und so läuft’s ab – fair & persönlich** Vorauswahl: Wir schauen uns deine Unterlagen genau an. Auswahltag in Lübeck (Präsenz): in der Zeit vom 30. Januar bis einschließlich 05. Februar 2026 laden wir ausgewählte Bewerber:innen zu einem Kennenlernen mit echten Eindrücken ein. Gut zu wissen: Es gibt keinen schriftlichen Test – bei uns zählt Persönlichkeit! Tipp: Merke dir diese Zeiträume am besten jetzt schon im Kalender vor – die genauen Termine bekommst du nach Bewerbungsschluss (ab dem 19.Januar 2026). #JetztBewerben #LübeckKarriere #PiA2026 #MitUnsGestalten Alle *Alle Informationen zu unseren 28 städtischen Kindertageseinrichtungen findest du hier: https://www.luebeck.de/de/stadtleben/familie-und-bildung/schwangerschaft-babies/kinderbetreuung/staedtische-kindertageseinrichtungen/index.html* Die Hansestadt Lübeck verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Frauenförderplans. Da die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils anstrebt, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber/innen bevorzugt berücksichtigt. Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter/innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt. **Hast du Fragen?** Als Ansprechpartnerinnen stehen dir für inhaltliche/ fachbezogene Fragen Frau Morgenstern, Telefon 0451 / 122 ‑5113, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Frau Wulkau, Telefon 0451/122 - 1901 gern zur Verfügung.
Fecha de inicio
2026-08-01
Fischstr. 2 - 6
23552
23552, Lübeck, Schleswig Holstein, Deutschland
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Lübeck
**Kinderlachen ist dein Antrieb - Verantwortung gehört für Dich einfach dazu? Dann mach deine Leidenschaft zum Beruf!**
**Beginne die**
### Praxisintegrierte Ausbildung als Erzieher/in
**ab dem 01.08.2026 in einer unserer 28 städtischen Kindertageseinrichtungen in Lübeck.**
Neugier, Entdeckerfreude und kleine große Fortschritte - das ist dein Alltag, wenn du Erzieher/in wirst.
Du übernimmst Verantwortung - für Beziehungen, Entwicklungen und echte Lebensmomente.
Starte deine praxisintegrierte Ausbildung (PiA) zur bzw. zum Erzieher/in, ein Beruf mit Herz, Haltung und echter Bedeutung.
Das Beste: du sammelst bereits von Beginn an wertvolle Praxiserfahrung und erhältst ab dem ersten Tag eine Ausbildungsvergütung.
**Was dich erwartet**
Deine praktische Ausbildung erfolgt in einer unserer vielfältigen 28 städtischen
Kindertageseinrichtungen.
Von Beginn an bist du Teil des Teams und wirst durch deine erfahrene Anleitung begleitet, die dich bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützt. Regelmäßige Teamsupervisionen helfen dir, deine Erfahrungen zu reflektieren und sicher in deine Rolle hineinzuwachsen.
An drei Tagen pro Woche besuchst du die Dorothea-Schlözer-Schule in Lübeck, wo du das theoretische Wissen erwirbst, das du in der Praxis direkt anwenden kannst.
**Deine Aufgaben**
Als Erzieher/in begleitest und förderst du Kinder vom Krippenalter bis zum Hort - in Momenten der Freude, Neugier, Wut, Traurigkeit und Begeisterung. Du schaffst eine Umgebung, in der sie sich geborgen, sicher und gesehen fühlen können.
Du unterstützt, förderst, beobachtest und reflektierst - und trägst Verantwortung dafür, dass Kinder sich in ihrer Persönlichkeit entfalten können. Dabei gestaltest du nicht nur den Kita-Alltag, sondern auch pädagogische Prozesse, Elternarbeit und Teamarbeit aktiv mit.
Kurz gesagt: Erziehen bedeutet, Beziehungen zu gestalten - mit Herz, Haltung und Klarheit.
Dazu gehören unter anderem:
• die Entwicklung und Umsetzung pädagogischer Angebote,
• die Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung der Kinder,
• Zusammenarbeit mit Familien und Kolleg/innen,
• und natürlich jede Menge Begegnungen, Entwicklung und Herzblut im Alltag!
**Was brauchst Du?**
So vielfältig wie der Beruf selbst - auch die Wege in die praxisintegrierte Ausbildung sind unterschiedlich:
*Du hast einen mittleren Schulabschluss (MSA)?*
Prima! Dann gibt es verschiedene Möglichkeiten, wie du starten kannst:
• mit einer abgeschlossenen, einschlägigen/ sozialpädagogischen Berufsausbildung, z.B. als Sozialpädagogische/r Assistent/in oder Kinderpfleger/in.
• Oder mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung in einem anderen Bereich und zusätzlich mindestens 150 Stunden pädagogischer Erfahrung - z.B. durch ein FSJ, ein Praktikum oder eine Tätigkeit in der Kinder- oder Jugendarbeit.
• Oder mit einer mehrjährigen einschlägigen Berufstätigkeit (mind. drei Jahre) im pädagogischen Umfeld.
*Du hast die Fachhochschulreife oder das Abitur?*
Perfekt! Dann kannst du ebenfalls mit der Ausbildung beginnen, wenn du mindestens 150 Stunden sozialpädagogische Tätigkeit (z.B. im FSJ, Praktikum oder einer pädagogischen Beschäftigung) nachweisen kannst.
Gut zu wissen: Das erforderliche Praktikum kannst du auch bei uns absolvieren. Wir beraten dich gern zu deinen Möglichkeiten und unterstützen dich auf deinem Weg in die Ausbildung.
Außerdem benötigst du eine Schulplatz an der Dorothea-Schlözer-Schule Lübeck. Die Bewerbung an der Schule erfolgt unabhängig von unserem Auswahlverfahren. Du kannst in deiner Bewerbung bei der Schule angeben, dass du dich bei uns im Bewerbungsverfahren befindest und dich parallel um einen Schulplatz bewirbst.
Wenn dein Schulabschluss im Ausland erworben wurde, benötigst du Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER) sowie einen anerkannten Schulabschluss.
**Womit du bei uns punkten kannst**
Neben den formalen Voraussetzungen zählen bei uns vor allem deine Haltung und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
• Du kannst auf Kinder zugehen, sie ernst nehmen und in ihrem eigenen Tempo begleiten.
• Du bleibst ruhig und klar, auch wenn es mal laut, emotional oder herausfordernd wird.
• Du arbeitest gern im Team, bringst Ideen ein und setzt dich für gemeinsame Lösungen ein.
• Du reflektierst dein Handeln, kannst Feedback annehmen und mit Konflikten professionell umgehen.
• Du hast Freude daran, Kinder auf ihrem Weg zu stärken - nicht nur mit Herz, sondern auch mit Haltung.
**Das bieten wir Dir**
• Qualifizierte Ausbildung: Engagiertes und geschultes Ausbildungspersonal
• Abwechslung und Übernahme: Vielfältige duale Ausbildung mit sehr guten Übernahmechancen nach der Ausbildung
• Vergütung und Leistungen: Tarifliche Bezahlung nach dem TVAöD-bes.Teil Pflege von derzeit über 1.490,- Euro brutto monatlich ab dem 1. Ausbildungsjahr sowie alle tariflichen Leistungen (Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Jahresurlaub) und Corporate Benefits aus über 800 Top-Marken
• Tablets: Tablets zur Vernetzung aller Nachwuchskräfte und als Unterstützung für den schulischen Alltag
• Flexibilität: Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf z.B. durch Teilzeit-Ausbildung an Praxistagen
• Nachhaltigkeit und Mobilität: Tolle Angebote zum Fahrradkauf und zur Fahrradmiete sowie zum NAH.SH-Jobticket (Mobilitätszuschuss)
• Onboarding: eine Begrüßungsphase mit allen neuen Nachwuchskräften gemeinsam, die es dir erleichtert, ich zum Start in der Hansestadt Lübeck zurecht zu finden
• Gesundheit und Vorsorge: Betriebliche Altersversorgung und breit aufgestelltes Gesundheitsmanagement mit Teamsportevents, Gesundheitstagen und regelmäßigen Sportangeboten
• Fortbildung: Fokus auf deine persönliche Entwicklung durch umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten durch unser eigenes Fortbildungszentrum und In-House-Schulungen in der Kita (z.B. Erarbeitung einer Kita-Verfassung)
• Verantwortung und Sinnstiftung: Verantwortungsvolle Aufgaben mit gesellschaftlicher Relevanz, Mitgestaltung einer lebenswerten, modernen und intelligent vernetzten Stadt auf dem Weg zur Smart City
• Kultur und Küstennähe: Arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee
**Wir freuen uns auf dich!**
Du möchtest dich engagieren, Kinder begleiten und mitgestalten, wie sie aufwachsen und lernen?
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Du hast Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann zeig uns, wer du bist!
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• Einen Lebenslauf – gerne mit allem, was dich ausmacht
• Dein letztes Schul- bzw. Schulabschlusszeugnis
• Nachweise über einschlägige Tätigkeiten (z.B. FSJ, Praktikum, Berufserfahrung)
• bei einem Schulabschluss im Ausland: einen Nachweis über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2
**Und so läuft’s ab – fair & persönlich**
Vorauswahl: Wir schauen uns deine Unterlagen genau an.
Auswahltag in Lübeck (Präsenz): in der Zeit vom 30. Januar bis einschließlich 05. Februar 2026 laden wir ausgewählte Bewerber:innen zu einem Kennenlernen mit echten Eindrücken ein.
Gut zu wissen: Es gibt keinen schriftlichen Test – bei uns zählt Persönlichkeit!
Tipp: Merke dir diese Zeiträume am besten jetzt schon im Kalender vor – die genauen Termine bekommst du nach Bewerbungsschluss (ab dem 19.Januar 2026).
#JetztBewerben #LübeckKarriere #PiA2026 #MitUnsGestalten
Alle *Alle Informationen zu unseren 28 städtischen Kindertageseinrichtungen findest du hier: https://www.luebeck.de/de/stadtleben/familie-und-bildung/schwangerschaft-babies/kinderbetreuung/staedtische-kindertageseinrichtungen/index.html*
Die Hansestadt Lübeck verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Frauenförderplans. Da die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils anstrebt, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber/innen bevorzugt berücksichtigt.
Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter/innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.
Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt.
**Hast du Fragen?**
Als Ansprechpartnerinnen stehen dir für inhaltliche/ fachbezogene Fragen Frau Morgenstern, Telefon 0451 / 122 ‑5113, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Frau Wulkau, Telefon 0451/122 - 1901 gern zur Verfügung.
Lübeck
### Erzieher*in (m/w/d) - Krippe
### in Teilzeit mit 30 Wochenstunden – zum nächstmöglichen Zeitpunkt
**Bewerbungsschluss**:
30.10.2025
**Einsatzort:**
In der Kindertagesstätte Dreifaltigkeit, die sich im Stadtteil Kücknitz befindet, werden 101 Kinder im Alter von 0-6 Jahren in einer Krippen-, einer
Familien- und vier Elementargruppen betreut. Die Schwerpunkte der pädagogischen Arbeit liegen auf sozialem Lernen, Bewegung und Sprache.
**Der Träger:**
Das Kitawerk (Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerk Lübeck gGmbH) ist eine Tochter der Gemeindediakonie Lübeck und mit 36 evangelischen Kindertagesstätten sowie einem Familienzentrum Lübecks größter Kita-Träger. Ein Kooperationsprojekt im Bereich Kindertagespflege sowie ein hauseigenes Team für Frühförderung ergänzen die pädagogischen Angebote.
Alle Mitarbeitenden in den Kindertagesstätten arbeiten verpflichtend nach dem trägerübergreifenden Schutzkonzept vor physischer und psychischer Gewalt.
**Ihre Aufgaben umfassen:**
• Begleitung, Unterstützung und Förderung von Kindern in einer Krippengruppe
• gruppenübergreifende Tätigkeiten
• Erziehung, Bildung und Förderung der Kinder im Alter von 1 bis3 Jahren
• Umsetzung des Bildungsauftrages des Landes Schleswig-Holstein und der Konzeption der Kindertagesstätte Dreifaltigkeit
• aktive Mitgestaltung religionspädagogischer Themen und Inhalte
**Das zeichnet Sie aus:**
- Loyalität zu den christlichen Werten und Grundlagen der Kindertagesstättenarbeit
- Kreativität, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit
- kompetente Begleitung und Unterstützung der Kinder in ihrer Entwicklung
- vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit den Eltern
- soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit
- flexible, engagierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
**Darauf können Sie sich freuen:**
- eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung und Treueleistungen
- 30 Urlaubstage pro Jahr und Sonderentgelt
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit zum (E-)Bike-Leasing über BusinessBike
- Angebote für Beschäftigte (Corporate Benefits)
- Raum für Kreativität und Eigeninitiative
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
**Ansprechperson:**
Nils Heitmann
Leiter
0451 302430
**[email protected]** (max. 10 MB)
**Ev.-Luth. Kindertagesstätte Dreifaltigkeit**
Tannenbergstraße 18
23569 Lübeck
www.kitawerk.de
Die Stelle ist **unbefristet**.
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen berücksichtigen wir bei entsprechender Eignung bevorzugt.
Lübeck
Moin!
inCare by Piening bietet dir eine vielseitige und flexible Tätigkeit als Erzieher (m/w/d) in verschiedenen pädagogischen Einrichtungen sei ein wertvoller Teil der Entwicklung und Förderung junger Menschen!
Deine Benefits:
• Attraktive Vergütung: übertariflich ab 21 €/Std.
• Firmenwagen inkl. Privatnutzung oder kostenloses Deutschlandticket (ÖPNV)
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
• Mitarbeiterrabatte und zahlreiche Zusatzleistungen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und bis zu 1.500 € Willkommensprämie
Dein Profil:
• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Anerkennung als pädagogische Fachkraft
• Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern
• Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Einrichtungen tätig zu sein
Deine Aufgaben:
• Unterstütze Teams in Kitas, Krippen oder im Elementarbereich durch die Arbeitnehmerüberlassung
• Fördere die Entwicklung der Kinder und gestalte ihren Tagesablauf aktiv mit
• Übernimm Verantwortung und bringe dich in den Alltag der jeweiligen Einrichtungen ein
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Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres engagierten Teams bei inCare by Piening. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir die Zukunft der Kinder zu gestalten!
Über inCare by Piening:
Unser Unternehmen wurde mehrfach als einer der besten Arbeitgeber im deutschen Mittelstand ausgezeichnet und zählt zu den größten Personaldienstleistern in Deutschland und ist nichtsdestotrotz ein Familienunternehmen mit WERTEN, die wir leben!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Lübeck
Erzieher*in (m/w/d) im Hort zum 01.07.2025
in Teilzeit mit 35 Wochenstunden (schwerpunktmäßig im Nachmittagsbereich bis 17.00 Uhr) zum 01.08.2025 oder später
Bewerbungsschluss:
06.06.2025
Einsatzort:
Die Ev.-Luth. Kindertagesstätte St. Marien befindet sich in der Lübecker Innenstadt und ist eine fünfgruppige Einrichtung mit insgesamt 98 Kindern im Elementar- und Hortbereich.
Der Träger:
Das Kitawerk (Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerk Lübeck gGmbH) ist eine Tochter der Gemeindediakonie Lübeck und mit 37 evangelischen Kindertagesstätten sowie einem Familienzentrum Lübecks größter Kita-Träger. Ein Kooperationsprojekt im Bereich Kindertagespflege sowie ein hauseigenes Team für Frühförderung ergänzen die pädagogischen Angebote. Alle Mitarbeitenden in den Kindertagesstätten arbeiten verpflichtend nach dem trägerübergreifenden Schutzkonzept vor physischer und psychischer Gewalt.
Ihre Aufgaben umfassen:
- Erziehung, Betreuung und Förderung der Grundschulkinder
- Unterstützung und Begleitung der Hausaufgaben
- pädagogische Arbeit im Rahmen des Bildungsauftrages und der Konzeption der Kita
- aktive Mitgestaltung religionspädagogischer Inhalte und Themen
- Ferienaktionsplanung im Hort-Team
Das zeichnet Sie aus:
- Loyalität zu den christlichen Werten und Grundlagen der Kindertagesstättenarbeit
- Übernahme des Spätdienstes bis 17.00 Uhr mit den Kolleg*innen
- die Kompetenz, Bedarfe der Hortkinder aufzugreifen und altersentsprechend in die pädagogische Planung einzubeziehen
- Zusammenarbeit mit den Eltern als Erziehungspartner
- Flexibilität im Hinblick auf den Einsatz am Vormittag in den Elementargruppen
- Teamfähigkeit und Konstruktivität
- Bereitschaft zur Konzeptionsüberarbeitung
- ein hohes Maß an Motivation und Verantwortungsbewusstsein
Darauf können Sie sich freuen:
- eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung und Treueleistungen
- 30 Urlaubstage pro Jahr (plus 2 zusätzliche Regenerationstage im pädagogischen Dienst) sowie Sonderentgelt
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit zum (E-)Bike-Leasing über BusinessBike
- Angebote für Beschäftigte (Corporate Benefits)
- Raum für Kreativität und Eigeninitiative
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
Ansprechperson:
Christina Klüver
Leitung
0451 76565
**[email protected] (**max. 10 MB)
Ev.-Luth. Kindertagesstätte St. Marien
Dr.-Julius-Leber-Straße 75
23552 Lübeck
www.kitawerk.de
Die Stelle ist unbefristet.
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen berücksichtigen wir bei entsprechender Eignung bevorzugt.
Lübeck
Pädagogische Leitung für die Ökumenische Bahnhofsmission Lübeck (m/w/d) als Schwangerschaftsvertretung in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden, zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsschluss:
10.06.2025
Einsatzort:
Die Ökumenische Bahnhofsmission Lübeck wird in gemeinsamer Trägerschaft der Gemeindediakonie Lübeck e.V. und des Caritasverbandes für das Erzbistum Hamburg e.V., Caritas Lübeck, geleitet. Sie bietet unkomplizierte Hilfe für Reisende und einen Schutzraum für Menschen in Not. Sie steht Hilfesuchenden mit Rat und Tat und einem hilfreichen Netzwerk zur Seite. (Arbeitsort: Bahnhof 8, 23558 Lübeck)
Der Träger:
Die Gemeindediakonie Lübeck e.V. und ihre gemeinnützigen Tochtergesellschaften gehören zum Ev.-Luth. Kirchenkreis Lübeck-Lauenburg und sind Träger zahlreicher sozialer Einrichtungen in Lübeck. Neben 37 Kindertagesstätten und weiteren Angeboten im Bereich Kinder & Familie haben wir Einrichtungen in den Bereichen Gesundheit & Soziales, Migration & Integration sowie Obdach & Asyl.
Ihre Aufgaben umfassen:
- Leitung eines ehrenamtlichen Teams
- Konzeptionelle Weiterentwicklung der Arbeit der Bahnhofsmission als Hilfestellung für Reisende und als niedrigschwellige Anlaufstelle für Menschen in Not durch Verweisberatung an Beratungsstellen in der Hansestadt Lübeck
- Zusammenarbeit mit der Deutschen Bahn AG vor Ort, mit Beratungsstellen in der Hansestadt Lübeck und anderen sozialen Einrichtungen, mit Kirchengemeinden, mit Bahnhofsmissionen innerhalb der Nordkirche und des Erzbistums Hamburgs
- Organisation der innerbetrieblichen Abläufe
- Ausführung von Verwaltungsaufgaben
Das zeichnet Sie aus:
- Loyalität zu den christlichen Werten und Grundlagen der Diakonie und Caritas
- pädagogische Fachkraft (sozialpädagogischer Assistentin, Erzieher*in)
- offene, freundliche Persönlichkeit
- gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Konfliktfähigkeit
- selbständige, gut organisierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Darauf können Sie sich freuen:
- eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung und Treueleistungen
- 30 Urlaubstage pro Jahr und Sonderentgelt
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Angebote für Beschäftigte (Corporate Benefits)
- Raum für Kreativität und Eigeninitiative
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
Ansprechperson:
Dörte Eitel
Geschäftsführung
0451-880 67 267
[email protected]
max. 10 MB
Gemeindediakonie Lübeck e.V.
Bäckerstraße 3-5
23564 Lübeck
www.gemeindediakonie-luebeck.de
Die Stelle ist befristet für die Zeit des Beschäftigungsverbotes, des sich anschließenden Mutterschutzes und einer Elternzeit. Es besteht im Anschluss die Option der Übernahme in andere Arbeitsbereiche der Gemeindediakonie.
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen berücksichtigen wir bei entsprechender Eignung bevorzugt.
Lübeck
Moin!
inCare by Piening bietet dir eine vielseitige und flexible Tätigkeit als Erzieher (m/w/d) in verschiedenen pädagogischen Einrichtungen sei ein wertvoller Teil der Entwicklung und Förderung junger Menschen!
Deine Benefits:
• Attraktive Vergütung: übertariflich ab 21 €/Std.
• Firmenwagen inkl. Privatnutzung oder kostenloses Deutschlandticket (ÖPNV)
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
• Mitarbeiterrabatte und zahlreiche Zusatzleistungen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und bis zu 1.500 € Willkommensprämie
Dein Profil:
• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Anerkennung als pädagogische Fachkraft
• Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern
• Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Einrichtungen tätig zu sein
Deine Aufgaben:
• Unterstütze Teams in Kitas, Krippen oder im Elementarbereich durch die Arbeitnehmerüberlassung
• Fördere die Entwicklung der Kinder und gestalte ihren Tagesablauf aktiv mit
• Übernimm Verantwortung und bringe dich in den Alltag der jeweiligen Einrichtungen ein
Lust auf eine neue Herausforderung?
Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres engagierten Teams bei inCare by Piening. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir die Zukunft der Kinder zu gestalten!
Über inCare by Piening:
Unser Unternehmen wurde mehrfach als einer der besten Arbeitgeber im deutschen Mittelstand ausgezeichnet und zählt zu den größten Personaldienstleistern in Deutschland und ist nichtsdestotrotz ein Familienunternehmen mit WERTEN, die wir leben!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Lübeck
Für unsere Ev.-Luth. Kindertagesstätte Kreuz suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Erzieher*in m/w/d (Gruppenleitung in einer Integrationsgruppe) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.
Das Kitawerk (Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerk Lübeck gGmbH) ist eine Tochter der Gemeindediakonie Lübeck und mit 37 evangelischen Kindertagesstätten sowie einem Familienzentrum Lübecks größter Kita-Träger. Ein Kooperationsprojekt im Bereich Kindertagespflege sowie ein hauseigenes Team für Frühförderung ergänzen die pädagogischen Angebote.
Alle Mitarbeitenden in den Kindertagesstätten arbeiten verpflichtend nach dem trägerübergreifenden Schutzkonzept vor physischer und psychischer Gewalt.
Ihre Aufgaben umfassen:
- Gruppenleitung einer Integrationsgruppe
- kompetente Begleitung und Unterstützung der Entwicklung von Kindern im Alter von 3-6 Jahren
- pädagogische Arbeit im Rahmen des Bildungsauftrages und der Konzeption der Kita Kreuz
- Bereitschaft religionspädagogische Themen und Inhalte aktiv mitzugestalten
Die Ev.-Luth. Kindertagesstätte Kreuz ist eine viergruppige Einrichtung und liegt im familienfreundlichen Wohngebiet St. Jürgen. Zurzeit betreuen wir ganztags 65 Kinder in einer Krippen-, zwei Elementar und einer Integrationsgruppe. Wir arbeiten in festen Gruppenstrukturen und gruppenübergreifend auch in altersspezifischen Projekten.
Die Schwerpunkte unserer pädagogischen Arbeit bilden die Bildungsleitlinien des Landes Schleswig-Holstein, die Religionspädagogik sowie die individuelle Arbeit mit dem Kind.
Das zeichnet Sie aus:
- Loyalität zu den christlichen Werten und Grundlagen der Kindertagesstättenarbeit
- Kreativität, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern
- Soziale Kompetenz, Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
- eine vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit den Eltern
- flexible, engagierte und eigenverantwortliche Arbeitseinstellung
Darauf können Sie sich freuen:
- eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung und Treueleistungen
- 30 Urlaubstage pro Jahr und Sonderentgelt
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit zum (E-)Bike-Leasing über BusinessBike
- Angebote für Beschäftigte (Corporate Benefits)
- Raum für Kreativität und Eigeninitiative
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
Als Ansprechperson steht Ihnen die Leitung Inna Eltermann unter der Telefonnummer 0451 51766 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung bis zum 29.05.2025, gern per E-Mail als PDF-Dokument mit max 10 MB, an: [email protected]
Ev.-Luth. Kindertagesstätte
Kreuz
Kronsforder Allee 127i
23560 Lübeck
www.kitawerk.de
Die Stelle ist unbefristet.
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen berücksichtigen wir bei entsprechender Eignung bevorzugt.
Lübeck
Für unsere Ev.-Luth. Kindertagesstätte Wichern II suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Erzieher*in m/w/d in Teilzeit mit 32 Wochenstunden.
Das Kitawerk (Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerk Lübeck gGmbH) ist eine Tochter der Gemeindediakonie Lübeck und mit 37 evangelischen Kindertagesstätten sowie einem Familienzentrum Lübecks größter Kita-Träger. Ein Kooperationsprojekt im Bereich Kindertagespflege sowie ein hauseigenes Team für Frühförderung ergänzen die pädagogischen Angebote.
Alle Mitarbeitenden in den Kindertagesstätten arbeiten verpflichtend nach dem trägerübergreifenden Schutzkonzept vor physischer und psychischer Gewalt.
Ihre Aufgaben umfassen:
- verantwortliche Mitwirkung bei der Gestaltung und Durchführung der pädagogischen Arbeit in der Kindertagesstätte
- Initiierung und Förderung frühkindlicher Bildungsprozesse mit pädagogischem Geschick und Empathie
- aktive Mitgestaltung von religionspädagogischen Themen und Inhalten
- Weiterentwicklung der Konzeption der Einrichtung im Rahmen der Bildungsleitlinien des Landes Schleswig-Holstein
- vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit mit dem Kita-Team, den Erziehungsberechtigten und allen Akteuren im sozialen Raum
Die Ev.-Luth. Kindertagesstätte Wichern II liegt in einer eher ruhigen Wohnstraße im Lübecker Stadtteil Moisling. In der Kindertagesstätte Wichern II werden zurzeit 50 Kinder in einer Elementar- und zwei Integrationsgruppen betreut. Schwerpunkte sind die Sprachbildung und die interkulturelle Arbeit sowie die nachhaltige Gesundheitsförderung.
Das zeichnet Sie aus:
- Loyalität zu den christlichen Werten und Grundlagen der Kindertagesstättenarbeit
- eine motivierte, engagierte und professionelle Arbeitseinstellung, die Sie mit Flexibilität und Belastbarkeit ergänzen
- PC Kenntnisse
- Sie arbeiten selbständig, strukturiert und zuverlässig
Darauf können Sie sich freuen:
- eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung und Treueleistungen
- 30 Urlaubstage pro Jahr und Sonderentgelt
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit zum (E-)Bike-Leasing über BusinessBike
- Angebote für Beschäftigte (Corporate Benefits)
- Raum für Kreativität und Eigeninitiative
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
Als Ansprechperson steht Ihnen die Leitung Susanne Saß unter der Telefonnummer 0451 802704 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung bis zum 3.05.2025 gern per E-Mail als PDF-Dokument mit max 10 MB, an: [email protected]
Ev.-Luth. Kindertagesstätte
Wichern II
Eulenspiegelweg 13
23560 Lübeck
www.kitawerk.de
Die Stelle ist unbefristet.
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen berücksichtigen wir bei entsprechender Eignung bevorzugt.