Leitung Wäschedienst (m/w/d)

Mit großer Sorgfalt und einem tollen Team sorgen wir täglich für leckeres Essen, saubere Zimmer und frische Wäsche in unseren Residenzen.

Als **Leitung Wäschedienst** unterstützen Sie aktiv Ihr Team und sorgen mit sauberer und duftender Wäsche für das Wohlbefinden unserer Bewohner. Sie fördern und schulen Ihre Mitarbeiter und setzen Standards um.

Interessiert? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an **[email protected]**.

Wir freuen uns auf Sie!

Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.

Ab 1. August 2025 suchen wir in Voll- oder Teilzeit eine Hauswirtschaftskraft (m/w/d) für unser Quartier der Zukunft auf dem Heiderhof.

Auf dem Heiderhof entsteht eine Tagespflegeeinrichtung mit 16 Plätzen, ein Stützpunkt des ambulanten Pflegedienstes und eine stationäre Altenpflegeeinrichtung mit 64 Einzelzimmern. Das Quartierszentrum bietet Beratungsdienste rund um Pflegebedürftigkeit an.

Aufgaben

- Vorbereitung und Zubereitung sowie die Ausgabe der Speisen
- Mitverantwortung für das Erscheinungsbild, insbesondere in Bezug auf Sauberkeit und Ordnung
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und HACCP-Richtlinien
- Begeisterung unserer Gäste und Bewohner/innen mit schmackhaften Gerichten
- Berücksichtigung der Wünsche und Bedürfnisse unserer Gäste und Bewohner/innen

Profil

- Abgeschlossene Ausbildung zur Hauswirtschafter/in
- Erfahrung in einer Großküche
- Engagierte, zuverlässige und kooperative Persönlichkeit
- Berufserfahrung im Altenheim sowie eine Zusatzausbildung in altersgerechter Ernährung/Kochen im Altenheim ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich
- Führerschein Klasse (B)

Wir bieten

- Umfassende Einarbeitung in Ihre Aufgaben
- Vergütung nach den DRK-Arbeitsbedingungen
- Schwesternschaftsfinanzierte Altersvorsorge
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung
- Zugang zu attraktiven Corporate Benefits, wie etwa: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Einkaufsvorteile über die DRK-Service GmbH, die Flugrückholversicherung des DRK sowie die Möglichkeit zum Bike-Leasing
- Optimale Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Starke Gemeinschaft über die berufliche Tätigkeit hinaus

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Wir sind schon sehr gespannt darauf, Ihre Bewerbung zu erhalten und mehr über Sie zu erfahren!

Bewerben Sie sich jetzt unter: Hauswirtschaftskraft (m/w/d) | DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V. | 422 (https://karriere.drk-schwesternschaft-bonn.de/jobposting/7e1530680338641ab85aeb244ce275a390405cb40)

Wir suchen in Voll- oder Teilzeit eine Hauswirtschaftskraft (m/w/d) für unser Quartier der Zukunft auf dem Heiderhof. Auf dem Heiderhof entsteht eine Tagespflegeeinrichtung mit 16 Plätzen, ein Stützpunkt des ambulanten Pflegedienstes und eine stationäre Altenpflegeeinrichtung mit 64 Einzelzimmern. Das Quartierszentrum bietet Beratungsdienste rund um Pflegebedürftigkeit an.

Aufgaben

- Vorbereitung und Zubereitung sowie die Ausgabe der Speisen
- Mitverantwortung für das Erscheinungsbild, insbesondere in Bezug auf Sauberkeit und Ordnung
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und HACCP-Richtlinien
- Begeisterung unserer Gäste und Bewohner/innen mit schmackhaften Gerichten
- Berücksichtigung der Wünsche und Bedürfnisse unserer Gäste und Bewohner/innen

Profil

- Abgeschlossene Ausbildung zur Hauswirtschafter/in
- Erfahrung in einer Großküche
- Engagierte, zuverlässige und kooperative Persönlichkeit
- Berufserfahrung im Altenheim sowie eine Zusatzausbildung in altersgerechter Ernährung/Kochen im Altenheim ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich

Wir bieten

- Umfassende Einarbeitung in Ihre Aufgaben
- Vergütung nach den DRK-Arbeitsbedingungen
- Schwesternschaftsfinanzierte Altersvorsorge
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung
- Zugang zu attraktiven Corporate Benefits, wie etwa: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Einkaufsvorteile über die DRK-Service GmbH, die Flugrückholversicherung des DRK sowie die Möglichkeit zum Bike-Leasing
- Optimale Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Starke Gemeinschaft über die berufliche Tätigkeit hinaus

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Wir sind schon sehr gespannt darauf, Ihre Bewerbung zu erhalten und mehr über Sie zu erfahren!

Bewerben Sie sich jetzt unter: Hauswirtschaftskraft (m/w/d) | DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V. | 422 (https://karriere.drk-schwesternschaft-bonn.de/jobposting/7e1530680338641ab85aeb244ce275a390405cb40)

Die Vecura Wohn- und Pflegeservice GmbH ist ein privater Betreiber mit 62 Wohnungen im Service-Wohnen mit angeschlossenem ambulantem Pflegedienst. Das DOMIZIL AM VENUSBERG ist ein idealer Ort für die persönliche Lebensgestaltung im Alter. Dafür sorgen die komfortablen Wohnungen im Service-Wohnen.  Darüber hinaus lädt der wunderschöne Park zum Aufenthalt im Grünen ein. Unser Haus versteht sich als Lebensraum für Senioren mit Hotelcharakter. Hoher Komfort mit größtmöglicher Sicherheit und Geborgenheit in allen Lebenslagen prägen unseren Leitgedanken.

Kulinarisch wartet das DOMIZIL AM VENUSBERG im Restaurant Chagall und im Bistro mit Vielfalt und Abwechslung auf. Der Küchenleiter bietet kreative, gut bürgerliche Gerichte an. Unsere Küchenlinie beruht auf den Grundsätzen hochwertiger Produkte der Saison. Dabei steht das regionale Produkt im Vordergrund.

Die Stelle ist zunächst auf 12 Monate befristet, eine dauerhafte Beschäftigung wird angestrebt.

Um unsere gute hauswirtschaftliche Qualität zu erhalten, suchen wir für unser Küchenteam eine Hauswirtschaftskraft

Art der Stelle: Teilzeit max. 50%

Einsatzzeiten: In der Regel im Frühdienst von 7:00 - 14:30 Uhr (nach Stellenanteil und Dienstplanung)

Wir wünschen uns:

- Gute Sprachkenntnisse in Deutsch
- Erfahrung als Beikoch in der Gemeinschaftsverpflegung
- Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Motivation
- Teamarbeit
- Auch Quereinsteiger mit Kocherfahrung
- Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Geren mit EDV-Kenntnissen
- Bereitschaft zur Wochendarbeit

Aufgaben:

- Zubereitung und Anrichten der Speisen
- Planung und Kalkulation der Lebensmittel
- Wareneinkauf, Warenannahme und Lagerung
- Sicherstellung der hygienischen Vorschriften

Unsere Leistungen für Sie:

- Zuschläge für Arbeiten an Sonn- und Feiertagen
- Leistungs- und Qualifikationsgerechte Vergütung
- Fort- und Weiterbildungen intern und extern
- Kleines, familiäres Team mit angenehmer, kollegialer Arbeitsatmosphäre


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Soßen-, Marinadenzubereitung, Vegetarische Küche
Erweiterte Kenntnisse: Gemüse-, Salatzubereitung, Warenannahme, Wareneingangskontrolle
Expertenkenntnisse: Kalkulation
Zwingend erforderlich: Speisen zubereiten und anrichten

Wir suchen  in Vollzeit eine Leitung der Hauswirtschaft (m/w/d) für unser Quartier der Zukunft auf dem Heiderhof. Auf dem Heiderhof entsteht eine Tagespflegeeinrichtung mit 16 Plätzen, ein Stützpunkt des ambulanten Pflegedienstes und eine stationäre Altenpflegeeinrichtung mit 64 Einzelzimmern. Das Quartierszentrum bietet Beratungsdienste rund um Pflegebedürftigkeit an.

Aufgaben

- Gesamtverantwortung für den hauswirtschaftlichen Bereich, einschließlich Küche, Wäscherei und Hausreinigung
- Beratung und Unterstützung unserer Bewohner/innen, deren Angehörigen sowie Gästen in allen hauswirtschaftlichen Belangen
- Optimierung von Prozessen sowie Koordination und Dokumentation der Arbeitsabläufe im hauswirtschaftlichen Bereich
- Sicherstellung der Einhaltung von Hygienevorschriften und Standards in der Materialwirtschaft
- Führung und Einsatzplanung der Mitarbeitenden im hauswirtschaftlichen Bereich
- Berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen der Einrichtung
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen

Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Meister/in der Hauswirtschaft, hauswirtschaftliche/r Betriebsleiter/in oder Fachhauswirtschafter/in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Berufserfahrung im stationären Bereich
- Ausgeprägtes Organisationsvermögen und hohe Einsatzbereitschaft
- Gute EDV-Kenntnisse

Wir bieten

- Umfassende Einarbeitung in Ihre Aufgaben
- Vergütung nach den DRK-Arbeitsbedingungen
- Schwesternschaftsfinanzierte Altersvorsorge
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung
- Zugang zu attraktiven Corporate Benefits, wie etwa: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Einkaufsvorteile über die DRK-Service GmbH, die Flugrückholversicherung des DRK sowie die Möglichkeit zum Bike-Leasing
- Optimale Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Starke Gemeinschaft über die berufliche Tätigkeit hinaus

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Wir sind schon sehr gespannt darauf, Ihre Bewerbung zu erhalten und mehr über Sie zu erfahren!

Bewerben Sie sich jetzt unter: Leitung der Hauswirtschaft (m/w/d) | DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V. | 428 (https://karriere.drk-schwesternschaft-bonn.de/jobposting/0aaab3c53c4e3b7bfd1f50f5870652bde6b35bbe0)

Hauswirtschaftsfachkraft (m/w/d)

Standort:  Bonn
Einsatzstelle:  LVR-Verbund für WohnenPlusLeben
Vergütung:  E6 TVöD
Arbeitszeit:  Teilzeit
Unbefristet
Besetzungsstart:  nächstmöglich
Bewerbungsfrist:  28.02.2025

Das sind Ihre Aufgaben

- Sie stellen die hauswirtschaftliche Versorgung von 30 Kundinnen der LVR-Wohnhäuser im Quartier Bonn-Vilich sicher. Dabei achten Sie auf die besonderen Bedarfe der Kundinnen mit geistiger und/oder körperlichen/psychischen Beeinträchtigung
- Sie sorgen für die Einhaltung der geltenden Standards im Bereich Hauswirtschaft, z.B. Umsetzung des Hygienefachkonzeptes
- Sie vermitteln hauswirtschaftliche Fähigkeiten und leiten Kundinnen und Mitarbeitende bei der Durchführung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten*** an
- Sie arbeiten in engem Austausch mit der Teamleitung zusammen

Das bieten wir Ihnen

- Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot
- Vielseitige Perspektiven
- Tarifliche Leistungen
- Kultur erleben
- LVR-Flex-Time

Das bringen Sie mit

Voraussetzung für die Besetzung:

- Sie verfügen mindestens über eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur/zum staatlich geprüften Hauswirtschafter*in oder eine gleichwertige Ausbildung
- Sie sind im Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins

Wünschenswert sind:

- Sie verfügen über Sozialkompetenz auf Grundlage von Respekt und Vertrauen im Umgang mit Menschen mit geistiger Beeinträchtigung
- Sie verfügen über gute fachliche Kenntnisse, Organisationsgeschick, Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten als auch zum Arbeiten im Team

Wer wir sind

Der Verbund Heilpädagogischer Hilfen des LVR  (LVR-Verbund HPH) zählt zu den größten Dienstleistern für Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung im Rheinland. Rund 2.700 Mitarbeitende erbringen für über 2.400 Erwachsene mit geistiger und mehrfacher Behinderung individuelle und gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen in besonderen Wohnformen und in der eigenen Wohnung. Auch Menschen mit autistischer Behinderung und hohem sozialen Integrationsbedarf erhalten professionelle Unterstützung.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR)  arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über den LVR-Verbund Heilpädagogischer Hilfen und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.hph.lvr.de beziehungsweise www.lvr.de.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Frau Jana Steinicke
015209312500

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite www.kmk.org/zab (https://www.kmk.org/zab/) .
Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist.

Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.

Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Wir suchen ab sofort eine Hauswirtschaftliche Kraft (m/w/d) als Krankheitsvertretung für die OGS Marienschule in Bonn.

Einsatzort: OGS Marienschule, Heerstraße 92 – 94, 53111 Bonn
Stellenumfang: 9,4 Wochenstunden | Minijob
Zeitraum: Die Stelle ist als Krankheitsvertretung bis zum 31.07.2025 befristet. Eine Entfristung wird angestrebt.

Unser Angebot:

- Job mit Sinn: Wir bieten Dir einen vielseitigen und sinnstiftenden Arbeitsbereich, der selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln erfordert und ermöglicht
- Moderne Arbeitgeberin: Wir leben eine wertschätzende und diverse Unternehmenskultur mit einer offenen und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre
- Nicht ohne mein Team: Du erhältst eine strukturierte Einarbeitung in einer modernen medialen Ausstattung und kannst Dich auf eine enge Einbindung in die Strukturen des Fachbereichs „Jugendhilfe und Schule“ freuen
- Mit uns kannst Du etwas werden: Wir begleiten Dich bei Deiner persönlichen Weiterentwicklung durch Coaching, Beratung und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung: Bei uns gibt es Job- und Gehaltssicherheit, mind. 30 Tage Jahresurlaub, Arbeitsbefreiung an Brauchtumstagen, zusätzliche Altersvorsorge lt. KAVO (Kirchliche Arbeits- und Vergütungsordnung), sonstige Sozialleistung (Weihnachtsgeld) und ein vergünstigtes Deutschlandticket
- Unser Plus für Deine Gesundheit: Wir unterstützen Dich unter bestimmten Voraussetzungen mit der Möglichkeit des Bikeleasings und zur Mitgliedschaft im Fitnessnetzwerk EGYM – Wellpass

Deine Aufgaben:

- Vorbereitung der Essensausgabe
- Verteilung des Essens
- Reinigen des Geschirrs
- Reinigen des Mobiliars nach dem Essen
- Reinigen der Geräte und Aufbewahrungseinrichtung der Ausgabeküche
- Sicherstellen der notwendigen Hygienevoraussetzungen

Dein Profil:

- berufliche Erfahrungen im hauswirtschaftlichen Bereich
- Fähigkeit zur selbständigen Arbeit
- Teamfähigkeit
- freundlicher Umgang mit den Kindern
- Identifikation mit dem Leitbild der KJA Bonn gGmbH

Wir suchen in Vollzeit eine Leitung der Hauswirtschaft (m/w/d) für unser Quartier der Zukunft auf dem Heiderhof. Auf dem Heiderhof entsteht eine Tagespflegeeinrichtung mit 16 Plätzen, ein Stützpunkt des ambulanten Pflegedienstes und eine stationäre Altenpflegeeinrichtung mit 64 Einzelzimmern. Das Quartierszentrum bietet Beratungsdienste rund um Pflegebedürftigkeit an.

Aufgaben

- Gesamtverantwortung für den hauswirtschaftlichen Bereich, einschließlich Küche, Wäscherei und Hausreinigung
- Beratung und Unterstützung unserer Bewohner/innen, deren Angehörigen sowie Gästen in allen hauswirtschaftlichen Belangen
- Optimierung von Prozessen sowie Koordination und Dokumentation der Arbeitsabläufe im hauswirtschaftlichen Bereich
- Sicherstellung der Einhaltung von Hygienevorschriften und Standards in der Materialwirtschaft
- Führung und Einsatzplanung der Mitarbeitenden im hauswirtschaftlichen Bereich
- Berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen der Einrichtung
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen

Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Meister/in der Hauswirtschaft, hauswirtschaftliche/r Betriebsleiter/in oder Fachhauswirtschafter/in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Berufserfahrung im stationären Bereich
- Ausgeprägtes Organisationsvermögen und hohe Einsatzbereitschaft
- Gute EDV-Kenntnisse

Wir bieten

- Umfassende Einarbeitung in Ihre Aufgaben
- Vergütung nach den DRK-Arbeitsbedingungen
- Schwesternschaftsfinanzierte Altersvorsorge
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung
- Zugang zu attraktiven Corporate Benefits, wie etwa: Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Einkaufsvorteile über die DRK-Service GmbH, die Flugrückholversicherung des DRK sowie die Möglichkeit zum Bike-Leasing
- Optimale Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Starke Gemeinschaft über die berufliche Tätigkeit hinaus

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Wir sind schon sehr gespannt darauf, Ihre Bewerbung zu erhalten und mehr über Sie zu erfahren!

Bewerben Sie sich jetzt unter: Leitung der Hauswirtschaft (m/w/d) | DRK-Schwesternschaft „Bonn“ e.V. | 428 (https://karriere.drk-schwesternschaft-bonn.de/jobposting/0aaab3c53c4e3b7bfd1f50f5870652bde6b35bbe0)