Rechtsanwalt (m/w/d) Teilzeit (Rechtsanwalt/Rechtsanwältin)

Für spezialisierte Immobilienrechtskanzlei mit zwei Berufsträgerinnen

Rechtsanwalt (m/w/d) in Teilzeit gesucht mit

Interesse oder Berufserfahrung im Immobilienrecht, Grundstücksrecht, Mietrecht, WEG-Recht, Baurecht (öffentliches und privates) zur

eigenständigen Bearbeitung von Mandaten oder Zuarbeit bei speziellen juristischen Fragestellungen, persönliche Beratung von privaten oder Firmen-Mandanten, außergerichtliche und gerichtliche Vertretung

- Fachlicher Austausch und hohe Spezialisierung
- faire Vergütung nach Leistung
- Familiäres Umfeld & kollegiales Miteinander
- Homeoffice-Möglichkeit

Warum OPPENLÄNDER?

Weil wir anders sind als andere Kanzleien. Wir sind eine stetig wachsende Sozietät, die aber ihren persönlichen Charakter bewahrt. Unseren Mandanten bieten wir anwaltliche Beratung auf höchstem Niveau. Dafür setzen wir uns ein – egal auf welcher Ebene.

Bei uns geht es aber nicht nur um Fachwissen. Wir arbeiten mit großem Teamgeist zusammen und pflegen einen offenen Austausch. Eine gute Kanzleiatmosphäre ist uns wichtig. Wir bieten Ihnen Räume, sich zu entfalten und zu entwickeln. Dies zeichnet unsere Kanzleikultur aus.

Ihr Aufgabengebiet

Das Arbeitsrecht ist ein wichtiger Bereich unserer Beratung. Die Aufgabenstellungen sind so vielfältig wie das Leben und betreffen viele Facetten des Menschen in der Arbeitswelt.

Sie werden Teil eines Teams sein, das nicht nur unsere Mandanten berät und vertritt, sondern auch die übrigen Teams unserer Kanzlei (z.B. das Gesellschaftrechts-Team) unterstützt. Wir decken alle Bereiche des Arbeitsrechts ab und beraten insbesondere auch bei Betriebsänderungen und im Umgang mit dem Betriebsrat.

Das erwartet Sie

- Sehr attraktive Vergütung
- Wir bieten Ihnen hervorragende fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Ausbildung am Fall, interne Fortbildungsreihen, Teilnahme an Fachseminaren und Tagungen, Fortbildungsveranstaltungen und Fachanwaltskursen und Unterstützung bei der Promotion.
- Flexible Arbeits- und Teilzeitmöglichkeiten
- Sabbatical: Nach dem 3. Berufsjahr gibt es die Möglichkeit eines 1-monatigen Sabbaticals. Während dieser Zeit bezahlen wir 30% des regulären Gehalts. Das Sabbatical kann mit dem Jahresurlaub kombiniert werden.
- Karrierebegleitung: Eine Partnerin oder ein Partner begleitet und fördert Ihre berufliche Laufbahn.
- 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten: Eine Einmalzahlung i.H.v. 2.000 € für Ihre technische Ausstattung, um ihre anwaltliche Tätigkeit auch von einem anderen Ort aus erbringen zu können.
- Offene Türen: Unsere offene Kommunikationskultur und der vertrauensvolle Umgang miteinander machen es Ihnen leicht, Teil unseres Teams zu werden.

Ihr Profil

Sie sollten über mehrjährige Berufserfahrung (mindestens Senior Associate), hervorragende Examina (mindestens „vollbefriedigend“), ein ausgeprägtes Interesse und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie Freude am praxisbezogenen Arbeiten verfügen.

Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen.

Warum OPPENLÄNDER?

Weil wir anders sind als andere Kanzleien. Wir sind eine stetig wachsende Sozietät, die aber ihren persönlichen Charakter bewahrt. Unseren Mandanten bieten wir anwaltliche Beratung auf höchstem Niveau. Dafür setzen wir uns ein – egal auf welcher Ebene.

Bei uns geht es aber nicht nur um Fachwissen. Wir arbeiten mit großem Teamgeist zusammen und pflegen einen offenen Austausch. Eine gute Kanzleiatmosphäre ist uns wichtig. Wir bieten Ihnen Räume, sich zu entfalten und zu entwickeln. Dies zeichnet unsere Kanzleikultur aus.

Ihr Aufgabengebiet

Das Vergaberecht ist ein zentraler Bereich unserer Beratung. Wir haben klare Schwerpunkte in den Bereichen Öffentlicher Personennahverkehr (ÖPNV), Verkehr, Gesundheit und vergaberechtlicher Prozessführung, decken aber auch alle weiteren Bereiche des Vergaberechtes ab.

Zu unseren Mandanten zählen namhafte nationale und internationale Unternehmen ebenso wie Kommunen, Länder und Ministerien.

Sie werden Teil eines Teams um Dr. Corina Jürschik-Grau und Dr. Matthias Ulshöfer sein, das täglich spannende Fragen des Vergaberechtes bearbeitet und individuellen Lösungen zuführt. In den vergaberechtlichen Verfahren wirken Sie täglich daran mit, wichtige Entscheidungen für unsere Mandanten zu erzielen. Im Bereich Verkehr/ÖPNV können Sie die „Verkehrswende“ aktiv mitgestalten. Dabei legen wir Wert auf Freude an praktischem und zugleich rechtlich fundiertem Arbeiten.

Das erwartet Sie

- Sehr gute Vergütung: Bei abgeschlossener Promotion oder einem im Ausland erworbenen (postgradualen) LL.M. bezahlen wir ein Einstiegsgehalt von 110.000 €. Ohne einen solchen Titel liegt das Einstiegsgehalt bei 100.000 €.
- Wir bieten Ihnen hervorragende fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Ausbildung am Fall, interne Fortbildungsreihen, Teilnahme an Fachseminaren und Tagungen, Fortbildungsveranstaltungen und Fachanwaltskursen und Unterstützung bei der Promotion.
- Flexible Arbeits- und Teilzeitmöglichkeiten
- Sabbatical: Nach dem 3. Berufsjahr gibt es die Möglichkeit eines 1-monatigen Sabbaticals. Während dieser Zeit bezahlen wir 30% des regulären Gehalts. Das Sabbatical kann mit dem Jahresurlaub kombiniert werden.
- Karrierebegleitung: Eine Partnerin oder ein Partner begleitet und fördert Ihre berufliche Laufbahn.
- 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten: Eine Einmalzahlung i.H.v. 2.000 € für Ihre technische Ausstattung, um ihre anwaltliche Tätigkeit auch von einem anderen Ort aus erbringen zu können.
- Offene Türen: Unsere offene Kommunikationskultur und der vertrauensvolle Umgang miteinander machen es Ihnen leicht, Teil unseres Teams zu werden.

Ihr Profil

Ob als Berufseinsteiger oder mit erster Berufserfahrung – Sie sollten über hervorragende Examina (mindestens „vollbefriedigend“), ein ausgeprägtes Interesse und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie Freude am praxisbezogenen Arbeiten verfügen.

Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen.

Warum OPPENLÄNDER?

Weil wir anders sind als andere Kanzleien. Wir sind eine stetig wachsende Sozietät, die aber ihren persönlichen Charakter bewahrt. Unseren Mandanten bieten wir anwaltliche Beratung auf höchstem Niveau. Dafür setzen wir uns ein – egal auf welcher Ebene.

Bei uns geht es aber nicht nur um Fachwissen. Wir arbeiten mit großem Teamgeist zusammen und pflegen einen offenen Austausch. Eine gute Kanzleiatmosphäre ist uns wichtig. Wir bieten Ihnen Räume, sich zu entfalten und zu entwickeln. Dies zeichnet unsere Kanzleikultur aus.

Ihr Aufgabengebiet

Der Bereich Kartellrecht ist einer der Kernbereiche unseres Beratungsspektrums. Bei uns erwarten Sie spannende und sicherlich nicht alltägliche Aufgabenstellungen.

Sie werden Teil eines Teams sein, das das ganze Spektrum der kartellrechtlichen Beratung abdeckt: von der Fusionskontrolle bis zur Verteidigung von Kartellbeteiligten, über Fälle des Missbrauchs marktbeherrschender Stellungen und Kartellschadensersatzrecht. Dieses Team gehört seit Jahren zu den angesehensten Praxen in Deutschland.

Das erwartet Sie

- Sehr gute Vergütung: Bei abgeschlossener Promotion oder einem im Ausland erworbenen (postgradualen) LL.M. bezahlen wir ein Einstiegsgehalt von 110.000 €. Ohne einen solchen Titel liegt das Einstiegsgehalt bei 100.000 €.
- Wir bieten Ihnen hervorragende fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Ausbildung am Fall, interne Fortbildungsreihen, Teilnahme an Fachseminaren und Tagungen, Fortbildungsveranstaltungen und Fachanwaltskursen und Unterstützung bei der Promotion.
- Flexible Arbeits- und Teilzeitmöglichkeiten
- Sabbatical: Nach dem 3. Berufsjahr gibt es die Möglichkeit eines 1-monatigen Sabbaticals. Während dieser Zeit bezahlen wir 30% des regulären Gehalts. Das Sabbatical kann mit dem Jahresurlaub kombiniert werden.
- Karrierebegleitung: Eine Partnerin oder ein Partner begleitet und fördert Ihre berufliche Laufbahn.
- 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten: Eine Einmalzahlung i.H.v. 2.000 € für Ihre technische Ausstattung, um ihre anwaltliche Tätigkeit auch von einem anderen Ort aus erbringen zu können.
- Offene Türen: Unsere offene Kommunikationskultur und der vertrauensvolle Umgang miteinander machen es Ihnen leicht, Teil unseres Teams zu werden.

Ihr Profil

Ob als Berufseinsteiger oder mit ersten Berufserfahrungen – Sie sollten über hervorragende Examina (mindestens „vollbefriedigend“), ein ausgeprägtes Interesse und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie Freude am praxisbezogenen Arbeiten verfügen.

Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen.

BRP RENAUD – ein klarer Fall für Ihre Zukunft

Willkommen im Team von BRP RENAUD

Mit mehr als 60 Anwältinnen und Anwälten und einer starken Crew vertreten wir die juristischen Interessen unserer anspruchsvollen Mandanten national wie international in allen wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen. Hier liegt unser Schwerpunkt – und hier stehen wir mittelständischen und großen Unternehmen auf hohem fachlichen Niveau und ganz persönlich zur Seite. Wo? In unseren Büros in zentraler Citylage von Stuttgart und Frankfurt am Main, in denen rund 150 BRPler:innen in spezialisierten Einheiten und bereichsübergreifenden Teams arbeiten. Unsere Stärke: Die konsequente Spezialisierung auf einzelne Rechtsgebiete und der intensive fachliche Austausch zwischen unseren Praxisgruppen. Und jetzt kommen Sie: mit Ihrem Engagement, Ihrem Können und Ihrer Persönlichkeit. Werden Sie Teil einer Partnerschaft, die den besten Ruf auf dem Markt genießt – und auch als Arbeitgeber „ausgezeichnet“ ist.

Ihr Aufgabengebiet

- Sie beraten und vertreten Architekten, Ingenieure und Projektentwickler in allen zivilrechtlichen Fragen.
- Sie begleiten Infrastrukturprojekte von der Vergabe über Vertragsverhandlungen bis hin zu Honorar- und Haftungsfragen. Im Streitfall vertreten Sie Mandanten außergerichtlich, vor Gericht und bei Schiedsgerichten.
- Sie haben von Anfang an Mandantenkontakt und arbeiten in einem Team aus erfahrenen Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten.

Ihr Profil

- Ihre Examina haben Sie mit überdurchschnittlichem Ergebnis abgeschlossen und möchten nun Ihr juristisches Know-how proaktiv und gestalterisch bei uns einbringen und weiterentwickeln
- Erste Berufserfahrungen sind wünschenswert, aber nicht Voraussetzung.
- Sie haben ein ausgeprägtes Interesse für mittlere und größere Infrastrukturprojekte, wie Verkehrsanlagen, Ingenieurbauwerke und Hochbauten.
- Teamfähigkeit, strategisches Denken und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab

Was wir Ihnen bieten

- Wir bieten Ihnen neben einer attraktiven Vergütung ein angenehmes, kollegial geprägtes Arbeitsumfeld in unseren modernen Büroräumen direkt am Schlossplatz in Stuttgart (Hauptbahnhof in 10 Gehminuten erreichbar).
- Wenn Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen, stellen wir Ihnen einen erfahrenen Partner als Mentor zur Seite.
- Wir unterstützen Sie gerne bei Ihrer Promotion und bieten nach Rücksprache flexible Arbeitszeitmodelle (z.B. Teilzeit) an.
- Wir bieten Ihnen spezifische Fortbildungsmaßnahmen an ebenso wie die Nutzung unseres Netzwerks INTERLAW zur Weiterbildung im Ausland.
- Flache Hierarchien und eine Offene-Türen-Mentalität.
- Freiraum und Flexibilität für eine starke Work-Life-Integration
- Sie erhalten bei uns die Möglichkeit, sich als Persönlichkeit fachlich und menschlich zu entwickeln – mit langfristiger Perspektive bei BRP RENAUD.
- Daneben sorgen wir für diverse große und kleine Annehmlichkeiten, die Ihnen den Arbeitsalltag erleichtern und angenehmer machen, z.B. moderne IT-Ausstattung in klimatisierten, modernen Büros, freie Getränke, Fahrtkostenübernahme und attraktive Mitarbeiterevents.

Klingt ganz nach Ihrer beruflichen Zukunft?

Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (zusammengefasst in einem PDF) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbH

Jobbeschreibung

Sie vertrauen den Kompetenzen anderer ebenso wie Ihren eigenen. Und Sie wissen, dass große Erfolge das Ergebnis perfekt aufeinander abgestimmter Fähigkeiten sind. Im Team lassen Sie Ihre Persönlichkeit einfließen, ohne sich zu verbiegen. Setzen Sie diesen Spirit für die umfassende Betreuung der Mandanten ein, sind Sie bei Luther goldrichtig. Kommen Sie an Bord und bewerben Sie sich jetzt!

Mit 420 hoch spezialisierten Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten sowie Steuerberaterinnen und Steuerberatern an zehn Standorten in Deutschland und elf internationalen Büros ist die Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbH eine der führenden deutschen Wirtschaftskanzleien.

Ihre Aufgaben

- Sie beraten unsere Mandanten im Privaten Bau- und Architektenrecht für zukunftsträchtige Immobilien-Projektentwicklungen bei Bau-, Infrastruktur- und Beschaffungsprojekten von der Planung bis zur Fertigstellung (zum Beispiel Hochhäuser oder Wohnquartiere)
- Ihr Aufgabenfeld umfasst Vertragsgestaltung, die baubegleitende Rechtsberatung sowie die gerichtliche Vertretung in allen Bereichen des Privaten Baurechts (Claim- und Anti-Claim-Management)
- Unsere Mandanten sind öffentliche Auftraggeber (Ministerien, Landkreise, Kommunen, Universitäten, kommunale Infrastruktur) sowie Bauherren, Projektentwickler und Unternehmen
- Dabei arbeiten Sie eng mit unseren Immobilien-Spezialisten aus den Bereichen öffentliches Recht, Transaktion, gewerbliches Mietrecht, Finanzierung, Gesellschafts- und Steuerrecht zusammen
- Sie betreuen und koordinieren Projekte eigenständig und stehen in direktem Mandantenkontakt und übernehmen somit frühzeitig eigene Verantwortung

Das bringen Sie mit

- Ihre Examina haben Sie mit überdurchschnittlichem Ergebnis abgeschlossen und möchten nun Ihr juristisches Know-how proaktiv und gestalterisch bei uns einbringen und weiterentwickeln
- Sie konnten bereits 2-4 Jahre Berufserfahrung im Bau- und Architektenrecht sammeln
- Interesse am Vergaberecht und gegebenenfalls Vorkenntnisse
- Idealerweise haben Sie Erfahrung in der projektbezogenen Rechtsberatung und Freude daran, (Führungs-)Verantwortung zu übernehmen und eigenständig Mandanten zu betreuen
- Sie haben ein gutes zwischenmenschliches und taktisches Gespür für die Akteure im Bereich des öffentlichen Sektors und interessieren sich für aktuelle baurechtliche Entwicklungen ebenso wie für ökonomische und politische Zusammenhänge
- Teamfähigkeit, strategisches Denken und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab

Das bieten wir Ihnen

- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit konkreter Entwicklungsperspektive in einer der Top-Wirtschaftskanzleien Deutschlands: Ausgezeichnet mit dem azur Award 2022 für Karriereförderung, von The Lawyer European als „European Law Firm of the Year“ 2021 sowie von JUVE als Kanzlei des Jahres 2019
- Umfassende Einarbeitung, erstklassige Associate-Ausbildung und vielversprechende Karriereentwicklung in einer kollegialen, freundlichen und motivierten Arbeitsatmosphäre
- Freiraum und Flexibilität für eine starke Work-Life-Integration, Leistungen durch Familienservice und Elternzeit als Selbstverständlichkeit
- Ein mehrfach ausgezeichnetes Weiterbildungsangebot in der Luther.academy
- Ein ansprechendes Umfeld für unternehmerisches Handeln und Karriere
- Regen fachlichen Austausch in einem standortübergreifenden, baurechtlich spezialisierten, Team
- Die Möglichkeit zur finanziellen und zeitlichen Förderung des Fachanwalts
- Ihre Talente, Fähigkeiten sowie Ihre Anwaltspersönlichkeit werden individuell und kontinuierlich gefördert

Kontakt

Daniel Piontzik
Recruiting
+49 221 9937 25813

Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
www.luther-karriere.com (http://www.luther-karriere.com/)

Diese Stelle ist auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.

Hinweis:

Diese Stellenanzeige wurde von Die Lawgentur GmbH im Auftrag der LUTHER Rechtsanwaltsgesellschaft mbH veröffentlicht. Die

Wir als Baker Tilly sind mit über 43.000 Expertinnen und Experten in den Bereichen Audit & Advisory, Tax, Legal und Consulting in 143 Ländern vertreten. In Deutschland gehören wir zu den führenden partnerschaftlich geführten Beratungsgesellschaften mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen verteilt auf 10 Standorte.

Bei Baker Tilly sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die ihre Fachexpertise in unsere interdisziplinären Teams und unser globales Netzwerk einbringen möchten. Wir wünschen uns Kolleginnen und Kollegen, die sich vernetzen, ihr Wissen teilen sowie ihre Ideen und fortschrittlichen Ansätze vorantreiben möchten. Unsere vielseitigen und internationalen Mandate bieten Ihnen einen breiten und anspruchsvollen Verantwortungsbereich, der Ihnen stets die Möglichkeit gibt, Ihre fachlichen und methodischen Fähigkeiten innerhalb eines leistungsstarken Teams einzusetzen und weiter auszubauen. Diese Dynamik schafft ein förderndes und forderndes Umfeld sowohl für unsere gemeinsamen Erfolge als auch für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung.

Ihre Expertise ist gefragt:

- Bearbeitung von wirtschaftsrechtlichen und gesellschaftsrechtlichen Gestaltungsprojekten
- Begleitung von Transaktions- und Kooperationsvorhaben in der Energiewirtschaft
- Umwandlungen und Neugründungen zur Begleitung der Energiewende
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen aus der Wirtschaftsprüfung sowie der Steuer- und Unternehmensberatung

Diese Erfahrungen und Kompetenzen bringen Sie ein:

- Erste Berufserfahrung im Gesellschaftsrecht und/oder im öffentlichen Wirtschaftsrecht wünschenswert
- Interesse und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Einsatzbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Spaß an der Arbeit in interdisziplinären Teams

Wir bieten:
Unsere Benefits finden Sie hier:  Von Benefits profitieren | Baker Tilly (https://karriere.bakertilly.de/wir-als-arbeitgeber/benefits.html)

Ihre Aufgaben:
Sie beraten unsere Mitglieder in allen anstehenden rechtlichen Fragen, die ihren Ausgangspunkt überwiegend im Arbeitsrecht haben. Sie lösen Konflikte souverän und vertreten unsere Mitglieder bei Auseinandersetzungen außergerichtlich, führen aber auch Prozesse vor den Arbeits-, Landesarbeits- und Sozialgerichten. Darüber hinaus sind Sie als Referent/Trainer bei unseren Schulungsveranstaltungen tätig und wirken in den Arbeitskreisen der genossenschaftlichen Gruppe mit.

Ihr Profil:

- Studium der Rechtswissenschaften mit erstem und zweitem juristischen Staatsexamen
- Idealerweise erste Berufserfahrung, vorzugsweise im Arbeitsrecht, in einer Kanzlei, einem Verband oder einem Unternehmen
- Gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
- Verbindliches, sicheres Auftreten sowie hohe Kommunikationskompetenz
- Selbständige, pragmatische und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Teamplayer mit juristischer Kreativität und Freude an vielseitigen Aufgaben

Das bieten wir:

- Ein abwechslungsreiches, anspruchsvolles und unbefristetes Anstellungsverhältnis
- Einen modernen Arbeitsplatz über den Dächern Stuttgarts in einem netten, engagierten und motivierten Team
- Flexible Zeiteinteilung und mobiles Arbeiten
- Eine umfassende zeitliche und finanzielle Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung
- Attraktive und umfangreiche Sozialleistungen
- Modernste Kommunikationsmittel, auch zur privaten Nutzung
- Vernetzung in der großen "genossenschaftlichen Familie"

Ihre Aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellungen (vorzugsweise per E-Mail) richten Sie bitte kurzfristig an Frau Sabine Fernandez, [email protected] (https://mailto:[email protected])


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Sozialrecht, Arbeitsrecht