Mitarbeiter für Kollaborationssysteme (all genders) Kiel, Hamburg (IT-Organisator/in)

12.000 Schutzengel • 330 Berufe • 5 Standorte • 33 Nationalitäten • 5.000.000 Kund:innen
Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven!
Das werden Deine Aufgaben sein
Du unterstützt beim Thema Medientechnik für Besprechungs- und Kollaborationsflächen.

Zudem unterstützt und begleitest Du Live & Hybridveranstaltungen an den Konzernstandorten.

Die Administration der eingesetzten Software- und Hardwarelösungen für Office Telefonie, Microsoft Teams Telefonie sowie weiterer Telefonie Cloud Lösungen zählt ebenso zu Deinen Aufgaben.

Du administrierst und sammelst Erfahrungen im Bereich Session Border Controller (SBC).

Zusätzlich überprüfst und aktualisierst Du die eingesetzten Lösungen hinsichtlich der vorgegebenen Sicherheitsvorgaben & Regulatorik.

Das bringst Du mit
Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und Erfahrungen mit Video-Konferenzanlagen (Poly/Yealink) und ein ausgeprägtes Kundenverständnis

Kenntnisse im Teams Admin Center sowie der Client- und Netzwerkinfrastruktur

Freude an wechselnden Aufgabenstellungen und Erfahrungen in der Arbeit in Projekten

Hohe Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung bei gleichzeitiger Selbständigkeit und Eigenverantwortung

Begeisterungsfähigkeit für neue und innovative Technologien und die Motivation, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten

Hohes Maß an Flexibilität und Reisebereitschaft

Spaß an Teamarbeit und Einsatz am Standort

Immer da, immer nah
Elisa Schulte ter Hardt
Personal
Telefon: +49 0251 219 - 4568
E-Mail: [email protected]

Wir sind Tüftler, Technikfans, kreative Köpfe und Organisationstalente. Wir leben eine ehrliche Hands-on Mentalität und uns ist es wichtig, dass wir unsere offene Kultur gemeinsam weiterentwickeln und aktiv leben. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. Für uns zählen vor allem deine Motivation, Erfahrung im praktischen Einsatz und deine Begeisterung für die Softwareentwicklung.

Wir, die IT Abteilung sind ein Teil der Bartels-Langness-Gruppe, ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Kiel. Ob Lebensmittel, Wein, Tiernahrung oder Backwaren – der Handel ist unser Geschäft. Wir sind ein expansives, dynamisches Unternehmen und legen großen Wert auf eine familiäre Atmosphäre und ein gutes Arbeitsklima. Zum starken Unternehmensverbund gehören Märkte von famila, Markant, Das Futterhaus sowie Bäckereifilialen und ein leistungsstarker Großhandel für verschiedene Bereiche des Handels. Mit über 18.000 Mitarbeitern sind wir einer der größten Arbeitgeber im Norden.

Zur Verstärkung unser IT Abteilung am Standort in Kiel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

IT-Operations Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Überwachung und Steuerung der zentralen IT-Systeme und Server incl. Batchverarbeitung, DFÜ und Datensicherung
• Sie führen das Störungsmanagement durch und unterstützen unsere Fachbereiche bei Fragen und Problemen
• Unterstützung der IT-Fachbereiche bei der Einführung und Weiterentwicklung von organisatorischen und IT-sicherheitsrelevanten Maßnahmen
• Koordination der Aufgaben im Tagesgeschäfts des IT-Operating
• Teilnahme am IT-Operating Schichtmodell und Bereitschaftsdienst (Frühschicht: 04:30 Uhr – 12:15 Uhr/ Spätschicht: 12:15 – 19:30 Uhr)

Ihr Profil

• Sie bringen technisches Verständnis für IT Systeme und deren Prozesse mit
• Idealerweise haben sie erste Erfahrungen im Bereich der IT-Systemadministration
• Sie haben Freude am analytischen Denken und sind in der Lage, Zusammenhänge zu erkennen
• Wünschenswert sind Kenntnisse für Linux und Netzwerkstrukturen
• Sie verfügen über eine hohe Belastbarkeit, eigenständiges Arbeiten, Teamfähigkeit
• Besitz eines PKW-Führerscheins wünschenswert

Wir bieten

* 30 Tage Urlaub
* Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie
* Weiterentwicklung: Stillstand ist ein Fremdwort für Sie? Für uns auch! Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot
* Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad) und auf Firmenfitness über Hansefit
* Deutschland-Jobticket
* Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant
* Corporate Benefits


Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich unter Angabe ihrer Gehaltsvorstellung per Mail an Marvin Fuhr: [email protected] und werden Teil unseres Teams!

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir, die BELA-IT-Abteilung sind ein Teil der Bartels-Langness-Gruppe, ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Kiel. Ob Lebensmittel, Wein, Tiernahrung oder Backwaren – der Handel ist unser Geschäft. Wir sind ein expansives, dynamisches Unternehmen und legen großen Wert auf eine familiäre Atmosphäre und ein gutes Arbeitsklima. Zum starken Unternehmensverbund gehören Märkte von famila, Markant, Das Futterhaus sowie Bäckereifilialen und ein leistungsstarker Großhandel für verschiedene Bereiche des Handels. Mit über 18.000 Mitarbeitern sind wir einer der größten Arbeitgeber im Norden.  

Zur Verstärkung unserer IT-Abteilung in unserer Zentrale in Kiel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

IT-Mitarbeiter CHANGE-Management (m/w/d)

Ihre Aufgaben

* Sie übernehmen zusammen mit unserem IT-Auftragsmanagement-Team die Steuerung von Anforderungen aus der Unternehmensgruppe an die IT
* Sie sind die Kommunikationsschnittstelle zwischen den internen und externen Ansprechpartnern
* Regelmäßige Durchführung von Jours Fixes mit Auftraggebern und beteiligten Stellen
* Mit ihrem lösungsorientieren Geschick gehen Sie eigenständig und mit einer Hands-On-Mentalität auf Herausforderungen ein
* Sie entwickeln und implementieren ein operatives Controlling im IT-Auftragsmanagements
* Als Teamplayer können sie in unserem interdisziplinären und agilen Team auf Experten in ihrem Fachbereich zurückgreifen  

Ihr Profil

* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Wirtschaft oder eine ver-gleichbare mehrjährige beruflichen Erfahrung
* Persönliche Affinität zur modernen IT wünschenswert
* Erste Erfahrungen im Bereich der digitalen Transformation und des Prozessmanagements
* Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und überzeugen mit Empathie, Ini-tiative und Kreativität
* Mit viel Spaß an der Digitalisierung/ Transformation von Prozessen und einer Affinität zu digitalen Technologien passen Sie perfekt ins Team.

Wir bieten

* 30 Tage Urlaub
* Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie
* Weiterentwicklung: Stillstand ist ein Fremdwort für Sie? Für uns auch! Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot
* Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad) und auf Firmenfitness über Hansefit
* Deutschland-Jobticket
* Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant
* Corporate Benefits

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich unter Angabe ihrer Gehaltsvorstellung per Mail an  [email protected]  und werden Teil unseres Teams!


Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.