Erzieher / Heilerziehungspfleger / Sozialpädagoge (m/w/d) für Mädchenwohngruppe in Pasing (Erzieher/in)

Das erwartet dich:

- Ein sicherer Arbeitsplatz bei einem Träger mit hoher Willkommenskultur, flachen Hierarchien, Humor und Freude an der Gestaltung von Orten für Kinder
- Ein wertschätzender Umgang auf Augenhöhe
- Vorbereitungszeiten im Dienstplan festgelegt
- Interne und externe Weiterbildung, regelmäßige Teamsupervision, Laufbahnberatung, Unterstützung bei der Weiterqualifizierung zur Fachkraft, gute Einarbeitung
- 5 Fortbildungstage, 3 Tage Bildungsurlaub
- 33 Urlaubstage plus den 24.12. und 31.12. zusätzlich frei
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- Angebot Jobrad
- Möglichkeit auf einen Kinderbetreuungsplatz
- Grundvergütung nach TVöD S8a
- Zusätzliche Leistungen wie Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung (LOB), Arbeitsmarktzulage, Münchenzulage, und eine Kinderzulage von 50 Euro pro Kind sowie SUE-Zulage und Deutschlandticketzuschuss

Das bringst du mit:

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in; Fachkraft; Kindheitspädagog:in
- Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
- Identifikation mit unserem ganzheitlichen Ansatz in dem die Beobachtung der Kinder und Dokumentation eine große Rolle spielt
- Motivation neue Ideen einzubringen und unsere Konzeption weiterzuentwickeln Ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Eltern
- Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Handeln, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit
- Bereitschaft zur Selbstreflexion und Weiterentwicklung
- Teamfähigkeit, und verbindliche Teilnahme an Besprechungen und Supervision

Wir suchen eine Erzieher*in (m/w/d) für unsere Kinderkrippe im Herzen von München.

Die Kinderkrippe Soyerhofstraße in München bietet eine liebevolle und individuelle Betreuung für Kinder im Alter von 0 bis 3 Jahren. Unser engagiertes Team sorgt für eine inspirierende Umgebung, in der Kinder spielerisch lernen und wachsen können. Wir legen großen Wert auf eine kindgerechte Förderung und eine enge Zusammenarbeit mit den Eltern. In unseren modernen Räumlichkeiten schaffen wir eine Umgebung, die zum Spielen, Lernen und Entdecken anregt. Wir setzen auf ein pädagogisches Konzept, das die Bedürfnisse jedes Kindes in den Mittelpunkt stellt. Als Teil unseres Teams erwartet Dich ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Wir fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und legen großen Wert auf Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung.

Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Kleinsten mit uns.

Aufgaben: In unserer Kinderkrippe teilen sich bis zu 48 Kinder in vier Gruppen auf. In jeder Gruppe ist mindestens eine pädagogische Fachkraft, sowie eine Ergänzungskraft tätig. Dabei trägt jede Betreuer*in die besondere Verantwortung für vier bis maximal sechs Bezugskinder.

Wir arbeiten im Konzept der Teiloffenen Gruppen und besondere Schwerpunkte sind der „Situationsansatz“ und der Bereich „Bewegung und Gesundheit“. In der Freispielzeit öffnen die Gruppen und die Kinder können zwischen den unterschiedlichen Funktionsräumen wählen. Dabei steht ein partizipativer Ansatz für die Kinder im Fokus. Ein kooperatives, wertschätzendes Miteinander im Team, sowie in der Zusammenarbeit mit den Eltern ist für uns selbstverständlich.

Näheres zum Konzept findest Du online unter www.kinderkrippe-soyerhof.de

Profil

Du hast eine Ausbildung zum staatl. anerkannten Erzieher (w/m/d) oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung

Ein respekt- und vertrauensvoller Umgang mit den Eltern als Basis für eine gute Zusammenarbeit ist für Dich selbstverständlich

Du möchtest Teil eines jungen und offenen Teams werden und Dich mit Kreativität und Deinen persönlichen Talenten einbringen.

Du übernimmst die Eingewöhnung, die Elterngespräche, sowie das Erstellen und Pflegen der Portfolioordner (Dokumentation der Entwicklung) Deiner Bezugskinder

Du bringst viel Freude an der Arbeit mit Kleinstkindern mit und möchtest sie liebevoll und achtsam in ihrer individuellen Entwicklung begleiten und fördern

Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Flexibilität sind Deine Stärken

Wir bieten

- Einen Vollzeit - Arbeitsplatz in einem netten motivierten Team in einer angenehmen Atmosphäre
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Vielseitige Möglichkeiten die eigenen Fähigkeiten und Ideen einzubringen
- Eine ausführliche Einarbeitung
- Regelmäßige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Unterstützende Fachberatung und regelmäßige Supervision im Team
- Eine sehr gute Verkehrsanbindung
- Vergütung nach AVR Bayern (angelehnt an den TVÖD SuE)
- Attraktive AVR-Vergütung mit überdurchschnittlichen Sonderleistungen wie betriebliche Zusatzversorgung und Beihilfe
- Jahressonderzahlung
- Ballungsraumzulage
- Jobticket
- Familienbudget
- 33 Urlaubstage
- Hilfe bei der Wohnungssuche

Wir wünschen uns Organisationsfähigkeit und selbständiges Arbeiten, Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein und natürlich Freude an der Arbeit mit Kleinstkindern.

Wenn Du als staatlich anerkannte Erzieherin / anerkannter Erzieher oder mit einer gleichwertigen Ausbildung als Pädagogische Fachkraft mit den gängigen Aufgaben vertraut bist und einen schönen Arbeitsplatz suchst, dann bewirb Dich bei uns!

Wir freuen uns auf eine/n motivierte/n Kollege*in, die mit uns die qualifizierte gute Arbeit der Krippe fortführt.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Frühförderung, Deeskalationstechniken, Erziehung, Elternarbeit, Kleinkinder (Betreuung etc.)

Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen!

Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel.

Erobern auch Sie sich menschlich und fachlich neue Perspektiven: bei uns arbeiten Pädagogen und Pflegefachkräfte gemeinsam mit Quereinsteigerinnen in multiprofessionellen Teams – um voneinander zu lernen. Dadurch entdecken wir immer wieder neue Horizonte und unsere Reha-Kundinnen profitieren ebenfalls von diesem Austausch.
Wenn Sie Lust haben, Ihr Engagement und Ihre Fachkompetenz einzubringen sowie zu erweitern und wenn Sie mit Humor bei der Sache sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

In der Außenwohngruppe Agnes-Kunze-Platz erwarten Sie erwachsene Menschen mit körperlichen Behinderungen

Erzieherin / Heilerziehungspflegerin im Schichtdienst; 205-1-4 Sie sollten Spaß haben daran, …

- die Reha-Kund*innen pädagogisch zu betreuen und in allen Belangen des täglichen Lebens zu unterstützen.
- nach dem Bezugsbetreuersystem eng mit den Reha-Kund*innen zusammenarbeiten und individuelle Förderpläne zu erstellen.
- Auszubildende und Pflegehilfskräfte anzuleiten.
- ärztliche und therapeutische Verordnungen umzusetzen und Grund- und Behandlungspflege durchzuführen.

Zu uns passen Sie, wenn …

- Sie gerne Ihr Fachwissen aus der Ausbildung in ein engagiertes Team einbringen.
- Sie selber stolz sind, wenn andere weiterkommen.
- Sie gerne mit internen und externen Kooperationspartnern zusammenarbeiten und stets die Ziele der Reha-Kund*innen im Blick haben.

Was Sie erwartet …

Wir bezahlen nach dem TVöD inkl. Zulagen und gewähren eine betriebliche Altersvorsorge sowie einen Zuschuss zur Gesundheitsvorsorge und zur KiTa. Ihre Fort- und Weiterbildung ist uns sehr wichtig und wir unterstützen Sie gegebenenfalls auch bei der Wohnungssuche.

Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Haben Sie den :P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Pfennigparade Vivo GmbH

Ansprechpartner*in:
Malgorzata Sandner-Rozek
Personalabteilung Pfennigparade Vivo GmbH; Pfennigparade REVERSY GmbH
E-Mail schreiben

Stelleninformation
Kennziffer: 205-1-4_20250227
Vertragsart: Unbefristet, Teilzeit, Vollzeit
Wochenarbeitszeit: 20,0 - 39,0 Wochenstunden
Einsatzort: München
Startdatum: sofort

Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen!

Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel.

Erobern auch Sie sich menschlich und fachlich neue Perspektiven: bei uns arbeiten Pädagogen und Pflegefachkräfte gemeinsam mit Quereinsteigerinnen in multiprofessionellen Teams – um voneinander zu lernen. Dadurch entdecken wir immer wieder neue Horizonte und unsere Reha-Kundinnen profitieren ebenfalls von diesem Austausch.
Wenn Sie Lust haben, Ihr Engagement und Ihre Fachkompetenz einzubringen sowie zu erweitern und wenn Sie mit Humor bei der Sache sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

In der Außenwohngruppe Olympia der Pfennigparade Vivo GmbH erwarten Sie erwachsene Menschen mit einer Autismus-Spektrum-Störung.

Stellvertretende Wohnbereichsleitung -Heilerziehungspflegerin / Erzieherin im Schichtdienst; 203-1-2 Sie sollten Spaß haben daran, …

- Führungsaufgaben zu übernehmen
- die Reha-Kunden pädagogisch zu betreuen und in allen Belangen des täglichen Lebens zu unterstützen
- nach dem Bezugsbetreuersystem eng mit den Reha-Kunden zusammenarbeiten und individuelle Förderpläne zu erstellen
- Auszubildende und Pflegehilfskräfte anzuleiten
- ärztliche und therapeutische Verordnungen umzusetzen und Grund- und Behandlungspflege durchzuführen

Zu uns passen Sie, wenn …

- Sie gerne stellvertretende Wohnbereichsleitung bei uns werden möchten
- Sie gerne Ihr Fachwissen aus der Ausbildung in ein engagiertes Team einbringen wollen
- Sie selbst stolz sind, wenn andere weiterkommen
- Sie gerne mit internen und externen Kooperationspartnern zusammenarbeiten und stets die Ziele der Reha-Kunden im Blick haben

Was Sie erwartet(n) …

- ein engagiertes und kollegiales Team mit flachen Hierarchien und sehr wenig Fluktuation.
- ein Arbeitsplatz in der Eingliederungshilfe mit dem Auftrag, Teilhabe, Selbstbestimmung und Lebensqualität für unsere Reha-Kund*innen zu ermöglichen
- Reha-Kund*innen mit unterschiedlichsten Bedarfen, körperlichen Behinderungsbildern, und viel Humor.
- ausreichend Zeit für die individuelle Betreuung und Pflege.
- Dienste außerhalb des regulären Ablaufes, um Pflegeplanungen zu entwerfen und Kolleg*innen darin einzuarbeiten.
- ein strukturierter und durchgehend begleitender Einarbeitungsprozess.
- Jahressonderzahlung und Ballungsraumzulage
- Bezahlung nach TVöD, selbstverständlich inkl. Zulagen
- 30 Tage Urlaub, Plus Zusatzurlaub
- Zuschuss zur Gesundheitsvorsorge und zur KiTa
- eine betriebliche Altersvorsorge
- eine unbefristete Anstellung
- ein JobRad
- ein Zuschuss zum Job Ticket
- eine Gute Verkehrsanbindung
- multiprofessionelle Teams

Ihre Fort- und Weiterbildung ist uns sehr wichtig und wir unterstützen Sie gegebenenfalls auch bei der Wohnungssuche.

Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Haben Sie den :P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Pfennigparade Vivo GmbH

Ansprechpartner*in:
Malgorzata Sandner-Rozek
Personalabteilung Pfennigparade Vivo GmbH; Pfennigparade REVERSY GmbH
E-Mail schreiben

Stelleninformation
Kennziffer: 203-1-2_20250227
Vertragsart: Unbefristet, Teilzeit
Wochenarbeitszeit: 35,0
Einsatzort: München
Startdatum: sofort

Das Clemens-Maria-Kinderheim sucht in München und Umgebung per sofort

ERZIEHER (M/W/D), SOZIALPÄDAGOGEN (M/W/D)

im Gruppendienst für Vollzeit oder Teilzeit in flexiblem Schichtdienst, unbefristet oder als Springer*in in Teilzeit

Das Clemens-Maria-Kinderheim ist eine moderne heilpäda­gogische Einrichtung der katholischen Jugendfürsorge (KJF) mit differenzierten Betreuungs­formen. 1916 gegründet, verfügt die Einrichtung heute über Inobhutnahme, heilpäda­gogische Familiengruppen sowie intensiv­pädagogische und Jugend-Wohngruppen. In einem eigenen Förder­zentrum können die Kinder direkt in der Einrichtung beschult werden. Im teilsta­tionären Bereich betreuen wir die Kinder in unserer heilpäda­gogischen Tagesstätte.

ERZIEHER (M/W/D), SOZIALPÄDAGOGEN (M/W/D)

im Gruppendienst für Vollzeit oder Teilzeit in flexiblem Schichtdienst, unbefristet oder als Springer*in in Teilzeit

UNSERE ANGEBOTE

- Tarifliche Vergütung, Sozialleistungen im Rahmen der betrieb­lichen Alters­versorgung
- Flexible Arbeitszeit­einteilung, gute Aufstiegs­möglich­keiten
- 13. Monatsgehalt, 30 Urlaubstage zzgl. 3 weiterer freier Tage
- Möglichkeit der Nutzung von Dienstapartments, kostenlose Verpflegung im Dienst
- Gute Lage / Erreich­barkeit (S-Bahn-Anbindung)
- Fachliche und persönliche Weiter­entwicklung, indivi­duelles Arbeiten am Kind
- Fundierte Einarbeitung, Unterstützung in schwierigen Situationen
- Nutzung der Vorteile einer großen Einrich­tung (Fachdienste, Schule, Küche)
- Sicherer Arbeits­platz dank etabliertem Träger, gute Vernetzung

Wohn­möglichkeit vorhanden!

IHRE AUFGABEN

- Sie betreuen und fördern Kinder sowie Jugendliche in der Gruppe mit dem Ziel, dass sie sich zu eigenver­antwortlichen, gemeinschafts­fähigen Persönlich­keiten entwickeln
- Im Team setzen Sie unseren pädago­gischen Handlungsplan situations­orientiert um und entwickeln diesen erfolgreich weiter
- Sie konzipieren und führen freizeit­pädagogische Aktivitäten durch

IHRE VORAUSSETZUNGEN

- Abgeschlossene Ausbildung (Erzieher*in) oder vergleich­bare Ausbildung
- Flexibilität bzgl. Arbeitszeit und Einsatz­bereich
- Verantwortungs­bewusstsein, Einfühlungs­vermögen, Aufmerk­samkeit, Begeisterungs­fähigkeit
- Bereitschaft für Fort- und Weiter­bildung
- Integration und Partizipation sind Ihnen wichtige Werte

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich doch gleich schriftlich bei Clemens-Maria-Kinderheim, Jan Lahrmann, Theodor-Heuss-Straße 18, 85640 Putzbrunn oder einfach per E-Mail unter bewerbungen.clemaki[AT]kjf-muenchen.de

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

www.clemaki.de

Die Elterninitiative Grissinis e.V. sucht Dich als Erzieher/in (m/w/d)
in München Neuhausen / Nymphenburg (ca. 20 Std/Woche) . . Was dich
bei uns erwartet… ein kleiner Kita mit 19 Kindern im Alter von 3 - 6
Jahren Motiviertes und eingespielte Team, bestehend aus zwei
Vollzeitkräften und einer Aushilfe Spannende und abwechslungsreiche
Tätigkeit zur Verwirklichung von eigenen Ideen die familiäre
Umgebung einer Elterninitiative Bezahlung nach TVöD-SuE inkl.
Zusatzzahlungen wie München-Zulage und Jahressonderzahlung,
Fahrkostenzuschuss, Betriebliche Altersvorsorge ein neues Zuhause für
unseren Kita ab ca. Herbst 2025 in der Maria-Ward-Straße Was wir uns
von dir wünschen… Spaß an der Arbeit mit Kindern Teamfähigkeit
und Verlässlichkeit Staatlich anerkannter Erzieherin (m/w/d),
Kinder­pfleger*in (m/w/d) oder Sozialarbeiter (m/w/d)   Wir freuen
uns auf Deine Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen! Deine
Bewerbung richtest du bitte an: Grissinis e.V. Waisenhausstr. 20 80637
München z.H. Janine Piehler, [email protected] Weitere
Informationen zu unserem Kita unter www.grissinis.de   . .

Wir sind...

die Caritas-Kinderkrippe am Klinikum Dritter Orden und befinden uns auf dem Klinikgelände gegenüber dem Botanischen Garten in Nymphenburg (Tram 17 und 20). In drei Gruppen werden 40 Kinder unter 3 Jahren betreut. Unsere Kinderkrippe ist ein familiär gestalteter Lebensort, der den Kindern Wärme und Sicherheit bietet. Dabei bildet die vertrauensvolle Beziehungsgestaltung unseres Teams zu Kindern und Eltern die Basis für die individuelle Entwicklung der Kinder im behüteten Rahmen. Die Kinder sind ihren Stammgruppen zugehörig, die altersgemischt gestaltet sind. Dort sind unsere pädagogischen Mitarbeiter/-innen ihre Bezugspersonen und entwickeln vertraute Abläufe und Rituale. Hier wachsen die Wurzeln in der Einrichtung, die den Kindern Sicherheit und Geborgenheit geben.

Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung:
Kinderkrippe Dritter Orden | Caritas München (caritas-kinderkrippe-dritter-orden.de)


Informationen zur Stelle:
Stellenumfang: Teilzeit (25,5 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 34041
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, Gruppe S08A bis S08A - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Caritas Kinderkinderkrippe Dritter Orden, Menzinger Straße 46, 80638 München



Sie sind verantwortlich für...
* die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs
* die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen für Krippenkinder
* die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben
* die aktive Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern
* die Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption
* die Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse
* die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz



Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
* die fachliche Qualifikation (z.B. Staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in, Pädagogische Fachkraft, Sozialpädagoge/-in, Kindheitspädagoge/-in, staatlich anerkannte/-r Heilpädagoge/-in oder Heilerziehungspfleger/-in) einbringen
* mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
* Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit einbringen und weiterentwickeln
* gerne in einem fachlich-interdisziplinären Team mitarbeiten
* sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben



Bei uns erwartet Sie...
* ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team
* eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
* 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
* zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans
* die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
* die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen
* ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
* ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
* eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
* viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
* weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden



Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.


Artmeier
Claudia
01512 8159428
[email protected]

Erzieher/-in Kinderpfleger/-in SPA (m/w/d)

Standort: München

Wir freuen uns auf:
....motivierte Maskenbastler, Fingerfarbenprofis sowie Multitasking-Helden oder, einfach gesagt, auf Persönlichkeiten als Erzieher (m/w/d), SPA (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d).

Wir planen gemeinsam die Einsätze egal ob Voll- oder Teilzeit. Ob bevorzugt Krippe oder Elementar. Sollte dann genau die richtige Einrichtung dabei und von allen Seiten passend sein, ist die Möglichkeit einer Übernahme nicht ausgeschlossen.

Berufsanfänger, Wiedereinsteiger sind genauso Willkommen wie langjährig erfahrene Fachkräfte. Auch wenn die Reise später Richtung Studium weiter gehen soll, helfen wir in der Überbrückungszeit weiter. Gemeinsam finden wir einen Weg!

Das bieten wir:

- Attraktive übertarifliche Vergütung
- Bei Übernahme oder Direkteinstellung gelten die Vertragsbedingungen des Kunden
- Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Prämiensystem
- Ticketerstattung bzw. Kilometergeld
- Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis
- HIT-Mitarbeiterrabatte sowie Gesundheitsbonus
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Privatpatientenkomfort
- Mitarbeiterempfehlungsprämie

Das wartet auf Sie:

- Betreuung und Förderung der Kinder mit viel Herz und Engagement, sowie Begleitung der Kinder beim Ausprobieren und Entdecken neuer "Welten"
- Förderung der Kinder in ihrem Lern- und Entwicklungsprozess durch verschiedene, individuelle Spiel- und Lernangebote damit sich alle entsprechend ihrer Persönlichkeit entwickeln können
- Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und Eltern, sowie Beteiligung an den

Das bringen Sie mit:

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d), Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d)
- Haben Freude am Umgang mit Kindern verschiedener Sprachen und Kulturen und leben einen fürsorglichen, sowie freundlichen Umgangston mit Ihrem Umfeld
- Sie sind motiviert, haben Spaß an Bewegung, Musik und Spiele und freuen sich darauf eigene, kreative, Ideen einsetzen zu können, aber auch Neues dazu zu lernen
- Eine offene und lösungsorientierte Kommunikation ist Ihnen ebenso wichtig, wie engagiertes und selbst organisiertes Arbeiten

Über uns:
HIT bietet seit über 30 Jahren bundesweite Kontakte zu interessanten, renommierten Unternehmen.

Bei unseren Vermittlungen berücksichtigen wir Ihre individuellen Wünsche sowie Ihr persönliches Bewerberprofil.

Über uns finden Sie einen Einstieg zu Ihrem Traumjob!

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Jürgen Froese
Tel.: 089/236653-0
E-Mail: [email protected]

HIT Personaldienstleistungen GmbH
Morassistraße 2
80469 München