Ofertas de trabajo en Munchen en Alemania

Gemeinsam mehr erreichen!

Für unsere Kunden in München suchen wir einen Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizung, und Klimatechnik (m/w/d)


Ihre Aufgaben:

- Abwicklung unserer Bundesweiten Bauwasserprojekte
- Planung, Ausführung und Koordination der Bauwasserversorgung
- Installation von Wasser- und Abwasseranschlüssen an Containeranlagen sämtlicher Größen
- Einrichtung von Wasserentnahmestellen auf Baufeldern für verschiedene Gewerke, sowie Anbindungen an Maschinen und Bauteile
- Terminkoordination mit dem Kunden
- Verlegung von Rohrbegleitheizung und Wärmedämmung
- Zur Ausführung Ihrer Servicetätigkeit wird Ihnen ein Fahrzeug zur Verfügung gestellt


Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Anlagenmechaniker/in SHK oder eine vergleichbare technische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung in diesem Bereich wünschenswert
- Reisebereitschaft
- Bereitschaft zur Teamarbeit
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Kunden- und Serviceorientierung
- Sicheres Auftreten und Flexibilität
- Führerschein der Klasse 3/B ist zwingend erforderlich


Unsere Leistungen für Sie:

- unbefristeter Arbeitsvertrag
- übertarifliche Bezahlung
- Einstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in München
- Bewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Berater
- kompetente Betreuuung


Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an [email protected]

Gerne beantworten wir Ihnen auch Ihre Fragen telefonisch unter
089 / 30 90 40 50

Weitere Informationen über uns finden Sie auf
www.personalhansa.de

Anlagenmechaniker m/w/x Heizung Sanitär

Standort: München
Anstellungsart(en): Vollzeit

Fachkräfte bis 2.660,00 € NETTO | umgerechnet bis 26,00 € pro Stunde (bei normaler Arbeitszeit u. Steuerklasse 1)

- Nur 1 Vorstellungstermin bis zum Job
- Führerschein nicht erforderlich
- Fahrtkostenersatz, Spesen und Lohnverschüsse
- Verkürzte Probezeit, Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub
- Zimmer/Unterkunft (bei Bedarf)
- Freie Wahl deiner Arbeitskleidung

08929033-780 | 0152-22602768 | [email protected]

In 24 Stunden hast du Feedback von uns

Anlagenmechaniker m/w/d Heizung Sanitär in 81373 München Untergiesing Harlaching

Profil

- Handwerkliche Fachausbildung im Bereich Heizung Sanitär Klima, gerne auch Wiedereinsteiger
- Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement
- Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamgeist
- Zusammenarbeit und Koordination von externen Dienstleistern
- Eigenständige Arbeitsweise
- Souveräner Umgang mit Endkunden
- Arbeitserlaubnis für Deutschland zwingend erforderlich

Aufgaben

- Durchführung allgemeiner haustechnischer Um- und Neubauten
- Durchführung der Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Tägliche Funktionskontrollen an der Gebäudetechnik
- Ermitteln und Beheben von Störungen

Keine-Ausbildungsstelle - Kein-Quereinstieg möglich

Kontaktdaten für Stellenanzeige
EURA Personal GmbH
Herr Je. Bradley
Westenriederstr. 49
80331 München

Tel. +49 89 29033780
Fax +49 89 29033700
WhatsApp: +4915222602768
[email protected]
www.eura-personal.com
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: iGZ

Anlagenmechaniker m/w/x Heizung

Standort: München
Anstellungsart(en): Vollzeit

Fachkräfte bis 3.000,00 € NETTO | umgerechnet bis 28,00 € pro Stunde (bei Steuerklasse 1)


- Nur 1 Vorstellungstermin bis zum Job
- Führerschein nicht erforderlich
- Fahrtkostenersatz, Spesen und Lohnverschüsse
- Verkürzte Probezeit, Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub
- Freie Wahl deiner Arbeitskleidung, 4-Tage Woche


08929033-780 | 0152-22602768 | [email protected]


- In 24 Stunden hast du Feedback von uns


Anlagenmechaniker m/w/d Heizung Sanitär in 80997 München Allach - Untermenzing

Profil mit abgeschlossener oder auch abgebrochener Ausbildung als


- Anlagenmechaniker
- Heizungsbauer
- Sanitär Heizung Monteur
- Zentralheizungs- und Lüftungsbauer
- Gas Wasser Installateur
- Techniker HSK
- Ohne Abschluss sind 1-2 Jahre Berufserfahrung wünschenswert.
- Arbeitserlaubnis für Deutschland zwingend erforderlich


Aufgaben


- Rohbauinstallation von Wasser/Abwasser -und Heizungsleitungen
- Modernisierung von Heizungsystemen
- Komplettsanierung von Wohnungen
- Badumbauten


Das Handwerk, mit seinen vielen kleineren Betrieben, ist hier in München ein wichtiger Motor für den wirtschaftlichen Erfolg unserer Stadt. Wir unterstützen weit mehr als 500 Kunden aus verschiedenen Branchen. Den passenden Mitarbeiter zu finden, egal mit welchem Profil aber immer zur richtigen Zeit, ist unsere Spezialität.


- Keine-Ausbildungsstelle - Kein-Quereinstieg möglich

Kontaktdaten für Stellenanzeige
EURA Personal GmbH
Herr Je. Bradley
Westenriederstr. 49
80331 München

Tel. +49 89 29033780
Fax +49 89 29033700
WhatsApp: +4915222602768
[email protected]
www.eura-personal.com
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: iGZ

Dein BerufAls Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung wirst du unser Team im eCommerce-Bereich tatkräftig unterstützen. Gemeinsam mit deinem Team arbeitest du an Softwarelösungen, die den eShop der Hoffmann Group zu einer einzigartigen internationalen Kundenschnittstelle machen.

Das lernst du in deiner AusbildungIn deiner Ausbildung lernst du aus fachlichen Anforderungen technische Lösungen zu konzipieren, weiterzuentwickeln, zu testen und zu dokumentieren. Außerdem gehören zu deinen Ausbildungsinhalten die agile Software-Entwicklung, der Einsatz von Software-Entwicklungswerkzeugen, die Entwicklung anwendungsgerechter und ergonomischer Bedienoberflächen, das Beheben von Fehlern, die Präsentation von Anwendungen und die Beratung und Schulung von Nutzern.

Das bringst du mit
• Du hast einen mittleren Bildungsabschluss, Fachabitur oder Abitur
• Du bist zuverlässig, engagiert und fokussiert
• Du hast Lust Neues zu lernen, dich zu verändern und dich ständig weiterzuentwickeln
• Du liebst es im Team zu arbeiten, hast Spaß an Projekten und übernimmst gerne Verantwortung
• Du hast im besten Fall schon erste Berufserfahrung durch Praktika oder Nebenjobs gesammelt
• Du bringst ein großes Interesse und Begeisterung für die IT und technische Systeme mit, vielleicht hast Du sogar schon Programmiererfahrung
• Du bist fit in Englisch und kannst mehr als nach dem Weg fragen

Das bietet dir Hoffmann
• Direkter Ansprechpartner (m/w/d)
• Kostenfreies Betriebsrestaurant mit Frühstücksbuffet und Mittagsmenü aus regionalen, biologischen Produkten – vegetarische Alternative vorhanden
• Kostenloser Werkbezug auf den gesamten Hoffmann-Katalog
• EGYM Wellpass-Mitgliedschaft (Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder auch Crossfit- und Boulderhallen) oder monatlicher Zuschuss für den Besuch eines Fitnessstudios und Betriebsarzt
• Fahrtkostenerstattung
• Praxisnahe Seminare und flexibles Lernen mit einer Lern-App
• Flexible Arbeitszeiten (38,5h Arbeitswoche)
• Kaffee, Wasser, Tee und Obst zur freien Verfügung
• Sehr gute Übernahmechancen
• Eigener Firmenlaptop
• Verantwortung von Anfang an

Eine Ausbildung bei uns bedeutet…
…Spaß und Spannung durch vielseitige Projekte und anspruchsvolle Aufgaben
…du wirst zu einem wahren Profi deiner Fachrichtung
…individuelle Förderung durch Seminare und Fortbildungen , die dich optimal auf deine berufliche Zukunft vorbereiten
…gemeinsam im Team Verantwortung für die Planung und Durchführung von aufregenden Events und Aktionen zu übernehmen

Dein Weg zu unsWir möchten dich herzlich dazu ermutigen, dich für die ausgeschriebene Position zu bewerben, selbst wenn du nicht alle der oben beschriebenen Qualifikationen vorweisen kannst. Uns ist in erster Linie wichtig, dass du Freude an der Arbeit empfindest und den Wunsch verspürst, etwas zu bewegen. Bei unserer Auswahl legen wir großen Wert auf Vielfalt und Offenheit. Daher heißen wir alle Bewerbungen herzlich willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Beeinträchtigungen, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Starte jetzt deinen Hoffmann Coup und mache den ersten Schritt in dein Berufsleben mit einer Ausbildung in der Hoffmann Group!
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung! KontaktFindest Du Dich hier wieder? Bei Fragen stehen wir Dir jederzeit unter der [email protected] oder +49 89 8391-9000 zur Verfügung. Willst Du nähere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess, dann schau gerne auf unserer Karriereseite vorbei. Hoffmann SE, Nicole Junge – Corporate Human Resources. Haberlandstraße 55, 81241 Deutschland, Internet: www.hoffmann-group.com Kennung: Kennung: D Wer wir sind Mehr als 4.000 hoch motivierte MitarbeiterInnen in über 50 Ländern machen mit ihrer Leistung die Hoffmann Group zu dem, was sie heute ist: Europas führender Partner für Qualitätswerkzeuge, Betriebseinrichtungen und Persönliche Schutzausrüstung. Unser gesundes Wachstum spiegelt sich unter anderem im weltweiten Jahresumsatz von mehr als 1,5 Mrd. Euro Umsatz in 2023 wider. Als Familienunternehmen bieten wir eine Arbeitsumgebung, die von gegenseitigem Vertrauen geprägt ist und in der sich Leistung und Engagement lohnen. Wir fördern Eigeninitiative, Kreativität und eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes Handeln.

Willkommen bei der WISAG

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.

Die WISAG Elektrotechnik ist spezialisiert auf die Energieversorgung in der Industrie. Von Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen, Transformatoren, USV-Anlagen, Schutztechnik, Schwach- und Starkstrom über den Neubau elektrotechnischer Anlagen bis hin zur Bestandswartung – in allen Facetten der Projektierung, Planung und Montage. Seit über 50 Jahren sind wir mit viel Energie bei unseren Kunden der Industrie im Einsatz.

Mehr über die WISAG erfährst Du auf unserer Webseite.

Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik | München

Kennziffer: 346744

Dein vielfältiges Aufgabengebiet

Während Deiner Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik...

- ...wirst Du zum Experten für die gesamte elektrische Versorgung von Gebäuden der Industrie oder öffentlichen Hand, wie zum Beispiel große Messehallen
- ...lernst Du, was der Unterschied zwischen Stark- und Schwachstrom ist und wie wir damit ordnungsgemäß umgehen, um uns zu schützen
- ...erfährst Du, wie schlussendlich die Steckdose mit Strom versorgt wird, nachdem wir den Transformator, Mittel- und Niederspannungsschaltanlagen bis hin zu geeigneten Stromkabeln installiert haben
- ...machst Du Dich mit Wartungen und Instandhaltungsmaßnahmen an energietechnischen Anlagen vertraut
- ...erfährst Du Schaltpläne fachkundig zu lesen und umzusetzen

Du siehst, einseitig und eintönig wird es bei uns bestimmt nicht!

Ausbildungsstart: 01.09.2025
Ausbildungsort: München

Das bringst Du mit

- Du findest es spannend, technischen Fehlern auf den Grund zu gehen und diese verantwortungsbewusst zu lösen

- Du hast keine Probleme mit dem Dreisatz und dem Ohm’schen Gesetz, denn Mathe und Physik haben Dir schon immer Spaß gemacht

- Du hast Spaß bei Arbeiten, wo Du auch mal ordentlich anpacken kannst und Schmutz kann Dir auch nichts ab

- Du arbeitest gerne sowohl eigenständig als auch im Team

- Du möchtest Dich langfristig mit uns entwickeln

- Du hast bestenfalls einen Pkw-Führerschein

Das bieten wir Dir

- Eine praxisnahe Ausbildung mit abwechslungsreichen Aufgaben

- Ein Ausbilder, der Dir mit Rat und Tat zur Seite steht

- Sehr gute Jobaussichten, einschließlich hoher Übernahmechancen

- Die Möglichkeit zur Verkürzung Deiner Ausbildungszeit

- Eine attraktive Ausbildungsvergütung – einschließlich tarifvertraglicher Leistungen

- Eine Online-Akademie mit Trainings für Dich

- Eine Mitarbeitenden-App, um mit Kollegen und anderen Azubis in Kontakt zu bleiben

Wir haben Dich überzeugt?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Hier ein paar Tipps, welche Unterlagen wir von Dir benötigen:

- Deinen tabellarischen Lebenslauf
- Deine letzten 3 Schulzeugnisse
- Wenn Du weitere Qualifikationen oder Zeugnisse vorweisen kannst, reiche diese gerne zusätzlich ein
Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – bewirb Dich in nur 2 Minuten!

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Ansprechpartner

Mareike Rother

Tel.: +49 1522 1887849

Adresse

WISAG Elektrotechnik Bayern GmbH & Co. KG, Landsberger Str. 408, 81241 München

- Die Patienten erfahren eine individuell geplante Pflege und Betreuung
- Die hauswirtschaftliche Versorgung im häuslichen Umfeld der Patienten ist sichergestellt und wird anhand der Wünsche und kulturellen Bedürfnisse durchgeführt unter Berücksichtigung vorgegebener Notwendigkeiten.

Berufliche Anforderungen an den Stelleninhaber:
- Berufserfahrung in der Pflege.
- Weiterbildungsnachweise während der Berufstätigkeit in der Pflege.

Persönliche Voraussetzungen:
- Verantwortungsbereitschaft
- Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Fähigkeit zur Kooperation und Teamarbeit
- Fortbildungsbereitschaft
- Hauswirtschaftliche Kenntnisse

Aufgaben und Verantwortung

Patientenbezogene Aufgaben:
- Regelmäßige Informationspflicht über die Besonderheiten, Wünsche und Probleme der Patienten.
- Sorgfältiges und lückenloses Ausführen aller erforderlichen und vereinbarten Pflegemaßnahmen nach der Vereinbarung SGB XI.
- Sorgfältiges und lückenloses Ausführen der vereinbarten Pflegemaßnahmen im Bereich SGB V unter Beachtung der nach persönlichem Überprüfungsnachweis freigegebenen Tätigkeiten.

- Anwendung vereinbarter und verabschiedeter Richtlinien und Verfahrensanweisungen im Pflegeprozess.
- Einbeziehung des Patienten und seiner Angehörigen in das gesamte Pflegegeschehen.
- Führen der Pflegedokumentation bei jedem Pflegeeinsatz.
- Regelmäßige Mitwirkung bei der Überprüfung und Evaluation der Pflegeplanung.
- Angemessener Einsatz von Pflegehilfsmitteln.

Hauswirtschaft:
- Durchführen von allen anfallenden hauswirtschaftlichen Verrichtungen.

Betriebsbezogene Aufgaben:
- Korrekte Führung der Stundenzettel
- Gewissenhafter und dokumentierter Umgang mit Patienteneigentum
- Gewissenhafter Umgang mit Wohnungsschlüsseln
- Verpflichtung zur Teilnahme an den Dienst- und Fallbesprechungen
- Verpflichtung zur Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen
- Verpflichtung zur aktiven Teilnahme interner Qualitätszirkel
- Einhaltung der Schweigepflicht gegenüber Außenstehenden und Dritten
- Einhaltung der Hygiene- und Arbeitsschutzvorschriften
- Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung des internen Qualitätsmanagements.
- Darstellung und Begründung von Verbesserungsvorschlägen zur Arbeitsablauforganisation.

Wohnmöglichkeit ist vorhanden.

Incoming ZAV

- Deutschkenntnisse: mindestens A2

Für Bewerber/Bewerberinnen, die ihren festen Wohnsitz im Ausland haben: Der Internationale Personalservice Bayern hilft Ihnen bei der Arbeitssuche in Deutschland. Wir sind Teil der staatlichen Arbeitsagentur. Unser Service ist kostenlos. EU-Bürger/Bürgerinnen können eventuell eine finanzielle Hilfe bekommen (z.B. Reisekosten, Sprachkurs). Wir informieren Sie gerne:

+49 (0) 228 50208 6800 / [email protected]

For applicants who have their permanent residence abroad: The International Placement Service Bavaria supports your job-seeking in Germany. We are a department of the German Federal Employment Agency. Our services are free of charge. Citizens of EU Member states may have the possibility to receive financial support (for example travel expenses, language course). For further information or assistance please contact us:

+49 (0) 228 50208 6800 / [email protected]

Cs2 ITEC bietet Ihnen als Berufseinsteiger oder erfahrenem Spezialisten ausgezeichnete Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

Bei spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten für internationale Großkunden und Konzerne, bauen Sie, je nach Aufgabenstellung und Position tiefes Fachwissen in neuesten Technologien oder breites Projektleitungs- bzw. Führungs-Know-how auf. Durch die Vielzahl unserer Themen können wir Ihnen, je nach persönlichen Wünschen, verschiedene Technologiebereiche und Aufgabenstellungen anbieten.

Das bieten wir Ihnen:

- Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem spannenden Aufgabenumfeld
- Internationale Großprojekte bei namhaften Kunden
- Mitarbeit in einem sympathischen und motiviertem Team
- Angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Interessante Perspektiven für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Attraktive Vergütung und flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten

Aufgaben:

- Implementation of device and system software in C++ and C#
- Requirement analysis and conceptualization for software components
- Integration of software components into existing software systems
- Ensuring correct implementation by creating automated component and system tests

Anforderungen:

- A completed degree in computer science or a comparable field of study
- Excellent knowledge of object-oriented development with C++ or C#
- Knowledge of design patterns
- Knowledge of mobile communication protocols would be advantageous for the position
- Knowledge of PostgreSQL
- Good written and spoken German and English skills

Diese Position oder der Einsatzort sind nicht das Richtige für Sie? Unter [Jobangebote (cs2-itec.de)](https://hp.cs2-itec.de/jobs/) finden Sie weitere spannende Themen. Melden Sie sich gerne jederzeit auch initiativ bei uns!

Wir freuen uns auf SIE!

Cs2 ITEC GmbH & Co. KG
Anton-Bruckner-Straße 2a
91052 Erlangen

Bei spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten für internationale Großkunden und Konzerne, bauen Sie, je nach Aufgabenstellung und Position tiefes Fachwissen in neuesten Technologien oder breites Projektleitungs- bzw. Führungs-Know-how auf. Durch die Vielzahl unserer Themen können wir Ihnen, je nach persönlichen Wünschen, verschiedene Technologiebereiche und Aufgabenstellungen anbieten.

Das bieten wir Ihnen:

- Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem spannenden Aufgabenumfeld
- Internationale Großprojekte bei namhaften Kunden
- Mitarbeit in einem sympathischen und motiviertem Team
- Angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Interessante Perspektiven für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Attraktive Vergütung und flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten

Aufgaben:

- Definition und Erstellung von Softwaretests in Python für embedded Geräte, sowie Integration in die CI-Umgebung
- Entwicklung und Wartung des Testframeworks und der Testinfrastruktur
- Erstellung und Pflege der Dokumentation zur Software-Qualität
- Mitarbeit in einem agilen Entwicklungsteam
- Abstimmung und Koordination mit der Softwareentwicklung und anderen Entwicklungsteams (Firmware, Hardware)
- Integration von Software Modulen in Geräte - Durchführung von Software-Tests und Funktionstests am Gerät
- Verifikation der Software durch Messungen an der Hardware
- Unterstützung bei der Integration der Geräte im GesamtsystemCs2 ITEC bietet Ihnen als Berufseinsteiger oder erfahrenem Spezialisten ausgezeichnete Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

Anforderungen:

- Kenntnisse über Kommunikationsprotokolle
- Software-Entwicklung (Schwerpunkt Test und Integration)
- Software-Konfigurationsverwaltungssystem (bevorzugt Git)
- Software-Qualitätssicherung
- Objektorientierte Software-Entwicklung
- C/C++: Grundkenntnisse
- C#: Kenntnisse wünschenswert
- Python: erweiterte Kenntnisse
- Linux (embedded): Grundkenntnisse
- systemd/dbus: Kenntnisse wünschenswert
- Erfahrung im Safety/Security Umfeld: Kenntnisse wünschenswert
- Digitale Schaltungstechnik: Grundkenntnisse
- ISTQB Zertifizierung
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir freuen uns auf SIE!

Cs2 ITEC GmbH & Co. KG
Anton-Bruckner-Straße 2a
91052 Erlangen

Stellenreferenz: 139563


Mit unseren Marken BMW, MINI, Rolls-Royce und BMW Motorrad sind wir einer der weltweit führenden Premium-Hersteller von Automobilen sowie Motorrädern und darüber hinaus Anbieter von Premium-Finanz- und Mobilitätsdienstleistungen.


INNOVATION HEIßT: VORSTELLEN, WAS SICH KEINER VORSTELLEN KANN.

TEILEN SIE IHRE LEIDENSCHAFT.

Bei uns findet die Zukunft täglich aufs Neue statt. Mit Spezialist:innen, die von einem soliden Standpunkt aus ungewöhnliche Wege beschreiten können. In flexiblen Teams, die mit Herz und Verstand Lösungen vorstellen, die sich noch kaum einer vorstellen kann.


Wir bieten Ihnen bei der BMW Group eine spannende und vielseitige Tätigkeit im Bereich E/E Absicherung, anforderungsbasiertes Testen und Analyse für das automatisierten Fahren. Sie haben mit dieser Aufgabe die Möglichkeit, Ihre Erfahrung aus dem Projektgeschäft und Ihr E/E Absicherungs-Knowhow gezielt einzubringen, wodurch Sie einen entscheidenden Beitrag zu einem serienreifen Anlauf zukünftiger Fahrerassistenzsysteme leisten.


Was erwartet Sie?

- Sie erwartet ein forderndes und hochdynamisches Umfeld, in dem Sie Ergebnisverantwortung übernehmen können. Sie arbeiten nah am Produkt und in einem leistungsfähigen Team, immer mit dem Ziel Serienanläufe sicherzustellen.
- Eigenverantwortlich stellen Sie die E/E Absicherung für Fahrerassistenzsysteme sicher.
- Sie steuern und gestalten die E/E Absicherung von Hardware und Software der Steuergeräte/Funktionen/Wirkketten auf den verantworteten Testplattformen und koordinieren dabei das Absicherungsteam, alle beteiligten Partner wie Zulieferer, Entwicklungsabteilungen und Werke.
- Zudem analysieren Sie die auftretenden Auffälligkeiten und steuern sie zur Lösung ein. Dabei arbeiten Sie eng und auf Augenhöhe mit den entwickelnden Stellen zusammen.
- Moderne und komplexe Testsysteme auf HiL Technologie sowie Fahrzeuge mit umfangreicher Messtechnik liegen in ihrer Verantwortung.
- Sie bekommen einen großen Gestaltungspielraum für eigene Impulse und Verbesserungsmaßnahmen.
- Herausfordernde Schnittstellenarbeit mit unseren internen und externen Partnern rundet dieses interessante Aufgabengebiet ab.


Was bringen Sie mit?

- Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik eines ähnlichen Studiengangs oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Zertifizierung zum ISTQB Certified Tester Foundation Level und idealerweise auch zum ISTQB Certified TestAnalyst Advanced Level.
- Berufserfahrung im Bereich Absicherung, dem anforderungsbasierten Testen und Analyse von E/E Systemen, idealerweise im FAS/AF Umfeld.
- Erfahrung in der Absicherung und Analyse komplexer E/E Systeme (Komponenten-, Teil- und Gesamtsystemintegration).
- Sicherer und kompetenter Umgang mit Methoden und Tools im Bereich der E/E Absicherung.
- Erfahrungen im Bereich Test- und Problemmanagement.
- Erfahrung bei der Automatisierung von Tests an Hadware in the Loop (HiL) Testplätzen und an Fahrzeugen.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung.


Sie besitzen sowohl Teamfähigkeit, als auch eine eigenverantwortliche strukturierte Arbeitsweise! Bewerben Sie sich jetzt!


Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.


Was bieten wir Ihnen?

- Herausfordernde Projekte, mit denen wir gemeinsam die Mobilität von morgen gestalten.
- Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen.
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung.
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit.
- Jährliche Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. 6 Wochen Jahresurlaub und Überstundenausgleich.
- Vergünstigte BMW & MINI Konditionen.
- Viele weitere Benefits siehe bmw.jobs/waswirbieten


Bei der BMW Group verstehen wir Diversität und Inklusion in all ihren Dimensionen als Stärke für unsere Teams. Chancengleichheit ist uns ein besonderes Anliegen, die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.

Mehr zu Diversity bei der BMW Group unter bmwgroup.jobs/vielfalt


Startdatum: ab sofort
Anstellungsart: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit


Kontakt:

Christoph Raab
BMW Group HR Team
+49 89 382-17001

Stellenreferenz: 138728


Mit unseren Marken BMW, MINI, Rolls-Royce und BMW Motorrad sind wir einer der weltweit führenden Premium-Hersteller von Automobilen sowie Motorrädern und darüber hinaus Anbieter von Premium-Finanz- und Mobilitätsdienstleistungen.


VISIONEN BRAUCHEN MENSCHEN, DIE SIE ANSTEUERN.

TEILEN SIE IHRE LEIDENSCHAFT.

Bei BMW findet die Zukunft täglich aufs Neue statt. Mit Spezialist:innen, die von einem soliden Standpunkt aus ungewöhnliche Wege beschreiten können. In flexiblen Teams, die mit Herz und Verstand Lösungen vorstellen, die sich noch kaum einer vorstellen kann.


Die BMW Group bietet Ihnen eine interessante Aufgabe im Bereich der E-Mobilität. Sie koordinieren alle Hochvoltspeicher-Systemabsicherungen bezüglich Sicherheit und Homologationsfähigkeit.


Was erwartet Sie?

- Sie koordinieren und steuern die Prüfungen von Hochvoltspeichersystemen, sowohl intern als auch bei externen Dienstleistern.
- Hierbei planen, priorisieren und beauftragen Sie Testaufträge und Prüfstandskapazitäten und entwickeln die Testsystematik kontinuierlich weiter.
- Des Weiteren optimieren Sie Prüfroutinen und -spezifikationen zur Absicherung hinsichtlich elektrischer und mechanischer Sicherheit, Crash-/Intrusionsverhalten, Schock, Vibration, Hitzeresistenz etc.
- Zudem führen Sie systematische Fehleranalysen durch und leiten Prozessverbesserungen und Plausibilitätsprüfungen ein.


Was bringen Sie mit?

- Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entwicklung, idealerweise mit Schwerpunkt Elektromobilität, Prüfstandsbetrieb, Messtechnikanwendungen, Sicherheitsprüfungen und Shaker.
- Fundierte Erfahrungen im Projektmanagement und im fachlichen Führen von internen sowie externen Partnern.
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung.


Sie besitzen eine eigenverantwortliche und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit? Bewerben Sie sich jetzt!

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.


Was bieten wir Ihnen?

- Herausfordernde Projekte, mit denen wir gemeinsam die Mobilität von morgen gestalten.
- Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen.
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung.
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit.
- Jährliche Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Erfolgsbeteiligung.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. 6 Wochen Jahresurlaub und Überstundenausgleich.
- Vergünstigte BMW & MINI Konditionen.
- Viele weitere Benefits siehe bmw.jobs/waswirbieten


Bei der BMW Group verstehen wir Diversität und Inklusion in all ihren Dimensionen als Stärke für unsere Teams. Chancengleichheit ist uns ein besonderes Anliegen, die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.

Mehr zu Diversity bei der BMW Group unter bmwgroup.jobs/vielfalt


Startdatum: ab sofort
Anstellungsart: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit


Kontakt:

Gabriele Bauer
BMW Group HR Team
+49 89 382-17001

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieur:innen bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior Projektingenieur:in im Bereich Flächenmanagement, Grunderwerb, Leitungen und Kreuzungen (w/m/d) im Projektabschnitt Ost des Großprojekts 2. S-Bahn-Stammstrecke für die DB InfraGO AG am Standort München.
Deine Aufgaben:

- Du bist zentrale Ansprechperson für die Projektbeteiligten im Rahmen von Leitungsänderungen oder Kreuzungs- und Nachbarschaftsvereinbarungen zur Sicherstellung einer qualitäts- und termingerechten Umsetzung der Maßnahmen
- Dazu koordinierst du die leitungs- und flächenrechtlichen Belange hinsichtlich der technischen Planung und Realisierung und kümmerst dich um die Ermittlung der Kostenverteilung aufgrund bestehender Rechtsverhältnisse ggf. mit Beteiligung der Rechtsabteilung
- Du koordinierst vertragliche Vereinbarungen mit Dritten, d.h. du hast stets alle bestehenden Verträge mit Eigentümer:innen bzw. Mieter:innen oder Pächter:innen im Blick
- Zu den Verträgen zählen u.a. Kaufverträge, Bauerlaubnisverträge, Gestattungsverträge, Dienstbarkeiten, Entschädigungsvereinbarungen, vorübergehende Inanspruchnahmen und sonstige grundstücksbezogene Nutzungsverträge
- Darüber hinaus führst du die Abstimmung mit DB-internen Fachabteilungen und kümmerst dich um das Monitoring der Vertrags- und Nachtragsentwicklung (z.B. Nachtragsursachen)
- Übergreifend wirkst du im Rahmen der kaufmännischen Vertragsabwicklung und -nachbearbeitung sowie der Projektdokumentation dein Aufgabengebiet betreffend mit


Dein Profil:

- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Ingenieur:in, Betriebswirtschaftler:in, Jurist:in oder eine ähnliche Qualifikation sowie entsprechende Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich
- Die Begriffe Flächenmanagement und Leitungskreuzungen sind keine Fremdwörter für dich
- Außerdem kannst du mit Erfahrung im Projektmanagement und der technischen Bauausführung punkten
- Du hast ein Händchen für Verhandlungen, findest optimale Lösungen für alle Parteien und überzeugst durch ein sicheres und verbindliches Auftreten
- Abgerundet wird dein Profil durch eine flexible und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team
- Einen routinierten Umgang mit den gängigen EDV-Systemen sowie den Führerschein Klasse B setzen wir voraus


Deine Vorteile
* Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
* Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
* Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
* Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
* Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

Bauingenieur*innen / Ingenieur*innen Umweltschutz/-technik/-planung /

Geolog*innen (w/m/d)

Vollzeit und Teilzeit möglich

Unbefristet

Bewerbungsfrist: 29.11.2024

9 TV-V bis 11 TV-V mit Entwicklung nach 12 TV-V

Die Eingruppierung ist abhängig von einschlägiger Berufserfahrung.


Was erwartet Sie:

Sie sind für die eigenverantwortliche, fachliche Planung und Bauleitung von Projekten der Abteilung Kanalbau nach allen Leistungsphasen der HOAI zuständig. Als zentrale Projektanlaufstelle führen Sie alle Verhandlungen mit projektbezogener, vertragsrechtlicher oder öffentlich-rechtlicher Bindungswirkung und nehmen projektbezogene Repräsentationspflichten wahr. Des Weiteren übernehmen Sie die Projektsteuerung in allen Projektstufen und Handlungsbereichen.


Einblicke in den Arbeitsalttag als Ingenieur*in bei der Münchner Stadtentwässerung erhalten Sie hier: https://www.youtube.com/watch?v=HbwIXUE6qi0 Was bieten wir Ihnen selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs eine Einstellung als Tarifbeschäftigte*r in EGr. 9 bis EGr. 11 mit Entwicklungsmöglichkeit nach EGr. 12 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) je nach Erfahrungsstand.


Bitte informieren Sie sich z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info/tv-v über die Vergütung.


Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z.B Mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle, Jahressonderzahlung i.H.v. 100 %, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, München- bzw. Ballungsraumzulage (Höhe ist einkommensabhängig bzw. richtet sich nach Ihrer Eingruppierung) Fahrkostenzuschuss zur IsarCardJob oder zum DB-Jobticket sowie dem DeutschlandticketJob BONUS (Leistungsorientierte Bezahlung) hoher Arbeitsschutzstandard (z.B. notwendige Schutzkleidung wird vom Arbeitgeber gestellt) hochwertige IT-Ausstattung auch für das Arbeiten im Home Office Möglichkeit zur kurzfristigen Anmietung eines Übergangsappartements reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen interne und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in Es besteht die Möglichkeit, bereits vor einer Bewerbung die Aufgaben und das Team kennenzulernen.
Entdecken Sie hier noch weitere Benefits.


Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Umweltschutz/-technik, Umweltplanung Geologie oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung einschlägige Berufserfahrung von 0 bis zu 3 Jahren Sie bringen insbesondere mit Fachkenntnisse: Projektmanagement, öffentliches Vergabewesen (HOAI, VOB), Bauweisen und Bauverfahren des Ingenieurbaus im Zusammenhang mit Maßnahmen des Kanalbaus sowie der einschlägigen technischen und rechtlichen Regelwerke (ausgeprägt) Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere fachliche Problemlösungskompetenz, Koordinationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein (stark ausgeprägt) Kommunikationsfähigkeit (ausgeprägt) Von Vorteil sind Kenntnisse des Münchner Kanalnetzes

Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie hier.


Sie haben Fragen Fachliche Fragen Frau Breuer bzw. Herr Grübl, Tel. 089/233-62398 bzw. Tel. 089/233-62353, E-Mail: [email protected] bzw. [email protected] Fragen zur Bewerbung Frau Neubert, Tel. 089/233-62176, E-Mail: [email protected].

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal.


Bewerbungsfrist: 29.11.2024 Weitere Informationen zur Landeshauptstadt München, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind, finden Sie unter: https://stadt.muenchen.de/rathaus/karriere.

Auszubildender zum Automobilkaufmann (m/w/d)•Kundenberatung in Service und Verkauf•Verkaufs- und Werkstattpreise kalkulieren•Finanzierungskonditionen ermitteln•Kunden- und Fahrzeugdaten erfassen und pflegen•Kundendatenbank für Marketingaktionen pflegen und Zielgruppen ansprechen•Marktanalysen durchführen und Verkaufsstrategie entwickeln•Buchhaltung und Kostenrechnung•Disposition und Beschaffung•(Fach-)Abitur oder guter Realschulabschluss•Automobile Leidenschaft•Interesse an Technik sowie kaufmännischen Abläufen•Gutes Zahlenverständnis•Betriebswirtschaftliches Interesse•Freundliches, sicheres und vertrauenswürdiges Auftreten•Flexibilität und Problemlösefähigkeit•Kommunikationsstärke und Kundenorientierung•Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise•Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit•Führerscheinklasse B197 von Vorteil- Loyalität, Persönlichkeit- moderner Arbeitsplatz - geregelte Arbeitszeiten - gute Autobahn-Anbindung- sehr gute Arbeitsatmosphäre- coole Teamevents- regelmäßige Schulungen online oder präsent - neuste CUPRA amp; SEAT Modelle- attraktive Ausbildungsvergütung- Mitarbeiterrabatte- S-Bahn-Station Neuaubing (S8) nur 5 Minuten zu Fuß- hohe Übernahmechance bei erfolgreicher Ausbildung

ÜBER CANCOM Bei CANCOM erwartet dich ein innovatives, agiles und nachhaltiges Umfeld: Mehr als 5.600 Mitarbeiter arbeiten tagtäglich daran, mit Hilfe moderner IT-Lösungen die Zusammenarbeit und den Austausch in verschiedenen Lebensbereichen zu verbessern. Du hast Lust ein Teil davon zu sein und den nächsten Karriereschritt zu gehen? Dann werde Teil unserer Digital Journey. Wir freuen uns auf Menschen aus den unterschiedlichsten Fachrichtungen, die aufgeschlossen für Neues sind, innovative Einfälle haben und im Team gemeinsam Ziele voranbringen wollen. DEINE NEUEN AUFGABEN Verantwortung für den Betrieb, die Administration sowie die Planung und Durchführung von Wartungsarbeiten in der Unternehmensumgebung Troubleshooting im Rahmen des 2nd und 3rd Level Supports im Bereich Microsoft Server (2008 - 2019), insbesondere Active Directory, DNS, Azure AD und PKI Administration von File-, Print-, Web-, Radius-Server Administration im Bereich M 365/ Azure Ticketbearbeitung unter Berücksichtigung von SLA´s Remote Analyse und Lösung via Incident-, Change- und Problemmanagement Softwarepflege, Patch Management Durchführen von kleineren Projekten mit Unterstützung des 3rd Level Supports oder Project Erarbeitung von nachhaltigen Lösungskonzepten zur Optimierung von Serverstrukturen DAS BRINGST DU MIT Ausbildung z.B. als Fachinformatiker für Systemintegration Mehrjährige Erfahrung im IT-Support und im Umgang mit Ticketsystemen Berufserfahrung in den Bereichen Windows Server Sehr gute Kenntnisse der gängigen Microsoft Technologien, Windows Server, Netzwerkdienste (DNS, DHCP, WINS, etc.) sowie MS Active Directory Kenntnisse in Microsoft Powershell und/oder anderen Skriptsprachen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und selbständiges Arbeiten Wünschenswerte Zertifizierungen: MCSA, ITIL v3 Foundation sowie MCSE Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden, im Schichtdienst (keine regulären Nachtschichten) und im Bereitschaftsdienst Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse UNSERE BENEFITS Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office in Abstimmung mit dem Vorgesetzten Rabatte dank dem Portal ,,Corporate Benefits" Bike-Leasing Kostenlose Getränke & Obst Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterevents ANSPRECHPERSON

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.
Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden.
Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Montag, Mittwoch und Freitag von 6:30 Uhr bis 09:00 Uhr.
Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet.
Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.

Deine Aufgaben

Waren präsentieren:
Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen.
Regalpflege:
Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten

Kompetenzen:
Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.
Neugierde:
Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte.
Teamgeist und Motivation:
Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.
Flexibilität:
In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.
Aktivität:
Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.

Unser Angebot für Dich

Die dialogische Unternehmenskultur
ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.
Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung
hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.
Modernste technische Ausstattung:
Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.
Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben
stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.
Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde
setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit.
Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“
bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.
Mit unserem Mitarbeiterrabatt
sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.
Mental, körperlich und sozial gesund
– mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.
Kaffee, Wasser oder Tee
sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.
Für Deine Vorsorge
bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.
Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.
Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.
Zwei Mal im Jahr
können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.