Werkstudent*in (m/w/d): Interne Kommunikation (Kommunikationswissenschaftler/in)

Descripción del puesto

 
Die Fraunhofer-Gesellschaft (<a href="http://www.fraunhofer.de" target="_blank" rel="nofollow">www.fraunhofer.de</a>) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 000&nbsp;&nbsp;Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 2,9 Milliarden Euro.
Wir, die Fraunhofer-Einrichtung Forschungsfertigung Batteriezelle FFB, haben es uns zur Aufgabe gemacht, zum Zentrum der Entwicklung einer modernen und skalierbaren Batteriezellproduktion für Deutschland und Europa zu werden. Dabei arbeiten wir täglich daran, eine Infrastruktur zu schaffen, mit der Unternehmen und Forschungseinrichtungen die seriennahe Produktion neuer Batterien erproben, umsetzen und optimieren können. So gestalten wir die Batteriezellproduktion von morgen.
In der Gruppe »Marketing und Public Relations (PR)« arbeiten wir daran, das breite Themenspektrum rund um die Batteriezellproduktion in der Öffentlichkeit sichtbar zu machen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Werkstudentin (m/w/d), die uns mit einem Arbeitsumfang von circa 52 Stunden pro Monat unterstützen möchte, die interne und externe Kommunikationsarbeit unserer Einrichtung mitzugestalten.
Was Du bei uns tust

- Du arbeitest an der Entwicklung eines nutzerfreundlichen, SharePoint-basierten Intranets mit und hilfst dabei, die Anforderungen für die inhaltliche und gestalterische Konzeption festzulegen, die auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ausgerichtet sind
- Du integrierst zentrale Tools und Funktionen (z. B. SharePoint-Seiten, Kalender, Kantinenplan), um das Intranet als zentrale Newsplattform für die Mitarbeitenden zu etablieren
- Zusätzlich unterstützt du die Organisation und Durchführung einer Testphase mit ausgewählten Mitarbeitenden, um die Einführung des Intranets zu optimieren
- Du identifizierst und implementierst neue Kommunikationsmethoden und -technologien zur Verbesserung der internen Kommunikation
Darüber hinaus übernimmst du Aufgaben im Bereich Public Relations/Marketing, wie die Pflege von Kommunikationskanälen, redaktionelle Aufbereitung von Themen sowie die Informationsbeschaffung

Was Du mitbringst

- Du absolvierst ein Studium der Kommunikations- oder Medienwissenschaft, Journalistik/Publizistik, Geistes- und Sozialwissenschaften oder vergleichbare Studienrichtung mit dem Schwerpunkt Kommunikation
- Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen im Aufbau eines SharePoint-basierten Intranets gesammelt und weißt, wie man nutzerfreundliche Strukturen und Seiten gestaltet
- Du bringst ein Auge für modernes Design sowie eine kreative Herangehensweise mit, um ein benutzerfreundliches und ansprechendes Intranet zu entwickeln, das den Bedürfnissen der Mitarbeitenden entspricht
- Zu deinen Stärken zählen eine selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise, Kreativität und Lernbereitschaft
- Mit den digitalen Werkzeugen bist Du vertraut, insbesondere mit den MS-Office-Anwendungen (SharePoint, Teams)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Was Du erwarten kannst

- Projekt mit Leuchtturmcharakter: Mit Deiner Unterstützung kannst Du dazu beitragen, die Industrie für eine ökonomische und ökologische Produktion von Batteriezellen zu befähigen.
- Spannende Einblicke: Bei uns bekommst Du Einblicke in die vielfältigen Themengebiete der Fraunhofer FFB und hast die Chance, Dich entsprechend Deinen Stärken und Interessen zu spezialisieren.
- FFB-Klima und Teamspirit: Neben einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld als auch flachen Hierarchien erwarten Dich u.a. Weihnachts-/Sommerfeste sowie Teamtreffen, die den Austausch und das Vernetzen untereinander ermöglichen.
Attraktive Rahmenbedingungen: 30 Urlaubstage p.a., Rosenmontag, Heiligabend und Silvester als Feiertage sowie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice.

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Auf Deine Fragen zum Bewerbungsverfahren und zur Anstellung freut sich
Jessica Karsten, M.Sc.
HR Business Partner
Telefon: +49 241 8904-792
Auf Deine Fragen zur Tätigkeit freut sich
Dr. Barbara Henrika Sicking
Referentin für externe und interne Kommunikation
Telefon: +49 152 54711182