Projektmanager Conversational Design / AI-Voice /AI-Agents (m/w/d) (Voll-oder Teilzeit) (Projektleiter/in)

BIRKENSTOCK ist eine globale universale Marke, die sich gleichermaßen an alle Konsumenten unabhängig von geografischem Standort, Geschlecht, Alter und Einkommen wendet. Die historischen Wurzeln des Unternehmens lassen sich bis ins Jahr 1774 zurückverfolgen. Mit weltweit rund 6200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist BIRKENSTOCK der größte Arbeitgeber der deutschen Schuhindustrie. Um unsere Qualitätsstandards zu gewährleisten, produzieren wir über 95 % unserer Produkte in Deutschland und beziehen mehr als 90 % unserer Materialien und Komponenten aus Europa. Die BIRKENSTOCK Group hat ihren Sitz in Linz am Rhein und unterhält mehrere Standorte in Deutschland, sowie Vertriebsniederlassungen in Europa, Nordamerika, dem Nahen Osten und Asien.

Für unseren Bereich Business Development & Transformation suchen wir am Standort Köln eine/n

Project & Process Excellence Manager (m/w/d)

DEIN NEUES PAAR SCHUHE:

- Im Rahmen des Produktentwicklungsprozesses übernimmst Du Verantwortung für die Einhaltung der Deadlines und die Optimierung der time-to-market. Kurz: Als „Pacemaker“ und „Timekeeper“ stellst Du die zeitgerechte Umsetzung Deiner Projekte sicher.
- Deine Hauptverantwortung liegt in der Betreuung und Weiterentwicklung unseres Product Lifecycle Management (PLM)-Systems sowie in der Unterstützung der Fachbereiche bei der Implementierung neuer IT-Lösungen. Das PLM-System ist in eine umfassende SAP-Lösung integriert.
- Mit analytischem Geschick und Feingefühl prüfst Du unser bestehendes Prozessdesign auf Optimierungspotenziale und etablierst daraufhin neue Prozesse & Systeme mit dem Ziel der Effektivitäts[1]und Effizienzsteigerung.
- Dabei ist neben Deiner Zahlenaffinität und Detailgenauigkeit auch Dein Händchen für Kommunikation gefragt – denn um sicherzustellen, dass alle Prozesse rundlaufen, stehst Du mit zahlreichen Schnittstellen in Verbindung.
- Du erstellst und entwickelst Berichte über den Stand der saisonalen Kollektionen, um die KPIs zu messen.
- Last but not least nutzt Du Dein Know-how, um neue Geschäftsstrategien sowie unterstützende Steuerungstools zu konzipieren und zu implementieren.

DEIN WEG DURCHS LEBEN:

- Du hast ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit.
- In der Vergangenheit hast Du bereits die Einführung von IT-Systemen begleitet und verantwortet.
- Du verfügst über Erfahrung in der Durchführung von SAP S/4HANA-Implementierungsprojekten und idealerweise im Umgang mit PLM-Systemen für die Produktentwicklung.
- Du bist erfahren in Projekt- und Prozessmanagementmethoden und hast Kenntnisse in MS Project und/oder Jira/Confluence.
- Du hast bereits mit Analysetools wie Power BI oder Tableau Erfahrung gesammelt. Du bist ein Organisationstalent mit exzellentem Zeitmanagement und der Fähigkeit zur kreativen Problemlösung.
- Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind verhandlungssicher.
- Deine starke Systemaffinität, gute Kommunikationsfähigkeit und Hands-on-Mentalität runden Dein Profil ab.

WIR BIETEN DIR:

BIRKENSTOCK bietet Dir alle Vorteile eines erfolgreichen, stark wachsenden, globalen Unternehmens: ein dynamisches Arbeitsumfeld, großen Gestaltungsspielraum, eine authentische und offene Unternehmenskultur sowie hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Klingt spannend? Ist es auch. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung.

Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einbringen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie!Für ein Unternehmen aus der Handelsbranche im Kölner Raum suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen engagierten
Projektmanager (m/w/d) Schwerpunkt Prozessoptimierung und -digitalisierung

Ihre Benefits:

- Eine     sichere Festanstellung mit
- Bezuschussung des JobRads
- Eltern-Kind-Büros und Betriebskindergärten
- 30 Urlaubstage im Jahr
- Eine jährliche Sonderzahlung
- Flexible Arbeitszeiten und ein Homeoffice-Anteil
- Sehr gute Arbeitsbedingungen und ein offenes     Arbeitsklima
- Individuelle Schulungen und Weiterbildungen
- Abschluss einer betrieblichen Altersvorsoge
- Attraktives Jahresgehalt von bis zu 65.000     Euro

Ihre Aufgaben:

- Aufbau und Leitung des Projektmanagement-Office
- Umsetzung von Projekten in Kooperation mit verschiedenen Fachabteilungen
- Entwicklung von Projektplänen und Präsentationen
- Organisation von Terminen sowie interne und externe Kommunikation
- Durchführung von Kosten-Nutzen-Analysen
- Koordination strategischer sowie operativer Projekte und Arbeitsgruppen

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt (Wirtschafts-) Informatik, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Gute Kenntnisse in SAP, Salesforce, Qlik Sense und Navision
- Von Vorteil sind einschlägige Berufserfahrung im agilen Projekt- oder Prozessmanagement
- Problemlösungsorientiertes Denken und Organisationsfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaus B2)

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comevis. So klingt Erfolg.

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Wir suchen dich!

Projektmanager Conversational Design / AI-Voice /AI-Agents (m/w/d) (Voll-oder Teilzeit)

Das sind deine Herausforderungen:

- Du übernimmst Verantwortung im Projektmanagement und treibst strategische sowie konzeptionelle Prozesse voran
- Du realisierst eigenständig Projekte in den Bereichen Conversational Design,  AI-Voice, AI-Agents und Voice-Bots

Das bringst du mit:

- (Erste) Erfahrungen als Projektmanager in den Bereichen Conversational Design,  AI-Voice, AI-Agents und Voice-Bots
- Hochschulabschluss wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
- Gute Kenntnisse in den gängigen Office- & Media-Anwendungen
- Technisches Verständnis sowie analytische und konzeptionelle Denkweise
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Belastbarkeit, selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Deswegen gibt dir dein Job im C-Team bei comevis alles, was du für deine perfekte Zukunftsplanung wünschst:

1. SINN. Gemeinsam sorgen wir für Wohlklang und machen unsere Welt schöner.
2. EIN TOLES TEAM. Offen, menschlich und maximal sympathisch.
3. FAIRNESS. Mit Anstand und ehrlicher Haltung gegenüber unseren Kunden und Mitmenschen.
4. ZUKUNFT. Unsere vielfach ausgezeichnete und preisgekrönte Innovationskraft macht uns seit 22 Jahren erfolgreich.
5. FREIHEIT. Jede ganz eigene Lebenssituation, trifft bei uns auf ganz offene Ohren und flexible Lösungen für den gemeinsamen Erfolg.

Hinzu kommen:

1. COACHING. Die Erfahrensten von uns begleiten dich auf dem Weg.
2. MITARBEITER-EVENTS. Als Kölner Unternehmen gehört Spaß & Freude einfach zu unserer DNA.
3. FLEXIBLE ARBEITSZEITEN. In einer digitalen Welt arbeiten wir schon lange flexibel und modern.
4. ERFOLGSBETEILIGUNG. Individuelle Erfolgsbeteiligungen sind unsererseits gewünscht.
5. GUTE VERKEHRSANBINDUNG. Wenn wir einmal nicht mobil arbeiten und uns im Office sehen wollen, sind inkl. Parkplatz gegeben.
6. GESUNDHEITSMAßNAMEN. Gesundes und Frisches im Office wird gerne angeboten und aktives gesundes Leben unterstützt.
7. DIENSTHANDY. Kann je Position und nach beidseitigen Wünschen vereinbart werden.
8. HOME-OFFICE. Ist bei uns schon lange selbstverständlich.
9. ZWEI GESCHENKTE URLAUBSTAGE. Ein Urlaubstag an Rosenmontag und einer an deinem Geburtstag.

Und das beste zum Schluss, wir geben einen 100%tige Anti-Langeweile-Garantie hinzu.

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Über uns:

Bei comevis arbeiten musische, technologie-affine Spezialisten, die auditive Kommunikation und Interaktion mutig vorausdenken und am Puls der Zeit einfach anwendbar machen. Wir hören in Markenwelten nicht nur Soundlogos und Spots. In unseren erfahrenen Ohren klingen bei diesem Thema vor allem die Wörter Automatisierung, code-basiertes Soundbranding und künstliche Intelligenz mit.

Warum? Weil wir seit dem Jahr 2002 auf dem Gebiet forschen und Innovationen entwickeln, um Entscheider/innen in Europa und rund um den Globus das beste Expert/innen-Knowhow inkl. Tech-Zugang bieten zu können, das es auf dem Markt gibt.

Wir arbeiten da weiter, wo andere aufhören und fokussieren technologische Innovationsstrategien & Identitäts-Designs.

Zu unseren Kund/innen gehören marktführende und namhafte Größen aus den Bereichen B2B/B2C, welche seit mehr als zwei Jahrzehnten auf unsere einzigartige Expertise setzen. So erleben heute täglich mehr als 20 Millionen Hörer/innen "Auditive Experience Designs" von comevis.

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>> Bewerbungen bitte senden an: [email protected] (https://mailto:[email protected])

(im Format PDF, bitte keine ZIP-Archive senden!)

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C-Head Office
comevis GmbH & Co. KG
Kranhaus 1, 3rd floor
Im Zollhafen 18
D-50678 Köln

C-Studios
comevis GmbH & Co. KG
Heinz-Fröling-Straße 15
D-51429 Bergisch Gladbach

C-Satellite Office US
SOUTHAMPTON, NEW YORK
18 Windmill Lane
Southampton, NY 11968

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht Ihre Zufriedenheit!



Die Herrmann GmbH Office + IT Service ist seit über 20 Jahren auf die
Vermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften aus dem
kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert.



Nutzen auch Sie unsere hervorragenden Kontakte zu Konzernen und
renommierten mittelständischen Unternehmen, die uns seit vielen
Jahren vertrauen und mit der Besetzung ihrer Vakanzen beauftragen. Wir
garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung
sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!

UNSER KUNDE

Unser Kunde ist ein traditionsreicher Kölner Versicherungskonzern mit
über 200jähriger Historie. Mit über 5000 Mitarbeitern (m/w/d) und
einem Umsatz von 4,5 Mrd. Euro zählt das Unternehmen zu einer der
führenden Versicherungen in Deutschland. Ein ausgezeichnetes
Betriebsklima, hochmoderne Büroräumlichkeiten sowie eine lukrative
Entlohnung werden garantiert.



WIR BIETEN IHNEN

- Attraktive und übertarifliche Vergütung nach DGB-Tarifvertrag
- Teilzeit | Halbtags, verteilt auf vier bis 5 Tage in der Woche
- Möglichkeit zum Homeoffice
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb
der Probezeit
- Erstklassige Kontakte zu renommierten Unternehmen mit langfristigen
Perspektiven
- Umfassende Beratung und gezielte Betreuung
- Attraktive Prämienzahlung für die Empfehlung von neuen Kollegen
(m/w/d)



IHRE AUFGABEN

- Leitung des Projektteams sowie Unterstützung der Release- und
Infrastrukturplanung
- Verantwortung für die Freigabe, Planung und Steuerung von
Ressourcen (Mitarbeitende & Budget)
- Priorisierung von Anforderungsänderungen und Koordination
technischer Einführungen
- Sicherstellung von Entwicklungs-/ Testumgebungen
inklusive Steuerung des technischen Testdatenmanagements und
der Koordination von Plattform-Integrationstests
- Verantwortung für die Erreichung von OKRs sowie das Risiko-,
Kosten- und Stakeholdermanagement



IHR PROFIL

- Ein abgeschlossenes Studium, z.B. im Bereich der
Wirtschaftsinformatik / Wirtschaftswissenschaften,
Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im
Bereich IT Infrastruktur oder Release Management
- Fundierte Kenntnisse in Java Entwicklung, HOST Backend (z/OS, IMS,
DB2), Container-Plattformen, Automatisierungstools sowie im
Berechtigungs- und Datenbankmanagement
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ein hohes Maß an Führungskompetenz und Kommunikationsstärke
sowie eine analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise



IHR DIREKTER WEG ZU UNS



In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!



Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Sie Ihre vollständigen
Bewerbungsunterlagen (inklusive aussagekräftigen Lebenslauf,
Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch. Wir benötigen hierfür
kein separates Anschreiben!

Für Fragen stehen Ihnen Ihre persönlichen Ansprechpartner (m/w/d) in
unserem Hause gerne vorab zur Verfügung.



Wir freuen uns auf Sie!

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Wir suchen daher Kolleg:innen wie Sie, die die technische Projektabwicklung übernehmen - in der Organisation, Steuerung, Kalkulation und Kontrolle. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Am liebsten mit Ihnen.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Projektleiter Facility Management (m/w/d)

Standort: Köln
Kennziffer: 36928

Wir suchen für einen großen Kunden aus der feinmechanischen-optischen Industrie nach einer Projektleitung für den Standort Köln.

In dieser Position Sie verantwortlich für das operative wie auch kommerzielle Geschäft. Zusätzlich umfasst Ihre Rolle als Führungskraft die fachliche und disziplinarische Führung Ihres Teams in einer modernen Industrieliegenschaft. Darüber hinaus arbeiten Sie auch eng mit der Objektleitung zusammen.

Sie haben dabei die Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung aus Projektpräsenz und mobilem Arbeiten.

Zusätzlich bieten wir Ihnen einen Firmenwagen zur privaten Nutzung.

ACT NOW! - das sind Ihre Aufgaben:

- Verantwortlich für das operative und kommerzielle Geschäft gegenüber dem Kunden
- Steuerung von terminlich festgelegten Leistungen nach Kundenvorgaben
- Projektmonitoring einschließlich Budgetüberwachung
- Schnittstellenüberwachung zu Fremdgewerken
- Sicherstellung von Qualitätsstandards bei der Wartung und Prüfung der Gebäudetechnik
- Unterstützung bei der Gewährleistungsverfolgung

Ihr Profil - das sollten Sie mitbringen:

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Technische Gebäudeausrüstung oder vergleichbar
- Alternativ eine technische Ausbildung inklusive Weiterbildung zum Techniker / Meister in den vorgenannten Bereichen
- Erfahrung in leitenden Positionen im Technischen Facility Management, z.B. als Projektleiter / Teamleiter / Technischer Leiter / Standortleiter / Facility Manager (m/w/d) idealerweise im Industriebereich
- Gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen und einer CAFM Software
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Organisationstalent
- Kommunikationsstärke und eine hohe Serviceorientierung im Umgang mit dem Kunden

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem - Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

- ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte - beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
- ENGIE FIT: Damit Sie flexibel Sport treiben und Wellness genießen können, zahlt ENGIE für Sie mit, wenn Sie Mitglied bei Urban Sports Club werden.
- FREIE FAHRT IM DIENSTWAGEN: Für manche Jobs, zum Beispiel im Vertrieb ist es wichtig dauerhaft mobil zu sein. Den passenden Dienstwagen - inklusive Privatnutzung - stellen wir Ihnen selbstverständlich.
- IMMER BESTENS AUSGERÜSTET: Laptop, Handy - alles, was das Herz begehrt. Damit Sie sich auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, bieten wir professionelles und umfangreiches Equipment.
- IHR PERFEKTER PLATZ: Wir stehen für kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung. Wir sind jederzeit auf der Suche nach perfekten Lösungen und Ihrem perfekten Platz. Wir fördern Ihren internen Wechsel in andere Sparten bei ENGIE.
- ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen - machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt.
- NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf - mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.
- AKKU AUFLADEN: Wer durchpowert, muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig - zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug.
- FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern.
- ALLE SICHERUNGEN DRIN: Ob Büro oder Baustelle - bei ENGIE wird Arbeitssicherheit großgeschrieben. Unsere Standards in Brandschutz, Arbeitsschutz und Elektrosicherheit sind besonders hoch.

ACT NOW!
Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Ihr Kontakt:

Marcel Krzikawski
Talent Acquisition Partner
Tel: +49 221 46905013 oder per Whatsapp +49 172 3948863

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum.

Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung.

Projektleiter TGA (Mensch)

Stellennummer: 101071

Standort: Köln [50829]

Vollzeit

Start: sofort

So bringst Du dich ein

- Projektierung und technische/ wirtschaftliche Abwicklung von (Groß-) Aufträgen im Bereich TGA
- Prüfung und Bewertung von Ausführungsunterlagen
- Führen von VOB-Schriftverkehr, sowie interne und externe Terminkoordination
- Material- und Personaldisposition in Abstimmung mit dem Einkauf und der Bereichsleitung (Mensch)
- Nachtragsmanagement in Zusammenarbeit mit dem Projektkaufmann (Mensch)
- Führung des Projektteams

Das bringst Du mit

- Ingenieur (Mensch), Master (Mensch), Bachelor (Mensch) oder Techniker (Mensch) der Fachrichtung Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär oder vergleichbar
- Erfahrung in der eigenständigen Projektabwicklung von TGA-Projekten
- Fachliche Expertise im Bereich HKLS
- Starke Kundenorientierung sowie Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Deine Vorteile und Benefits

- 30 Tage Urlaub
- Geregelte Arbeitszeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives Vergütungspaket
- Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche
- 24/7 Unfallversicherung
- Firmen PKW mit Privatnutzung
- Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten
- Spannende Projekte
- Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.)
- Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern
- Geburtstagsgutschein
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen

Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.

Interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben".

Dein Kontakt
Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH

Telefon: 0800 7243845
E-Mail: [email protected]

Wir sind ein buntes Team aus über 280 congstars und gehören zu einem der besten Arbeitgeber sowie führenden Mobilfunkanbietern Deutschlands. Du findest uns mitten im Herzen von Köln im wunderschönen Rheinauhafen oder remote im Homeoffice.
Als Teil der Deutschen Telekom bieten wir das Beste aus beiden Welten: Wir vereinen Flexibilität eines Start-ups mit der Sicherheit eines Konzerns im Rücken.
Vielfalt inspiriert uns - unsere eigene und deine. Bei uns ist es erlaubt und sogar gewünscht, Dinge zu hinterfragen. Das, was wir machen, macht uns richtig Spaß und das merkt man. Wir sind bunt, wir sind kreativ und wir haben Bock - auf dich!

- Disziplinarische und fachliche Führung eines motivierten Teams mit zehn Mitarbeiter*innen
- Vollumfängliche Verantwortung für das Controlling, mit direkter Reporting Line zur Geschäftsführung Finanzen
- Durchführung Kurz-/ Mittelfristplanung (iPF, Budgetierungs-/ Forecastingprozess)
- Steuerung der Abschlusserstellung HGB/IFRS (Monats-/ Jahresabschlüsse)
- Gemeinsam im Führungsteam das Unternehmen gestalten und lenken
- Verantwortung für Wachstum und effizientes Wirtschaften übernehmen und wirtschaftlich sinnvolle Wetten fördern
- Durchführung strategischer Analysen zur Bewertung der aktuellen und zukünftigen Geschäftsentwicklung sowie Erarbeitung von steuerungsrelevanten Informationen
- Bindeglied zum Konzerncontrolling
- Mehrjährige Berufserfahrung in kaufmännischen Bereichen mit Schwerpunkt Controlling
- Unternehmerisches Mindset
- Führungs- und Teamentwicklungserfahrung
- Erfahrung im Bereich Unternehmensplanung und Forecast-/ Budget-Steuerung
- Erfahrung bei der wirtschaftlichen Bewertung von neuen Geschäftsmodellen & von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen
- Erfahrung in Weiterentwicklung von Steuerungsmodellen und -methoden inklusive Einsatz von KI-Lösungen
- Gutes Verständnis von bilanziellen Sachverhalten nach HGB und IFRS
- Durchsetzungsvermögen mit einer ziel- und lösungsorientierten Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
- Erfahrung in der Telekommunikationsbranche von Vorteil
- Flache Hierarchien und die Möglichkeit, unsere Prozesse, Produkte und congstarals Unternehmen aktiv mitzugestalten
- Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell am Kölner Rheinauhafen (derzeit bis zu 70% Remote-Arbeit möglich)
- Workation(bis zu 20 Tage/Jahr im EU Ausland)
- Kostenloser Zugang zu einer Mental Health Plattform inkl. Einzel- und Gruppensessions als auch Webinaren mit psychologischen Expert*innen und Coaches für dein mentales Wohlbefinden sowie weitere umfangreiche Gesundheitsangebote
- Attraktive Rabatte für Mitarbeitende
- Subvention des Deutschlandtickets sowie Fahrradleasing zur Förderung nachhaltiger Mobilität
- Flexible Wahl der Anzahldeiner Urlaubstage und der Höhe deines variablen Gehaltsanteils
- Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Alina Klaff, Kristin Beck & Nadja Lemke
[email protected]

Ihre Aufgaben
• Leitung und Koordination von IT-Projekten von der Initialisierung und Planung bis zum erfolgreichen Projektabschluss
• Termin-, kosten- und leistungsgerechte Durchführung und Steuerung von allen Projektinhalten über den gesamten Projektzyklus hinweg
• Aktive Überwachung des Projektfortschritts, Risikomanagement und frühzeitige Eskalation bei Herausforderungen
• Stakeholdermanagement und Kommunikationsmanagement
• Organisation, Durchführung, Moderation und Dokumentation von Projektbesprechungen
• Dokumentation aller projektrelevanten Informationen und Aufbereitung dieser zu Reporting-Zwecken
• Abwicklung parallel laufender Projekte, Multiprojektmanagement
• Unterstützung bei Ausschreibungen und PreSales-Aktivitäten

Ihr Profil
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung als IT-Projektmanager, idealerweise mit kommunalem Hintergrund
• Positives Mindset
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches und prozessorientiertes Denken
• Professionelles Auftreten im Rahmen einer kompetenten Kundenkommunikation und sachgemäßen Umgang in allen Projektsituationen
• Kommunikationsstark mit internen und externen Projektbeteiligten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft

Warum wir?
• Unbefristete Vollzeitstelle
• Modernes New-Work-Konzept
• Mobiles Arbeiten im In- und Ausland (Workation)
• Systematische und intensive Einarbeitung
• Betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge
• Zuschuss für die Kinderbetreuung
• Jobticket auf Wunsch
• Hoher Grad an Verantwortung und kurze Wege
• Moderne Ausstattung (inkl. Laptop und Diensthandy)
• Fahrrad-Leasing (Jobrad)
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Kollegiales Umfeld
• in Obstkorb und kostenlose Getränke bei Tätigkeit im Kölner Büro sind bei uns selbstverständlich