Betreuungsassistent (m/w/d) nach § 43b SGB XI in Teilzeit - Coburg (Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in)

Frau Hartleb sucht zur Unterstützung im Haushalt und der Mobilität aufgrund ihrer gesundheitlichen Einschränkungen und Anbindung an einen Rollstuhl eine persönliche Assistenz. Des Weiteren benötigt sie eine Elternassistenz für ihren im Haushalt lebenden 11-jährigen Sohn.

Für die Tätigkeit ist keine Ausbildung notwendig, jedoch sind Sie vertrauenswürdig, flexibel, motiviert und empathisch und

bereit eine harmonische und familiäre Arbeitsatmosphäre zu schaffen.

Ein eigener PKW und Führerschein sind zwingend notwendig. Benzin und gefahrene Kilometer für erforderliche Beförderungsfahrten werden erstattet.

Eine Beschäftigung ist in Teilzeit (ca. 20 Std./Woche) oder gerne auch auf geringfügiger Basis möglich.

Arbeitszeitrahmen von Montag - Freitag 10.00 - 14.00 Uhr.

Einsatzbereitschaft am Wochenende wird vorausgesetzt - > 2x mtl., am Samstag, im Rahmen einer Rufbereitschaft im Zeitrahmen

14.00 - 16.00 Uhr (Sommermonate), 16.00 - 18.00 Uhr (Wintermonate).

Haben Sie Interesse diese Tätigkeit zu übernehmen, dann übersenden Sie eine Kurzbewerbung an:

Mona Hartleb

Max-Böhme-Ring 58

96450 Coburg

Mobil: +49 (159) 01959365

mail: [email protected]

„Mitten im Leben“ sorgt die DOMICIL Unternehmensgruppe an mehr als 45 Standorten mit über 6.500 engagierten Kolleginnen und Kollegen für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Wir sind familien- und inhabergeprägt und denken, dass Vertrauen durch Verhalten und nicht durch Versprechen entsteht. Deshalb haben wir Regeln, die den Einzelnen in seiner Persönlichkeit wertschätzen und beantworten, wodurch der Zusammenhalt des Teams in seiner Vielfalt gestärkt wird. Mit klarer und offener Kommunikation fördern wir das gegenseitige Vertrauen. Wir sind jeden Tag Teil der Gemeinschaft für die uns anvertrauten Menschen und wir sind stolz darauf.
Für unsere Einrichtung suchen wir dich als
Betreuungsassistent (m/w/d) nach § 43b SGB XI
Wir bieten dir:
Freue dich auf große Gestaltungsspielräume, Teamgeist, Kollegialität und vor allem die Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens. Bei uns finden deine Ideen und deine Persönlichkeit Gehör, wir fördern und entwickeln dich, so dass du dich beruflich zu Hause fühlst. Hierzu gehört auch ein attraktives Gehaltspaket mit auf dich zugeschnittenen Zusatzleistungen aus den Bereichen „Gesundheit“, „Familie“, „Vorsorge“ und „Mobilität“.
Hier ein kleiner Einblick in unser Angebot:

- Weihnachtsgeld
- JobRad (Fahrradleasing)
- Tank- oder ÖPNV-Zuschüsse, maximale Übernahme bis zu 50,00€ oder EGYM Wellpass (Firmenfitness)
- steuerfreie Zuschüsse für Kinderbetreuung und Altersvorsorge
- Prämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ *)
- persönliche Fortbildungen im Rahmen der Domicil Akademie
- vergünstigte Angebote dank Mitarbeitervorteile.de
Eine strukturierte, gut begleitete Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
*) Gilt für die Anwerbung von Pflegefachkräften.

Deine Aufgaben:

- du förderst die Lebensqualität bzw. Zufriedenheit unserer Bewohnerinnen und Bewohner und weckst den Wunsch zu mehr Selbstständigkeit
- du führst Gruppenangebote und Einzelbetreuung für Bewohnerinnen und Bewohner durch, einschließlich der Vor- und Nachbereitung und entsprechender Dokumentation

Das bringst du mit:

- abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft gemäß § 43b (ehemals § 87b) SGB XI mit gültigem Zertifikat
- soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten
- Phantasie, Kreativität und Flexibilität
- Empathiefähigkeit, Beziehungsfähigkeit und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen

Passt alles?
Dann sende uns hier deine Bewerbung zu. Unsere Einrichtung steht dir gern auch für Rückfragen zur Verfügung.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

„Mitten im Leben“ sorgt die DOMICIL Unternehmensgruppe an mehr als 45 Standorten mit über 6.500 engagierten Kolleginnen und Kollegen für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Wir sind familien- und inhabergeprägt und denken, dass Vertrauen durch Verhalten und nicht durch Versprechen entsteht. Deshalb haben wir Regeln, die den Einzelnen in seiner Persönlichkeit wertschätzen und beantworten, wodurch der Zusammenhalt des Teams in seiner Vielfalt gestärkt wird. Mit klarer und offener Kommunikation fördern wir das gegenseitige Vertrauen. Wir sind jeden Tag Teil der Gemeinschaft für die uns anvertrauten Menschen und wir sind stolz darauf.
Für unsere Einrichtung suchen wir dich als
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Wir bieten dir:
Freue dich auf große Gestaltungsspielräume, Teamgeist, Kollegialität und vor allem die Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens. Bei uns finden deine Ideen und deine Persönlichkeit Gehör, wir fördern und entwickeln dich, so dass du dich beruflich zu Hause fühlst. Hierzu gehört auch ein attraktives Gehaltspaket mit auf dich zugeschnittenen Zusatzleistungen aus den Bereichen „Gesundheit“, „Familie“, „Vorsorge“ und „Mobilität“.
Hier ein kleiner Einblick in unser Angebot:

- Weihnachtsgeld
- JobRad (Fahrradleasing)
- Tank- oder ÖPNV-Zuschüsse, maximale Übernahme bis zu 50,00€ oder EGYM Wellpass (Firmenfitness)
- steuerfreie Zuschüsse für Kinderbetreuung und Altersvorsorge
- Prämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ *)
- Persönliche Fortbildungen im Rahmen der Domicil Akademie
- Vergünstigte Angebote dank Mitarbeitervorteile.de
Eine strukturierte, gut begleitete Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
*) Gilt für die Anwerbung von Pflegefachkräften.

Deine Aufgaben:

- du förderst die Lebensqualität bzw. Zufriedenheit unserer Bewohnerinnen und Bewohner und weckst den Wunsch zu mehr Selbstständigkeit
- du führst Gruppenangebote und Einzelbetreuung für Bewohnerinnen und Bewohner durch, einschließlich der Vor- und Nachbereitung und entsprechender Dokumentation

Das bringst du mit:

- abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft gemäß § 43b (ehemals § 87b) SGB XI mit gültigem Zertifikat
- soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten
- Phantasie, Kreativität und Flexibilität
- Empathiefähigkeit, Beziehungsfähigkeit und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen

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Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

„Mitten im Leben“ sorgt die DOMICIL Unternehmensgruppe an mehr als 45 Standorten mit über 6.500 engagierten Kolleginnen und Kollegen für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Wir sind familien- und inhabergeprägt und denken, dass Vertrauen durch Verhalten und nicht durch Versprechen entsteht. Deshalb haben wir Regeln, die den Einzelnen in seiner Persönlichkeit wertschätzen und beantworten, wodurch der Zusammenhalt des Teams in seiner Vielfalt gestärkt wird. Mit klarer und offener Kommunikation fördern wir das gegenseitige Vertrauen. Wir sind jeden Tag Teil der Gemeinschaft für die uns anvertrauten Menschen und wir sind stolz darauf.
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Wir bieten dir:

Freue dich auf große Gestaltungsspielräume, Teamgeist, Kollegialität und vor allem die Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens. Bei uns finden deine Ideen und deine Persönlichkeit Gehör, wir fördern und entwickeln dich, so dass du dich beruflich zu Hause fühlst. Hierzu gehört auch ein attraktives Gehaltspaket mit auf dich zugeschnittenen Zusatzleistungen aus den Bereichen „Gesundheit“, „Familie“, „Vorsorge“ und „Mobilität“.
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- Tank- oder ÖPNV-Zuschüsse, maximale Übernahme bis zu 50,00€ oder EGYM Wellpass (Firmenfitness)
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- Persönliche Fortbildungen im Rahmen der Domicil Akademie
- Vergünstigte Angebote dank Mitarbeitervorteile.de
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*) Gilt für die Anwerbung von Pflegefachkräften.

Deine Aufgaben:

- du förderst die Lebensqualität bzw. Zufriedenheit unserer Bewohnerinnen und Bewohner und weckst den Wunsch zu mehr Selbstständigkeit
- du führst Gruppenangebote und Einzelbetreuung für Bewohnerinnen und Bewohner durch, einschließlich der Vor- und Nachbereitung und entsprechender Dokumentation

Das bringst du mit:

- abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft gemäß § 43b (ehemals § 87b) SGB XI mit gültigem Zertifikat
- soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten
- Phantasie, Kreativität und Flexibilität
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Mit ca. 800 Mitarbeiter*innen im Unternehmensverbund leistet das Werk mit vielfältigen Einrichtungen einen Beitrag zum sozialen Zusammenhalt und Zusammenleben in Stadt und Landkreis Coburg, sowie im Landkreis Kronach und Lichtenfels. Modern und gleichzeitig bodenständig geben wir unseren Mitarbeiter*innen Sicherheit in der beruflichen Zukunft. Wir bieten ein ausgesprochen umfangreiches Vergütungssystem mit vielen Sonderleistungen, Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeiter*innen dürfen sich an der Weiterentwicklung unserer Diakonie beteiligen.

**Mitarbeiter in der Begleitung und Betreuung nach § 53c SGB XI (zusätzliche Betreuungskraft)**

**(m/w/d)**

ab sofort in **Teilzeit** mit 25 Wochenstunden für das Ernst Faber Haus in Coburg

****

**IHRE AUFGABEN**

- Kontaktaufnahme und Kontaktpflege, sowie Förderung von Kontakten der Bewohner innerhalb und außerhalb der Einrichtung
- Erhalt und Förderung der Alltagskompetenz
- Durchführung gemeinsamer Beschäftigungsangebote (z.B. Mal- und Bastelaktivitäten, Singen, Spielen, Bewegungstraining, Gedächtnis- und Konzentrationsübungen, Vorlesen usw.)
- Biographiearbeit
- Anleitung und Ermunterung zum Wiedererlernen von Dingen des täglichen Lebens

**Das bringen sie mit**

- abgeschlossene Qualifizierungsmaßnahme zur Betreuungskraft gem. § 53c SGB XI
- positive Haltung gegenüber kranken, alten und behinderten Menschen
- Fähigkeit und Bereitschaft zur Kommunikation
- Beobachtungsgabe und Wahrnehmungsfähigkeit
- Fantasie, Kreativität und Flexibilität
- Fähigkeit und Bereitschaft zu eigenverantwortlichem Handeln
- Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit
- Fähigkeit zur würdevollen Begleitung und Anleitung
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Bereitschaft zu Schichtdiensten

**Wir bieten**

- eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- eine ausführliche Einarbeitung
- ein kollegiales Team
- Teilnahme an Fortbildungen

Schwerbehinderte Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.

**#machwasfürmenschen**
**TOP 5 UNSERER BENEFITS**

**#1 Attraktive Vergütung**

nach den AVR-Bayern mit regelmäßigen Lohnerhöhungen, Zahlung einer Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) i.H.v. 80 % einer Bruttomonatsvergütung und vermögenswirksamer Leistungen

**#2 Zusätzliche Zulagen**

(z.B. für Schichtarbeit, kurzfristiges Einspringen) und Zuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und in der Nacht

**#3 Erholsame 30 Tage Urlaub pro Jahr**

sowie 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, 24. und 31. Dezember), Zusatzurlaub für Nachtarbeit und Jubiläumsurlaub

**#4 Vorsorge für die Rente**

in Form einer betrieblichen Altersvorsorge und zusätzliche Absicherung im Krankheitsfall (Krankengeldzuschuss und arbeitgeberfinanzierte Beihilfeversicherung)

**#5 Vereinbarkeit von Familie und Beruf**

Flexibilität durch Sonderurlaub bei Nachtarbeit und familienfreundliche Lösungen wie Teilzeitstellen

**Sie möchten, was für Menschen machen? – Bewerben Sie sich jetzt!**

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte schriftlich oder per E-Mail nur im PDF-Format als eine Datei unter Angabe der **Referenz‑Nr. 33‑9000‑2024** an:

**Diakonisches Werk Coburg e.V**.
Personalstelle
Kerstin Stark
Alte Straße 5
96482 Ahorn
E-Mail: [[email protected]](https://mailto:[email protected])

„Mitten im Leben“ sorgt die DOMICIL Unternehmensgruppe an mehr als 45 Standorten mit über 5.500 engagierten Kolleginnen und Kollegen für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Wir sind familien- und inhabergeprägt und denken, dass Vertrauen durch Verhalten und nicht durch Versprechen entsteht. Deshalb haben wir Regeln, die den Einzelnen in seiner Persönlichkeit wertschätzen und beantworten, wodurch der Zusammenhalt des Teams in seiner Vielfalt gestärkt wird. Mit klarer und offener Kommunikation fördern wir das gegenseitige Vertrauen. Wir sind jeden Tag Teil der Gemeinschaft für die uns anvertrauten Menschen und wir sind stolz darauf!
Für unsere Einrichtung suchen wir Sie als
Betreuungsassistent (m/w/d) nach § 43b SGB XI
Wir bieten Ihnen:
Freuen Sie sich auf große Gestaltungsspielräume, Teamgeist, Kollegialität und vor allem die Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens. Bei uns finden Ihre Ideen und Ihre Persönlichkeit Gehör, wir fördern und entwickeln Sie, so dass Sie sich beruflich zu Hause fühlen. Hierzu gehört auch ein attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen aus den Bereichen „Gesundheit“, „Familie“, „Vorsorge“ und „Mobilität“.
Hier ein kleiner Einblick in unser Angebot:

- Weihnachtsgeld
- JobRad (Fahrradleasing)
- Tank- oder ÖPNV-Zuschüsse, maximale Übernahme bis zu 50,00€ oder EGYM Wellpass (Firmenfitness)
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Eine strukturierte, gut begleitete Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
Ihre Aufgaben:
- Sie fördern die Lebensqualität bzw. Zufriedenheit unserer Bewohnerinnen und Bewohner und wecken den Wunsch zu mehr Selbstständigkeit
- Sie führen Gruppenangebote und Einzelbetreuung für Bewohnerinnen und Bewohner durch einschließlich der Vor- und Nachbereitung und entsprechender Dokumentation
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft gemäß § 43b (ehemals § 87b) SGB XI mit gültigem Zertifikat
- soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten
- Phantasie, Kreativität und Flexibilität
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Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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Wir sind familien- und inhabergeprägt und denken, dass Vertrauen durch Verhalten und nicht durch Versprechen entsteht. Deshalb haben wir Regeln, die den Einzelnen in seiner Persönlichkeit wertschätzen und beantworten, wodurch der Zusammenhalt des Teams in seiner Vielfalt gestärkt wird. Mit klarer und offener Kommunikation fördern wir das gegenseitige Vertrauen. Wir sind jeden Tag Teil der Gemeinschaft für die uns anvertrauten Menschen und wir sind stolz darauf!
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Wir bieten Ihnen:
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Hier ein kleiner Einblick in unser Angebot:

- Weihnachtsgeld
- JobRad (Fahrradleasing)
- Tank- oder ÖPNV-Zuschüsse, maximale Übernahme bis zu 50,00€ oder EGYM Wellpass (Firmenfitness)
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- Persönliche Fortbildungen im Rahmen der Domicil Akademie
- Vergünstigte Angebote dank Mitarbeitervorteile.de
Eine strukturierte, gut begleitete Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
Ihre Aufgaben:
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- Sie führen Gruppenangebote und Einzelbetreuung für Bewohnerinnen und Bewohner durch einschließlich der Vor- und Nachbereitung und entsprechender Dokumentation
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- abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft gemäß § 43b (ehemals § 87b) SGB XI mit gültigem Zertifikat
- soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten
- Phantasie, Kreativität und Flexibilität
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„Mitten im Leben“ sorgt die DOMICIL Unternehmensgruppe an mehr als 45 Standorten mit über 5.500 engagierten Kolleginnen und Kollegen für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Wir sind familien- und inhabergeprägt und denken, dass Vertrauen durch Verhalten und nicht durch Versprechen entsteht. Deshalb haben wir Regeln, die den Einzelnen in seiner Persönlichkeit wertschätzen und beantworten, wodurch der Zusammenhalt des Teams in seiner Vielfalt gestärkt wird. Mit klarer und offener Kommunikation fördern wir das gegenseitige Vertrauen. Wir sind jeden Tag Teil der Gemeinschaft für die uns anvertrauten Menschen und wir sind stolz darauf!
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Freuen Sie sich auf große Gestaltungsspielräume, Teamgeist, Kollegialität und vor allem die Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens. Bei uns finden Ihre Ideen und Ihre Persönlichkeit Gehör, wir fördern und entwickeln Sie, so dass Sie sich beruflich zu Hause fühlen. Hierzu gehört auch ein attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen aus den Bereichen „Gesundheit“, „Familie“, „Vorsorge“ und „Mobilität“.
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- JobRad (Fahrradleasing)
- Tank- oder ÖPNV-Zuschüsse, maximale Übernahme bis zu 50,00€ oder EGYM Wellpass (Firmenfitness)
- steuerfreie Zuschüsse für Kinderbetreuung und Altersvorsorge
- Prämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
- Persönliche Fortbildungen im Rahmen der Domicil Akademie
- Vergünstigte Angebote dank Mitarbeitervorteile.de
Eine strukturierte, gut begleitete Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
Ihre Aufgaben:
- Sie fördern die Lebensqualität bzw. Zufriedenheit unserer Bewohnerinnen und Bewohner und wecken den Wunsch zu mehr Selbstständigkeit
- Sie führen Gruppenangebote und Einzelbetreuung für Bewohnerinnen und Bewohner durch einschließlich der Vor- und Nachbereitung und entsprechender Dokumentation
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- abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft gemäß § 43b (ehemals § 87b) SGB XI mit gültigem Zertifikat
- soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten
- Phantasie, Kreativität und Flexibilität
- Empathiefähigkeit, Beziehungsfähigkeit und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
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