Personalreferent (m/w/d) in einem produzierenden Unternehmen - 20% Remoteanteil möglich (Personalreferent/in)

Sie zeichnen sich durch eine kommunikative, hilfsbereite, aufgeschlossene und empathische Art aus?

Die Zusammenarbeit mit Mitarbeitern (m/w/d) und Bewerbern (m/w/d) macht Ihnen Spaß?

Konnten Sie bereits Erfahrungen im Bereich Personal sammeln und möchten Ihre Kenntnisse gerne noch weiter vertiefen?

Unser Kunde aus Rüsselsheim sucht im Rahmen einer Direktvermittlung einen Personalreferenten (m/w/d) in Vollzeit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalreferent (m/w/d) in einem produzierenden Unternehmen - 20% Remoteanteil möglich

Ihre Aufgaben:
• Sie sind Ansprechpartner für alle anfallenden Fragen bezüglich des Tagesgeschäfts
• Sie planen, konzeptionieren und setzten verschiedene HR-Projekte um
• Vorbereitende Lohnbuchhaltung und Pflege des Zeiterfassungssystems
• Das interne HR-Controlling liegt in Ihrer Verantwortung

Ihre Qualifikationen:
• Sie besitzen ein abgeschlossenes Bachelorstudium z.B. mit dem Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie können bereits Arbeitserfahrung im Personal-Bereich vorweisen
• Sie bringen in der Lohnbuchhaltung bereits erste Erfahrungen mit
• Routinierter Umgang mit den Microsoft Office Anwendungen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge
• 31 Tage Urlaub
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kostenfreie Parkplätze

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Wir, die - de engineering gmbh - wollen Sie als Mitarbeiter gewinnen, unabhängig in welcher beruflichen Phase Sie sich gerade befinden, ob Einsteiger oder erfahrener Senior. Wenn Sie beruflich mit Freude und Engagement neue Aufgaben übernehmen wollen, dann bieten wir Ihnen die Möglichkeit, dies mit uns zu verwirklichen. Gemeinsam mit unseren namhaften Kunden planen, entwickeln und konstruieren wir an technischen und zukunftsweisenden Projekten. Im Projektmanagement, im Versuch, der Vorausentwicklung und der Konstruktion in den Fachbereichen Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau haben wir eine große Vielfalt von Möglichkeiten für Sie. Nutzen Sie die Vorteile unseres Netzwerkes und lernen Sie uns und die Projektaufgaben von morgen kennen.


Ihre Aufgaben

    Ansprechpartner und Berater für alle Beschäftigten, Führungskräfte, Geschäftsleitung und Betriebsrat in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
    Planung, Begleitung und Umsetzung von Projekten im personalwirtschaftlichen Kontext
    Vorbereitung, Verhandlung und Durchführung von Betriebsvereinbarungen
    Verantwortung und Steuerung des Arbeitsvertragswesens
    Mitglied im Arbeitssicherheitsausschuss, Organisation der betrieblichen Gesundheitsvorsorge, Ansprechpartner für Behörden und externe Dienstleiter
    Entwicklung und Implementierung moderner HR-Konzepte und -Instrumente (Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung) sowie Weiterentwicklung der Employer-Branding-Strategie


Ihr Profil


    Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder Wirtschaftsrecht
    Alternativ kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann
    Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert
    Umfassende Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts
    Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
    Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
    Souveränes Auftreten, soziale Kompetenz und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
    Strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Serviceorientierung


Personalreferent