Sie haben Lust auf ein spannendes, internationales und innovatives Familienunternehmen mit weltweit 2300 Mitarbeitern? Sie möchten Teil eines engagierten und dynamischen HR-Teams werden? Dann sind Sie bei Waelzholz genau an der richtigen Stelle! Die Waelzholz Gruppe entwickelt und fertigt Stahlwerkstoffe für diverse Anwendungen der Branchen Automotive, Energie und Industrie. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: HR Spezialist Controlling und Payroll (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben: - Aktive Gestaltung der Controlling-Prozesse für den Funktionsbereich „HR“ - Erstellung von Reports und Auswertungen aus Zeitwirtschafts- und Entgeltdaten - Mitarbeit in HR-Projekten, z. B. Entwicklung und Optimierung von HR-Prozessen, insbesondere innerhalb der Zeitwirtschaft, Systeme und Tools - Betreuen eines definierten Kreises an Mitarbeitenden in allen administrativen Belangen sowie die Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für diesen Bereich - Ansprechpartner*in zu abrechnungsrelevanten Themen für interne und externe Stakeholder - Klärung sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Fragestellungen sowie Unterstützung bei SV- und Steuerprüfungen - Unterstützung bei der Erstellung des Jahresabschlusses und Klärung von Entgeltkonten - Betreuung und Administration (inkl. Einrichtung von Arbeitszeitmodellen) des Zeitwirtschaftssystems Das zeichnet Sie aus: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten mit der Zusatzqualifikation zum Personalfachwirt oder Personalfachkaufmann bzw. eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrungen im Personalcontrolling - Kenntnisse mit dem HR-System P+I LOGA und dem Zeiterfassungssystem Gfos oder vergleichbare Systeme wären ideal - Wissen in der Anwendung des Tarifvertrages der Metall- und Elektroindustrie sind wünschenswert - Analytische Fähigkeiten mit einer hohen Zahlenaffinität sowie sehr gute Excel Kenntnisse Das bieten wir: - Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen - Umfassende Einarbeitung durch ein engagiertes HR-Team und die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice - Attraktive Benefits und eine leistungsgerechte Vergütung (Metalltarif) mit Weihnachts- und Urlaubsgeld - Hauseigene Kantine, Job-Bike, firmeninterne Gesundheitsangebote, Unternehmensrabatte u. v. m. Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-18176 über unsere Karriereseite: JETZT HIER BEWERBEN C.D. Wälzholz GmbH & Co. KG Feldmühlenstr. 55 58093 Hagen <a href="http://www.waelzholz.com" target="_blank" rel="nofollow">www.waelzholz.com</a>
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Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
HR Spezialist
Controlling und Payroll (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben:
- Aktive Gestaltung der Controlling-Prozesse für den Funktionsbereich „HR“
- Erstellung von Reports und Auswertungen aus Zeitwirtschafts- und Entgeltdaten
- Mitarbeit in HR-Projekten, z. B. Entwicklung und Optimierung von HR-Prozessen, insbesondere innerhalb der Zeitwirtschaft, Systeme und Tools
- Betreuen eines definierten Kreises an Mitarbeitenden in allen administrativen Belangen sowie die Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für diesen Bereich
- Ansprechpartner*in zu abrechnungsrelevanten Themen für interne und externe Stakeholder
- Klärung sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Fragestellungen sowie Unterstützung bei SV- und Steuerprüfungen
- Unterstützung bei der Erstellung des Jahresabschlusses und Klärung von Entgeltkonten
- Betreuung und Administration (inkl. Einrichtung von Arbeitszeitmodellen) des Zeitwirtschaftssystems
Das zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten mit der Zusatzqualifikation zum Personalfachwirt oder Personalfachkaufmann bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrungen im Personalcontrolling
- Kenntnisse mit dem HR-System P+I LOGA und dem Zeiterfassungssystem Gfos oder vergleichbare Systeme wären ideal
- Wissen in der Anwendung des Tarifvertrages der Metall- und Elektroindustrie sind wünschenswert
- Analytische Fähigkeiten mit einer hohen Zahlenaffinität sowie sehr gute Excel Kenntnisse
Das bieten wir:
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen
- Umfassende Einarbeitung durch ein engagiertes HR-Team und die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice
- Attraktive Benefits und eine leistungsgerechte Vergütung (Metalltarif) mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Hauseigene Kantine, Job-Bike, firmeninterne Gesundheitsangebote, Unternehmensrabatte u. v. m.
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