Kindertagesstättenleitung (m/w/d) in Kita "Eulennest" in Barth bei Stralsund

Der Verein Jugendhaus Storchennest e.V. ist ein anerkannter freier Träger der Jugendhilfe im Landkreis Vorpommern-Rügen mit ca. 160 Mitarbeiter/innen an unterschiedlichsten Standorten. Politisch und konfessionell unabhängig betreibt der Verein Kindertagesstätten und Horte, ambulante und stationäre Erziehungshilfen, Schul- und Jugendsozialarbeit, ein Mehrgenerationenhaus, ein Jugendgästehaus sowie die minimanufaktur Parow.

Für die **Kindertagesstätte "Eulennest" in Barth** suchen wir **ab sofort** für **40 Stunden/Woche** eine **Leitung der Kindertagesstätte** (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung. Wünschenswert ist der Abschluss der Qualifikation für Leitungstätigkeiten und ein Studium der Early Education (B.A.) oder vergleichbar.

In der Kindertagesstätte "Eulennest" werden derzeit ca. 60 Kinder in ihrer Entwicklung begleitet und gefördert. Das Gebäude wurde im Sommer 2021 um einen Kindertagesstättenbereich erweitert, sodass Sie hier auf eine moderne und helle Kindertageseinrichtung mit viel Raum zur Entfaltung treffen.

Im Krippenbereich wird in Anlehnung an das Konzept von Emmi Pikler gearbeitet. Die drei Kernpunkte in Piklers Arbeit, die eine möglichst selbständige Entwicklung der Persönlichkeit eines Kindes im Fokus haben, umfassen eine beziehungsvolle, achtsame Pflege, eine autonome Bewegungsentwicklung und das freie und ungestörte Spiel.

Im Kindertagesstättenbereich wird das Konzept der offenen Arbeit umgesetzt. Die offene Arbeit ermöglicht den Kindern wichtige Freiräume und Möglichkeiten zur Selbstentfaltung.

Die Konzeption der Kindertagesstätte finden Sie auf unserer Internetseite www.jugendhaus-storchennest.de.

**Ihre Aufgaben:**

- Leitung und Organisation der Kindertageseinrichtung mit dem Ziel der aktiven Entwicklung der Ihnen anvertrauten Kinder zu eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten
- Umsetzung der in der Bildungskonzeption M-V erklärten Aufgaben
- Erarbeitung und Weiterführung des pädagogischen Konzepts der Einrichtung
- Gestaltung der Zusammenarbeit mit den Personensorgeberechtigten (Aufnahmegespräche, Elterngespräche, Elternversammlungen, Konfliktgespräche) und Institutionen, z.B. mit Gemeinden und Ämtern
- Personaleinsatzplanung inkl. Urlaubs- und Fortbildungsplanung
- Fachliche und inhaltliche Begleitung und Überwachung der pädagogischen Arbeit
- Durchführung von Mitarbeiter- und Zielvereinbarungsgesprächen sowie Teamsitzungen
- Aktive Teilnahme an trägerinternen Leiterrunden
- Enge Zusammenarbeit mit dem Träger
- Management von Ressourcen (Personal, Finanzen, Sachmittel)
- Öffentlichkeitsarbeit
- Initiierung von Projekten
- Unterstützung bei Betriebserlaubnisverfahren
- Erledigung von administrativen Aufgaben

**Ihr Profil:**

- Einschlägige Berufserfahrung mindestens als pädagogische Fachkraft gem. § 2 Abs. 7 KiföG M-V, gern mit Führungserfahrung
- Wünschenswert ist der Abschluss der Qualifikation für Leitungstätigkeiten und ein Studium der Early Education (B.A.) oder vergleichbar
- Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke
- Teamfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen
- Belastbarkeit
- Verlässlichkeit
- Entwicklungsbereitschaft

**Unser Angebot:**

- Sehr gutes Betriebsklima
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vergütung in Anlehnung an den TVöD-SuE
- Zusätzliche Qualifikationszulage bei Studienabschlüssen
- 30 Tage Jahresurlaub
- Einbindung in ein multiprofessionelles Team
- Fachberatungen und Supervision
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen (auch langfristige möglich)
- Onboarding-Veranstaltungen für neue Mitarbeiter*innen
- Betriebliche Altersvorsorge
- JobRad
- Einrichtung von Arbeitszeitkonten
- Freistellung für vereinsehrenamtliche Aktivitäten in der Kinder- und Jugendarbeit

Sie sind interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Der Verein Jugendhaus Storchennest e.V. ist ein anerkannter freier Träger der Jugendhilfe im Landkreis Vorpommern-Rügen mit ca. 160 Mitarbeiter/innen an unterschiedlichsten Standorten. Politisch und konfessionell unabhängig betreibt der Verein Kindertagesstätten und Horte, ambulante und stationäre Erziehungshilfen, Schul- und Jugendsozialarbeit, ein Mehrgenerationenhaus, ein Jugendgästehaus sowie die minimanufaktur Parow.

Für die **Kindertagesstätte "Eulennest" in Barth** suchen wir **ab sofort** für **30-40 Stunden/Woche** eine **pädagogische Fachkraft / Erzieher/in** (m/w/d).

In der Kindertagesstätte "Eulennest" werden derzeit ca. 70 Kinder in ihrer Entwicklung begleitet und gefördert. Das Gebäude wurde im Sommer 2021 um einen Kindertagesstättenbereich erweitert, sodass die Anzahl der zu betreuenden Kinder nun stetig steigt.

Im Krippenbereich wird in Anlehnung an das Konzept von Emmi Pikler gearbeitet. Die drei Kernpunkte in Piklers Arbeit, die eine möglichst selbständige Entwicklung der Persönlichkeit eines Kindes im Fokus haben, umfassen eine beziehungsvolle, achtsame Pflege, eine autonome Bewegungsentwicklung und das freie und ungestörte Spiel. Im Kindertagesstättenbereich wird das Konzept der offenen Arbeit umgesetzt. Die offene Arbeit ermöglicht den Kindern wichtige Freiräume und Möglichkeiten zur Selbstentfaltung.

Die Konzeption der Kindertagesstätte finden Sie auf unserer Internetseite www.jugendhaus-storchennest.de.

**Ihre Aufgaben:**

• Professionelle Kindertagesbetreuung von Kindern im Alter von 3 Monaten bis 10/11 Jahren
• Umsetzung der Bildungsbereiche gemäß der Bildungskonzeption MV
• Erfüllung des alters- und entwicklungsspezifischen Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungs-auftrages
• Aktive Entwicklung der Ihnen anvertrauten Kinder zu eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten
• Begleitung bei der Bewältigung aktueller und zukünftiger Lebensanforderungen der Kinder

**Ihr Profil:**

• Pädagogische Fachkraft gem. § 2 Abs. 7 KiföG
• Teamfähigkeit
• Kommunikationsstärke
• Verlässlichkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Entwicklungsbereitschaft
• Durchsetzungsvermögen

**Unser Angebot:**

• Sehr gutes Betriebsklima
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Vergütung in Anlehnung an den TVöD-SuE (S8a)
• Zusätzliche Qualifikationszulage bei Studienabschlüssen
• 30 Tage Jahresurlaub
• Einbindung in ein multiprofessionelles Team
• Fachberatungen und Supervision
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen (auch langfristige möglich)
• Onboarding-Veranstaltungen für neue Mitarbeiter/innen
• Betriebliche Altersvorsorge
• JobRad
• Einrichtung von Arbeitszeitkonten
• Freistellung für vereinsehrenamtliche Aktivitäten in der Kinder- und Jugendarbeit

Sie sind interessiert?
Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

Bei der Stadt Barth ist im Hort „Villa Kunterbunt“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

„Staatlich anerkannte/r Erzieherin/Erzieher“ (m/w/d)

mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 75 Prozent der Stunden einer/eines Vollzeitbeschäftigten zu besetzen. Die Besetzung erfolgt zunächst sachgrundbefristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung.
Eine unbefristete Übernahme ist aufgrund einer Stellennachbesetzung zum 01.01.2024 angestrebt.

Folgende Tätigkeiten sind schwerpunktmäßig auszuüben:
▪ Sozialpädagogische Bildung, Erziehung und Förderung der Kinder
▪ Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten im Sinne der einrichtungsspezifischen Konzeption
▪ Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der konzeptionellen Arbeit der Einrichtung
▪ Integration von Kindern mit Migrationshintergrund und Unterstützung beim Erlernen der deutschen Sprache
▪ Differenzierte Berücksichtigung verschiedener Neigungen, Interessen, Fähigkeiten und Entwicklungsverläufe der Kinder
▪ Gestaltung und Durchführung von Projekten für Kinder
▪ Organisation und Durchführung der Elternarbeit
▪ Zusammenarbeit mit anderen Institutionen


Voraussetzung für die Stellenbesetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in.

Gesucht wird eine kreative, zuverlässige und kommunikative Teamverstärkung mit fundierten fachlichen Kenntnissen, die engagiert und verantwortungsbewusst unsere pädagogische Ausrichtung mit eigenen Ideen und Initiativen unterstützt.
Ein respektvoller Umgang und eine vertrauensvolle Beziehung zu Kindern und deren Familien sowie die Fähigkeit und Bereitschaft zu Kommunikation und Teamarbeit wird voraus gesetzt.


Wir bieten Ihnen eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Teilzeitstelle sowie eine Vergütung in der Entgeltgruppe S8a TVöD-VKA mit leistungsorientiertem Entgelt, attraktiven monatlichen Zulagen, Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung im Rahmen einer Zusatzversicherung.


Wenn Sie Interesse an dieser Tätigkeit haben, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 29.09.2023 (Ende der Eingangsfrist) unter Angabe der Stellennummer: 365.03 per E-Mail an [email protected]

Ihre Bewerbung können Sie auch postalisch an die

Stadt Barth
Der Bürgermeister
SG Personal, Organisation und Inneres
Teergang 2
18356 Barth

einreichen.

Die elektronische Übermittlung der Unterlagen (bitte im PDF-Format) wird bevorzugt.

Auf dem Postweg eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nur gegen einen adressierten und ausreichend frankierten Rückumschlag zurückgesandt.

Die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen bezüglich des Datenschutzes wird garantiert. Die entsprechenden Hinweise sind zu finden unter rathaus.stadt-barth.de/datenschutz.

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können nicht erstattet werden.