Zwei Betreuungskräfte (m/w/d) für die "Betreuende Grundschule" an der Präsident-Mohr-Schule (Helfer/in - Hauswirtschaft)

Ab sofort suchen wir eine Hauswirtschaftskraft (m/w/d), in Teilzeit (25
Wochenstunden), unbefristet, für die Mensa der Grundschule „An der Sandmühle“
im Stadtteil Heidesheim.

Das Aufgabengebiet

- Zubereitung und Ausgabe von Speisen unter Einhaltung der
Lebensmittelhygiene nach HACCP und der DGE-Standards
- Kontrolle der Speisetemperatur und Dokumentation
- Reinigung und Pflege der Küche
- Wäschepflege

Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten

- Erfahrung und Kenntnisse in den o. g. Arbeitsbereichen
- Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten
- Teamfähigkeit
- Kenntnisse zu den HACCP sowie DGE-Standards
- einen wertschätzenden Umgang mit den Kindern und den Kolleg*innen (m/w/d)

Wir bieten

- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und ein motiviertes Team
- die Möglichkeit, sich an einem Hospitationstag einen persönlichen Eindruck
zu machen
- großen Küchen- und Wirtschaftsbereich mit guter materieller Ausstattung
- umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine betriebliche Altersvorsorge
- aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement
- ein vergünstigtes Deutschland Ticket als Jobticket
- ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber
- bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung gemäß
Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe 2

Falls Sie noch weitere fachliche Fragen haben, steht Ihnen Frau Oudôt,
Abteilungsleiterin der Abteilung 50/4 Schulen und Bildung, unter der
Telefonnummer (06132) 782 - 121 gerne zur Verfügung.

Wichtig:Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein
Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern für
Bewerber (m/w/d), die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.

Zusätzlich haben „Personen beim Umgang mit Lebensmitteln“ gemäß § 43
Infektionsschutzgesetz für ihre Tätigkeit eine Bescheinigung über die
entsprechende Belehrung durch das Gesundheitsamt der Kreisverwaltung
Mainz-Bingen vorzulegen.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die
Vielfalt aller Menschen in unserer Stadtverwaltung.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei
gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie sich auf Basis Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung für die Stelle
qualifiziert sehen und Ihre persönliche sowie berufliche Zukunft in unserer
Stadt gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung
(Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)in einer einzelnen PDF-Datei mit Angabe der
Kennziffer: 50-340-25 bis zum 09.03.2025 an über

www.interamt.de

per E-Mail in einer einzelnen PDF-Datei an [email protected]

oder schriftlich an:

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

Hauptamt – 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1260956. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Die DRK-Seniorenresidenz Carolinenhöhe befindet sich am Ortsrand von Ingelheim am Rhein und bietet in drei Hausgemeinschaften mit jeweils zwei Kleingruppen insgesamt 99 pflegebedürftigen Seniorinnen und Senioren ein Zuhause.

Die DRK Seniorenresidenz Carolinenhöhe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Hilfskräfte (w/m/d) in Teilzeit für die Mahlzeitenversorgung auf den Wohnbereichen

Arbeitszeit zwischen 7:00 Uhr - 13.00 Uhr und 14:30 Uhr - 19:30 Uhr

Das sind Ihre Aufgaben:

- Vorbereitung der Mahlzeiten (Frühstück/Abendessen) für unsere Bewohner
- Servieren und Anreichen
- Mithilfe bei der Dokumentation der Mahlzeitenaufnahme
- Essensbestellung des Mittagsmenüs für unsere Bewohner
- Bestellung für den täglichen Lebensmittelbedarf
- Sie sorgen für Ordnung und Sauberkeit in unseren Wohngruppenküchen

Darauf dürfen Sie sich freuen:

- einen abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem engagierten Team
einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen
- leistungsgerechte und attraktive Vergütung gem. DRK-Tarifvertrag, zzgl. vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge
- Freiräume für eigene Ideen
- wertschätzendes Arbeitsklima

Das bringen Sie mit:

- gerne im Team arbeiten
- Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
- gerne mit alten Menschen zu tun haben
- Bereitschaft, im Frühdienst und Spätdienst sowie an Wochenenden zu arbeiten
- aktiv am Leben unserer Einrichtung teilnehmen

Bitte haben Sie Verständnis, dass postalisch zugegangene Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden. Mögliche im Rahmen des Auswahlverfahrens entstehenden Reise- oder Arbeitsausfallkosten können leider nicht ersetzt werden.

DRK-Senioren Service gGmbH
DRK Seniorenresidenz Carolinenhöhe
Carolinenstraße 8, 55218 Ingelheim
http://www.carolinenhoehe.de/ (http://www.carolinenhoehe.de/)

Bei Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an die Hauswirtschaftsleitung, Frau Dahm, 06132-6550 414.

Ab sofort suchen wir zwei Hauswirtschaftskräfte (m/w/d), in Teilzeit (je 25 Wochenstunden), unbefristet, für die Kindertageseinrichtung „Am Gänsberg“ in Ingelheim am Rhein.

Die Kita „Am Gänsberg“ ist eine neue Kita und mit einer großzügigen Küche ausgestattet. „Gesundheit“ ist ein Schwerpunkt der Kita, so dass die Ernährung einen wichtigen Stellenwert einnimmt. Zum täglichen, frisch zubereiteten Verpflegungsangebot gehören das Frühstück, Mittagsbuffet und ein Snack am Nachmittag.

**Das Aufgabengebiet**

- Einsatz im Bereich Hauswirtschaft
- Reinigung und Pflege von Küche, Vorratsraum sowie Gerätschaften, Wäschepflege
- allgemeine Reinigungstätigkeiten zur Vor- und Nachbereitung der Speisen inkl. Geschirr
- Erstellen eines Verpflegungskonzeptes und Speiseplan
- selbständige, frische Zubereitung und Ausgabe des Mittagessens
- Zubereitung und Ausgaben des Nachmittagssnacks
- Lebensmitteleinkauf und Vorratshaltung
- Umsetzung der Standards für Lebensmittelhygiene nach HACCP sowie der Deutschen Gesellschaft für Ernährung
- Kontroll- und Dokumentationstätigkeiten (Speisen, Warenannahme, Kühl- und Gefriergeräte, Schädlingsbekämpfung)
- sonstige hauswirtschaftliche Tätigkeiten

**Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten**

- Erfahrung in und Kenntnisse in den o. g. Arbeitsbereichen
- hohes Maß an Zuverlässigkeit und Sauberkeit im Umgang mit Lebensmitteln
- positive Einstellung in Bezug auf die Arbeit in Kindertageseinrichtungen
- Selbständigkeit und verantwortungsbewusste Arbeitsweise im Arbeitsfeld Küche und Lebensmitteln
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- einen wertschätzenden Umgang mit Kindern und Kolleg*innen (m/w/d) und Eltern
- Interesse am Thema „Gesunde Ernährung“
- Kenntnisse zu den HACCP sowie DGE-Standards, Einhaltung des IfSG

**Wir bieten**

- einen anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen Betriebsklima
- Bereitstellung von notwendiger Dienstbekleidung
- eine Konzeption und ein Netzwerk zum Kinderschutz
- umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine betriebliche Altersvorsorge
- aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement
- ein vergünstigtes Deutschland Ticket als Jobticket
- ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber
- bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe 3

Falls Sie noch weitere fachliche Fragen haben, steht Ihnen die Kitaleitung, Frau Montermann, unter der Telefonnummer (06132) 7135616 gerne zur Verfügung.

**Wichtig:** Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern für Bewerber (m/w/d), die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.

Zusätzlich haben „Personen beim Umgang mit Lebensmitteln“ gemäß § 43 Infektionsschutzgesetz für ihre Tätigkeit eine Bescheinigung über die entsprechende Belehrung durch das Gesundheitsamt der Kreisverwaltung Mainz-Bingen vorzulegen.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in unserer Stadtverwaltung. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie sich auf Basis Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung für die Stelle qualifiziert sehen und Ihre persönliche sowie berufliche Zukunft in unserer Stadt gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) **in einer einzelnen PDF-Datei** mit Angabe der **Kennziffer: 50-120-25 bis zum 02.02.2025** an über

[www.interamt.de](http://www.interamt.de)

per E-Mail in einer einzelnen PDF-Datei an [[email protected]](https://mailto:[email protected])

oder schriftlich an:

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

Hauptamt – 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zwei Betreuungskräfte (m/w/d), in
Teilzeit (3,1 Wochenstunden, tatsächliche Arbeitszeit 4,25 Wochenstunden),
unbefristet, für unsere „Betreuende Grundschule“ an der Präsident-Mohr-Schule
in Ober-Ingelheim.

Die Betreuungszeiten sind freitags von 12.00 bis 16.00 Uhr.

Das Aufgabengebiet

- Betreuung von maximal 20 Kindern im Alter von sechs bis zehn Jahren
- Betreuung der Kinder nach der Ganztagsschule
- Begleitung zum gemeinsamen Mittagessen
- spielen und basteln mit den Kindern
- Hilfestellung bei Hausaufgaben
- Aktivitäten im Freien

Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten

- pädagogisches Geschick im Umgang mit den Kindern
- freundliches und überzeugendes Auftreten
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Interesse am Umgang mit Kindern
- gute Deutschkenntnisse

Wir bieten

- ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und arbeiten im Team
- die Möglichkeit sich an einem Hospitationstag einen persönlichen Eindruck
zu machen
- umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamsitzungen
- eine betriebliche Altersvorsorge
- aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement
- ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber
- ein vergünstigtes Deutschland-Ticket als Jobticket
- bei Vorliegen der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen eine
Vergütung gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis zur
Entgeltgruppe 3

Falls Sie noch Fragen haben, steht Ihnen Frau Oudôt, Abteilungsleitung 50/4
Schulen, Jugend und Bildung, unter der Telefonnummer (06132) 782-121 gerne zur
Verfügung.

Wichtig: Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein
Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern für
Bewerber*innen (m/w/d), die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die
Vielfalt aller Menschen in unserer Stadtverwaltung.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei
gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie sich auf Basis Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung für die Stelle
qualifiziert sehen und Ihre persönliche sowie berufliche Zukunft in unserer
Stadt gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung
(Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)in einer einzelnen PDF-Dateimit Angabe der
Kennziffer50-820-24 bis zum 22.12.2024 über

www.interamt.de

bzw. per E-Mail an [email protected]

oder schriftlich an

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

Hauptamt – 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1229381. Der Link unten führt sie zu der Seite.