Verwaltungswirt/-in (w/m/d)

Descripción del puesto | Jobbörse Arbeitsagentur

Die Gemeinde Kerken, ein familienfreundliches Dienstleistungsunternehmen und attraktiver Arbeitgeber, sucht ab dem 01.08.2025 Auszubildende für die Ausbildung als

Verwaltungswirt/-in (w/m/d).  

Was erwartet dich?  

Die fachtheoretische Ausbildung erfolgt am Studieninstitut Niederrhein in Krefeld (S.I.N.N.).  
Die fachpraktische Ausbildung findet in den verschiedenen Abteilungen bei der Gemeinde Kerken statt.  Die Ausbildungsdauer beträgt 2 Jahre.  Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung erlangst du die Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt (ehem. mittlerer Verwaltungsdienst) bei Gemeinden u. Gemeindeverbänden. 

 
Im Rahmen deiner Ausbildung lernst du unter anderem folgende Aufgabengebiete kennen: 

• Organisation und Personalwesen

• Finanzmanagement
• Ordnungsverwaltung / Bürgerservice 
• Leistungsverwaltung / Jobcenter

 Was erwarten wir von dir?  

• die deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines EU-Mitgliedstaates
• mindestens die Fachoberschulreife
• gute Deutschkenntnisse, insbesondere eine sichere Rechtschreibung sowie eine gute mündliche u. schriftliche Ausdrucksweise 

• gute mathematische Kenntnisse und eine gute Allgemeinbildung

• Kommunikationsfähigkeit und Kontaktbereitschaft

• hohe Motivation, Leistungs- und Lernbereitschaft 

• sicherer Umgang mit den aktuellen Office-Programmen

Des Weiteren sollten ein aufgeschlossenes und freundliches Auftreten sowie Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit zu deinen persönlichen Eigenschaften gehören.

  
Das bieten wir dir?  

• eine Ausbildungsvergütung in Höhe von 1.499,78 € monatlich 

• eine Ausbildung im Beschäftigtenverhältnis
• mobile technische Ausstattung (Laptop)
• einen abwechslungsreichen Arbeitsablauf in einem angenehmen kollegialen Umfeld 

• herausfordernde Aufgaben mit viel Lernpotenzial sowie Freiraum für eigene Ideen und Lösungsansätze 

• eine flexible Arbeitszeitengestaltung 

• einen Zuschuss fürs Fitnessstudio

Hinweise zur Bewerbung 

Die Gemeinde Kerken fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.  Wir nehmen daher deine Bewerbung, unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität, gerne entgegen.

  
Auswahlentscheidungen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW getroffen.

  
Schwerbehinderte sowie diesen gleichgestellten Personen werden bei sonst gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, entsprechend den Bestimmungen des SGB IX, besonders berücksichtigt.  

Weitere Informationen zum Ausbildungsberuf findest du unter: https://www.studieninstitut-niederrhein.de/ausbildung/laufbahnlehrgang-1/ 

Sollte deine Bewerbung in die engere Auswahl kommen, erhältst du eine Einladung zum schriftlichen Teil des Auswahlverfahrens, das am 20.01.2025, 14.00 h stattfindet.  
Der mündliche Teil des Auswahlverfahrens findet am 27.01.2025 ab 9.00 h statt.  
Die Termine sind aus organisatorischen Gründen gesetzt. Bitte berücksichtige dies entsprechend.

 
Eine Einstellung erfolgt nach erfolgreichem Durchlaufen der Auswahlverfahren bei gesundheitlicher Eignung und gegen Vorlage eines einwandfreien Führungszeugnisses.  

Wir weisen darauf hin, dass Anlagen zu E-Mail-Bewerbungen nur im .PDF-Format angenommen werden können.  Andere Formate werden aus Sicherheitsgründen wegen evtl. Viren nicht bearbeitet und müssen zurückgewiesen werden.  

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.12.2024 online unter https://www.kerken.de/rathaus-und-politik/karriere

Für evtl. Rückfragen stehen dir Herr Klaus Hammelstein (Telefon: 02833/922-171, E-Mail: [email protected]) und Frau Mara van Bergen (Telefon 02833/922-187, E-Mail: [email protected]) gerne zur Verfügung.