Angehende Pflegeprofis gesucht

Das Sankt Franziskus Seniorenzentrum in Sankt Augustin ist eine Altenpflegeeinrichtung der RS Residenzen GmbH. Im Sankt Franziskus Seniorenzentrum leben 104 Bewohner/innen mit verschiedenem Pflegebedarf.

Aktivierende und bewohnerorientierte Pflege, Therapie- und Freizeitangebote sind Grundlage unseres Konzeptes, die die Individualität des Menschen in den Vordergrund stellt.

Wir suchen zum 01.04.2025 oder ab sofort Auszubildende.

Unsere Anforderungen:
• Mindestalter: 16 Jahre
• Gesundheitliche Eignung
• Realschulabschluss bzw. ein als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss
• Aufgeschlossenheit
• Ausgeglichenheit und Geduld
• Kreativität
• Fähigkeit Verantwortung wahrzunehmen
• Initiative und Einsatzbereitschaft
• Teamfähigkeit
• Konfliktfähigkeit
• Organisationsfähigkeit
• sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit
• eigene Kritikfähigkeit und Selbstreflexion
• Einfühlungsvermögen
• Urteilsvermögen
• Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit
• Persönliches Bewerbungsgespräch
• Praktikum im Betrieb

Wir bieten:
• Ein kunterbuntes Team
• Garantierte Praxisanleitung durch einen frei gestellten Praxisanleiter.

• Unkomplizierte Bewerbungsverfahren

• Einen dauerhaften Ansprechpartner auch in den Außeneinsätzen und auch permanente Begleitung durch freigestellten Praxisanleiter (mehr als 25 Jahre Berufserfahrung)

• Begleitung und Vorbereitung für die Außeneinsätze aufgrund der interdisziplinäre Erfahrung des freigestellten Praxisanleiters

• Zusätzliches üben und lernen an einer Pflegepuppe

• Angebot der Nachhilfe auch über digitale Medien wie Zoom, Skype etc.

Das CBT-Altenheim St. Monika in Sankt Augustin hat einen guten Namen für aufmerksame Pflege und einfühlsame Begleitung der 94 Bewohnerinnen und Bewohner, die bei uns leben.

Die CBT
Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH
ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 22 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten:
Alten- und
Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser.

Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850
ehrenamtlich Mitarbeitenden.

Wir suchen Menschen mit Herz,
die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit
den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren.

www.cbt-gmbh.de




Die CBT bietet Ihnen eine praxisnahe, 1-jährige Ausbildung zum / zur Pflegefachassistent/in.
Als wichtiger Teil unseres Teams arbeiten Sie Hand in Hand mit Pflegefachmännern und -frauen und unterstützen Menschen in allen Lebensphasen. Mit der 1-jährigen Ausbildung sind Sie bestens gerüstet für eine Laufbahn im vielseitigen und zukunftssicheren Berufsfeld Pflege.

Sie sind Wieder- oder Quereinsteiger und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Für die Ausbildung gibt es bei uns keine Altersgrenze!

Weitere Informationen zur Pflegeausbildung, Karrierechancen und Vergütung:
Finden Sie hier

Die CBT
Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH

ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 22 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten:

Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser.

Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850
ehrenamtlich Mitarbeitenden.

Wir suchen Menschen mit Herz,
die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit
den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren.

www.cbt-gmbh.de


Finden Sie unter:
https://www.cbt-gmbh.de/karriere/ausbildungsstart2022.html

zur
Onlinebewerbung

Sie haben Fragen?
Frau Jahnke aus dem Recruiting-Team hilft Ihnen gerne weiter: Tel. 0221
92444-202Bewerben Sie sich am besten noch heute bei uns und freuen Sie sich auf wirklich spannende Aufgaben und ein nettes und bestens eingespieltes Team!

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Wir bieten Ihnen:
• Spannende Aufgaben in einem krisensicheren Beruf
• Kompetente Ausbildung im professionellen Team
• Sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung
• Gut ausgestattete Arbeitsräume mit modernen Arbeitsmaterialien
• Vielfältige Karrierechancen
• Faire Vergütung nach Tarifvertrag (Caritas-AVR)
• 13. Monatsgehalt und 33 Tage Urlaub (5,5-Tage-Woche)
• Kostenlose Dienstkleidung
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen, z. B. kostenlose Unfallversicherung
• Gesundheitsförderung, z. B. Kooperation mit Fitnessstudios
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice
• Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7)
• Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)

Was Sie mitbringen:
• Freude am Umgang mit älteren Menschen
• Eigenverantwortliches Handeln und soziale Kompetenz sowie eine große Portion Teamgeist
• Ein Hauptschulabschluss nach Klasse 9 oder ein gleichwertiger Schulabschluss oder eine abgeschlossene Berufsausbildung
• Ein Sprachlevel von mindestens B 2

Sie haben Fragen?
Frau Jahnke aus dem Recruiting-Team hilft Ihnen gerne weiter: Tel. 0221
92444-202Bewerben Sie sich am besten noch heute bei uns und freuen Sie sich auf wirklich spannende Aufgaben und ein nettes und bestens eingespieltes Team!

Wir bieten Ihnen:

· Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten, krisensicheren
Sozialunternehmen
· Modernste Arbeitsmittel, u. a. mobile Pflegedokumentation
· Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. E-Learning
Plattform und Akademie
· Flexible Arbeitszeitmodelle möglich
· Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) mit garantiertem Leistungsentgelt
· *Ab März 2024 hohe Tarifsteigerung von bis zu 13 %*
· *Zahlung von 1.500 € Inflationsprämie (bei Vollzeitvertrag) im Juni
2024*
· Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld
· Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung
· Über 30 Tage Urlaub
· Kostenlose Dienstkleidung
· Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing,
Lebenslagen-Coaching
· Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B.
Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice
· Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und
Beruf (24/7)
· Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)

Ihre Aufgaben:

· Grundpflegerische Begleitung der Damen und Herren
· Umsetzung der pflegefachlichen individuellen Maßnahmenpläne
· Weitergabe aller pflegerelevanten Beobachtungen an die Pflegefachkraft
· Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten
Personen

Ihr Profil:

· *Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent/in
*(Zertifikat über staatlich anerkannte 1-jährige Ausbildung)
· Freude im Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen
· Sie sind motiviert, zuverlässig und teamfähig
· Sie bilden sich gerne weiter

          --------------------
Die *CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH*
ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 22 Einrichtungen in 15
Städten im Rheinland vertreten:
Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei
Mehrgenerationenwohnhäuser.
Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900
Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden.

Wir suchen Menschen mit Herz, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer
Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben,
Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren.


          --------------------
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Sozialunternehmen
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Plattform und Akademie
· Flexible Arbeitszeitmodelle möglich
· Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) mit garantiertem Leistungsentgelt
· *Ab März 2024 hohe Tarifsteigerung von bis zu 13 %*
· *Zahlung von 1.500 € Inflationsprämie (bei Vollzeitvertrag) im Juni
2024*
· Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld
· Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung
· Über 30 Tage Urlaub
· Kostenlose Dienstkleidung
· Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing,
Lebenslagen-Coaching
· Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B.
Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice
· Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und
Beruf (24/7)
· Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)

Ihre Aufgaben:

· Grundpflegerische Begleitung der Damen und Herren
· Umsetzung der pflegefachlichen individuellen Maßnahmenpläne
· Weitergabe aller pflegerelevanten Beobachtungen an die Pflegefachkraft
· Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten
Personen

Ihr Profil:

· *Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent/in
*(Zertifikat über staatlich anerkannte 1-jährige Ausbildung)
· Freude im Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen
· Sie sind motiviert, zuverlässig und teamfähig
· Sie bilden sich gerne weiter

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Die *CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH*
ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 22 Einrichtungen in 15
Städten im Rheinland vertreten:
Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei
Mehrgenerationenwohnhäuser.
Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900
Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden.

Wir suchen Menschen mit Herz, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer
Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben,
Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren.


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