Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten (w/m/d)

**Wir suchen Dich!**

**Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d)**

**Beschäftigungsverhältnis:** 39 h pro Woche
**Beginn:** 01.09.2026
**Befristung:** befristet bis zum Ende der Ausbildung, voraussichtlich August 2029
**Bewerbungsfrist:** 21.01.2026


Du möchtest lernen, wie eine moderne Verwaltung funktioniert? Du möchtest mitgestalten und erfahren, was hinter Anträgen, Entscheidungen und Gesetzen steckt?

Von der Bearbeitung von Bürgeranliegen über das Anwenden von Gesetzen bis hin zur Organisation öffentlicher Aufgaben erfährst Du bei uns, wie bunt unsere Verwaltung mit den verschiedenen Fachbereichen und Fachdiensten ist und wie vielfältig die Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten sein kann.

Als Stadtverwaltung kümmern wir uns um viele Aufgaben, die für das Leben der über 30.000 Einwohner wichtig sind. Werde ein Teil von unserem Team! Arbeite eigenständig an Projekten und schaue zusammen mit uns über den Tellerrand hinaus.

**Ausbildungsinhalte:**

- Eigenständige und kundenorientierte Bearbeitung von Aufgaben, die direkt das Leben der Einwohner unserer Stadt beeinflussen
- Aneignung von Fachkenntnissen des öffentlichen Rechts inkl. Anwendung von Rechts- und Verwaltungsvorschriften
- Teilnahme sowie Vor- und Nachbereitung von Besprechungen verschiedener Gremien
- Bearbeitung von Vorgängen im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
- Erheben und Auswerten von Daten und Erstellen von Statistiken
- Mitarbeit an der Umsetzung von Beschlüssen
- Verwaltung von Personalangelegenheiten u.a. Pflege der Personaldatenbank und Berechnung von Bezügen und Gehältern
- Organisatorisches, personelles und finanzielles Verwaltungshandeln
- Ansprechpartner für Organisationen, Unternehmen und Rat suchende Bürger

**Unsere Anforderungen:**

- Erfolgreicher guter Abschluss der 10. Klasse (mittlerer Schulabschluss oder die erweiterte Berufsbildungsreife)
- Ausgeprägtes Interesse an Recht, Politik und Wirtschaft
- Neugierde, den Umgang mit Gesetzestexten zu erlernen
- Die Fähigkeit, komplexe Themen gut erklären zu können
- Zuverlässigkeit, Kontaktfreude und Teamgeist
- Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise (mindestens nachgewiesene Stufe C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)

**Wir bieten:**

- Eine abwechslungsreiche Ausbildung mit guten Übernahmechancen bei entsprechenden Leistungen
- Die Möglichkeit zur Mitarbeit an spannenden Projekten
- Ein junges und motiviertes Team von Auszubildenden und Studierenden sowie Mitarbeiterevents
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes
- Jahressonderzahlung
- Prämie bei erfolgreichem Abschluss im 1. Prüfungsversuch
- Lehrmittelzuschuss pro Ausbildungsjahr
- Unterstützung im Falle eines Auslandsaufenthaltes
- 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei

**Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für [Auszubildende ](https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/bund/azubi.html)des öffentlichen Dienstes (TVAöD) - Besonderer Teil BBiG.**

1. Ausbildungsjahr: 1.368,26 € brutto
2. Ausbildungsjahr: 1.418,20 € brutto
3. Ausbildungsjahr: 1.464,02 € brutto

**Wir sind bestrebt, unsere Unternehmenskultur zu bereichern und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder diversen Hintergründen, um eine vielfältige Arbeitsumgebung zu schaffen.**

Bei Fragen zur Bewerbung wende Dich bitte an:

Frau Hentze
Fachdienst Personal

Tel: 03378 / 827-128
Rathausstraße 3
14974 Ludwigsfelde

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, können leider nicht erstattet werden. Ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis ist nach Aufforderung vorzulegen. Die Stelle ist in Teilzeit ausgeschrieben. Eine weitere Reduzierung der Wochenstunden ist nach Absprache möglich.

Hinweis zum Datenschutz

Ihre persönlichen Daten werden im Rahmen dieses Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des §26 Abs.1 BbgDSG von der Stadt Ludwigsfelde – Fachdienst Personal gespeichert. Für die ordnungsgemäße Durchführung des Verfahrens erhalten die beteiligten Personen und Gremien (Personalvertretung, Gleichstellungsbeauftragte und Schwerbehindertenvertretung) Einsicht. Weitere Informationen zum Datenschutz finden Sie unter www.Ludwigsfelde.de/datenschutz.

Wir suchen Sie!

Sachbearbeiter/in Umsatzsteuer (w/m/d)

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit
Beginn: ab sofort
Befristung: unbefristet
Bewerbungsfrist: 26.05.2025

Ihre Kernaufgaben:

- Durchführung von Buchungen sowie Haushaltsüberwachung
- Abwicklung der Steuerabrechnung
- Ermittlung und vorbereitende Prüfung steuerrelevanter Tatbestände und
Geschäftsvorgänge
- Feststellung der technischen Parameter zur vollständigen und korrekten
Erfassung steuerrelevanter Sachverhalte im HKR
- Bearbeitung der Umsatzsteuervoranmeldungen sowie der
Umsatzsteuersondervorauszahlung
- Anforderung und Prüfung der Unbedenklichkeitsbescheinigungen des Finanzamtes
- Zusammenstellung der Umsatzsteuererklärungen und der Jahreserklärung zur
Abgabe an das Finanzamt
- Aufbau, Pflege und Überwachung eines Tax Compliance Management Systems
- Beratung und Unterrichtung aller Organisationseinheiten über
steuerrechtliche Vorgaben und deren Änderungen

Unsere Anforderungen:

- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur/zum Steuer- oder
Verwaltungsfachangestellten oder
- Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in einem für die Tätigkeit
förderlichen Bereich mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Gefestigte Kenntnisse der Kommunalverfassung des Landes Brandenburg sowie
der haushaltsrelevanten, einschlägigen Rechtsvorschriften wünschenswert
- Wünschenswert sind Kenntnisse mit der Finanzsoftware mps
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens nachgewiesene
Stufe C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)
- Routinierter Umgang mit MS Office-Anwendungen
- Zahlenaffinität, strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations- und
Argumentationsstärke
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Fähigkeit zur teamorientierten Zusammenarbeit

Wir bieten:

- Einen vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz mit großem Handlungs- und
Gestaltungsspielraum
- Eine Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung in einem attraktiven
Arbeitsumfeld
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch moderne Arbeitszeitmodelle, wie
z. B. mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten, keine Kernzeiten
- Attraktive Bezahlung nach dem TVöD
- Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
- Zuschuss des Arbeitgebers zur Zusatzversorgung (Betriebsrente)
- Angebot des Fahrradleasings in Form von Entgeltumwandlung
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterevents
- 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. Die
Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tariflichen
Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 9a TVöD/VKA (gehobener Dienst). Die
Stelle ist auch teilzeitgeeignet.

Wir sind bestrebt, unsere Unternehmenskultur zu bereichern und freuen uns
über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder diversen Hintergründen, um
eine vielfältige Arbeitsumgebung zu schaffen.

Sind Sie interessiert?
Dann bewerben Sie sich bitte über unser Bewerberportal über folgenden Link
https://www.ludwigsfelde.de/rathaus-und-buergerservice/rathaus/karriere/. Neben
einem Bewerbungsanschreiben sollte Ihre Bewerbung mindestens einen
tabellarischen Lebenslauf, eine Aufstellung der bisherigen Tätigkeiten und
geeignete Nachweise zu den formalen Anforderungen (u. a. einschlägige
Abschluss- und/ oder Ausbildungszeugnisse mit der dazugehörigen
Modul-/Noten-/Leistungsübersicht) sowie ein aktuelles Arbeits- bzw.
Zwischenzeugnis enthalten. Soweit ein entsprechendes Arbeits- bzw.
Zwischenzeugnis nicht vorliegt, wird darum gebeten, dessen Erstellung zu
veranlassen und entsprechend nachzureichen.

Bei Fragen zur Bewerbung wenden Sie sich bitte an:

Frau Peter
Fachdienst Personal

Tel: 03378 -827-128

Rathausstraße 3
14974 Ludwigsfelde

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, können leider nicht
erstattet werden. Ein aktuelles Führungszeugnis ist nach Aufforderung
vorzulegen.

Hinweis zum Datenschutz

Ihre persönlichen Daten werden im Rahmen dieses Bewerbungsverfahrens auf der
Grundlage des §26 Abs.1 BbgDSG von der Stadt Ludwigsfelde – Fachdienst Personal
gespeichert. Für die ordnungsgemäße Durchführung des Verfahrens erhalten die
beteiligten Personen und Gremien (Personalvertretung,
Gleichstellungsbeauftragte und Schwerbehindertenvertretung) Einsicht. Weitere
Informationen zum Datenschutz finden Sie unter www.Ludwigsfelde.de/datenschutz.

***Wir suchen Dich!***

***Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d)***

**Beschäftigungsverhältnis:** Vollzeit
**Beginn:** 01.09.2025
**Befristung:** befristet bis zum Ende der Ausbildung
**Ausbildungsdauer:** 3 Jahre
**Bewerbungsfrist:** 12.01.2025

Kontakt zu Menschen, viel Planung, Büroarbeit, Zahlen, Formulare und Gesetze sorgen bei dir nicht für sofortigen Gähn- Reflex, dann ist diese Ausbildung vielleicht genau das Richtige!

Als Stadtverwaltung kümmern wir uns um viele Aufgaben, die für das Leben der über 30.000 Einwohner wichtig sind. Werde ein Teil von unserem Team! Arbeite eigenständig an Projekten und schaue zusammen mit uns über den Tellerrand hinaus.

**Deine Kernaufgaben:**

- Bearbeitung von vielseitigen Aufgabengebieten der Stadtverwaltung
- Aneignung von Fachkenntnissen des öffentlichen Rechts
- Eigenständige Bearbeitung von Aufgaben, die direkt das Leben der Einwohner der Stadt Ludwigsfelde beeinflussen
- Erledigung allgemeiner Büro- und Verwaltungsarbeiten
- Teilnahme sowie Vor- und Nachbereitung von Besprechungen verschiedener Gremien
- Bearbeitung von Vorgängen im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
- Erheben und Auswerten von Daten und Erstellen von Statistiken
- Mitarbeiten an der Umsetzung von Beschlüssen
- Verwaltung von Personal, u.a. Personaldatenbank und Berechnung von Bezügen und Gehältern
- Organisatorisches, personelles und finanzielles Verwaltungshandeln
- Anwenden von Rechts- und Verwaltungsvorschriften
- Kundenorientierte Erledigung von Verwaltungsaufgaben
- Ansprechpartner für Organisationen, Unternehmen und Rat suchende Bürger

**Unsere Anforderungen:**

- Erfolgreicher guter Abschluss der 10. Klasse (mittlerer Schulabschluss oder die erweiterte Berufsbildungsreife)
- Ausgeprägtes Interesse an Recht, Politik und Wirtschaft
- Bereitschaft, den Umgang mit Gesetzestexten zu erlernen
- Die Fähigkeit, komplexe Themen gut erklären zu können
- Kontaktfreudigkeit und Zuverlässigkeit
- Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise (mindestens nachgewiesene Stufe B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)

**Wir bieten:**

- Eine abwechslungsreiche Ausbildung mit guten Übernahmechancen bei entsprechenden Leistungen
- Die Möglichkeit zur Mitarbeit an spannenden Projekten
- Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes
- Jahressonderzahlung
- Prämie bei erfolgreichem Abschluss im 1. Prüfungsversuch
- Lehrmittelzuschuss pro Ausbildungsjahr
- Mitarbeiterevents
- 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei

**Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für [Auszubildende](https://www.bmi.bund.de/DE/service/lexikon/functions/bmi-lexikon.html;jsessionid=31324D3824B911344ABB907FFBE4338B.2_cid340?cms_lv2=9391092&cms_lv3=9397800#doc9397800 "Verlinkung zu dem Glossarbegriff &") des öffentlichen Dienstes (TVAöD) - Besonderer Teil BBiG.**

**1. Ausbildungsjahr: 1.218,26 € brutto**
**2. Ausbildungsjahr: 1.268,20 € brutto**
**3. Ausbildungsjahr: 1.314,02 € brutto**

**Wir sind bestrebt, unsere Unternehmenskultur zu bereichern und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder diversen Hintergründen, um eine vielfältige Arbeitsumgebung zu schaffen.**

Bei Fragen zur Bewerbung wende Dich bitte an:

Frau Hentze
Fachdienst Personal
Tel: 03378 / 827 128

Rathausstraße 3
14974 Ludwigsfelde

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, können leider nicht erstattet werden. Ein aktuelles Führungszeugnis ist nach Aufforderung vorzulegen. Es besteht grundsätzlich auch die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

Hinweis zum Datenschutz

Ihre persönlichen Daten werden im Rahmen dieses Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des §26 Abs.1 BbgDSG von der Stadt Ludwigsfelde – Fachdienst Personal gespeichert. Für die ordnungsgemäße Durchführung des Verfahrens erhalten die beteiligten Personen und Gremien (Personalvertretung, Gleichstellungsbeauftragte und Schwerbehindertenvertretung) Einsicht. Weitere Informationen zum Datenschutz finden Sie unter www.Ludwigsfelde.de/datenschutz.

Verwaltung ist langweilig? Bürokratie ist träge und altmodisch? Unsere Mitarbeiter und Azubis sehen das anders.
Als Stadtverwaltung kümmern wir uns um viele Aufgaben, die für das Leben der fast 30.000 Einwohner wichtig sind. Werde ein Teil von unserem Team! Arbeite eigenständig an Projekten und schaue zusammen mit uns über den Tellerrand hinaus.

Auf folgende Ausbildungsinhalte kannst du dich freuen:

• Bearbeitung von vielseitigen Aufgabengebieten der Stadtverwaltung
• Aneignung von Fachkenntnissen des öffentlichen Rechts
• Eigenständige Bearbeitung von Aufgaben, die direkt das Leben der Einwohner der Stadt Ludwigsfelde beeinflussen
• Erledigung allgemeiner Büro- und Verwaltungsarbeiten
• Teilnahme sowie Vor- und Nachbereitung von Besprechungen verschiedener Gremien
• Bearbeitung von Vorgängen im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
• Erheben und Auswerten von Daten und Erstellen von Statistiken
• Mitarbeiten an der Umsetzung von Beschlüssen
• Verwaltung von Personal, u.a. Personaldatenbank und Berechnung von Bezügen und Gehältern
• Organisatorisches, personelles und finanzielles Verwaltungshandeln
• Anwenden von Rechts- und Verwaltungsvorschriften
• Kundenorientierte Erledigung von Verwaltungsaufgaben
• Ansprechpartner für Organisationen, Unternehmen und Rat suchende Bürger

Unsere Anforderungen:

• Erfolgreicher Abschluss der 10. Klasse (mittlerer Schulabschluss oder die erweiterte Berufsbildungsreife)
• Ausgeprägtes Interesse an Recht, Politik und Wirtschaft
• Bereitschaft, den Umgang mit Gesetzestexten zu erlernen
• Die Fähigkeit, komplexe Themen gut erklären zu können
• Kontaktfreudigkeit und Zuverlässigkeit
• Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise (mindestens nachgewiesene Stufe B1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)

Wir bieten:

• Eine abwechslungsreiche Ausbildung mit guten Übernahmechancen bei entsprechenden Leistungen
• Die Möglichkeit zur Mitarbeit an spannenden Projekten
• Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes
• Jahressonderzahlung
• Prämie bei erfolgreichem Abschluss im 1. Prüfungsversuch
• Lehrmittelzuschuss pro Ausbildungsjahr
• Unterstützung im Falle eines Auslandsaufenthaltes
• Mitarbeiterevents
• 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) - Besonderer Teil BBiG.

1. Ausbildungsjahr: 1.218,26 € brutto
2. Ausbildungsjahr: 1.268,20 € brutto
3. Ausbildungsjahr: 1.314,02 € brutto