Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)

Arbeitgeberin: AOK Hessen. Die Gesundheitskasse

Standort: hessenweit, an verschiedenen Standorten möglich

Ausbildungsbeginn: 01.08.2026

Fachgebiet: Ausbildung

Homeoffice: möglich

**Recruiterin**:

Stella Al Jasem 06633 970-253

Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

**Aufgaben, durch die du weiterkommst**

Menschen helfen. Gesundheit gestalten. Zukunft sichern.

Du suchst eine Ausbildung, die sinnvoll ist, abwechslungsreich und dir echte Perspektiven bietet? Du interessierst dich für Themen rund um Gesundheit und arbeitest gern mit Menschen? Dann bist du bei uns genau richtig!

- **Praxis im Unternehmen:** Vom ersten Tag an bist du Teil des Teams. Du lernst unterschiedliche Bereiche kennen – zum Beispiel Kundenservice, Einnahmen- oder Ausgabenbereiche. Dabei hast du ganz verschiedene Aufgaben und berätst unsere Kundinnen und Kunden persönlich, telefonisch oder online.

- **Theorie im Bildungszentrum (BIZ):** In 16 Lehrgangswochen (über die gesamte Ausbildungsdauer verteilt) bekommst du das nötige Fachwissen – ganz kompakt und spannend aufbereitet. Unser Bildungszentrum ist in Homberg (Ohm). Während der Woche wohnst du dort und wirst komplett versorgt – ideal, um dich voll auf die Inhalte zu konzentrieren.

- **Berufsschule:** An der Berufsschule (in Gießen, Frankfurt oder Kassel) lernst du (im Blockunterricht) zum Beispiel etwas über Wirtschaft, Gesundheit und Sozialversicherungsrecht. Die Inhalte sind gut verständlich und praxisnah – nicht nur trockene Theorie.

**Fähigkeiten, die du einbringst**

- Realschulabschluss, Fachabitur oder Abitur

- Interesse an Gesundheit und sozialen Themen

- Spaß am Umgang mit Menschen

- Motivation, Flexibilität, Teamgeist und Offenheit für Neues

Zeig uns, was in dir steckt und gestalte mit uns deine Zukunft! Wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen! Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

**Vorteile, die deinen Alltag besser machen**

- **Attraktive Ausbildungsvergütung** (monatlich von 1.289 bis 1.502 Euro brutto) und zusätzlich **betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts- und Urlaubsgeld**

- **30 Tage Urlaub pro Jahr** und **flexible Arbeitszeiten**

- Bei (Fach-)Abitur wahlweise 2 oder 3 Jahre Ausbildungsdauer

- **Eigener Arbeitslaptop** und **Homeoffice-Möglichkeiten** auch während der Ausbildung

- Angebote zur **Gesundheitsförderung** und ein Zuschuss dazu

- **Rabatte** bei vielen bekannten Marken & Shops

- **Sehr gute Übernahmechancen** und vielfältige Möglichkeiten für deine Karriere nach der Ausbildung

- **Einstiegsgehalt** nach der Ausbildung ca. 53.000 Euro

Und jetzt?

Neugierig? Weitere Infos und Videos findest du [hier](https://www.aok.de/karriere/lp/hessen/berufsstart/)

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt. Unsere Zielsetzung ist, ein wertschätzendes und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Behinderung, sexueller Orientierung sowie ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft.

Wir freuen uns über alle Bewerbungen!

Spezialist (m/w/d) für den Reimbursement-Prozess

Standort: Wiesbaden
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 37,5 - 37,5 Stunden pro Woche

Sie suchen eine neue Herausforderung und wollen sich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei REINMÜLLER genau richtig.

REINMÜLLER vermittelt seit über 25 Jahren erfolgreich qualifizierte Fachkräfte mit Schwerpunkt im Rhein-Main-Gebiet.

Im Auftrag unseres Kunden, einem international aufgestellten Unternehmen aus dem Bereich Forschung, Entwicklung und Herstellung verschiedener Arzneimittel aus Humanmedizin und Veterinärmedizin, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Wiesbaden als

Spezialist (m/w/d) für den Reimbursement-Prozess (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Ihre primäre Aufgabe ist das Eskalationsmanagement mit Krankenkassen (GKV), erstattungsfähigen Patienten (einschließlich Einzelfallproblemen) und mit allen damit verbundenen internen und externen Stakeholdern (z.B. Market Access, Customer Service, Reimbursement Service Provider, etc.)
- Zu Ihren Hauptverantwortlichkeiten gehören außerdem:
- Die Analyse von Erstattungsprozessen, Identifizierung von Lücken und Verbesserungsvorschlägen für Business Operations Analysten
- Sie sind der Hauptansprechpartner für Krankenkassen sowie interne und externe Stakeholder bei Prozessfragen
- Sie arbeiten mit den Teams für Marktzugang, E-Commerce und Kundenservice zusammen, um die Eskalationsprozesse zu verbessern
- Außerdem kommunizieren Sie mit internen und externen Dienstleistern, um eine schnelle Lösung von Anfragen zu gewährleisten

Wir bieten:

- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Option auf Übernahme
- Private Krankenzusatzversicherung
- Übertarifliche Bezahlung nach GVP-DGB-Tarifvertrag zzgl. attraktive Einsatzzulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zusätzliche bezahlte Freizeit über Ihr Arbeitszeitkonto
- Urlaubsanspruch bis 30 Tage/Jahr
- Schneller Bewerbungsprozess
- Persönliche Einsatzbegleitung und Beratung
- Arbeitszeitmodelle Teilzeit oder Vollzeit
- Empfehlungsprovision für die Anwerbung einer/s neuen Mitarbeiterin/s

Ihr Profil:

- Bachelor oder Master in einem relevanten Bereich wie öffentliche Gesundheit / Public Health, Versorgungsforschung, Gesundheitsökonomie oder verwandte Disziplin
- Berufserfahrung, idealerweise durch Ausbildung und Tätigkeit in einem internationalen Unternehmen
- Starke Projektmanagementfähigkeiten
- Salesforce-Schulung bevorzugt
- Erfahrung im Eskalationsmanagement bevorzugt
- Berufserfahrung im eCommerce oder in der Kundenbetreuung, idealerweise für Krankenversicherungen bevorzugt
- Berufserfahrung mit Erstattungsprozessen bevorzugt
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Klingt das interessant für Sie? Dann warten Sie nicht länger und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stefan Schweig
T.: 069 920 394 18
F.: 069 920 394 20
E-Mail: [email protected]
REINMÜLLER GmbH
Bereich Personalservice
Kaiserhofstr. 10
60313 Frankfurt am Main
www.reinmueller-personal.com

Abteilung(en): Kaufmännisch
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP

Die Betriebskrankenkasse Linde, gegründet 1952 aus dem Technologiekonzern Linde AG, ist eine bundesweit vertretene Krankenkasse mit Hauptsitz in Wiesbaden. Seit unserer Öffnung im Jahre 2007 haben wir uns den Wettbewerbsbedingungen des Krankenversicherungsmarktes nicht nur angepasst, sondern uns hervorragend positioniert. Wir zeichnen uns durch innovative Leistungen, kundenorientierten Service und zufriedene Mitarbeiter aus. Unserem Motto „BKK Linde – Die gute Wahl“ sind zahlreiche gesetzlich Krankenversicherte gefolgt. Auf dem herausforderungsvollen Weg einer stetig wachsenden Versichertengemeinschaft benötigen wir qualifizierte Mitarbeiter.
Wir benötigen Sie.

Ihr Aufgabenschwerpunkt

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Sachbearbeiter / Kundenberater (m/w/d) Leistungen:

- Sie sind Ansprechpartner für unsere Versicherten in den Bereichen Kinderkrankengeld, Mutterschaftsgeld, Härtefälle und Psychotherapie
- Ob per Telefon, Email oder Post: Dank Ihnen können sich unsere Kunden auf eine individuelle und umfassende Beratung sowie Sachbearbeitung rund um die oben genannten Themengebiete verlassen

Unser Anforderungsprofil

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d), Fachrichtung Allgemeine Krankenversicherung und haben bereits Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen vorzuweisen
- Alternativ sind Sie Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) mit Berufserfahrung in der gesetzlichen Krankenversicherung
- Wünschenswert sind EDV-Kenntnisse mit iskv_21c
- Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Eigenverantwortung, hoher Sorgfalt und Kundenorientierung
- Sie arbeiten gerne im Team und legen hohen Wert auf Gewissenhaftigkeit und Kostenbewusstsein
- Die kundenorientierte Kommunikationsfähigkeit gehört zu Ihren Talenten

Wir bieten

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Vergütung mit mehreren Sonderzahlungen im Jahr
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
- Mobiles Arbeiten / Homeoffice anteilig für Ihre Work-Life Balance möglich
- Betriebliche Altersvorsorge mit Beteiligungsmöglichkeit
- Betriebliche Krankenversicherung für hochwertige Gesundheits- und Zahnleistungen
- Diverse Benefits wie z. B. Jobrad
- Günstige Zusatzversicherungen bei unseren Partnerunternehmen
- Harmonische Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
- Umfassende Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner / Mentor
- Schnelle Integration ins Team und eine wachsende Gemeinschaft
- Digitale Arbeitsprozesse in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld
- Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
- Aktive Partizipation bei der Prozessoptimierung

Die Betriebskrankenkasse Linde, gegründet 1952 aus dem Technologiekonzern Linde AG, ist eine bundesweit vertretene Krankenkasse mit Hauptsitz in Wiesbaden. Seit unserer Öffnung im Jahre 2007 haben wir uns den Wettbewerbsbedingungen des Krankenversicherungsmarktes nicht nur angepasst, sondern uns hervorragend positioniert. Wir zeichnen uns durch innovative Leistungen, kundenorientierten Service und zufriedene Mitarbeiter aus. Unserem Motto „BKK Linde – Die gute Wahl“ sind zahlreiche gesetzlich Krankenversicherte gefolgt. Auf dem herausforderungsvollen Weg einer stetig wachsenden Versichertengemeinschaft benötigen wir qualifizierte Mitarbeiter.
Wir benötigen Sie.

Ihr Aufgabenschwerpunkt

- Sie sind zuständig für die Sachbearbeitung und Kundenberatung rund um das Thema Pflegeversicherung
- In diesem Rahmen sind Sie zuständig für die Prüfung und Bearbeitung der Leistungen der Pflegeversicherung nach SGB XI
- Zusätzlich bearbeiten Sie Gutachten des Medizinischen Dienstes bezüglich des Pflegegrads und beurteilen die Rentenversicherungspflicht der Pflegepersonen
- Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet durch die individuelle Beratung unserer Versicherten am Telefon und per E-Mail

Unser Anforderungsprofil

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Fachrichtung Allgemeine Krankenversicherung
- Sie bringen medizinisches Know-how sowie Freude an der stetigen Wissenserweiterung mit
- Eine selbstständige Arbeitsweise sowie ein freundliches, kundenorientiertes Verhalten setzen wir voraus
- Sie begegnen unseren Versicherten mit Verständnis und Einfühlungsvermögen und nehmen sich Zeit für ihre Anliegen
- Sie haben ein Interesse an medizinischen Tätigkeiten und ein Verständnis für medizinische und pflegerische Sachverhalte oder arbeiten sich gerne in diese Themen ein
- Ein sicherer Umgang mit iskv_21c ist wünschenswert

Wir bieten

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Vergütung mit mehreren Sonderzahlungen im Jahr
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
- Mobiles Arbeiten / Homeoffice anteilig für Ihre Work-Life Balance möglich
- Betriebliche Altersvorsorge mit Beteiligungsmöglichkeit
- Betriebliche Krankenversicherung für hochwertige Gesundheits- und Zahnleistungen
- Diverse Benefits wie z. B. Jobrad
- Günstige Zusatzversicherungen bei unseren Partnerunternehmen
- Harmonische Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
- Umfassende Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner / Mentor
- Schnelle Integration ins Team und eine wachsende Gemeinschaft
- Digitale Arbeitsprozesse in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld
- Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
- Aktive Partizipation bei der Prozessoptimierung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder Post an die BKK Linde Personalabteilung.

Die Betriebskrankenkasse Linde, gegründet 1952 aus dem Technologiekonzern Linde AG, ist eine bundesweit vertretene Krankenkasse mit Hauptsitz in Wiesbaden. Seit unserer Öffnung im Jahre 2007 haben wir uns den Wettbewerbsbedingungen des Krankenversicherungsmarktes nicht nur angepasst, sondern uns hervorragend positioniert. Wir zeichnen uns durch innovative Leistungen, kundenorientierten Service und zufriedene Mitarbeiter aus. Unserem Motto „BKK Linde – Die gute Wahl“ sind zahlreiche gesetzlich Krankenversicherte gefolgt. Auf dem herausforderungsvollen Weg einer stetig wachsenden Versichertengemeinschaft benötigen wir qualifizierte Mitarbeiter.
Wir benötigen Sie.

Ihr Aufgabenschwerpunkt

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen SachbearbeiterKundenberater (m/w/d) für den Bereich Krankengeld:

- Schwerpunktmäßig sind Sie zuständig für die Steuerung der Krankengeldfälle durch aktives Krankengeldfallmanagement
- Zusätzlich unterstützen Sie bei Bedarf in folgenden Themen: Arbeitsunfähigkeit, Krankengeldanspruch sowie Berechnung und Auszahlung von Krankengeld
- Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet durch die individuelle Beratung unserer Versicherten per Telefon oder per Mail.

Unser Anforderungsprofil

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Fachrichtung Allgemeine Krankenversicherung.
- Alternativ bringen Sie eine Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) in der GKV mit.
- Sie haben bereits Berufserfahrung im oben genannten Bereich.
- Idealerweise haben Sie die Weiterbildung zum Krankengeldfallmanager (m/w/d) absolviert.
- Wünschenswert ist zudem ein sicherer Umgang mit iskv_21c.
- Die kundenorientierte Kommunikationsfähigkeit gehört zu Ihren Talenten.
- Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Eigenverantwortung und hoher Sorgfalt.

Wir bieten

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Vergütung mit mehreren Sonderzahlungen im Jahr
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
- Mobiles Arbeiten / Homeoffice anteilig für Ihre Work-Life Balance möglich
- Betriebliche Altersvorsorge mit Beteiligungsmöglichkeit
- Betriebliche Krankenversicherung für hochwertige Gesundheits- und Zahnleistungen
- Diverse Benefits wie z. B. Jobrad
- Günstige Zusatzversicherungen bei unseren Partnerunternehmen
- Harmonische Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
- Umfassende Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner / Mentor
- Schnelle Integration ins Team und eine wachsende Gemeinschaft
- Digitale Arbeitsprozesse in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld
- Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
- Aktive Partizipation bei der Prozessoptimierung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder Post an die BKK Linde Personalabteilung.

Die Betriebskrankenkasse Linde, gegründet 1952 aus dem Technologiekonzern Linde AG, ist eine bundesweit vertretene Krankenkasse mit Hauptsitz in Wiesbaden. Seit unserer Öffnung im Jahre 2007 haben wir uns den Wettbewerbsbedingungen des Krankenversicherungsmarktes nicht nur angepasst, sondern uns hervorragend positioniert. Wir zeichnen uns durch innovative Leistungen, kundenorientierten Service und zufriedene Mitarbeiter aus. Unserem Motto „BKK Linde – Die gute Wahl“ sind zahlreiche gesetzlich Krankenversicherte gefolgt. Auf dem herausforderungsvollen Weg einer stetig wachsenden Versichertengemeinschaft benötigen wir qualifizierte Mitarbeiter.
Wir benötigen Sie.

Ihr Aufgabenschwerpunkt

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Kundenberater (m/w/d):

- Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Versicherten und Arbeitgeberkunden zu allen Fragen rund um das Thema Krankenversicherung.
- Sie beraten unsere Kunden und Partner eigenverantwortlich und wenn möglich fallabschließend per Telefon, E-Mail sowie Service App und erstellen bzw. versenden gewünschte Unterlagen im Nachgang.
- Dabei handelt es sich nicht um eine klassische Call-Center-Tätigkeit, sondern vielmehr um eine individuelle Beratung unserer Kunden und Partner.

Unser Anforderungsprofil

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Fachrichtung Allgemeine Krankenversicherung.
- Alternativ verfügen Sie über Berufserfahrung in der Kundenberatung zu Leistungsthemen von A bis Z bei einer gesetzlichen Krankenversicherung.
- Ihnen bereitet es Freude, Menschen zu unterstützen und ihnen bei Ihren Anliegen zu helfen.
- Empathie und Ausdrucksvermögen sind Ihnen in die Wiege gelegt.
- Gleichzeitig verstehen Sie es, Kundenwünsche und Möglichkeiten der gesetzlichen Krankenversicherung zu vereinen.
- Unsere Unternehmenswerte Qualität, Partnerschaft und Nachhaltigkeit sind auch für Sie persönlich wichtige Parameter, sodass wir uns auf Ihre Serviceorientierung absolut verlassen können.

Wir bieten

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Vergütung mit mehreren Sonderzahlungen im Jahr
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
- Mobiles Arbeiten / Homeoffice anteilig für Ihre Work-Life Balance möglich
- Betriebliche Altersvorsorge mit Beteiligungsmöglichkeit
- Betriebliche Krankenversicherung für hochwertige Gesundheits- und Zahnleistungen
- Diverse Benefits wie z. B. Jobrad
- Günstige Zusatzversicherungen bei unseren Partnerunternehmen
- Harmonische Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
- Umfassende Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner / Mentor
- Schnelle Integration ins Team und eine wachsende Gemeinschaft
- Digitale Arbeitsprozesse in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld
- Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
- Aktive Partizipation bei der Prozessoptimierung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder über unsere Homepage an die BKK Linde Personalabteilung.

Die Betriebskrankenkasse Linde, gegründet 1952 aus dem Technologiekonzern Linde AG, ist eine bundesweit vertretene Krankenkasse mit Hauptsitz in Wiesbaden. Seit unserer Öffnung im Jahre 2007 haben wir uns den Wettbewerbsbedingungen des Krankenversicherungsmarktes nicht nur angepasst, sondern uns hervorragend positioniert. Wir zeichnen uns durch innovative Leistungen, kundenorientierten Service und zufriedene Mitarbeiter aus. Unserem Motto „BKK Linde – Die gute Wahl“ sind zahlreiche gesetzlich Krankenversicherte gefolgt. Auf dem herausforderungsvollen Weg einer stetig wachsenden Versichertengemeinschaft benötigen wir qualifizierte Mitarbeiter.
Wir benötigen Sie.

Ihr Aufgabenschwerpunkt

- Sie sind zuständig für die Sachbearbeitung und Kundenberatung rund um das Thema Hilfsmittel (Seh-, Geh- und Hörhilfen, Kompressionsstrümpfe u.v.m.)
- In diesem Rahmen übernehmen Sie die rechtliche Prüfung von Anträgen und das Anfordern fehlender Unterlagen
- Unseren Versicherten stehen Sie am Telefon mit Ihrer individuellen Beratung zur Seite
- Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet durch den Kontakt mit externen Ärzten und unseren Hilfsmittellieferanten

Unser Anforderungsprofil

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Fachrichtung Allgemeine Krankenversicherung
- Sie bringen medizinisches Know-how sowie Freude an der stetigen Wissenserweiterung mit
- Eine selbstständige Arbeitsweise sowie ein freundliches, kundenorientiertes Verhalten setzen wir voraus

Wir bieten

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Vergütung mit mehreren Sonderzahlungen im Jahr
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
- Mobiles Arbeiten / Homeoffice anteilig für Ihre Work-Life Balance möglich
- Betriebliche Altersvorsorge mit Beteiligungsmöglichkeit
- Betriebliche Krankenversicherung für hochwertige Gesundheits- und Zahnleistungen
- Diverse Benefits wie z. B. Jobrad
- Günstige Zusatzversicherungen bei unseren Partnerunternehmen
- Harmonische Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
- Umfassende Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner / Mentor
- Schnelle Integration ins Team und eine wachsende Gemeinschaft
- Digitale Arbeitsprozesse in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld
- Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
- Aktive Partizipation bei der Prozessoptimierung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder über unsere Homepage an die BKK Linde Personalabteilung.

Arbeitgeberin: AOK Hessen. Die Gesundheitskasse
Standort: hessenweit, an verschiedenen Standorten möglich
Ausbildungsbeginn: 01.08.2025

Fachgebiet: Ausbildung
Homeoffice: möglich

**Recruiterin:**

Michaela Marek
06633 970-253


Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

**Aufgaben, durch die du weiterkommst**

Du willst Abwechslung, aber auch Sicherheit? Du willst gemeinsam mit und für Menschen arbeiten?
Du willst deine Vielseitigkeit entdecken?
Dann willst du Azubi im Gesundheitswesen der AOK Hessen werden!

· **Du willst Neues:** Starte in dein Berufsleben voller spannender Tätigkeiten mit einer Vielzahl an unterschiedlichen Unternehmensbereichen. Lerne verschiedene Aufgaben und neue Menschen an unseren AOK-Standorten in ganz Hessen kennen. Wir stehen dir bei deiner Einarbeitung zur Seite und berücksichtigen bei der Einsatzplanung deinen Wohnort.

· **Du willst Emotionen**: Eine gute Beratung unserer Kundinnen und Kunden liegt uns am Herzen. Dazu benötigen wir deine Kombination aus Gespür für Empathie und wirtschaftlichem Denken und Handeln. Ob persönlich oder telefonisch – der Kontakt zu Kundinnen und Kunden bereitet dir Freude und du bist mit voller Leidenschaft dabei.

· **Du willst Weiterentwicklung:** Erlebe 16 Lehrgangswochen in unserem Bildungszentrum (BIZ) in Homberg (Ohm). Hier erlernst du das notwendige Wissen, um die Theorie und Praxis miteinander zu verknüpfen. Keine Sorge, wir kümmern uns um deine Verpflegung und Unterbringung, damit du dich mit den anderen Auszubildenden auf den Unterricht fokussieren kannst.

· **Du willst Wissen:** In den Berufsschulen in Frankfurt am Main, Gießen oder Kassel heißt es nochmal die Schulbank drücken. Hier erwarten dich Themen aus den Bereichen Wirtschaft, Gesundheit und Sozialversicherungsrecht, diese kannst du für deine Praxiseinsätze gut gebrauchen.

**Fähigkeiten, die du einbringst**

Du hast Lust in ein erfolgreiches Team einzusteigen, von uns zu lernen und uns mit deinen Ideen zu unterstützen? Dann bist du bei uns richtig - vorausgesetzt, du bringst Folgendes mit:

· **Deinen Abschluss:** Du hast deine mittlere Reife oder (Fach)-Abitur erfolgreich beendet bzw. wirst diese im kommenden Jahr beenden.

· **Deine Leidenschaft:** In diesem Beruf geht es um Menschen und Ihre Gesundheit. Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft sind uns deshalb sehr wichtig.

· **Deine Motivation:** Themen rund um das Gesundheitswesen findest du spannend und freust dich auf neues Wissen. Du bist flexibel und hast Lust verschiedene Bereiche der AOK Hessen kennenzulernen und die Theorie in die Praxis umzusetzen.

· **Deine kommunikative Art**: Du bist ein kommunikativer Mensch mit einer offenen und aufgeschlossenen Art und kannst dich mündlich und schriftlich gut ausdrücken.

Zeig uns, was in dir steckt und gestalte mit uns deine Zukunft! Wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen! Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

**Vorteile, die deinen Alltag besser machen**

Wir bereiten dich perfekt auf deinen zukünftigen Job vor und sind von Beginn an deiner Seite. So wirst du schnell selbstständig und übernimmst Verantwortung. Wir fördern deine persönlichen Stärken und planen deine berufliche Entwicklung von Anfang an gemeinsam. Freue dich auf:

· **Deine Ausbildungszeit**: Du machst eine zwei- bzw. dreijährige Ausbildung in einem partnerschaftlich agierenden Gesundheitsunternehmen.

· **Dein Gehalt:** Du bekommst eine überdurchschnittlich hohe Ausbildungsvergütung (gestaffelt nach Ausbildungsjahr) von 1.289 bis 1.502 Euro brutto (monatlich), zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen und Fahrkosten.

· **Deine Freizeit:** Wir ermöglichen eine ausgewogenen Work-Life Balance, dank flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr

· **Deine Technik:** Wir bieten dir eine moderne Arbeitsumgebung mit den aktuellen IT-Systemen. Die Ausstattung mit einem eigenen Arbeitslaptop zum Ausbildungsstart, ist für uns selbstverständlich. Daher wirst du direkt zum Start deiner Ausbildung mit einem Arbeitslaptop ausgestattet. So ist dir das Arbeiten im Homeoffice auch bereits in der Ausbildung möglich.

· **Deine Gesundheit:** Auch als Arbeitgeberin ist uns Gesundheit wichtig. Wir bieten dir verschiedene Präventionsangebote an, wie beispielsweise einen jährlichen Gesundheitszuschuss oder ein E-Bike Leasing.

· **Deine Rabatte:** Auf dich warten verschiedene Rabatte bei diversen Unternehmen.

· **Deine Zukunft:** Du hast sehr gute Perspektiven bei einer bedeutenden Arbeitgeberin im Gesundheitswesen mit ausgezeichneten Übernahmechancen.

· **Deine Karriere:** Dein Einstiegsgehalt nach deiner Ausbildung beträgt ca. 42.000 Euro. Zu dem warten verschiedene Karrierewege und Weiterbildungsmöglichkeiten auf dich.

**Und jetzt?**

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt. Unsere Zielsetzung ist, ein wertschätzendes und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Behinderung, sexueller Orientierung sowie ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft.

Wir freuen uns über alle Bewerbungen!