Personalreferent (m/w/d) (Personalreferent/in)

ARBEIT
Vollzeit
Personalreferent (m/w/d) (Personalreferent/in) in Dettingen an der Erms

Personalreferent (m/w/d) (Personalreferent/in) en Dettingen an der Erms, Deutschland

Oferta de empleo como Personalreferent/in en Dettingen an der Erms , Baden-Württemberg, Deutschland

Descripción del puesto

 
Sie sind ein Allrounder im Themengebiet Human Resources?

Auch als Ansprechpartner für personalrechtliche Anliegen stehen Sie den Führungskräften zur Seite?

Ob es nun die Beratung des Managements bei personalwirtschaftlichen Fragen, die Rekrutierung neuer Mitarbeiter oder die Optimierung von HR-Prozessen ist - Sie wissen Bescheid?

Dann sind Sie genau der richtige Kandidat (m/w/d) für diese interessante Perspektive!

Bewerben Sie sich jetzt auf die Position als Personalrefernt (m/w/d) bei einem unserer namhaften Kunden aus Dettingen und stellen Sie Ihre fundierten Fachkenntnisse in einem neuen Umfeld unter Beweis!

Die Position ist ab sofort im Rahmen der Direktvermittlung in Vollzeit zu besetzen.

Bewerben Sie sich noch heute!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Personalreferent (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Beratung und Unterstützung von Führungskräften sowie Mitarbeitern in Fragen rund um Personalwirtschaft und arbeitsrechtliche Angelegenheiten
• Entwicklung und Verfeinerung von Strategien im Personalwesen
• Kollaboration mit dem Team für Personalmarketing, Recruiting und anderen relevanten Schnittstellen
• Teilnahme an der Personalplanung
• Gestaltung und Anpassung von Arbeitsverträgen
• Erstellung von Analysen und Berichten zu vielfältigen HR-Themen
• Leitung und Mitwirkung in HR-Projekten, die fachbereichsübergreifende Aspekte einschließen

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Fokus auf Personalwesen (m/w/d)
• Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
• Kompetenz im Umgang mit den Anwendungen des MS Office-Pakets
• Fließende schriftliche und mündliche Englischkenntnisse
• Stark ausgeprägte soziale Fähigkeiten und die Fähigkeit, sich durchzusetzen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktives Fixgehalt
• Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeiten/ Home Office
• Sicherer Arbeitsplatz
…und vieles mehr!

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!
Europa.eu

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Vollzeit
Baden-Württemberg
Deutschland

Fecha de inicio

2024-04-24

DIS AG

Frau Celine Eble

Habsburgerring 2

50674

72581, Dettingen an der Erms, Baden-Württemberg, Deutschland

http://www.dis-ag.com

DIS AG Logo
Publicado:
2024-04-23
UID | BB-6627bb1baaf06-6627bb1baaf07
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Personalreferent/in

Personalreferent (m/w/d) (Personalreferent/in)

Dettingen an der Erms


Sie sind ein Allrounder im Themengebiet Human Resources?

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Ob es nun die Beratung des Managements bei personalwirtschaftlichen Fragen, die Rekrutierung neuer Mitarbeiter oder die Optimierung von HR-Prozessen ist - Sie wissen Bescheid?

Dann sind Sie genau der richtige Kandidat (m/w/d) für diese interessante Perspektive!

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Personalreferent (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Beratung und Unterstützung von Führungskräften sowie Mitarbeitern in Fragen rund um Personalwirtschaft und arbeitsrechtliche Angelegenheiten
• Entwicklung und Verfeinerung von Strategien im Personalwesen
• Kollaboration mit dem Team für Personalmarketing, Recruiting und anderen relevanten Schnittstellen
• Teilnahme an der Personalplanung
• Gestaltung und Anpassung von Arbeitsverträgen
• Erstellung von Analysen und Berichten zu vielfältigen HR-Themen
• Leitung und Mitwirkung in HR-Projekten, die fachbereichsübergreifende Aspekte einschließen

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Fokus auf Personalwesen (m/w/d)
• Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
• Kompetenz im Umgang mit den Anwendungen des MS Office-Pakets
• Fließende schriftliche und mündliche Englischkenntnisse
• Stark ausgeprägte soziale Fähigkeiten und die Fähigkeit, sich durchzusetzen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktives Fixgehalt
• Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeiten/ Home Office
• Sicherer Arbeitsplatz
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DIS AG

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2025-02-11
ARBEIT

Personalreferent/in

Personalreferent (m/w/d) (Personalreferent/in)

Dettingen an der Erms


Personalreferent (m/w/d)

Herzlich willkommen bei JobImpulse!

Wir sind ein erfahrener internationaler Personaldienstleister, der seit Gründung 2006 eine außergewöhnliche Erfolgsgeschichte vorweisen kann. Heute unterhalten wir über 53 Büros in 13 Ländern und beschäftigen weltweit mehr als 9.300 Mitarbeiter.

Wir suchen eine/n Personalreferent (m/w/d), Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder HR Generalist (m/w/d) für unseren Kunden in Dettingen.

Werden Sie Teil des JobImpulse-Teams und profitieren Sie von vielen Vorteilen.

Wir für Sie:

- Eine faire Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zusätzlich erhalten Sie übertarifliche Zulagen und Prämien
- 300 € Willkommens-Prämie nach dreimonatiger Betriebszugehörigkeit
- Ein großes Portfolio an Kundenbetrieben mit dem perfekten Match für Sie
- Gute Übernahmemöglichkeiten bei unserem Kunden
- Ein unkomplizierter Bewerbungsprozess: Wir benötigen kein Anschreiben und melden uns umgehend zurück
- Unsere Mitarbeiter (m/w/d) stehen bei uns jederzeit im Mittelpunkt - nach unserem Anspruch und Motto „Wir bringen Menschen ans Ziel“

Ihre Aufgaben:

- Interner und externer Ansprechpartner für personalrelevante Fragestellungen
- Führen der Personalakten und Datenpflege
- Erstellen von Arbeitsverträgen und arbeitsrechtlich relevanten Dokumenten
- Koordination des gesamten Bewerbungsprozesses, von der Terminplanung bis hin zur Organisation von Vorstellungsgesprächen

Sie für uns:

- Vorteilhaft bringen Sie Erfahrungen als Personalreferent (m/w/d), Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder HR Generalist (m/w/d)
- Kommunikationsstärke
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen

Interesse geweckt? Wir freuen uns auf eine Nachricht.

Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie uns einfach an: +49 7121 5856520 oder melden Sie sich gerne direkt per WhatsApp:

Whats-App: 0162-2055449 (https://wa.me/491622055449)

Ihr/e Ansprechpartner/in
JobImpulse Süd GmbH NL Reutlingen
Vanessa Fener
Gartenstraße 10
72764 Reutlingen
Telefon: +49 7121 5856520
Mail: [email protected]

Job Impulse Süd GmbH Reutlingen

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2025-01-25
ARBEIT
Vollzeit

Personalreferent/in

Personalreferent (m/w/d) (Personalreferent/in)

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Dann sind Sie genau der richtige Kandidat (m/w/d) für diese interessante Perspektive!

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Ihre Aufgaben:
• Beratung und Unterstützung von Führungskräften sowie Mitarbeitern in Fragen rund um Personalwirtschaft und arbeitsrechtliche Angelegenheiten
• Entwicklung und Verfeinerung von Strategien im Personalwesen
• Kollaboration mit dem Team für Personalmarketing, Recruiting und anderen relevanten Schnittstellen
• Teilnahme an der Personalplanung
• Gestaltung und Anpassung von Arbeitsverträgen
• Erstellung von Analysen und Berichten zu vielfältigen HR-Themen
• Leitung und Mitwirkung in HR-Projekten, die fachbereichsübergreifende Aspekte einschließen

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Fokus auf Personalwesen (m/w/d)
• Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
• Kompetenz im Umgang mit den Anwendungen des MS Office-Pakets
• Fließende schriftliche und mündliche Englischkenntnisse
• Stark ausgeprägte soziale Fähigkeiten und die Fähigkeit, sich durchzusetzen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktives Fixgehalt
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2024-05-23
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• Entwicklung und Verfeinerung von Strategien im Personalwesen
• Kollaboration mit dem Team für Personalmarketing, Recruiting und anderen relevanten Schnittstellen
• Teilnahme an der Personalplanung
• Gestaltung und Anpassung von Arbeitsverträgen
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• Leitung und Mitwirkung in HR-Projekten, die fachbereichsübergreifende Aspekte einschließen

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• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Fokus auf Personalwesen (m/w/d)
• Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
• Kompetenz im Umgang mit den Anwendungen des MS Office-Pakets
• Fließende schriftliche und mündliche Englischkenntnisse
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